【岗位职责】 1. 流程梳理与体系文化建设； 2. 流程落地推行、培训宣贯； 3. 流程问题闭环与持续优化； 4. BPM流程数字化落地； 5. 流程绩效监控分析； 6. 跨部门流程协同。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，3年以上制造行业业务流程相关工作经验；有液冷、储能装备、设备制造业优先； 2. 熟悉制造至少一个业务域：研发、NPI、供应链ISC、计划MPS、生产、质量； 3. 掌握流程工具；熟悉流程图，能够独...

工作职责： 1、需求挖掘与分析：深入机械制造车间（如零部件加工、装备组装、精密制造、模具加工等场景），对接生产、工艺、质量、设备等部门，识别业务难点，梳理并输出标准化的产品需求文档； 2、方案设计与落地：基于机械制造行业特点（如多品种小批量生产、复杂工艺路径、工装夹具管理、首件检验流程等），规划 MES 系统核心功能模块（包括生产执行、工艺管理、质量控制、设备连接、数据采集、报表分析等），主导方案评审及实施推进； 3、跨团队协作：联动研发、测试、实施团队推动产品更新与项目交付，解决落地过程中的适配性问题；面向用户开展方案讲解、需求确认，确保使用体验与满意度； 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械制造等相关专业优先考虑。 2、3 年 MES 系统 B 端产品经理工作经验，具备机械制造领域 MES 项目经验，参与过方案设计、产品优化或项目交付全过程，掌握 MES 主要模块的设计原理。 3、熟悉离散制造运作模式（有非标件加工背景更佳），了解生产与计划相关流程；具备良好的沟通协调、逻辑分析、抗压能力及责任意识。 4、熟练使用产品设计工具（Axure, Visio）、项目管理平台（Jira, Confluence）；具备扎实的需求拆解、PRD撰写与原型制作能力。 工作地点：东莞横沥 工作时间：双休制（每周五天工作，每月轮值一次周六）

优厚待遇: 薪资10K-15K+项目奖金平均月综合薪资:15K-20K包吃住 1.依据公司年度经营成果，发放年终奖励 2.缴纳社保及个人商业保险 3.每年组织至少一次国内集体旅游，不定期开展团队活动与聚餐，每周提供下午茶 4.每月开展不少于一次的内部培训课程 5.适时安排外部学习机会以提升专业能力，全部费用由公司承担 岗位职责： 1、统筹项目进度管控，主导从立项至量产的全流程推进； 2、负责样机装配与测试，全程跟进试产、小批量到量产各阶段验证，确保产品顺利上市； 3、对接采购部门推进项目所需物料样品进度，涵盖电子方案、结构件、辅料等技术协调； 4、维护ERP系统中的BOM信息，编制产品E-BOM清单； 5、协调各部门间项目衔接与沟通工作； 6、跟进模具产出的结构件组装情况，并具备快速识别问题的能力； 任职要求： 1、具备3年以上3C数码行业项目管理或产品研发工作经验，有实际研发操作能力 2、了解产品CMF工艺与电子基本原理，掌握开发相关技术知识，熟悉各类物料特性 3、掌握产品设计及生产工艺技术的应用知识 4、具有生产工程或工业工程跟进经验，熟练操作ERP系统 具备散热器领域开发背景者优先 专业技能： 1、了解ISO9001质量管理体系、mas系统运作 2、具备基础IE（工业工程）理论知识 3、熟悉E-BOM架构及其搭建流程 4、能协同销售完成新项目导入，注重项目执行细节，有成功爆品开发经历 5、熟练使用ERP系统 6、电子电气类专业背景者优先录用

一、工作内容 1. 跟进小家电类PCBA研发项目，统筹进度管理、组织会议并记录纪要，负责技术资料的归档与台账维护。 2. 以英文为工作语言对接境外客户，承担技术会议口译、邮件往来及英文技术文件的整理归档。 3. 协同硬件与PCB设计团队完成样机试制，参与器件确认、电路调试及软硬件协同测试，跟踪问题整改闭环。 4. 参与PCBA可靠性验证工作，汇总分析测试数据，编写测试报告，并系统归档相关技术文档。 5. 支持产品从试产到量产的转化，追踪生产过程中的异常问题，推动改善措施落地，提升产线良品率。 二、任职要求 1. 2026届全日制本科毕业生，电子类相关专业背景。 2. 通过大学英语六级，具备流利英语口语能力，能独立开展英文技术交流及文档处理，可接受全英文面试。 3. 具备模拟电子与数字电子基础知识，了解常用电子元器件特性，能识读基本原理图和PCB布局图，有实际电路调试经验者优先。 4. 熟练操作Office办公软件，工作认真细致，学习主动性强，具有良好的团队协作与沟通能力。 三、岗位信息 1. 工作地点：东莞塘厦镇田沙路7号 2. 福利待遇：包吃住、五险一金、双休、13薪、年度体检 3. 晋升通道：助理工程师→工程师→高级工程师→主管

