
设备主管
6-8千/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责公司设备的日常运维与统筹管理,保障设备运行平稳可靠;
2. 参与设备选型及采购评估,提供专业技术支持与建议;
3. 编制并持续优化设备操作规程与保养计划,提升设备使用效率;
4. 按周期开展设备巡查,快速识别并排除潜在故障隐患;
5. 对接供应商进行协调沟通,确保设备备件供应及时到位。
任职要求:
1. 需具备化妆品生产企业3年以上设备主管工作经验。
2. 具备出色的故障分析与实际问题解决能力;
3. 熟悉各类机械设备的操作与维护流程,实操能力强;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
5. 有较强的组织规划能力,能高效统筹设备维护相关事务;
6. 应变能力突出,可在紧急情况下迅速采取有效应对措施。
化妆品车间质量管理
7千-1万/月
主管3-5年高中有生产管理经验日化品经验机电设备经验能源/环保/化工经验质量管理经验
有化妆品工厂管理经验3年以上,熟悉各种机器调机!要求:有组织能力,制定质量管控机制、人员与卫生管理。
无化妆品工厂经验不招
厂长10年以上高中有生产管理经验机电设备经验
本公司专业生产无胶棉、1633防火棉,汽车内饰,汽车防火毛毡,过滤棉,等无纺产品。两班制,订单充足,工资准时发放,现诚聘厂长一名(统筹协调工厂日常管理工作,懂工艺流程,懂电路懂针刺,懂无胶棉会机器维修跟保养。底薪1.8w,有社保+绩效奖+加年底分红)地址:广东省佛山市南海区九江大道京东仓库a座3号,有意向请联系蒋先生
生产主管(金属加工 装配)
15-20万/月
主管组长5-10年大专
生产主管-佛山
岗位概述
完成生产计划,确保生产任务按时、高质量、高效率、低成本、安全地达成。
岗位职责(下属约 180 人)
安全、生产进度、质量与交付管理(占比 35%)
监控生产安全、生产进度、质量状况与准时交付情况;具备良好的数据分析与报表汇报能力。
跨部门协同与改善、新项目导入(占比 15%)
协调质量、物料等跨部门资源解决问题或开展改善(Kaizen);带领团队紧密配合新产品开发(NPD)团队,保障新项目顺利投产。
现场纪律、5S 与工作环境管理(占比 15%)
监督生产纪律与现场整理整顿,维护良好作业环境;具备优秀的现场目视化管理能力优先。
加班管理与物料消耗管控(占比 15%)
管理加班安排,控制直接 / 间接物料消耗。
人员培养与团队管理(占比 20%)
制定多能工培训计划并落地实施;对基层班组长进行绩效评估。
任职要求
大学大专及以上学历
至少5 年相关工作经验
熟练使用办公软件
工程部负责人
1-1.2万/月
主管
任职要求:
1、主导技术改造项目,针对产线瓶颈、能耗过高或效率损失点,制定并实施机械/电气改造方案,提升设备综合效率;
2、优化备品备件库存结构,控制维修成本,确保关键设备零部件的及时供应。
3、参与新产线布局及新设备选型、安装、调试及验收工作,从源头把控设备可维修性。
4、负责机修团队(机械、电气、自动化)的组建、排班及日常管理,建立人才梯队培养计划,解决高技能维修工招聘难的问题。
5、制定量化的维修团队KPI考核指标(如维修响应速度、返修率、保养执行率),激发团队积极性。
5年以上生产制造型企业设备维护经验,其中至少2年以上机修团队管理经验。
必须有独立主导过产线设备技术改造的成功案例。
五金管材家具生产车间厂长主管
1-1.5万/月
厂长主管3-5年中专/中技
对激光开料、冲折钻孔以及焊接打磨喷涂、软包、组装包装都全面熟悉,善于排产跟进和把控品质,有较强的组织协调能力确保按时保质保量完成生产交付任务。
品保部经理
1.5-2万/月
主管10年以上大专有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验注塑工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
1、 大专以上学历,机械类或管理类专业毕业;
2、 10年以上制造行业品质相关工作经验,有5年以上管理15人以上的团队管理经验;
3、 能熟练应用品质管理的各项工具(如8D、QC七大手法、FMEA、SPC等);
4、 有品质体系管理工作经验;
5、 沟通和协调能力较好。
