岗位职责： 1. 负责STM32嵌入式平台的底层驱动开发与系统调试； 2. 参与现有产品功能维护及版本优化升级； 3. 编写嵌入式软件开发相关技术文档； 4. 根据客户端实际应用需求，完成需求分析与软件方案实现。 任职要求： 1. 计算机、电子、通信、软件等相关专业，硕士及以上学历； 2. 熟练掌握C语言编程，具备扎实的数据结构基础，遵守编码规范； 3. 熟悉STM32或同类32位单片机架构，具备2年以上底层与应用层开发经验； 4. 熟悉ucOS、FreeRTOS等至少一种嵌入式实时操作系统； 5. 具备数字信号处理项目经验者优先考虑（非强制条件）； 6. 能够理解基本硬件原理图； 7. 具备较强的学习能力与独立解决技术问题的能力。

1. 掌握X86架构体系，具备独立完成X86产品设计经历者优先 2. 具备Intel、AMD等X86处理器相关设计背景 3. 熟悉数字电路与模拟电路原理 4. 精通电源工作原理及电路设计 5. 掌握DC-DC电源理论知识，拥有电源设计经验者优先考虑 6. 具备良好的团队协作能力，善于分析并解决技术问题

（有北上广工作经验优先考虑！！应届毕业生或 相关工作经验低于3年的勿投！!) 岗位职责： 1、负责从需求分析到功能实现，包括器件选型、 原理图与PCB设计，软硬件联调、生产跟进等工作； 2、分析并解决产品在开发、生产、认证过程中硬件相关的技术问题，编写BOM、贴片图、规格书等技术资料； 3、按照开发流程和文档要求，输出各种技术文档和标准化资料，例如Gerber文件与BOM输出，测试报告等相关文档； 4、协助市场、售后团队提供技术支持，优化产品体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、自动化、计算机或通信相关专业毕业 2、具有三年以上开发经验，熟悉ARM7、 STM32、ESP32等，有电力行业和量产经验优先 3、熟悉4G/LoRa等无线信号，能够独立进行外围 电路设计，以及熟练使用EDA工具，如Protel、Altium Designer等； 4.、对电路可靠性和成本有初步的理解及经验，在设计过程中充分考虑电路可靠性，有效控制成 本。 5、能够承受工作压力，工作态度端正，积极认 真，良好的团队协作精神和持续学习能力。 福利待遇： 1、9:00-12:00,14:00-18:00（周一至周五），周末双休，按国家法定节假日放假 2、五险一金 3、南宁良庆区五象总部附近1200平办公科技型场所，内含独立隔间工位，茶水活动间等场所 4、定期举办员工活动，享有各类节假日福利 5、股权激励，各类激励方案，奖金潜力开发及培训： 1、公司文化、制度、流程培训 2、专业技能提升培训 3、安全教育培训 4、产品知识培训

岗位职责： 1.在嵌入式平台上开展智能交通系统中智能抓拍设备的软件设计与开发工作，涵盖驱动程序开发及应用层代码编写。 2.参与嵌入式系统的需求调研与分析，依据产品需求制定科学的软件架构和开发方案，确保软件功能满足性能、稳定性及兼容性要求。 3.与硬件工程师、算法工程师密切协作，完成嵌入式系统的集成与调试，解决开发过程中的软硬件协同问题。 4.编写规范、高效的代码，严格遵守公司编码标准和开发流程，参与代码评审与单元测试，保障代码的可读性、可维护性与可靠性。 5.撰写相关技术文档，如设计说明、开发记录、用户指南等，为产品的后续维护和迭代升级提供技术支持。 任职要求： 1.计算机科学与技术、电子工程、自动化等相关专业，公办本科及以上学历。 2.精通C++语言，熟练掌握其语法特性及面向对象编程理念，具备3年以上C++在嵌入式环境下的开发经验。 3.熟悉主流嵌入式操作系统（如Linux），具有在该类系统上进行应用开发和底层编程的能力，了解内核机制与运行原理。 4.掌握嵌入式网络编程技术，熟悉TCP/IP协议栈，能够实现基于网络通信的应用开发，如服务器端或客户端程序。 5.熟练使用嵌入式开发工具链，包括交叉编译工具、调试工具及版本控制系统，具备较强的故障排查与问题定位能力。 6.具备扎实的软件工程基础，熟悉标准化开发流程与规范，能编写高质量、易维护的代码，并熟练运用代码审查工具和单元测试框架。 7.责任心强，具备良好的团队协作意识，能够积极融入团队并高效完成各项开发任务。 加分项： 1.拥有多个实际落地的C++嵌入式项目经验，可提供具体项目案例及相关成果展示。 2.有参与开源项目贡献的经历，熟悉开源社区运作模式，善于通过开源资源获取技术支持与创新灵感。 3.了解视频编码与图像处理的基本原理。 4.具备电警、卡口类项目的开发背景。

