
设备主管/经理
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专食品/饮料
岗位职责:
1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划,并组织实施。
2、依据相关验证规范,开展设备与工程项目的验证工作。
3、协同车间工艺人员推进工业工程优化,提升生产作业效率。
4、建立健全设备技术档案,配合各项质量审计工作;负责SOP文件及验证资料的归集与管理。
5、落实厂房设施及各类设备的维护保养,杜绝跑冒滴漏问题,保障生产稳定运行;及时响应并组织处理设备突发故障,避免影响生产进度。
6、按时完成设备SOP和验证文档编制,监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的整理归档,提交设备月度报表,并承担设备相关培训工作的实施。
7、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 机械类或食品相关专业背景
3. 具有3年以上设备维修与管理经验
4. 从事过设备管理工作优先,有茶叶加工机械经验者更佳
5. 熟练操作常用办公软件
财税电销主管
5-8千/月
销售经理/主管1-3年大专
1、具备电销工作经验或曾带领电销团队,后期将负责组建新团队(团队配置为1+5)
2、全面负责团队日常管理与执行工作(产品为财税服务,属刚需领域),带领团队达成月度、季度及年度业绩目标
3、监督并管理团队过程指标,指导销售人员完成个人业绩目标
4、组织开展团队成员的业务培训,协助进行客户陪访
职业要求:
1、大专及以上学历,性别不限
2、连续两年以上管理经验(有电销团队管理经历或相关电销背景者优先)
3、思维敏捷、表达清晰,具备良好的沟通协调能力
薪资待遇:底薪+绩效+团队提成+个人提成(绩效与团队提成比例根据当月业绩浮动,市场拓展进展顺利,发展空间广阔,管理岗位薪酬具有竞争力)
4、有意者可先提交简历,具体薪酬面议
全屋定制生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专团队管理建材
学历要求大专及以上,年龄需符合***以上,具备3年以上工厂管理经验。
需在生产管理、成本控制、质量管理、物流管理等方面拥有丰富实践经验,
具备出色的计划能力、指导能力、协调能力与决策能力,全面负责工厂的生产运营及安装售后管理工作。
同时,能够主导建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系及相关制度流程。
烘焙项目产品经理
7千-1.2万/月
产品经理1-3年本科C端产品
【薪酬福利】7-15k/月(具体面议)
五险一金、节日福利、带薪年假、行业交流机会、亲情福利
【岗位职责】
一、产品规划与创新
1、主导烘焙类项目(面包、蛋糕、甜点等)管理工作,制定并落地产品发展战略;
2、把握市场动向(通过市场调研)、消费者偏好及竞争格局,牵头新品种研发与现有产品迭代优化;
二、研发协同
1、与生产工厂、供应商高效协作,推动产品构想转化为可规模化生产的配方与工艺方案;
2、统筹产品风味、质地、视觉呈现与成本控制的综合平衡;
三、上市与推广
1、主导新品上市执行,联合运营团队策划推广方案及销售支持工具;
2、基于销售表现与用户反馈数据,持续改进产品竞争力;
四、用户体验优化
1、聚焦消费场景(如线上下单、线下门店、节日礼品等),优化产品包装设计、定价策略与服务流程;
2、推进产品标准化建设及质量管控机制实施。
【任职要求】
1、专科及以上学历,具备3年以上烘焙领域管理经验;
2、了解烘焙原材料特性、生产工艺流程及产业链上下游情况;
3、熟练掌握用户研究、数据分析及产品规划方法。
【加分项】
具备强烈自我驱动力
对烘焙事业有热情
实木家具生产主管
5千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限会CAD图纸生产质量管理实木油漆雕刻
一、任职要求:
1、有家具厂或实木(原木)相关工作经验者优先,高中及以上学历,特别优秀者学历可适当放宽;
2、具备制造行业或家具行业三年以上生产管理经验;
