职责描述： 1、全面负责技术板块体系搭建，统筹产品研发与项目推进，带领团队达成公司既定的产品研发目标； 2、制定公司技术发展战略与产品开发规划，健全研发流程、产品体系及技术支持机制，持续推动技术创新与流程改进，提升整体产研水平； 3、基于业务实际需求，引入先进适用技术，主导平台级产品的创新研发，保持对新兴技术趋势和行业变化的敏锐洞察； 4、采用科学高效的技术管理方法，优化业务执行流程，提高产品技术团队的工作效能； 5、主导关键重大项目的技术决策，指导并审定总体技术架构，开展各项目的质量评审与把控； 6、围绕公司业务发展方向，推进团队能力建设与组织管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，通信、计算机等相关专业背景，具备成功项目经验、大型系统平台研发或架构设计经历者优先； 2、在协作机器人、工业机器人及人工智能方向，拥有扎实的产品与技术研发背景及团队管理实践经验； 3、深入理解移动互联网、物联网领域的当前格局与发展动向； 4、熟练掌握大数据、云计算、物联网、移动互联网及通信网络等核心技术的应用； 5、具备全局视野，逻辑思维缜密，善于识别、分析并解决复杂问题； 6、出色的沟通协调与组织管理能力，擅长目标设定与落地执行，具备项目统筹、团队激励与辅导能力，能有效引领团队完成平台级开发任务

以下条件不符合，请勿投递，感谢理解！ （正规公司急需一位软硬结合的高学历人才） 硬性条件： 1、需具备机器人领域或相关行业从业经历。 2、需有团队管理经验。 3、须为软件背景，同时具备智能硬件产品开发经验，若产品涉及机械结构设计更佳。 4、学历须为硕士及以上，年龄不超过50周岁！ 加分项： 具备以下领域经验者优先：人工智能、计算机软件、电子/硬件研发

执业资格：必须持有中医类别《医师资格证书》+《医师执业证书》，可变更注册；住院医师规培合格证通常为加分项或硬性要求（三甲/二甲医院）

岗位职责： 1. 统筹管理公司研发工程师团队，参与产品ID方案评估、项目立项可行性分析，提供专业技术支持，确保产品具备良好的可实施性； 2. 主导童车及自行车类产品的整体结构设计工作，推进各关键节点按计划落地，保障设计质量与成本目标的达成； 3. 协调结构设计与模具开发之间的对接与评审，确保产品功能性能达标并具备优良的制造工艺性； 4. 跟进新产品从试产到批量生产的全过程技术问题处理，主导开发周期与成本的有效管控； 5. 持续关注并研究新工艺、新技术的应用，推动其在公司产品中的实际落地； 6. 参与重大品质异常及客户反馈问题的分析与解决，制定并落实改进措施，确保问题闭环。 任职要求： 1. 机械类相关专业大专及以上学历，具备5年以上童车或自行车类产品结构设计经验者优先，有成功独立完成同类产品开发案例者更佳； 2. 对行业趋势、新兴工艺与技术具有敏锐洞察力，具备良好的美学判断能力； 3. 具备团队管理能力与协作意识，管理风格果断有力，能带领团队高效达成目标； 4. 熟知塑胶、五金、车缝等生产工艺流程；掌握机械加工、表面处理、标准件选型等专业知识，了解塑胶模、硅胶模、冲压模、型材挤出模的结构特点及其制造工艺，并具备模具优化经验； 5. 熟练操作各类测量工具，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。 加入我们，我们还为您准备了： 1. 入职即缴纳五险一金，享受双休制度 2. 倡导健康办公理念，每周组织骑行活动，热爱运动的你将拥有更多展示机会 3. 舒适办公环境：配备免费茶水、咖啡、饮品、冰箱、微波炉等设施 4. 定期举办下午茶、生日会（零食饮料+生日礼物，只为让你更开心） 5. 设有全勤奖、工龄奖、带薪年假及法定节假日带薪休假 6. 符合条件员工，每满半年可领取酷骑系列产品一件 7. 不定期组织团建活动，包含国内及海外旅游机会 8. 提供系统化内部培训，完善外部学习机制，晋升路径清晰透明，每年两次绩效考核调薪机会 9. 开放包容的工作氛围，信息共享及时透明 10. 最重要的是，有一位亲切随和的负责人，愿与你携手共赴美好未来 公司地址： 深圳市宝安区福海街道桥头中晟会港湾1栋A座19楼 乘车路线： 1、地铁： 11号线 桥头站 C出口 步行200米处 2、公交： 桥头站 支持线路：M291、M514、338、M387 公司处于稳定发展与人才扩充阶段，诚邀优秀的你加入酷骑！ 此岗位仅限于直聘平台，转发无效。

