
喷油喷粉流水线组长
8000-9000元/月
生产管理1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉喷油流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
惠州注塑领班7000-9000+社保+带薪年假
7000-9000元/月
生产管理1-2人月结
注塑领班1名,要求
三年以上注塑管理经验,识较机、上落模,能独立解决质量异常问题。【薪资待遇】:月收入7K-9K,待遇从优!【保障福利】:参加社会保险。假期福利:法定假有薪、工作满一年享受5天带薪年假。医疗福利:每年免费体检1次、住院产生个人承担的医疗费可向公司报销50%。
电池前端组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限锂电池研发设计技术支持软件研发硬件研发结构设计工艺设计
岗位职责:
1. 负责前段车间从配料到制片工序的设备运行及日常生产组织工作。
2. 掌握车间材料特性、工艺作业规范与质量标准,实施生产过程中的监督与管理。
3. 跟踪产品生产进度,落实车间物料使用控制、成本节约及人员顶岗调配安排。
4. 监控车间产品合格率与报废情况,配合车间主管完成部门间协调、调度及其他工作任务。
任职要求:
1. 具有锂电池行业前段车间2年以上实际工作经验。
2. 熟知前段配料至制片各环节设备操作,了解材料应用与工艺质量控制要点。
3. 能高效跟进生产排程,执行物料管理和人员调度,具备较强的跨部门协作能力。
生产作业/组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理
1. 组织部门现场各类会议,如早会、安全培训、品质宣导等,强化一线员工的安全与质量意识。
2. 负责设备日常管理,包含点检执行、异常报修跟进、工艺参数核对及制程改善。
3. 生产上线前准备工作,统筹人员调配,确认主料、辅料、工装夹具等物料齐备。
4. 提升产线直通率,协助处理品质异常问题,落实标准作业流程,优化生产节奏,及时处置不合格品。
5. 执行并跟进生产计划落地,统计相关生产数据,涵盖人力投入、成品入库价值及不良品损失。
6. 落实本班组5S现场管理要求,保持作业区域整洁有序。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
助拉/拉长/组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专不限
1、不限性别,年龄22-40岁;大专及以上学历,具有生产线基层管理经验,熟悉生产环节中的加工、组装、测试、包装等流程,可独立应对并解决产线突发问题;
2、需在大中型电子或消费品制造企业担任同类岗位满2年以上;
3、工作态度端正,责任心强,执行高效,具备良好的团队合作精神;
4、抗压能力突出,沟通表达顺畅,组织协调能力强,尤其擅长跨部门协作与推进;
5、心态积极,能接受加班安排,服从工作调配与管理要求;品行正直,廉洁自律,坚持原则与底线,杜绝徇私舞弊,严守职业操守。
SMT物料主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中物料组长组长SMT物料组长SMT物料
任职要求:
1、中专或高中及以上学历,具备良好的数据敏感度,有仓储管理相关经验者优先考虑;
2、具备2年以上SMT物料仓管理岗位工作经验;
3、熟练操作MES、ERP等信息化管理系统;
4、熟悉AI/SMT类物料,具备准确辨识SMT物料的能力;
岗位职责:
1、全面负责AI/SMT物料仓库的日常运营与管理工作;
2、统筹AI/SMT车间物料人员的日常管理、培训及业务指导;
带班组长
5000-6000元/月
生产管理1-2人学历不限
工作内容:"1. 负责生产线日常管理、人员排班、产量达成
2. 监督生产流程,落实安全操作规范,处理现场异常问题
3. 带领班组完成生产计划,提升效率、降低损耗
4. 做好现场5S、设备点检与数据记录"
岗位要求:"1. 有生产现场带班/班组长工作经验,熟悉制造业生产流程
2. 具备现场管理、人员协调能力,责任心强
3. 能适应倒班/加班,服从管理,执行力强"
生产助拉(J10150)
