
MES区域负责人转MES项目经理
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专MES
一、工作内容
1、全职,在家乡或工作所在地就近开展业务,担任我们树字MES系统平台的区域负责人;
2、负责公司分配的询盘商机(客户资源),进行邀约及实地拜访,推动成交;
3、上门与客户沟通,介绍MES产品并完成现场调研,为客户提供定制化解决方案;
4、指导客户使用MES系统,协助完成系统上线实施;
5、持续服务已合作的老客户,提供日常咨询与运维支持。
二、任职资格:
1、统招大专及以上学历,目前月收入达到万元以上;
2、具备3年及以上软件销售或软件实施经验,有MES或生产管理相关背景者优先;
3、年龄在27至40岁之间,条件特别优秀者可适当放宽,性别不限;
4、须持有有效驾照,自有车辆者优先考虑;
5、具备出色的沟通协调能力,擅长与制造企业负责人对接交流;
6、富有挑战意识和创业心态。
三、福利待遇:
1、收入构成:MES系统差价收益+上线辅导费用,月薪30K起步,收入无上限;
2、培训支持:通过面试后,可在深圳总部短期办公,视需要提供宿舍床位,后续长期享受在线培训,由资深导师全程带教;
3、商机支持:每月稳定提供约30个客户线索;
4、供货政策:按底价供货,供应量无限制,利润空间约占成交价的50%;
5、视频支持:每日提供1条营销短视频素材,辅助提升短视频获客能力;
6、市场工具:配备完整销售工具包、行业案例集、行业视频资料、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号及在线运营平台OPS权限;
7、资源保障:提供样板工厂参观接待、后台技术支撑、辅导老师陪跑服务及产品技术答疑支持。
岗位优势:
标准化MES产品,处于快速发展赛道,市场需求强劲,无需前期投入,即可实现本地化创业,独立运营,自主经营。
产品优势:成熟标品MES系统,历经9年打磨,经超2000家客户验证,国内唯一软硬件一体化解决方案,不限用户数量与功能模块,按工作中心计费,价格标准透明,易于签单,交付便捷,利润率高,业内无直接竞争者。公司提供系统化培训、充足客户资源、底价供货机制、公开高效的内部创客成长平台及全程业务陪跑支持。
已服务客户:富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及超过1000家中小企业用户,主要集中在离散型制造业,年产值范围5千万~10亿,覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业领域。
公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处)
新星织造二厂厂长(针织织造行业)
1.2-1.5万/月
组长厂长5-10年学历不限
针织织造行业多个岗位需求(织造工艺员)要求两年以上针织圆机单双面卫衣布织造工艺实操经验织,会用excel登记工艺台账(机修工)要求懂单面双面机维修,能独立处理故障,熟手优先工资面议,熟手价高(带班/组长)要求懂针织流程,会管生产、排机台、有带班经验优先。工资面议带团队有绩效(挡车工/看机4名)要求能两班倒12小时制,熟优先新手可教。计件加全勤奖多劳多得(查布/验布工)要求视力好,会看布面瑕疵点优先。固定薪资加质量奖,稳定轻松。
新星织造二厂厂长
岗位说明书
工作地点:佛山张槎
薪资待遇:月薪15000元,缴纳五险,月休2天
管辖设备:42台单面机、16台双面机
汇报对象:总经办
一、岗位概述
全面负责织布厂生产、品质、设备、人员、成本、安全等所有日常运营管理工作,统筹车间各项事务,保障生产稳定、订单准时交付、产品品质达标、生产成本可控、厂区安全生产。
二、主要工作内容
(一)生产管理
1. 根据客户订单、交期制定日/周/月生产排程,合理分配机台,保障订单按时完成。
2. 负责样品试织、工艺确认,跟进大货生产,确保成品与客户标准一致。
3. 织造全流程品质标准,落实巡检、抽检工作,及时排查色差、纬斜、疵点、密度不符等质量问题。
4 跟进次品、废布处理,严控报废率,减少物料损耗。
对接客户品质反馈,组织问题复盘、整改优化,杜绝同类问题重复发生。
(二)设备与工艺管理
1. 统筹所有圆机日常保养、定期检修、故障维修,制定设备维保计划,降低设备故障率。
优化上机工艺、纱线张力、织造速度等参数,兼顾产能与品质。
2 管理机修、保全人员,保障故障快速抢修,缩短停机时长,建立设备管理台账。
3 负责全厂挡车工、机修、辅助工等所有员工的排班、考勤、日常纪律管理。
4. 开展员工技能、安全、品质培训,搭建稳定团队,处理员工矛盾、日常人事问题。
5 执行车间5S管理,保持厂区环境整洁、物料摆放规范。
(三)成本与物料管理
1. 管控纱线、机配件、水电、耗材等各项成本,杜绝浪费,制定降本方案。
2. 核对物料消耗数据,做好领用登记,定期统计生产、成本相关报表。
3 落实消防安全、用电安全、设备操作安全等各项制度,定期开展安全检查。排查厂区安全隐患,开展安全宣导,杜绝安全事故发生。
(四)对外及对内沟通
1. 对接布行、对接外代工业务相关事宜,及时同步生产、品质、交期情况。
任职要求
1. 熟悉针织织造行业,精通单面机、双面机全流程运作,有织布厂厂长同岗位五年以上经验,能独立统筹全厂事务。