3、精通现场管理与质量管控;
4、具备较强的生产计划统筹及成本控制能力;
5、拥有出色的组织与协调能力;
6、熟练操作电脑,掌握CAD绘图,具备拆单能力,能完成设备调试。
二、岗位职责:
1、全面主持工厂日常运营,制定企业发展战略、年度经营计划与预算方案,参与拟定公司中长期发展规划;
2、严格按照规范组织与推进各项生产任务,确保公司工艺技术标准有效执行;
3、整体掌控项目进度、成本投入及工程质量;
4、依据公司战略目标搭建并优化商业化生产团队,推动新产品实现规模化生产;
5、落实各项提质增效措施,持续提升生产自动化程度与运行效率,保障工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标达成。
收银员1-2人月结
本店鼎盛天街,苏宁小店便利店,急招一名收银员,年龄22周-5周岁,保底工资2500元起,月休2-4天,具体面谈,上班时间:8:00到下午16:30,联系电话:陈先生
广西百色美宜佳便利连锁店现招聘员工数名,男女不限,要求勤奋能吃苦,工资待遇面议。联系电话:
营业员
百色美宜佳便利连锁店现招聘员工数名,男女不限,要求勤奋能吃苦,工资待遇面议。联系电话:
服务员月结
早餐店招聘店员多名,,20-45岁,上班时间7点到1点,每天工作6小时,工资2500元/月,地址:百色市阳光城(汽车站附近),联系电话:
主管5-10年大专
岗位职责:
1.工厂环境卫生管理,各区域环境卫生标准制定及环境卫生控制;
2.负责组织建立、健全工厂的各项品质管理制度和工作流程;
3.负责协调各部门的工作关系,解决生产过程中出现的各种问题;
4.有过ISO内审实操经验优先;
任职要求:
1、大专以上学历,5年以上生产企业品保主管以上经验,优先具有食品相关的或者木屑发酵等工艺等管理经验人员。
2、能完成领导的其它工作安排。
3、具备良好的沟通及协调能力,有较强的团队管理能力。
岗位福利:双休,五险一金,带薪年假,包吃,单人宿舍。
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长,
要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验,
能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利,
工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
喷涂主管
1-1.5万/月
主管3-5年高中表面处理工艺经验机械加工制造经验有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
1. 全面负责喷粉/喷油车间日常生产组织及人员安排,保障订单按时交付。
2. 负责喷粉工艺试调及样板打样安排,解决色差、掉粉、气泡等各类喷涂不良问题,控制不良率。
3. 管理喷粉工及上下挂班组,开展技能培训与现场规范管理。
4. 统筹喷房、烤炉、往复机、静电喷涂设备的日常保养,降低设备停机故障。
5. 管控粉末损耗,优化生产成本,落实安全生产、粉尘防爆及车间5S管理。
6. 做好生产数据记录,对接品质、生产部门,处理相关异常。
7.从事5年以上压铸件喷涂管理工作经验,45周岁以下!
销售经理高温补贴五险1-2人1-3年大专区域销售门店销售较多外勤国内院校优先企业服务批发/零售其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验面销/陌拜经验
招工:淘宝闪购那坡站—BDM市场主管招1人薪资待遇:4.5K-10K,优秀者可面议薪资福利:缴纳五险,带薪假期齐全;完善培训,晋升通道清晰,平台稳定。工作内容:1.搭建、管理、培训BD团队,带队完成业绩指标;2.拆解目标,统筹业务协同,保障站点高效运转;3.数据复盘,跟进市场,优化本地市场策略;4.落实制度政策,工作汇报,维护团队稳定。任职要求:5.25-35周岁,大专及以上学历;6.外卖/快消品行业1-3年营销管理经验;7.沟通协调、执行力强,抗压,可独立带队;8.主观能动性强,能吃苦耐劳,事业心强。有意向直接联系:电话:;农女士期待你的加入!