职责描述：（次世代场景角色主管） 1.负责次世代游戏场景与角色的模型构建及贴图制作。 2.拆解项目需求，科学规划任务分配，有效控制制作质量与开发进度，带领团队高效达成目标。 3.统筹新人融入流程，推进团队人才梯队搭建与持续发展。 任职要求： 1.美术类相关专业毕业； 2.具备2年以上游戏行业次世代场景外包项目经验； 3.重视细节表现，拥有优秀的艺术审美能力； 4.精通3DStudioMax、Maya、Zbrush、SubstancePainter、PHOTOSHOP等核心制作软件； 5.热爱游戏产业，愿意长期投身于游戏领域发展； 6.认同团队协作模式，具备良好的沟通技巧与环境适应力； 7.具备较强的团队管理与组织协调能力

、工作内容： 1.学习基础医疗知识，慢性病防治并讲解 2.熟悉仪器，操作仪器给客户进行调理 3.解决客户需求，维护客户，做好售后

工作职责 1. 主导激光雷达及光电类产品的技术战略制定，规划中长期技术演进路径与产品发展方向，确保技术研发与市场趋势紧密契合。 2. 全面负责激光雷达系统研发的全周期管理，协调光学、结构、硬件、嵌入式、算法等多领域团队，推进技术方案实施与性能持续优化。 3. 密切关注FMCW、固态扫描、芯片化集成等前沿技术进展，评估其应用潜力并转化为产品优势，主导构建核心技术专利体系。 4. 组织攻克重大技术瓶颈，主导关键技术研发验证与风险控制，保障项目按时高质量交付，增强产品市场竞争力。 5. 负责研发团队的人才培养与梯队搭建，建立科学的绩效评估机制，推动技术人员成长与团队协作效能提升。 任职要求 1. 硕士及以上学历，电子信息、光电工程、通信工程、自动化、精密仪器等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 8年以上光电或传感器领域研发经验，其中5年以上聚焦激光雷达方向，3年以上跨模块研发团队管理经历。 3. 成功主导至少1款激光雷达产品从研发到量产的完整项目周期，精通TOF/FMCW原理、扫描方式、光电探测与信号处理等核心技术。 4. 具备系统级架构设计能力，能够统筹光学、结构、硬件、算法等多维度协同优化，兼顾技术领先性与量产可实现性。 5. 具备技术洞察力与跨团队协作能力，拥有出色的资源整合、决策判断及复杂问题解决能力。

熟悉大型网站建设，APP建设，数据云整套系统建设，从设计到施工实现全流程。 岗位职责： 1. 主导大型网站、移动APP及数据云平台的整体架构设计与技术方案制定 2. 统筹从需求分析、系统设计、开发实施到上线运维的全流程技术管理 3. 带领技术团队攻克高并发、高可用、大数据量等核心系统难题 4. 制定并推行研发规范、技术标准与质量保障体系 5. 协同产品、运营及业务部门，推动技术创新与业务目标高效落地 任职要求： 1. 具备大型互联网或企业级系统全栈建设与团队管理经验 2. 熟悉主流云平台（如阿里云、腾讯云、AWS）及微服务、容器化技术栈 3. 具备优秀的跨部门沟通协调能力与技术决策能力 4. 逻辑清晰、结果导向，能承担复杂项目的技术统筹与风险管控责任 5. 学历不限，技术能力与实战成果为重要评估依据

