岗位职责： 1全面主持设备部门的管理工作； 2根据公司的生产经营计划，质量目标、环境方针目标，制订部门的各项计划与目标，并按照目标与计划组织完成； 3组织公司设备引入、改造、报废等评审工作，对设备的安装、改造、维修、保养等工作，并检查实施，考核与改进； 4负责设备的TPM(全员设备保全)工作，如OEE(设备综合效率)、MTBF(平均故障间隔时间)、MTTR(平均维修时间)； 5定期组织本部门的各项专业培训，提升团队的工作技能与凝聚力； 6负责部门的各项体系文件（含HSF）的检查、维护、修订与完善，协助并指导公司的消防与6S检查； 7协助工程、生产等部门，实施优化或精益改进的实施工作； 8参与环境因素和风险的识别及评价，协助施加环境影响，同时识别相关方的要求和期望并监视和评估措施的有效性； 9负责部门的安全管理工作，定期检查，防止安全事故的发生； 10完成公司领导交办的其他工作； 11参与环境因素的识别和评价，风险的识别和评价。负责相关方的环境因素识别及施加环境影响； 12负责相关方的环境因素识别及施加环境影响；识别相关方的要求和期望并监视和评估措施的有效性； 任职要求： 1．机电一体化专业，具备机动、气动、电子电路、PLC理论知识 2．有设备及模具维护及保养经验（有生产磁瓦机械设备优先） 3．熟悉或参与过IATF16949ISO9001管理体系者，优先考虑 4．有良好沟通能力、主动积极、责任心强、能承受较大工作压力 5．持有有效电工证及熟悉相关行业标准 6、从事机械加工行业5年以上，具有一定的管理经验者（优先考虑） 7、要求全日制本科学历 8、年龄30-45岁

【岗位职责】 一、设备运行管理 1、负责生产及辅助设备的日常巡检，记录运行状态及关键数据，确保数据准确、完整； 2、发现设备异常或故障时，及时上报并跟进维修进度，闭环处理结果，保障生产顺畅。 二、技术文档管理 1、跨部门沟通协调，统筹投标技术文档的收集、整理、归档及版本控制，确保文件规范、及时交付； 2、协助技术、销售等部门完成投标资料的准备、审核及输出，确保文档符合招标要求。 三、文控体系维护 1、负责公司质量体系文件、技术图纸、工艺文件等的收发、编号、存档及废止管理； 2、定期检查文件有效性，确保现场使用文件为最新版本，配合内外部审核工作。 四、数据与记录管理 1、维护设备巡检、维修等台账，上传到MES系统，定期汇总分析数据，为设备管理优化提供支持； 2、协助完成部门相关报表、报告的整理与归档。 【任职要求】 1、大专及以上学历，电子信息工程、自动化、通信工程等相关专业优先，具备一定技术常识； 2、1年以上制造业文控、设备管理或相关岗位经验，熟悉设备巡检流程及文件控制规范； 3、熟练处理excel数据，熟练使用CAD软件，具备较强的沟通协调能力和细致严谨的工作态度； 4、具备较强的责任心与执行力，工作细心，能高效处理多部门协作事务。

一、基本要求： 1、高中及以上学历； 2、2年以上AOI工作经验； 3、 熟练SAKI、赫立AOI设备调试，会其中一款设备都行； 4、能快速解决误报和不良品检出能力； 5、工作认真，有较强的团队意识，善于表达，逻辑思维清晰。 二、岗位职责： 1、熟练SAKI,赫立，明锐AOI设备编程，保证设备正常运行，会调式其中一款都行； 2、掌握调机技能，通过对设备调试，提升直通率、减少不良流出，减少后工序投诉； 3、服从工程师工作安排，对设备每月维护保养，处理生产异常，对操作员技能培训。

