一、核心职责‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，全面负责案件的各个环节，包括接受委托、法律问题分析、证据收集及出庭代理等全流程事务。 ‌达成创收指标‌：通过个人开拓案源或承接律所分配案件实现业务收入，提成比例为重要激励机制。 ‌客户关系维护‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务质量和客户满意度。 二、具体工作内容 ‌案件全流程办理‌：涵盖法律咨询解答、法律文书撰写、证据材料整理、参与谈判或调解以及出庭应诉等环节。 ‌团队与律所协作‌：参与复杂案件的集体研讨，配合律所开展市场推广及相关内部管理工作。 ‌严守职业规范‌：履行保密义务，规避利益冲突，坚持诚信执业原则。 三、常见工作模式 ‌以独立办案为核心‌：无论案源来自个人资源或律所指派，均独立主导案件推进与处理。 ‌提成机制弹性化‌：根据案件来源（自拓或公共）及具体情形，与律所协商确定相应提成比例。 岗位要求： 本科及以上学历，法学相关专业背景，持有律师执业资格证书且执业满1年及以上。

内务、法务

面向人群：2025届 & 2026届应届毕业生 一、岗位定位：未来管理者 这是一个为卓越应届生量身定制的“领导者孵化”岗位。您将从基层起步，深度参与团队的办案、市场业务、团队管理与组织发展等关键事务。我们寻找的不仅是一位助理，更是一位志在未来承担管理职责、具有巨大潜力的事业伙伴。在这里，您将获得高管亲自指导、全局业务视野、清晰的职业规划和快速的晋升通道。 二、我们期待这样的你 （一）硬性背景 1. 学历专业：2025届或2026届应届毕业生，本科及以上学历，法学专业。 2. 实践经验：有担任过校/院级学生会主席、副主席，学生会部长，团支书，班长或同等高级别学生组织负责人的有领导力的学生干部经历的优先。 三、为您铺设的职业发展路径，我们提供清晰、高速的成长赛道 管理培训生（实习律师、律师助理） -> 律师 -> 团队城市负责人及分所运营管理者 -> 大区负责人 -> 事业高级合伙人 1. 协助完成客户及案件信息的调研、整理与分析，深入理解客户背景与核心法律需求。 2. 全程参与案件办理，在执业律师指导下承担客户沟通、进程汇报等辅助工作，确保服务信息传递及时、准确。 3. 逐步掌握独立处理法律事务的能力，能够高效、精准地完成办案律师的各项任务。 4. 参与市场拓展与客户开发工作，在实战中积累市场洞察与客户资源，逐步具备独立开拓目标客户的能力。 5. 负责或协助案件全流程跟进，统筹协调内外部资源，优化服务流程，不断提升服务效率与专业质量。 以上培养路径中，您将逐步从管培生成长为能够独立负责项目、管理团队的领导者。 四、待遇与福利 （一）薪资结构：超出当地市场同行业的底薪+管培生补贴；福利保障：五险、年终奖金等。 五、我们为何值得您加入？ （一）高管亲授：获得部门负责人的一对一指导，零距离学习高层管理思维。 （二）全局视野：站在管理者的视角洞察业务运营，快速构建系统性工作方法。 （三）价值实现：您的创意与努力将直接作用于团队发展与品牌建设，获得巨大的成就感。 六、公司简介 广东商达律师事务所是一家规模化、专业化、综合性的大型律师事务所。成立于2005年，全国总分所17家，总部位于深圳，分所覆盖深圳、东莞、惠州、广州、佛山、肇庆、珠海、杭州、上海、南京、合肥、长沙等城市，人员规模超600人。律所秉承“诚信、专业、优质、高效”的服务理念，汇聚一大批名校法学硕博士及资深律

寻找具备三年以上执业经验的律师，需拥有扎实的实务办案能力，工作态度严谨，性格开朗，乐于与同事交流合作，积极向上，富有正能量。 我们是由90后组成的年轻团队，氛围融洽，工作环境轻松愉悦，期待你的加入为团队注入新的活力，携手共进，共同成长。 岗位职责： 1. 独立承办各类案件，提供专业、高效的法律咨询服务与解决方案。 2. 在团队协作中发挥积极作用，参与案件调查、分析与执行全过程。 3. 主动投入日常团队工作，包括案情研讨、策略规划等相关事务。 4. 工作踏实尽责，具备应对高强度工作的心理素质与执行能力。 5. 性格外向，待人友善，能与团队成员保持顺畅沟通与高效协作。 任职要求： 1. 取得律师执业资格满三年以上。 2. 具有丰富的实际案件操作经验。 3. 工作责任心强，恪守职业操守。 4. 性格外向，具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识。 5. 热爱生活，积极乐观，具备较强的带动感召力。

