1、这个岗位是做什么的？ 这是一个以企业端为入口的综金业务岗位，区别于传统个人保险销售， 主要通过切入，为企业员工及家庭提供综合金融服务，并在此基础上逐步搭建并管理自己的业务团队（1+1 → 1+3）。 2、你主要负责的工作 1.对接企业主/中高管/HR，建立长期合作关系 以短险、团单、员工福利方案为切入点，服务企业客户 2.依托企业场景，批量为员工及家庭提供配套服务 3.参与团队搭建与管理，向团队负责人方向发展 3、我们更希望你是这样的人 1.25—50岁，本科及以上(优秀者可放宽至大专) 2.具备2年以上工作经验，有ToB/企业服务/金融相关经验更佳 3.拥有一定企业资源或高质量人脉圈层（企业主、管理层、HR等） 3.希望从“个人作战”转向长期、可复制的团队发展模式 4、我们能提供什么 前6个月官方团队建设支持方案（明确政策支持） 业务收入 + 团队管理收益，长期 不封顶 清晰的发展路径： 种子主管 → 团队负责人 → 更高管理层级 项目制运作模式，重视能力与结果，不走“坐班打卡”路线 5、办公地点 深圳市福田区振兴路·建艺大厦19楼 （市中心办公区，交通便利） 岗位职责： 1.根据公司年度营销目标，分解季度、月度销售目标，并且分析目标达成的市场、人员计划等； 2.带领销售团队完成销售指标，同时建立且不断拓展营销渠道，提高公司效益； 3.根据公司拓展计划制定相应的营销计划，指导销售团队按照计划完成工作目标； 4.充分调动销售人员的工作积极性，营造积极向上的工作氛围，打造高效的销售队伍； 5.设计并完善销售培训体系，组织实施销售人员的具体培训，监督并落实； 任职要求： 1、大专及以上 2、有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求 3、有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神； 4、具有较强的抗压能力，能带领团队完成销售任务； 5、具有项目分析和市场判断能力，善于进行销售团队管理和员工激励； 6、优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力； 7、具有强烈的事业心、精力充沛，乐观自信、有打造Top团队经验和能力； 福利待遇： 1. 丰厚的底薪，同时享受团队绩效奖金； 2. 系统且完善的晋升机制； 3. 五险一金、商业医疗保险； 4. 提供带薪年假 5.定期团建活动：户外拓展、旅游等。

岗位：业务经理 专注退税服务领域，现寻找优秀业务合伙人，共同深耕企业服务市场。 岗位职责 男女不限：22岁—40岁 开拓企业客户资源，推广退税相关专业服务； 负责洽谈、方案对接、合同签订及回款跟进； 维护长期客户关系，提升业务复购与转介绍。 任职要求 熟悉企业服务、金融或销售行业； 拥有企业资源、政企渠道者优先； 素养佳，谈判能力强，稳重诚信。 公司文化 专业、合规、稳健、长期主义； 团队简单高效，互相成就，共同成长。 薪资福利 高比例业务分成，上不封顶； 清晰职业晋升路径，发展空间广阔； 优质办公环境，精英团队氛围。 期待与有资源、有能力的你携手， 共享退税赛道红利，共创事业新高度！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责销售团队日常管理与新人带教培训 3. 分析市场动态与客户需求，优化销售策略 4. 协调内外部资源，推动重点项目落地 5. 定期复盘销售数据，提出改进建议并落实 任职要求： 1. 具备销售管理经验，能独立带领团队开展工作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉销售全流程及团队培养方法 4.学历不限，有行业经验者优先 5.责任心强，结果导向，具备服务意识

岗位职责： 1.制定并执行销售策略，完成公司下达的业绩目标 2.负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体效能 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案与产品推广策略 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售目标顺利达成 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力 3. 目标导向强，抗压能力强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 具备数据分析意识，熟练使用办公软件及CRM系统 5. 学历不限，有相关行业背景或成功销售案例者优先

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与合同把控能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，结果意识突出 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验 5.行业背景匹配度高者优先，有成功从0到1搭建团队经验者加分

