招聘助理工程师。薪资范围为5500.0-9000.0。要求熟悉Solidworks和CAD，有相关工作经验者优先，优秀应届毕业生也可考虑。

安装配电箱配电柜工程师

招聘助理工程师。薪资为5500元以上/月。要求熟悉Solidworks和CAD，有相关工作经验者优先，优秀应届毕业生也可考虑。

广东惠州惠坪高速华山腾兴劳务招聘 职位：工长 人数：4人 项目施工内容： 桥梁下构：圆形墩柱，方形墩柱，承台，空心薄壁敦，盖梁，桥面铺装， 桥梁附属：盖板涵，箱涵，锚杆框架梁，重力式挡墙，人字形护坡，排水沟，截流槽。 要求：1，有多年桥梁施工管理经验。 2:年龄45岁以下。 3:懂图纸，精通施工工艺及施工流程。 4:服从安排。 5:对桥梁施工技术及工艺有新的想法和建议。 6:薪资面议。 简单简历如下： 1，姓名，性别，年龄 2，以前从事过的项目名称， 3:在项目中担任何职位， 4.对职位的理解 5.个人对自己的评价或特长。 避免耽误大家时间，请有意者按以上五点，编辑简单简历 联系人：杨军 电话： （微信同号）

岗位职责： 1. 负责液冷板产品的设计与开发，每年完成3-5款新产品的研发任务 2. 主导液冷板生产工艺的持续优化，推动良品率达到98%以上 3. 编制液冷板生产作业指导文件，实现全流程100%标准化操作 4. 及时处理生产现场的技术异常，确保问题响应时间不超过2小时 任职要求： 1. 机械或热能动力工程相关专业本科及以上学历，具备3年以上液冷板领域工作经验 2. 曾独立主导完成5个及以上同类项目开发 3. 熟悉钎焊及扩散焊工艺流程，具有实际产线良率改善经验 4. 英语通过CET-4，具备英文技术资料阅读能力

夹治具工程师 一、工作内容： 1、负责FCT功能治具的结构方案设计 2、承担波峰焊、SMT过炉载具的设计任务 二、任职要求： 1、熟练掌握北京精雕、CAD、SolidWorks中一种或多种绘图工具； 2、具备5年以上夹治具或类似机械零部件设备的设计与加工经验； 3、可根据客户需求，独立完成夹治具图纸的绘制与设计； 4、不限性别，具有大中专及以上学历

玩具开发

【你的职责】： 1. 根据标准操作规程及生产任务单，完成化学试剂与溶液产品的配制与生产； 2. 协同质量检测工作，确保各批次产品符合质量要求； 3. 生产设备维护：负责车间内仪器设备的日常保养与检查，保障设备稳定运行； 4. 完成上级安排的其他相关工作事项。 【我们需要这样的你】 1. 医药、化学、生物、食品、检测等相关专业背景优先，本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽学历要求； 2. 工作态度端正，遵守公司制度，具备良好的职业操守、责任心及团队协作意识； 3. 经验不限，有化工类企业生产车间实操经验者优先考虑。 【加入和为，你可以】: 1、融洽友爱的团队氛围，独立且舒适的办公空间； 2、基础福利：依法缴纳五险一金，享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权益； 3、特别福利：节日礼品、全勤奖励、年终奖、带薪年休假等； 4、员工关怀：定期开展体检、聚餐、团建活动、旅游安排，日常提供零食、下午茶等福利； 5、完善的培训体系：涵盖入职培训、年度全员培训、岗位能力提升培训；并提供外部培训与交流学习机会； 6、清晰的晋升机制，关注员工职业成长，晋升优先考虑内部人才。

要求必须具备机加行业经验，掌握机加工相关工艺。 【工作内容】 -负责项目全周期管理，涵盖需求梳理、方案规划、进度管控及成果交付； -组织协调各部门资源，保障项目按时保质完成； -参与产品结构设计与工艺改进，提高产品性能与市场优势； -推进高混合度、小批量产品的开发进程并主导专利申请工作。 【任职要求】 -本科及以上学历，机械工程、材料科学或相近专业优先考虑； -5年以上项目管理或相关领域工作经验，有机械加工或半导体产业背景者优先； -熟悉机加工（CNC）及表面处理技术（如焊接、电解抛光等），具备扎实的技术认知能力； -具备优秀的沟通协作能力和团队意识，能独立开展项目管理工作。 加分项 具备以下行业经历：半导体/芯片·金属制品·汽车零部件

