装饰画工厂，对接电商团队，需要熟练电脑操作，有一定人际沟通能力、统筹能力、成本观念、处事方法灵活、有一定的管理经验。

岗位职责（钣金类） 必须有钣金管理相关经验，懂钣金行业的。 1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响； 2、负责工厂的日常生产管理工作及员工的管理、指导、培训及评估； 3、制定年度生产计划,进行生产调度、管理和控制； 4、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排； 5、督促各班组进行安全生产、质控、储运等工作，并激励其工作绩效。 任职资格 1、中技以上学历，五金、钣金专业，动手能力强； 2、有5年以上五金、钣金行业50人以上规模生产厂长管理经验；做过五金垃圾桶垃圾箱、酒店用品优先 3、熟悉工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验； 4、熟练使用CAD和solidworks等设计软件，具备独立完成产品结构优化与工艺改进能力； 5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合组织管理能力。 薪资待遇：包三餐、包住、生日福利、节日福利

【工作内容】 - 协助冲压部生产主管进行日常生产管理，确保生产计划顺利执行； - 跟进生产进度，协调各部门资源，解决生产过程中出现的问题； 【任职要求】 - 高中及以上学历，3-5年五金冲压相关经验者优先； -会维修五金模具，会磨针，动手能力强； - 工作细致认真，责任心强，懂现场管理。

工作职责 1.调机调试（核心）：独立承担产品试制任务，根据车间主管安排，准时、保质保量完成生产目标。 熟练掌握三菱或法拉克数控系统，可独立完成机床的上机调试、刀具补偿设置、坐标系设定及程序优化工作。负责首件加工、自主检验与工艺调整，确保成品满足图纸规定的尺寸精度、形位公差及表面质量要求。 2.生产与管理支持：及时处理生产过程中出现的技术异常，保障设备稳定高效运转。履行部分管理职责：协助主管开展操作人员的技术培训与安全教育。参与加工工艺流程及检验规范的制定与改进。负责车间多台CNC设备的日常点检、维护管理及运行状态监控，并参与简单故障的诊断与排除。 任职要求 1.经验与技能：具备3年以上CNC调机工作经验，能独立完成三轴及四轴机床的调试作业，熟悉四轴坐标转换操作。 2.管理能力：具备良好的沟通协作能力，有指导或带领操作员的实际经验。具有较强的问题分析与应对解决能力。 3.具备优秀的组织协调能力和积极的工作态度，能适应一定强度的工作压力。 优先考虑条件（重要加分项）： 有碳纤维复合材料加工经验者优先；熟悉ISO9001质量管理体系者优先；表现优异者可晋升为CNC领班。 薪资待遇：8-12k包吃包住上班时间（两班倒早上8点-晚上8点10.5小时工作制半个月倒一次）单休 车间配备空调！！！

岗位职责： 1.部门日常管理 2.部门组织建设 3.各个仓位全面优化 任职要求： 1.3年以上电子制造业现场管理经验 2.精通ERP系统仓库模块 3.有金蝶云星空系统使用或实施经验者优先 4.良好的沟通及服务意识 5.结果导向工作思维 6.适应6天制工作时间，不定期加班 7.执行力强，日常工作做到日清日结

一、岗位职责：‌ ‌1、生产运营管理‌： （1）全面负责生产计划的编制与落地执行，保障生产任务准时足量达成，持续改进工艺流程以提高产出效率 （2）统筹人员安排、设备调配及现场环境维护，推进标准化作业体系建立与实施 （3）跟踪生产进度，及时处置异常情况，确保产品品质满足食品安全规范要求 ‌2、质量与安全管理‌： （1）牵头推行质量管理体系（如FSSC22000、HACCP）运行，监督品质检测及质量问题闭环管理 （2）贯彻执行安全生产规章制度，构建涵盖消防、食品及生产环节的安全防控机制 ‌3、团队与成本控制‌： （1）组织实施员工培训、绩效评估和团队发展工作，增强团队协作与执行能力 （2）管控制造成本，优化物料使用流程，减少能源消耗与资源浪费 ‌4、跨部门协作‌： （1）协同营销部门制定产能规划，联动仓储、物流等单位确保供应链顺畅 （2）参与新产品开发及工艺测试，为新品上市提供生产端支持 二、任职要求：‌ ‌1、学历经验‌：大专及以上学历，食品类或管理类相关专业，具备5年以上食品行业生产管理经验（含零食、礼盒品类） ‌2、技能要求‌： （1）熟练掌握食品及礼盒类产品的加工工艺与包装发货设备操作，了解国内食品流通相关法规要求； （2）具有良好的成本管控意识、现场组织协调能力及团队管理经验； ‌3、素质要求‌： （1）坚持原则，具备较强的保密观念与职业操守 （2）能承受工作压力，擅长跨部门沟通与突发事件应对

