招募岗位：工业产品设计&事业合伙人 工作职责 1. 设计全链路主导：辅导设计团队或独立完成消费智能硬件（无人机、遥控器、手持云台、相机等）产品外观设计与量产落地。 2. 需求协同与管理：独立分析产品设计需求，跨模块沟通协调，保障设计目标与产品整体规划一致。 3. 质量与流程把控：制定设计交付物质量标准与规范，辅导团队迭代优化，输出可落地的工业设计方案。 4. 生态赋能融合：联动OPC数智系统与数智应用实验室，将AI智能体、数智化工具融入设计流程，提升产品创新力与落地效率。 5. 合伙人共建：参与平台智能硬件孵化项目的设计决策，共享项目成长与生态增值收益。 任职要求 1. 专业背景：工业设计及相关专业本科及以上学历。 2. 行业经验：5年及以上消费智能硬件/高科技产品工业设计与量产经验，热爱并熟悉机器人、无人机或影视设备领域者优先。 3. 流程与能力：精通工业设计全流程，能为团队提供正向设计方向；深度掌握设计工具与软件，熟悉产品生产工艺、表面处理及CMF工程知识，可主导量产落地。 4. 协作与影响力：具备优秀的团队协作与沟通影响力，能跨领域协同推进项目落地。 5. 生态认同：认可众扬汇「生态价值共享」理念，愿意以事业合伙人身份长期深耕数智硬件领域。 --- 合伙人权益 1. 事业合伙人身份：参与核心项目决策，共享孵化项目股权收益与生态增值分红。 2. 数智工具赋能：免费使用OPC数智系统全功能，优先接入数智应用实验室AI设计辅助工具，提升设计效率与创新力。 3. 资源对接支持：对接平台算力、供应链、资本等核心资源，助力设计方案快速量产商业化。 4. 个人品牌提升：依托众扬汇平台影响力，打造工业设计领域个人IP，链接行业顶尖资源与人脉

性格乐观，多年宝马4S店从业经历

1、具备三年以上安全管理工作经历，本科及以上学历，持有相关资质者优先 2、曾担任项目现场安全主管 / 安全经理 / 安全总监等职务，有工务署项目背景者更优 3、热爱安全管理工作，具备较强的责任意识、学习能力与沟通协调能力，能胜任全过程咨询项目中的安全管理组织工作

岗位职责： 1、主导技术团队的组建与管理，通过系统化的培养、考核与激励机制，构建高效且富有竞争力的技术队伍；带领团队持续学习新技术，推动技术创新并为公司带来实际价值； 2、制定技术部门的发展方向与工作规划，并从技术角度协同产品团队完成产品战略设计，为研发工作提供有力支持； 3、跟踪前沿技术动态，挖掘具备应用潜力的新技术，推动技术成果向业务价值转化； 4、在公司重大招投标项目中提供核心技术支持与解决方案保障； 5、面向销售团队、产品团队及内部技术人员开展专业技术培训与知识传递。 任职要求： 1、计算机、通信等相关专业全日制本科及以上学历； 2、5年以上人工智能、安防、通信或大数据行业工作经验，具备3年以上售前或技术团队管理经历，拥有扎实的技术积累； 3、对技术有强烈热情，具备某一技术领域的专长，理论基础深厚； 4、具备良好的职业素养，善于团队协作，能适应高强度工作环境； 5、具有产品研发经验或公安领域项目经验者优先

