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部门经理
3000-4000元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限招商加盟基本坐班按单提成TOC混合办公互联网/科技
负责小程序App推广,吸粉,圈粉 新系统,属于本地生活服务系统 简单来说,不讲故事,只讲结果,狼性团队。 收入实时到账,每天都能看到并得到自己的劳动成果,天天结算提成,底薪按月发
销售主管
5000-10000元/月
销售经理社保五险一金3-5人1-3年大专代理商销售较多外勤阶梯式提成TOCTOGTOB混合办公其他行业
六盘水华为鸿蒙智家总代理
人品正直,能吃苦,耐劳,工作积极认真主动有社交能力
4000-5000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限
操作经理
销售经理社保经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜较多外勤阶梯式提成TOB
岗位职责: 1. 负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先,学历不限 5. 适应灵活工作安排,能接受必要出差
重点客户主管
8000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专渠道销售
工作内容: 1、销售管理:负责现代渠道体系(北华、永辉、合力等)的销售成果管控,包括销量、利润、费用及市场份额等核心指标,拟定年度合作方案与销售目标,指导并推动区域及分公司完成目标分解与落地执行;统筹规划并监督年度费用预算的实施。 2、商品管理:依据系统发展趋势与运营特点,提出品类发展规划建议,落实品类组合策略,优化产品布局;主导新品入场及商品价格调整工作的推进与执行。 3、客户管理:牵头开展系统合同谈判,维护客户档案信息及客户关系;定期拜访系统采购负责人,巡访门店及供应商、服务商,协同区域与分公司制定现代渠道行动方案,并跟进落地执行;定期组织召开系统业务复盘会议。 4、系统营销活动管理:结合市场实际需求,整合公司与客户资源,完善营销活动方案并推动实施;建立并优化针对厂商周、DM促销、新店开业等场景的标准营销流程;督导区域及分公司现代渠道的活动执行与后续总结。 5、团队管理:负责制定、推广并持续优化系统标准化操作流程,搭建一级(总部)、二级(区域)、三级(分公司)协作平台,组织对分公司系统对接人员及终端服务团队的培训,提升整体专业能力;参与对接人员绩效评估,并对其人员配置提供可行性建议。 6、信息管理:统筹系统相关信息的采集、汇总与分析工作,涵盖行业趋势、竞品动态等内容,并据此提出针对性改进措施。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备快消行业现代渠道系统管理相关工作经验; 3、具备一定的战略思维与决策能力,拥有较强的全局意识、组织协调能力及谈判沟通技巧; 4、熟练掌握常用办公软件,精通PPT、Excel操作应用。
销售经理
5000-8000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成
工作轻松,早九晚六,月休四天
市场经理
6000-8000元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖1-2人经验不限学历不限招商加盟基本坐班按单提成TOC弹性工作制互联网/科技广告
岗位职责: 1. 制定并执行网络推广策略,提升品牌曝光度与用户转化率 2. 负责主流平台(如微信、抖音、小红书、百度、知乎等)的内容运营与广告投放管理 3. 分析推广数据,优化投放效果,定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动,联动销售与产品团队推进落地 5. 监测行业动态与竞品推广动向,及时调整运营策略 任职要求: 1. 具备网络推广相关工作经验,熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广平台后台 3. 具备良好的文案撰写能力与创意策划能力 4. 逻辑清晰,结果导向,具备独立项目执行能力 5. 学习能力强,对新媒体趋势敏感,责任心强
