
储备管理(双休)
4-7千/月
行政经理经验不限中专/中技
上班时间:09:30-16:30,无加班
休息制度:周末双休、法定节假日正常休假
二、岗位职责
负责新员工入职带教工作,讲解工作流程、岗位职责及业务技巧,帮助新人快速上手、融入团队。
三、任职要求
1. 有团队管理、运营统筹经验者优先
2. 具备良好的沟通表达、人际协调能力,可快速对接团队及日常工作事宜
四、薪资待遇
无责底薪4500元 + 团队分红 + 奖金
财务经理
5-6千/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析税务管理固定资产管理风险控制中级会计师制造业
工厂生产预算 产品成本核算 进出账务账务,员工工资计算,税务筹划及相关工作。有做过工厂生产财务经验的。
行政经理经验不限本科
黄埔管培生:8~13K,岗位职责:1、各部门轮岗,对业务建立全方位认知;2、通过岗位挂职锻炼,参与实际业务经营;3、接受培养,考核合格者作为公司后备干部;4、需要应届毕业生
行政经理
大家好,集团可招岗位如下:
有意向的联系我
急招岗位:
1、不良资产助理(做过律师,形象气质佳)([烟花]急招)
2、营销董助([烟花]急招)
3、行政经理(28-35岁,能接受应酬加班,单休)([烟花]急招)
4、催收经理(有带过团队经验的,美琪银海上班)[烟花]加急
5、金融总经理(美琪银海上班,郭经理面试)([烟花]急招)
6、金泽商管急招:招商总监1、招商经理1、招商专员5([烟花]急招)
在招岗位:
1、实习置业顾问(形象气质佳可放宽年龄)
2、装修设计师(品泽、美颜)
3、房产销售业务员
4、民宿业务员(上班及面试:鑫隆国际,联系民宿梁总)
5、装修市场部经理(大泽/美颜)
6、装修业务员(大泽/美颜)
7、电销业务员(大泽/美颜面试、上班)
8、金融助贷经理、主管、业务员(鑫隆国际,郭经理安排面试)
9、财务董助(懂税筹管理)
10、新人事(招聘业务员)
11、置业公司总经理
12、不良资产收购处置总经理
13、不良资产收购处置副经理
14、自媒体主播、业务员
15、装修会计(有装修公司会计工作经验,36岁以下,财务李经理面试)
16、法务董助(董事长助理,有金融、房地产法务相关经验,有A证,周副总面试,周三下午不安排面试)
17、法务助理(上班及面试:鑫隆国际非董事长助理,需要A证,
18、装修董助(周副总面试,周三下午不安排面试)([烟花]急招)
19、集采中心材料员(雷副总面试,简历先给雷总看,有装修经验)
20、培训经理
21、工程董助
招聘福利:伯乐奖,连带伯乐,超级伯乐,黑金伯乐
感谢推荐![玫瑰]
集团人事部
2025年1月9日
财务经理/主管
5-7千/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析总账核算成本管理中级会计师固定资产管理财务BP体系搭建经验财务综合管理
主要岗位职责:
1、健全各分公司财务管理体系及业务流程,针对日常财务工作中存在的共性问题,提出切实可行的改进措施,并推动落实,保障财务运作的规范性与标准化;
2、跟踪检查各项财务制度的实际执行情况,组织开展定期自查,及时识别并整改不合规行为,有效控制财务风险;
3、统筹各分公司财务报表的复核工作,确保账务数据真实、完整、准确;
4、跟进每日收款凭据的回缴进度,动态掌握企业资金流向,监督出纳人员严格执行日结日清制度,保障资金安全;
5、依照财务管理制度要求,核查员工个人借款,审验项目现场应收账款信息,维护公司资产安全完整;
6、深入挖掘财务数据价值,对各分公司收支状况进行系统分析,提供客观、准确的数据支撑,辅助管理层科学决策;
7、牵头财务队伍的组织建设与能力提升,持续提高团队专业水平和综合素养。
基本任职资格:
1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业;
2、5年以上财务领域工作经验,具备3年以上财务管理工作经历,有装饰、建材行业背景者优先考虑;
3、精通国家财经法律法规及税务政策,具有扎实的财会理论基础;
4、责任心强,恪守职业操守,工作作风细致严谨,能承受较大工作压力。
薪资福利:
1.薪资范围:5-7k;
2.月休5天+法定节假日
