1、配合研发团队完成技术方案的规划与实施，推动研发成果向实际应用转化 2、协同研发团队攻克生产过程中涉及的复杂工艺问题 3、负责节能、环保、抗菌健康类新产品的材料与工艺方向的具体研究工作 1、本科及以上学历，材料科学与工程、材料化学、无机非金属材料工程等相关专业 2、具备陶瓷材料相关项目经验者优先 3、对待研发工作态度严谨、积极主动，能适应一定的工作压力

参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料（如TPE、EVA等）的配方设计与性能提升 负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能测试等关键技术攻关 协助处理生产过程中出现的工艺难题（如发泡不均、表面粘性控制等） 关注全球运动器材材料发展动向（如抗菌防霉、可降解材料的应用） 协同市场部门完成产品技术亮点梳理及竞争对手产品分析 ▎任职要求 •教育背景：高分子材料/复合材料/应用化学等相关专业本科及以上学历 专业技能：具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经历 熟悉运动类地垫材料的技术指标（摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等） 掌握化学发泡与物理发泡工艺及表面改性技术 能够独立规划实验方案，优化配方体系与工艺条件 检测能力： 熟练使用材料力学检测仪器（如摩擦系数仪、动态力学分析仪等） 熟悉ASTMD1894（摩擦性能）、EN1494（防滑特性）等相关测试规范 具备ISO17025实验室管理体系知识者优先

岗位职责： 1、开展市场调研工作，搜集并整理国内外产品设计领域的最新流行趋势信息 2、承担铝型材材料的研发与认证任务，主导新产品项目中报价所需的技术材料评估 3、组织实施新项目目标材料的市场调研、技术可行性分析、样品试用及产品全流程检验 4、推进现有产品所用材料的优化升级，并参与新产品开发阶段的设计与研发工作 5、负责材料及产品性能的测试、数据分析与持续改进 6、处理产品在生产或使用过程中出现的材质相关质量问题 7、整理和审核型材相关的技术图纸和技术文档资料 8、协助搭建铝合金材料数据库，并参与后续的数据维护工作 9、参与材料技术成果的内部推广及应用方案的落地实施 岗位要求： 1、具有全日制本科及以上学历，材料类、高分子材料与工程专业优先考虑，具备3年以上相关行业研发工作经验 2、累计5年以上家具行业从业经历，熟悉定制家居产品的结构工艺与制造流程 3、具备突出的设计创意能力与深刻的设计理解力，熟知产品研发全流程，可独立推动研发项目落地 4、拥有良好的市场敏感度，能准确判断市场动态，及时捕捉新兴设计理念与技术发展方向 5、具备扎实的材料分析与问题解决能力

具备1年以上相关领域工作经验，例如产品/结构工程师、成本核算等相关岗位。 知识与技能 专业知识：熟悉五金行业中板材、管材、线材的加工工艺流程，掌握原材料市场动态，了解人工成本核算方式。 分析能力：对数据具有敏锐度，拥有较强的成本及数据分析能力，能熟练运用Excel等工具完成数据整理与分析工作。 沟通能力：具备良好的沟通协调能力，可与供应商及公司内部各职能部门高效交流、协同合作。 软件操作：熟练操作常用办公软件，以及工程设计类软件如CAD、SolidWorks。

岗位职责： 1、开展市场调研，搜集国内外产品设计领域的最新流行趋势信息 2、承担铝型材材料的研发与认证任务，参与新产品项目的技术评估及报价支持 3、主导新项目目标材料的市场调研、技术可行性分析、样品试用及全面检测工作 4、推进现有产品材料的优化升级，负责新产品开发过程中的设计与技术实施 5、组织实施材料与产品性能的测试、数据分析及改进优化 6、处理产品在生产或应用过程中出现的质量技术问题 7、整理并审核型材相关的技术图纸及文档资料 8、协助建立和完善铝合金材料数据库，并参与日常维护 9、参与材料相关技术成果的转化及应用推广工作 岗位要求： 1、本科及以上学历，材料类、高分子材料与工程专业优先，具备3年以上相关领域研发经验 2、具有5年以上家具行业工作经验，熟悉定制家居产品的结构工艺与制造流程 3、具备较强的创意能力与设计理念理解力，熟悉产品研发全流程，能独立推动项目落地 4、拥有良好的市场敏感度，能够准确把握市场动态，及时捕捉新设计理念与技术发展方向 5、具备扎实的材料分析与问题解决能力