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责金属家具厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量与成本控制
2.熟悉金属家具制造全流程,主导工艺优化与标准化建设
3. 指导并审核打样、打板工作,确保产品结构合理性与工艺可行性
4.带队解决生产异常问题,协调技术、品质、采购等跨部门协作
5.落实安全生产责任制,监督现场6S管理及员工操作规范执行
任职要求:
1.具备金属家具制造行业厂长或生产主管岗位经验,熟悉冲压、焊接、喷涂等核心工序
2.有独立指导打板及工艺验证能力,能快速识别设计与量产适配性问题
3. 具备团队管理经验,擅长人员培养与绩效推动
4.学历不限,务实肯干,责任心强,具备较强执行力与抗压能力
5.有ISO体系推行或精益生产实践经验者优先
板式家具厂收厂长和主管
1-1.6万/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
任职要求:
教育背景:大专及以上学历,工业工程、家具设计与制造、木材科学与工程、机械或企业管理等相关专业优先。
工作经验:
5年以上中大型板式家具工厂全面管理经验,有全屋定制工厂管理经验者优先。
熟悉板式家具行业特点、生产工艺、材料(板材、封边条、五金连接件等)及行业标准。
管理能力:
出色的统筹规划、数据分析、问题解决和决策能力。
精通生产管理工具(如ERP/MES系统、甘特图、价值流图等)。
具备优秀的团队管理、跨部门沟通协调能力及抗压能力。
厂长(精通焊接/切割)
2-4万/月
厂长/主管10年以上大专
【岗位职责】
1. 全面主持工厂日常运营、生产管理、技术管控工作,统筹人、机、料、法、环全流程,兼顾生产效率、产品品质、成本控制与技术优化;分管技术、生产部门,对接销售部门协同运转。
2. 精通钣金工艺流程(切割、折弯、焊接、打磨、喷涂、组装等),主导生产工艺制定、优化与升级,制定标准化作业指导书,统一生产技术标准。
3. 牵头解决生产过程中的各类技术难题、产品质量问题,分析不良品产生原因,制定整改方案,持续提升产品良品率,减少返工与报废。
4. 定期向公司管理层汇报生产数据、产能、品质、成本、安全等各项运营情况,提交月度/年度生产总结与规划。
5. 对接销售团队,配合处理客户验厂、产品技术答疑、订单技术确认、售后质量问题跟进等工作。
6. 统筹物料管理,配合采购部门做好原材料库存管控、物料核对,避免缺料停工或物料积压。
7. 完成公司交办的其他工厂管理、技术优化相关工作。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,能力突出者可放宽。
2. 8年以上焊接、切割车间管理经验,懂焊接技术、机器人、激光机、辊轧成型机等设备;精通机器人焊接夹具设计,制造及调试;可以指导工程师完成相关工作。
【福利待遇】
1. 薪酬激励:综合年收入20-40w。
招聘成品安装人员1名,月收入6500-9500,负责轻奢实木成品安装工作。
6.5-9.5千/月
家具安装1-2人月结
招聘成品安装人员1名,月收入6500-9500,负责轻奢实木成品安装工作。
广东佛山招聘成品安装人员1名,月收入6500-9500,负责轻奢实木成品安装工作。
6.5-9.5千/月
家具安装1-2人月结
招聘成品安装人员1名,月收入6500-9500,负责轻奢实木成品安装工作。
招聘成品安装人员1名,月收入6500-9500,负责轻奢实木成品安装工作。
6.5-9.5千/月
家具安装1-2人月结
招聘成品安装人员1名,月收入6500-9500,负责轻奢实木成品安装工作。
生产主管(酸菜/腌制食品方向)
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验
岗位名称
生产主管(酸菜/腌制食品方向)
所属部门
生产部
工作地点
广西贺州
岗位职责
1. 生产效率与计划管理:全面负责酸菜及腌制食品生产线日常生产管理工作,根据公司生产订单、交付周期制定日、周、月生产计划,合理调配人员、设备、物料等生产资源,统筹把控生产进度,确保产能达标、订单按时交付,持续提升整体生产效率。