1. 技术规划：主导公司服务器产品线的技术路线制定与实施，持续关注行业前沿动态与技术演进方向，为企业的技术决策提供有力支撑。 2. 项目管理：全面统筹服务器产品从立项构思、研发测试到小批量及规模量产的全周期管理，把控项目进度、质量与成本，保障产品按时高质量交付。 3. 测试调优：构建完整的测试架构，开展系统级性能、可靠性与稳定性验证，并推进关键指标的持续改进。 4. 技术⽀持：协同各业务部门，输出专业技术支持与切实可行的技术解决方案。 5. 团队管理：负责技术团队的日常运作与能力建设，组织培训与技术分享，提升团队整体专业水平。 任职要求： 1. 学历要求：全日制本科及以上学历，计算机、电子工程、热能工程、机械自动化等相关专业。 2. 工作经验：5年以上服务器研发工作经验，其中至少2年团队管理经历，具备液冷技术或国产化服务器开发背景者优先。 3. 技术能力：精通服务器硬件架构、操作系统、虚拟化及网络等核心技术，具备扎实的理论功底与丰富的实战经验。 4. 综合能力：具备优秀的团队协作与沟通协调能力，学习能力强，自我驱动力高，富有创新精神。 加分项 具备以下领域经验：计算机硬件

核心工作职责 （一）技术管理：搭建稳定、可扩展的技术体系 1.主导软件项目全⽣命周期开发，从需求分析、技术选型、架构设计（含微服务模块化拆分）到上线部署、迭代优化，确保技术⽅案落地性与前瞻性； 2.负责数据库设计与数据治理，优化数据流程，解决数据不丢失、不重复、⾼可用问题（如设计分库分表、数据备份策略、一致性校验机制）； 3.统筹云端技术架构（如AWS/Azure/阿⾥云等），负责云资源规划、成本控制、性能优化，保障系统高并发、高稳定性； 4.带领团队攻克技术难点，尤其关注AI相关技术落地（如AI模型接口集成等），推动技术创新与业务结合； 5.制定技术团队规范（如代码评审、版本控制、测试流程），培养团队技术能力，提升整体开发效率与代码质量。 （二）项目管理：保障项目高效推进与目标交付 1.牵头制定项目开发计划，明确任务拆解、时间节点、资源分配，同步对齐产品、运营等跨部门需求，确保团队对目标认知一致； 2.主导团队日常沟通与进度跟进，通过例会、看板等工具实时同步任务进展，及时解决阻塞问题（如需求变更、资源冲突）； 3.把控项目交付效率与质量，监控进度偏差（如延期风险预警）、输出质量（如Bug率、测试通过率），推动团队按计划交付； 4.建立项目复盘机制，针对项目完成情况（含成功经验、问题不足）组织复盘，输出优化方案，迭代项目管理流程； 5.衔接公司战略，将业务目标转化为技术可执行方案，平衡技术优化与业务落地优先级，确保技术服务于业务增长。 任职要求 （一）学历与经验：5-10年技术+项目复合经验 1.本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，5-10年软件开发与项目管理经验，有互联网/科技公司技术管理岗经验优先； 2.具备完整项目全周期操盘经验（从0到1搭建系统+多版本迭代），曾主导过微服务架构、高并发系统或云端项目者优先； 3.有AI（如大模型接口集成、AI工具开发）相关项目经验者，可优先考虑。 （二）技术能力：后端为核心，全栈思维 1.精通后端开发技术栈：至少熟练掌握1-2种后端语言（如Java/Python/Go），熟悉微服务框架（如SpringCloud/Dubbo/K8s）； 2.深入理解数据库原理与实践：熟练使用MySQL/PostgreSQL等关系型数据库，了解MongoDB/Redis等非关系型数据库，能独立设计高可用数据架构； 3.具备云端技术实战经验：熟悉云服务器、容器化（Docker）、CI/CD流程，能独立完成云端部署与运维优化； 4.了解前端开发逻辑（如Vue/React）、AI模型调用（如GPT/Claude接口）者，优先考虑。 （三）项目管理能力：统筹协调，结果导向 1.掌握主流项目管理方法（如敏捷Scrum、瀑布模型），能根据项目类型灵活选择管理模式，具备多项目并行推进经验； 2.强目标感，能拆解复杂需求为可执行任务，精准把控进度、成本、质量三角关系，保障项目按计划交付； 3.具备风险预判能力，能提前识别项目中的技术风险、进度风险，并制定应对预案。 （四）软技能：协作驱动，自驱成长 1.优秀的沟通与跨团队协作能力：能清晰对接业务需求、同步技术方案，协调开发、产品、运营等多角色高效配合； 2.强自驱力与学习能力：主动关注AI等前沿技术趋势，快速学习新技术并应用于实际项目； 3.具备团队领导力：能带动团队积极性，解决团队冲突，培养下属技术能力，打造高效、有凝聚力的开发团队； 4.责任心强，抗压能力佳，能在项目紧张周期内保障目标达成，同时兼顾团队工作节奏。 关于我们｜觉知生命（深圳）人工智能有限公司 觉知生命（深圳）人工智能有限公司，是一家聚焦AI+生命成长+价值网络的创新型科技公司。 我们在做的，不是单点工具，而是面向个人与企业的生命操作系统与AI智能体生态： 1.一端连接个人的生命成长、关系资产、多维度价值量化与变现、事业匹配与财富规划； 2.一端连接企业的组织进化、人才发展、多维度盈利系统、业务增长、数据资产化与企业价值智能自动化； 3.中间由AI大模型、智能体编排、数据中台和多场景应用组成完整的产品矩阵。 公司目前核心业务包括： 1.个人生命经济驾驶舱：面向个人的AI生命操作系统与成长引擎； 2.企业生命操作系统：面向B端的AI组织操作系统（人才、战略、运营、收益一体化）； 3.AI智能体矩阵：目标规划、智能匹配、自动化执行、经营辅助决策、AIGC创作等多角色智能体； 4.线上线下结合的生命学院与价值网络。 在长期规划上，我们正在打造面向个人的生命数字内核，通过为机器立心AI，让穿戴设备、机器人、智能家居、车机等终端，在用户授权前提下共享同一套生命数据和偏好画像，为用户提供更加精准的一体化智能服务。 创始团队来自连续创业者、产品专家、电商与教育行业操盘手、大厂技术和运营背景，已在多个实际业务场景中完成落地，并在深圳搭建线下基地。 在这里，你不会只是写代码/写文档的人，而是共同设计下一代人类×AI协同方式的Builder。 如果你对AI、大模型、智能体和复杂真实场景有强烈好奇，我们期待与你一起，把想象力落到可复制的产品与算法里。 我们暂时不太适合： -只想做稳定维护、不希望面对不确定性的伙伴； -习惯等明确指令，不愿对结果负责的角色。 我们更适合： -愿意在AI+真实业务场景下长期深耕、对结果负责的Builder； -认可长期主义，希望通过一套系统性工程放大个人影响力的人。

