岗位亮点： 1. 深度参与体外诊断试剂从研发到规模化生产的核心阶段 2. 主导生产工艺的设计与持续优化，增强产品稳定性和市场优势 3. 联动多部门协同推进项目快速实施与落地 岗位职责： 1. 将研发方案转化为可规模生产的工艺路径，制定并落实转化实施方案。 2. 设计并改进试剂生产流程，涵盖配方调试、反应控制、分装操作、冻干工艺等关键环节，提升制程稳定性与产出效率。 3. 编写、复核及维护工艺技术文件（如SOP、批生产记录等），确保符合质量体系规范要求。 4. 牵头开展工艺验证、试产运行及数据评估，及时处理生产过程中的技术异常。 5. 识别生产流程中的潜在风险，参与偏差分析并推动纠正措施执行。 6. 对生产团队进行技术指导，协助完成新产品注册相关技术支持工作。 任职要求： 1. 生物工程、医学检验、制药工程等相关专业本科及以上学历。 2. 5年以上IVD或医疗器械行业工作经验，其中至少3年从事工艺开发或设计转换相关工作。 3. 熟悉体外诊断产品研发流程及相关法规标准（如ISO 13485、GMP等）。 4. 具备良好的项目统筹能力及跨职能沟通协作经验。 5. 性格细致认真，责任感强，具备较强的逻辑分析与问题解决能力。

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机电、自动化、图像处理、机器视觉等相关专业。 2. 有1-2年硬件产品工程师经验，熟悉盛相、梅卡、奥比中光、如本科技等结构光产品和配套软硬件产品的优先；或者熟悉基恩士、LM/深视智能、光子精密、翌视、芯歌产品和配套软硬件产品优先。 3. 了解机器视觉市场，有多款同类产品的使用经历，能明确差异点和对应支撑的底层逻辑。 4. 技术敏感性强，并具备开拓性技术能力。能灵活利用多方资源，完成行业新产品的自我通达。文档能力强，能较好梳理产品的底层逻辑，清晰表达出来。 5. 扎实的机器视觉理论知识，具备基本的机器视觉3D检测领域的应用经验。 6. 需要沟通能力，能够多项目并行、多事务并行做好统筹，分清优先级。 7. 工作细致认真、有耐心，责任感强；性格主动外向，具备一定抗压能力和全局观。 8. 具备Sketch、Adobe Illustrator、Axure等设计软件技能的更佳，研发背景的产品工程师优先，为加分项。 9. 有产品实习经验的优秀应届生可培养。 【岗位职责】 1. 负责3D相机产品的行业调研。分析3D视觉应用的市场需求和用户痛点；剖析核心应用指标、工艺指标，规划产品核心参数。 2. 视觉行业内3D相机线激光、结构光产品等软硬件产品的功能分析，进行对标测试和报告输出。 3. 从应用指标出发，深入理解软硬件的底层逻辑，把控产品的最终产品形态，向开发部门反馈开发需求，并合作完成产品的开发，完成方案评审，并解决产品在开发过程中遇到的产品级问题。 4. 负责视觉功能设计并绘制出功能界面交互图纸，验收确认功能设计的实现与落地。 5. 负责新品制造前期的打样、搭建生产工具、厂测工具，以管控产品的性能、功能指标。 6. 产品落成后，推向应用端进行体验，收集改善建议和回馈，升级完善产品设计。 7. 负责管理和统筹产品的整体规划及进度推进，强主动性解决研发进度“卡点”。 8. 按要求完成领导安排的工作。

【岗位职责】 1. 轮岗学习实操：按照培养计划在生产各工序、班组、岗位轮岗学习，熟悉生产流程、设备操作、工艺标准与现场管理制度。 2. 协助生产管控：协助主管跟进生产排程、产量达成、工序衔接，统计生产数据，协助完成每日生产任务落地。 3. 现场巡查管理：参与生产现场巡查，监督员工规范作业，及时发现生产异常、品质问题、安全隐患并及时上报。 4. 协助现场改善：配合落实5S现场管理、产能提升、降本增效等改善工作，收集现场问题，协助整理改善方案。 5. 对接协调工作：协助对接品质、设备、物料等相关岗位，跟进物料周转、异常处理、工序配合，保障生产顺畅。 6. 总结沉淀提升：做好每日工作记录、学习总结，熟练掌握生产管理基础技能，按期完成培养考核与能力进阶。 【岗位要求】 1. 26届、27届专科及以上应届毕业生，专业不限；了解基础生产工艺与现场管理常识。 2. 实操适应力：能适应生产车间一线轮岗工作，接受车间作息与生产节奏，愿意从基层岗位积累经验。 3. 综合能力：具备良好的观察能力、数据整理能力与问题敏感度，可快速发现现场生产及管理问题。 4. 沟通协作：性格踏实稳重，具备良好的跨岗位沟通、协同执行能力，服从部门工作安排与轮岗调度。 5. 职业素养：工作严谨负责、积极主动，有较强的学习能力、抗压能力和上进心，愿意长期深耕生产领域。 6. 安全意识：严格遵守厂区安全生产规章制度，具备基本安全防范意识，规范落实各项作业安全要求。 【培养方式】 1. 3个月内：熟悉各岗位工作内容，能够上手产线上各岗位工作； 2. 3-6月：拥有独立带线能力，单独负责一条产线人员管理工作； 3. 6-12月：转正考核，并往班长方向发展，管理人员规模10-40人； 4. 1-2年：主管方向培养，保证生产任务达标。 【晋升机制】 管培生-班组长-主管-经理-总监