岗位职责: 1、负责手机、笔电、穿戴设备及清洁能源领域PCBA电子物料供应商的开发与引入，主导寻源、评估及定点工作流程； 2、配合研发团队完成新物料技术参数确认、样品测试验证及小批量生产跟进； 3、跟踪核心元器件市场动态，制定采购策略以优化成本并确保供应稳定； 4、协调处理供应商交付异常与技术问题，推动质量提升并构建长期战略协作关系； 5、完善供应商管理体系，定期实施绩效考核并输出分析报告，支持管理决策。 任职要求: 1、本科及以上学历，电子工程、材料科学或供应链管理等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上电子物料采购经验，了解新能源行业物料特点及供应链格局； 3、熟练掌握BOM管理、成本分析与谈判技巧，熟悉ERP系统及Office办公软件； 4、具备较强的跨部门协同能力，抗压性好，能适应出差及项目进度要求； 5、具备流利的英语、日语或韩语沟通能力者优先，关注技术发展趋势，富有创新意识。

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9000-12000/月大量招聘焊工，长白班包吃住有基础就行，不体检不卡纹身，不是流水线作业，独立岗，年龄20-48岁 工作地点:惠州(惠阳，博罗可选)

招聘装修工长，负责二次结构及粗装修现场管理工作。要求具备较强实力。有意者请电话联系详谈。

河北省承德市丰宁县，风电叶片修补，现招聘两名师傅做样板，吊篮上干活，修补日工500元包吃包住包路费，河北附近最好，有高空作业证，经验丰富，工期5年内蒙辽宁吉林甘肃新疆宁夏…欢迎班组加入，诚聘工长一名工资面议！联系人：宋清华

十堰市竹山县招工长/工程师，有室内装修现场管理经验，了解工艺质量，进度安全管理，人工材料核算，做事雷厉风行。

（1）用万用表检测电压电流，（2）用温度仪检测温度湿度，（3）风量仪检测空调风量，（4）用照度计检测机房照明亮度。（5）红外成像仪检测设备工作温度。（6）测试消防，机电，暖通。（7）测试柴油发电机组应急启动，及其工作状态。（8）其他大型综合仪器仪表检测其他工作。需要国内长期出差

北京市朝阳区招工长/工程师

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理与监督，确保生产流程规范及产品质量达标。 2. 组织并带领团队达成生产目标，保障生产效率与产品交付周期。 3. 执行生产设备的日常巡检与维护工作，确保设备稳定运行。 4. 参与生产计划的制定与优化，推动生产流程改进，提升整体产能。 5. 推进生产现场质量提升措施，及时排查并解决各类质量问题。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与团队合作意识，能高效开展生产现场管理工作。 2. 熟悉生产技术环节，具备根据实际需求实施工艺优化与技术改进的能力。 3. 能够指导团队成员开展生产技能培训与质量意识教育，持续提升团队专业能力。

手工皂工程师 招聘说明书 岗位基本信息 岗位名称：手工皂研发工程师 所属部门：研发技术部 工作地点：广东省惠州市 招聘人数：1名 薪资区间：8k-35k，根据工作年限、技术能力定级核算 一、工作内容 1. 新品研发：根据市场、客户、外贸订单需求，独立研发冷制手工皂、功效洗护皂配方，优化油脂、精油、天然添加物配比，打造差异化产品。 2. 工艺管控：制定皂化反应、搅拌、入模、保温、脱模、风干、修整全套生产工艺参数，规范作业标准。 3. 品质优化：开展样品稳定性、酸碱度、起泡力、使用体感测试，排查并整改皂体开裂、酸败、出油、掉色、异味等质量问题。 4. 原料管理：考察筛选各类油脂、香精、天然粉料等原材料，评估原料性价比与使用稳定性，配合采购把控原料品质。 5. 技术落地：输出配方表、作业SOP、质检标准，对生产人员做技术交底与操作培训，跟进量产稳定性，提升成品合格率。 6. 合规把控：遵循国内及海外洗护产品相关法规，规避禁限用成分，适配跨境出口产品标准。 7. 技术沉淀：记录实验数据，汇总研发案例，跟进行业新工艺、新原料流行趋势。 二、任职资格 1. 学历专业：大专及以上学历，精细化工、日用化工、应用化学、生物工程等相关专业。 2. 工作经验：具备2年及以上手工皂、香皂类产品研发技术工作经验，可独立完成新品从打样到量产全过程。 3. 专业能力 • 熟练掌握冷制皂核心工艺，精通皂化值计算、反应节点判断、温湿度管控等关键技术； • 熟知各类基础油脂、功能性添加成分特性，具备基础调香、调色实操能力； • 熟练使用检测器具，可自主完成产品常规理化测试与稳定性测试； • 具备量产问题排查能力，能快速解决生产各类技术异常。 4. 优先条件 • 拥有成熟上市手工皂产品案例，母婴皂、香氛皂、外贸洗护皂开发经验优先； • 熟悉欧美跨境洗护产品法规、出口质检要求者优先； • 持有化妆品配方师相关职业证书加分； • 有浴盐、香薰洗护类同源产品研发经验优先。 5. 职业素养：工作认真负责，逻辑清晰，善于沟通协作，兼顾产品效果、安全与生产成本。 三、薪酬福利 1. 薪酬结构：基础工资+岗位绩效 2. 基础保障：缴纳五险，享有法定节假日、婚假产假等假期 3. 生活福利：包吃包住，定期发放节日礼品 4. 团队发展：定期专业技能培训，清晰职级晋升路线，研发设备原料配套齐全 5. 团队氛围：团队年轻化，办公生产环境整洁舒适，定期组织团建活动

