岗位职责: 1. 与设计团队密切配合，参与设计项目前期的概念构思与方案规划； 2. 整理并归档设计项目所需的相关资料，保障信息的真实与全面； 3. 与客户保持顺畅交流，准确传递设计意图及客户需求； 4. 参与现场实地踏勘，协助优化和调整设计方案细节； 5. 跟进设计项目的执行进度，确保设计成果按时交付。 任职要求： 1. 具备良好的美学素养和创新思维，能把握行业设计潮流； 2. 拥有较强的沟通技巧和团队合作意识，可高效对接团队与客户； 3. 熟练使用各类设计工具，能辅助完成设计师交办的设计任务； 4. 掌握基础设计原理与专业知识，可参与项目初期调研与方案拟定； 5. 热爱设计工作，具备主动学习新知识、新技能的意愿与能力； 6：会测绘，熟练操作CAD、酷家乐等设计软件； 7：具备谈单经验者优先考虑

1. 室内设计或相关专业背景 2. 具备三年及以上家庭装修设计从业经历 3. 精通各类设计绘图软件操作 4. 具备较强的沟通协调能力 5. 拥有良好的职业道德与职业操守

量房 出图 制定方案 配套施工图纸绘制 效果图设计制作

岗位职责: 1. 依据客户具体需求，制定专属的全屋定制设计方案； 2. 运用专业设计工具（如AutoCAD、3Ds等）完成效果图与施工图纸的绘制； 3. 与客户保持密切交流，确保设计理念准确传递并落实到位； 4. 协同生产团队，保障设计方案按既定规范与材质要求执行； 5. 持续跟进客户反馈，优化服务流程，提升客户满意度与设计品质。 任职要求： 1. 具备出色的创意能力与美学素养，可独立承担设计任务； 2. 熟练操作AutoCAD等相关设计软件，具备高效出图能力； 3. 拥有良好的表达能力和客户导向意识，能精准把握客户需求； 4. 具备协作意识，善于与团队成员进行顺畅沟通与配合； 5. 热爱设计领域，积极面对工作挑战，持续精进专业水平。

1、负责日常客户接待工作； 2、与客户沟通方案细节并提供软装报价服务； 3、能独立完成客户局部硬装改造设计方案； 4、具备定制衣柜橱柜设计及硬装项目经验者优先考虑； 5、具备整体空间方案设计能力及落地实施经验； 6、完成前期设计方案的相关准备工作；

1. 起薪8000元，熟练掌握CAD软件操作 2. 熟悉三维家、酷家乐等相关设计工具 3. 了解板式家具的构造与工艺特点 4. 可独立完成量尺、方案设计及下单流程 5. 工作态度端正，细致耐心，具备良好的协作意识 6. 有门店工作经历者优先，具备客户接待能力 7. 加班弹性安排，上班时间： 早8:30-12:00 / 14:00-18:30 8. 试用期为一个月 9. 持有驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑 10. 工作期间为员工投保意外险， 并缴纳社会保险 11. 薪酬结构为底薪+提成+业绩奖励+签单奖金+油费住房补贴 12. 公司提供食宿，定期组织员工生日会、户外拓展、团队建设及聚餐等福利活动

了解客户需求，上门进行房屋测量，使用三维家软件完成初步方案设计，与客户深入沟通细节，在确认颜色、款式及空间布局后，通过CAD绘制生产所需图纸，再次与客户核对整体方案，签字确认后正式下单生产。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：08:00-18:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-25 职位描述 工作内容 1、承担室内设计项目中平面视觉的呈现与表达； 2、依据公司规定的品质标准，确保设计执行过程中的视觉效果统一； 3、统筹协调设计资源及物料供应管理。 任职要求 1、具有认真细致的工作作风和高度的责任意识； 2、具备良好的团队合作能力与职业敬业精神； 3、能准确领会任务指令，并拥有一定的创意构思能力。

岗位职责: 1.参与室内设计项目的前期调研与方案构思，为团队输出具有创意的设计思路； 2.依据项目具体要求，开展深入的创意发散与设计执行工作； 3.与项目团队高效协作，确保设计意图与项目目标准确对接并落实； 4.协助设计师跟进设计项目所需材料的筹备与管理，保障落地效果符合设计预期； 5.对设计执行过程进行跟踪把控，确保成果达到既定质量标准。 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识，能与同事顺畅沟通、协同推进工作； 2.具有主动进取的学习精神，能够快速吸收并应用设计相关新知识； 3.热爱室内设计行业，理解并包容多元化的设计理念与表达方式； 4.富有责任心，能在规定时间内高效完成分配任务

装修设计，全屋定制设计

惠阳三和电子 发单19元 男女不限1:1 社会工学生工都可以接收 两班倒坐班，包吃包住，空调宿舍空调车间，岗位组装测试修边简单易上手！年龄16-42，能接受无尘服，不用体检！全新饭堂，自带餐具，住宿6人间，水电平摊，工期一块，！面试要求：身份证原件，身份证复印件2张！ 联系电话 带班小敏

18-28岁，形象气质佳，工作有责任心。

主要是做特种设备箱，新手小白可带薪培训，薪资26—28/s时，工厂有公寓式宿舍，工厂内自有食堂，有吃有住，长白班非流水线 要求：20-45周岁，身体健康，无纹身，十指健全，能过体检