（一）岗位名称：厂长/生产部经理 （二）直接上级：总经理/生产副总 （三）岗位概述 全面负责企业生产运营管理工作，确保日产量达350吨稻谷加工及150吨大米精加工的生产能力，高效推进生产任务。核心目标为实现安全、成本、产量、质量等关键经营指标，并持续推进工厂管理能力优化与提升。 （四）主要职责 1. 生产运营管理：根据销售需求，组织编制并落实公司年度、季度、月度生产计划；监控生产全过程，保障生产连续稳定，确保订单按时保质保量交付。 2. 质量与成本控制：建立并监督实施质量管理体系，分析质量问题根源，推动持续改进；主导车间成本管控，运用技术与管理措施不断压缩生产成本。 3. 团队与人员管理：统筹下属各单元员工的招聘、试用、转正、培训、考核及激励等人事事务；主持日常生产例会，增强团队协作效率与执行效能。 4. 设备与安全管理：负责生产设备与工具的维护保养工作；严格执行安全生产制度及现场5S/6S管理规范，杜绝重大安全事故发生。 5. 跨部门协调：协同技术、品控、销售、物流、财务等部门紧密配合，保障生产环节与公司整体运作高效衔接。 （五）任职要求 - 学历与专业：大专及以上学历，粮食加工、食品科学、机械自动化或相关管理类专业优先考虑。 - 工作经验：须具备5年以上食品加工行业从业经历，其中至少3年担任工厂管理职务（如厂长、生产经理、车间主任等）。 - 核心能力： - 统筹协调能力：能够高效整合内外资源，快速应对和解决生产异常问题。 - 数据分析能力：熟练使用办公软件及相关管理系统，依据生产数据进行科学决策。 - 现场管理能力：熟悉精益生产、5S/6S等现场管理方法并能有效落地应用。 - 领导与沟通能力：具备较强的组织协调能力和团队引领能力。 - 个人特质：责任心强，敬业踏实，抗压能力强，能接受 occasional 加班安排。

一、岗位职责（核心：安全、质量、交期、成本、团队） 1. 生产计划与交付管理 - 依据订单/销售预测，制定年/季/月/周生产计划，合理调度人机料，确保按时按量交付 。 - 统筹钣金全流程（激光切割/冲压折弯焊接打磨喷涂装配），实时跟进进度，快速处理异常（缺料、设备故障、质量问题） 。 - 主导产能规划、排程优化，提升设备综合效率OEE与人均产出 。 2. 质量与工艺管理 - 建立钣金质量标准，执行首件检验、过程巡检、成品终检，严控尺寸精度、焊接变形、表面缺陷等 。 - 协同技术部优化工艺（套料、折弯序、焊接参数），提升材料利用率，降低报废/返工率 。 - 推动8D/QCC质量改善，处理客诉，落实纠正预防措施 。 3. 成本与物料管控 - 控制生产成本：板材/辅料损耗、工时、能耗、制造费用，推动降本增效 。 - 优化物料流转，管控在制品，减少呆滞料；协同采购跟进原材料/外协（电镀、喷涂）交期与品质 。 4. 设备与安全管理 - 制定激光机、数控冲、折弯机、焊机等设备维保计划，监督日常保养，降低故障率 。 - 落实安全生产责任制，组织安全培训/隐患排查/应急演练，推行5S/目视化，杜绝安全事故 。 5. 团队与体系管理 - 管理车间主管/班组长/操作工，负责招聘、培训、绩效、梯队建设，提升团队技能与执行力 。 - 建立/优化生产制度与流程，推动精益生产（看板、快速换模），持续改善。 - 跨部门协同（销售、采购、品质、技术），保障信息畅通，解决生产瓶颈。 二、任职要求 1. 基本条件 - 学历：大专及以上，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先。身体健康，能适应车间一线管理与加班。 - 经验：5年以上钣金行业生产管理经验，含3年以上车间主管/经理岗位经历；熟悉机柜、机箱、涂布机结构件制造优先 。 2. 专业技能（核心硬技能） - 精通钣金工艺：激光切割、数控冲压、折弯（系数/刀序）、焊接（氩弧焊/气保焊）、表面处理（喷涂/电镀）；熟悉碳钢、不锈钢、铝板等材料特性 。 - 熟练识图：能看懂机械图纸、钣金展开图、焊接图，懂基础编程与展开优先。 - 设备与软件：熟悉主流设备（通快、大族、亚威）；熟练Office/Excel，会ERP/MES系统；了解CAD/SolidWorks优先。 3. 能力素质（核心软实力） - 管理能力：强计划、组织、统筹能力，擅长团队激励与绩效管理。 - 问题解决：快速定位生产异常根源，果断决策，推动闭环改善。 - 沟通协调：高效跨部门协作，抗压能力强，结果导向。 - 职业素养：责任心强、严谨细致、吃苦耐劳，具备精益/持续改进思维。