1、 每日负责对生产部门各类报表（如生产日报表、时产定额表等）的录入、统计及整理保存；报表数据提交的跟进工作，并根据生产需要及时将数据反馈给相关人员。 2、 每日负责K3系统，生产及PMC模块相关数据的录入。 3、 每周负责跟进生产部门周日加班申请表的提交； 4、 每月整理及更新、保管生产部门各类运作系统文件； 5、 协助上级跟进计划跟单相关事宜； 6、 按需要制定、保存及提供生产部门各类表格、标识、标贴； 7、 完成上司交待的其他工作任务； 职位要求： 1、20-35岁，中专以上学历，身体健康品行端正。 2 . 能熟悉操作电脑，能office/wps办公软件，统计函数熟练。 3、具备强烈的责任心，优秀的沟通协调能力，做事认真细心负责； 4、性格开朗，做事积极上进，自觉性强。

具体岗位如下： 1. 生产储备：协助主管开展车间内售后维修管理、成本控制、人员调配及设备维护等相关工作。 2. 品质储备：负责现场产品质量检验、异常问题跟进与处理，推动流程优化，监督生产作业规范执行情况。 3. 工程储备：配合主管完成产线售后问题应对，参与工艺改进及生产效率提升等技术支持工作。 二、职业发展： 管理路线：储备干部»助拉»组长»副主管»主管»经理»高级经理»总监 技术路线：储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师 三、岗位要求： 1、应往届本科毕业生，理工类专业背景； 2、具备较强的逻辑分析能力，积极主动，富有进取心，具有良好的沟通表达能力； 3、性格乐观，价值观端正，踏实肯干，愿意扎根基层，具备一定抗压能力；

中大型定制家具厂或品牌家具厂管理经验，熟系艺术漆涂装工艺。

岗位职责:会看CAD图纸，熟悉电脑操作，对CNC、机加工工艺了解，有自动化零部件和夹治具加工跟单经验者优先，服从领导安排工作，积极上进，有团队精神有对接客户的沟通能力者优先，工资面议，包吃住，购买社保

工作内容： 1. 负责生产全过程的品质监督与管理，提升各环节质量意识，优化生产效率，控制生产成本 2. 统计并分析生产相关数据，协助现场日常运营管理工作 3. 对全车间各区域进行定期巡查与管控 4. 统一管理普工日报表的提交、跟进与审核工作 5. 学习并参与产品工艺文件的编制，能适应长期在生产线作业，完成领导交办的其他任务 任职要求： 1. 具备高中及以上学历，能适应车间加班安排，服从公司工作调配 2. 熟练使用Word、Excel等常用办公软件及基础办公设备 3. 有产线或质检相关工作经验者优先考虑 4. 工作认真负责，细致耐心，具备较强的学习能力与执行力 薪资待遇： 底薪+岗位津贴+餐补+房补+全勤奖+绩效奖金+工龄工资+加班费，5天8小时制，综合月薪4-6K 职位福利： 节日福利、住房补贴、加班补助、房补、全勤奖、年终奖金

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产相关文档（BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP/金蝶系统数据准确性 3.协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报，定期向主管反馈跟单问题与改进建议 4. 对接客户与内部部门，处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务 5.完成日常文员工作，包括文件收发、会议记录、办公用品管理及基础行政支持 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，能独立操作ERP或常用进销存系统者更佳 3.工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档管理意识，能适应生产型企业的节奏与协作环境

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行，协调解决现场技术及人员问题 4. 推进5S管理、安全生产标准化及员工操作规范培训 5.编制车间报表，分析生产数据，持续优化效率与成本控制 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全法规 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队管理经验 4.责任心强，能适应生产现场管理节奏，具备抗压能力 5. 具备基础办公软件操作能力，有精益生产经验者优先

岗位内容： 1. 制定、下达并跟进车间生产任务单，确保生产计划顺利实施； 2. 巡查生产线设备运行状况，及时发现异常并处理，提出优化建议； 3. 编制及维护生产操作规程和技术文档，保障作业流程标准化； 4. 监控与评估产品质量，形成分析报告，提出可行性改进方案。 任职要求： 1. 有生产管理或文职类相关经验，了解车间工艺流程及技术规范； 2. 熟悉生产排程、任务分配及资源协调等核心工作环节； 3. 具备良好的团队协作意识、责任意识和抗压能力，能高效组织生产作业； 4. 拥有一定的数据整理分析能力与实际问题应对能力。