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责
1. 根据生产计划明确生产任务,并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中;
2. 确保生产质量稳定并持续提升,同步优化生产作业效率;
3. 传达各项指令,及时发现、汇报及反馈现场问题,维护团队协作与管理规范;
4. 负责各类生产报表的填报与记录管理,监督现场工作纪律与秩序执行;
5. 提升设备与物料使用效能,推动降本增效。
岗位要求:
1. 年龄40岁以下,具备高中及以上学历;
2. 拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。
5G产品专员
3-4千/月
产品专员经验不限大专通信专业优先,销售团队优先移动端产品B端产品数据产品客户端产品用户产品国内院校优先
①岗位职责:
1、负责联通用户的收集,客户的维护和拓展
2、负责5G业务的办理、收集和分发,接待客户和维护等辅助工作;
3、负责5G产品的宣传和推广
②薪资待遇:
1、试用期无责底薪:2000+200全勤+1500绩效+奖金 综合4000+,绩效根据个人工作能力增加。
2、个人提成按照出账的100%奖励,月综合奖励和季度奖励;
3、享受国家法定节假日,月休4天;
4、每年会有2-3次公费旅游以及外部培训学习的机会;
5、接受无经验,一经录用公司提供系统化岗前免费培训;
6、面试通过第二天办入职并且可以申请住宿;
7、公司为员工提供完善系统广阔的晋升空间(业务员-组长-主管-总监-职业经理人)公司目前已经成功培养上百人经理人。
③任职要求:
1、工作积极主动,有较强的责任心和自驱力,具备独立思考和Fenix解决问题的能力;
2、具备良好的人际交往能力和沟通能力以及团队合作精神;
3、最低学习要求大专,态度端正者可以适当放宽学历要求,公司主要看个人工作表现力和后期学习能力。
4、公司每年会举行一次篮球杯,和其他城市的合作伙伴PK,希望你可以爱好篮球,做好有一定基础。
业务经理3-5人1-3年初中及以下
业务经理|百色市田阳区云律科技有限公司|工作地址:南宁、百色、平果、田阳、田东、巴马均可|5人|5000-10000元/月主要工作负责公司普法教育宣传,销售法律咨询服务,上岗前需经过三天岗前培训,有销售经验者优先
生产统计员
1-1.1万/月
生产跟单1-2人月结1-3年大专
1、在压板厂做过生产统计员1名,负责订单跟进与发货、数据统计及报表制作,1-2年工作经验,工作细心、责任心强、长期稳定。2、机修工1名,要求住厂在压板厂做过工资12000元。联系电话
营养品食品销售
2-3千/月
销售经理社保保险年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜团购销售门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成
招聘信息:健康管理机构招聘,早8晚6
销售精英6名、店长+储备干部6名
薪资待遇2500-7500元/月
招聘要求:高中|不限工作经验
【岗位职责】
-提供养生咨询服务
-推荐销售保健品
-协助客户健康管理
【职位要求】
-高中及以上学历
-普通话标准,会说粤语者优先
-有无经验均可,懂电脑
有幼师经验优先
【工作时间】08:00-18:00
【薪资福利】薪资区间:2500-7500元
联系电话:李经理
工作地点:平果盛世豪廷小区城龙路181号
销售总监
8千-1.2万/月
渠道经理包住包吃五险1-2人3-5年大专回款提成TOB弹性工作制
|1、根据公司年度销售目标,制定年度、季度和月度销售计划、销售政策、回款计划,完成公司销售目标。
2、负责开发新客户渠道市场,支持公司业务的持续增长。
3、负责公司产品的推广和销售活动,积极拓展市场占有率。
任职要求:
1、具有食品行业、快消品相关销售工作经历。
2、具有较好的沟通能力、领导能力、总结规划能力。
以上薪资仅供参考,具体视能力而定,薪资结枸:基本工资十业务订单提成十奖金,上不封顶
销售经理/主管
8千-1.3万/月
销售经理年终奖五险11-20人1-3年大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先O2O互联网/科技互联网金融其他产品/服务招商/商户拓展类服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
岗位工作内容:
1. 客户开发与维护
主动寻找有周转需求的客户,了解客户征信、负债及账户情况,协助优化财务数据,通过公司AI系统匹配额度、完成提额,解决客户难题。
