我们正在寻找这样的你： 有温度、懂沟通，愿意倾听他人的故事 渴望突破，不满足于固定薪资和天花板 希望平衡工作与生活，自主安排时间 在这里，你将获得： 行业顶尖的专业培训体系：从零到一，我们全程赋能。 清晰的职业发展路径：不是销售，是走向团队管理、专业顾问的成长之旅。 有竞争力的佣金与持续的管理收入：你的努力，看得见回报。 一群正能量、互帮互助的伙伴：你不是一个人在奋斗。

【公司介绍】 小微集团成立于2013年，起源于广东中山，总部坐落于广东佛山绿地金融中心及广州民间金融街，注册资本1亿元人民币。秉持深耕大湾区、辐射全国、迈向国际的发展战略，已在广州、佛山、深圳、中山、江门等城市设立分支机构，持续与国内外30余家银行保持稳定业务合作。平台累计服务企业超60万家，助力近10万家企业实现融资，带动就业超百万人，现已成为企业服务领域的领先品牌。 【工作职责】 1、积极对接客户，开展有效沟通，深入了解客户实际需求； 2、为客户匹配合适的金融产品，并提供专业咨询与解决方案； 3、负责客户关系的开发与维护，提升客户满意度与服务体验； 4、完成既定销售任务，规范记录并跟进销售全流程信息。 【任职要求】 1、具备优秀的表达与倾听能力，能高效推进客户交流； 2、拥有强烈的进取心，能在目标导向下自主开展工作； 3、认同团队协作价值，能够融入集体并共同达成目标。 【福利待遇】 1、公司推行合伙人机制，所有业绩收益与员工五五分成！打破传统提成模式，无论业绩高低，统一按50%计提； 2、底薪（面议）+50%业绩提成+绩效奖金+股权年度分红+团队激励+多重奖励+海外旅游机会+节假日带薪休假+每月团建聚餐+各类专项激励； 表现优异者月入可达10万元以上，中等水平3-5万元，基础水平1-3万元；收入与付出直接挂钩，上不封顶。 【工作时间】 08:30-12:00，14:00-18:00（午休2小时），实行大小周制（每月休息6天），享受国家法定节假日。 【晋升渠道】 建立公开透明的晋升路径：业务伙伴→储备干部→团队经理→副总经理→总经理→联合创始人。 【培训体系】 1、5天系统化岗前培训+专人带教指导； 2、根据岗位发展需要，定期组织专业培训，助力新人快速掌握业务流程； 3、资深导师一对一辅导+营销技能强化训练+全面产品知识赋能，全力支持你成长为行业骨干。 【工作地点】 广东省佛山市禅城区季华六路绿地金融中心36楼小薇集团总部 【面试流程】 简历初审通过→邀约面试→业务主管直接面谈→1~2日内反馈结果→录用后立即安排入职

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、财务状况及目标制定个性化投资方案 2.持续跟踪市场动态与金融产品信息，向客户解读政策变化及产品收益风险特征 3.维护并拓展高净值客户资源，通过定期回访、专题沙龙等方式提升客户黏性与复购率 4. 协助完成客户开户、风险评估、合同签署等合规流程，确保业务操作符合监管要求 5. 配合团队开展财富管理知识普及与投资者教育活动，提升客户金融素养与信任度 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计、市场营销等相关专业优先 2. 具备1-3年银行、证券、保险或第三方财富管理机构从业经验者优先 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/CHFP等理财类认证者优先 4. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及较强的逻辑分析能力 5. 诚实守信，具备较强合规意识与职业道德，无不良从业记录

【工作职责】 1、开发和维护高净值客户（证券投资咨询服务、财富管理资产配置等）； 2、根据公司战略和市场计划，组织并策划营销活动； 3、向客户推介、销售公司的产品和服务，营销客户与公司建立商务关系； 4、向客户介绍开户、交易、资金存取、产品购买等业务流程； 5、对接银行渠道，用好营销工具促进合作共赢； 【岗位要求】 1.全日制本科以上，有证券从业资格证，基金从业资格证 2. 有较强的沟通能力，抗压能力及渠道开发能力 3. 有团队精神，能够吃苦耐劳，学习能力强 4. 对二级市场投资及主要行业情况具备一定的认知基础 5. 形象好、气质佳，有亲和力，有较强的责任心和服务意 识 6. 有银行/证券/基金/信托等相关工作经验优先 岗位福利： 无责底薪5000-10000起+高业务提成+考证奖金 综合月薪30000-100000+，上不封顶 要求：有金融/保险/移民/高端销售经验优先，沟通能力强，服务高净值客户 福利：社保、带薪培训、团建旅游、晋升路线明确 财富顾问-团队负责人-副总经理-分公司合伙人