2. 产品质量管控:严格落实食品生产质量管理体系,对标酸菜发酵、腌制、调味、杀菌、包装等全流程生产标准,监督各工序作业规范性,严控产品异物、微生物等核心品质指标。配合品控部门开展质量巡检、异常复盘,及时解决生产过程中的质量缺陷、批量偏差等问题,稳定产品良品率。
3.安全生产管理:负责生产车间安全日常管控、隐患排查与整改落实,建立车间安全生产规范,监督员工合规操作设备、规范使用劳保用品。定期开展安全生产培训、应急演练,杜绝违规操作、设备安全、消防安全、食品生产安全等各类风险,保障车间零安全事故,落实食品安全生产主体责任。
4. 生产成本管控:统筹车间生产成本管理,严控原材料损耗、物料浪费、水电能耗、设备损耗等各项成本支出。结合酸菜生产工艺特点,优化物料领用、投料、加工流程,梳理生产浪费节点,制定降本方案并落地执行,持续降低生产综合成本,完成公司下达的降本指标。
5. 精益生产落地:推行精益生产管理模式,梳理生产全流程瓶颈问题,优化生产工序、作业流程、现场5S管理,规范车间物料摆放、设备布局、现场环境。持续优化生产流程、提升人效、减少无效作业,提升车间整体生产标准化、规范化、精细化水平。
6. 团队建设与管理:负责生产班组人员的日常管理、排班调度、绩效考核、技能培训及梯队建设。统筹员工入职培训、岗位技能提升培训,规范员工作业行为,调动团队工作积极性,处理班组日常问题,凝聚团队氛围,提升团队执行力与稳定性,打造高效生产团队。
7. 设备与现场管理:统筹车间生产设备的日常点检、维护、保养与报修工作,保障设备正常运行、减少停机故障。做好生产数据统计、台账记录、报表汇总工作,及时上报生产进度、质量、安全、产能等核心数据,复盘生产问题并制定改进措施。
8. 跨部门协同:对接研发部落实新品试产、工艺落地、配方转化工作,配合品控部、仓储部、销售部开展各项工作,严格执行公司各项生产管理制度,落实公司各项生产经营目标。
任职要求
1. 学历要求:本科及以上学历,食品科学与工程、生产管理、工商管理、机电工程等相关专业优先。
2. 工作经验:3年及以上食品行业生产主管、车间管理相关工作经验,有腌制食品、调味品、休闲食品一线工厂生产管理经验者优先录用,熟悉食品工厂标准化生产流程者优先。
3. 核心能力:精通食品工厂安全、质量、成本、效率、精益生产、团队建设六大核心模块管理,具备成熟的车间统筹、问题复盘、流程优化、降本增效实操经验,能够独立搭建和完善车间生产管理体系。
4. 专业技能:熟悉食品SC生产规范、食品安全法规、食品生产现场5S、精益生产管理模式,了解酸菜、腌制食品生产工艺及工序特点;熟练操作办公软件,可独立完成生产报表、数据分析、管理制度梳理等工作。
5. 综合素质:具备极强的现场统筹能力、问题解决能力、抗压能力和执行力,数据化管理思维清晰;工作严谨负责、原则性强,善于团队管理和人员激励,能够高效落地各项生产管理目标。
6. 身体健康,无食品行业从业禁忌,能够适应工厂车间工作环境,配合生产排班及紧急生产任务。
薪资福利
1. 薪资:面议(根据个人管理经验、综合能力评价,一线食品工厂资深管理经验者薪资从优)
2. 福利:缴纳五险、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、员工食堂、宿舍住宿、节日礼品。
加分项
1. 有酸菜、泡菜、榨菜、调味品等相关食品工厂同岗位管理经验;
2. 熟悉精益生产、6S现场管理、食品质量体系(ISO、HACCP等)落地实操;
3. 具备成熟的团队搭建、人员管理、产能提升及生产成本管控成功案例。
钢结构加工厂厂长
1-1.2万/月
组长厂长5-10年中专/中技
岗位职责
1. 全面负责钢结构加工厂生产运营管理,统筹生产计划、车间管理、质量管控、安全文明生产、设备、人员、成本、成品堆场及发货管理;承接电厂、厂房等各类钢构加工项目,保障项目工期履约。
2. 根据项目订单(专业分包订单,材料供应订单,来料加工订单,外协加工订单等),组织编制生产计划,合理调配铆工、焊工、下料、涂装班组,统筹原材料进场、工序流转,管控构件加工进度,按期完成构件制造、装车发货。
3. 质量管理:落实钢结构制作工艺标准,管控下料、组对、焊接、探伤、矫正、涂装各工序质量;组织构件检验,把控构件编号、成品堆放、分单体打包发货,减少错发、漏发,配合项目现场技术对接。
4. 安全生产管理:建立车间安全管理制度,落实班前安全交底、现场隐患排查,监督特种作业人员持证上岗,管控车间动火、起重作业,杜绝工伤安全事故。
