主要负责招聘

居家办公（无需面试） 找兼职或上班族比较闲想找个副业都可以，无任何费用。 1、公司提供资源，应聘者自己微信去添加客户微信即可，非常简单，有手机可以做没有办公地点限制，无需销售和任何推销。 2、【时间要求】兼职全职都可以,早上10点到晚上10点自由安排时间做，多劳多得，时间充裕者可当全职做，月收入6K起。 3、【人员要求】年龄25以上,佣金。

在办公室里面办公招人招人进

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先

职位描述 岗位职责： 1. 负责员工入离职手续办理，统计考勤与绩效数据，规范管理人事档案资料。 2. 参与培训方案的拟定，推动培训执行，落实培训记录及后续效果评估工作。 3. 配合主管完成日常行政事务、会议安排及部门间的协调沟通任务。 4. 执行上级交办的其他临时性人事与培训相关工作事项。 任职要求： 1. 有国内跟单、人事管理或培训相关工作经验者优先考虑。 2. 熟悉人员入离职等基础人事操作流程，掌握培训组织及文档归档的关键环节。 3. 具备良好的沟通协作能力，工作认真细致，责任心强，执行力佳。 4. 精通常用办公软件（Word、Excel、PPT），能胜任基础文案编写与处理。 5. 具备一定英语基础，性格细心耐心，学习能力强，适应力良好。 薪资待遇：底薪（3000-4000）+全勤100+外宿补助150+工龄奖，综合薪资4-6k 职位福利：员工旅游、节日福利、住房补贴、加班补助、房补、全勤奖 工作地址：广东省惠州市惠城区河南岸街道环湖二路8号14幢4层401室

招聘与配置 这是最显性的工作，俗称“招人”。 发布职位： 在各大招聘平台发布信息，筛选简历。 面试选拔： 进行初试、复试，考察候选人的能力和价值观。 人才库管理： 储备关键岗位的人才，以备不时之需。

1.优先考虑想挣钱的，有挣钱思想的 2.公司比较多，可就近安排，都是包吃住的 3.优秀者可放宽年龄，接受0基础 4.保底工资+提成+补贴+奖金，月收入不低于6k 5.小区公寓形式宿舍空调，热水器，洗衣机应有尽有，拎包入住 6.公司不收取任何培训费及押金 7.每天工作6小时左右，不加班，月休4天调休制

岗位：人事 工作内容：负责招聘 招聘软件：抖音，58.店长，智联等软件 招聘对象：bgo点舞，t台走秀 工资：两种模式 第一个有底新2000 招一个人1000 第二种无底薪纯提成招一个2000多劳多得包住不包吃 上班时间：12:00-22:00

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报、增减员及日常答疑，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 无经验要求包吃包住无责4000-8000一个月 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识

岗位职责: 1、参与人力资源各模块轮岗，系统掌握人力各模块实际运作流程。 2、配备专人导师全程指导，高效学习并在特定模块实现能力沉淀。 3、结合业务实际需求，深入剖析问题，主导人力资源相关项目的设计与执行。 4、协同各部门保持高效联动，输出专业的人力资源解决方案与支持建议。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业不限。 2、具备大型企业人力资源实习背景，对人力工作有热情，具备一定理解，并期望在该领域长期发展。 3、性格开朗积极，拥有良好的自我驱动力与环境适应能力。 4、担任过学生会主席/副主席或校级核心社团骨干者优先考虑。

骑两轮电瓶车 负责生鲜瓜果配送任务 【职位要求】 ✓ 不限学历，无需经验 ✓ 驻点配送，固定门店取货，3公里小范围配送 ✓ 每次可带走4-8单，每天保底60单以上 【薪资福利】 ✓ 日均60-100单，系统派单不用抢单 @ 日薪280-400/天 ✓ 综合月薪可达8k-12K/月

惠州市惠阳区招防水工

惠州市博罗县招电焊300一天9小时

惠州市博罗县招氩弧焊

惠州大亚湾需要普焊和会气保焊的双证焊工工资450-5009小时管吃住联系人陈:

工作内容： 1.负责招聘平台职位发布，对求职者的问题耐心解答 2.简历的筛选，面试，入职等一系列的人事工作 3.公司领导交代的其他工作事宜 招聘年龄：18-29周岁之间 招聘形象：形象好 气质佳 五官端正 任职资格： 有招聘经验或销售经验优先 有较强的沟通能力 有责任心 工作积极 主动 具有良好的协调沟通能力 工作时间： 每天上班时间 上午11：00-19：00 一个月4天休息 自行安排休息 薪资待遇： 底薪加阶梯式提成 包住 每月综合工资5K到1.5W+ 薪资构成：底薪3000+阶梯式提成。 升职空间：人事专员-人事主管-人事经理-总经理-分公司负责人

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常营业准备、收尾及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

迈出你的第一步！不惧困难，不怕拒绝！没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心！薪资高不是幻想，只要你愿意！没有经验不要慌，有人带，还在等什么，收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧！ 薪资待遇： 1、有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成500-3000元/人+五险，综合工资8000-15000元，长白班； 2、根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。 岗位职责： 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格： 1、年龄17-38岁，男女不限，普通话标准，口齿流利，会打字，会电脑基础操作； 2、要求有良好的沟通及语言表达能力，踏实稳重、思路清晰、耐心、细心以及严谨的逻辑思维能力； 3、能吃苦耐劳，心理素质良好，能承受较强的工作压力。 工作时间与环境： 1、9：00~18：00，长白班，单休； 2、办公环境：公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适； 3、公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游等，享受带薪年假！恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适