岗位职责 1.开发与维护高净值客户，提供一站式资产配置与身份规划方案 2.客户跟进、需求诊断、方案讲解、促成签约与后续服务 3.配合公司完成合规培训、产品学习、客户档案管理 4.拓展资源，参与高端沙龙等市场活动 任职要求 1.大专及以上，金融、营销、法律相关优先；有保险、证券、理财、移民、高端销售经验优先 2.熟悉高净值客户沟通逻辑，有珠三角人脉/私域资源加分 3.形象得体、沟通强、抗压性好，认可跨境财富业务模 式 4.恪守合规，无金融违规记录，愿意考取相关资质 岗位福利： 无责底薪5000-10000起+高业务提成+考证奖金 综合月薪30000-100000+，上不封顶 要求：有金融/保险/移民/高端销售经验优先，沟通能力强，服务高净值客户 福利：社保、带薪培训、团建旅游、晋升路线明确 财富顾问-团队负责人-副总经理-分公司合伙人

招聘信息招聘岗位：健康财富规划师 薪资范围：5500-20000元/月职位底薪：3000-12000元/月提成方式：销售额提成、提成加方案奖励，长期服务奖奖金补贴：绩效奖金、工龄奖、优秀员工奖 一、工作内容： 1、对接高端养老社区接待及医疗服务 2、为客户提供专业的健康财富规划服务，根据客户需求，制定个性化的健康财富方案与老客户建立并维护良好的沟通与关系； 3、公司定期提供老客户进行售后服务，无需陌生拜访，无需到处跑市场，了解客户需求，及时解决客户问题，为客户规划最佳方案。 二、任职要求： 1、年龄为28周岁-50周岁； 2、学历大专或以上学历并有毕业证书； 3、征信无异常，无案底、司法案件记录等违法行为； 4、个人形象佳，精神面貌好，具有较强的责任感以及团队合作精神，能承受一定的工作压力； 5、具有良好的语言沟通能力，普通话为基础，能说粤语更优。 三、薪资待遇： 1、无责底新+有责底新、绩效提成、新人特别奖等； 2、工作时间：法定节假日，周末双休，周一至周五：8:30~12:00，14:30~17:00； 3、各类的旅游福利，团体活动福利。 四、工作地址：佛山市南海区桂城街道南海万科写字楼

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规销售与咨询服务 4.维护客户关系，定期组织理财沙龙、投资者教育等活动，提升客户黏性与信任度 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业过程合法、专业、透明 任职要求： 1. 学历大专 2. 无经验者可接受系统化带教培养 3.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与逻辑分析能力 4. 持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/CHFP等证书者优先 5.诚信正直，责任心强，具备较强的学习能力与职业发展潜力

帮助客户安装，讲解软件，介绍软件功能使用，达成合作成交。负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级。负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动。 全程有合规微笑服务话术可以用。

公司直招！！！（公司提供免费的系统培训） 公司介绍： 我们是广东省最大规模的金融龙头企业，成立至今13年，19家分公司，近3000客户经理，服务过十几万家企业解决资金问题。平台大，渠道多，客户资源丰富，内部管理完善，设有商学院和党支部、业内影响力很大，得到政府和银行、企业的高度认可。目前计划上市并在建总部大楼，发展前景非常不错。 岗位职责： 1、通过电话或微信或拜访等方式了解客户需求和意向，并邀约上门； 2、对接银行渠道，针对企业客户匹配合适的方案，帮助企业解决资金难题； 3、维护客户关系，帮助客户解决出现的问题并促成合作签约； 4、做好签单后客户基本客情维护工作。 岗位福利： 1、经营理念：公司实行合伙人制，所有业绩你跟公司对半分!告别阶梯式，不管业绩多少均提成46%-55%； 2、收入上不封顶：无责底薪+直提50%提成+绩效奖+股权年底分红奖励+团队福利+多项奖金+免费旅游+节假日带薪休假+每月聚餐； 每月业绩前三收入均5万以上，中层收入2万-5万，普通收入8000-20000； 3、奖金丰厚：月TOP奖、季度销售团队奖、优秀个人奖、进步新人奖、员工奖； 4、培训：为新员工名费提供5天的上岗培训+部门专业技能培训+一对一指导； 5、内部晋升通道：业务伙伴一储备干部一副总经理一总经理一联合创始人。（管理层90%由伙伴晋升，公司皆可上管理层) 任职要求： 1、男女不限，阳光积极，表达清晰，有强烈赚钱欲望； 2、经验背景要求，入职有培训，一对一的专业指导； 3、热爱销售岗位，有目标，有想法，有强烈的事业心、责任心； 4、努力上进，有很强的赚钱欲望和驱动力； 5、写字楼办公，舒适的工作环境，白领的薪资； 6、稳定的工作时间，领导nice，工作氛围舒适。 上班时间： 8:30-12:00 14:00-18:00（午休2小时），月休6天大小周休息，国家法定节假日放假。