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理，保障设备稳定高效运行 2. 编制并执行设备点检计划、维保台账及维修记录，确保管理规范化、可追溯 3. 参与新设备验收、安装调试及操作培训，协助制定设备操作规程和安全规范 4. 监控设备运行状态与能耗数据，提出优化建议，支持生产效率与成本管控提升 5. 配合EHS部门落实设备相关安全管理制度，及时整改隐患，防范安全风险 任职要求： 1. 学历不限，机械、电气、自动化或相关工科专业背景优先 2. 具备生产设备管理或维修相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉非标自动化设备,对点胶机,镭雕机,螺丝机等自动化设备的维护要点熟练 4. 具备基础电气识图能力及动手实操能力，能独立完成常规保养与简单故障排除 5. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协作意识与安全规范意识

岗位内容： 1. 负责设备团队的管理，保障生产系统的平稳运转。 2. 统计并归档设备维护信息，持续追踪设备运行性能指标。 3. 处理设备异常情况，推动预防性维护措施及根因分析工作。 4. 协助开展辅助设备的设计任务，并参与新产品研发项目。 5. 保持与承包商的良好沟通，高效统筹其现场作业安排。 任职要求： 1. 具备大专学历或相关专业同等学位资格。 2. 拥有5年以上生产类设备管理相关工作经验。 3. 精通生产设备与自动化系统，具备实际故障诊断能力。 4. 熟悉常用计算机软件及典型生产自动化控制平台操作。 5. 具备优秀的组织协调能力和团队合作精神。

工作内容: 1.空压机及配套设备的送货，摆位，安装，简单压缩空气管道安装。 2.空压机的常规保养。 3.空压机的故障排查与处理。 4.完成公司交代的其他工作。 职位要求: 1.年龄18-45岁，能吃苦耐劳。高中或技校文化程度优先。 2.有驾驶证，电工证优先。 3.有进口品牌，阿特拉斯，英格索兰，寿力，日立，神钢等维修经验者优先。 4.工作讲究效率，细致认真，责任心强。 5.有良好的客户服务意识，团队合作精神及沟通表达能力，为客户解决疑虑。 福利: 1.学徒工工资大概5-6K。 2.每周5.5天，每月休息6天。 3.入职购买五险一金。 4.节假日正常放假。

岗位职责： 1.统筹工厂日常运营工作，确保生产环节高效运转与流程顺畅。 2.负责生产执行、质量监管及安全规范落实，保障产品品质与作业安全。 3.推动部门间协作，合理调配资源，持续提升运营效能。 任职要求： 1.具备良好的领导才能与团队管理背景，能有效激励团队完成目标。 2.精通制造流程及工厂管理体系，拥有较强的判断力与问题处理能力。 3.擅长沟通与协调，可与内外部相关方建立顺畅合作关系。 4.适应高强度工作节奏，能在压力环境中稳定发挥并应对突发状况 具体工作内容 1、协调生产中所有异常，确保货期内保质保量交付 2、配合运营及甲方公司一切生产安排 3、核算各生产来往账单及外发厂及本厂账目 4、要求会开车，懂服装生产工艺，所有工序，会打单价核算成本 5、有外发资源优先，做过卓天商务优先