岗位职责： 1、具备律师执业资格，拥有一定实践经验，可独立处理案件； 2、负责公司及客户相关诉讼与非诉讼事务的办理； 3、根据公司实际需要完成其他交办任务 任职要求： 1、本科及以上学历，无任何不良执业记录； 2、工作态度认真细致，作风严谨，职业道德良好，具备较强的团队协作精神和沟通能力，逻辑思维清晰，文字表达能力强 岗位福利： 1、律所案件资源充足，办公场所位于高端写字楼，环境优越； 2、无责任底薪加案件提成，提成比例具有竞争力； 3、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末实行双休制； 4、员工入职即办理五险

【工作内容】 1. 全程参与案件的协办事务。以辅办人身份介入案件处理流程，以辅助谈判角色参与案件沟通环节。 2. 协助主办律师对接客户服务，在资深律师指导下回应客户的日常咨询与问题。 【岗位要求】 1. 已通过法律职业资格考试主观题与客观题，具备申领证书资格； 2. 主动争取参与案件实操机会，愿意投入时间与精力实现职业成长与收入提升； 3. 言行举止得体，具备良好沟通能力；拥有扎实的文书撰写功底；执行力强、效率高； 4. 乐于与客户交流，具备服务意识，能够独立承担客户对接任务，保持积极的服务态度，认同“为百姓提供法律服务”的职业价值，并在民事诉讼服务中获得职业满足感； 5. 遵守律所规定的办案规范，确保对外服务水平统一；接受服务质量监管，适应数字化办案模式。 【壹号律所优势】 1. 薪酬体系完善且具行业竞争力，采用底薪+提成+月度奖励+专项奖金结构。底薪4K，提成比例优厚； 2. 提供丰富实践机会，实习阶段通常可参与80-120件案件协办，快速积累全流程办案经验，取得执业资格当年即具备独立办案能力； 3. 注重品牌建设与执业合规，杜绝非律师人员签约行为，所有签约均由持证律师完成，有效控制执业风险；分所均为总部直营，管理团队由内部选拔培养，不开放加盟，保障服务体系一致性； 4. 坚持客户为本、服务为先，设立专门办案监督部门，协同律师持续优化客户体验，所有案件服务评价可追溯，客户满意度稳定高位； 5. 打造学习型团队，系统化开展核心技能培训，帮助律师掌握谈案技巧、办案流程及客户维护方法论；建立常态化案例指导与复盘机制，助力律师从实务中高效成长； 6. 晋升路径清晰明确，支持律师实现“实习律师—执业律师—团队负责人—分所主任”的进阶发展。已成功培养8位分所主任、数十名团队管理者，实现个人价值与收入双提升； 7. 发展势头强劲，律所成立于2015年，2021年起实施全国布局，现已设立9家分支机构（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所），覆盖8座城市； 8. 推动科技与法律融合，设立技术部门，自主开发数字化平台与法律AI工具。自2018年起持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全面的技术支撑。

我们正在寻找一位充满激情、有责任心的事务所律师伙伴，一起为客户提供卓越的法律服务。 【岗位职责】 1. 提供法律咨询； 2. 负责合同起草； 3. 进行诉讼代理； 4. 为客户解决法律问题。【岗位要求】 1. 有律师工作经验者优先，但不是必须； 2. 善于沟通，能与客户和团队成员愉快合作； 3. 责任心强，注重细节，热爱团队工作； 4. 熟悉民商事法律法规，能独立处理法律事务。 我们期待你的加入，一起为客户提供最佳的法律服务！

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要招一名搬运工，主要是搬运水泥，泡沫砖，打沙包一定要经验的，长期工，工作地址：东莞市，茶山镇

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招聘：专职律师（免费培训+社保+早八晚五+公司氛围好） 薪资：5000-10000元/月 【岗位名称】专职律师 【工作内容】 1. 负责各类法律事务处理，提供专业法律意见 2. 独立完成案件的诉讼与非诉讼业务 3. 参与客户的法律咨询与法律风险防范工作 【任职要求】 1. 有律师执业证（后期入职可考） 2. 具备良好的沟通和团队协作能力 3. 有相关法律领域工作经验者优先 【工作时间】8-11.30/ 13.30-17 周日公休 【工作地点】芜湖南陵县建筑大厦17楼