1.具备工程技术部门管理相关经验； 2.熟悉工业机器人集成应用技术； 3.拥有非标自动化设备设计实际经验； 4.富有事业心，认同共同发展愿景； 5.具备良好的团队协作意识

所属部门：研发中心 汇报对象：研发总监 / 总经理 工作地点：深圳南山 岗位定位： 负责公司半导体设备工艺控制系统、电控部件、测控子系统、过程控制方案的整体研发管理，聚焦电子电气、自动化、测控、电路、算法、通信核心技术方向，搭建与管理电控 / 测控 / 软件研发团队，推动产品从 0→1→量产落地。 任职要求： 1、学历专业 本科及以上学历，电子电气、自动化、仪器仪表、测控技术、通信工程等相关专业；精通电路设计与电控系统开发优先。 2、行业与经验 6年以上半导体装备、半导体电控部件、测控系统、仪器仪表相关研发工作经验；三年以上研发管理岗位经验，具备团队管理、项目管理、资源统筹实战经历； 3、有电控子系统、测控模块、半导体设备控制类产品从 0 到 1 研发及量产落地成功案例。 4、核心能力 具备团队搭建、项目全流程管控、跨部门资源整合能力；擅长研发目标拆解与落地推进。 5、行业理解 熟悉半导体设备行业，了解真空 / 流体 / 温度 / 磁场 / 通信控制等子系统优先；熟悉产品开发流程、测试验证与量产导入规范。 岗位职责： 1、结合行业趋势与公司目标，制定中长期研发战略、产品路线图，明确核心技术布局与产品迭代方向； 2、主导磁场、温度、流体、真空、通信、腔体控制等电控 / 测控类新产品立项、电路设计、系统开发、测试验证、量产导入全周期管理；把控技术方案、研发质量与项目进度，确保产品按时落地。 3、研发团队管理 负责电子电气、自动化、测控、软件、算法等研发团队的招聘、培训、考核与激励；搭建专业化研发体系，提升团队整体研发能力与交付效率。 4、跨部门协同 联动市场、生产、销售、供应链等部门，将客户与市场需求转化为研发目标；统筹解决研发与量产衔接、技术支持、工程落地等跨部门问题 5、技术与平台建设 推动研发标准化、平台化建设，提升研发复用率与产品可靠性；主导关键技术攻关，支撑公司在半导体设备电控与测控领域的技术竞争力。 核心匹配方向（ recruiting target ）： 半导体设备电控系统 / 测控系统 / 电路开发研发管理人才 仪器仪表、自动化控制、工业测控类研发负责人 有温度 / 流量 / 压力 / 磁场测控模块、半导体设备部件量产经验优先.