岗位职责：负责UWB定位产品的研发工作 任职要求：具备硬件与软件的综合开发能力

1 掌握模拟电子与数字电子基本原理，具备扎实的理论功底。 2 具备电子设计相关实践经验者优先，熟练使用Cadence工具者优先考虑。 3 了解X86架构者优先。 4 具备良好的英文阅读与写作能力。 5 具备良好沟通能力，拥有自主学习意识，热爱电子行业，具备钻研精神，能承受工作压力。

岗位职责： 1、系统搭建与优化：依据项目需求完成 Linux 系统的部署，选择合适的发行版本并进行安装配置。针对特定需求对系统进行定制化调整，通过源码编译实现功能适配，确保系统运行稳定可靠。 2、驱动开发与维护：负责字符设备、块设备及网络设备等驱动程序的开发工作，深入参与 Linux 内核模块设计与实现。持续维护已有驱动代码，及时修复运行中出现的异常，保障硬件与操作系统之间的高效协同。 3、硬件调试与问题解决：利用示波器、逻辑分析仪等工具开展硬件层面的调试作业。结合 PSB 原理图分析电路结构，理解硬件设计逻辑，开展接口级排查，精准定位并处理硬件故障，确保硬件系统正常运作。 4、项目开发与协作：参与实际 Linux BSP 项目开发过程，与硬件和软件团队密切配合。在嵌入式开发环境中，特别是在基于 ARM 等主流架构的平台上，发挥技术专长，完成从硬件环境构建到系统软件移植的全流程任务。 5、代码管理与技术跟进：采用 Git 等版本控制工具对开发代码进行规范化管理，保障代码的安全性、可追溯性与后期维护便利性。保持对前沿技术的关注热情，快速吸收新技术成果，并将其应用于实际项目中。 任职要求： 专业技能： 掌握 Linux 系统部署方法，熟悉多种发行版的安装、配置与性能调优，具备从源码构建系统的实践能力。 熟练开展各类驱动程序开发，涵盖字符设备、块设备和网络设备驱动，具有扎实的 Linux 内核模块开发经验。 具备硬件调试实践经验，能熟练操作示波器、逻辑分析仪等工具，独立完成硬件问题的诊断与处理。 能够阅读 PSB（印刷电路板）原理图，理解电路设计意图，并据此完成硬件接口的分析与调试工作。 工作经验： 1 年以上 Linux BSP 开发相关经历，有完整项目实践经验者优先。 具备嵌入式系统开发背景，熟悉 ARM 等主流嵌入式处理器架构者更受青睐。 能力素质： 动手能力强，可独立完成硬件平台搭建及操作系统移植任务。 具备出色的技术问题分析与解决能力，能高效应对开发过程中的各类挑战。 具备良好的团队协作意识和沟通能力，能与硬件、软件工程师顺畅协作。 其他要求： 熟悉 Git 等版本管理工具，能规范执行代码版本控制流程。 对新兴技术有强烈求知欲和快速学习能力，持续跟踪行业技术演进方向。 教育背景： 电子、信息通信、计算机或相关专业，本科，1-3年工作经验

工作内容： 公司新平台产品的预研与开发，以及现有平台的日常维护，具体包括： 1、MCU、ARM嵌入式系统的开发与调试； 2、嵌入式平台中uboot、kernel、rootfs的移植，以及各类外设驱动的开发； 3、面向可维护性及批量生产的产品架构设计与实现； 任职要求： 1、计算机、电子信息等相关专业本科及以上学历，欢迎实习生及应届毕业生应聘； 2、具备嵌入式Linux、Android系统的裁剪与移植实际经验； 3、熟悉Bootloader、Kernel、Rootfs等嵌入式开发环节，了解Dsp、Fpga、单片机等典型嵌入式开发流程； 4、熟练掌握Linux、Android操作系统操作，熟练运用Shell脚本，精通Makefile编写，熟悉开源软件及工具链的编译与使用； 5、具备独立承担模块开发任务的能力，能够自主学习并维护平台SDK，可独立完成项目方案设计与代码实现，具备成熟产品开发经历者优先； 6、有网络摄像机相关平台（如海思、安霸、TI）开发经验者优先考虑；

