作为人事行政综合管理岗位的成员，您将负责门店的招聘工作，并处理相关的人事行政手续。您将协助管理门店的日常运营，并确保招聘到适合的销售人员。此外，您还将负责办理入职和离职手续。 [薪酬福利] 薪酬3800-4000，每个门店100带店奖励，每个月招聘不错还有优秀招聘官奖励，综合薪酬6.5-7.5K，高峰期月入过万。 [岗位职责] 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等); 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实; 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项; 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展; 5、完成上级交办的其他任务。 [任职要求] 1、具备相关人事行政管理经验，熟悉招聘流程和法律法规。 2、具备一定的销售招聘经验，了解销售岗位需求和特点。 3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，善于与不同层级的员工进行有效的沟通 4、具备良好的组织和时间管理能力，能够处理多项任务并保持高效率。 5、熟练使用运用的办公软件和人事管理系统。 [工作地点] 中山各区都可安排，可线上面试哦

招聘人事行政文员一名，联系人刘小姐。微信同号

1.负责所在区域运营中心拓展2.运营中心人员招聘培训3.所在区域运营中心业务管理拓展

招聘：人事专员 薪资：2500-15000 2500底薪+招聘高提成 主责招聘主播，协助处理人事部相关事务 招聘主播成功入职并规定时间内未离职可计算招聘提成 可提供住宿 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地执行上级下发指标任务，具有较强的责任心

1.负责公司员工的招募工作 2.协助新员工的入职、离职、参加培训等工作 3.与各部门协调沟通，确保新员工工作的顺利进行 4.完成上级交办的其他相关工作

1.招募和挖掘主播、帮助主播完成签约 2.负责主播的维护与管理工作 3.负责主播的直播运营工作，帮助主播在一些社交平台推广，吸引粉丝观看直播 4.负责整理每日主播数据，并制定相应的策略（人气、粉丝的变化浮动）。 5.对于视频垂类内容的策划工作 我们需要你是这样的： 1.对直播行业感兴趣的、愿意学习。 2.喜欢聊天、善于聊天的。 3.能够融入团队，喜欢和团队共同成长。 主要就是招主播，无责底薪3000+人头费一个人800-1500 多劳多得上不封顶。上班时间自由，不用 起早床。

岗位职责： 1、负责校招以及社招岗位的招聘以及跟进； 2、负责新员工入职、岗前培训等基本事务性工作； 3、负责部分员工关系处理； 任职要求： 1、专科及以上学历，1年以上招聘工作经验； 2、具备校招全流程工作跟进经验； 3、性格外向开朗，具备较强的沟通表达能力； 4、有C1或者C2驾照，会开车。 工作时间：8:00-17:30，单休

负责通过手机、电脑发布招聘消息，招聘人才

工作内容： 我们主要负责人员招聘工作其次负责店铺形象管理 工作地点： 中山全区域（五桂山、东区、港口区、火炬开发区、南朗区、沙溪、坦洲、石岐区、西区、斗门、蓬江）可就近安排，最短通勤距离提高工作幸福感 工作时间： 8：50-12：0013：15-18：15双休！双休！双休！ 薪资待遇： 平均月薪6k-8k！底薪补贴绩效4000元＋带店绩效100元/店（新手平均3-5家）＋伯乐奖200-600元/人＋五险一金 任职要求： 1、统招大专及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先；2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好；3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责；4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练；5、做事沉稳细致、灵活应变，具备较强的问题意识、抗压力和组织协调力。 岗位福利： 1.毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房； 2.五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策； 3.丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，提供住宿解决案； 4.上班时间灵活多样，周末双休，工作生活两不误，除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 5、请假说明缘由秒批，请假很轻松。

岗位职责: 1、负责招聘信息的网络发布 2、与求职者沟通、了解求职者意愿 3、匹配合适的企业并介绍岗位信息 4、预约入职面试，要求普通话流利、口齿清楚、接受加班、无需外出 18-28岁男女不限 旅游、聚餐、聚会等集体活动高档写字楼办公无需经验、新人有专人带