工作内容：负责公司监理项目土建/安装/市政/电力等相关监理和资料编制工作 职位要求： 1、要求熟练土建、装修、安装、市政、电力各专业预算，工程类专业毕业，熟练相关监理规范； 2、能独立完成现场监理资料、熟悉作业流程和国家及地方标准规范； 3、5年以上经验，有造价师/监理工程师证，懂工程造价相关法律法规者优先考虑； 4、有项目建议书、工程管理、工程资料、工程监理、BIM建模、AI管理经验者优先考虑。 5、全职，能适应当下市场要求、积极钻研者优先。 具体面谈 工作时间：上午9:00-12:00 ，下午14:00-18:00 双休，项目上以现场管理为准

工作职责： 1. 主导公司建材产品的设计体系构建，建立契合品牌调性的设计规范与视觉表达系统。 2. 全程把控从创意构思到落地执行的设计流程，确保设计方案兼顾市场需求与生产可行性。 3. 统筹设计团队推进空间展示、包装系统及品牌视觉等多元设计任务，增强产品市场附加值。 4. 关注行业设计动态与新材料应用，持续优化并更新设计理念与方法。 任职要求： 1. 本科及以上学历，艺术设计类相关专业，具备良好的审美素养与扎实的设计理论知识。 2. 具备8年以上设计工作经验，其中至少3年团队管理经历，有建材或家居领域背景者优先。 3. 熟练掌握各类设计工具（如CAD、3D Max、Photoshop等），可独立完成方案设计与效果表现。 4. 具有较强的市场敏感度，能够将商业目标转化为具竞争力的视觉解决方案。

珠海市金湾区南水镇。（夜宵大排档。烧烤）招川湘菜师傅一名。主营小炒烤鱼。炒粉炒饭。火锅。客源稳定，不拖欠工资。工作气氛简单，好相处。有大排档夜宵经验。出餐速度快，没有掉子。讲究卫生。服从安排。（工资待遇9000左右）有意者致电。

岗位职责： 1.开拓并维护新客户与渠道 2.制定并执行客户与渠道拓展计划，完成阶段性合作目标与业绩指标 3. 协同市场、产品及销售团队，推动渠道政策落地与项目协同 4.收集行业及竞品渠道动态，定期输出分析报告，优化合作策略 5.负责渠道签约、合同管理、政策培训及日常运营支持 任职要求： 1. 具备商务渠道开发或销售相关工作经验，熟悉B2B合作模式 2. 沟通协调能力强，具备良好的谈判技巧与客户关系管理能力 3.目标导向，执行力强，能独立推进多线程合作项目 4. 学历不限，有快消、互联网、制造业等行业渠道经验者优先 5.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件

