待遇： 1、国家节假日正常休息，每周基本双休; 2、免费培训，快速上岗 资格： 1、退伍军人可放宽录取条件 2、年龄25-50岁，性别不限 3、具有良好的沟通能力，工作认真细心 4、有法务相关行业经验者可放宽录取要求 5、有团队意识，具有较强的执行力 我们品誉数据科技有限公司是一站式互联网法律服务平台。我司具备法律＋数据＋科技的三重背景：基于行业强大的产品研发团队，应用大数据、人工智能和云计算技术，在法律服务行业勇于创新，利用互联网数字交互，践行法律互联网推广，以技术助推行业进步。 我司致力于向大众提供优质、高效、快捷的法律服务，同时致力于成为法律从业者的高效助手，助力法律行业现代化发展，打造一站式互联网法律服务平台。 6、联系方式：

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄:21-60岁 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾、吸D等记录； 无需带车，您只需专心驾驶； 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!"

岗位职责： 1.安全、准时、高效地完成商务接待、客户接送及公务出行等驾驶任务 2. 负责车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性事务，如协助搬运物品、配合接待安排等 5. 保持良好职业形象与服务意识，展现企业专业形象 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病史 3.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正，言行得体 4. 学历不限，能熟练使用导航软件及常用办公工具 5.服从调度安排，适应弹性工作时间及短途出差 原标题：《专属老板司机》

岗位职责: 1.开展法律知识宣传，增强员工法治观念 2.提供员工法律问题解答，协助处理各类法律相关事宜 3.策划并参与法律培训活动，促进员工法律意识提升 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.能独立应对法律事务，掌握基础法律专业知识 3.具有团队协作精神，能与同事协同推进工作开展

汕尾建筑行业招聘小工，薪资为每天280元。

招聘建筑小工，工作地址位于广东省汕尾市海丰县梅陇镇。

岗位职责： 1.负责吊车的安全操作与日常运行，完成各类起吊、装卸及搬运任务 2.严格执行起重作业安全规程，做好作业前检查与现场风险评估 3. 配合施工团队完成设备吊装、构件就位等协同作业 4. 负责吊车的日常保养、简单故障排查及报修工作 5.如实填写作业记录，服从现场调度与安全管理要求 任职要求： 1.持有有效特种设备作业人员证（Q2起重机司机证） 2. 熟悉吊车机械性能及常见工况操作规范 3. 具备基本识图能力，能理解吊装方案与信号指令 4.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空作业的疾病 5. 无重大交通或安全生产责任事故记录

岗位职责： 1.负责吊车的安全操作与日常运行，完成现场吊装、搬运等作业任务 2. 严格执行起重作业安全规程，做好作业前检查、作业中监护及作业后维护 3.配合施工团队进行设备定位、构件吊装及现场协调，确保作业高效精准 4.如实填写设备运行记录，及时报告异常情况并协助故障排查 5.服从调度安排，适应汕尾市陆丰市内项目驻点或短期外派工作 任职要求： 1.持有有效的特种设备作业人员证（起重机司机Q2） 2. 具备吊车实际操作经验，熟悉常见吊装工艺与现场安全管理要求 3.身体健康，无恐高症、癫痫等影响高空作业的疾病 4.责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 5.最低学历不限，需能熟练阅读作业指令及安全标识

汕尾市陆丰市招装修木工

因团队发展需要，现大量招5-7坐自带车师傅。有意者联系。胡

招聘B1证班车司机两名，线路固定、工作稳定。管吃管住。开15座车。要求：持B1驾驶证。无重大事故、无酒驾醉驾、无满分记录。驾驶技术稳，责任心强，服从安排。有意者请带齐证件联系。联系电话:

需要B1以上司机工资5500/月，项目上包吃住，没有固定休息日 工作内容就是开中巴车接送项目职工 工作地点：云南省红河哈尼族彝族自治州绿春县牛孔镇 要求：工作听项目安排，55岁以下，B1以上 工作地点：云南省红河哈尼族彝族自治州绿春县牛孔镇 原标题：《司机b1驾照5500/月包吃住》