岗位职责： 1.处理涉外法律事务，包括跨境合同审查、国际商事纠纷咨询与代理 2.为客户提供中英日三语法律服务，精准进行法律文件翻译与口头沟通 3.参与境外投资、贸易合规、知识产权海外布局等专项法律支持工作 4.跟踪研究域外法律法规及判例，协助企业开展合规风险评估与应对 5.配合团队完成客户尽职调查、法律意见书起草及诉讼/仲裁材料准备 任职要求： 1. 持有中华人民共和国法律职业资格证书，具备律师执业证 2.熟练运用英语、日语作为工作语言，能独立开展双语法律文书写作与谈判 3.具备涉外法律实务经验，熟悉国际经贸规则或主要法域（如日本、欧美）基本法律框架 4.逻辑严谨、责任心强，具备跨文化沟通意识与客户服务导向思维 5.学历不限，欢迎优秀应届毕业生及资深律师应聘

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岗位职责： 1.为客户提供专业法律咨询，起草、审查及修改各类法律文书（合同、协议、函件等） 2. 代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3. 参与企业合规建设、法律风险评估与防控方案制定 4.协助客户处理知识产权、劳动人事、公司治理等专项法律事务 5. 持续跟踪法律法规更新，提供及时、精准的法律意见 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和实务操作能力，熟悉相关法律法规 3.沟通表达能力强，具备良好的逻辑思维与文书写作能力 4.责任心强，恪守职业道德与执业纪律 5.具备团队协作意识，能适应多任务并行的工作节奏

1、负责所内案件的办理； 2、负责办案流程的跟进与信息录入； 3、负责协助进行调查取证、立案等诉讼案件或非诉业务的准备工作； 5、与客户沟通及解答客户日常法律问题； 6、律所交办的其他工作。

一、岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，面向个人及中小型企业推广公司产品，提供专业法律相关服务，深度挖掘客户需求，清晰介绍公司产品与服务内容，推动签约成交，并负责后续客户跟进工作。 2、准确把握客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极拓展潜在客户资源，促成合作达成。 3、定期进行客户回访，保持良好互动，巩固客户关系，提升客户满意度，推动二次合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零经验同样具备超越资深员工的机会，只要愿意投入学习。 2、具备良好的语言表达能力、应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流沟通。 4、有耐心，擅长倾听，具备主动学习意识，不断提升服务相关的专业能力。 5、热爱本职工作，责任心强，具备优秀的团队协作精神。 三、薪酬福利： 1、享受业务提成 2、底薪+业务提成

岗位职责： 1.负责服装样品及大货产品从下单到出货的全流程跟单，确保交期、品质与数量符合客户要求 2. 协调工厂、采购、质检及物流等环节，及时解决生产过程中的异常问题 3.制作并跟进各类单据（如PI、装箱单、验货报告等），确保资料准确、完整、可追溯 4. 配合客户验货，组织内部验货及整改，推动质量持续达标 5.定期汇总跟单数据，反馈生产进度与风险，为供应链优化提供支持 任职要求： 1.学历不限，具备服装行业跟单或生产相关经验者优先 2.熟悉面辅料特性、生产工艺流程及QC标准。 3.具备良好的沟通协调能力。 4.熟练使用Office办公软件，具备基本英语读写能力。 5.细致负责，有较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备完成服装/家纺等产品的缝制工作 2.严格把控缝制质量，及时发现并修正跳线、断线、歪斜等常见问题，确保成品符合质检标准 3.协助领班进行工序交接、物料清点及设备日常清洁保养，保持工位整洁有序 4.配合产线调整，灵活适应不同款式的缝制要求，参与样衣试做与工艺改进反馈 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应流水线作业节奏 2.具备基础缝纫技能，有服装厂、制衣厂工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备良好理解力与执行力，能看懂简单工艺图或样衣说明 4.工作认真细致，责任心强，具备团队协作意识和基本安全操作意识