诚聘： 连接器工程师1名 1.大专及以上学位,机械/电子类专业优先, 2.1~3年以上TYPEC24PIN母座连接器工作经验; 3.熟悉连接器设计,能独立完成连接器设计开发; 4.熟练使用CAD/SOLIDWORKS/PROE等绘图软件; 5.强烈的责任心,能合理安排工作. 薪资：8K-11K 质量体系质量工程师1名 学历要求：大专及以上学历。薪资：7K-10K 工作经验：至少3年以上质量体系管理经验，熟悉ISO质量管理体系。 技能要求： 熟悉基本的检验方法、检测标准与抽样方案。 能熟练操作相关的检测仪器，掌握常用的QC工具。 具备较强的文字编辑能力、沟通和协调能力。 东莞市康泽电子有限公司欧阳: 东莞市长安镇厦边社区银沙路一街1号4栋

【岗位职责】 1. 负责工程总承包项目的设备工艺方案设计与优化，确保方案满足新能源、油墨、食品、匀浆、粉体输送、农药、生物制剂等行业的工艺要求。 2. 根据项目需求，进行投粉、研磨、管道输送、喷雾干燥等工艺设备的选型和配置，确保设备性能稳定可靠、操作便捷。 3. 负责与项目团队沟通协作，确保设备工艺方案与总体工程设计方案相互衔接，满足项目整体要求。 4. 完成领导交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 工程管理、机械工程、化学工程等相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业基础知识，优秀应届生可培养。 2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等工程绘图软件，具备独立完成工艺方案设计和优化的能力。 3. 具备良好的团队协作和沟通能力。 4. 具备较强的分析问题和解决问题的能力，能够独立处理施工过程中的技术难题。 5. 具备良好的文档编写能力，能够清晰、准确地编写技术文档。 6. 具备一定的英语水平，能够阅读和理解英文技术资料。 7. 持有相关工程职业资格证书者优先考虑。

大专及以上学历，具备10年以上消费类精密模具设计经验， 熟悉FPC、HDM、Type-c等通讯连接器相关技术要求， 熟练掌握CAD等各类模具设计软件的应用。

【岗位职责】 1. 负责新产品导入（NPI）阶段的工艺可行性评估，重点针对五金冲压件、塑胶注塑件的外观实现（如表面纹理、光泽、颜色、无划伤、无熔接线、无缩水、无毛边等）进行工艺策划与风险预防。 2. 主导生产过程中外观类异常的分析与解决，运用系统性方法（如8D、DOE）对常见外观缺陷（如色差、流痕、污点、翘曲、压伤、镀涂层不均等）进行根因分析，制定并实施长效改善措施。 3. 编制与优化外观检验标准、限度样品及工艺作业指导书，确保检验与生产标准清晰、可执行。 4. 协同模具、注塑/冲压、品质等部门，主导外观提升专项改善项目，优化模具结构、成型参数、后处理工艺等，提升产品外观直通率。 5. 为品质、生产及客服部门提供外观相关的技术培训与支持。 【岗位要求】 1. 3年以上五金或塑胶行业PE/工艺工程师经验，必须具备丰富的外观问题分析与改善实战经验，熟悉从原材料到成品的全流程外观影响因素。 2. 熟悉常见外观缺陷的成因与对策，例如： 2.1 塑胶件：缩水、气纹、熔接线、光泽不均、色差、顶白等。 2.2 五金件：划伤、压痕、麻点、拉丝纹路不均、镀涂层起泡/脱落等。 3. 熟悉相关工艺，如精密注塑（多色、双色）、五金冲压（连续模）、表面处理（喷涂、电镀、阳极、丝印）等，并能就外观问题提出工艺优化方案。 4. 熟练使用2D/3D软件（如AutoCAD, UG, Pro-E）查看图纸，具备基础的测量仪器使用能力。 5. 具备优秀的分析、沟通和项目管理能力，工作严谨细致，有强烈的质量意识与客户导向思维。