销售经理1年以下大专弹性工作制
薪资待遇: 1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间:9:00-11:30,13:00-17:30,周末双休,节假日正常放假; 3、每月10号发工资。 岗位职责: 1、负责领导团队,制定并执行部门战略计划,确保团队目标与公司整体目标一致; 2、监督团队日常运营,提升工作效率,优化工作流程; 3、负责团队成员的培养与激励,促进团队凝聚力和专业成长;
市场推广主管
8000-15000元/月
销售经理/主管3-5年本科市场推广市场拓展
职位描述 【岗位责任】: 1、负责项目全流程跟进,维护政企合作关系,发掘优质资源人脉,开拓多元化业务渠道 2、负责信息采集与整理,搭建并持续更新经营管理数据库 3、承担市场部门业务扩展相关事务性工作 4、配合完成外部项目投标及后续跟踪事宜 5、具备项目资源或可带项目加入者将优先录用
铜仁思南县招吊车司机
吊车司机
铜仁市思南县招吊车司机
铜仁 思南县
6月14日 12:59拨打电话
铜仁沿河土家族自治县招建筑木工
建筑木工
铜仁市沿河土家族自治县招建筑木工
铜仁 沿河土家族自治县
6月14日 12:59拨打电话
铜仁思南县招护坡/边坡、建筑木工、钢筋工
260-330元/天
护坡钢筋工边坡建筑木工1-2人
铜仁市思南县招护坡/边坡、建筑木工、钢筋工
铜仁 思南县
6月14日 12:50拨打电话
长白班啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐及加班餐 【岗位职责】 啤酒厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 工作地点在南京
贵州铜仁有上班的外架师傅速度,还可以在来俩个人,有的速度。
外架1-2人
有上班的外架师傅速度,还可以在来俩个人,有的速度。
铜仁
6月14日 12:47拨打电话
区域经理6-10人经验不限学历不限AI超级员工GEO数字化系统商贸商户合作城市合伙零加盟费
【公司全系产品介绍】1.AI超级员工智能获客系统,主打自媒体客源拓展、私域流量运营、智能营销转化;2.企业GEO智能数字化管理系统;3.无人直播、数字人、全域碰一碰、矩阵运营等多款数字化营销产品。全方位帮助企业提升运营效率、缩减人力成本,行业刚需强,市场竞争力突出,现面向广州招募城市合伙人。 【岗位职责】1.负责广州本地企业、线下商户的对接与合作开发;2.推广公司全系AI智能产品,负责客户洽谈、沟通及合作签约;3.总部提供全套产品、技术、精准本地资源扶持,无需个人大额投入;4.自主规划本地市场拓展节奏,享受长期合伙人合作收益。 【合伙人收益】1.核心AI产品销售享有高额合伙人收益,多劳多得,收入上不封顶;2.全系列数字化营销产品均有丰厚分润,收益渠道多样;3.合作收益结算及时、兑付稳定,无拖欠、不压款;4.总部全程陪跑扶持、一对一专业培训,包教包会,零基础也能快速落地做市场。 【合作要求】1.有创业想法,想自主做一份事业,赚钱欲望强、执行力在线;2.有商务沟通、销售、市场拓展、商户资源经验者优先;3.认可AI行业发展前景,愿意长期深耕本地企业服务市场;4.学历、过往经验不设限,踏实肯干即可,总部全程兜底扶持。
区域总监
1-3万元/月
区域经理经验不限学历不限面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成TOGTOB弹性工作制互联网/科技5人(含)以上销售经验对机构(To B)销售经验软件推广经验客户/渠道开发及运营
岗位要求:具备3年及以上团队管理经验,有物业公司、应急管理单位等人脉关系; 岗位职责:负责所辖区域内城市值守、智慧运维、网格服务、城市保障等相关业务的市场拓展、客户维护与业务推广工作。深度挖掘辖区政企单位、社区、商户等客户的服务需求,精准推介中心各项值守服务、运维服务、增值服务产品,完成区域销售指标与拓新任务。主动对接潜在合作客户,开展业务洽谈、方案对接、合作落地全流程工作,维护存量客户客情关系,提升客户续约率、服务转化率,持续拓宽区域业务覆盖面,为中心创造市场化经营效益。同时调研区域行业市场动态、竞品情况和客户需求变化,定期汇总市场数据、分析市场趋势,反馈优化业务产品与服务方案,提升区域业务市场竞争力