校车驾驶员1、持有A1大客车驾驶证2、具有3年以上的实际驾驶经验，熟悉本地路况，无重大交通事故、无超员超速等安全违法行为3、身体健康，无酗酒吸毒等不良嗜好4、具备良好的安全意识，服务意识和责任心薪资福利:1、工资面议，公休2、正式入职后签订劳务合同，享受法定节假日各种福利待遇招工人数:10名工作地址：根据居住地方就近安排工作地址:李宾山路（三校新区往南）梦帆校车公司

校车驾驶员1、持有A1大客车驾驶证2、具有3年以上的实际驾驶经验，熟悉本地路况，无重大交通事故、无超员超速等安全违法行为3、身体健康，无酗酒吸毒等不良嗜好4、具备良好的安全意识，服务意识和责任心薪资福利:1、工资面议，公休2、正式入职后签订劳务合同，享受法定节假日各种福利待遇招工人数:10名工作地址：根据居住地方就近安排工作地址:李宾山路（三校新区往南）梦帆校车公司

岗位职责： 1.安全、准时、规范地为客户提供代驾服务，全程严格遵守交通法规及平台服务标准 2. 主动与客户沟通确认上车地点、目的地 3.. 及时响应平台派单，保持稳定在线状态，持续提升服务评分与客户满意度 任职要求： 1.持有有效中华人民共和国机动车驾驶证（C1及以上），驾龄满3年 2. 无重大交通违法记录，无酒驾、醉驾、毒驾等不良驾驶史 3.年龄在23~50周岁 4.具备良好沟通能力与服务意识，责任心强、诚信守约、情绪稳定 5.习惯夜班 原标题：《汕尾城区代驾司机》

岗位职责： 1.安全、准时、规范地为客户提供代驾服务，全程遵守交通法规 2. 主动与客户沟通确认行程信息，妥善保管客户车辆及随身物品 3.保持车辆内外整洁，规范停放，归还前检查车况并反馈异常 4.实时响应平台派单，合理规划路线，提升服务效率与客户满意度 5.配合平台完成身份核验、安全培训及服务质量回访等管理工作 任职要求： 1. 持有有效中华人民共和国机动车驾驶证，驾龄满3年以上 2.身体健康，无重大疾病及传染性疾病，无违法犯罪记录 3.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强，诚信守时 4.熟悉所在城市主要道路及常见目的地，能独立完成导航与驾驶 5. 学历不限，具备基本智能手机操作能力，能熟练使用接单APP 原标题：《代驾司机》

任职要求 1.驾龄一年以上。年龄22-55岁 2.无犯罪记录。无酒驾醉驾。无一次性扣12分 3.为人踏实、老实忠厚，责任心强， 福利待遇 1.保底7000/月 2.出车时间自由，每月可休四天，车辆自行保管。 3.公司提供车。 原标题：《商务车司机》

岗位：移车司机薪资：5000‑7000元/月，多劳多得，加班另算招聘人数：若干工作地点：深汕合作区岗位职责1、负责厂区商品车挪车、移车、停放，按调度指令把车辆开到指定车位2、移车前后检查车辆外观，留意剐蹭损伤，做好交接，发现问题及时上报。3、遵守场内安全驾驶制度，规范停放，维护场地秩序。任职要求1、持有C1及以上有效驾驶证，无犯罪记录2、无重大交通事故，无严重违章记录，安全意识强。联系电话，同步

滴滴官方平台招募滴滴司机 【工作内容】 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地 2.时间自由，无要求，想跑就跑，想停就停 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作 【工作时间】 自行安排无限制可长期也可短期! 【收入流水】 每日预估流水300-500元，综合月收入最高15000流水随时提现，上不封顶，多劳多得. 【职位要求】 1、性别不限，年龄21-60岁，身体健康. 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录. 4、符合法律法规规定的其他要求，公司提供车源，具体以政策为主 同时也欢迎，曹操出行、T3出行、如祺出行、出租车师傅加入我们