虎门新沙浦招熟手车位3名，手工1名，长期工，要求做过服装，玩具，手袋，箱包均可。

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工厂直招，包吃，按月发工资

平车车位多名， 计件（6000-12000元/月） 冚车车位1名，计件（6000-12000元/月） 有3年以上该岗位操作经验。 公司福利： 购买社保，包食宿（或补贴），公寓式宿舍，全勤奖、工龄奖、空调车间，空调宿舍，24小时热水，节假日福利多多（开工福利、元旦礼品、元宵节礼品、情人节礼品、妇女节礼品、五一劳动节礼品、端午节礼品、中秋节礼品、国庆节礼品、生日礼物、春节年货礼包） 全勤奖、工龄奖、外宿补贴、内部推荐奖、年终奖。 每月生日会 礼物，节假日礼物，户外活动等。 每月15日准时发放工资。 地址：东莞市虎门镇赤岗恒顺智造中心招商处A口电梯上6楼

公司诚招花样机车工，平车车工，高车，薪资待遇面议，有订单

日语翻译（鞋子跟单）招聘启事 我们正在寻找一位精通日语、熟悉鞋子行业跟单流程的专业人才，如果你既擅长日语沟通，又对鞋子生产、订单跟进有丰富经验，这里将是你施展能力的理想平台。如有意愿咨询电话王小姐 岗位职责： 1. 负责与日本客户进行日常日语沟通，包括邮件、电话及视频会议，准确传达客户需求及公司反馈。 2. 跟进鞋子订单全流程，从样品确认、原材料采购、生产进度到质量检验、出货安排，确保订单按时按质完成。 3. 整理客户提供的鞋子设计图纸、工艺要求等资料，准确翻译并传达给生产及技术部门。 4. 协调解决订单执行过程中的问题，及时向客户反馈进展，维护良好的客户关系。 任职要求： 1. 日语能力达到N1水平，听说读写流利，能熟练进行商务翻译。 2. 有鞋子行业跟单经验，熟悉鞋子生产流程、材料及工艺者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力和执行力，能有效处理跨部门及客户间的事务。 4. 工作认真细致，有责任心，能承受一定的工作压力。 5. 熟练使用Office办公软件，会基础英语者更佳。 6.男女不限，年龄不限，文凭不限。

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2.代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务 3.参与企业合规建设、法律风险评估与防控体系搭建 4. 协助客户处理劳动争议、知识产权、投融资等专项法律事务 5.持续跟踪法律法规更新，提供前瞻性法律建议 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已执业或可立即执业 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力 3. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德与执业纪律 5.学历不限，经验不限，欢迎优秀应届毕业生及资深律师加入

【工作内容】 与律所提供的上门客户进行洽谈，促成成交，协助后续办案团队完成客户服务 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.有独立完成案件洽谈的专业能力； 3.有服务者意识，有独立洽谈客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 4.能遵循律所提出的谈案办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 5.具备优秀的协调能力与协作意识。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为谈案提成+保底+月度奖项，提成比例高。平均月薪水平为2W-5W； 2.律所提供充足上门客户，谈案律师无需自行开拓案源； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。

工作内容： 1、配合设计师推进产品开发流程，跟进设计图稿所涉及的面料、色彩、版型等相关细节； 2、协助整理当季流行趋势资料，及时掌握市场前沿时尚动态； 3、参与商品陈列组合、画册拍摄支持及各类资料归档整理工作； 4、依据设计需求，搜集并整合面辅料、配饰等相关资源信息。 任职要求： 1、熟悉布料市场行情； 2、对lolita、jk制服类服饰有较深认知； 3、具有一年及以上相关工作经验；

寻找具备三年以上执业经验的律师，需拥有扎实的办案能力，工作态度严谨，性格开朗，善于与同事相处，积极乐观，富有亲和力。 我们是由90后组成的年轻团队，氛围融洽，沟通顺畅，工作环境轻松有活力，期待你的加入为团队注入新的动力，共同成长进步。 岗位职责： 1.独立承办各类案件，提供专业、高效的法律咨询服务与解决方案。 2.在团队协作中发挥积极作用，参与案件的调查、分析与执行全过程。 3.主动参与日常团队事务，如案情研讨、策略规划及方案制定等工作。 4.具备责任心，能适应阶段性高强度工作，确保任务按时高质量完成。 5.性格外向，待人友善，善于与团队成员进行有效沟通与配合。 任职要求： 1.取得律师执业资格满三年以上。 2.具有丰富的实务操作经验和独立办案能力。 3.工作踏实认真，恪守职业操守，具备良好的敬业精神。 4.性格外向，具备出色的沟通协调能力及团队协作意识。 5.热爱生活，积极向上，能在团队中传递正能量，带动整体氛围。