迈出你的第一步！不惧困难，不怕拒绝！没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心！薪资高不是幻想，只要你愿意！没有经验不要慌，有人带 薪资待遇： 1、、有无经验均可，有专业人才培训，薪资模式：有责底薪6K每个月招10个即可，超出10个额外加最低600提成，公司提供账号 2、根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。 岗位职责： 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格： 1、年龄17-35岁，男女不限，普通话标准，口齿流利，会打字，会电脑基础操作； 2、要求有良好的沟通及语言表达能力，踏实稳重、思路清晰、耐心、细心以及严谨的逻辑思维能力； 3、能吃苦耐劳，心理素质良好，能承受较强的工作压力。 工作时间与环境： 1、9：00~18：00，长白班 2、办公环境：公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适 3、公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游等，享受带薪年假！恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

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1、根据公司发展战略拟定战略招聘方案完成工程师以上岗位招聘;2、根据各部门的招聘需求，安排落实招聘对策、组织实施招聘活动并完成招。聘目标; 3、挖掘、开发和维护招聘渠道，丰富招聘方法;4、负责协调部门之间的沟通，推动整体招聘进度 任职要求 1、本科及以上学历; 2、3年以上制造业招聘经验，有电池行业经验者优先;3具备一定的目标管理能力、谈判能力、沟通表达能力;工作踏实、认真，有较强的敬业精神。

岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用，协助业务部门提升团队战斗力 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的用工风险防控意识 4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统，有制造业/互联网行业背景者优先

工作职责 1. 负责电商平台的日常直播带货运营，涵盖商品筛选、内容策划、直播方案制定与落地执行。 2. 维护线上客户互动，及时响应用户咨询，提高成交转化及后续回购比例。 3. 监测商品销售情况，分析用户行为数据，调整带货策略以实现销售目标。 4. 协同团队推进营销活动策划与推广实施，增强账号可见度并促进粉丝数量增长。 任职要求 1. 了解主流电商平台的直播规则与用户习惯，具备电商直播或带货实操经验者优先考虑。 2. 具备良好的语言表达能力与镜头前表现力，可独立完成直播全流程操作。 3. 具备基础的内容制作能力（如文案撰写、短视频剪辑），能输出具吸引力的带货内容。 4. 具备较强的时间规划意识和目标驱动思维，能适应远程办公的工作模式。 5. 热爱电商领域，学习意愿强，能快速掌握新平台的操作与运营方法。 补充说明 1. 工作模式：支持居家办公、兼职形式 2. 岗位亮点：时间自由，无需到岗坐班，适合有电商背景或有意尝试直播带货的人群

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，人员面试、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障前台及公共区域有序运行 4.配合完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理各类行政费用报销初审及流程跟进，确保合规及时 任职要求： 1.学历不限，行政、文秘、人力资源等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理及文档编辑能力 4. 有1-3年行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备较强的责任心和执行力，能适应多任务并行的工作节奏

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

1. 执行招聘全流程工作（涵盖研发中心及生产制造中心岗位）； 2. 统计考勤数据，制作各类汇总报表； 3. 办理员工入离职手续及相关流程（含转正答辩组织）； 4. 组织惠州制造中心培训事务（包括入职培训与内部培训）； 5. 处理行政类日常事务（如采购办公用品、研发配件，维护网站及公众号等）； 6. 落实员工关系管理全流程工作； 7. 开展固定资产清查与盘点工作； 8. 完成上级交办的其他工作任务；

岗位职责： 1. 招聘全流程执行：负责公司在各类招聘渠道（招聘、直聘、直聘等）的岗位发布、简历筛选、电话邀约、面试安排及录用跟进工作，保障各部门人力需求按时补充到位。 2. 员工关系管理：办理员工入职、转正、调岗、离职等相关手续，建立并更新员工人事档案；组织员工团建活动与福利发放，维护和谐的劳资关系，处理日常员工咨询与沟通事务。 3. 薪酬与考勤支持：协助完成考勤数据统计、薪酬核算所需基础资料的收集整理，确保薪资准确及时发放；配合进行人力成本数据汇总及报表编制输出。 4. 企业文化建设：协助推进企业文化落地，策划实施员工关怀活动，增强员工满意度与归属感；协同开展内部培训的前期筹备与执行工作。 5. 行政事务支持：处理行政人事部日常行政工作，如文件归档、会议协调、办公用品采购管理等，协助部门完成其他人力资源相关事务。 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：不限经验，欢迎应届毕业生投递；具备1年以上人力资源相关工作经验者优先，熟悉招聘、直聘等平台操作流程者优先。 3. 专业技能：熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基本数据统计与报表制作能力；了解国家劳动法律法规基础知识。 4. 综合素质：普通话标准，具备良好的语言表达与人际沟通能力；工作细致认真，责任心强，执行力高；学习能力强，具有良好的团队合作意识。 5. 年龄要求：20-35岁，性别不限。 薪资福利： 1. 薪资构成：无责底薪3500-4500元 + 招聘提成 + 全勤奖，综合月收入4000-8000元，能力突出者收入上不封顶。 2. 工作时间：上午9:00 - 下午18:00，午休1.5小时，无强制性加班。 3. 休息安排：每月休息4-6天，法定节假日按规定正常休假。 4. 保险保障：转正后统一缴纳五险。 5. 福利项目：享受带薪年假、节日礼品、生日福利、定期团建、员工培训、下午茶等福利待遇。 6. 晋升通道：提供清晰的职业发展路径——人事专员 → 人事主管 → 人事经理，配套完善的培训体系与成长支持。 7. 工作地址：广东省惠州市惠城区麦地路58号风尚国际大厦26楼

机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？