1、围绕客户需求，指导并推动机构开展高客面谈、高端论坛及高频沙龙三类核心业务模式，提升项目落地成效。 2、协助制定客户资产配置方案，优化面谈流程与逻辑梳理。 3、参与专业课程开发及技术工具建设，承担分支机构内部培训实施工作。 4、提炼优秀案例成果，并推动标准化复制与广泛推广。 任职条件 1、本科及以上学历，持有金融理财师（AFP）、国际金融理财师（CFP）、寿险管理师（LOMA）资格证书者优先考虑。 2、年龄在20-45岁之间。 3、具备同行业相关销售工作经验者优先录用。 4、语言表达流畅，具有良好的沟通协调、公共关系处理能力，以及较强的分析判断与问题解决能力，具备一定实战销售能力或发展潜力。 5、按时参加公司组织的入职培训、考核及后续在职培训考试，成绩达标。 6、热爱岗位，恪尽职守，诚实守信，责任心强，严格保守公司商业机密，严格执行合规销售行为规范。 7、具备较强的市场开拓意识、服务意识、客户导向意识、团队协作精神和保密观念。 8、品行端正，无不良记录，具备优良的职业道德与诚信素养。

佛山顺德招砌砖，专业的

佛山市顺德区招消防水

佛山市顺德区招装修木工2个做3一5天干活勤快，混水模鱼别联系，380一400一天，不包吃住，招满，

1. 薪资计算：长白班19元/时，两班倒20元/时，如需要上夜班补贴额外补贴30元/一晚★★，独立岗位，工资综合：5500～7500元/月 2. 招聘要求：男女不限，年龄18-50岁，吃苦耐劳，身体健康。 3. 上班时间：8:00～12:00午饭1：00～5:00晚饭6:00～9:00左右下班 每月休息2-4天  4. 岗位要求：嵌线，绕线，扎线，装配. 5. 宿舍方面：6-8人/间，有风扇，wifi，热水器，空调。 6. 食宿安排：免费住宿，水电平摊，刷饭卡

普工，CNC数控操机，攻牙等杂事。

岗位职责： 1、根据客户需求情况，制定合理的养老规划。 2、负责制定和执行养老金融规划方案，为客户提供专业服务。 3、与客户进行沟通和协商，了解客户需求并提供相应的解决方案。 4、负责公司客户的维护，梳理，跟进客户，做好客户产品服务工作。 5、组织高端小型沙龙活动，维护客户，做好服务经营 任职要求： 1、专业不限，金融，法律，医学，营销公关相关专业毕业以及有销售从业经验者优先。 2、具备良好的沟通能力和语言表达能力。 3、善于自我管理，积极向上，能抗压，有责任有担当。 4、年龄：30周岁-50周岁 5、学历：大专/本科以上（学信网可查） 工作时间： 法定工作日周一至周五：8：30-11：00，学习产品相关知识，其余工作时间灵活，无需坐班，自主安排。 周末双休，法定节假日正常休息。 工作地点： 厦门市思明区汇成商业中心写字楼二楼 工作保障： 薪资范围：15000-35000 薪资结构：佣金+津贴+优才方案+阶段性方案+阶段性奖励 福利：商业医疗保障，意外保障，职涯期阶段性的培训，带薪旅游，带薪游学奖励 晋升：最快三个月晋升主管职级，只看实力不看关系