2. 承接疑难客户业务
专注处理征信异常、账户冻结、银行信用卡逾期资不抵债等普通渠道做不了的疑难融资单,用系统专属技术和合规方案,帮客户融资脱困、减轻负债压力。
3. 渠道拓展与团队搭建
开发行业资源、同行及人脉,洽谈合作,招募业务员、兼职及团队长,搭建销售渠道,享受个人业绩+团队分红收益。
4. 全程客户服务
线上解答客户咨询、讲解政策流程;线下接待到店客户,整理资料、全程协助办理,保障业务顺利落地。
岗位优势
市场刚需大,人人有资金周转需求,客源充足
专治疑难客户,差异化强、竞争压力小
薪资阶梯高、奖励实时、晋升透明
零基础可做,可单打、可组队创业,长期稳定增收
业务经理6-10人经验不限初中及以下面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤回款提成TOG弹性工作制互联网/科技互联网金融企业服务其他产品/服务课程/培训类产品软件/企业服务产品金融产品销售经验面销/陌拜经验
业务经理|百色市田阳区云律科技有限公司|工作地址:南宁、百色、平果、田阳、田东、巴马均可|5人|5000-10000元/月|
门厂业务经理5000以上
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年高中电话销售门店/柜台销售面销/陌拜
岗位职责:
1. 负责金建星门厂市场开拓及日常运营管理
2. 维护已有客户资源,保障各项业务指标顺利达成
3. 挖掘潜在市场机会,推动公司业务持续增长
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力
2. 能够独立完成业务方案的制定与落地执行
3. 具有良好的团队协作意识,能与团队协同推进项目进展
4. 会驾驶小型汽车
5. 年薪8万-15万
6. 能接受出差安排(贵州、重庆、海南方向)
7. 有实际业务推广经验,具备陌生拜访经历者优先
销售主管
3-8千/月
区域销售销售经理社保交通补助保险年终奖五险1-2人1-3年大专较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB
经业务培训后,独立开展区域销售工作;
工作内容:驾车到乡镇开展客户拓新,业务洽谈,售后服务。
钢结构产品海外销售经理,目前主要针对东南亚市场
5千-1万/月
销售经理1-2人1-3年大专网络销售渠道销售基本坐班TOCTOB
1、负责钢结构产品的海外市场拓展与销售,制定并执行销售策略;
2、建立并维护海外客户关系,定期回访,了解客户需求,提供定制化解决方案:
3、组织参与海外展会及商务谈判,提升公司品牌在海外市场的知名度;
4、收集分析市场动态及竞争对手信息,为产品优化和市场策略调整提供依据。
[任职要求]
1、专科及以上学历,国际贸易、市场营销或相关专业优先;
2、具备一定的英语听说读写能力,能够与海外客户无障碍沟通;
3、拥有较强的市场洞察力和商业谈判技巧,能够独立开展业务拓展;
4、熟悉钢结构行业或相关行业,有海外特别是东南亚销售经验者优先;
5、具有较强的团队合作精神,能适应出差。
6、对短视频运营和广告设计有一定的基础者优先。
省区医疗销售经理(精神心理领域)
200-300元/天
销售经理经验不限大专
岗位职责
1.负责区域医院渠道开发,拜访综合医院/专科医院的精神心理科,达成患者样本外送检测(神经递质检测)的合作协议;
2.对接精神科医院及科室医生,推广公司互联网医院平台,邀约优质医生入驻,建立长期稳定的合作关系;
3.维护已合作医院/医生资源,跟进样本外送、入驻流程落地,解决合作中的各类对接问题;
4.结合公司电梯广告、线上平台(视频号/小红书/公众号)等推广资源,联动渠道端实现业务转化,完成既定业绩目标。
任职要求
1.本科及以上学历,医疗、生物、市场营销等相关专业优先,有医疗渠道拓展、医院合作、医生资源开发经验者优先;
2.熟悉区域内医疗市场,了解精神心理科诊疗流程或互联网医疗行业者加分;
3.具备较强的沟通谈判能力、客户开拓能力,能独立完成商务洽谈与合同签订;
4.目标感强、抗压能力突出,愿意主动挖掘客户需求,适配出差及线下拜访工作;
5.认同公司精神心理健康领域的发展理念,具备良好的职业素养与合作意识。
薪资福利
1.极具竞争力的薪资结构:底薪+高提成,业绩优秀者上不封顶;
2.成长支持:行业前沿技术培训、医疗渠道开发技巧指导、清晰的职级晋升路径;
3.舒适办公环境+年轻化团队氛围,弹性工作机制,鼓励创新与价值创造。
栏目概述
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