岗位职责： 1.缩合型有机硅密封胶/MS胶研发：主导新型缩合型有机硅密封胶或MS密封胶的配方开发、设计及性能优化工作。系统研究基础聚合物、填料、交联剂、催化剂、助剂等原料特性，及其对产品固化行为、力学性能、耐候性、粘接表现和施工性能的影响规律。持续优化工艺条件，提升产品质量稳定性与生产效率，并有效解决产品在实际生产和应用中的技术难题。 2.性能测试与评估：制定并实施科学的实验计划，对自主研发样品及市场同类产品进行系统的物理化学性能检测，包括但不限于粘度、触变性、表干时间、深层固化能力、拉伸强度、断裂伸长率、模量、硬度、粘接牢度、抗老化性、耐候性及耐介质性能等。通过数据分析评估材料表现，为配方迭代提供可靠依据。 3.原材料评估与供应商管理：开展新原材料的筛选、验证与导入工作，评估潜在供应商的技术实力与供货能力，保障原材料供应的连续性与成本合理性。建立和完善原材料技术标准与质量管控体系。 4.技术支持与转化：配合生产部门完成新配方及新工艺的中试放大与批量生产落地，提供必要的技术指导。协同市场与技术服务团队，响应并解决客户在使用过程中遇到的应用技术问题。 任职要求： 1.教育背景：硕士及以上学历，专业方向为高分子材料科学与工程、有机化学、应用化学、化学工程、材料学等相关领域。（具有宁德时代产品研发经历者优先考虑） 2.工作经验：具备不少于3年在密封胶、胶粘剂或相关高分子材料行业的研发工作经验。 核心要求：必须拥有缩合型有机硅密封胶（RTV-1/RTV-2）和/或MS聚合物（硅烷改性聚醚/聚氨酯）密封胶的实际项目开发或工艺改进经验。请在简历中明确说明您在此类项目中的具体职责、参与过程及取得成果。 3.专业知识与技能：熟练掌握缩合型有机硅的固化机制（如脱酮肟型、脱醇型、脱丙酮型、脱醋酸型）和/或MS聚合物的合成与湿气固化原理。熟悉高分子材料的配方构建逻辑与性能测试方法。具备扎实的实验规划能力、数据解读能力和技术问题攻关能力。有密封胶生产设备（如行星搅拌机、捏合机、三辊机、灌装机等）操作或工艺理解者优先。 4.其他要求：具备高度的责任意识与职业操守，良好的团队协作精神和沟通协调能力。工作积极主动，能够独立推进科研任务，并具备一定的项目组织与管理能力。

研发均聚聚丙烯、共聚聚丙烯及聚乙烯复合高填充碳酸钙粉的中空板配方与挤出成型工艺， 涵盖板材的强度、韧性以及印刷性能优化。

具备1年以上相关工作经验，例如产品/结构工程师、成本核算等相关岗位。 知识与技能 专业能力：熟悉五金行业中板、管、线类产品的加工工艺流程，掌握原材料市场动态，了解人工成本核算方式。 分析能力：对数据具有敏锐度，拥有较强的成本分析与数据处理能力，能熟练运用Excel等工具完成数据分析工作。 沟通能力：具备良好的沟通协调能力，可与供应商及公司内部各职能部门高效对接并协同推进工作。 软件操作：精通常用办公软件，熟练使用工程设计软件CAD/SolidWorks。

参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料（如TPE、EVA等）的配方设计与性能提升 负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能测试等关键技术攻关 协助处理生产过程中工艺难题（如发泡均匀度、表面粘性管理等） 跟进国际运动类用品材料发展动向（如抗菌防霉技术、可降解材质应用） 协同市场部门完成产品核心技术亮点梳理及竞品技术对比分析 ▎任职要求 •教育背景：高分子材料/复合材料/应用化学等相关专业本科及以上学历 专业技能：具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经历 熟悉运动地垫类产品对材料性能的需求（摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等） 掌握化学发泡与物理发泡工艺流程及表面改性技术 能够独立规划并实施DOE实验，优化配方体系与加工参数 检测能力： 熟练使用材料力学性能检测仪器（如摩擦系数测定仪、动态力学分析仪等） 熟悉ASTMD1894（摩擦系数测试）、EN1494（防滑性能评估）等标准规范 具有ISO17025实验室管理体系认知者优先