29号用钢筋绑扎5名，8小时，320日结1个人的不要，7点上班

本人直播电商带货，招长期客服一名，短期不要，负责商品打单、整理货品、上架链接，回复客服消息，主要负责售后解答回复等，需要有耐心，有客服经历者最好。工作时间:中午12点到晚上12点。包晚饭一顿，不包住宿。 可自由请假两天

招聘种花人员，共需60人。工作地址位于乌沙二市场旁，7:30集合。薪资为15/H。年龄要求16至45岁。

公司招聘预埋件焊接人员，要求持有焊工证，并具备一定的外架知识，能够快速理解并上手。薪资待遇可面议，支持包工方式。

东莞招聘，要求持有焊工证。

开设新产线，招储备技术工，产线管理，工程师，学徒工 [岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

开设新产线，招储备技术工，产线管理，工程师，学徒工 [岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-52 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

生活用纸类机长 要求：40岁以内，中专及以上学历，1年以上以上生活纸后加工设备开机经验，能接受倒班 班次：三班两倒，早8:00-20:00 /晚20:00-8:00，上二早二晚休二天，月休10天 薪资：综合月薪10k-11k 福利：包吃住、十三月薪、全额五险一金

豪进摩托招聘生产储备干部 （长白班，包吃包住） 条件要求  年龄：20‑24岁 身高：160cm以上 学历：中专/职高大专/本科以上学历 专业：机电一体化、模具制造、汽车检测与维修、机械设计与制造、电气自动化设备安装与维修、新能源等专业毕业 薪资范围：6000‑8000元 专业知识及技能要求： 1、2026年应届毕业生； 2、任劳任怨，愿意从基层做起（车间生产线工作3‑6个月以上）； 3、熟练掌握Office（word、Xls、PPT等）等办公软件基本操作，熟悉CAD机械制图和能看懂图纸，会三维设计软件和小视频拍摄、剪辑等技能优先考虑； 4、具备较强的沟通、组织能力和抗压能力、及问题逻辑分析能力和发现问题的能力。 岗位职责 1、负责按岗位作业流程、作业工艺完成发动机当班的生产任务。 2、负责工艺要确保发动机装配质量。 3、负责本岗位的安全生产现场6S维持。 4、负责岗位生产设备、工装夹具保养与维护。

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

1.全面负责公司生产运作的管理，协调处理生产部门与公司各部门之间的关系。 2.根据市场订单需求布局生产部各项资源，满足出货需求计划。 3.合理组织、协调各生产车间，按照生产计划的要求进行生产，保质、保量、准时地完成生产任务。 4.不断提高车间基层管理人员水平，满足公司日益发展的需要。 5.负责对生产部所有员工的考核、奖惩及职位升降，报公司批准后实施。 6.协助车间进行生产现场管理、安全管理、生产管理，成本管理、确保生产环境的安全与整洁。 7.负责生产部门的品质工作，参与品质改善，严格执行品质考核项目，提升产品品质。 任职要求： 1、大专以及以上学历。 2、具有5年以上生产管理相关工作经验，3年以上生产部经理职位以上工作经验。 3、熟悉生产运营管理，能够主持生产运作。