3.其他特色带薪假:儿童节0.5天假+38节0.5天假+生日假0.5天+亲子假0.5天+孝心假2-4天+学历提升考试带薪假+内训师假0.5天/月。
4.公司特色福利:业务骨干及中高管理层每年1-2次外省带薪培训、入职周年福利、健康运动日、员工互助基金、学历提升奖励、技能提升奖励、孝亲礼包、特优价装修、购车资助等。
集团总经理办公室主任
5-8千/月
行政经理/主管5-10年大专
【岗位职责】
一、负责公司品牌视觉设计,包括官网运营、微信公众号维护,以及企业文化建设相关工作(如文化墙设计、优秀员工展示、员工生日会组织、孝道文化建设、慈善基金运作、团队建设活动等)。
二、全面统筹人力资源管理工作,具体包括:
(一)结合公司战略方向与经营目标,制定并执行人力资源规划,组织实施人员配置方案;
(二)健全人力资源管理制度体系,优化管理流程,主导政策制定与落地,及时应对和解决重大人力资源事项;
(三)高效开展人才招聘、甄选与储备工作,重点突破关键岗位及招聘难点岗位的用人需求;
(四)搭建系统化培训机制,推动人才梯队建设,提升员工综合素质与专业技能水平;
(五)设计并完善符合公司发展需求的薪酬结构与绩效考核体系。
三、行政事务管理:
(一)审核日常办公费用支出,完成结算、报销及成本分摊,落实成本控制措施;
(二)负责采购管理及固定资产管控,按流程办理会议接待用品、员工福利、办公物资等申购、采购与报废处理,定期组织资产盘点;
(三)统筹商务接待工作,协调外部来访接待及内部各类接待事务;
(四)会议组织与管理:安排公司各类会议,负责会场拍摄、视频记录、会议纪要撰写,并跟踪落实会议决策执行情况。
四、完成上级交办的其他工作任务。
【岗位要求】
一、大专及以上学历,工商管理、行政管理、企业管理、文秘等相关专业优先。
二、具备良好的语言表达与文字撰写能力,执行力强,能独立起草各类公文、工作报告、总结与计划。
三、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件,熟悉公文写作规范与格式要求。
四、具有三年以上办公室或企业管理岗位工作经验,有国企、规模以上企业或行政机关单位行政管理经验者优先考虑。
【岗位待遇】
5000-8000
【相关福利】
周末双休+五险一金+餐补+工龄工资+年终奖+孝道奖+节日福利+生日关怀+不定期户外拓展、旅游+国家法定节假日
出货人
3-4千/月
财务经理1-3年高中做事情有责任心强,能吃苦耐劳,制造业物流生活服务
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
防城港港口区招外墙漆/真石漆、油漆工要有高空作业证的450一天
300-400元/天
外墙漆油漆工真石漆1-2人
防城港市港口区招外墙漆/真石漆、油漆工要有高空作业证的450一天
挖机司机1-2人
招聘轮挖师傅一名。要求具备雨季和冬季施工经验,能够合理安排工作,不盲目操作。能够胜任带班和顶班工作,具备派活和交底能力。对油耗和台时管理有清晰认识,避免浪费。离开驾驶室时需执行收臂、铲斗着地、拔钥匙等规范操作。在多台挖机协同作业时,需服从指挥,不抢活。配合完成审验、备案及复审等相关工作。
有证叉车工速来!坐标东兴!准时发工资,仓库活,来稳定的!
20-30元/时
物流叉车工包住保险3-5人月结全职
急招!东兴口岸急招叉车师傅。
实打实好岗位,无套路、不扣钱、不压工资,诚心找稳定活的师傅直接来
薪资实打实
统一22 元每小时(20+2)
厂区订单爆满,每月稳定260—320 工时
正常干月薪6000—7000
工资按月准时发放,绝不拖欠,结清靠谱
仓库活,不晒,休息可玩手机,但需要熟练工,有证的来!
提供住宿,水电费平摊;吃自理,中午有1个小时休息,人性化管理!
免费入住 4-6 人套房
空调、热水、卫浴、桌椅床铺齐全
宿舍入住,水电均摊,无任何隐形扣费
拎包就能住,出门打工省下大额开销
入职多重暖心福利
入职满 7 天即可预支生活费,缓解手头压力
两班倒,上班轻松自在
当天面试、当天安排住宿,次日即可上岗
工期自由,短期长期都接收,离职正常结清工资
任职简单要求
年龄 22-40 岁,有叉车证,手艺一般也可安排,上手简单,活好干不累
身边有找活工友也可介绍,推荐入职有红包奖励
常年稳定招人,短期工、长期工都接收
找踏实稳定好活的工友直接联系,快速安排上岗!