主要从事高分子材料（热塑性弹性体材料）的研发与生产，负责TPE材料的产品设计及加工工艺优化；

鹏达布料仓库 诚聘 搬运工：2个（45岁以下） 要求：搬运布料布卷，一卷大概在30-50kg左右，要会认识字，无色盲，做事认真负责，心胸宽广，有良好的沟通能力，有团队合作精神。 待遇：6000-8000元/月，不包住不包吃，有住宿补贴，月休2天，具体面议。（不能有3高心脏病哮喘病等） 仓库文员 1个（30岁以下） 要求：熟悉电脑表格操作，出入库打标签和核对条数明细，整理快递寄件等，与销售对接下单问题。做事负责认真，细心，有良好的沟通能力，有团队合作精神。 待遇：6500-8000元/月，包住不包吃，月休2天，具体面议。 布料打卷工 ，45岁以下，品检验货布料布卷，一卷大概在5-50kg左右，做事认真负责任，有良好的沟通能力，心胸宽广，有团队合作精神。 待遇：5000-8000元/月，有住宿补贴，不包住不包吃，月休2天，具体面议。 工作地址：佛山南海区黄岐名雅路1-3号中联宝鼎创意园内 联系方式：陈小姐 （同号） 有意者请直接来电咨询预约面试，添加时请备注“大沥镇招聘网”，没及时回复请打电话！

佛山外墙需要涂料工，外墙管架。需要者请联系，

佛山市顺德区招工地打磨工。招4人打磨墙面白灰，

冲压熟手临时工20-25元每小时车间杂工操作工18-23元每小时放假结清工资

招聘：焊工 薪资：5000-9000 从事机架，零配件焊接

一、工作职责 1.负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2.对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3.与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通，推动期刊稳定运行和稿件顺利刊发； 4.跟踪学科领域最新科研动态，协助责任编辑推进期刊建设与发展目标。 二、职位要求 1.具备地球物理学、空间科学与技术、凝聚态物理、天体物理、理论物理、天文学、核物理或相关专业背景； 2.硕士及以上学位； 3.通过大学英语六级； 4.熟练使用Office办公软件； 5.具有较强的学习能力，能够适应高强度的职业培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、工资待遇 1.薪酬待遇：14000-15000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

工作时间： 6天工作制，9:00-12:00,13:30-18:30 【硬性要求】 今年工作地点为深圳，2026年3月统一调至惠州市惠东县惠东产业园区，确保能适应并配合地点变动开展工作。（不能接受的请勿投递） 【岗位要求】 1.本科及以上学历，高分子材料、材料科学、化学、化工等相关专业。 2.要求2-5年相关行业研发经验，有独立完成研发项目的经历。 3.需接受工作调动安排：今年工作地点为深圳，2026年3月统一调至惠州市惠东县惠东产业园区，确保能适应并配合地点变动开展工作。 【岗位职责】 1.新产品研发：主导环氧胶、改性聚酰亚胺胶实验设计，完成小试、中试，优化合成工艺。 2.现有产品优化：通过共混、共聚等改性提升材料性能，同步降本提效。 3.分析测试：用专业仪器表征材料结构与性能，解读数据、建立构效关系。 4.技术支持：解决生产工艺质量问题，协助客户处理材料应用难题并给方案。 5.文档撰写：记录实验、写研发报告，参与专利申请以构建技术壁垒。 【岗位技能】 1.专业基础：精通高分子化学（合成、机理、改性）与高分子物理（结构、性能） 2.实验技能：能独立设计合成装置，熟练掌握材料制备、纯化、成型操作。 3.仪器应用：熟练操作并解析FTIR、DSC、TGA等3-5种核心表征仪器。 4.工具能力：熟练用Office处理数据，了解CAD或高分子模拟软件优先。 5.语言能力：能阅读英文文献专利，具备基础英文书面交流能力。 6.核心素养：具备问题分析解决、创新学习能力，工作严谨负责，善于团队协作。 【福利待遇】 1.综合薪资7-30K。 2.入职购买社保;满一年后有5天带薪年假；每年有一次调薪的机会。 3.每年一次省内游，有节日、生日礼物。 4.调至惠州惠东县惠东产业园区工作后，公司提供吃住全包福利。

一、工作职责 1.联络领域内专家学者，组织稿件的同行评议工作，保障审稿流程高效推进并按时完成； 2.负责稿件的编辑排版与技术处理，确保格式规范，推动文章及时发表； 3.与期刊主编、编委会成员、作者及评审专家保持顺畅沟通，维护期刊日常运转，保障发表流程有序进行； 4.跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑实现期刊阶段性发展目标。 二、职位要求 1.具备材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料工程等相关专业背景； 2.硕士及以上学位； 3.通过大学英语六级； 4.熟悉使用Office办公软件； 5.具备较强的学习能力，能够适应公司高强度的职业化培训安排，包括参与培训讲座及接受一对一导师指导。 三、工资待遇 1.薪酬待遇：15000-20000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：儿童福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 1.北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

