机会是留给主动的人，来电优先录取！！！！！！！！ 机会是留给主动的人，来电优先！！！！！！！ 一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？

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【招销售｜高提成+就近上班+带薪学】 薪资：底薪4300-5100（含补贴）+五险一金+55%-80%奖金（多劳多得，上不封顶） 亮点：新人入职有导师1对1带教，不用怕没经验；21项福利假期（含带薪假），工作生活两不误 工作：通过抖音、小红书等网络渠道推房源，兼顾上门客接待，做一二手房租售，团队氛围超nice 时间：9:00-12:0014:00-18:30 地点：全城门店就近安排，通勤超方便 有意向直接戳我，聊聊具体岗位细节～

乐有家直招销售，从事房地产行业！工作拓展新客户维护老客户为主！无责底薪4300佣金55-80%，无上限，六休一，00后团队！店长亲自带教，无责底薪，带薪学习，老带新！有兴趣回复了解

惠州市博罗县招工地小工/杂工

惠州市惠城区招防护设施安装

惠州市惠城区招泥瓦工、砌砖/石 会切窑鸡炉 岗位职责： 1.负责建筑工地砌砖、砌石、抹灰等泥瓦工常规作业，确保施工质量符合规范要求 2.独立完成窑鸡炉等特色砌筑结构的切割、组装与砌筑，保证结构稳固、尺寸精准 3. 配合施工团队完成墙体砌筑、地面铺贴、装饰线条处理等配套工作 4.严格遵守安全操作规程，做好现场材料整理与工完场清 5. 参与施工放线、标高控制等基础技术配合工作 任职要求： 1.具备泥瓦工、砌砖/石相关实操经验，有特色砌筑（如窑鸡炉）经验者优先 2.能吃苦耐劳，具备良好的手工操作能力与空间感知力 3.无不良职业记录，服从项目管理安排 4.身体健康，适应户外及高空（含脚手架）作业环境 5.学历不限，具备基本识图与沟通能力

招聘挖机司机，可包月或顶班。工作地点在惠州工地，工期一到两个月，明天开工。

惠州市惠城区招给排水、水电，有80米在右PE管，电溶连接，要有电溶机，管的直劲100

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

岗位职责： 1.依托公司法拍房资源及网络渠道，结合自媒体平台开展精准获客与客户引流 2. 主动邀约潜在客户到店洽谈，高效推进签约转化全流程 3.专业解答客户关于司法拍卖、贷款、过户、税费等核心问题，建立信任关系 4.深度挖掘客户需求，提供个性化不动产资产配置方案，并全程跟进服务落地 5.积极参与团队协作与业务复盘，持续优化销售策略与客户管理方法 任职要求： 1.年龄27-55岁，目标感强、赚钱意愿强烈，具备较强抗压能力与进取心 2.学历本科及以上（45岁以上可放宽至大专或高中） 3.具备良好沟通表达能力与客户服务意识，能快速理解并响应客户需求 4.有销售、房产中介、短视频运营或AI工具应用经验者优先 5.学习能力强，认同合伙人文化，愿在法拍行业长期深耕并追求职业突破

岗位职责: 1. 为客户提供专业的租房咨询与匹配服务 2. 根据客户实际需求，推荐合适的房源信息 3. 协助客户完成看房、签约等租赁流程 4. 维护新老客户关系，提升服务满意度 5. 持续跟进市场房源动态，掌握最新租赁信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 能够准确理解客户需求并提供有效解决方案 3. 工作积极主动，有责任心和团队协作精神 4. 适应户外工作与客户拜访，抗压能力强 5. 对房产租赁行业有热情，愿意长期发展为一份事业

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4. 独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2. 学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 具备团队协作精神，认同公司价值观

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

勤劳肯干，守时负责，热情大方。热爱中医优先。

1、工作内容：①负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的置业咨询服务；②负责维护社区工作 2、工作薪酬：底薪加各项补贴绩效2200起，超高业绩奖核算比例55%—80% 3、员工福利：五险一金、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游、大学生租房免佣金 4、工作时间：9:00-16:00，双休 5、工作地点可就近匹配，欢迎咨询！

2.5k底薪+提成，月到手7k。 早八晚六，中午休息两小时，月休4天 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4. 对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-40周岁，身体健康，责任心强

女装店导购，有销售经验者优先考虑

工作内容，邀约客户，联系业主，搞租赁，搞买卖，底薪1000，提成50起

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【工作时间】 上班时间：09:00-18:00，单休 【薪资范围】 底薪4000按业绩提成，上不封顶 试用期1个月，入职购买社保 【岗位要求】 1. 具备1年以上快递、物流、国内外云仓领域销售工作经验； 2. 学习能力强，具备出色的沟通技巧； 3. 具备敏锐的市场感知能力，富有事业心与责任感； 4. 有销售团队管理经验者优先考虑； 【岗位职责】 1. 面向国内电商卖家、跨境电商卖家及其他目标客户，推广公司在国内（惠州云仓）及海外（菲律宾仓、美国仓）的仓储服务、一件等相关业务； 2. 通过电话联络、线上平台、参展交流及实地拜访等多种渠道，与客户高效沟通，挖掘潜在需求，推动合作达成，积极解决客户问题，达成销售目标； 3. 定期维护合作客户关系，保持持续沟通，促进长期稳定合作； 4. 协同财务部门，跟进客户应收款进度

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