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3. 解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规推介与销售 4.维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率 5. 配合团队完成业绩目标，参与投资者教育及市场推广活动 任职要求： 1. 有理财顾问、银行客户经理、证券/基金销售等相关工作经验者优先，经验不限亦可培养 2.具备良好的沟通表达、逻辑分析与客户服务能力 5.诚信正直，责任心强，认同长期主义财富管理理念

【官方直聘提示】 1.为保障您的求职权益，请直接通过本平台当前页面向官方投递简历，请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递，以免系统匹配冲突，影响您的面试与录用进度。 2.本次招聘的所有面试安排，均以本职位官方招聘信息发出的通知为准，请警惕非官方渠道的面试邀约，注意保护个人信息安全。 康养财富规划师-Cπ（业务精英岗），专注于康养市场的售后客户维护，提供专业规划服务，以专业服务创造价值，成为行业顶尖的康养规划专家。 本岗位直接对接已认可公司产品的老客户，沟通零门槛，信任基础好，服务转化更轻松。 拒绝内卷与论资排辈，透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报，纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上，不靠关系，凭实力赢得尊重与财富。 职位要求： 1.年龄: 27-45周岁，男女不限，综合素质优秀者可适当放宽至50岁。 2.学历: 大专及以上学历（持有国家承认的统招、自考或成考，只要学历能在学信网验证，我们都同样欢迎）。 3.形象佳，亲和力强，具有良好的心理素质及沟通能力，积极向上的人生态度和潜力，具备出色的自我管理能力，能自律高效规划工作。 4.有管理、经商、销售、银行、基金、理财、HR等从业经验者优先；有跨行业意愿的；欢迎同行业优秀人才。 5.如果你有相关经验，那将是你的巨大优势。即便你来自其他领域没有相关经验，只要你善于沟通、亲和力强，这里就有你施展才华的舞台。我们相信，正确的态度和潜力比固有的经验更重要。 6、寻找这样的同频伙伴：有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体，拼的是长期的陪伴，服务的延续性，才能建立高粘性的客户圈层，客户越有安全感，这份事业的复利效应就越明显。 7、目前离职状态，可随时到岗；在职状态，可短期内入职，能全身心投入新事业。 8、为保证长期工作效率与生活平衡，拥有充足的个人时间，建议每日通勤（单程）时长不超过1个小时15分钟。 9、不守信，爱放鸽子，非诚意找工作者请勿扰。 工作内容： 1，负责公司大健康养老闭环服务及执行，详细与公司客户进行沟通并了解需求，制订合适方案并落实执行，过程包括高端客户服务讲解、活动组织及执行等工作。 2，对应高端客户家庭提供资产管理服务方案，对接国有信托，解决客户税务、资产传承等问题。 3，对应大湾区总部经济圈提供高客医疗等服务，对接免疫细胞、干细胞冻存及回输服务，高端医疗服务对接等。 4，协助公司处理客户关系，并做好维护工作。 三、薪资待遇： 薪酬架构：底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准，详细面议) 收入构成： 您的收入由您的能力和团队的业绩决定（团队协助氛围好），优秀者收入是可以上不封顶的。综合年薪18万以上，上不封顶，具体面谈了解。 快速启动： 提供有竞争力的财务支持方案，助您平稳度过事业转型期和起步期，打消转型顾虑； 深耕长期主义的朝阳赛道，从平稳起步到收入跃迁，前期无断粮焦虑，后期享受复利增长，让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。 四、公司待遇： 顶级培训体系： 提供行业领先的美国NBS培训体系，系统化提升您的专业知识和销售技能。 资助考取权威的cπ康养规划师认证，让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。 广阔晋升空间： 清晰透明的晋升通道，从精英到团队负责人到区域总监，再到更高层级的管理岗，您的未来由您定义。 精英人脉圈层： 定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动，助您链接各行业精英，拓展高质量人脉资源。 完善福利保障： 1、提供健康与财富保障，涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障； 2、享受定期团队旅游、定期团建，在努力工作的同时，打造有温度、有活力的精英团队，更关心您的生活品质与身心健康； 3、享受规律的作息：上班时间8:30-12:00，14:00-17:30，周末双休，节假日正常放假； 4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺（都在地铁口附近，可就近安排）； 5、我们倡导工作与生活的平衡，确保您拥有充足的休息时间，让您高效工作，享受生活。