2. 精通人员管理,熟悉针织面料常见问题及解决方案。
3. 具备较强的现场问题处理能力、成本管控意识与统筹管理能力,能适应工厂作息。
责任心强,执行力强,懂安全生产管理,能带团队。
厂长(精通焊接/切割)
2-4万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】
1. 全面主持工厂日常运营、生产管理、技术管控工作,统筹人、机、料、法、环全流程,兼顾生产效率、产品品质、成本控制与技术优化;分管技术、生产部门,对接销售部门协同运转。
2. 精通钣金工艺流程(切割、折弯、焊接、打磨、喷涂、组装等),主导生产工艺制定、优化与升级,制定标准化作业指导书,统一生产技术标准。
3. 牵头解决生产过程中的各类技术难题、产品质量问题,分析不良品产生原因,制定整改方案,持续提升产品良品率,减少返工与报废。
4. 定期向公司管理层汇报生产数据、产能、品质、成本、安全等各项运营情况,提交月度/年度生产总结与规划。
5. 对接销售团队,配合处理客户验厂、产品技术答疑、订单技术确认、售后质量问题跟进等工作。
6. 统筹物料管理,配合采购部门做好原材料库存管控、物料核对,避免缺料停工或物料积压。
7. 完成公司交办的其他工厂管理、技术优化相关工作。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,能力突出者可放宽。
2. 8年以上焊接、切割车间管理经验,懂焊接技术、机器人、激光机、辊轧成型机等设备;精通机器人焊接夹具设计,制造及调试;可以指导工程师完成相关工作。
【福利待遇】
1. 薪酬激励:综合年收入20-40w。
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益改善经验钣金工艺经验
【岗位职责】
1. 负责工厂日常运营管理,确保生产计划顺利执行;
2. 制定并优化生产流程,提升生产效率与产品质量;
3. 协调各部门工作,推动团队协作与高效运作;
4. 监督安全生产与环保措施,保障工厂合规运营。
【岗位要求】
1. 本科及以
化妆品车间质量管理
7千-1万/月
主管3-5年高中有生产管理经验日化品经验机电设备经验能源/环保/化工经验质量管理经验
有化妆品工厂管理经验3年以上,熟悉各种机器调机!要求:有组织能力,制定质量管控机制、人员与卫生管理。
无化妆品工厂经验不招
钣金加工厂主管
1-1.5万/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验电子电器经验新能源经验其他成型工艺经验钣金工艺经验质量管理经验AutoCAD
【岗位职责】
1. 负责钣金加工厂的日常生产管理,确保生产计划按时完成
2. 监督生产流程,提升产品质量与生产效率
3. 协调各部门资源,保障生产工作有序进行
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动现场工作落实
2. 有团队管理经验,能够带领团队完成生产目标
3. 熟悉钣金加工工艺及设备操作,具备较强的现场问题处理能力
工厂招聘冲压 :8K-9K/月 生熟手都可以
8-9千/月
普工餐补包住20人以上月结经验不限可以预支 辞职人走帐清两班倒
工厂招聘冲压 /普工 不限名额
纹身手臂不能有 包进
可以夫妻一起
每周可以预支 辞职人走帐清
年龄:22-46岁
机加工生产部部长
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验
【岗位要求】
1. 大专(或中技)以上学历,6年以上生产机械企业工作经验。
2. 具备生产组织和指挥能力,工作中有创新意识;熟悉生产计划、调度管理;了解机械加工工艺知识;会画零件加工图和机械装配图。
3. 熟悉数车、磨、钻、铣、线切割、加工中心等通用设备的加工,夹具、量具的使用,具备指导员工加工作业的能力。
4. 能深入现场及时有效地处理生产问题,有(一般生产现场加工问题能当场解决,重大问题24小时内解决)的好习惯。
【岗位职责】
1. 落实完成生产计划,确保依生产任务轻重缓急进行调度指挥本部门工作;
2.负责本车间品质、设备和产品外发的管理工作。
3. 对工序加工过程进行现场技术指导及监督,对关键零件、关键工序和特殊工序的工艺负责跟进到位,产品单价评估合理。
4. 负责机械加工工艺流程制作,设备维保,工装夹具的制作,人员培训,落实安全生产等。
主管
直招研发经理/主管:一名,负责鞋材、膜材、水性胶高分子新材料研发管理,统筹团队、配方开发、小试中试到量产转化,对接业务生产,解决现场技术问题。硕士及以上,5年+精细化工/高分子研发管理经验,有鞋材膜材胶水项目经验优先,熟悉EHS与项目落地。
薪资待遇:12-25K,包食宿[玫瑰][玫瑰][玫瑰]
有意者速电:
生产班长
5-7千/月
生产管理包吃包住1-2人学历不限
20-50岁保底薪资4500(试用期三个月)+计件提成+绩效1000元,包吃包住,宿舍配备空调(2人间),有年终奖等。
本公司经营金属表面处理,不能接受油漆气味者勿扰
财税服务顾问
6-9千/月
财务顾问3-5年大专
薪资:试用期6000元(2个月),转正后8000-9000元
我们不缺客户,只缺善于解决问题的你!
