招聘酒店管理工作人员一名，五官端正形象好，学历要求：只要专科。

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4. 协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合主管完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

招聘客房服务员1名客房服务员38岁到55岁之间，要有客房服务员经验，需要轮流值夜班，保底房13间，工资底薪3000一个月提成，需要身体健康，吃苦耐劳！非诚勿扰！！！！裹搅的请绕道！！！！有意者联系：地址南明区玉厂路177号天豪雅悦酒店

民宿房间打扫，8间房，每天打扫完就走，

1：能吃苦耐劳 2：包吃包住 3：买五险 4：基本工资+拖班工资+计件提成+生日福利+节假日工资 5：遵从公司安排，按照公司规定打扫退房及续住房，会简单的手机操作（工作内容部分需要手机操作完成）

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

1——年龄在54岁以内，要求形象好会沟通有无经验均可 2——每天工作8小时（早8晚5），每月休4天 3——工作业态办公室（原酒店房间改成办公室），工作轻松不累 4——底薪4500元、底房13间，超房每间10元，领班底薪5200元 5——管吃管住，住宿条件好能洗澡 6——地址：昌平十三陵水库附近 欢迎各位朋友协助招聘，员工干满一个月奖励200元

客房服务员，每个月休4天，底薪3000做房提成，可以拿到3000多至5000左右，每天保底15间基础房，多劳多得哦，没做过的老员工会教，提供餐食吃住，其余的面试详谈 地址：昆明市希福温泉酒店

建国熹上酒店招客房服务员 全职兼职都行，时间灵活，可长期、可短期，手脚麻利、认真负责的都能做！ 工作：退房查房、打扫客房、对客服务、公区卫生。 要求有工作经验。 全职：底薪+全勤+提成＋工龄，上社保五险，包吃住 兼职：计件结算，多劳多得，包吃住， 房源稳定常年有活，工资按时结算不压钱，干活踏实就行！

深航公寓楼客房服务员： 岗位要求：年龄55岁以内，熟手，上岗前需要提前办理好健康证，无犯罪记录证明。 岗位职责：1. 负责公寓客房清扫、消杀、标准化铺床、更换布草，整理客房环境，确保干净达标。 2. 清理客房垃圾，补充洗漱易耗品，完成各类房型日常保洁与收尾整理工作。 3. 负责楼层公区卫生，巡检客房设施，上报设备故障，妥善登记保管客人遗留物品。 4. 对接空勤人员住宿服务，遵守航司管理制度，严守隐私，保障住宿服务质量。 5. 负责布草、耗材盘点领用，登记房态台账，做好日常收尾与交接班工作。 工作时间： 1.八小时工作制 2.A班：08:30-17:00 B班：16:30-00:30 C班：00:30-08:30 薪酬福利：3184+750餐补=3934底薪，每天8小时完成房量15间 ，超过15间房算超房，超房按6.5元/间算（不分房型，客房无摆件，做房简单） 月休6天。购买深圳社保+公积金，。法定假3倍计算。 包住宿，4人一间房，宿舍和工作公寓在同一园区，不住宿舍有补贴。

招聘师傅安装电表，需要持有有效电工证+高空作业证（应急管理局证件可查），薪资60/块，次月结算，上岗核验证件，高空作业必须做好安全防护，需要前往云南曲靖，买保险，包食宿，有意师傅联系。

安顺市招砌砖/石

安顺市关岭布依族苗族自治县招搭竹架

招聘师傅安装电表，需要持有有效电工证+高空作业证（应急管理局证件可查），薪资60/块，次月结算，上岗核验证件，高空作业必须做好安全防护，需要前往云南曲靖，买保险，包食宿，有意师傅联系。

关岭找个墩子。工资面谈。电话

招聘客房领班和服务员。薪资面议，高薪诚聘，提供食宿。

天津体育学院国际交流中心酒店（静海健康产业园）招聘如下岗位：餐厅经理：需具备同岗位工作经验，具体薪资面谈。餐厅服务员（16周岁至38周岁，工作时间10:00至14:00，16:30至21:30。综合薪资3700至4500。客房主管（36岁至45岁）：工作时间8:00至17:30。综合薪资4000至5000。月休四天，提供意外险，可缴纳社保，试用期1至3个月，包食宿。地址：天津静海团泊新城东海道16号天津体育学院国际交流中心酒店。联系电话：

招聘客房主管1名。负责组织、安排和协调客房及公共区域的清扫工作。严格执行安全制度，确保客房安全。管理客房物品，进行客房的培训工作，及时反馈宾客信息和意见。检查各岗位的操作规程和服务规范，为顾客提供满意的服务。完成领导交办的其他工作任务。薪资为3500-4500元/月。工作地址位于台山市台城镇台西路220号。

客房主管工作地址:林芝市巴宜区温德姆酒店综合薪资6500元左右善于统筹安排客房工作，会员工带教、卫生质检、物资盘点；沟通协调能力良好，能妥善处理客房各类客诉，执行力强；服从管理，责任心强，能带动班组完成每日清扫任务有1年及以上酒店客房管理相关经验，熟悉客房全流程实操

天津酒店招聘。临时客房服务员：7月8日起开始，最少工作1周。管吃住。保底20间房间。薪资每天240至300元。房间简单易做。需自备黑鞋、黑袜子。联系电话：（同步）。酒店客房服务员（和平区南京路附近酒店）：招聘4人。不分走住客，每间16至17元。有无经验均可。每天分房约20间。月薪约7000至10000元。管吃。查房主管（有经验）：招聘2人。月薪5500至6000元。上六休一，管三餐。先期培训。工作内容为查房、分房及团队协作支持。有意向请联系。

本酒店在安顺古城附近，前台上一休一，包吃，底薪加提成3000至3500元每月。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业素养 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更受青睐

找民宿前台管理，要有酒店管理经验，有自媒体基础，线上客服。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更佳

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

酒店前台，1工作地址:贵州省安顺市镇宁自治县的千年布依高荡景区月薪三千能熟练使用电脑，学习能力强，能快速掌握操作系统

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

招聘酒店前台两名，客房一名，有经验者优先。有意者联系

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

岗位职责： 1. 负责指定区域（如客房保洁，铺床品，补客房用品）日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准完成铺床品，地面清扫、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3. 合理使用清洁工具，确保作业安全与环境整洁 4. 保持客房整齐，做好交接班记录 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，年龄一般在30-60周岁之间