岗位职责 - 全面负责工厂日常运营，统筹生产计划，确保订单准时交付。 - 严控产品质量，优化工艺流程，提升生产效率。 - 负责设备维护保养，落实安全生产责任，杜绝重大事故。 - 严格控制生产成本，降低原材料、能耗及人工浪费。 - 建设高效生产团队，培养骨干，提升员工技能与执行力。 任职要求 - 大专及以上学历，工科或管理类专业优先。 - 5年以上制造业经验，3年以上厂长管理经验。 - 精通生产管理，熟悉质量、成本控制方法。 - 熟练操作ERP等办公软件，具备数字化管理思维。 - 具备出色的领导力、沟通协调能力及抗压能力。 待遇: 包食宿，单休，社保，节假日福利，发薪准时

纸管厂招工：招纸管厂夜班主管，1名，夜班卷管师付，3名，分纸师付，1名，主要生产C级以上缠绕膜纸管，工资10000-13000，工作地点，广东惠州，联系人：肖先生

惠州市惠东县招光伏安焊工

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任职要求： 1.年龄28–48岁，大专以上学历，熟练使用日常办公软件，身体健康，能适应车间管理、现场巡查及应急加班工作。 2.持有C1及以上驾驶证、汽车维修工中级及以上证书、汽车维修质检证书优先。 3.精通车辆常见故障判断、疑难故障排查，能指导技师作业、解决技术难题。 4.具备一定的沟通及应急时间处理能力。 职位描述 1.负责车间开展进厂检查、过程抽检、完工质检。 2.熟悉配件损耗、库存管控、耗材节约，能合理控制维修成本。 3.负责车间日常排班、人员调度、工作分配，合理安排维修工单，提升车间作业效率。 4.管理车间技师团队，出勤、纪律、技能带教、培养，提升整体维修质量。 5.把控维修质量、返修率、交车时效，降低返工、投诉及客户满意度问题。 6.负责车间5S管理、工具摆放、工位整洁、设备保养管理，监督技师按照安全操作规程进程生产工作，维持车间标准化作业环境。

生产部长 工作内容及要求： 1.根据销售订单，合理排产，严控交期延误 2.统筹车间人员、设备、模具、原材料。 3.跟踪每日生产进度，处理紧急任务，协调质检、后勤，做好衔接。 4.安排排班、两班倒、顶岗人员的工作内容。 5.下达模具保养、设备维护任务，上下模具，控制模具故障率。 6.管理硫化机、炼胶机、修边机等设备，调试参数，统筹新模试模，保证快速量产。 7.服从公司安排，有责任心、上进心。 上班时间：上六休一（周日统一休息），节假日尽量休息 工资区间：7k-1w 学历要求：高中及以上 行业从业经验：3-5年