同和云凯酒店长期餐饮帮工可以马上安排安排寝室薪资：18元/小时，包吃住班次：10:00-21:30工作内容：宴会摆台、席间服务、倒茶水、收餐，工作简单易上手任职要求：年龄16-40周岁自备黑色鞋子+黑色袜子；无夸张染发，刘海不过眉，形象整洁、待人有礼貌，有宴会服务经验优先。报名方式：发送【姓名+联系电话+同和酒店+年龄】。

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

珠海市香洲区招工地小工/杂工 350-380一天会电动钵马器楼顶干活不恐高

设计设计总监，

1，具备扎实的专业能力，熟悉当前成都市场精装房交付流程，涵盖设计搭配、局部优化改造，以及家具、定制柜体、灯具、窗帘等产品的甄选与配套，全程参与下单生产、现场配合及最终落地交付环节。 2，能够组建并管理5人规模的软装设计团队，具备培训指导能力，可为精装房客户提供系统化软装设计服务。 3，具有一年以上软装设计部门管理经验者优先，综合能力突出者欢迎预约面谈

【寻合伙人】设计总监（品牌设计方向）· Evopet AI智能陪伴宠物 ▸ 项目：0-1阶段AI情感陪伴智能软硬件产品，核心团队来自游戏/AI/消费硬件赛道，正推进1.0版本上线 ▸ 核心权责： 1. 从0搭建品牌全链路视觉体系，打造智能宠物IP形象与VI规范，定义品牌视觉心智 2. 统筹产品、包装、APP、营销物料全场景视觉输出，管控设计质量与调性统一 3. 搭建设计团队，进入核心决策层，参与产品与品牌战略制定 ▸ 我们期待你： 5年+品牌设计经验，2年+设计管理经验，有消费电子/潮玩/IP品牌0-1全案案例加分 审美顶尖，有商业策略思维，认同陪伴赛道价值，具备创业心态与Owner意识 3D/动效/工业设计能力、养宠/二次元背景加分，投递需附作品集 ▸ 合伙权益：联合创始人实股+年度分红，全盘设计决策权，灵活薪酬方案 ▸ 地点：北京 寻能共同定义品牌灵魂的事业伙伴，有意私信发作品集详聊。

设计师，业务，市场部总监

工作职责 1、对部门项目设计出品，把控部门各组项目成本，对部门项目的项目出品、成本控制以及客户满意度全权负责。 2、能够协调好业主、公司内部、软硬装专业工作之间遇到的问题，起到沟通桥梁的作用。 3、能够帮助组员快速解决在工作中遇到的方案或专业技术、项目管理对接问题。 4、协助领导对部门进行管理，配合完成公司安排的其他工作。 任职资格 1、全日制本科或以上学历，建筑、室内设计相关专业，有海外留学或者工作经验优先考虑； 2、有8年以上地产室内设计和豪宅设计工作经验/5年以上软装项目设计工作经验，以及3年以上项目管理经验，有主导过大型项目落地经验； 3、具有国际化设计理念，具备极强的设计触觉及创意设计或方案创作构思能力； 4、精通并了解国内海外家具品牌，软装流行趋势；对室内设计、装饰以及色彩的搭配有丰富经验，对工艺及现场熟悉； 5、有优秀的项目汇报经验和3年以上的团队管理经验。

职位描述： 1、参与新产品结构设计的评估，负责结构类新材料的试样、确认及工程变更等相关工作； 2、负责产品量产阶段结构件模具修改的相关资料整理、变更申请及样品核验； 3、针对生产过程中出现的结构类异常问题，提供技术支持与优化方案，并协同生产、工程、品质及客户进行技术对接与协调； 4、完成领导安排的其他相关任务。 任职要求： 1、学历/专业： 大专及以上学历，机械制造、模具设计、数控等相关专业； 2、专长/能力要求： 具备独立开展结构设计评审的能力，掌握结构公差分析与配合计算； 可独立完成辅助工装夹具的3D建模并推动治具制作落地； 能够识别并解决装配现场的结构匹配问题； 3、经验/培训要求： 具备三年以上音响行业结构工程师工作经验； 熟悉塑胶件、五金件的生产工艺流程及相关制程特点。