招聘移车司机，工作地点在深汕合作区。薪资为5000-7000元/月，多劳多得，加班另算。招聘人数若干。 岗位职责：负责厂区商品车的挪车、移车和停放，按调度指令将车辆开到指定车位。移车前后检查车辆外观，留意剐蹭损伤，做好交接，发现问题及时上报。遵守场内安全驾驶制度，规范停放，维护场地秩序。 任职要求：持有C1及以上有效驾驶证，无犯罪记录。无重大交通事故，无严重违章记录，安全意识强。

22-40，相关专业院校毕业，有一定从业经验。

【岗位职责】 1. 负责为公司各部门提供法律服务及咨询，负责公司各类合同、对外函件的起草、修改、审核等事务，参与重大合同的谈判、签订并提供法律意见； 2. 处理公司一般诉讼、仲裁案件、法律纠纷等，包括组织、整理相关证据、法律文书等内容； 3. 与外部律师对接，对公司投融资项目等进行法律支持； 4. 为公司工商备案提供文件、法律支持； 5. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，法律相关专业，有3年以上公司法务、律师事务所工作经验； 2. 有港股上市经验者优先考虑； 3. 熟悉并灵活运用证券法、民商法、劳动法等相关法律法规； 4. 具有扎实的法律文书写作基础、较强的逻辑思维能力以及解决法律问题工作能力； 5. 具有较强的沟通协调力和执行力； 6. 积极热情，作风严谨，责任心强，有良好的团队协作意识。

岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，0，0，0入职，不买车 面试需带：身份证，驾驶证 ，行李 查看全部

【岗位职责】 1. 通过线上线下并结合实际情况的销售方式，向个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务。 2. 深入挖掘客户需求，熟悉介绍公司的产品和服务，促成成交并跟进客户售后。 3. 了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 4. 定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 【岗位要求】 1. 公司有完善的培育体系，0经验也可以快速上手，只要你有心学习。 2. 有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3. 性格外向，乐于与他人沟通。 4. 有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5. 热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。

【岗位职责】 1. 负责起草、审查和修改公司各类业务合同及法律文书，并落实标准合同等模板使用。 2. 为各业务线提供日常法律咨询，针对业务运营中的突发事件、客户客诉及租赁纠纷提供专业的法律解决方案。 3. 参与梳理和完善公司的内部管理制度及业务操作流程，识别并评估公司在经营过程中的法律合规风险，出具防范建议。 4. 协助处理公司涉及的诉讼、仲裁、行政处罚及劳动争议案件；对接外部律所，跟进案件进展，最大程度维护公司合法权益。 5. 关注行业相关的最新法律法规动态，定期为业务部门（如店长、管家及后台人员）开展法律知识与风险防范培训，提升全员合规意识。 【岗位要求】 1. 教育背景：全日制统招本科及以上学历，法学相关专业，通过国家统一法律职业资格考试（持有A证）。 2. 经验要求：3-5年以上企业法务或律所工作经验，具备房地产、物业管理或长租公寓行业背景者优先考虑。 3. 熟悉《民法典》、《公司法》、《劳动法》及房地产租赁相关法律法规；具备扎实的法律功底和出色的文书撰写能力。 4. 有丰富的诉讼经验，具备案件分析、风险评估的能力。 5. 具备优秀的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及解决复杂问题的能力；有较强的商业思维，能够将法律要求与业务实际相结合。 6. 原则性强，工作严谨细致，抗压能力强，具备高度的责任心和职业道德。