岗位职责 ​技术战略规划与实施​ 制定公司LED显示屏（特别是异形定制类）产品的中长期技术发展战略与研发规划，确保技术与市场、客户需求同步； 主导新产品开发，从需求分析、方案设计、原型验证、试产到量产落地，确保项目高质量交付； 持续优化现有产品性能、可靠性、成本与⼯艺，提升产品市场竞争⼒。 ​核⼼技术攻关​ 针对异形LED显示屏（如弧形、圆柱、球形、透明屏、不规则拼接等）​，攻克结构、光学、散热、控制、安装等关键性技术难题； 跟踪LED显示前沿技术（如COB、Mini LED、GOB、MIP、节能⽅案、 高刷新、HDR、高对比度等），适时引入或开展预研，保持技术先进性； 解决生产、交付过程中的重大技术问题，保障项目按期按质完成。 ​研发体系建设与流程优化​ 搭建高效的研发组织架构与标准化流程，建立设计规范、测试验证体系、技术文档管理、知识沉淀机制； 推动研发、市场、销售、生产、供应链等多部门高效协同，提升整体研发效率和项目成功率； 建立技术风险管控机制，确保研发过程可控、可追溯、可复制。 ​团队管理与人才建设​ 组建、培养并管理高水平研发团队，提升团队专业能力与工程执行力； 建立技术人才梯队，激励团队创新，营造积极进取的研发文化； 作为技术领袖，为团队指明方向、树立榜样，带领团队攻克技术难关，实现技术突破。 ​产品与客户导向​ 深入理解客户需求，将市场与客户声音转化为技术语言，指导产品定义与技术实现； 与客户、合作伙伴、供应链保持技术沟通，提升客户满意度与项目成功率。 任职要求 1. 教育背景 本科及以上学历，​电子工程、光电工程、显示技术、机械结构、自动化、工业设计等相关专业；硕士或博士优先。 2. 工作经验 ​10年以上LED显示屏或大屏幕显示系统研发/工程技术相关经验； ​至少5年以上研发团队管理经验，有中大型研发团队（10人以上）管理经验； 有成功主导多个中大型LED显示项目（尤其是异形屏、定制类项目）从0到1落地的完整经验； 有LED显示屏制造企业或显示模组厂技术负责人/总工程师背景者优先； 有舞台租赁屏、透明屏、创意异形屏、COB/Micro LED等高端显示技术项目经验者优先。 3. 行业经验 对LED显示产业链（芯片、封装、模组、驱动IC、控制、电源、结构、散热、光学等）有全面理解； 熟悉当前主流及前沿LED显示技术（如SMD、COB、GOB、Mini LED、高刷、HDR等）； 具备丰富的异形结构设计、显示一致性控制、安装方案制定等实战经验； 有与国际品牌、高端客户、系统集成商合作经验者优先。 技能与能力要求 技术能力 精通LED显示屏系统架构，熟悉电路设计、结构设计、光学设计、散热设计、控制原理； 熟练使用结构设计工具（如CAD、SolidWorks、Pro/E等），懂电子设计或PCB layout更佳； 具备出色的问题分析与解决能力，能快速定位复杂技术问题并提出有效方案； 有产品可靠性设计、工艺优化、试产导入等工程经验； 了解项目管理方法论（如APQP、IPD、敏捷开发等）​，具备跨职能、跨部门协同能力。 管理与领导力 有优秀的团队领导与组织协调能力，能激励团队达成目标； 具备产品思维与客户导向意识，能将市场需求转化为技术实现路径； 具备战略思维与落地执行能力，能在快速发展的企业环境中推动技术持续进步； 有创业公司或中小型企业技术领头人经验者优先，能适应灵活高效的决策模式。 加分项 有COB、Mini LED、Micro LED等前沿技术实际项目经验； 有大型舞台屏、透明屏、球形/异形创意屏等高端定制案例； 曾任职于行业头部企业（如利亚德、洲明、艾比森、联建、诺瓦、卡莱特等）​，担任技术中高层； 拥有技术专利、论文发表、技术奖项等； 熟悉海外市场、国际认证（如CE、UL、FCC、RoHS等）流程； 具备供应链管理、成本控制与量产导入经验。 任职要求：

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任职要求： 1. 具备国家承认的执业医师资格证书，注册范围与应聘岗位相符 2.热爱医疗卫生事业，医德端正，责任心强，具备良好的沟通表达与团队协作能力 3.身心健康，应急值班及高强度工作节奏 4. 无违法违纪记录，服从统一安排与工作调配 5. 优秀应届毕业生亦可考虑

1. 负责门诊患者的接诊服务，需持有医师资格证，内科方向优先 2. 完成初步病情评估，提供基础诊疗方案 3. 配合开展疑难病例的协同处置 4. 积极参与科室团队协作与业务交流 要求具备执业医师资格，掌握临床诊疗规范，沟通能力强，富有合作意识。期待您的加入！