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体团队管理生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
协助拉长负责生产线全面的管理工作,是生产、安全、质量、产量管理的责任人。
1、协助拉长开好员工早会7:50---8.00【前一天出现的异常问题,防止员工继续出现,影响正常生产】;
2、协助拉长做好员工考勤记录【防止漏打、多打考勤】;
3、协助拉长监督员工做好开线前工具、物料等必备用品的准备工作,确保正常的生产【防止卡在某个工位无法下机影响出产量】;
4、协助拉长根据生产订单合理的分配各员工的生产岗位,合理的调配人员,组织均衡生产,提高生产效率【防止工位堆机或者工位太闲】;
5、协助拉长根据订单换线,提前跟物料员做好沟通,把物料准备好【防止缺物料,无法正常生产,导致换线就停线】;
6、协助拉长提前做好生产前所需的技术问题,生手必须培训,直到检查合格为止,同时不能影响正常生产速度【防止生手做出不良品,影响不能正常生产或者导致生产速度下降】;
7、协助拉长跟品质部的人员做好物料的首件确认【防止物料用错导致没必要的返工】;
8、协助拉长监督好员工做好机型的转换,生产从拉头到拉尾确认无误再打包【防止中途出现一些隐藏问题导致客户验货过不了】;
9、协助拉长每隔20分钟对所有岗位巡视一次【防止某工位出现异常】;
10、协助拉长正确指导员工操作方法【防止简单事情复杂做】;
11、协助拉长随时关注外观检、测试/打印的不良品,协助维修,及时找出不良的原因,解决问题【防止继续生产不良品】;
12、协助拉长做好各岗位的不良品审查、跟踪工作【防止出现不良品】;
13、协助拉长监督好员工严格执行车间生产线的各项管理条例【防止出现没必要的问题】;
14、协助拉长做好工具保养【防止工具损坏无法正常生产】;
15、协助拉长做好产量的报表工作【防止多做漏做】;
16、协助拉长随时跟外观检、打印/测试做好沟通工作,保质保量,降低消耗【防止生产不良品,影响产出浪费时间】;
17、协助拉长抓好现场工作【防止东西乱丢乱放】;
18、协助拉长下班检查好每个工位卫生垃圾【防止影响生产线卫生】;
19、协助拉长下班检查灯、电、空调、设备等【防止忘记关闸】;
20、协助拉长监督员工合理使用工具,在操作生产的同时一定要注意安全问题【防止员工出现意外受伤,导致无法正常操作】;
21、协助拉长监督好员工请假问题【防止重要工位员工请假,无人替补无人员调配,导致质量产量下降】;
22、协助拉长关注每个员工心态及做事是否有责任心【防止员工带情绪上班想堆机就堆机,可以正常完成的带情绪无法完成的,没责任心只管下机不管质量的】;
23、协助拉长处理员工辞职问题【明确知道员工辞职的原因,是身体原因、个人原因、家庭原因、工资原因、管理原因,还是想另谋高就,找到原因做思想工作能留绝不放走一个】;
24、协助拉长处理生产线的所有突发事件【防止因某工位影响整条生产线,无法正常生产】;
25、协助拉长让工作操作畅顺【保证质量,达成目标,准时交货。-- 物料方面摆放位置:对成品、半成品要标识清楚。例如:物料名称、数量、合格、不合格等状态】;
26、完成领导下达其他临时性的工作任务;
27、当拉长不在岗时,代理拉长履行其工作职责。
任职要求:
1、男女不限,22-40岁左右;全日制高中(含)以上学历,具备基层生产线管理经验,熟悉生产车间加工、组装、测试、包装等流程,能独立处理产线异常;
2、有大中型电子或者消费品制造企业2年以上同岗位工作经验;
3、工作认真,责任心强,执行力强,具有良好的团队协作能力;
4、有较强的抗压能力,有良好的沟通和组织协调能力,尤其是跨部门协调能力;
5、对电脑操作熟练,熟练使用ERP、SAP/WMS、MES等系统操作;
6、对物料有一定认知(电子料、结构件、包装料、塑胶件、五金电镀件等),能看懂图纸、SOP操作指引;
7、会操作生产测试仪器设备,对物料进行电性能及可靠性测试;
8、熟悉ISO9000、ISO14000、5S等体系知识;
9、接受了厂规厂纪律、现场5S、安全等各项培训;
10、具备良好的心态,能适应加班,服从分配和管理。为人正直、廉洁、公正,有较强的原则性和底线意识,不徇私舞弊,不贪赃枉法。
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
岗位内容:
1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品合格率。
任职要求:
1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效组织与调度生产环节。
2. 熟知生产工艺流程及相关设备操作,具备较强的现场问题应对能力。
3. 具备良好的沟通技巧,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
惠州惠东县招给排水管道安装/维修、领班,需要有核电临时水电施工经验,业主考核合格即可上岗,工期2年。
9000-12000元/月
管道安装长期1-2人月结点工专业师傅技术好
惠州市惠东县招给排水管道安装/维修、领班,需要有核电临时水电施工经验,业主考核合格即可上岗,工期2年。
生产组长/拉长
9-13万元/月
生产组长包吃20人以上月结经验不限学历不限团队管理医疗器械/设备
岗位职责:
1.负责生产小组的日常管理与任务分配,确保加工进度与质量达标
2.协调外协代加工流程,包括领料、排产、返料及成品交接等环节
3.带队常驻厂区作业或组织团队居家/作坊式代加工,保障交付时效
4. 监督执行安全生产规范,落实现场5S管理及基础设备维护
5. 对接厂方计划与品质要求,及时反馈异常并推动问题闭环
任职要求:
1. 具备生产组长/拉长相关经验,有带队加工或外包协作经验者优先
2.能长期稳定驻厂或具备独立组织代加工能力(含场地、人员、基础设备)
3.责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力
4. 学历不限,有制造业一线管理经验者更佳
5.服从安排,接受按件计酬或承包结算方式
温江新厂区长白班招聘班组长
5000-7000元/月
生产管理3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生物制药
公司主要生产检测仪(类似体温计的东西)
招聘要求:20-38岁,必须要有生产制造行业经验1年以上管理经验,或者有医疗行业1年以上经验。有管理经验优先考虑。
工资:试用期22元/小时,三到六个月转正,根据产线进度,也可能提前转正,综合5000到7000,空调车间作业,不用穿无尘服,公司不提供吃住,前期五天八小时长白班
工作地址:温江金马街道双堰路1919号联东u谷
宋家新能源厂/生产拉长/班长/组长/储备干部/月薪6000-8000/五险一金
6000-8000元/月
生产管理包住20人以上月结全职
男女不限,18-53岁
【薪资待遇】
薪资结构:正式工底薪+岗位补贴+餐补+夜补+超产奖+加班费+五险一金
综合工资:6000元 - 8000元/月
正式工加班费最低标准:
️ 平时:18.97元/小时
️ 周末:25.29元/小时
️ 节假日:37.93元/小时
~负责整条流水线全面管理,召开早会,传达当日生产任务、品质要求、安全注意事项
~根据生产计划合理分配工位、调配人员,做好组员考勤、请假、顶岗安排
~实时跟进产线产能进度,处理缺料、人员异动、设备卡顿等异常,减少停线时间,确保每日产量达标
~现场品质管控,巡检工位作业手法,发现不良及时叫停、排查原因,跟进返工,降低不良率
~新员工岗前带教,培训作业流程,监督员工规范操作,调解班组内部矛盾
~负责产线 5S 环境卫生、劳保用品佩戴、安全生产隐患排查
~按时填写生产日报、产能报表、不良报表,每日向上级主管汇报产线情况,对接品质、物料、工程部门沟通问题
可以带手机,抽烟请假
管理不苛刻,可请事假
上人周期长岗位多好调动
长兴旗滨直招班长组长储备/2人间宿舍/各类补贴齐全
5000-6000元/月
生产管理包吃20人以上月结经验不限大专
大专应届生可投!缴纳五险一金,发展空间拉满
生产组长/拉长
5000-8000元/月
生产组长免费培训包住有提成20人以上月结经验不限大专全职有电子厂,汽配厂经验皆可团队管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产组长/拉长注塑机领班师傅
8000-10000元/月
生产组长包吃1-2人月结3-5年学历不限全职
急招注塑调机师傅
薪资:350_400元/天
要求:熟练独立调机、机械手,换模,处理常见产品不良,有玩具/塑胶生产经验优先,做事踏实负责。
待遇:准时结算,环境简单,有意师傅电话联系!