5. 成本管控:管控钢材、焊材、油漆等原辅材料损耗,优化加工工艺,控制人工、设备运维成本;做好废料管理,持续降本增效。
6. 设备管理:统筹等离子下料、组对机、埋弧焊机、行车、抛丸机等生产设备日常保养、检修,保障设备稳定运行。
7. 团队管理:负责车间班组长、一线技工、质检、堆场、发货人员的日常管理、绩效考核、技能培训;搭建稳定生产队伍。
8. 对外对内协调:对接公司技术部、商务部,协调图纸深化、图纸变更;对接原材料供应商;配合总包、项目部做好构件交付、售后问题处理;定期向公司汇报生产、质量、安全情况。
任职要求
1. 学历专业:中专及以上学历,机械、焊接、钢结构等相关专业优先。
2. 工作经验:5年及以上钢结构工厂生产管理经验,至少3年钢结构厂厂长/生产厂长任职经历;有电厂钢结构、重钢加工项目管理经验优先,熟悉钢构件加工全流程。
3. 专业能力:熟悉钢结构加工工艺、焊接规范、探伤要求、涂装标准;熟悉钢结构构件编号、成品堆场分区、构件装车发货管控流程;看懂钢结构施工详图。熟悉钢结构安全规范、车间设备运维管理。
4. 能力素质:具备较强生产计划统筹能力,多项目并行管理能力;成本意识强;擅长班组管理;良好沟通协调能力,能处理生产、质量突发问题;懂安全管理,风险意识强。
5. 其他:能驻厂,接受生产赶工阶段加班安排;熟悉钢结构加工管理系统优先。
薪资待遇
1. 薪资:年薪15-20万(基本工资+绩效奖金+生产履约奖+安全奖+成本节约奖)
2. 福利:购买社保,包吃住/餐补,带薪年假,节日福利,年度体检;绩效优秀可享受项目提成。
工作地点:贵州黔南州惠水县长田工业园
天津西青区招聘:主管工资5500-6000元去杨柳青电话:
5-6千/月
主管有责任心 吃苦耐劳
招聘:主管工资5500-6000元天津市西青去杨柳青电话:
主管
4-6千/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验日化品经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责
1.全面负责化妆品生产车间日常管理,合理安排生产计划,确保按质、按量、按时完成生产任务。
2.严格执行化妆品 GMP 规范、卫生规范及生产操作规程,监督车间环境卫生、人员卫生、设备清洁与消毒工作。
3.管控生产过程质量,及时处理生产异常,跟进不合格品处理,确保产品符合化妆品安全及质量标准。
4.负责车间人员管理、排班、培训及绩效考核,提升团队执行力与操作技能。
5.管理生产物料领用、消耗与盘点,控制生产成本,减少浪费。
6.负责生产设备日常点检、维护与保养,保障设备正常运行。
7.做好生产记录、批次台账、报表填写等工作,确保资料完整可追溯。
8.落实车间安全管理,排查安全隐患,杜绝安全事故发生。
任职要求:
2 年以上化妆品生产车间管理经验,熟悉膏霜、乳液、洗护等一类或多类产品生产流程。
1.熟悉化妆品 GMP、卫生规范、生产工艺及质量管控要点。
2.具备较强的生产统筹、现场管理和问题解决能力。
3.工作严谨负责,执行力强,能适应生产排班及加班需求。
4.无不良从业记录,持有相关行业健康证。
5.待遇面议
广东佛山禅城区、南庄的抬板机操作工招聘提供薪资福利范围在5K至7K。
5-7千/月
工厂搬运工月结
禅城、南庄广东佛山的抬板机操作工招聘提供薪资福利范围在5K至7K。
洗碗机研发工程师(J11204)
1.3-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科结构设计
岗位职责:
1、负责洗碗机产品的研发工作及项目全过程跟进,完成技术文档的编写与优化
2、处理洗碗机生产过程中的异常问题,提供客户所需的技术支持服务
3、深入掌握洗碗机的工作原理,主导产品结构设计、性能优化及噪音控制技术研发
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类或相关专业背景
2、熟练操作二维、三维设计软件及常用办公软件
3、具备3年以上洗碗机产品结构设计经验,同时拥有项目管理实践经验
长白班包装工
5-6千/月
贴标签车间长白班免费培训包吃包住20人以上月结
年龄要求:16-45岁、男女不限
薪资计算:16元/小时
工作类型:长白班、坐班、空调车间
