教务老师/班主任
5000-7000元/月
班主任/辅导员经验不限大专文案撰写大学/大专生互联网公司经验坐班线下教育线上教育互联网教育平台使用成人/通用
岗位职责:
1.协助学生规划并落实个人学习方案，保障学习目标顺利实现。
2.策划并参与各类校园活动，推动学生在德智体美劳等方面的综合成长。
3.为学生提供职业发展方向建议，引导其明确自我定位与未来路径。
4.定期开展学生交流，掌握其实际需求，给予针对性的支持与指导。
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与学生及家长建立良好互动关系。
2.拥有较强的活动组织能力与责任意识，可独立完成校园活动的统筹与实施。
3.认同先进教育理念，恪守职业操守，能依据学生个性特点开展有效辅导。
4.具备一定的心理疏导能力，能够及时识别并妥善应对学生的心理状况。
驾校校长
4000-7000元/月
校长/副校长经验不限高中有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景培训机构
驾校校长招聘启事
一、公司简介
[华升集团]是一家享有良好声誉的专业驾驶培训机构，自创立以来始终坚持高品质教学与安全为本的宗旨，致力于为广大驾考学员提供专业、系统的培训服务。我们配备先进的教学设备、经验丰富的教练队伍以及标准化训练场地。为进一步提升管理水平，现诚邀优秀人才加入，公开招聘驾校校长岗位。
二、岗位职责
1. 主持驾校全面运营工作，组织制定并落实发展战略及年度经营目标。
2. 统筹教练团队建设与管理，保障教学规范与服务质量持续处于行业前列。
3. 牵头开展市场拓展与招生推广，策划实施有效营销方案，增强品牌影响力和生源规模。
4. 优化内部管理体系与业务流程，推动管理制度化、规范化，提升整体运行效率。
5. 协调对接主管部门及相关单位，确保各项运营活动依法依规开展。
6. 跟踪行业发展趋势，适时调整发展策略，积极应对市场环境变化。
三、任职要求
1. 本科及以上学历，具备多年驾校运营管理或相关领域管理背景。
2. 精通驾培行业政策法规与运作流程，具有较强的市场洞察力与营销策划能力。
3. 具备出色的组织领导力、团队协作能力和跨部门沟通协调能力。
4. 工作责任心强，职业素养高，能适应高强度工作节奏。
5. 持有有效驾驶证，熟悉各类车型驾驶操作。
四、福利待遇
1. 提供具有竞争力的薪酬结构及绩效激励，具体细节面谈确定。
2. 健全的福利保障，涵盖五险一金、带薪年休假、节日慰问等。
3. 多元化的职业成长路径与晋升机制，助力个人长远发展。
4. 和谐融洽的工作氛围与现代化办公环境，激发潜能与创造力。
五、应聘方式
1. 请将个人简历发送至指定邮箱。
2. 邮件标题请标注“应聘驾校校长+姓名”。
3. 简历投递后我们将及时审核，并安排后续面试事宜。
若您拥有丰富管理实战经验，志在驾培领域实现更高价值，欢迎加入我们！携手共进，共创驾驶培训事业新篇章！
校长
1.2-1.8万元/月
校长/副校长3-5年本科五险一金团队管理经验营销/管理类背景培训机构c端
技能要求：（前期三个月需自主完成业绩）
招生续费管理，团队统筹，销售运营
岗位职责：
1. 依据公司发展战略，制定并落实校区运营计划、各项经营指标及管理目标；
2. 对招生、续费等目标进行任务拆解，实施过程监督与执行推进；
3. 对数据结果负责，对团队绩效负责；
4. 通过市场调研掌握行业动态，为市场拓展提供可行性建议；
5. 结合课程特性与教师专业能力，合理调配师资资源，保障教学品质管控；
任职资格：
1. 大专及以上学历，具备3-5年C端销售实战经验，优秀或顶尖销售人员优先，具有基础管理能力者更佳；
2. 有市场或销售管理岗位从业背景者优先，具备综合运营管理经验者优先；
3. 市场敏感度高，富有开拓意识，具备拼搏精神，擅长数据整理与分析；
4. 具备良好的服务理念与团队协作意识，拥有较强的应变能力和沟通技巧；
工作时间：
1. 寒暑假期间：8:00-18:00（每月休息6天）；
平时工作安排：周二18:00-21:30，周三至周五14:30-21:30，周六8:00-21:00，周日8:00-18:00
2. 法定节假日按规定调休
校长
6000-8000元/月
校长/副校长3-5年本科培训机构成人/通用
一、岗位职责：
1. 依据公司年度战略规划，制定团队当月业绩目标及执行方案；
2. 主导团队在医药资格考证、学历提升等业务方向的市场推广，参与日常销售工作，确保个人与团队目标达成；