岗位职责： 1、负责销售团队人员招聘、筛选、录用及配置，结合部门发展需求，搭建完整的电话销售团队；制定团队人员培训、考核及激励体系，定期开展业务培训（电话销售技巧、客户服务等），提升团队成员专业能力，打造高执行力、高凝聚力的电话销售团队。 2、全面负责部门的整体运营管理，围绕公司业务目标，制定部门电话销售策略、业绩指标及执行计划，带领团队完成月度、季度、年度销售任务。 3、搭建并优化部门电话销售体系，规范电话沟通流程、客户跟进标准及话术技巧，提升团队电话销售效率和客户转化率。 4、监控团队日常电话销售数据（通话量、接通率、意向客户量、成单率等），分析数据短板，及时调整销售策略和团队工作重点，解决团队运营中的各类问题。 5、协同公司其他部门，做好意向客户跟进、订单落地及售后衔接工作，提升客户满意度和复购率。 6、收集市场动态、同行电话销售策略及客户需求反馈，为公司销售战略调整和产品优化提供参考。 7、严格执行公司各项规章制度，营造积极向上、务实高效的部门工作氛围，推动部门长期稳定发展。 任职要求 1、年龄22-38岁，中专及以上学历，有1-3年电话销售团队管理经验（有小团队从0到1搭建经验者加分）。 2、熟悉客户需求及电话销售模式，具备扎实的业务知识和销售逻辑。 3、具备一定的团队管理能力，擅长人员激励、目标拆解和过程管控，能有效带领团队达成业绩目标；有较强的组织协调能力和问题解决能力。 具备出色的沟通表达能力、谈判能力及抗压能力，对电话销售工作有热情，能以身作则，带动团队积极性。 4、工作认真负责、目标感强，有良好的职业素养和团队协作精神，能适应快节奏的工作环境。 熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT等），能熟练分析销售数据，制定合理的团队管理方案。 薪资福利 1、薪资构成：底薪+个人业绩提成+部门业绩提成 + 团队激励奖金，能力越强，收入越高。 2、基础福利：五险、带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利、生日福利、定期团建。 3、成长福利：完善的岗前培训、定期业务进阶培训、清晰的晋升通道（部门主管→经理→总监→区域总），助力个人职业发展。

岗位名称： 解决方案销售（定位行业/物联网软硬件方案） 薪资构成： 底薪+高额提成+项目奖金+年终分红 岗位概述： 主营人员、车辆、资产物联网定位一体化方案（硬件 + 云平台 + APP），面向多行业开拓客户，提供定制化解决方案，完成销售指标，拓展并维护客户与渠道资源。 岗位职责： 1.深耕环卫、建筑、物流、政企、矿山等行业，开发新客户与合作伙伴，达成销售目标。 2.对接客户需求，现场沟通调研，结合产品输出方案、报价及宣讲资料，完成产品演示与商务洽谈。 3.全流程跟进项目投标、签约、回款、交付验收，协同内部团队保障项目落地。 4.维护老客户，挖掘二次需求，拓展代理商、集成商等渠道，收集市场信息。 5.总结落地案例，梳理标准化行业方案。 任职要求： 1.大专及以上学历，2 年以上物联网、智能硬件、系统集成相关销售经验，有定位方案、垂直行业经验优先。 2.可独立完成售前、谈判、项目跟进全流程，擅长对接 B 端及政企客户。 3.目标感强，抗压能力佳，沟通与协作能力良好，能接受短期出差。 4.拥有客户 / 渠道资源、招投标经验者优先。

做事业哪能跟谁搭档都一样️ 氛围决定干劲，平台决定出路 一群志同道合的伙伴 氛围热烈朝气满满 有人悉心带路 有人倾力帮扶 并肩打拼 风雨共担 携手创收 ️美团重磅全新板块火热开启 全国紧急扩招30万人急聘！急聘！急聘！ 优质商务岗位全国均可入职 全职兼职自由选择薪资每日结算 专业团队全程手把手带队 上手简单轻松无压力 日收入稳定200-1000元 收入无上限 多劳多得暴富可期 靠谱好项目坐等追梦人加入 有意向抓紧私信咨询一起大展宏图

招聘：漓泉啤酒流通渠道业务要求：男女不限、18——45岁能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，沟通力。抗压力强。有无经验均可。上班地点：淡水每周休息一天待遇：底薪+高提成电话：（同步）

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茂名市招二保焊/气焊

茂名信宜招建筑木工，十天半个月 做完拿钱

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广东茂名工地招聘点工师傅，有意者可报名。

茂名市高州市招电焊,二保焊/气焊

销售总监 薪资待遇10000-30000 销售经理 薪资待遇，销售4000-30000 销售4000-30000 18岁以上，形象气质优佳，善于沟通，吃苦耐劳，服从管理，学厉要求，有客户资源优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历高中以上，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，完成年度销售目标与利润指标 2.搭建、管理及优化销售团队，包括招聘、培训、考核与激励体系建设 3.深度参与市场分析与客户洞察，协同产品、市场部门推动重点行业/区域业务拓展 4.主导重大客户谈判与战略合作，维护核心客户关系并提升客户生命周期价值 5. 定期复盘销售数据与流程，持续优化销售策略、工具及管理体系 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位3年以上管理经验，有成功从0到1搭建团队或突破千万级业绩案例者优先 2. 熟悉销售全流程管理，精通CRM系统、销售预测与绩效考核机制 3.具备出色的跨部门协同能力与商业谈判能力，结果导向，抗压性强 4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 5.行业背景不限，有B2B、制造业、SaaS或快消领域经验者优先