中山市招石材护理、石材抛光

招 拉根＇空手吊根一名 在北区市场附近 电话

招聘 平车上工序3名 沙溪渡渡鸟工业园区 电话

招查底两名做到放假结清，青岗

横栏三沙喷粉厂流水线招喷粉师傅一名，今天可直接上班，有诚意者电话同步

中国人寿公司招聘，人事助理，保单服务专员：要求25到55周岁，高中以上学历，专业不限，形象气质佳，身体健康，做事细心有魄力！男女不限，人数一人，待遇：底薪2000+绩效+提成。有意愿者咨询

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核相关工作 5.处理部门日常行政事务，做好跨部门沟通与协调工作 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.有无工作经验均可，具备人事相关实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和责任心 4.工作细致耐心，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.能够长期稳定工作，积极主动，学习能力强

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他基础人事运营事务 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作 5.处理日常人力资源相关咨询，为员工提供高效、专业的服务支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核实施 5.处理日常人力资源相关数据报表，确保信息准确及时更新 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.有1-3年人力资源相关工作经验，熟悉基础人事流程 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够在指导下独立完成分配的人力资源支持任务

无责底薪2500 单休休周六 朝九晚六点半 工作氛围轻松

工作职责： 1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务； 2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统； 3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，，； 4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料； 5、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化建议； 6、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。 【我们的要求】 1、学历不限，身体健康，三观正；退伍军人享有专属绿色通道优先录用提拔。 2、抗压能力强 3、有一定的职业规划，有担当、有上进心，想短时间内挑战高薪或中高层营销管理岗位。 4、主动求变，敢于沟通表达，有良好的客户思维，想尽办法实现客户价值。 5、虚心求学 ***以下是你所关心的*** 【能拿多少钱】 薪酬自主制，没有业绩要求 中山： 大专以下：最高薪酬4500元：底薪补贴2500+2000职务绩效 大专最高薪酬5300元：底薪补贴3300+2000职务绩效 本科最高薪酬6300元：底薪补贴4300+2000职务绩效 其他城市对接了解 【公司福利好吗】 1、带薪年假，节日礼物、国内及游……想想还有什么忘说了吗; 2、平均年龄26岁 更多员工福利:节日关怀礼、国内旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等【在哪儿上班】 深圳，惠州，东莞，惠州，中山大学生团队已覆盖，可根据自己的意愿就近分配，不用担心离家远啦 【能多快升职】 每月一次竞聘，入职一月以上就可参与，公开透明，为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力，升职就是小case。 1、置业顾问--置业经理(储备店长)--店长--营销副总经理--营销副总裁。 【我对这行不了解，怎么办】 我相信学习力超强，脑容最够大的你一定可以get到: 一对一专业导师带教每日一考+每日一训+乐有家学院:行业内规模最大，设施一流，师资雄厚，课程体系丰富完善的全方位培训基地 所谓事业，就是一群志同道合的人，一起做一件一生都干不完的有意义的事，顺便赚点一生都花不完的钱!还在等什么，加入乐有家，我们一起为自己而创业、

咱家没有硬性任务，只需完成规定时长，团队氛围特别棒，经常组织聚餐和团建活动，上班轻松自在，同事之间相处就像兄弟一样。老板人靠谱、管理简单（自夸一下），想做娱乐主播，这里就是最佳选择，别再犹豫了，就是这儿了。待遇虽然起步一般，但一定会全力支持你实现收入最大化，让你在朋友面前自信满满，始终保持积极心态投入直播。不多说了，等你加入！

中山各个镇区地点就近安排、购买社保 【上班时间】：9:00-12:00；13:30-15:30每周可双休 还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？ 还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？ 现在就有一个工作机会等着你，请往下看！ 工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！ 【工作地点】 就近安排业绩好的门店上班，家附近的乐有家门店任你选择！ 【薪酬待遇】 薪资2400-2500元，享有55%-80%高额业绩奖核算比例，购买五险一金； 【您的工作内容】： 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈； 2.学习在公司如何跟客户进行沟通； 3.学习积累客户与房源资源； 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍； 6.进行商务谈判，导师会带教如何促成业务成交； 7.提高自身学习力和修养； 8.为客户提供良好的客户服务； 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等