有无经验均可，工作时间为凌晨2：00-11：00（干完活就能下班，做的快可以早下班，时间灵活）；主要负责豆腐店每天生产及工具卫生清洗。要求做事勤快有责任心，无不良记录；有一定学习接受能力者优先；偷奸耍滑的请绕道。 备注：提供早餐，其它自理。

岗位职责： 1、参与产品开发与技术研究工作。 2、参与技术文档整理及产品交付流程。 3、参与优化产品性能相关工作。 4、负责实验操作及数据结果分析。 5、配合所研发产品的售后技术支持。 6、协助生产环节，保障工艺标准落实。 7、协助解决产品质量相关问题。 任职要求： 1、具备分析化学、生物化学等专业知识，并能应用于检测试剂的研发。 2、熟悉常用分析仪器的操作与维护。 3、了解免疫学原理，掌握抗原、抗体等蛋白质特性及分离纯化方法。 4、熟悉基因检测相关技术流程。 5、具备独立开展项目研发工作的能力。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利

招聘广西百色市，移动公司旧网改造项目1、力工10名，要求会拉钢绞线放光缆，年龄20--50周岁，工资200--260元，2、熔纤大工1名，可以包工可以点工，年龄25--50周岁，会熔纤割接摸缆，带工具有车优先安排。也可以带团队承包3、待遇：公司给买保险，工资每月打到银行卡里，公司包吃包住，7.30上班，休息2小时，下午6.30下班。4、工作地点，百色市下属区县乡镇。5、8.30后联系，白天在工作现场有时没信号。联系电话：张

招炒锅顶班一名，地点：小呗侬百色平果中环店上班时间是:11点到8点，200一天，每个月稳定六天需要试菜，不能试菜勿扰。要求有一定的炒锅经验，做过：小炒快餐的优先。有兴趣来电：

内墙漆艺术漆！包月，包吃包住！开车包一切费用！

医养社区宣传员岗位。年龄要求为25岁至55周岁。要求征信良好，具备高中以上学历，大专以上学历者待遇从优。薪资福利包括培养期补贴、业务提成、业务奖金、公司福利、季度奖、年终奖及商业医疗保险。工作时间为工作日，上午8:30至12:00，下午时间自主安排。工作地址位于荣通时代广场3楼泰康人寿。

招聘服务员一名，年龄要求18至30岁，需勤劳能干，服从安排，仅招聘长期人员。工作内容包括收桌和上菜。薪资范围为2400至2800，每月休息4天，提供节假日福利。

台商独资企业，注册资本1.3亿美元。 要求;大专毕业生、民办本科毕业生。 工作岗位如下： 1. 生产制造管理：负责质量管理及协助课长进行课内生产制造管理；参与新设备、新制程的承接；生产管理、成本管理、质量管理；落实课长待办事项。 2. 线路板设计：印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 3. 品质管理：跟进现场产品检测及异常处理；查核现场生产作业流程；产品异常处理及改善。 4. SMT工程：PCB/SMT自动化设备调试维护；制程异常处理，工艺改善；新设备的调试与维护。 5. 三机储备干部：负责操作机器，调试机器，保养机器。 （根据你的专业以及个人经验来安排岗位，需要线下面试定岗） 薪资待遇： 1.到手5-8k。基本工资2960(包含全勤200，绩效150，底薪2640)公司购买五险一金，并享受公司技术储干的福利待遇【岗位加给+学历补贴+技能津贴+技术加给+季度奖+年终奖+住宿补贴+结婚礼金+带薪事假、病假、年假等】 2.转正三个月后，晋升技术员/管理岗，底薪上调，技术员工资【一级300，二级500，三级800，四级1200，五级2000】 3.晋升通道：储备干部-技术员（3个月）-中高层管理（6-9个月）-助理工程师（2年内）-工程师-高级工程师-课长-经理-往上 注： 大专储备干部，公司提供定期带薪培训，岗位晋升培训及免费考证（电工证，工程师证，英语等级证等）， 集团为您量身搭建好职业发展平台，作为公司核心管理和技术骨干培养！ 注:2610指的是正常工作日的五天八小时，一个月中有21.75个正常工作日 各种福利加给（500-2000）（各部门不同）