【核心职责】 1. 管生产交付（保出货）： · 根据订单安排每日/每周生产计划，确保人、机、料到位，按时交货。 · 遇到急单、物料缺货等突发状况，能迅速调整，不让生产线停下来。 2. 管效率成本（提效益 ）： · 推行精益生产：优化产线布局和作业动作，消除不必要的浪费，配合工程部实现效率提升10%+的目标。 · 控制成本：想办法减少废料、节约用电、控制辅料使用，降低制造成本。 3. 管质量安全： · 严格执行质量体系（IATF16949/ISO9001/ISO14001等），盯紧生产过程（裁线、压接、测试等），一旦出现端子压接不良、测试不过等问题，马上组织分析整改。 · 负责车间安全，排查隐患，确保不出工伤事故。 4. 管团队设备（带队伍）： · 管理班组长和一线员工，做好技能培训，特别是培养多能工，防止关键岗位缺人导致停线。 · 维护好自动化设备，保证机器正常运转，减少设备故障率。 5. 管跨部门协作（打配合）： · 配合工程部做新产品试产，从生产角度提建议，让新产品顺利从样品过渡到量产。 · 协同品质部处理客户投诉，协同采购解决物料问题。 任职要求： 一、硬性门槛（不符合勿试）： · 年龄：28-40岁，能适应制造业快节奏和必要的加班。 · 学历：大专及以上。 · 经验： · 行业背景硬指标：必须有新能源（汽车高低压/采集线束）、储能、机器人、无人机、医疗或高端3C电子等行业的线束生产管理经验。 · 管理幅度：5年以上线束行业经验，其中至少3年主管/主任经验，管过100人以上的团队者优先。 二、专业技能： · 懂工艺：必须懂裁线、剥皮、压接、电测等全套线束工艺流程，知道关键控制点在哪里。 · 懂精益：熟悉如何做产线平衡、动作分析，有实打实的降本增效成功案例（面试时请准备好具体数据）。 · 懂体系：熟悉IATF16949和ISO9001，知道怎么在生产现场运用。 三、软性素质（我们要这样的人）： · 抗压能力强：任务重、压力大时能冷静处理，拿结果说话。 · 数据敏感：能看懂报表，通过数据发现生产瓶颈，而不是凭感觉管理。 · 会带队伍：能激励员工，搞定团队关系，稳住核心员工。 · 人品过硬：正直诚信，对质量和安全违规行为“零容忍”。

熟悉电脑操作，具备5年以上注塑现场管理经验，精通注塑机与模具的使用及维护

一、熟悉洗护类工厂全生产链管理。从工厂装修规划、业务接单、研发技术、物料采购、品质控制、计划物控、生产制程、产品备案，物流配送等，熟悉并会培训督导。 二、能制定规范的生产质量体系管理文件，能文件起草。有较强的文字功底，有撰写工厂生产规划、工作报告、工作总结经验，会制作PPT等 三、要求有管理经验五年以上的

长白班长期小时工：25块/时 20--35岁，生熟手均可 质检后期可转正，转正薪资待遇： 底薪2360元+平时加班20.34元/小时，周末加班27.12元/小时，法定节假日40.68元/小时+1000绩效奖+3000的岗位补贴+包吃1餐，月薪8000+ 岗位要求: 1、年龄 20-35 周岁 28 周岁以内可无质检工作经验；28-35周岁需具备1 年及以上相关工作经验； 认识26个英文字母 其他福利 1.园区宿舍，空调热水器阳台都有 2.每月20号左右发放薪资，入职满七天每周可预支500元 3.月休4天，可自由调休，每天上班10个小时左右

惠州储能箱招打磨工270/天 上班11小时，超出算加班30/小时 包吃包住不体检 可以预支

"滴滴出行现面对社会招募平台滴滴司机 工作内容： 月流水预估达8000-15000，（日结，周结均可），一人一车，享受优先派单，优先抢单，保证单量 职位要求： 1.年龄：男女不限。，，身体健康; 2.C本司机以上都可以，驾龄满三年 3.无犯罪记录，不良驾驶记录，无重大事故及交通违章 4.符合法律法规规定的其他要求 无经验者，加入滴滴免费培训，单量充足，可多平台跑单 感兴趣可直接投简历"

惠州市惠城区招家具修复

惠州市惠城区招消防水(中工2名)

破碎开机师傅

【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转，准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历，无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工，坐班制，汽车/汽配厂工作环境 【工作时间】 #早8晚6，长白班，， #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效（600-800）+技能津贴（600-1000）+岗位补贴（700-1200）+特殊出差津贴120/天（不常出差）+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K，年底13薪 #五险一金|包吃包住|年底双薪