高级理财顾问助理(无销售性质+不加班)
4-6千/月
理财顾问社保经验不限中专/中技售后电话客服售后维护售后服务
【职位描述】
1、协助顾问维护客户关系并处理客户问题;
2、协助顾问团队管理和培训日常工作;
3、协助顾问处理交给的其他任务。
【职位要求】
1.年龄22~45周岁;
2.中专及以上学历;
3.善于沟通、具有良好的心理素质及沟通能力,积极向上的人生态度,能高效规划工作;
4.有电话客服相关经验者优先,接受无经验(小白),专业导师提供岗前培训;
5.普通话流利,沟通无障碍。
6.目前离职状态,可随时到岗,能全身心投入新岗位。
【福利待遇】
无责底薪 + 绩效奖金,多劳多得,综合薪资水平:4000-6500
上班时间: 9:00-18:00,12:00-14:00午休,周末双休,享受国家法定节假日。
福利保障: 购买五险。
想换工作或找工作的朋友,赶紧联系我!简历甩过来!
我们收到简历后会第一时间联系您,期待您的加入!
联盟/合伙人(有一定工作经验要求)
2-2.8万/月
理财顾问1-2人1-3年本科
【薪资待遇】年收入 40-100 万
【工作要求】
1、年龄 25-55 岁;
2、过往年收入大于 30 万证明或提供企业营业执照;
3、优先的企业精英、企业主、个体户老板、金融或同业精英!
4、认可公司、有学习力、服务意识和耐心,与人沟通自然大方、适应力强,对自己的工作负责!
养老理财顾问 25岁以上
1.3-1.6万/月
理财顾问年终奖3-5人经验不限大专渠道销售弹性工作制
薪资范围:12000-16000元/月
提成方式:销售额提成;+高额新人津贴奖金补贴:年终奖
职位详情
其他类型金融机构 资产/财富管理
对机构销售 对高净值客户销售
对普通个人客户销售
「做千万家庭的'养老财富守护者'」养老理财顾问热招中!
一,岗位职责-工作内容:你将在这里创造什么?
核心角色:家庭养老财富的"定制师"1。读懂每个家庭的"养老心愿"
深入聊聊客户的退休目标:是想住高端养老社区?还是给子女减轻负担?或是保持高质量消费?你要做的,是把这些心愿翻译成"可落地的财富方案"从养老年金险到目标基金,从短期储蓄到长期增值,让每个选择都贴合需求。
2。用专业打破"养老焦虑"你不必是"销售高手"但必须是"专业达人":解读养老政策(个税递延,第三支柱新规等),让客户看懂国家给的"养老福利";分析产品特性(安全性,收益性,灵活性),用数据告诉客户"为什么这样规划更靠谱";跟踪市场动态,当利率波动,政策调整时,第一时间帮客户优化方案,让财富"抗住风浪".
3。成为客户的"长期伙伴"
定期回访,聊聊客户的健康变化,家庭需求,调整方案细节;
组织"养老沙龙",邀请医生,养老社区专家一起答疑,让客户不止"有钱养老",更懂"如何养老";
二,任职要求-我们希望你是这样的人:
专科及以上学历,金融,保险,经济等专业优先(非专业但对养老金融有热情?我们也欢迎!);
1-3年金融行业经验,懂理财,懂保险者加分,应届生有相关实习经历也能投递;
嘴甜心细:能耐心听客户讲需求,也能把复杂的产品讲得像"聊家常"一样明白;
有"长期主义"心态:不追求短期成交,而是想真正帮客户解决养老问题。手持基金/证券/保险从业资格证,直接加分!
三、岗位福利 加入我们,你能收获什么?
薪资不设上限:基本工资(6k-10k)+高额提成(上不封顶)+新人津贴+年终奖金,
旅游奖励,季度团建,下午茶,水果点心,结交优秀同龄趣友。
周末双休,国家节假日不打卡,公司地铁站边上,通勤方便。
工作时间8:30-17:30
成熟顾问年薪轻松20W+,能力强者突破50W;
员工福利
商业五险一金 团建 资源投放 交通补助
节日福利 团建聚餐 零食下午茶
(地铁旁双休)养老理财顾问
1.2-1.6万元
金融理财储备主管(月入2万)
1-3万/月
理财顾问保险生日福利年终奖3-5人1-3年大专电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售直销较多外勤销售额提成
我们公司致力于打造大金融和养老大健康行业的高质量发展,对于全方面市场中招募高净值人才。
工作内容:
1、维护公司老客户群体,做好跟进和服务;
2、人才招募,筛选,面试;
3、积极的为意向客户做好家庭保障计划和资产配置规划;
4、做好部门的日常管理和工作安排;
5、为客户提供顾问式服务,根据客户的个人或家庭情况设计金融理财方案。
6、部门日常会议的主持,公司每场培训的主持和授课,管理,维持纪律等。注重公司各部门人才培训和发展。
职位要求:
1、专科及以上学历;
2、专业经验不限,具有理财、管理、金融、创业相关经验者优先;
3、具有良好的外在形象和素质,亲和力强,诚实守信;
4、具有一定的团队意识,管理能力,集体荣誉感强,乐于互帮互助;
5、具有一定的学习能力,能根据客户要求定制专业理财规划方案;
6、具有积极进取,吃苦耐劳的精神,有强烈的成功企图心;
