
前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
大堂经理
4000-5000元/月
大堂经理1-2人月结全职包吃住
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收目标,统筹房务、餐饮、销售等各部门协同运作
3. 管理团队建设与员工培训,优化绩效考核与激励机制,提升团队专业素养与服务意识
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 对接监管部门,落实合规管理、安全生产及标准化服务要求
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉4钻3钻酒店运营全流程
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析与决策
4. 服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先,有连锁品牌酒店管理经验者优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职包吃包住上四休二
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询及酒店服务的相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
客房经理月结全职能吃苦耐劳 认真负责
贵阳南明兴业希尔顿欢朋酒店招聘了客房部经理1人,客房服务员若干,前台接待若干,1.客房部经理工资是7000(含1000绩效)值班补贴300,客房经理要求年龄45以下,男女不限,有中高端连锁酒店或星级客房经理工作3年以上联系人:周总
酒店前台月结全职
招聘酒店前台接待
工作:入住退房办理、收银开票、宾客接待、台账登记
要求:会基础电脑,普通话好,做事细心,接受轮班倒班。
薪资3000‑3500左右,底薪+全勤+提成,包吃。
酒店前台(买五险)有意者可直接到酒店前台面试
4000-10000元/月
酒店前台月结全职
有实习期,转正上一休二,不包吃住
岗位职责:
1. 负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作
2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入并维护客房状态与订单信息
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4. 保持前台区域整洁有序,确保各类单据、钥匙及物资规范管理
5. 完成每日交接班记录及营收报表汇总,保障运营数据准确及时
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结包吃包住上四休二
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台月结全职
黎平县五贵路七宜酒店招聘前台收银人员。早班时间为9:00至21:00,夜班时间为21:00至9:00,月休2天。薪资待遇为3100至3300。岗位职责包括负责酒店前台接待工作,如接待客人、办理入住和退房手续等;维护酒店前台的日常运营,确保前台与客房对接工作顺畅。具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。联系人:纪女士。该信息由黎平县发布,位于贵州黔东南。
要3个人干杂活,400一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
350-400元/天
搬运工包吃高温补贴有提成餐补免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
要3个人干杂活,400一天,,工资不拖欠,有空的直接联系
350-400元/天
搬运工包住五险一金有提成餐补免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
会计经验不限本科混合办公应收应付结算总账成本资金管理税务审计制造业集团公司金蝶EAS不可兼职
贵州千照光电有限公司招聘
财务专员(可接受有基础/实习生水平)
岗位职责:
1、负责公司日常凭证录入、简单账务处理,整理各类财务单据;
2、按期完成税务申报,发票申领、开具、保管;
3、熟练使用Excel,完成数据统计、表格整理,核对往来基础数据;
4、配合完成工商税务基础资料报送,财务资料归档保管;
5、完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求:
1、财务相关专业,可接受应届生、实习水平,有基础实操经验即可;
2、了解做账、报税基础流程,会操作财务软件;
3、熟练Excel基础函数,会做数据整理统计;
4、做事细心严谨,对数字敏感,有责任心,服从工作安排;
5、有生产型企业财务经验优先,无经验但学习能力强也可考虑。
薪资:按实习生/初级财务薪资标准,面议。
工作地点:贵安新区马场镇
有意向请投递简历联系。
邮箱号:@qq.com
微信号: c
联系人:肖小姐 电话:
长白班普工可日结,可申请夫妻房,260到320一天
280-320元/天
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
企业主要做汽车零配件的组装,还有打包以及分拣干活特别的轻松,简单,不需要任何的文化和经验来了就可以上班,厂里包吃包住,可申请夫妻房,可安排长白班可以日结
酒店经理1-2人月结