3. 统筹团队日常运营，督导成员完成业绩任务，持续优化销售流程与执行效率；
4. 结合当月市场变化，策划并落地针对性营销活动，保障活动成效；
5. 关注团队成员心理状态，及时提供指导与支持，增强团队凝聚力；
6. 配合完成上级安排的其他临时工作任务。
二、任职要求：
1. 具备本科及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）；
2. 销售背景：累计4年以上销售工作经验，过往有突出的销售成果；
3. 管理背景：具备团队管理经验，有教育行业团队带领经历者优先；
4. 性格积极向上，充满干劲，身体素质良好，心态乐观，具备较强的开拓意识。
三、福利待遇：
1. 公司氛围：团队关系简单和谐，远离职场纷争，专注工作更安心；
2. 专属办公配置：独立工位+专用电脑，市场岗额外配备工作手机，办公高效有支撑；
3. 温馨假期保障：涵盖法定节假日及婚假/产检假/陪产假/产假，重要人生节点不缺席；
4. 社保全面覆盖：依法为员工缴纳社会保险，解除后顾之忧；
5. 专人带教机制：新员工配备专属导师，快速融入岗位不困惑；
6. 合理作息安排：朝九晚六+2小时午休+周末双休，劳逸结合节奏稳；
7. 交通便利：靠近地铁口与公交枢纽，多种出行方式可选，通勤无忧；
8. 餐饮自由：周边餐饮丰富多样，用餐选择灵活随心。
学管师
5000-10000元/月
班主任本科
岗位职责：
1、通过提供完善的教学服务（不需授课）建立良好口碑，完成转介绍、续费二次转化的业绩任务；
2、负责线上系统资料的录入及核查，整理录入当日课费表、考勤、审核系统合同等，负责系统建班，课时录入，更新新增学员；
3、课前做好教师、学生考勤，课中做好班级巡查，课后做好班级设备巡查；
4、负责家长、学生、老师三方沟通协调，帮助学生做好心理疏导工作；
5、完成领导交办的其他事物，协助各部门工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，师范类或心理学相关专业优先；
2、年龄22-35岁优先，普通话标准，形象好气质佳，性格外向，亲和力强；
3、热爱教育，坚定从事教育服务工作；
4、了解青少年心理现状，同理心强，有较强的意愿希望能帮助到孩子更好的学习成长；
5、具有优秀的沟通能力和协调能力，执行力好、能承受工作及业绩压力，能适应快节奏的工作，具有主动思考意识，有良好的团队合作精神和敬业精神。
薪资福利：
1、综合收入6000-10000元/月；
2、五险一金+绩效奖金+带薪年假+节日福利+各种培训+外出学习+其他补贴；
3、企业文化活动、户外拓展活动等各种活动。
晋升空间：
学管--学管主任--一对一校区校长---事业部负责人---公司副总
工作地点：
东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口）
星湖校区：民族大道62号力元科技综合楼6层（地铁麻村站B出口）
壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（公交金凯壮锦路口站）
滨湖校区：青秀区金洲路11号金旺角B座3层（地铁金湖广场站C1出口）
校长/校区运营主管
1-1.5万元/月
校长/副校长1-3年大专团队管理经验校长大型教育机构经验中学生培训机构招生教务管理校区运营经验
岗位职责：
1、组织开展校区招生、续费等相关工作，确保季度及年度销售目标、收入指标与利润任务顺利完成；
2、结合招生实际及公司下达的任务指标，进行学科教师及其他岗位人员需求预判、离职风险预警及人员补充申请；
3、持续优化服务流程，提升服务质量与客户满意度，有效控制退费率；
4、统筹管理教学团队、客服团队及销售团队，保障校区各项运营工作高效有序推进；
5、维护校内外合作关系，妥善对接周边学校、教育机构、家长及学员，建立良好互动机制。
任职要求：
1、大专及以上学历，具有5年以上教育培训行业从业经历，其中至少3年管理岗位经验；
2、精通行业运作流程与核心管理环节，具备较强的组织协调与管理能力；
3、具备全局视野和独立担当工作的综合素质。
薪资待遇：
基本工资+管理津贴+业绩提成+绩效奖金+年终奖，年薪15-30万。
备注：无同行业经验者请勿投递本岗位！
班主任
5000-7000元/月
班主任/辅导员经验不限大专班主任校区运营不授课中学生小班教学（3-25人）培训机构线下教育学前儿童/小学生教育培训全职教育咨询师
1.管理学生的课时、续费。
2.简单对孩子进行辅导。
3.定期的回访。
4.按月汇总班主任的有关数据。
校区负责人