包吃包住！！ 人事直招！！ 职位详情 储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理，成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接 2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理，及改善，查核现场生产作业流程。 3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护，制程异常处理，工艺改善，程序调换。 4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业) 2、薪资待遇: 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25，节假日加班三倍45.38！ 3、招聘要求: (1)年龄18-27岁，身体健康，无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业 (3)接受两班倒，夜班有补贴!!! (4)持本人有效身份证，(有效期三个月以上) 4、福利待遇:包吃包住，依法缴纳五险一金，上六休一 5.晋升机制 技术员工资【一级+300，二级+500，三级+800，四级+1200，五级+2000] 6.晋升通道: 储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:

薪资明细（同工同酬） 底薪 2900 + 加班费 + 绩效 + 车补 150 首月 5500-6200，次月稳定 6500 起，综合 5500-9000 全年 13 薪，夫妻同做年薪可达 16 万 ++

包吃包住！！ 人事直招！！ 职位详情 储备干部主要负责1.生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理，成本管理、人员管理、设备管理、参与新设备、新制程的承接 2.品质储备:跟进现场产品检测及异常处理，及改善，查核现场生产作业流程。 3.SMT工程:PCB/SMT自动化设备调试维护，制程异常处理，工艺改善，程序调换。 4.线路板设计:印刷电路板生产工艺设计，制程设计、底片设计、钻孔切型等。 1、招聘岗位:储备干部(全日制大专毕业) 2、薪资待遇: 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.周末加班两倍30.25，节假日加班三倍45.38！ 3、招聘要求: (1)年龄18-27岁，身体健康，无案底无明显纹身(2)全日制大专毕业 (3)接受两班倒，夜班有补贴!!! (4)持本人有效身份证，(有效期三个月以上) 4、福利待遇:包吃包住，依法缴纳五险一金，上六休一 5.晋升机制 技术员工资【一级+300，二级+500，三级+800，四级+1200，五级+2000] 6.晋升通道: 储备干部-技术员(3个月)-中高层管理(6-9个月)-助理工程师(2年内)-工程师-高级工程师-课长-经理-往上注:

韩乐坊附近 招挑扇贝边 工人 计件，40一块， 早上7点到下午5点，时间灵活 可日结

岗位职责 1. 根据生产计划明确生产任务，并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中； 2. 确保生产质量稳定并持续提升，同步优化生产作业效率； 3. 传达各项指令，及时发现、汇报及反馈现场问题，维护团队协作与管理规范； 4. 负责各类生产报表的填报与记录管理，监督现场工作纪律与秩序执行； 5. 提升设备与物料使用效能，推动降本增效。 岗位要求： 1. 年龄40岁以下，具备高中及以上学历； 2. 拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。

1、在压板厂做过生产统计员1名，负责订单跟进与发货、数据统计及报表制作，1-2年工作经验，工作细心、责任心强、长期稳定。2、机修工1名，要求住厂在压板厂做过工资12000元。联系电话

岗位职责： 1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划，并组织实施。 2、依据相关验证规范，开展设备与工程项目的验证工作。 3、协同车间工艺人员推进工业工程优化，提升生产作业效率。 4、建立健全设备技术档案，配合各项质量审计工作；负责SOP文件及验证资料的归集与管理。 5、落实厂房设施及各类设备的维护保养，杜绝跑冒滴漏问题，保障生产稳定运行；及时响应并组织处理设备突发故障，避免影响生产进度。 6、按时完成设备SOP和验证文档编制，监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的整理归档，提交设备月度报表，并承担设备相关培训工作的实施。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 机械类或食品相关专业背景 3. 具有3年以上设备维修与管理经验 4. 从事过设备管理工作优先，有茶叶加工机械经验者更佳 5. 熟练操作常用办公软件

1、全面负责生产部门的管理工作，保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进 2、拟定并持续优化生产工艺流程，提升生产效能，有效控制生产支出 3、跟踪监督生产各环节运行情况，确保产品品质达到标准要求及客户期望 4、组织实施生产团队的培训与绩效评估，增强团队专业能力与综合水平 5、协同相关部门沟通协作，及时处理生产异常问题，定期向上级反馈工作进展并提交优化方案