吃住福利:包吃3餐包住(水电均摊)
招聘岗位:化妆品打包、折纸盒、贴标签、装瓶盖等
上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30,18:00-21:00(加班)
薪资发放:、离职结清全部工资
面试入职:必须带身份证、不能穿拖鞋、凉鞋、短裤
工作地址:五沙工业区
跟单
4-5千/月
工厂文员生产跟单1-2人月结1-3年高中全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验家居家具经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保证文件准确及时归档
3. 与车间、采购、品质、物流等部门对接,及时反馈生产异常并推动解决
4.录入及更新ERP系统数据,定期输出生产进度报表与库存动态
5.协助处理客户对账、样品寄送及基础售后沟通工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力
3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先
4. 能适应快节奏工作,具备一定的抗压能力与多任务处理能力
5. 服从安排,团队意识强,无不良职业记录
顺德区工厂直招16-49岁
6-8千/月
贴标签普工车间操作工包吃包住20人以上月结
美的工厂人事直招
16到49岁,男女不限,月休四天
可放宽到54岁
需要接受两班倒,具体的班次,看车间订单
包吃住,入职帮买社保公积金
宿舍四人间有空调,洗衣机,热水器,独立,卫浴,免费停车场
年底有年终奖,法定节假日休息,每月休息四天,综合工资5000到6500
主要岗位是流水线打螺丝,贴标签,冲压,电子插件,SMT操作员,AI机操作员,喷粉,喷漆,注塑,折弯,部分技工岗位工资6到9000
每个月15号发工资,只能发到本人银行卡,不限银行。
里水汽配,23元/时免体检
6-7千/月
操作机台汽配厂免费培训包吃包住20人以上月结两班倒
23元/时 里水汽配厂 工期1个月-长期 当天安排宿舍
包吃包住可预支
综合工资5500-7500
工作要求:18-45周岁,男女不限
工作内容:主要生产新能源汽车三电铝合金外壳,操控机台
工资待遇:
清洗 20/小时
打磨熟手 23/小时
数控 20/小时
工作时间:两班倒早上8点对晚上8点 半个月倒一次,可以带手机耳机
伙食住宿:住宿水电费平摊8人间
上班需要穿定制马甲(10元)
工作地址:佛山里水
国企文职岗(双休/大专可报)
5-7千/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住有提成月结经验不限大专客服不需要出差食堂带薪培训入职购买五险一金文员
入职即购买六险一金,公司统一安排住宿,岗位无销售性质,收入稳定5-7K,提供带薪岗前培训,欢迎无经验者报名,应届毕业生亦可申请,园区内设有员工食堂,工作无需加班。
工作内容:
1、通过电话在线受理客户报案,准确记录案件信息,并完成客户资料的系统录入;
2、整理客户诉求并及时转交相关负责人跟进处理。
任职要求:
1、具备(全日制)大专或以上学历,专业不限,性别不限;
2、能熟练操作办公软件,掌握基本的电脑使用技能;
3、普通话标准,具备良好的沟通表达能力,工作细致有耐心;
4、打字速度不低于40字/分钟;
5、个人征信记录良好。
薪资待遇:试用期2个月,综合月薪3800元,转正后月收入5-7K。
福利待遇:
1、依法缴纳五险一金,法定节假日享受三倍工资,另有高温补贴、交通补贴及餐费补助;
2、健全的晋升体系:公司搭建公平竞争平台,实行人性化管理,提供进阶培训机会,助力员工职业成长与晋升;
3、优越的办公环境:配备员工餐厅、休闲活动区、休息室等设施,打造舒适高效的工作氛围。
工作时间与地点:
试用期2个月:每日8:30-18:00,中午休息12:30-14:00,每天工作8小时,每周休两天。
转正后:实行轮班制,班次时间为7:30~23:00(最晚班次每月仅需值一次),每天工作8小时,每月轮休8天。
工作地址:广东省佛山市南海区灯湖东路16号人保大厦
栏目概述
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