1、负责原材料供应商导入过程中的技术对接与评审工作。 2、对原材料供应商提供的技术资料进行分类整理与归纳输出，为产品竞标及开发选材提供技术支撑。 3、制定原材料技术标准并完成相关文件编制，处理标准执行过程中出现的问题及变更事项。 4、参与开发项目中产品材料标准的建立，包括材料规范、MSDS等技术文档的编制。 5、推进现有产品BOM中材料的VAVE优化，实现降本目标。 任职要求： 1、年龄******，材料、化学等相关专业，本科及以上学历； 2、具有3年及以上相关领域工作经验，熟悉有机与无机非金属材料的类型及其性能特点； 3、掌握高分子材料与无机非金属材料的基础理论，了解材料测试方法，具备材料分析能力； 4、熟悉材料表征技术及性能评价方式，具备较强的实验数据处理、资料整理与总结能力； 5、工作态度严谨踏实，具备良好的抗压能力。

岗位职责： 1.协助落实车间生产工艺流程，具备识别并解决生产异常问题的能力； 2.参与产品线现有工艺的优化与改进工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，毕业院校为双一流，专业方向为金属材料、材料物理、材料成型或冶金工程等相关领域； 2.有化工行业技术类工作经验者优先考虑，欢迎应届毕业生应聘； 福利：五天八小时工作制，周末双休，五险一金，法定节假日，带薪年假

◆岗位:长白班检查，打包。 ◆要求:小五金产品检查员，做事简单轻松，熟手优先，年龄18-42岁，男女不限，无明显纹身和夸张染发。 检查员工人:17元/时 工资:5300-6000元/月 福利:包吃三餐，包住，。 每周可借支300-500元，

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工艺结构工程师是衔接产品设计与生产制造的重要纽带，主要从生产工艺角度对产品结构进行优化，确保设计方案具备良好的可制造性，并能高效、低成本地实现量产。以下是该岗位的关键内容： 核心职责 -结构工艺性评估：从材料选用、加工方法（如冲压、注塑、焊接等）及装配流程等方面，分析产品设计的可实施性，提出结构优化建议，降低制造难度。 -工艺路线规划：依据产品结构特征，制定科学的生产工艺流程，编制标准化作业文件（SOP），明确各工序所需的设备、工装夹具及相关技术要求。 -成本与效率提升：通过结构简化、工序整合或选用更具成本效益的工艺方式，有效控制制造成本，提高生产节拍与资源利用率。 -生产问题支持：深入参与生产现场，针对结构引发的工艺异常（如尺寸超差、装配冲突、不良率偏高等）提供技术支持与解决方案。 -协同联动机制：与研发团队沟通设计可行性，反馈工艺限制条件；协同生产与品质部门推进工艺方案落地与持续优化。 必备技能 -专业基础：熟悉机械原理、材料性能、金属与非金属加工技术（如车铣刨磨、注塑、锻造等）以及公差配合相关知识。 -软件应用：精通CAD类二维绘图工具，熟练操作三维设计软件（如SolidWorks、UG等），部分岗位需具备工艺仿真工具（如DFMPro）使用经验。 -实操经验：了解工厂生产运作模式，掌握常见生产设备特性及工装夹具的设计与应用，具备处理现场实际问题的能力。 -数据分析能力：能够基于生产数据（如报废率、周期时间）识别工艺薄弱环节，制定并推动系统性改善措施。 岗位特点 -注重实践：工作需贴近生产一线，结合实际制造条件开展结构优化，强调落地性而非单纯理论设计。 -多领域交叉：需兼具结构设计理解力与制造工艺知识，发挥“研发”与“制造”之间的桥梁作用。 -追求持续优化：聚焦生产全过程中的效率、成本与质量指标，推动工艺技术不断迭代升级。

17元/小时，顺德杏坛长白班电器厂，大量招聘临时工，全新厂房，全新宿舍，包吃包住，工作简单轻松！不用体检，可借支，离职结清 招聘要求：18-45岁男女不限，身体健康，不体检。 工作情况：主要做小型电器组装，打螺丝，包装岗位，简单轻松。 工资待遇：长白班17元/小时，每天11小时，综合薪资5200元左右。 工作时间：长白班，8:00-11:30；13:00-17:30,18:00-21:00。 伙食住宿：包吃中餐，晚餐；豪华宿舍，有空调热水器。。 工作地址：顺德杏坛