1.学历背景：要求高中或大专学历即可，部分管理岗或总经办文员可能要求本科学历。 2.经验要求：差异较大。有的公司接受无经验或应届生，有的则要求有1-3年相关工作经验，尤其是中大型企业的行政、文员经验。 3.专业技能： ·熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）和OA系统是普遍要求。 ·具备一定的文书写作能力，能起草通知、纪要等文件。 ·铝加工或金属行业相关经验通常是加分项。 4.个人素质： ·沟通能力、细心、耐心和责任心是很多企业看重的。 ·部分岗位可能希望员工具备抗压能力、团队协作精神和学习能力。 ·个别岗位因工作需要可能会要求会开车。

压贴厂主管，有压贴经验，会开叉车，有管理能力

门窗厂跟单文员

月薪5000-8000元，年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下： 一、生产计划与执行 •落实生产任务：依据公司生产规划，细化车间生产指标，科学调配人力、设备等资源，保障产量目标按时达成。 •监控生产进度：动态掌握各工序运行状态，及时处理生产异常（如设备停机、原材料不足等），防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹：组织员工排班作业，明确岗位职责，开展新员培训，提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作：与采购、质检、仓储等部门联动，协调物料配送、品质检验等环节，确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督：严格执行质量体系标准，监督制程执行情况，降低不良品产生，对不合格项迅速整改。 •安全管理：贯彻安全生产制度，定期排查设备状况、消防配置等，预防各类事故（如机械损伤、火险隐患）。 四、成本与效率优化 •成本控制：跟踪材料使用、能源消耗等数据，杜绝浪费现象，压缩制造成本（如改进投料方式、推动节能措施）。 •效率提升：通过工艺优化、推行标准化作业等手段，提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析：按日/周整理生产相关数据（包括产量、良率、能耗等），编制报表，为管理决策提供支持。 •问题反馈：第一时间向上级反映重大生产问题（如设备大修、订单调整），并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行：遵守企业各项管理制度，维持车间良好工作秩序，确保生产环境规范稳定。 •持续改进：关注行业新技术发展，推进车间技术革新或装备升级，增强整体生产能力。

岗位职责： 1、负责产品硬件方案设计与需求拆解，完成电路原理图设计、PCB布局布线及调试工作； 2、负责样机搭建，开展整机调试与性能测试分析，并提出优化建议； 3、配合资料管理员完成图纸、BOM清单、钢网文件、Gerber文件、装配图等技术资料的归档整理； 4、参与产品样品验证、试产跟进及量产阶段的问题排查与技术支持； 任职要求： 1、电子、通信、计算机或相关专业本科及以上学历； 2、熟练使用 Altium Designer、KICAD，具备4层及以上电路板设计能力； 3、具备扎实的模拟与数字电路基础，熟悉单片机系统设计，掌握常用电子元器件及功能芯片的选型与应用； 4、具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，动手能力强，工作积极主动，具有团队协作意识； 5、熟练操作示波器、电烙铁、热风枪等常用硬件工具； 6、具备与软件工程师协同联调的经验，能独立完成硬件调试任务； 7、有高速信号处理、射频电路、视频接口相关项目经验者优先（非必需但加分）

工作内容： 公司新平台产品的预研与开发，以及现有平台的日常维护，具体包括： 1、MCU、ARM架构嵌入式系统的开发； 2、嵌入式平台上uboot、kernel、rootfs的移植，以及各类外围设备驱动的开发； 3、面向可维护性与批量生产的产品方案设计； 任职要求： 1、计算机、电子信息等相关专业本科及以上学历，欢迎实习生及应届毕业生应聘； 2、具备嵌入式Linux或Android系统的裁剪与移植实践经历； 3、掌握Bootloader、Kernel、Rootfs等嵌入式开发技术，熟悉Dsp、Fpga、单片机等常见嵌入式开发流程； 4、熟练操作Linux、Android系统，能熟练编写Shell脚本和Makefile，具备开源软件及工具的编译与使用能力； 5、具备独立承担模块开发任务的能力，能够学习并维护平台SDK，可自主完成项目的设计与实现，有完整产品开发经验者优先； 6、有网络摄像头相关平台（如海思、安霸、TI）开发背景者优先考虑；