【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转，准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历，无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工，坐班制，汽车/汽配厂工作环境 【工作时间】 #早8晚6，长白班，， #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效（600-800）+技能津贴（600-1000）+岗位补贴（700-1200）+特殊出差津贴120/天（不常出差）+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K，年底13薪 #五险一金|包吃包住|年底双薪

【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转，准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历，无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工，坐班制，汽车/汽配厂工作环境 【工作时间】 #早8晚6，长白班，， #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效（600-800）+技能津贴（600-1000）+岗位补贴（700-1200）+特殊出差津贴120/天（不常出差）+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K，年底13薪 #五险一金|包吃包住|年底双薪

负责自动化设备的日常维护和检修，接受无经验（前期有培训，免费，带薪） 薪资待遇： 1、学徒实习期工资24/小时，实习期1-2个月，在岗培训，入职有老员工教，月薪6500-8000，：4000底薪+绩效1200+加班津贴+技能津贴1500+绩效+住房补贴500，月保底8000-12500，每月10号发薪。 2、吃饭：三餐免费，菜品多样，自由选择。 3、住宿：免费公寓式宿舍，4-6人/间，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 4、工作时间：8-17点，中间吃饭休息2小时，加班工时另算。 工作内容： 1、负责自动化设备的日常维护、巡检和故障排除。 2、执行设备保养计划，确保设备运行高效。 3、监控设备运行状态，及时发现并报告设备问题。 4、协助制定设备维护流程和操作指南。 5、此工作是售后维修不定时需要出差。

岗位职责： 1.操作CNC数控机床，完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2.根据工艺图纸和加工要求，合理选择刀具、切削参数并优化加工路径 3. 日常维护保养设备，及时发现并反馈机械或程序异常，保障生产安全与效率 4.配合质检部门完成首件确认及过程巡检，确保产品符合公差与表面质量标准 5.填写设备运行记录、加工日报等生产文档，保持现场5S规范 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上机械制造、数控技术等相关专业背景者优先 2. CNC操作经验不限，有1-3年实际加工经验者更受青睐 3. 熟悉FANUC、SIEMENS或广数等主流系统操作，能独立识图并编写简单G代码 4.具备基础量具（卡尺、千分尺、高度规等）使用能力，责任心强、细致踏实 5.能适应制造业生产节奏，接受倒班安排，无不良职业记录

二保焊工4/6名。熟悉机架焊接，熟练工有限。会看图纸。微信电话同号

岗位内容： 1. 制定、下达并跟进车间生产任务单，确保生产计划顺利实施； 2. 巡查生产线设备运行状况，及时发现异常并处理，提出优化建议； 3. 编制及维护生产操作规程和技术文档，保障作业流程标准化； 4. 监控与评估产品质量，形成分析报告，提出可行性改进方案。 任职要求： 1. 有生产管理或文职类相关经验，了解车间工艺流程及技术规范； 2. 熟悉生产排程、任务分配及资源协调等核心工作环节； 3. 具备良好的团队协作意识、责任意识和抗压能力，能高效组织生产作业； 4. 拥有一定的数据整理分析能力与实际问题应对能力。

岗位职责: 1. 负责光电玻璃生产的日常运行与整体管理，确保生产任务按时完成 2. 组织并监督生产人员执行标准作业流程，保障产品质量与生产效率 3. 协调设备、工艺、品质等部门解决生产过程中的异常问题 4. 落实生产数据记录与统计分析，持续优化生产流程 5. 确保生产现场6S管理及安全生产规范有效执行 任职要求： 1.本科学历以上； 2.具备3年相关的生产管理经验，熟悉玻璃或光电类制品生产工艺优先 3.熟悉自动化生产设备操作与维护流程者优先 4.有较强的现场应变和组织协调能力 5.责任心强，服从管理安排，具有良好的团队管理能力 6.具备基本的数据分析能力和问题解决意识 加分项：包吃住，五险一金