【急招!28/小时电子厂16岁包食宿不体检】
7000-9000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结其他恒温车间坐班
一、【招工要求】
1、男女不限,16岁-45岁(身体素质不限,健康程度、文化水平不限)
2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性
3、身体健康、四肢齐全
4、银行卡、微信 正常使用,有效身份证
5、应聘人员需带齐行李物品、个人生活用品+身份证,当天面试成功安排厂内住宿
二、【职位详情】
主要生产蓝牙耳机、无人机、手机配件之类的,主要负责组装,包装,检测,扫码,物料,仓管,品质之类的岗位,恒温车间
当天安排面试,当天安排入职,带行李者当天安排住宿包吃包住,月综合7000-9000k,辞职只需提前7天,当天结算工资
三、【薪资待遇】
1、1. 纯小时工28-30/小时,工时充足,工资按月准时发放
2、包吃包住,宿舍设施齐全,水电平摊,吃住不扣钱
3、无需工作经验,生手熟手均可,生手进厂后有老员工带
4、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。
四、【免费食宿(包吃包住)】
1、食堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋 持厂牌即可刷卡就餐
2、免费住宿;4-6人一间
3、宿舍:4-6人间,有空调,24小时热水,独立阳台、卫生间、冲凉房、柜、洗衣机、 热水器等等。
生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产组长包吃包住1-2人1-3年学历不限全职团队管理家居家具
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患
3.组织班组早会、技能培训与绩效反馈,提升团队执行力与协作效率
4.协调物料、设备与跨部门资源,保障产线顺畅运行
5.填写并提交生产报表、异常记录及改进建议,支持持续优化
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业基本流程与IE基础方法
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能适应倒班制,服从生产安排,执行力强
4. 有精益生产、5S或质量管理经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
厂区直招普工月8000一轻松包吃住坐班
6000-7000元/月
普工车间包吃20人以上包住 待遇好 出行方便
职位描述
工作内容:本公司包吃住,待遇好,出行方便,坐着上班,空调车间,普通工衣。大量招聘普工。欢迎你的加入,你的加入我们公司一定会更上一层楼。
本公司主要生产手机充电宝,耳机类的电子类产品。上班穿普通工衣,坐着上班,工作轻松,环境好,加班稳定,包吃住,人性化管理。工资高。机会难得(当天安排食宿)。
----------------------
欢迎拨打招聘热线报名或咨询
一、【面试要求】
1、持有本人身份证或(临时身份证)。
2、年龄:16--45周岁,男女不限。
3、有无工作经验均可。
4、身体健康、吃苦耐劳,有责任心,服从管理者。
博罗厂区电机配件普工|白天上班可站可坐 包吃住 可预支工资80%
5000-6000元/月
长白班操作工车间普工包吃保险包住20人以上月结不穿防护服
️平台显示登录位置仅为账号操作地点,招聘岗位为惠州博罗厂区岗位,厂区面试入职,岗位真实有效。
【岗位:普工、操作工|长期月结】
工作内容:电子配件组装、成品包装、外观检测,岗位简单易上手,零基础有人带。以坐班岗位为主,长白班岗位,不用两班倒熬夜。
薪资模式:入职满7天可申请预支工资80%,剩余薪资第二月15号结清。月结发放薪资,薪资准时发放,不拖欠工资。
食宿情况:厂区包吃包住,宿舍配有空调、热水器。
招聘要求:年龄18‑4 5周岁,认识简单文字,身体健康,服从车间管理;无需工作经验。
入职安排:携带身份证原件到厂区面试,面试通过当天安排宿舍。
️无中介费用,不收报名费。
有意向工友直接私信联系,沟通面试时间。
铲齿学徒
5000-7000元/月
学徒工包吃社保3-5人月结电子电器坐班
岗位职责:
1. 在师傅指导下熟练操作铲齿设备,完成日常生产辅助任务
2. 负责设备日常清洁、润滑、点检等基础保养工作
3. 及时识别并上报铲齿过程中的异常情况,协助分析处理
4. 严格执行现场6S管理标准,保持作业区域整洁有序
5. 遵守安全生产规范,主动学习工艺知识与操作技能
任职要求:
1. 中专/技校及以上学历,专业不限
2. 正直诚信、责任心强,具备良好的职业素养
3. 吃苦耐劳,动手能力强,手部动作稳定、视力良好
4. 有上进心,愿意长期在制造行业深耕发展
5. 无不良记录,能适应工厂倒班或加班安排
独立岗位做事简单不是流水线
6000-7000元/月
普工包吃包住20人以上月结
工厂主要生产数据线/充电宝,蓝牙耳机。
工作岗位:qc/组装/包装/测试/打包/质检/独立岗位/cnc/smt.