区域经理3-5人1-3年高中电话销售网络销售面销/陌拜地推销售按单提成TOB弹性工作制互联网/科技先进制造地推团队电销团队销售经验独立开拓市场能力
芯小电SVG节电设备,全国招募普通/城市/高级合伙人。 产品应用: 酒店、餐饮、商超、KTV、洗浴中心、小型工厂、冷库等全品类高耗电客户,最高节电10-20%,免费试用1个月,效果满意再,客户试错成本低、成交率高。总部兜底:技术、谈判、签约、售后全负责你只做前端客户开发。 合作模式: 无加盟费、无囤货,需踏实跑市场、拓渠道、带团队,收入全看执行力。 收益透明: 普通合伙人700元/单,城市合伙人900元/单+本地长期分红,高级合伙人1200元/单+团队/年度分红,独立管理后台,有自动分账系统,随时提现,私聊发专属收益测算表。 本岗位全国招募(您的属地城市),偏销售或销售管理人员公司不收您一分钱,节电设备和安装都由公司出,您只需负责和商家试用节电设备30天(或发展团队)。 即便您不在该城市也可以应聘,其他城市也行。 我们要在全国各城市孵化300多位区域经理,公司会在您所在城市设立营业部,根据城市体量和您的运营能力,年收入预计50-200万(越是体量大的城市收入越高)这个收入可不是虚数,具体有没有,后面您可以自己算一算。 公司从事智能节电设备,技术是近年才研发出来的,所以大家都不知道,市场一片空白,全国仅9家有这技术。我们全国统一零售价2600元,可帮助商家或工厂每1万元电费节省800-2000元,不同于网上的智商税,也不是售电业务。售电业务本质上是从电力部门某些人里分蛋糕,我们这个是实实在在帮商家及工厂节约电费,商家每一万电费需安装一台。 一个城市大概3-10万单饱和,市场很大也很小,谁先做谁吃肉。 市场3年左右就会饱和,后面收入会大大减少,普通销售由一个月大几万变为一个月七八干,所以现在就能行动的人都是在抢钱,目前团队出单人员平均一天能签约3-10家。 我们有来自美团抖音等地推团队,也有做支付、信用卡、保险的,抓住这次机遇,努力3-6个月您就能实现财富小自由。 没备通过提升电力使用效率来节约电费,为了解决商家对于这个产品的顾虑,商家可9.9元试用一个月,有效果了再购买设备。假设您是商家,看到电费实实在在减少了是否会认可这个产品? 如果认可,如果您也觉得这是刚需,那欢迎加入我们,如果您有很强的执行力和自我驱动力,请与我交换v,我将给您发详细资料,并与您签订公司协议。 公司有系统化线上培训,每周都有业务指导,还可提供本地商家数据,您可陌拜或电销,能组建团队更好。我能带给您多样性以及更多的资源和选择,我也会全程陪跑帮您度过小白起步阶段。当然价值是互相的,我需要您有极强的自我驱动力和执行力,了解清楚后最好能立马开干。
区域负责人
8000-15000元/月
区域经理生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限高中代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOC混合办公企业服务5人(含)以上15人(含)以上30人(含)以上地推团队电销团队开城经验销售经验销售管理经验媒介/广告推广经验教育/培训产品推广经验团队招募及培养客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商市场活动策划及执行
1. 负责所在区县整体业务规划与执行,推动业绩增长; 2. 协调各方资源,确保区县内各项工作顺利开展; 3. 管理团队,提升团队成员业务能力与工作效率。
创业合伙人
2-2.5万元/月
区域经理3-5人经验不限学历不限创业合伙人医疗/大健康
岗位职责: 1.全面负责所辖区域微创介入器械产品的销售战略制定与落地执行,达成年度业绩目标 2. 统筹管理区域销售团队,包括人员培养、绩效辅导及梯队建设 3. 深度开拓并维护重点医院、经销商及合作伙伴关系,推动临床准入与上量 4.协同市场、医学部门开展区域学术推广活动,提升品牌专业影响力 5.分析区域市场动态与竞品策略,及时反馈一线信息并优化销售方案 任职要求: 1. 5年以上医疗器械销售管理经验,其中至少3年血管外科内科(支架)介入植入类耗材领域区域管理经验 2.具备优秀的团队领导力、跨部门协同能力及复杂客户谈判能力 3. 熟悉医院采购流程、GPO/SPD模式及医保政策,有重点三甲医院资源与临床医学背景专业者优先 4. 本科及以上学历,医学、药学、生物工程或市场营销相关专业背景优先 5.能适应高频出差,具备强烈结果导向意识与合规经营意识