招钢结构小工，九小时300元，管住不管吃，要求年龄在50岁以下，干活利索，工地在广东惠州，联系方式，

招工，本厂长期做凉鞋，招电车折面各2名，帮工也可、地址，大岭新安市场北九巷1号：泓冠鞋厂

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

懂得设计中高端品牌施工工艺标准施工流程施工节点工艺标准施工节点注意事项

要会电脑，看图画图，出方案效果图等等

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计方案及软装搭配建议，完成效果图呈现 3. 协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型，把控设计成本与品质平衡 5. 配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与品牌展示 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备装修/室内设计相关工作经验，经验不限 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 大专及以上学历，环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先

方案确定后，要求该岗位通过效果图统筹对接项目经理，和广告商，设备电器商，安排样板确认，采购，确认方案落地和质量完美落地

岗位职责： 1.负责客户的开发接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2.独立完成客户跟进、邀约、带看、签约等全流程销售动作，达成个人业绩目标 3.参与门店活动执行，协助开展线上线下推广、渠道拓展及客户关系维护 4.定期整理客户档案及市场反馈，及时向主管汇报销售动态与竞品信息 5.配合团队完成阶段性销售任务，积极参与培训学习，持续提升专业服务能力 任职要求：1.学历不限，热爱房地产行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.持有房地产经纪人协理证者优先，本地户籍或熟悉区域楼市者优先 5.遵纪守法，诚信正直，认同企业价值观，具备团队协作精神 6.底薪4300+业绩奖55%，月综合收入20,000。

（免费培训专人带教）可招新手和应届生有多种岗位可选，底薪4300起+55%至80%比例业绩奖金

岗位职责 1、负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置； 2、负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标； 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 5、建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件； 6、统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有相关工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 转正薪资7000起，高达40%的分红奖比例； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策，丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

永汉富力养生谷庄园3.4 号急招一名客房搞卫生临时工，有意者联系：王女士

岗位职责： 通过网络渠道岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资4500-6300元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初薪资4300-5100，还能挑战更好薪资，超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！，对客户需求进行分析引导，达成销售。 发展新客户，增加产品销售业绩。 根据市场营销计划，完成部门销售目标。 积极维护客户，为客户提供相关的咨询服务促进客户间的长期战略合作。

应届生、新手均可（提供实习盖章，可就近安排，欢迎应届生投递简历）一对一导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队！ 任职资格： 1、年满18周岁，不限经验学历资历 2、认同行业、认同公司 3、能吃苦耐劳，有责任心，用于挑战，具有较强的沟通能力 【工作内容】 协助店长经理开展业务，整理房源、签署委托书、收钥匙、拍房源实勘视频、上架房源、租房等 【薪酬待遇】 1、底薪补贴加绩效4300（底薪和业绩不挂钩，不管有没有业绩每月15号发），超高业绩奖核算比例55%-80%，实际所得也比同行业高，团队入职满1年的经纪人平均月薪1万多。 2、更多员工福利：项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、五险一金、年假、婚假、产假、陪产假等。 你以为的房产销售：喝酒应酬，忙碌奔波，20%的赚钱，80%的做陪衬，潜规则，明争暗斗。 我们的新营销岗位：无需喝酒应酬，八不三真，导师带教，合作开单，实习80%的赚钱，20%的还在沉淀。 3、现在更有直播介绍房源，线上成交的便利开单方式。 4、除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等。 5、不定期有团队拓展活动及聚餐，快乐工作，快乐生活，公司氛围浓厚 晋升空间： 只要你有能力有业绩，我们公司的晋升都是遵循“六不唯”（不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身） 团队介绍：业绩月排名均在前三，在岗年龄20-30岁，来自五湖四海，有共同语言，沟通没有障碍，工作氛围浓厚，大家互相鼓励，共同进步，一起挣钱。半年以内的月薪均在15000，一年以上月薪均在20000. 欢迎您的加入，在这个平台成就你想要的。

1、对家装材料、工艺等熟悉； 2、能独立谈单； 3、对CAD等相关软件熟练； 4. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑装饰等相关专业优先 5. 具备良好的审美能力、沟通表达力及客户服务意识 5. 认同华浔“文化缔造品味、工艺铸造经典”的企业使命，责任心强，注重团队协作

岗位职责: 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房产租赁解决方案； 2. 协助客户实地看房，推动一、二手房交易达成； 岗位要求: 1. 年满18周岁，性别不限，无经验要求； 2. 具备良好的服务意识和沟通表达能力； 3. 工作积极主动，富有进取心； 其他说明:我们还提供: 1. 专人带教，提供带薪免费专业培训，帮助新人快速上手； 2. 完善的培训体系： a. 100课时课程：涵盖通用技能、专业技能、行业分享及直播教学 b. 10大培训模块：基础办公、部门专项、导师指导、实战训练等 c. 6种学习模式：理论打基础+实操练技巧+观摩学判断+带教体验+复盘积经验+实战再提升； 3. 定期开展团队建设、部门聚餐等活动，增强团队协作，缓解工作压力； 4. 每月1天无理由休假，每年6天亲情假，年假不少于15天

我们的工作： 1.负责新房、二手房、写字楼、商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作； 2.了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。 我们要求你： 1.年龄20-45周岁，男女皆可，学历中专以上 2.良好的沟通能力，学习能力强 3.热爱销售工作，具备团队合作精神 我们能提供： 1.试用期底薪5k-8k+提成55%-80%+季度奖金、年终奖 2.买社保，五险一金 3.早九晚六，周末单休，法定节假日、带薪年假

很好的审美