7、无经验者进公司有老同事一带一,不用担心如何入门。
底薪+提奖+级别津贴+福利+人才引进津贴
(朝九晚五+周末双休+法定节假日休息+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+管理津贴+保险福利+终身免费培训+每月其他奖励以现金方式发放),
年薪合计10万起步。比较优秀的也可达12-15万以上。
在家可做|时间自己|手机操作|无需经验
2-4千/月
文员经验不限学历不限接受无经验牛人普工收银员前台居家办公
[岗位优势]
1,薪资公开透明,,诚信靠谱2,工作时间自主安排,不限地点,无需坐班,每日1-3小时即可
3,操作简单易上手,配套资料与指导,零基础可学4,长期稳定有活干,认真负责可享额外福利5,正规团队合作,流程清晰,就业有保障
[工作内容]
1,负责主流社交平台内容互动,账号日常维护2,按要求完成平台互动,内容维护等基础事务3,做好工作记录,及时对接反馈相关情况
防城港港口区招聘出纳,待遇3500元至5000元,具体工作内容面议。
3-5千/月
出纳经验不限大专
招聘出纳,待遇3500元至5000元,具体工作内容面议。
会计
3-4千/月
会计1-3年中专/中技初级会计就可以混合办公应收应付结算总账成本税务不可兼职
1、主要负责公司财务记账、报税等工作
2、需要在公司常态化上班。
3、可以包吃包住。
理财顾问
1-1.2万/月
理财顾问保险生日福利五险一金年终奖6-10人经验不限大专按单提成
岗位职责:
1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议,根据客户风险偏好、财务状况及目标制定个性化投资方案
2. 持续跟踪市场动态与金融产品信息,及时向客户解读政策变化及投资机会
3. 维护并拓展高净值客户资源,通过专业服务提升客户满意度与复购率
4.协助客户完成银行产品、保险、信托等金融产品的咨询、销售及后续服务工作
5.配合团队开展投资者教育活动,提升客户金融素养与信任度
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,亲和力强、责任心强
2.熟悉主流金融产品及监管政策,具备基础财务分析能力
3.具备一定销售经验或金融行业实习经历,热爱财富管理事业
4. 学历不限,金融、经济、市场营销等相关专业背景更佳
财务主管(对账)
4-5千/月
财务经理3-5年大专
【岗位职责】
1.代理商往来账款管理:负责与全国线下代理商的定期对账工作,核对订单、付款、返利、佣金等数据,确保往来账款清晰、准确无误。
2.会员平台财务管理:负责线上会员、平台(如小程序、电商平台等)的资金流管理,包括收入核对、提现处理、平台手续费核算等,确保平台资金安全与账实相符。
3.销售端财务对接:需与销售业务人员的桥梁,高效对接,处理销售订单及销售数据的财务核对工作。
4.账务处理与报告:及时完成相关账务的凭证录入与处理,并定期编制代理商对账报表、平台资金报表等内部管理报表。
5.差异处理:及时发现并积极跟进处理对账过程中的差异项,与代理商、销售及内部团队沟通协调,直至问题解决。
6.前期南宁分公司兼人事行政相关工作。
【职位要求】
1、具有企业财务工作经验:3-5年,有代理商、渠道商往来对账经验者优先。
2、硬性要求:持有会计证(初级会计职称或以上),财务、会计等相关专业大专及以上学历。
3、熟悉电商平台(如天猫、京东等)后台财务模块或具有线上平台资金对账经验者优先。
4、工作时间:上6休1排班,8:30-18:00
5、工作地点:广西壮族自治区南宁市兴宁区邕武路8号3D建材家居城9栋3楼13号
6、薪资待遇:、月薪4-5k,底薪+绩效奖金
财务经理/总助
2-3万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理
岗位职责:
1、负责公司的成本核算、经营分析,以及编制预算、规划、报告、分析等。
2、负责公司的全盘财务管理、组织实施团队建设。
3、负责费用管控,流程审核及规范,确保资产和资金安全。
4、按照总部要求,负责公司财务管理的标准化和信息化推进。
5、协助制定生产或业务政策,并做好业财融合和流程审批。
6、完成上级交办的其他任务。
任职资格:
1、35岁以内,财经相关专业,本科以上学历,具有中级职称证书,养殖行业优先。
2、10年以上财务工作经验,2年以上财务全盘管理经验,熟悉制造业/加工业生产成本核算,懂经营分析。
3、忠诚、守信,严格保守公司商业秘密;正派正直,责任心强,工作严谨细致;具有较强的学习、沟通能力及执行力,具备一定的抗压能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供防城港理财经理招聘在线招聘信息,主要招聘防城港财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。