1. 具备专科及以上学历，能源与动力工程、风能与动力工程或其他相关理工科专业背景；掌握扎实的传热学、流体力学及热力学基础知识，深入理解热传导、热对流、热辐射等散热基本原理。 2. 熟练操作至少一种主流3D设计软件及2D绘图工具，如Creo、SolidWorks、UG或AutoCAD等，具备良好的工程制图能力。 3. 对当前散热领域常用制造工艺有深入了解，包括液冷板相关的VAC真空钎焊、FSW搅拌摩擦焊、EBW电子束焊、回流锡焊等焊接技术；熟悉铲齿、冲压工艺及铝合金表面处理方法，可提供相应的技术支持与指导。 4. 熟悉各类散热组件，风冷类如VC均温板、热管、风扇、TIM导热界面材料等；液冷类如主流品牌快插接头、不同材质软管、换热器、泵、阀门及仪表等，能完成合理选型与系统匹配，满足方案设计需求及客户原始要求。 5. 精通至少一款专业级热仿真软件，如6Sigma ET、ANSYS Icepak、Flotherm等，理解仿真软件底层逻辑，能够将理论模拟结果与实测数据对比分析，定位差异并反向优化仿真模型；同时具备培训和指导其他技术人员进行基础仿真工作的能力。 6. 拥有3年以上散热产品开发经验，能快速为储能、新能源、服务器等领域提供成熟可靠的解决方案，尤其具备高热流密度CPU/GPU服务器芯片整套液冷系统设计经验者优先考虑。 7. 逻辑清晰、表达流畅，能协同业务团队与客户端研发人员开展技术交流，准确响应客户需求，解答技术疑问，并通过整合制造工艺知识、理论分析与仿真手段，将需求转化为可行的3D设计方案，最终输出符合客户标准与行业规范的量产级产品。 8. 学习能力强，具备钻研精神，持续关注国内外先进散热技术动态，积极尝试引入新工艺、新技术应用于现有产品，推动技术升级与生产成本降低的双重目标实现。 9. 具备良好团队协作意识，责任心强，坚持创新设想与严谨验证相结合的工作态度，具备技术创新过程中的风险预判与控制意识。

1.负责CNC五金加工类产品跟单，协调车铣复合件生产进度，确保按时交付。 2.汇总并整理产品报价相关资料。 3.负责原材料及工厂日常物料的采购工作。 4.处理部门内部文书事务。 5.每月工作26天， 岗位福利：年底发放13薪，每月享有现金提成

【岗位职责】 1. 负责钣金订单的跟进与协调，确保生产进度按时完成 2. 整理和归档相关单据及文件，保持资料完整可查 【岗位要求】

岗位职责： 1. 独立完成电路原理图设计与PCB Layout布局布线，熟练使用AutoCAD、Altium Designer（AD）、PADS等EDA工具 2. 基于C语言开展嵌入式开发，独立完成LCD/OLED显示屏驱动调试与点亮验证 3. 快速响应客户端技术问题，主导异常分析、原因定位及闭环解决方案输出 4. 支持生产制程问题排查与优化，协同产线提升产品良率与作业效率 5. 编写并维护硬件功能测试程序，保障研发验证与量产阶段的可测性与稳定性 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业，1年以上电子硬件开发经验 2. 熟悉模拟/数字电路设计，掌握I2C/SPI/UART/MIPI/RGB等常见接口协议 3. 具备扎实的问题分析能力与跨部门协作意识，责任心强，注重细节与交付质量 4. 有液晶显示模组、消费类电子或工业控制类产品开发经验者优先

综合工资：9000-13000元/月 【福利待遇】 试用期过后享有绩效奖金 + 利润分红（两项额外福利） 【岗位职责】 1. 独立调机与工艺优化：负责PPS、PET、LCP、PA66等工程塑胶的注塑工艺调试，确保产品质量稳定，攻克技术难点。 2. 自动化设备操作：精通五轴机械手的调试与编程，实现自动化生产，提升生产效率。 3. 新模具试模：主导新模具（特别是埋入五金件的复杂模具）的试模工作，分析问题原因，提出改善方案并跟进落实。 4. 现场管理与异常处理：独立处理生产中的突发异常（设备、模具、品质问题），保障产线顺畅运行。 5. 沟通协调：具备良好的沟通能力，能有效与上下级、品质部、模具部协作，推动问题解决。 【岗位要求】 1. 经验要求：5年以上注塑行业调机及现场管理经验，技术功底扎实。 2. 材料专长：必须熟悉PPS、PET、LCP、PA66等高温/工程塑胶的材料特性和注塑工艺（有相关经验者请务必投递）。 3. 设备技能：精通五轴机械手的操作与调试。 4. 核心能力：具备独立处理生产异常的能力，沟通能力强，不闷头干活，能协同作战。 5. 优先录用：能独立完成新模具（含埋入五金件）试模及问题分析者优先；有车载产品（汽车内饰/功能件）注塑生产经验者优先。

岗位职责： 1、为公司AC-DC应用方案、DC-DC及驱动器电源管理IC产品，提供现场客户技术支持，及时响应并解决客户技术难题； 2、依据客户实际需求，独立完成DEMO板的开发与功能验证； 3、编写相关应用技术文档，并面向客户开展产品使用指导与技术培训； 4、与客户深入交流，准确把握其系统应用需求，反馈优化建议或参与新产品的规划与设计。 任职资格： 1、大专及以上学历，电气工程、自动化、电子信息等相关专业，具备3年以上相关工作经验； 2、有2年以上移动电源、无线充电或供电类产品研发经验，熟悉新产品从立项到量产的全流程； 3、精通充电器PCB设计与开发，能独立完成无线充电设备、PD快充电源等产品的设计工作； 4、了解或曾实际应用过电源管理类芯片、充电管理类芯片； 5、具备优秀的沟通协作能力与团队意识，逻辑清晰，自主学习能力强，具有较强的独立开发与问题分析能力。