岗位职责: 1.负责推进组织发展相关事务，涵盖团队搭建、员工能力提升等方面 2.配合制定并落实组织发展规划，保障组织战略目标的顺利达成 3.跟踪评估组织发展实施成效，根据反馈及时优化策略以提升组织运行效率 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与各层级员工顺畅互动并推动工作协同 2.拥有较强的统筹规划与执行能力，可高效完成上级布置的各项任务 3.具备主动学习与持续改进的意识，能够不断提升个人工作效能与质量

岗位职责： 培训体系搭建与实施： 根据公司战略方向及业务发展需求，制定年度培训规划，策划并落地各项员工培训项目，涵盖新员工入职培训、专业技能提升、管理能力培养等内容。 调研员工培训需求，联动各业务部门，制定具有针对性的培训实施方案。 统筹培训资源管理，整合内外部讲师、课程内容及线上学习工具，保障培训资源高效利用。 持续跟踪培训实施效果，通过评估机制和反馈收集，不断优化培训方式与内容质量。 绩效管理： 协助完善公司绩效管理制度，参与绩效目标设定、考核标准制定及评估流程优化。 组织推进全员绩效考核工作，确保评估过程规范、公正、公开。 对绩效数据进行统计分析，输出改进建议，支持管理者开展绩效沟通与反馈。 监督绩效改进计划的执行进展，推动形成完整的绩效管理闭环。 员工发展与职业规划： 协助建立员工职业发展通道，促进个人能力成长与岗位晋升的有机结合。 通过培训指导、能力辅导等方式，助力员工提升专业水平与工作成效。 参与高潜人才甄别与发展项目，配合制定人才储备与梯队建设方案。 数据管理与报告： 负责培训与绩效相关数据的采集、整理与深度分析，定期编制汇报材料提交管理层。 基于数据分析结果，识别管理痛点，提出可行性优化策略。 其他人力资源支持： 协同人力资源团队完成员工关系维护、企业文化建设等相关事务性工作。 任职要求： 教育背景： 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。 工作经验： 具备2年以上人力资源领域工作经验，有培训或绩效模块实操经验者优先； 熟悉互联网行业特性及人才发展规律者优先。 技能要求： 掌握培训体系构建与绩效管理全流程，能独立完成培训项目设计与执行； 具备扎实的数据分析能力，善于从数据中提炼问题并提供解决思路； 拥有良好的沟通协调能力，能够跨部门推动项目顺利实施； 熟练操作办公软件（如Excel、PPT等）及常用人力资源管理系统。 个人素质： 责任心强，工作严谨，具备较强的执行力和应对压力的能力； 学习意愿强烈，能快速适应互联网行业的高速变化节奏； 具备团队协作意识和跨部门合作精神。 岗位福利： 入职即购买五险，工作时间9:00-18:00，周末双休

岗位职责： 1.负责电器类产品的直播内容规划与流程优化，提升直播表现力及观众互动效果； 2.跟踪直播数据，研究用户行为特征，根据数据分析结果优化运营方案； 3.与市场及销售部门协同配合，保障直播活动顺利落地并强化品牌影响力； 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和团队协作意识，能高效整合内外部资源； 2.熟悉直播行业动态，适应快节奏工作环境，具备持续创新能力； 3.对电器类产品有一定认知，能创新性策划直播内容，有效吸引目标受众； 4.具备视频拍摄及剪辑能力，能独立完成直播相关视频制作。