1.5-2万元/月
校长/副校长经验不限学历不限
岗位职责：
1、负责校区招生、续费等相关工作的推进，确保季度与年度销售目标、收入及利润指标的顺利完成；
2、结合招生实际与公司下达的任务，进行学科教师及其他岗位人员的需求预判、离职风险预警及人员补充申请；
3、持续优化服务流程，提升客户满意度，有效控制退费率；
4、统筹管理教学、客服、销售等团队，保障校区各项运营工作高效有序开展；
5、维护校内外合作关系，协调与周边学校、教育机构、家长及学员的良好互动。
任职要求：
1、大专及以上学历，具有5年以上教育培训行业从业经历，其中3年以上团队管理经验；
2、熟悉K12领域业务流程与核心管理环节，具备较强的组织与管理能力；
3、具备全局视野和独立担当工作的综合素质。
薪资待遇：
基本工资+业绩提成+绩效奖金+年终奖，年薪15-20万
校长
6000-8000元/月
校长/副校长3-5年本科培训机构成人/通用
一、岗位职责：
1.依据公司年度战略规划，制定团队月度业绩目标及执行方案；
2.负责团队在医药资格考证、学历提升等业务板块的市场推广，参与日常销售工作，确保个人与团队目标达成；
3.统筹团队日常运营，监督并协助成员完成业绩任务，持续优化销售流程；
4.结合当月市场变化，策划并落地针对性营销活动，保障活动执行效果；
5.关注团队成员心理状态，及时提供指导与支持，增强团队凝聚力；
6.配合完成上级安排的其他临时工作任务。
二、任职要求：
1.具备本科及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）；
2.销售经验：累计4年以上销售工作经验，过往业绩表现优秀；
3.管理背景：具备团队管理经验，有教育行业团队带领经历者优先；
4.积极进取，精力充沛，心态阳光，具备较强的抗压能力与开拓意识。
三、福利待遇：
1.工作氛围：团队关系简单和谐，远离内卷，专注高效协作；
2.办公配置：配备独立工位、专用电脑，市场岗位额外提供工作手机，保障办公效率；
3.假期齐全：享受法定节假日及婚假、产检假、陪产假、产假等，重要人生节点安心无忧；
4.社保保障：依法为员工缴纳社会保险，解决后顾之忧；
5.导师机制：新人入职即配专属导师，一对一指导，快速融入与成长；
6.工作时间：朝九晚六，含两小时午休，周末双休，节奏张弛有度；
7.交通便利：靠近地铁站与公交枢纽，多种出行方式可选，通勤更轻松；
8.餐饮丰富：办公区周边餐饮选择多样，满足多样化用餐需求。
（新办公场地正在筹备中，前期约一个月于临时办公点开展工作）
深圳市书影发展有...招聘C照货车司机
7000-12000元/月
C照包住包吃餐补20人以上日结长途司机日结司机商务司机货车司机夜班司机跨省配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
开车熟练，接受夜班长途开车
原标题：《日结纯司机250/天包住》
深圳市书影发展有...招聘C照货车司机
8000-13000元/月
C照包住包吃餐补20人以上日结纯司机商务司机专职司机长途司机夜班司机省内配送公司提供运输面包车公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C2照不需要装卸货物驾龄1-2年
开车熟练，接受晚上长时间开车
原标题：《长途日结司机250/天包住》
中心校长
1.5-3万元/月
校长5-10年大专科创培训机构学前儿童/小学生
岗位职责：
1、为中学生提供专业的高质量教学服务，安排学生课程；
2、为人师表、身正为范、具有良好的教师职业操守。
3、帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯；与学生及家长保持良好、长期的合作关系；
4、 协助收集与中小学科学创新教育相关的资讯、学术前沿，以助课程和产品体系的完善和提高；参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。
5、 配合学科教研组长完成其他赋予的工作；
任职要求：
1、沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学；
2、有教师资格证，参与过创新教育相关经验者优先；
3、 本科或以上学历，学科专业功底扎实，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力，条理清晰，逻辑思维能力强；
4、有责任心、抗压力强、执行力强；