本公司为国内压缩空气净化装备（吸干机）领域领先企业，专注于服务高端制造业。待遇：月薪+期权 岗位职责： 根据公司规划统筹开展研发工作，推进新产品开发。 岗位要求： 1、本科及以上学历，流体控制、流体力学或化工机械相关专业，具备5年以上流体控制、流体技术开发或应用工作经验； 2、熟练掌握流体力学分析计算的理论与实践方法，深入理解气体流动的技术原理与设计规律，能结合公司产品需求实施专项技术突破；熟悉流体控制性能测试、评估与优化的方法体系，熟练运用仿真分析工具； 3、具备较强的技术管理能力，性格谦逊，具有开放、包容、创新的态度及良好的团队协作精神，沟通协调能力强。公司注重长期人才培养，优先考虑已在珠海或周边城市安家者。 加分项 具备以下行业背景者优先：机械设备/机电/重工·铁路/船舶/航空/航天制造·仪器仪表/工业自动化

工作内容 1、负责技术部日常运营，保障部门工作高效有序开展。 2、带领技术团队推进产品开发及技术革新相关工作。 3、协同其他部门联动配合，确保项目按时推进，保障产品质量与交付周期。 任职要求 1、具有扎实的工程技术基础及团队管理经验。 2、具备较强的团队组织能力，能充分调动成员积极性。 3、拥有良好的跨部门沟通协调及问题应对处理能力。 4、熟练掌握电气原理及PLC编程技术 5、精通伺服系统与直线电机应用技术 加分项 具备以下领域工作经验者优先：金属制品·橡胶/塑料制品·自动化设备

职责： 1. 组建并管理连接技术研发团队，通过人才引进、培养与指导，推动基于原则的管理模式，营造协作、创新及持续改进的工作氛围。 2. 深入洞察客户需求，制定产品开发路线图，主导研发阶段及新产品导入阶段的全流程管理，确保项目按时交付。 3. 与制造、质量及自动化工程团队紧密协作，提升产品质量、工艺能力以及运营效率和生产力。 4. 负责部门预算、项目支出及资源分配管理，保障研发项目的高效有序推进与执行。 5. 制定并落实符合公司制度、体系及法规要求的部门流程，确保所有研发活动的一致性与合规性。 6. 支持全球研发中心的技术协同与能力建设。 7. 完成管理层交办的其他相关工作。 要求： 1. 本科及以上学历 2. 10年以上无源光纤连接领域工作经验 3. 具备出色的项目管理能力，有成功主导复杂产品按时按预算交付的实践经验 4. 具备组建、激励并保留高水平技术团队的能力 5. 能在快节奏、不确定性环境中有效推进变革与决策 6. 英语流利，可作为主要工作语言 7. 根据业务需要接受国际出差安排 出差地点：美国、中国台湾 出差时长：单次不超过一个月 加分项： 具备以下行业背景者优先：通信/网络设备·智能硬件/消费电子·电子/硬件开发

岗位职责： 系统架构设计：主导高并发、高可用分布式系统的架构规划、技术方案选型及核心功能开发，牵头解决关键技术难题并推进系统性能调优。 响应式编程开发：运用SpringWebFlux实现非阻塞异步服务架构，提升I/O密集型业务场景下的系统响应能力与吞吐效率。 AI模型服务集成：研究并推动AI技术（如大语言模型LLM）在实际业务中的落地应用，涵盖智能推荐、自然语言处理、数据智能分析等方向，助力产品智能化升级。 技术规范与团队指导：制定统一开发标准，组织代码评审，带领团队掌握微服务架构、分布式缓存、消息中间件等关键技术，促进敏捷研发流程实施。 生产环境保障：牵头线上问题定位与性能优化工作，保障系统运行稳定，满足SLA相关指标要求（如MTTR/MTTA）。 任职要求： 技术能力： 扎实掌握Java技术体系，深入理解JVM机制、多线程编程、NIO原理及常见设计模式，熟练使用SpringBoot/Cloud、MyBatis等主流开发框架。 具备SpringWebFlux项目实战经验，熟悉Reactor响应式编程模型（Flux/Mono）以及R2DBC等响应式数据库访问技术。 了解AI模型服务（如OpenAI、DeepSeek等）的接口集成或本地部署方案，有大模型应用开发实践者优先考虑。 精通MySQL数据库设计与性能优化策略，熟练运用Redis、Kafka、RabbitMQ等常用中间件组件。