岗位职责： 1.负责线上或线下患者的问诊、诊断、治疗及健康管理工作 2. 严格遵守医疗规范，开具处方、检查单及诊疗建议，确保医疗质量与安全 3. 参与病例讨论、会诊及多学科协作，提升诊疗水平 4. 配合医疗机构完成病历书写、数据录入及质控相关工作 5.积极参与继续医学教育及专业能力提升培训 任职要求： 1.持有国家认可的《医师资格证书》及有效《医师执业证书》，具备独立行医资质 2.临床经验丰富，能胜任主治医师岗位职责 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，医德端正 4. 有互联网医疗、远程问诊或线上平台执业经验者优先 5. 学历不限，专业背景须为临床医学相关方向

熟练内窥镜检查和治疗

执业医师，有资格证，有民营医院经验。

岗位职责： 1、整机产品方案设计: 牵头新品整机定义、外观与内部整体方案规划，评估落地可行性，输出整体设计方案。 2、全流程结构把控:审核 3D 模型、开模图纸、装配方案；解决干涉、模具、装配、散热、可靠性等结构难题；统筹结构组设计输出与改模跟进。 3、跨小组统筹管理:统筹结构、电子软硬件、测试三组研发资源，排布项目任务；协调结构与软硬件布局、整机联调，打通全研发链路。 4、研发项目管控：负责项目立项、节点管控、进度跟踪、成本控制，提前规避样机、试产、量产阶段设计风险，同步项目难点与进度。 5、团队与体系搭建：分配各组工作、开展绩效考核与技术带教；制定图纸、变更、测试、文档等标准化研发制度。 6、跨部门业务对接：对接业务、采购、生产、品质同步设计需求、物料选型、试产整改，从结构层面优化生产成本与量产工艺。 7、技术沉淀与攻关：主导整机集成、复杂结构技术难题攻关，搭建标准化结构零件库，提升新品开发效率。 任职要求： 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机、电气、自动化等相关专业，良好的英语读写能力； 2、3年以上小家电或相关电子行业，2年以上研发管理经验，具备从O到到量产的多个产品项目实战经验； 3、熟悉使用各种常用的分析仪器，如示波器、逻辑分析仪等; 4、了解注塑、压铸、型材、冲压、机加工等零件的加工工艺及制造流程； 5、具备较强的沟通能力和逻辑思维能力，学习能力强，责任心强，抗压性佳，具备较强的创新思维和敏锐的市场洞察力。

1. 负责公司核心业务系统架构的规划与持续优化，构建高可用、高性能的技术基础设施，支撑AI技术的实际应用及团队高效协同开发。 2. 牵头关键技术研发与突破，重点推进AI能力与业务流程深度结合，建设AI赋能的编程支持体系（如自动生成代码、智能缺陷识别、自动化测试机制），显著提升研发效率、代码规范性与交付周期。 3. 主导大模型（LLM）在实际业务场景中的应用设计与实施落地，统筹智能化功能模块开发，同时带领团队提升AI工程化能力，推动全员熟练运用AI辅助开发工具与实践方法。 4. 持续优化技术选型与研发流程，融合AI手段提高开发运维效能；跟踪人工智能领域最新进展，促进前沿AI技术在团队内部的试点与推广。 5. 全面负责技术团队管理，承担人才梯队建设与技术赋能工作，聚焦AI相关技能提升，打造专业性强、自主驱动的研发团队，严格把控技术方案设计与成果交付质量。 任职要求： 1. 精通Java、Spring Cloud、MySQL及主流中间件技术，熟悉Docker/K8s容器化部署，具备扎实的系统架构能力，能够满足AI集成与团队开发的技术需求。 2. 拥有分布式系统与大数据处理经验，能有效应对高并发挑战，具备独立攻克复杂技术问题的能力。 3. 核心要求：理解大模型（LLM）基本原理与典型应用模式，具备实际落地经验，善于利用AI工具提升团队编码效率，有能力指导团队成员提升AI应用水平。 4. 计算机相关专业本科及以上学历，10年以上软件开发经验，有AI项目实践经验者优先；具备10年以上技术团队管理经历，拥有出色的组织协调与领导能力。

【核心能力】 1、跨领域技术把控：掌握光模块关键工艺环节（如耦合、封装、测试等），深入理解自动化设备的机械构造，具备电气控制与软件算法相关技术知识。能够主导自动化设备与光模块产品的协同开发，有效解决工艺需求与设备实现之间的匹配问题。 2、研发与量产转化：熟悉自动化设备从需求分析、方案设计、样机开发到测试验证及NPI导入的完整流程。可建立设备研发标准作业程序与测试规范，确保研发成果高效转化为产线可用设备，持续优化生产良率与直通率。 3、团队与人才建设：具备组建涵盖光学设计、机械结构、电气控制、软件算法等多专业融合研发团队的经验与能力。 4、具有突出的创新思维与技术洞察力，能适应高强度工作环境，具备复杂问题攻关与抗压能力。 【行业及工作经验】10年以上光通信领域研发背景，其中5年以上聚焦于光模块自动化设备方向的研发管理经验。 加分项 具备自动化设备行业从业经历者优先