岗位职责： 1.负责通过电话、短信、信函等方式与客户进行沟通，督促其履行还款义务，维护良好的客户关系。 2.结合律所真实的诉讼流程，向客户清晰说明法律后果，提升还款效果。 3.记录并整理催收过程中的客户反馈及还款进展，及时向上级汇报。 4.协助团队完成还款目标，确保高效完成工作任务。 5.参与客户还款计划的协商与谈判，提供合理的解决方案。 任职要求： 1.年龄38周岁以下（条件优秀者可适当放宽），中专及以上学历。 2.具备良好的沟通能力、耐心和亲和力，能够与客户友善沟通还款事宜。 3.具备较强的抗压能力，能够适应高强度工作环境。 4.无不良记录，责任心强，能够严格遵守公司规章制度。 5.具有金融催收、电话催收、客服、销售等相关工作经验者优先。 6.个人征信记录良好，能够提供无犯罪记录证明。 7.语言表达流利，主动性强，善于沟通谈判，具备一定的法律常识者优先。 我们的优势： 1.依托律所真实的诉讼流程，提供强有力的法律支持，帮助您高效开展工作。 2.完善的培训体系，帮助您快速掌握专业沟通技巧和法律知识。 3.具有竞争力的薪酬待遇和良好的职业发展空间。

【工作内容】 - 负责公司员工关系领域的法律事务管理，涵盖劳动合同管理及劳动争议、纠纷的协调与处理； - 参与应对劳动仲裁与诉讼案件，依法维护企业正当权益； - 协助搭建并优化人力资源管理制度及相关合规流程； - 为日常运营提供法律咨询支持，保障业务部门依法合规开展工作。 【任职要求】 - 法学类专业本科及以上学历，具备法律职业资格证书； - 拥有3年以上员工关系管理及劳动争议诉讼实务经验，熟练掌握劳动法及相关法规政策； - 具备优秀的沟通协调能力和问题处理能力，可独立承担复杂法律事项； - 工作作风细致认真，责任心强，具有良好的职业素养和抗压能力。

任职要求：无经验可带教，欢迎应届生投递，工作内容轻松易上手 岗位职责： 1. 通过微信或电话沟通客户，了解案件详情并答疑解惑（新人入职配备一对一指导），促进合作达成 上班时间：中午12:00 ~ 9:40 晚上5:00~6:00（休息时段），不强制加班，月休4天，可灵活调休，法定节假日正常休假 薪资待遇： 底薪4500 + 提成 + 当日签单奖金 + 周度签单激励 综合收入8000至10000元 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与协调能力； 2. 不限性别，不限年龄 3. 能熟练操作电脑及企业微信等基本办公沟通工具 福利待遇： 1：公司定期组织下午茶，团队氛围融洽 2：晋升机制公开透明，缴纳五险 3：日常享有多种奖金激励

一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，精准把握客户需求，熟练介绍公司各类产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进工作。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发新客户资源，促进合作达成。 3、定期进行客户回访，巩固客户联系，提升客户满意度，推动二次合作机会。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础亦可快速上手，只要愿意投入学习，新人也能实现突破成长。 2、具备优秀的沟通表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人互动交流。 4、有耐心，擅长倾听客户诉求，具备主动学习意识，不断提升专业服务水平。 5、热爱本职工作，踏实敬业，拥有良好的团队协作观念。 三、薪酬福利： 1. 最高可达10%的业务提成 2. 底薪+业务提成+奖金

一、岗位职责: 1.通过线上线下并结合实际情况的销售方式个人或中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，促成成交并跟进客户售后。 2.了解客户法律方面需求，维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。 3.定期回访客户，维护好与客户的关系，促进二次成交。 二、岗位要求: 1.公司有完善的培训体系，0经验业也可以超越老牛，只要你有心学习。 2.有良好的表达能力、应变能力和解决问题的能力。 3.性格外向乐于与他人沟通。 4.有耐心，善于倾听，主动学习，提升相关的服务专业技能。 5.热爱工作，敬业，具有良好的团队意识。 三、薪酬福利： 1.高达25%业务提成 2.津贴+业务提成+奖金