1、售后技术支持：为公司软件产品提供全面的售后技术保障，通过电话、邮件等形式及时响应客户咨询，高效解决使用过程中遇到的问题，提升客户体验与满意度。 2、产品培训：依据客户实际需求，开展软件产品的操作指导与培训工作，帮助客户掌握产品功能，实现高效应用。 3、客户端验收测试：主导产品在客户环境中的验收测试流程，确保系统稳定运行，保障交付质量与用户体验。 4、问题与需求收集：系统整理客户反馈的产品使用问题及优化建议，定期形成详实的问题汇总与需求分析报告，提交至研发部门作为改进依据。 职业发展方向 担任技术支持工程师期间，将深入掌握公司软件产品的技术架构与客户应用场景。在积累扎实的产品经验与市场理解的基础上，未来可向产品经理岗位发展，参与产品的规划、设计与全周期管理，实现个人职业能力的持续提升与转型。 任职要求 1、工程造价、土木工程、道路与桥梁、工程管理等相关专业本科及以上学历； 2、形象良好，普通话流利，具备准确理解客户意图并清晰表达解决方案的沟通能力； 3、具有较强的应变能力，能快速应对现场突发状况并妥善处理； 4、热爱软件行业，学习能力强，富有团队协作意识，能够接受出差安排。

岗位职责： 1.主导主流IDE（包括但不限于IntelliJIDEA、VSCode）插件的整体架构设计与系统搭建，制定技术实施方案，保障插件的高性能、稳定性及良好的扩展能力。 2.深入挖掘开发者使用场景与功能诉求，将业务需求转化为可行的技术方案，牵头核心功能模块的开发，产出高质量、易维护的代码。 3.持续开展插件性能调优工作，攻克关键技术难点，优化代码编辑、调试流程、智能补全等关键功能体验，提升用户满意度。 4.构建高效的开发、测试与发布体系，完善插件开发规范与编码标准，推动团队研发流程标准化，提高整体协作效率。 5.跟踪IDE领域前沿技术动态，结合项目实际需要进行新技术预研与选型，引领团队实现技术升级与创新。 任职要求： 1.计算机相关专业本科及以上学历，具备5年以上软件开发经验，其中至少2年专注于IDE插件开发领域。 2.熟练掌握主流IDE的插件开发框架与SDK，对底层机制有深入理解，如IntelliJPlatformSDK、VSCodeExtensionAPI等。 3.精通至少一门编程语言（如Kotlin、TypeScript、Java），具有扎实的数据结构、算法基础和系统架构设计能力。 4.掌握前端开发技术（如HTML、CSS、JavaScript），熟练使用Node.js及vue2、vue3框架，对Vue和React等主流MV*框架有深入理解，具备界面底层优化能力；能独立完成插件UI开发与交互体验提升。 5.具备优秀的团队协作意识、沟通表达能力和项目推进能力，能够带领小组高效达成研发目标。 6.有强烈的责任感、自主学习能力和技术创新意识，能快速掌握并落地新兴技术。 加分项： 1.具备已上线IDE插件的实际开发经验，熟悉插件发布流程及相关推广机制。 2.对AI编程辅助技术有一定认知或实践经历，可将其融合应用于插件开发中。 3.在开源社区活跃，参与过知名IDE插件项目的开发或维护工作。 4.熟悉常见后端技术体系，了解其工程结构与语法特点。