岗位职责
1. 对接客户咨询,收集问题、反馈问题、解决问题,做好全流程协调
2. 负责客户维护、下户服务、合同续签、费用催收
3. 协助账务检查、客户回访、客情关系维护
4. 主动挖掘客户需求,推动转介绍与新业务拓展
任职要求
1.、有财税公司服务顾问经验优先
2. 沟通能力强,协调能力强,解决问题能力强
3. 自驱力强、主动服务、细心耐心、责任心强、执行力强
4. 熟练使用基础办公软件,能接受下户,目标感强
我们提供
• 客户资源稳定,不用盲目陌拜
• 工作流程成熟,团队氛围好
• 清晰晋升通道:顾问→主管→经理
出纳
5-7千/月
出纳3-5年大专会计从业资格证出纳经验
职位描述
1.负责公司日常现金、银行存款的收付、保管和记录工作,确保资金安全;
2.按时完成银行对账工作,编制银行存款余额调节表,确保账实相符;
3.负责员工工资、报销等款项的支付,确保及时准确;
4.协助会计完成月度、季度财务报表的编制与核对;
5.管理公司发票、收据等财务凭证,确保合规存档;
6.配合完成年度审计、税务申报等财务相关工作。
上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00,单休
任职要求
大专及以上学历,有会计相关专业,持有初级会计证优先;
2、具备1-3年财务出纳工作经验,有工业企业经验优先;
3、熟悉现金管理、银行结算、票据及资金合规流程;
4、熟练使用财务软件(如用友、金蝶)等财务软件及Excel常用函数;
5、工作严谨细致、原则性强、保密意识高、稳定性好;
6、了解基础税务与成本相关常识。
7、懂外汇结算、国际收支申报、看懂外贸单证,配合出口退税;
8、户籍要求:
电商应收会计
8千-1.1万/月
会计1-3年本科应收应付电商应收
【岗位职责】
1. 订单与回款核对:定期比对主流电商平台(如淘宝、京东、拼多多、抖音电商等)的交易订单与支付流水(包括支付宝、微信支付、平台钱包等),确保“订单金额 - 优惠金额 - 实付金额”与实际到账款项相符,防止漏记或错记情况发生;
2. 客户对账管理:完成内部及外部客户对账工作,按月出具对账单,并跟进差异原因及处理结果;
3. 收入核算:依据业务实际情况及会计准则,按时完成收入确认相关操作;
4. 跨系统数据校验:开展电商平台、业务管理系统与财务系统之间的数据一致性核查;
5. 平台费用管控:跟踪各电商平台服务费用发票的收取与入账进度,及时完成预付款项的核销;
6. 月度结账支持:依照月结流程要求,高效准确地完成各项月结任务。
【任职要求】
1. 本科及以上学历优先,财务、会计类专业背景者优先考虑;
2. 有1-2年电商行业应收会计相关工作经验者更佳;
3. 具备较强的学习能力与沟通协调能力,能有效进行跨部门协作;
4. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的抗压性及数据处理分析能力。
跟单文员1-2人1年以下初中及以下跟单经验服装/纺织/鞋包经验
1.小发泡1名,7:30-19:30.(两班倒)个人计件综合工资6000-12000元不封顶18-50岁
2.跟单文员1名,男女不限,会电脑,数据敏感,有责任心,薪资待遇面谈。
高级财务税务顾问
8千-1.3万/月
财务顾问3-5年大专财务分析售前/售后咨询会计/财税类专业销售/客服工作经
岗位职责:
1.为各类企业及个人提供高端财税咨询服务,确保客户在财务管理与税务筹划方面的核心需求得以全面满足;
2.制定、执行并持续优化税务方案,提升整体税务运作效率;
3.开展财务数据分析与规划工作,协助客户实现税务合规与财务结构的优化提升。
任职要求:(有业务能力优先)
1.精通财务与税务专业知识,具备独立解决复杂财税问题的能力;
2.具备出色的沟通技巧,能与客户高效交流,准确把握客户需求;
3.拥有较强的分析判断力与战略思维,可为客户量身提供专业化的财税解决方案。
生产跟单/文员
4-5千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限高中全职不需要出差月休四天跟单经验
每天跟单发货,打报价单,整理合同,跟踪订单进度,对接客户,工作早上8点-12点,13.40分-18点,要求会WPS,男女不限,工资面谈,包吃不包住
急招陶瓷研发工程师+社保餐补6000+
6千-1.1万/月
生产运营包住3-5人月结1-3年学历不限全职月休四天有餐补月结工资住宿免费缴纳社保
任职要求:
1. 为材料科学与工程、无机非金属材料、陶瓷工程等相关方向
2. 具备陶瓷研发或生产技术相关经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 工作认真细致,具备良好的实验操作能力与逻辑分析能力
4. 责任心强,具备团队协作意识和学习主动性
5. 有仿古砖干粒研发经验1-3年
精加工技术副经理
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专工艺改良
1、主导汽车零部件精密加工工艺的优化及标准化工作,通过合理选用刀具、优化加工参数等方式提高加工精度与产出效率。
2、负责新能源核心部件(如电控箱体类零件)精加工技术方案的审核与验证,确保产品符合客户图纸规定的公差范围与表面质量标准。
3、带领技术团队攻关精加工过程中的质量问题(如尺寸偏差、表面粗糙度不达标),推进质量分析工具在实际生产中的应用。
4、配合生产部门完善精加工环节的工艺规范与检验程序,监控关键工序的质量检测执行情况,有效控制不良品产生。
5、组织开展车间人员技能提升培训与绩效考核,构建高效协同的制造技术团队。
任职要求
1、大专及以上学历,机械工程、材料成型与控制等相关专业背景,具备5年以上精密机加行业技术岗位工作经验。
2、熟练掌握CNC加工中心、磨床、车床等设备的操作与保养,深入理解各类精加工工艺原理。
3、具有3年以上技术团队管理经历,可独立牵头实施工艺改善项目并达成降本增效成果。
4、了解汽车零部件质量管理体系,有新能源汽车零部件领域经验者优先考虑。
5、具备良好的问题分析与解决能力,善于运用数据手段处理复杂加工异常问题。
食品生产车间主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专现场管理生产计划管理成本管理食品生产运营ISO22000
【岗位职责】
1. 负责食品生产车间的日常运营管理,统筹人员排班、设备调度及物料分配,确保生产计划高效落地。
2. 严格执行食品生产工艺标准与质量管控流程,监督关键工序操作,保障产品质量符合食品安全要求。
3. 主导车间现场5S管理,优化生产流程,降低损耗与成本,提升生产效率。
4. 组织员工技能培训与安全生产教育,落实设备维护保养计划,防范生产安全事故。
5. 定期分析生产数据,及时解决生产过程中的异常问题,推动持续改进。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。
2. 具备2年以上食品生产车间管理经验,熟悉食品生产工艺流程及质量安全规范(如HACCP、ISO22000)。
3. 掌握现场管理方法,具备较强的组织协调能力与问题解决能力,能有效推动团队达成生产目标。
4. 了解食品生产设备的基本操作与维护知识,具备安全生产意识。
5. 具备良好的沟通能力与团队管理能力,能承受一定的工作压力。
化妆品生产主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 组织管理生产车间日常生产活动,实现高质量、高效率的生产目标。
2. 对生产过程进行监控,确保符合公司的产品标准和工艺流程。
3. 控制生产成本,降低废品率,并在管理方面推进业务流程优化。
4. 制作并完善生产报告和KPI报表,对生产进展进行分析评估。
5. 积极参与改善计划,为公司的持续发展提供更多的想法和建议。
【岗位要求】
1. 机械、自动化等相关专业,本科及以上学历。
2. ...
订单管理主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专
一、岗位职责
1. 全程跟进项目进展,统筹项目启动与实施执行,把控关键节点并实现闭环管控。
2. 负责项目内外部沟通及跨部门协作,对接各方需求,反馈项目进度,及时解决各类问题。
3. 带领跟单团队,合理分配任务,监督执行进度,持续优化工作流程,提升团队运作效率。
4. 实时监控项目进度,识别潜在风险并提前预警,协调资源确保项目按时交付。
二、任职要求
1. 大专及以上学历。
2. 具备工厂跟单主管或项目跟单管理相关经验,熟悉业务流程及团队管理方式。
3. 拥有良好的项目推动与沟通协调能力,思维条理清晰,执行力突出。
4. 沟通顺畅,责任心强,能承受工作压力,具备整体统筹与问题应对能力。
栏目概述
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