岗位职责： 1. 运用中医理论进行辨证论治，开展常见病、多发病的诊疗工作 2. 提供中医体质辨识、健康咨询及个性化调理方案 3. 独立完成针灸、推拿、拔罐、艾灸等中医适宜技术操作 4. 参与中医健康宣教与慢病管理工作，提升患者中医健康素养 5. 规范书写中医门诊病历及诊疗记录，确保医疗质量与安全 任职要求： 1. 持有《医师资格证书》及《医师执业证书》，执业范围为中医或中西医结合 2. 熟悉中医经典理论，具备扎实的临床辨证思维能力 3. 具备良好的医患沟通能力与职业操守，责任心强 4. 有中医临床工作经验者优先，应届毕业生需具备规范化培训合格证明 5. 遵守医疗卫生法律法规，无不良执业记录

口腔医生

岗位职责: 1.为客户提供专业的中医健康咨询与诊断服务，制定个性化的调理方案； 2.运用中医理论和技术，如针灸、推拿、拔罐等，进行理疗治疗； 3.跟踪客户治疗效果，及时调整治疗方案，确保服务质量； 4.参与中医健康知识的普及与推广，提升客户健康意识。 任职要求： 1.中医或相关医学专业大专及以上学历，持有执业医师资格证书； 2.熟练掌握中医基础理论及临床技能，尤其擅长针灸、推拿、艾灸等疗法； 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系； 4.具有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。

工作用心。懂得会跟客户沟通。

可以电话微信沟通。

岗位职责： 1. 负责门诊及住院患者的内科疾病诊断、治疗与健康管理 2. 开展常见病、多发病及慢性病的规范化诊疗与随访 3. 参与科室查房、会诊、危重患者抢救及病例讨论 4. 规范书写病历、医嘱及医疗文书，确保医疗质量与安全 5. 配合开展健康宣教、公共卫生服务及科室教学工作 任职要求： 1. 具备执业医师资格证，可注册变更至本单位 2. 熟悉内科常见病、多发病诊疗规范及最新指南 3. 有良好的医患沟通能力与团队协作精神 4. 职业道德良好，责任心强，无不良执业记录 5. 医学相关专业背景，学历不限，经验不限

技术主管 1、户外烤炉产品方案制定，确保符合行业标准。 2、工艺的改进与标准化，提高效率、降低成本 3、组织技术攻关，推动新技术、新设备、新材料的应用 4、质量与成本控制（质量控制计划，监督生产/施工质量，减少返工和浪费）。 5、优化工艺参数，降低能耗和材料损耗，提升经济效益。 6、参与供应商技术评估，确保外协加工符合标准。 7、负责技术团队（工程师、技术员、技师）的管理与考核，制定KPI并监督执行。分配工作任务，指导团队成员解决技术问题。 8、培养技术骨干，提升团队整体能力。 9、实验室的管理与监督 10、烤炉行业项目工程经验10年以上优先

岗位职责：   1、负责现货交易系统的日常维护、性能优化及版本迭代，根据实际需求推进局部系统重构。   2、结合公司业务发展方向，主导区块链相关技术方案的设计与实施，协同外部合作方推动项目落地交付。   3、持续改进技术团队的开发与测试流程，建立规范化的标准体系并推动执行。   4、主导团队搭建、人才培养与激励机制建设，合理配置人力资源，把控项目进度，制定考核机制，提升团队整体效能。 职位要求：   1、统招本科及以上学历，985/211院校或硕士以上学历者优先；   2、具备8年以上互联网高并发架构设计与Java开发经验，拥有5年以上技术团队管理经历；   3、具有3年以上金融交易平台研发经验，至少1年担任项目负责人牵头项目，具备3年以上合约系统开发经验者更优；   4、须有至少1年中心化交易所技术工作背景，熟悉撮合引擎机制，了解合约交易及差价合约相关逻辑；   5、熟练掌握Go、Java、C++等主流区块链系统开发语言中的至少一种。