经验不限，零成本创业！

一、岗位职责 1. 负责火电行业电除尘业务的新建及改造项目的市场开发与销售工作，独立完成销售目标与业绩任务。 2. 开拓并维护重点客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业化的技术解决方案与全流程支持。 3. 收集、整理和分析市场动态、行业趋势及竞争对手信息，制定并优化市场拓展策略。 4. 主导项目招投标全过程，包括投标文件编制、成本核算、报价策略制定及商务谈判。 5. 协调技术、工程、生产等内部资源，推动项目高效执行，保障交付质量，提升客户满意度。 6. 跟进合同执行及回款进度，确保销售回款及时、安全到账，控制应收账款风险。 二、任职要求 1、有丰富的电力、环保除尘等客户资源，尤其是有五大电力集团顶层资源、或顶级行业关系，北京当地资源等优先； 2、具有强烈的拼搏意愿，强烈的自主挖掘价值的精神，结果导向； 3、有清晰的客户挖掘、转化的销售思路和落地案例优先，熟悉电除尘器、脱硫脱硝等环保设备市场者优先；有锅炉运行及环保， 煤化工， 电气等相关经验的优先。 4、能够接受高频次出差，适应灵活的工作时间和商务应酬，具备现场沟通与协调能力。 5、 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练，可独立驾车出差。 6、无任何行业经验、无客户资源、无成功落地案例、无拓荒者精神等，勿扰。 7、工作地：北京、杭州或全国，薪资：25K-40K+高额提成

区域:广东省茂名市电白区电城镇 要求： 招聘岗位职责： 岗位职责:(烟酒店、超市、便利店餐饮等)开发、维护、运营。 要求: 25-40岁(能力突出者可放宽)，有光瓶酒、盒装酒销售经验均可，或有快消行业或互联网地推经验者优先。 薪酬:4000-10000 。 联系电话:

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信踏实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成报价、合同签订、回款跟进等全流程销售工作 5. 协同售前售后团队，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有销售热情，抗压能力强，目标感明确 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 具备团队协作精神，责任心强，执行力佳 5.学历不限，有销售经验者优先

业务销售3名一、任职要求1、负责公司渠道客户的开发及维护工作，初步了解客户对义齿制作的需求、寻找潜在客户，完成公司下达的销售任务。2、向客户提供售后服务，使客户认识公司品牌、产品优势，让客户了解公司推出的优惠活动。3、服从公司的调动和安排。二、任职资格1、学历不限、经验不限、专业不限、应届毕业生皆可2、语言组织表达能力强，吃苦耐劳，有团队合作精神，优秀者可快速晋升经理3、具有较强的抗压能力，工作积极主动，喜欢挑战性工作，对工作充满热情和干劲三、薪酬福利底薪2000＋绩效1000＋提成，公司旅游、员工培训、包吃住和各种补贴等。地址：茂名电白六韬珠宝产业园茂名市电白区新环球义齿制作中心联系电话：江诗豪

开头：并非传统业务员！！！！ 【薪资待遇】 1、基础底薪2100+职级津贴90000+新人奖励1000-1万+转正补贴2800，综合薪资8-15k，每3个月一次调薪机会; 2、入职首年新人，享受新人保护最高10000元/月新人奖励; 3、高收入提成（5%-30%） 入职3个月均薪酬6K-8K 入职6个月均薪酬10-15K 【岗位要求】 1.大专以上学历，学信网可查询 2.年龄25-45岁，具有良好的沟通表达能力 3.有意愿考虑金融理财发展，不局限保险产品 4.有清晰的服务意识，深知服务的重要性 【工作内容】 1.通过企业微信，为银行存续客户提供资产续收、理财咨询、活动邀约等综合金融服务。 2.深度挖掘客户需求，为其定制涵盖证券、保险、贷款、车险等产品的资产配置方案。 3.协助举办高净值客户线下沙龙，负责邀约与客户关系维护，并提供专业的理赔支持。 4.产品线丰富，除金融产品外，亦涉及养老、医疗等板块，满足客户多元化需求。 一句话总结： 1.依托平安综合金融优势，下有保底，上不封顶 2.资源无需担心，无需陌拜 3.专属管辖区域保护，工作就在你家附近 4.清晰明确的晋升机制，有能者可以得到更多荣誉、机会 5.工作生活平衡，周末双休、节假日放假，享有五险一金，商业保险，年度旅游，团建。

诚聘石材业务员 地点：化州市新安镇灏铭石材城 电话： 招石材业务员多名，男女不限，有无经验均可。 性格开朗、会沟通、能跑业务、踏实肯干就行。 薪资：底薪＋高提成，多劳多得，收入上不封顶。 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【招聘销售人员数名】工资：底薪3500元+提成（能力越强提成越高）终合工资5500以上（要有酒水或者饮料的相关经验）年龄22—45岁，全日制中专以上学历，本地户口优先，1年以上工作经验，沟通能力、协调能力、执行力良好。3年以上的实际驾驶经验，熟悉化州市区、化州各个乡镇路线。无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；为人踏实、能吃苦，责任心强。月休息：三天，上班时间：8:30-18:00。化州市久福食品有限公司工作地点：化州市下郭街道梅石西路橘安检测站旁（久福食品）五、联系人：彭生电话：（）

我们珍视每一位的细致与坚韧。诚邀一位员工加入我们的早餐团队

净水机地推销售员

岗位职责： 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入