招聘启事 本厂主营木托盘、木箱生产，订单稳定常年有活，全员缴纳社保，免费包住，不包吃 厂址：翔安马巷马头山路39-2号 1. 生产主管 要求：有木托木箱工厂管理经验，熟悉下料、组装全流程，能看懂图纸，统筹排产、管控品质、管理班组 薪资：6000-8000元/月，薪资按个人管理能力定级

1. 负责集装箱维修班组现场管理、派工、进度与质量管控 2. 箱体定损估价、工单审核、成本与耗材管控，降低返修率与维修成本 3. 现场安全生产管理，动火/吊装作业监管，隐患排查与安全培训 年龄:45岁以下

本厂主要生产蓝牙耳机，手机屏幕等电子产品 ,岗位有组装, 包装 贴标签 等 ，工作简单轻松 现招普工 生熟手均可 薪资待遇； 计时工资 22-25元/小时，管吃住，加班多工时稳定，每个月280个小时以上。工作简单轻松，无需经验。入职可借支！ 月薪工资6500-7500左右 正式工薪酬：底薪2300元/月.加班费按劳动法算，平时加班1.5倍20.1元/时，周六加班2倍26.8元/时，周日放假，。另外还有岗位津贴400，绩效300一500，奖金，全勤100，月收入5500-6000 工作7天每周可以借支300~500 带上行李生活用品，当天安排食宿（不带行李默认外宿） 任职要求： 1、男女不限，16-45周岁 2、身体健康 不查纹身 不体检 3、本人真实有效身份证。（临时身份证）。 厂内食宿，宿舍6~8人，独立洗手间，24小时热水提供，空调 入职带行李, 身份证原件,复印件2张,一寸照片2张 当天可以办入职安排宿舍,第二天上班 不体检 ,不考试, 无需学历

直接到厂门口面试 正式工综合工资7000元左右 个别部门岗位25元 【温馨提示】： 请与我司招聘文员取得联系，预约到厂面试时间,最好是下午1点准时到厂门口。约好面试时间后请到厂办理入职，有部门同事接待，当天分配宿舍。————————————————————— 豪鹏电子是，主要生产锂离子电池，镍氢电池的研发等—————————————————————一、 【招聘要求】1、男女不限、法定年龄。 2、身体健康，听从安排，活动灵敏。 3、持本人有效身份证。 ————————————————————— 二、【薪资标准】：薪资待遇： 1、基本薪资2660元分为（底2360+技能补贴0-700+绩效基数100--900元包吃包住+五险一金。平时加班20.34元每小时+周末加班27.13元每小时+法定40.69元每小时。 ————————————————————— 三、岗位津贴：1、绩效基数100--900元/月。2、享受五险一金。3、综合月工资5700-11000元。 ————————————————————— 四、【主要工作】：1、单独作业，和流水线作业，简单贴标签，坐班；；————————————————————— 五、【工作时间】：两班倒，每月倒一次班，晚8点到早8点；中间均有休息吃饭时间。————————————————————— 六、【包吃包住】1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换）2、宿舍6-8人/间，提供WIFI,24小时热水，空调，整栋无死角监控确保员工财产安全；3、娱乐设施:多能工 娱乐室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施全部免费为本厂员工开放。 ————————————————————— 七、【应聘须知】：1、准备资料：个人身份证原件，笔一支。2、面试时间：预约面试通过后周一至周六下午13:00准时到厂。3、来时带上行李身份证复印件3张，一寸彩色红底照片3张，工作人员帮你办理入职

新厂区新环境，目前分配新宿舍居住，空调车间 ，车间管理不严，吃住环境比较好。

有意工作请直接点击【申请职位】投递个人简历或点击【聊一聊】在线咨询24小时在线回复 急需大量员工，直接【投递简历】，，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。6500-7500/月，符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 1、长期工：综合工资6500-7500月。缴纳五险一金。每月28号打卡发放，(工资不押不扣） 二、【工作时间】 1、正常班5天8小时（8:00-17:00）， 2、超出算加班计算（平时1.5倍，周六周日双倍，节假日3倍） 三、【工作内容】 包装，贴标签，扫码（坐着上班） 1、工作轻松简单易上手 2、坐着上班 不穿无尘服 四、【招聘条件】 1、23-43周岁。身体健康。 2、能吃苦耐劳，服从安排。 五、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 需入职的员工，请点击下方【申请职位】投递简历"