独立岗位多,岗位可以自由选择。
(可以带手机上班)
1、薪资待遇:月综合工资最6000-6500左右
上六休一,每个星期休息一天。
2、宿舍:4-6人间宿舍,有洗衣机,24H热水,空调,独立卫生间,桌椅,衣柜
工厂免费包吃住不花一分钱。一天三顿,厂牌吃饭,不能外借。
3、每个月20号发放工资,每个星期可以借支300-500。最后辞职不压工资,人走账清。
质检员
5000-7000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结经验不限学历不限全职家电
广东威林火热招聘中[强][强][强][强]
广东威林科技股份有限公司(股票代码:839085)是一家全球化的集研发、生产、销售于一体的企业。产品涉及办公设备、缓冲包装、生活电器、防护用品等多个领域,拥有威林WILLING、众叶SOONYE、威林小威MCJOY、贝叶斯BEIYES等多品牌组合,销售和服务覆盖欧洲、美国、日本、东南亚、澳洲等地区。
长白班坐班,全新厂房宿舍。加班稳定。底薪2000,平时加班17.24,周六日加班22.99,节假日加班34.4。入职享有绩效600(基数),全勤奖100,工龄奖每月10月递增(封顶600元每月),吃饭补贴750每月,住宿免费平摊水电费。,工作满一个月可报销。
招聘需求:
线长:1名,男女不限,有过生产管理经验,有一定品质意识,善于沟通,情绪稳定。岗位补贴1100-2100每月。
线长助理:多名,男女不限,有经验优先,经验条件优秀可培养。岗位补贴400-800。
IQC,IPQC,OQC:男女不限,经验可培训,18-35岁。岗位补贴600起,最高1500/每月。
维修员,物料员,组装,包装,焊锡,清洁工等都有需求,岗位补贴400-1500。优秀员工,组长等还有额外公司奖励。欢迎加入威林。
惠阳小厂活简单可带手机不体检5-6k包吃住
6000-7000元/月
长白班车间包吃夜班补贴餐补社保包住20人以上月结
招聘要求
1、年龄:17‑45岁,男女不限,学历不限;
2、持有本人有效身份证,在有效期内,有磁性;
3、生熟手均可,入职后有人教有人带;
薪资待遇
【小时工】:18‑20元/时,综合收入5200—6500元/月;
工作时间:每天10‑11小时,每月工时260‑320小时,上六休一,月休4天;
【正式工】:综合底薪2600元,平时加班19.8元/H,周六末加班26.4元/H,法定节假日39.6元/H,工龄奖50‑200元,超产奖200‑1500元;月综合工资6000‑7000元;
长白班,两班倒,自由选择;普通工衣,空调车间,独立岗位,坐着上班,工作轻松,离职提前7天申请即可,人走账清;
每月20号发放薪资
食宿情况
包吃包住,持厂牌即可就餐,有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口,种类任选吃饱为止;
免费提供宿舍 6‑8人/间,有独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供惠州线路板厂组长招聘信息在线招聘信息,主要招聘惠州生产组长/拉长相关人才。作为生产组长/拉长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产组长/拉长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。