岗位职责 1.负责生产订单的接收、录入与跟踪，对接销售部确认订单详情，建立订单台账； 2.跟进生产进度，协调车间、采购、仓储等部门，及时反馈订单生产过程中的异常情况，确保订单按时交付； 3.负责生产相关单据（生产通知单、领料单、入库单、出库单等）的整理、审核与归档，确保单据完整准确； 4.统计生产数据（产量、合格率、交付率等），按时提交日报、周报、月报，协助部门负责人进行数据汇总分析； 5.对接物流部门，确认发货安排，跟踪物流信息，及时向客户及销售部反馈发货情况； 6.协助部门完成文件整理、会议纪要、办公用品申领等行政辅助工作； 7.完成领导交办的其他生产相关跟单及文职事务。 任职要求 1.中专 / 高中及以上学历，专业不限，1 年以上生产跟单、车间文员或相关岗位经验优先，无经验者可带薪培训（愿意学习、细心负责即可）； 2.熟练操作 Excel（重点掌握数据统计、表格制作、函数运用）、Word 等办公软件，能快速录入数据并整理报表； 3.具备良好的沟通协调能力，能对接多个部门解决问题，表达清晰、有耐心； 4.工作细致严谨，有责任心，具备较强的时间管理能力和抗压能力，能跟进多个订单不遗漏； 5.了解生产型企业运作流程者优先，能适应轻微车间走动（对接生产进度）； 6.诚信踏实，服从工作安排，有团队协作意识。

大量招焊工二把刀 18到47岁， 月薪9000到1万3，不挑人 工作地点，东莞，惠州（自选）。

惠州有个地方要两个开叉车最好会开挖机，固废原材料打包，东莞凤岗中集集装箱厂明天招聘年龄：18-48岁焊工：360～420元/天普工:320-350元/天维修电工:360-420元/天维修钳工:360-420元/天厨工:200元/天，加班20元/小时仓管员:320-350元/天完工QC:320-350元/天焊接QC:360-420元/天包住水电平摊，公司提供饭堂，餐补12元/天每周可以借支1000元生活费。每个月20号发工资，辞职人走账清！（需要报名面试私我）

招聘钳工大工、钳工中工、焊工大工、调试大工、电工大工、电工中工。岗位要求年龄在25至45岁之间，能吃苦耐劳。焊工需负责焊接大型方通机架、立柱钣金件、不锈钢件，要求掌握氩弧焊和二保焊技能，能独立看图纸操作，并持有焊工证。电工需能使用万用表判断基本电路问题，同时具备3D/2D视图看图能力，有钳工或电工相关工作经验。钳工大工薪资为每小时39元，提供住宿，薪资可能包含加班费，工期较长。具体薪资水平可能与工作时间长度等因素有关联，其他岗位的薪资可能会根据实际情况有所不同，具体可面议。

【工作内容】 - 负责CNC五轴加工中心的调试与操作，确保设备正常运行； - 根据生产图纸和工艺要求进行工件加工参数设置与调整； - 协助解决加工过程中出现的技术问题，提升生产效率与产品质量； - 定期维护和保养设备，确保设备处于良好状态； - 有良好的5s工作习惯和安全意识； - 服从部门领导的管理。 【任职要求】 - 能够操作北京精雕系统或者铼钠克系统； - 具备基本的机械加工知识，了解CNC加工原理及操作流程； - 有责任心，工作细致，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神，能适应一定的工作强度； - 具备自动化加工或五金零配件加工或不锈钢铝材任意一方面经验者优先考虑。（从事过医疗方面更佳！） -能适应两班倒； -单休 每天10小时； -有提供吃住、社保、不定期聚餐，法定假期按国家规定放。

招聘 熟手6米数控龙门铣床师傅，带自动侧铣头，做机架，发那科系统，自编自操，包吃住，买社保 工资待遇10000-15000 详情电话联系