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位店长:1名1年家居内服管理经验综合工资:3000-6000全职导购:2-3名18-38岁,带薪培训综合工资:2500-4000公司福利内购优惠+带薪休假+节日礼地址:石阡县人民广场(面试需预约)()
铜仁 石阡县
6月4日 21:02拨打电话
店员营业员免费培训月结
招聘店员/营业员。岗位要求:年龄18-50周岁,身体健康,能够适应门店站立式工作及日常货品搬运。工作踏实肯干、积极主动,有良好的团队协作意识,服从管理、执行力强。热爱服务行业,态度亲和耐心,有零售超市工作经验者优先,无经验可免费培训。岗位职责:负责门店顾客购物结算工作,熟练操作收银系统,精准完成商品扫码、金额核算、收款找零、线上支付核销等工作,做到账实相符、无错漏差错。负责门店各区域商品的陈列、补货、上货工作,及时整理货架,保证商品摆放整齐、丰满、美观,杜绝空架、乱架现象。定期排查商品日期,做好临期、破损、过期商品登记、下架及上报工作,严格把控商品品质。负责责任区域内货架、地面、商品的日常清洁卫生,保持购物环境干净整洁。薪资为2千—3千。工作地址位于铜仁市江口县商业街局旁。
铜仁 江口县
6月9日 00:11拨打电话
贵州铜仁招聘:收银员薪资:3000元以上/月月休两天
收银员月结
招聘:收银员薪资:3000元以上/月月休两天
铜仁
6月13日 20:32拨打电话
业务经理20人以上经验不限中专/中技代理商销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
工作区域 许家坝、风云、青冈坡、杨家坳、乡坝、长坝、河棚、塘头 岗位职责 1. 负责辖区内光伏项目推广、农户对接、意向客户跟进 2. 入户宣传洽谈,完成客户登记与日常维护 任职要求 1. 本地人员优先,熟悉当地环境 2. 有人脉、房源、村组资源者优先录用 3. 沟通能力良好,踏实肯干,有无经验均可,免费培训 4. 可下乡开展工作,自备交通工具优先 薪资模式 无底薪,单户提成500-2000元,多劳多得 全职、兼职均可,工作时间自由,片区稳定,团队全程帮扶
KTV 收银员
6000-7000元/月
收银员3-6个月3-5人月结兼职全职
岗位职责 1。负责顾客接待,点单,上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求,提供礼貌,热情,细致的服务体 验 4。协助处理顾客咨询与合理诉求,维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
铜仁松桃苗族自治县家具区域销售经理,家具安装师傅,以及学徒,杂工,司机,打杂阿姨
5000-10000元/月
区域销售销售经理3-5人1-3年学历不限网络销售门店销售按单提成销售额提成
家具区域销售经理
铜仁碧江区收银等
3000-4000元/月
收银员20人以上月结兼职假期工全职
收银等
理货员月结
理货员职位现面向贵州铜仁招工。年龄要求在22至49岁之间。每月休息两天。工作时间为九小时制。月薪范围在2700至3200元之间。
铜仁
6月4日 17:36拨打电话
城市经理6-10人经验不限学历不限区域销售销售额提成弹性工作制开城经验
招聘 【铜仁浪浪鲸畅饮空间有限公司】 浪浪鲸精酿原浆啤酒—— 加入智能新零售,开启高收益事业! 关于我们: “浪浪鲸”是专注于智能精酿啤酒设备的创新品牌。我们通过“设备+原浆啤酒”的模式,赋能餐饮终端,为消费者提供更新鲜、更优质的精酿体验。现因业务扩张,急需寻找5位志同道合的城市督导,共同开拓本地餐饮市场。 岗位职责: 1. 市场开拓(BD):男女不限年龄不限,主动拜访中高端餐饮门店老板,沟通“浪浪鲸”智能啤酒机的合作模式与优势,完成铺货目标。 2. 运营维护(CRM):.定期巡查合作商家,确保设备正常运行,管理啤酒库存,及时补货,处理突发问题。 3. 酒水服务(Marketing):男女不限,18至35岁(性格开朗)协助商家进行产品推广,策划试饮活动,提升终端销量,建立良好的客情关系。 