1. 早9晚6！中午休息一个半小时，8~15k，周末双休，下午茶福利，公司团建！ 有无经验均可！ 任职要求: 2.接受小白！接受无经验！年龄18-35周岁 薪资福利: 3.底薪6000+提成（10-20%）+月奖+年终奖 4.缴纳五险一金 5.法定节假日带薪休息，过节费+礼品盒+员工生日福利！ 职位详情: 公司提供精准的老客户资源，通过电话，网络的形式回访成交签单！ 注:公司氛围好，有娱乐设施，福利满满！

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案 2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略 3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），协助客户理性决策 4.维护存量客户关系，提升客户满意度与资产留存率，挖掘二次开发机会 5. 配合团队完成合规销售流程，严格遵守监管要求与公司内控规范 任职要求： 1. 大专学历，金融、保险、经济、财务管理等相关专业优先 2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先 4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，抗压能力强 5. 熟悉主流金融产品，认同长期主义财富管理理念

岗位职责： 1、负责小规模及一般纳税人全套账务操作与税务申报复核（涉及高新技术企业、出口退税等业务） 2、负责会计资料的整理、归档及日常保管工作 3、完成企业所得税季度预缴及年度汇算清缴申报 4、办理企业工商年审及年度汇算清缴相关事务 5、配合客户完成其他必要的财务协作事项 任职资格： 1、年龄22-32岁，具有一年以上相关工作经验 2、具备高新企业或出口退税实操经验者优先考虑 3、工作细致认真，责任心强，勤奋踏实，具备良好的职业道德 4、反应灵敏，学习能力强，具备独立分析和总结能力 5、适应性好，执行力高，能接受外出税局办理相关业务 岗位福利： 1、无责任底薪+做账提成+300全勤奖+社保+绩效奖金，月综合收入6-9K 2、享受带薪年假，春节长假，法定节假日正常休假 3、定期举办员工生日会，节日礼品发放，提供下午茶及不定期团队聚餐活动 上班时间： 1、9:00-12:00 13:30-18:00 大小周工作制 2、团队以95后为主，氛围开放，提供多元化晋升发展机会

岗位要求： 1,22岁至45岁：高中及以上学历；持有会计上岗资格证； 2，诚信正直，爱岗敬业，认真仔细，高度的责任感及良好的职业道德； 3，熟悉相关财税法规，较好的沟通能力； 4，熟练操作财务软件及办公软件，熟练办理营业执照等证件流程，熟悉办理各项银行业务； 5，具备日常会计资料管理，银行的收支，核算，记账，票据审核的知识和能力； 6，有半年到一年财务会计相关工作经历者优先；

职位职责： 1. 负责集团财务数据的采集、归集与深度挖掘，构建并持续优化财务数据分析体系及模型。 2. 使用专业分析工具编制高质量财务分析报告，为管理层在成本管控、盈利表现、预算达成及资金流管理等方面提供数据支持与决策建议。 3. 参与集团总账月度及年度结账流程，保障账务处理的准确性和合规性。 4. 独立完成涉及进出口贸易与制造业相关业务的财务数据分析工作，开展税务规划、汇率波动评估及供应链成本拆解。 5. 与各业务单元、境外子公司及外部单位（如银行、税务机关、海关等）保持高效对接，协同处理跨领域财务数据难题。 6. 密切跟踪数据分析领域的新技术与新方法，推动现有财务分析流程升级，提升分析效率与业务价值贡献。 任职要求： 1. 必备技能： 熟练掌握Excel高级功能（如VLOOKUP, SUMIFS, INDEX-MATCH等）、透视表及Power Query/Power Pivot；精通至少一种主流数据分析工具（如 SQL, Python, R, Tableau, Power BI 等）。 2. 工作经验： 具备3年以上中大型企业财务数据分析岗位经历，拥有5年以上总账实操背景，熟悉制造业与进出口业务财务运作，具备从零到一搭建ERP财务模块的实际经验。 3. 核心能力： 出色的数据洞察与问题解决能力： 能够从庞杂数据中识别关键问题，追溯根本原因，并提出切实可行的改进方案。 优秀的跨部门沟通与协作能力： 擅长以非专业术语向业务团队传达分析结论，促进财务与业务深度融合。 高度的自我驱动力与学习意愿： 对数据具有敏锐感知力，乐于探索新知识、新技术，快速响应业务变化需求。 4. 财务、会计、统计、经济等相关专业本科及以上学历，具备良好的外语交流能力者优先考虑。