岗位职责: 1. 负责电气硬件系统的技术开发与设计优化； 2. 绘制电气原理图、PCB图等技术图纸，并完成标准化处理； 3. 参与项目全流程的技术对接与协作，配合产品开发及工程落地； 4. 编写电气硬件相关的方案文档、技术资料及物料清单； 5. 解决研发和生产过程中的

职位要求 1、主导新产品CP测试的导入工作，包括需求评估、导入验证、试制过程跟踪及量产阶段的持续优化 2、陪同客户进行工厂审核与稽查，推动并落实各项整改事项的闭环 3、达成部门设定的核心KPI指标，统筹团队工程师与技师的能力培养及绩效考评工作 任职要求 学历：一类本科及以上学历，取得学士或以上学位 证书：通过大学英语四级（CET-4）或同等及以上水平 行业经验： 1、具备5年以上晶圆厂CP测试相关工作经验，其中至少2年团队管理经历 2、熟悉芯片CP测试流程及新产品导入全流程 3、具备出色的问题分析能力、跨部门协作能力、团队管理能力以及较强的抗压性 4、具有大型SOC、CPU类芯片晶圆测试经验者优先考虑

1. 熟悉面料的设计与开发。 2. 负责客户的开发打样到量产跟进。 3. 协助开发前期沟通及技术支援和量产评估跟进。 4. 逻辑清晰，认真负责，个性积极主动。 5. 有家具床垫品牌：慕斯、穗宝、雅兰、富安娜等经验优先。

任职要求： 1.具备同岗位三年以上实际工作经验； 2.有独立主导项目经历，能独立与客户沟通并反馈报告内容； 3.熟悉压铸件/CNC加工工艺流程及常用绘图软件（UG+CAD+Pro/E）； 4.掌握品质管理方法，具备测量相关知识，理解基本测量原理； 岗位职责： 1.初步掌握客户对外观、包装及产品功能使用方面的要求； 2.汇总客户提供的产品标准文件，确认客户规范，完成2D图纸审核； 3.在项目研发过程中识别质量风险，参与各阶段设计评审； 4.负责研发阶段的可靠性测试规划与结果分析，制定测试方案及检验依据； 5.熟悉产品从设计到开发的全流程，掌握品质控制与持续改善方法； 6.跟进压铸模具试模过程，推动样品制作中问题的整改与优化； 7.及时完整记录测试数据，整理分析并形成报告；收集不良样本制作限度样板，统计良率并对缺陷进行内部分析、检讨与改进；负责SOP、SIP、MSOP、包装指引等技术文件的编制与更新； 8.提供承认所需的全部资料（如FAI、CPK、PPAP、材质证明、测试报告、标准样件及限度样板等）

【岗位职责】 1. 负责主导制定产品内部工程资料，包含标准工时、BOM资料、制造工艺文件、包装规范、控制计划、FMEA、特殊特性清单、制工具清单等客户规定的OTS/PPAP资料；并更新和优化所有相关的工程资料。 2. 优化产品工艺流程与生产自动化、工艺改善、设备改进、技术革新，提升产品生产效率。 3. 熟悉项目的运作流程。 【岗位要求】 1. 熟练使用UG10.0软件做DFM报告。 2. 有模具设计经验3年以上。 3. 熟悉汽车行业类产品的体系要求，能为产品的要求建立包装标准、检验标准以体系要求内的资料转换。

岗位职责 1. 负责嵌入式 Charger/电量计/NTC 相关功能的开发与调试工作； 2. 负责电性能及硬件测试中相关问题的分析与解决； 3. 协同测试、基带及客户团队保持良好沟通，确保各阶段目标顺利达成； 任职要求 1. 精通C语言，具备3年以上手机或嵌入式系统设计与开发经验，熟练掌握C语言编程； 2. 精通数据结构、嵌入式操作系统（如FreeRTOS、RT-Thread）及多线程编程技术； 3. 熟悉常用MCU调试方法，如callstack、trace等； 4. 具备手机、嵌入式充电管理、电池服务、电量计量等相关经验者优先； 5. 工作积极主动，注重软件质量，持续追求优化，具备解决复杂技术问题的能力； 6. 具备良好的团队协作意识和沟通能力，能与团队成员及客户高效对接；