5、 有较强的沟通能力，服务意识强，善于与家长和学员进行沟通；
6、 爱挑战，对新鲜事物保持好奇心，有学习和探究精神；
校长
1-1.2万元/月
校长1-3年本科培训机构
【岗位职责】
1、根据公司下达的阶段/年度目标，指导带领下属，制定月、季度、年度业务管理计划，并完成相应指标；
2、具体负责业绩、人头、满班率、续班率、课消等达标管理、统筹分析处理校区业务进度所遇到的问题解决
3、负责校区市场开拓、引流获客、教学服务、留存续费转介绍、运营教务、人员带教培训等相关板块管理工作
4、培训带教下属提升自身业务能力，做好内部团队建设，对下属工作进行指导、培训和评估，协调解决下属工作中出现的问题；
5、协同区域其他校区、职能各部门有关阶段性目标、具体工作的落实、对接
6、完成上级领导安排的校区相关其他管理工作
【岗位要求】
1、五年以上教育培训行业管理工作经验，有教师资格证。对本行业日常营运工作及相关流程有娴熟的处理技巧，有K12教育经验优先。
2、本科及以上学历，户籍不限，男女不限；
3、热爱教育，善于与他人交流，有较强的亲和力，组织协调能力较强；
4、强烈的主动沟通和服务意识，能在压力下承担工作，勇于创新突破。
联系电话
薪资10000-12000
少儿英语教学主管
9000-13000元/月
校长/副校长3-5年本科培训机构大型教育机构团队管理经验校区运营管理教育专业背景学前儿童
岗位职责：
1、战略规划与目标达成：统筹校区年度及季度运营方案，带领团队实现招生、续费、收入、利润等关键经营指标的全面落地。
2、教学质量管理：深入参与教研工作，把控教学实施过程，推动课程体系高效执行与迭代升级，确保教学成果与家长满意度双提升。
3、团队建设与管理：主导教学、课程咨询及行政人员的选聘、培养、考核与激励，构建专业能力强、协作氛围好、富有教育情怀的高效团队。
4、市场招生与品牌建设：策划并落实市场拓展计划，拓展多元化生源渠道，增强机构在区域内的品牌影响力与口碑认可。
任职要求：
1、具备3年以上教育培训机构管理经验，有少儿英语项目负责人或同级别管理岗位经历者优先考虑。
2、具备良好的组织管理能力与成本管控意识。
3、英语水平良好，可作为日常沟通语言者优先。
我们期待您：
1、具备高度的责任心与目标驱动力，能够鼓舞团队士气，引领团队突破挑战。
2、热爱教育行业，真心关爱儿童成长，拥有爱心、耐心与职业责任感。
3、心理素质佳，积极乐观，善于创新并持续自我提升
培训机构储备校长
1-2万元/月
校长/副校长3-5年大专培训机构校区运营管理团队建设与人才培养市场活动策划小学初中
工作职责
1. 参与校区日常运营管理工作，配合校长推进招生任务、教学服务品质监督及运营成本控制等重点工作。
2. 负责团队组织建设与人才发展，涵盖教师及顾问团队的绩效管理、培训支持与企业文化践行。
3. 深入洞察家长与学员实际需求，持续完善教学服务流程，提高客户满意度与课程续购率。
4. 协同制定校区市场推广方案，参与策划并落实各类营销活动，拓宽招生来源渠道。
5. 定期分析校区运营数据，输出优化建议并组织实施，确保校区稳定健康发展。
任职要求
1. 大专及以上学历，教育、管理或市场营销相关专业优先，具有2年以上教育培训行业运营管理或销售管理经验。
2. 熟悉K12课外辅导或成人教育培训的运作模式，对教学服务流程及招生转化机制有清晰理解。
3. 具备良好的目标意识与执行能力，可独立分解业绩指标并带领团队完成任务。
4. 拥有出色的沟通协作能力和团队领导力，能够有效调动团队成员的工作热情。
5. 认可教育事业的意义与价值，责任心强，能适应一定工作压力
校长/副校长（可兼职）
8000-13000元/月
校长1-3年高中有高校渠道资源团队管理经验教育专业背景营销/管理类背景教师资格证中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
这几年经历了疫情，经历了双减，我们依然坚守初心，坚守教育梦想。
我们都从教培时代进入了后教培时代，教育行业市场前景依然非常火爆!
我们是覆盖3-22岁的孩子，19年生命周期的全品类教育产品和生态平台服务，一站式解决孩子的学业生涯规划。
我们轻装上阵，副业创收，轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。
不需要租场地，不办学校，也不需要自己请老师上课和交付，不需要培训老师，不做教学，不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。
在广州番禺有服务中心，可以线下交流!