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理，保障设备稳定高效运行 2. 编制并执行设备点检计划、维保台账及维修记录，确保管理规范化、可追溯 3. 参与新设备验收、安装调试及操作培训，协助制定设备操作规程和安全规范 4. 监控设备运行状态与能耗数据，提出优化建议，支持生产效率与成本管控提升 5. 配合EHS部门落实设备相关安全管理制度，及时整改隐患，防范安全风险 任职要求： 1. 学历不限，机械、电气、自动化或相关工科专业背景优先 2. 具备生产设备管理或维修相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉非标自动化设备,对点胶机,镭雕机,螺丝机等自动化设备的维护要点熟练 4. 具备基础电气识图能力及动手实操能力，能独立完成常规保养与简单故障排除 5. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协作意识与安全规范意识

面试要求： 1、18岁一45周岁 2、有本人身份证带磁性 3、无刑事犯罪前科 没有超过烟盒大的纹身 7、无需工作经验、生手熟手均可、需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿 1、月综合收入：6000--7000元 2、现在订单量多.加班比较稳定.平均一天上10-11小时左右。 3、可以选择短期或者长期做、 4、小时工综合工资的高，正式工工作稳定！工资取决于个人加班时数的多少、小时工加班自由、不限制加班. 小时工待遇： 1、小时工：16-18（元）/小时 2、每月保底：260小时以上，旺季在300小时以上 3、月综合收入：6500-7500元 4、现在订单量多.加班比较稳定.平均一天上10-11小时左右。 5、小时工：、辞工只需提前3天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、 6、小时工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少、小时工加班自由、不限制加班 正式工待遇： 1、正式工税后综合收入：5800-6500元 2、每个月15号准时发工资，不压工资 3、底薪试用期:2200（元）/月，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），一天10--12个小时，有岗位津贴，绩效奖、全勤奖等等。

有责任心，头脑灵活，做事认真

日常打杂

【岗位职责】 一、设备运行管理 1、负责生产及辅助设备的日常巡检，记录运行状态及关键数据，确保数据准确、完整； 2、发现设备异常或故障时，及时上报并跟进维修进度，闭环处理结果，保障生产顺畅。 二、技术文档管理 1、跨部门沟通协调，统筹投标技术文档的收集、整理、归档及版本控制，确保文件规范、及时交付； 2、协助技术、销售等部门完成投标资料的准备、审核及输出，确保文档符合招标要求。 三、文控体系维护 1、负责公司质量体系文件、技术图纸、工艺文件等的收发、编号、存档及废止管理； 2、定期检查文件有效性，确保现场使用文件为最新版本，配合内外部审核工作。 四、数据与记录管理 1、维护设备巡检、维修等台账，上传到MES系统，定期汇总分析数据，为设备管理优化提供支持； 2、协助完成部门相关报表、报告的整理与归档。 【任职要求】 1、大专及以上学历，电子信息工程、自动化、通信工程等相关专业优先，具备一定技术常识； 2、1年以上制造业文控、设备管理或相关岗位经验，熟悉设备巡检流程及文件控制规范； 3、熟练处理excel数据，熟练使用CAD软件，具备较强的沟通协调能力和细致严谨的工作态度； 4、具备较强的责任心与执行力，工作细心，能高效处理多部门协作事务。

主要做手机的包装，贴标签，看外观，开机等手工活 入职可预支，不用担心没钱 —————————————————— 一、工资待遇 1、18元每小时，包吃住。 2、月工资5800左右，入职可借支。工期三个月 3、坐着上班，独立岗位 管理不严，上班自由 二、【招聘要求】 1、男女不限：18周岁-50周岁。 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，无需工作经验。 ——————————————— 三、【主要工作】： 1、单独作业，非流水线，普工 2、花园式厂区，工作简单轻松，劳动强度较低！ ————————————————————— 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人/间,24小时热水，空调。 3、娱乐设施:图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放。 4、（暑假工勿扰）