[玫瑰][玫瑰]维也纳万达广场店招聘前厅经理:1名,年龄40岁以下,具备连锁酒店经验优先综合工资5000,工龄社保,每月公休4天+法定假,提供食宿电话:
服务员
知味江南酒店招聘启事一、招聘岗位领班8名综合工资3500一4000服务员8名综合工资3000一4000二、岗位职责负责顾客的接待、引导和服务,确保顾客得到及时、周到的服务体验。三、任职要求1.身体健康,形象良好。最好有工作经验。2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、耐心地对待顾客。3.有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。四、员工福利1.包食宿2.节假日福利3.带薪休假两天有意联系:15号准时准点发工资[抱拳]
前厅经理
7000-9000元/月
酒店经理
1.经验要求:3年及以上高星级酒店前厅部工作经验,1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求:全面负责前厅部日常运营,确保各岗位高效协作,达成营收与服务质量目标。
3.其他要求:形象气质良好,英语口语流利。
餐饮管理人
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
5. 具备良好职业道德与服务意识,认同hospitality 行业价值观
酒店前台月结
招聘岗位:酒店前台任职要求1.年龄25-35周岁,学历不限,有酒店前台相关工作经验者优先。2.形象气质佳,性格开朗热情,具备良好的沟通表达能力与服务意识。3.工作认真细致、责任心强,做事严谨高效,能快速适应工作节奏。4.熟悉基本电脑操作,手脚麻利,具备较强的抗压能力与团队协作精神。5.遵守门店规章制度,无不良从业记录,品行端正。薪酬福利面议
客房经理
招聘客房部经理。要求具有2年以上同岗位酒店管理经验,熟悉客房全套流程。需具备团队管理能力,懂质检、懂成本管控、执行力强。形象端正,沟通良好,能抗压、服从管理。岗位职责包括:全面负责客房部日常运营、人员管理、排班调度、质量把控;管控客房卫生、布草、耗材、库房及成本节约;处理宾客投诉和突发问题,保障客房服务品质;落实培训、质检、查房标准,配合酒店消防、安全、卫生检查。薪资福利为包吃包住。工作地址位于安顺市西秀区华通达酒店(新安大道37号)。
客房经理月结
招聘客房领班1人。工作时间8:00-16:30。薪资面议。提供包吃、购买五险、员工生日福利、春节带薪休假、国家节假日调休、端午/中秋礼品发放、季度优秀员工评选奖、年度优秀员工评选奖。工作地址:安顺市西航路双阳高中旁贵飞酒店。
客房服务员
酒店招聘客房服务员。,年龄30岁至45岁,能说普通话,不限经验,需接受三班倒,不接受夜班者请勿联系。薪资福利面议,包含基本工资加提成、带薪年假、五险及商业保险。公司提供免费员工餐和免费员工宿舍。面试时间为周一至周六下午14:00至16:00,面试地址为安顺豪生温泉度假酒店人力资源部。工作地址位于安顺市开发区西航路与迎宾路交叉口安顺豪生温泉度假酒店。
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待人员。薪资福利包括五险一金、双休、带薪年假、法定假日,提供食宿,并有个人技能提升培训。享受万豪酒店集团旗下酒店员工价,为正式员工。工作地址位于贵州省安顺市镇宁自治县黄果树博园路230号。
客房经理月结全职
朴树·四季酒店(东站店)招聘:客房主管一名岗位职责:1.负责客房部日常运营管理,制定并优化客房清洁、布草管理、设施维护等标准流程;2.管理客房服务团队,包括人员排班、培训、绩效考核及团队建设,提升整体服务质量;3.开展客房质检工作,确保客房卫生、设施设备符合酒店标准,处理宾客对客房服务的投诉与特殊需求;4.控制客房部运营成本(如布草损耗、清洁用品消耗等),制定成本节约方案;5.配合前厅部、销售部、餐饮部等部门协作,保障客房服务高效落地;6.参与酒店客房服务制度、流程的制定与更新,推动服务标准化。任职要求:1.学历不限,酒店管理或相关专业优先;2.具备酒店客房工作经验,1年以上同岗位管理经验;3.熟悉客房运营全流程,掌握客房管理系统操作,了解中高端酒店服务标准;4.具备团队管理、沟通协调及问题解决能力,责任心强;5.能适应轮班及节假日工作安排,抗压能力强。薪酬福利:1.基础底薪+查房提成+全勤奖+补助+值班补贴,综合月工资4-6k;2.五险,在岗期间包食宿;3.销售提成(不进行考核);4.团队好评提成,转化率团队提成;5.员工福利(团队活动、节日福利等);6.服务员-管家-主管-店长/经理-主任-总监六级晋升通道;(入职即为3级职级)。联系方式:舒总
楼层服务员月结
招聘客房楼层服务员2名。要求具备良好的服务意识和责任心,工作细致认真,能够适应轮班制度,服从工作安排,有团队合作精神,善于沟通协作,能在高强度工作中保持良好工作状态。工作内容包括负责酒店楼层客房的清洁与整理,确保房间环境整洁舒适;及时补充客房内各类用品,保持设施正常使用状态;协助客人办理入住及退房相关协助服务,提供基本咨询;配合前台与其他部门协作,提升客人住宿体验。薪资福利面议。工作地址位于安顺市经济技术开发区西航路双阳高中旁贵飞酒店。
客房经理月结
招聘客房领班一名。要求年龄40岁以下,有酒店客房经验者优先。薪资待遇面谈,提供食宿,月休四天。工作地址位于镇宁县外环党校内酒店。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安顺招聘酒店经理210一天在线招聘信息,主要招聘安顺酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。