一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。
停车场管理人员
3000-4000元/月
保安月结
急招
玉林万达车场秩序员可临时工可长期工，要求20-55岁，月薪3100－3500，月休2天。工作地点：玉林市万达广场 早上8点~晚上8点
晚上8点到早上8点 不用换班，长白班或者长夜班
保安保洁绿化
【招聘贤纳士】
因业务发展需要，天美物业公司城南片区招聘：
物管员多名，要求：年龄50岁以下，身高165cm以上，，身高155cm以上，精神良好，服从管理，主要负责小区安防巡逻或门岗值班，三班制，8小时工作制，待遇2600-3000+节假福利+高温补贴+年终奖。
保洁员/绿化员多名，要求：男女不限年龄50岁以下，精神良好，服从管理，主要负责小区公共区域环境卫生，待遇2100-3000+节假福利+高温补贴+年终奖。
家乡就业，就选天美物业！
联系电话:马女士：欢迎你的加入！
保安保洁绿化
【招聘贤纳士】
因业务发展需要，天美物业公司北流城南片区招聘：
物管员多名，，身高165cm以上，，身高155cm以上，精神良好，服从管理，主要负责小区安防巡逻或门岗值班，三班制，8小时工作制，待遇2600-3000+节假福利+高温补贴+年终奖。
保洁员/绿化员多名，要求：男女不限年龄50岁以下，精神良好，服从管理，主要负责小区公共区域环境卫生，待遇2100-3000+节假福利+高温补贴+年终奖。
北流家乡就业，就选天美物业！
联系电话:，欢迎你的加入！
秩序员
2000-4000元/月
保安免费培训3-5人月结全职秩序员，保安
1、30-55岁，学历不限；
2、经验不限，能吃苦耐劳；
3、有相关工作经验或退役军人优先考虑。
保安保洁绿化
【招聘贤纳士】
因业务发展需要，天美物业公司北流城南片区招聘：
物管员多名，，身高165cm以上，，身高155cm以上，精神良好，服从管理，主要负责小区安防巡逻或门岗值班，三班制，8小时工作制，待遇2600-3000+节假福利+高温补贴+年终奖。
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保安月结
招聘：招聘：秩序员
薪资：面议
招聘：秩序员
任职要求：
1. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，工作认真负责；
2. 服从组织安排，具备较强的责任心和团队协作精神；
3. 无违法犯罪记录，身体健康，能适应轮班工作制；
4. 有物业、安保等相关工作经验者优先考虑。
薪资待遇：面议
联系电话：
保安保洁绿化
【招聘贤纳士】
因业务发展需要，天美物业公司北流城南片区招聘：
物管员多名，，身高165cm以上，，身高155cm以上，精神良好，服从管理，主要负责小区安防巡逻或门岗值班，三班制，8小时工作制，待遇2600-3000+节假福利+高温补贴+年终奖。
保洁员/绿化员多名，要求：男女不限年龄50岁以下，精神良好，服从管理，主要负责小区公共区域环境卫生，待遇2100-3000+节假福利+高温补贴+年终奖。
北流家乡就业，就选天美物业！
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学习督导管理员
3000-6000元/月
班主任/辅导员1年以下本科
岗位职责：
1、通过电脑端监控学生的学习数据，包括当日报告、周度及月度数据，必要时与家长联系反馈情况，并依据数据分析结果及时调整学生的学习内容与方向。
2、与家长的沟通方式可采用信息发送、电话交流或会议等形式，以确保沟通效果为目标，灵活选择合适的方式。
3、当学生出现情绪波动或学习数据异常时，及时进行情绪安抚，开展心理疏导，帮助学生建立积极的学习心态。
4、为学习机用户建立档案，定期维护更新，准确录入关键信息，确保资料完整可查。
5、为学习机用户提供线上与线下支持服务，参与总部组织的专业数据分析师系统培训，持续提升服务能力，保障服务的专业性。
工作能力要求
1、具备出色的沟通能力，列为首要条件
2、掌握管理技巧，能够有效管理学生，具备心理辅导能力和纪律管控能力
3、理解家长需求，善于共情，站在家长角度思考问题，同时对学生保持严格要求，坚持高标准管理
4、具备团队协作意识，能与销售团队紧密配合，主动沟通协调
以下特征优先：
1、具有教学工作经验者优先
2、具备儿童心理辅导相关经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉林国际学校校长招聘在线招聘信息，主要招聘玉林校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