【任职资格】： 1、本科及以上学历，优秀的可以放宽到大专学历。 2、自动化类、电气工程、机械工程、计算机科学相关专业。 3、知识、技能和经验： ①　精通主流自动化设备，工业自动化设备开发运维技术。 ②　精通硬件知识及结构设计，熟悉软件与编程，对FPC自动化行业发展及内在规律具有深刻的理解。 ③　了解人工智能（AI）和机器学习（ML）在自动化中的应用，有落地经验优先。 ④　具备10年以上FPC/3C模组/SMT/医疗自动化设备行业工作经验，其中至少5年研发总监工作经验。 4、个性特质：用发展和创新的视角看待工业自动化或智能制造行业，对自动化和智能化设备技术发展充满热情和工作激情，具备技术前瞻性。有良好的抗压能力和带团队能力。 5、年龄：年龄30-45岁 【岗位职责】： 在集团总经理领导下，全面主持研发中心的管理工作，负责确定和主导前瞻性产品、行业前沿技术研究和产品实现，推动技术创新和产品开发及现有产品技术升级，主要职责包括： 1、战略规划和技术管理 ①　把握行业技术发展趋势，为公司制定技术发展战略规划。 ②　按照技术发展规划组织制定和实施重大技术决策和技术方案。 ③　参与制定公司产品和解决方案发展战略规划，组织制定和实施技术标准和设计规则。 2、产品开发与管理 ①　组织制定并监督实施公司研发、产品战略规划及与日常运营相关的制度体系、业务流程。 ②　总体协调管理产品研发项目，对各项目的架构设计和落地情况进行评审和检查，保障各项目顺利实施。 ③　制定和完善质量控制标准和研发质量体系，协助分析、解决质量事件及疑难问题。 3、市场和客户关系 ①　根据市场反馈，研究制定并落实升级方案，提高产品性价比。 ②　参与重大项目的售前工作，与关键客户进行有效沟通和引导，对整体技术方案把关。 ③　与市场、销售等部门合作，确保产品满足市场需求。 4、团队管理与建设 ①　组建并管理研发团队，提升团队绩效。 ②　制定团队培训计划，提升专业技能。 ③　营造创新氛围，激发团队创造力。 5、其他 ①　跟踪研发项目进展，确保按时完成。 ②　控制研发预算，确保资源有效利用。 ③　完成上级交办的其他任务。 【薪酬范围】 税前综合年薪60-90万+股权激励+油补+节日津贴+生日礼金。 加分项 有以下行业经验：自动化设备·仪器仪表

工作职责 1. 负责家居装饰项目方案的细化与技术交底，保障设计内容具备可实施性并符合施工标准。 2. 深入施工现场提供技术指导，把控工程质量，解决装饰工程中的工艺难题与材料匹配问题。 3. 参与装饰材料的筛选及成本测算，兼顾设计呈现效果与项目经济性。 4. 对接施工团队、供应商与设计人员，确保项目各环节有序推进并按时交付。 任职要求 1. 本科及以上学历，建筑装饰、室内设计或相近专业优先。 2. 具备3年以上装饰工程现场管理或技术支撑经验，了解常用家居建材性能及施工流程。 3. 熟练使用CAD、SketchUp等设计工具，能够独立完成施工图深化和图纸审核工作。 4. 具有较强的沟通协调能力，能高效应对多团队协作中的技术对接与问题处理。

岗位职责： 1. 负责园林景观、硬质铺装、小品构筑物等园建工程的现场施工管理与技术指导 2. 编制园建施工方案、进度计划及质量控制措施，并监督落实 3. 协调土建、水电、绿化等专业交叉作业，确保项目整体进度与品质 4. 对材料进场、工序验收、隐蔽工程等关键环节进行全过程质量管控 5. 配合成本部门完成工程量核算、签证办理及竣工资料整理 任职要求： 1. 具备园建、景观、土木工程等相关专业背景，学历不限 2. 有园林景观类项目现场施工经验，熟悉园建施工工艺及验收规范 3. 熟练使用CAD、Office等办公软件，能独立绘制或审核施工图 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5. 持有施工员、质检员或二级建造师（市政/建筑）证书者优先