任职要求: · 基础素质:男女不限 · 核心能力:具备优秀的沟通表达能力,有强烈的目标感和赚钱欲望。 · 加分项:熟悉当地餐饮市场,有餐饮渠道销售、酒水地推或快消品从业经验者优先。 薪资待遇: · 收入模型:管道收益 + 运营中心分红 + 高额提成。 · 收益说明:铺设成功,将享受持续性的销售分成(管道收益),管道铺设越多,收益越稳健;同时参与区域运营中心的整体业绩分红,真正实现“上不封顶”,多劳多得。 · 职业发展:表现优异者可直接晋升为区域运营合伙人,共享品牌发展红利。 我们提供: 系统的岗前培训、明确的晋升通道、极具竞争力的分成模式 地址:八里岗铂晶酒店隔壁。
城市经理经验不限学历不限证券/互联网金融团队建设及管理能力独立开拓市场能力个人较少出差和外勤
岗位职责: 个人债务与法律催收解除领域: 提供一站式债务化解综合解决方案,助力债务人实现重新履约!市场潜力巨大,属于万亿级新兴赛道,业务网络遍布全国! 债务重组及法务催收解除合作机会: 过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的人员,可快速转化资源,实现即时变现! 当前公司核心业务包括: 1:法律催收解除类综合服务:担保责任剥离(含个人及企业法人、股东担保解除)、撤诉协助(诉前财产保全解除、仲裁程序撤回)、账户解冻(工资卡、企业对公账户、公安机关冻结银行卡解冻)、法拍房权益维护 2:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账、规避催收干扰、避免进入诉讼流程、暂停罚息及违约金累积,最长可分60期分期偿还 3:网络借贷平台债务优化:减少催收压力,合理减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息 公司支持体系: 1. 多层次培训机制:涵盖项目解读、市场推广与团队管理,全程指导新人顺利起步; 2. 专属一对一辅导:针对合作伙伴提供定制化帮扶,打通从入门到精通的成长路径; 3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展; 4. 完善售后支持:操作无忧,问题及时响应与指导; 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、诚信的态度高效解决客户诉求; 6. 持续推出符合市场需求的新项目,保障业务持续更新与增长。 岗位要求: 1. 具备独立掌握的渠道或客户资源; 2. 认同公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行; 3. 热衷于销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4. 目标明确,具备主动思考与解决问题的能力; 5. 勤奋踏实,能承受工作压力,抵御外界诱惑,面对挫折不退缩,始终保持积极信念——若你资源扎实或能力突出,敢于拼搏,我们的合作即可开启
涂料销售经理
5000-10000元/月
销售经理包住社保交通补助包吃年终奖餐补3-5人1-3年学历不限面销/陌拜渠道销售较多外勤销售额提成弹性工作制批发/零售建材面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商及合作伙伴资源,完成年度渠道销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及联合推广,提升品牌市场覆盖率 3.协同渠道伙伴开展客户挖掘、需求分析与方案落地,推动项目签约与回款 4. 定期收集市场及竞品信息,反馈一线声音,协助优化产品定位与渠道政策 5.管理渠道销售数据,完成周/月度业务复盘与预测,确保渠道健康可持续发展 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与商务谈判意识,有较强的目标感和执行力 2.熟悉渠道销售逻辑,有涂料相关行业渠道经验者优先 3. 学历不限,具备基础办公软件操作能力,能适应出差 4. 诚信务实,具备团队协作精神与客户服务意识 5.无经验可带教培养,欢迎踏实肯学、愿长期深耕销售领域的求职者
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