【急聘!娱乐主播招募令-一你的快乐，我们买单!】 各位戏精本精、话痨本唠、才艺小天才们注意啦! 本司现面向全宇宙(主要是地球)招募「快乐贩卖机」--娱乐主播!无论你是能唠到天荒地老的社牛本牛，还是一开口就让人笑出腹肌的段子手，亦或是身怀绝技的隐藏(比如胸口碎大石?不，我们更爱唱歌跳舞变魔术)，这里都是你的主场！！ 【工作时间】 每天只需6小时，轻松实现“躺平式”打工! (偷偷说:剩下的18小时，你可以用来追剧、打游戏、撸猫，甚至研究如何把泡面煮出米其林风味~) 月休4天，比大姨妈还准时! (老板说:休息不好，怎么给粉丝带去快乐?) 【薪资福利】 无责保底工资+提成，上不封顶! (翻译一下:就算你直播时全程发呆，也有钱拿!但如果你能逗笑粉丝，那钱就像雪花一样飘进来~) 提成多到你怀疑人生，甚至可能实现“奶茶自由”“口红自由”“猫狗双全自由”! 【岗位类型】 1聊天主播:你的嘴就是武器，你的梗就是子弹，目标是让粉丝笑到满地找牙! 2才艺主播:唱歌、跳舞、说唱、魔术、胸口碎大石(算了这个太危险)……只要你有才，我们就敢捧! 3暑期工小甜妹:暑假到了，与其在家躺平，不如来当“快乐制造机"!@ 每天6小时，月休4天! (时间自由到飞起，追剧撸猫两不误~) 无责保底+提成不封顶! (躺着唠嗑也能赚，笑点越密钱越厚!) 聊天/オ艺/暑期工都收! (社牛段子手、隐藏才艺王、暑假想搞钱的小甜妹，速来!) 私信留言秒回! (老板亲自盯消息，错过你算我输!) 戳我，开启你的“快乐暴富”之旅!"

岗位职责： 1、负责汽车类直播出镜及执行工作，通过直播向观众传递产品信息，解答提问，引导用户关注与转化。 2、直播过程中积极与观众互动，营造活跃氛围，提升直播间热度与参与感。 3、在直播中清晰讲解产品卖点，吸引用户停留并推动销售目标达成。 4、参与直播内容策划，编写直播脚本，助力提升直播与视频内容的曝光量和粉丝增长。 5、配合团队完成视频拍摄任务，参与活动创意讨论，支持日常内容产出。 6、跟踪直播数据表现，进行复盘分析，持续优化直播策略与执行效果。 7、项目配备专业运营支持团队，主播主要聚焦直播引流与用户互动。 任职要求： 1、具备汽车相关知识基础，有直播带货或播音主持经验者优先，相关专业背景更佳。 2、熟悉直播流程与节奏，能根据现场氛围灵活应变，具备较强的临场发挥能力。 3、普通话标准，性格开朗，善于找话题，能与观众建立良好互动，带动直播气氛。 4、形象良好，气质端正，表达清晰，反应迅速，具备良好的沟通与表达能力。 5、接受应届生或无经验人员，公司将提供专业培训与团队指导。

承诺不放养任何一位主播，携手共进，合作共赢 任职要求：18-30岁，每日直播不少于6小时 公司配备全套专业直播设备 提供专人运营跟播及系统化培训指导 零经验新手欢迎加入，成熟主播也可洽谈合作 主要为坐播形式，与直播间观众互动聊天、参与PK 绿色健康直播，需露脸出镜 薪资待遇包含保底收入、提成奖励、全勤奖、日榜单奖、周榜单奖、麦时奖励、才艺扶持金、午夜档补贴等多项福利

平面模特（可小白）提供精装住宿支持素人改造不收费不收费不收费，不强制模卡可有可无 1.气质良好，形象端正，五官协调，注重自我管理；有独特风格者同样欢迎 2.有相关经验者优先考虑，无经验可享免费专业培训 3.面部轮廓清晰，整体气质佳（非硬性条件） 4.年龄******，不限学历，不限经验 5.对收入有一定期望和目标感 6.具备良好的沟通与协调能力，责任心强，性格开朗，富有亲和力 二、待遇 1.录用后薪资待遇优厚 2.工作时间灵活，无严格打卡要求 3.提供6-20K高保底薪资 4.无模卡者可提交日常穿搭照片作为参考 5.公司拥有众多达人及艺人资源，表现优异者有机会直接带教 6.公司配备免费拍摄场地、专业摄影师、灯光设备及化妆造型支持 7.定期组织月度聚餐活动，营造轻松愉悦的工作氛围 无论你是何种风格类型的模特，我们均可提供个性化运营方案，助力你定位专属风格与发展方向。团队氛围积极融洽，管理人性化，尊重每位成员的想法与需求，期待与你携手同行~