不挑人，做事轻松，不是流水线，花都交界【佛山南海电子厂】 招聘人数： 长白班17每小时 男女不限，两班倒18每小时 夜班补贴15元一天 最少做到2.10号， 要求，做事认真，特别稳定，包吃包住，坐着上班，小纹身可以安排 工期：做到放假，每个月20号发上个月工资，每月准时出粮， 上班时间：8:00-21:00左右，每天10-11个小时 年龄:18---42岁，包吃3餐 体检：不体检 工作内容: 负责汽车产品装配、包装、质检，开机等手工作业。 非流水线，简单的手工活 坐着上班，轻松节奏比较慢 工作地点:广东省佛山市南海区里水镇（花都佛山交界） 集合时间1.6上午10.00点自己到厂门口过时不候（入职带上身份证行李）

岗位职责： 1.负责车间设备（如铆接机、热熔机、气压机、烤箱等）的日常点检与维护配合新产品开发打样。 2.生产计划执行：•执行上级下达的生产计划，合理安排班组的生产任务，确保生产任务按时完成。•跟踪生产进度，及时反馈生产情况给上级，提出合理的生产建议，做人力计划的要求。 3.现场安全管理：•负责现场设备安全管理工作，做好预防性工作，确保生产安全。•应对突发事件，处理生产过程中的紧急情况，确保人员安全和设备完好。 4.设备管理：•监督班组成员进行设备点检和日常保养，确保设备正常运转。•与设备维修部门沟通，及时处理设备故障，减少停机时间。 5.质量管理：•有权拒收不合格的产品，对班组质量问题进行分析处理，确保产品质量。•监督班组成员执行质量标准，进行自检和互检，减少不良品产生。技能培训：•负责对作业员进行岗前技能培训，确保员工掌握正确的操作方法。•定期组织技能培训，提升班组成员的专业技能和团队协作能力。 6.班组管理：•管理班组成员，确保团队协作，提高工作效率。•有权建议调离班组内不合格员工，对班组内员工进行奖罚处理，以维护团队纪律。。 7.每天召开生产例会，对生产报表进行统计汇总，确保生产数量和生产记录的准确性由当组长签字确认后提交给相关部门，便于生产统计和工资结算，。 8.每天对各区域进行巡环检查，车间安全生产监督，是否和要求的一致，并做出改善。 9.新产品的跟进，现场对接，确保每一次生产有效。 10.每周组织一次生产问题回顾会议，以及改善解决方案措施讲解。 11.定时抽检查产品质量，并做好相关抽检记录。 12.完成上级交代的其他工作任务。 任职要求： 1.车间生产现场的5S生产管理工作有效开展。生产进度产品时时跟进。 2.每天的人员现场管理，安全监督设备维护。 3.负责每天生产的产品按标准流程发放下一部门。 4.需要责任心强，具备团队协作和沟通能力，能适应加班及高强度工作。

普工要求是：17——55岁，性别不限，吃苦耐劳，会填写简单表格，接受两班倒（半个月一转班），岗位培训10天内16元/小时，后续计件，综合工资5000-6500/月，包吃住，住宿房间配备空调、洗衣机、热水器、冰箱、油烟机。

岗位职责： 1、负责车间日常文档的整理、归档与管理，确保资料完整与准确； 2、协助车间主管进行生产数据的记录与统计，支持生产计划的执行； 3、协助车间采购进行基础材料的采购； 任职要求： 1、熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力； 2、良好的沟通协调能力，能够高效处理车间内外的事务； 3、细心、责任心强，能够在快节奏环境中保持工作质量； 4、能够适应车间工作环境，有团队合作精神。

容桂包装厂招聘 工期:30天-长期 两班倒包吃住 白班198元/天，夜班257元/天(包含夜班补贴) 岗位:普工，月工资5800-6200 18-48岁，男女不限，生熟手均可 工作时间:每天大概11-12小时，中午跟下午有休息时间 宿舍环境:豪华公寓宿舍4-6人间,空调热水齐全，免费WiFi 入职上班满7天可预支300-500元 入职自备身份证原件+复印件4张+一寸照片4张 地址:容桂

1.BOM编制与维护 •根据产品工程图纸，制定五金模具及夹具的物料编码，搭建并完善BOM架构。 •按周期维护BOM数据，保证信息的精准与齐全。 2.工艺文档编制 •绘制五金模具及夹具的工艺流程图，确保图形符号满足企业规范标准。 •提供包装方案优化意见，精简包装步骤，减少包装支出。 3.生产现场工艺管控 •定期检查制造现场，监督作业人员按工艺文件规范操作。 •针对不合规操作开展问题分析，并推动整改措施落实。 4.工艺优化提升 •制定每月工艺改进方向，主导改善项目实施并总结汇报成效。 •召开产线优化会议，引导员工积极参与改进建议提报。