6000 单休 购买社保 包吃住

岗位职责: 1、线上跟进服务公司的股民用户，公司提供精准客户资源; 2、给已经自己注册公司产品的股民做线上指导，帮助用户更好地使用软件; 3、给新用户做产品功能讲解以及每日财经方面资讯，指导用户如何使用公司产品的核心功能。 4、结合公司的远程课堂，在专业老师的协助下，促成成交。 5、另外可以协助用户开通证券账户, 6、公司帮助新员工考取证券从业资格、投资顾问等资格证书，享受奖励和加薪。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度及年度结账与财务分析，提供数据支持 4. 参与公司成本费用审核，加强财务内控与资金使用合规性管理 5.配合内外部审计工作，确保财务资料真实、完整、准确 任职要求： 1. 学历不限，财会类相关专业优先，持有初级会计职称者优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.无经验可接受应届毕业生，提供带教培养机制

协助做账单以及发货

晋升：专员-组长-主管-部门经理 岗位职责： 1、按月完成客户税务申报、发票开具及数据核对等相关工作； 2、维护公司现有客户关系，协助解决客户在税务、工商、账务、社保公积金等方面的企业事务； 3、按时跟进记账服务到期客户，办理续费事宜，并适时推介公司增值业务； 4、处理小规模纳税人及一般纳税人的报税、开票、社保公积金缴纳等日常事项； 5、持续跟踪企业财务进展，为客户制定合理的纳税规划方案。 任职要求： 1、具备财务相关专业基础知识，有代理记账行业经验者优先； 2、有客户服务工作经验者优先录用； 3、熟练操作税控盘及通用机打发票系统； 4、了解代理记账机构的常规工作流程与职责内容； 5、工作细致认真，积极主动，具备较强的沟通协调能力。 【福利待遇】： 1、完善的薪酬体系：基本工资+提成 2、六险一金+ 法定假日+ 带薪年假+ 海外旅游+ 月度公司出行+ 户外拓展+生日福利+节日福利+年度绩效调薪； 3、丰厚的奖励政策团队奖、晋升奖、进步奖、新人奖、月度奖、季度奖； 4、专业的培训体系，专人一对一辅导，使您能简单、快速地掌握行业知识、公司产品、销售技能等培训课程； 5、多彩的员工活动：户外拓展、月度聚餐、节日晚会、生日聚会、月度欢乐会、优秀员工表彰大会及各种不定期让您意想不到的精彩活动； 6、完美的硬件配套：高大上的办公环境、交通便利，100米范围内有公交站及地铁。

岗位职责： 1、负责公司成本管理、会计核算、财务分析和日常财务管理工作； 2、负责编制成本费用计划，做好预算控制、资金计划落实工作； 3、严格审核进入成本的各项开支，计算单位成本和总成本； 4、认真管理成本明细帐，按月对产品进行清查、盘点、做好盘盈、盘亏的申报和帐务处理工作； 5、负责编制成本费用财务报表，分析成本费用升降因素，预测成本发展趋势，提出降低成本和增收节支的措施和方法，积极配合各项业务，发挥监督职能. 6、编制会计报表。 任职资格： 1、本科或以上学历，会计、财务等相关专业毕业，持有会计从业资格证等相关财务证书； 2、具有1年以上相关工作经验及具有制造业行业经验优先考虑； 3、懂金蝶等财务软件，能熟练运用各类办公软件； 4、熟练掌握制造业成本核算方法、流程与制度，熟练使用财务软件编写财务报表； 5、熟悉掌握国家财税等相关法律法规，有良好的组织管理、沟通协调和财务分析能力。

岗位职责： 1. 负责日常成本核算工作 2. 负责数据核对、账目核对及报表编制 3. 负责输出成本分析报告、库存状况分析、余料使用情况等相关分析材料 4. 协助主管推进团队任务达成，配合完成临时交办的工作 任职要求： 1. 中专及以上学历，条件优秀者优先 2. 具备2年以上制造业成本核算经验，有内控管理或税务筹划经历者优先 3. 持有初级会计职称或具备灯饰行业财务核算背景者优先 4. 熟练掌握常用函数、办公软件及各类财务系统操作 5. 原则性强，具备良好沟通协调能力，执行力强，认同团队合作理念 福利待遇： 底薪6k-8k具体面议，包吃中餐+晚餐，周日休息，月休4天，2个月转正，五险，全勤+100+房补100元，节假日礼品，法定节假日正常放假，入职满一年年假5天。