一、公司简介： 立泰能源LITHTECH，创立于2018年； 企业定位：专注于全球储能系统集成解决方案的提供； 核心产品涵盖：户用储能系统、工商业用户侧储能系统、UPS电源、房车电池系统、高尔夫球车电池系统、船舶用电池系统等； 产品具备完整认证体系，已通过UL1973、IEC62619、IEC62477、澳洲CEC列名等多项国际标准认证及区域准入资质； 市场布局：60%销往海外，40%覆盖国内市场； 主要出口区域包括：北美、欧洲、澳洲、东南亚、非洲、中东等地； 技术研发实力强劲，拥有核心技术骨干30人，软件开发人员7人，整体技术团队超50人，累计获得知识产权100余项； 在全球设有多个分支机构与办事处，分布于美国、德国、保加利亚、肯尼亚、尼日利亚、越南、菲律宾； 2020年获评：国家级高新技术企业； 2021年取得：国内首个全球三大船级社之一DNV的入籍认证； 2022年荣膺：广东省专精特新企业称号； 2025年成功获取：意大利RINA船级社认证； 总部坐落于宝安区西乡粤港澳大湾区核心地段，双地铁直达，交通便捷，周边配套完善； 生产基地位于东莞市清溪镇高新产业园区内； 团队结构年轻多元，工作氛围积极活跃，配备专属咖啡休闲区、健身区、书吧区，定期组织健康下午茶、趣味团建活动，享有带薪休假、职业外训机会、年度旅游、年度体检、父母孝敬金等多项福利，致力于为每位成员营造开放、热情、充满成长空间的工作环境； 公司正处于快速发展阶段，持续构建多元化职业晋升通道，建立长期人才培养机制！ 二、岗位职责： 1、配合项目经理完成项目计划的制定与进度追踪，保障项目按期交付； 2、负责项目会议的组织与协调，整理会议纪要，并推动决议事项落地执行； 3、统筹项目资料管理，包含信息收集、分类整理及归档保存； 4、对接项目组成员及相关职能部门，协助解决执行过程中的各类问题； 5、参与项目风险管控，辅助识别潜在风险并提出应对策略； 6、定期汇报进展：按既定频率向客户通报项目状态，包括已完成内容、当前进度是否符合预期、偏差情况及优化方案，确保信息透明，降低客户焦虑； 7、需求沟通与记录：准确捕捉客户需求目标、功能要求、质量规范、时间节点及预算范围。 三、任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能高效推动项目开展； 2、责任心强，执行力高，可独立承担工作任务； 3、英语读写及口语流利（硬性条件）； 其他：项目管理相关专业背景或有新能源行业经验者优先考虑。 四、加入我们，您将享有： 1.食宿支持：提供餐补与住房补贴； 2.带薪假期：涵盖法定节假日、婚假、产假、探亲假、年假、学习晋升假等，全面覆盖； 3.调薪机制：依据绩效表现与业绩成果，每年享有多次调薪机会； 4.五险一金：入职即购，额外配备团队商业保险，双重保障更安心； 5.日常激励：设置项目奖金、月度绩效奖、优秀员工奖、优秀团队奖、全勤奖、出差补贴、孝敬金（发放至父母），奖励不断； 6.年终奖励：结合公司经营状况与个人年度考评结果，发放1-3个月薪资作为年终奖； 7.合伙人分红权益：入职满两年，有机会纳入公司长期合伙人体系； 8.生活关怀：每周/每月多次下午茶、集体聚餐，畅享美食与欢乐时光； 9.旅行福利：每年安排1-2次国内外旅游，放松身心，快乐工作； 10.丰富活动：节日派对、生日会、入职周年庆祝、月度部门聚会，工作娱乐两不误； 11.团队画像：这里有才华横溢、低调务实的技术达人，也有思维敏捷、自信从容的实力干将； 12.办公环境：现代化科技风格办公空间，全天候保持清爽高效，工作更有动力！ 五、成长与发展： 1.培训晋升：提供内部培训+外部学习资源，每年一次晋升答辩机会； 2.人才体系：建立系统化人才梯队培养机制，注重复合型人才塑造，持续提升职场竞争力； 3.股权激励：设立合伙人持股平台，服务满两年以上员工，均有机会成为公司中长期合伙人！ 氛围关键词：开放、共享、积极、乐观、热情、轻松、成长！ 六、其他： 上班地点：广东省东莞市清溪镇闽港产业园2号楼6楼 上班时间：大小周制，大周工作时间为8:30–11:40，13:20–17:40；小周周六工作时间为8:30–11:40，13:20–15:30

岗位职责： 1、从基础岗位入手，全面熟悉企业运作流程，夯实生产与运营管理实战经验； 2、配合团队推进日常业务工作，参与部门重点项目的实施与持续优化； 3、根据公司业务需要，协同开展跨部门合作及资源统筹相关事务。 任职要求： 1、性别不限，大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生积极投递； 2、具备良好的学习能力和环境适应力，能够迅速融入集体并投入工作； 3、具备扎实的沟通技巧和协调能力，责任心强，富有上进心； 4、认可公司发展理念，有长期服务意愿，目标成长为中高层管理骨干； 5、可接受阶段性轮岗安排，勇于面对不同岗位的挑战与成长机会。 发展方向：设备技术员、售后工程师、项目管理、质量工程师、机械工程师、电气工程师

任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备3年以上五轴加工中心编程工作经验 2、熟练掌握UG软件进行编程操作 3、能够编制4轴联动、3+2以及五轴联动加工程序 4、熟悉各类加工工艺流程，可独立完成工装夹具的设计与制作 5、具备工艺优化能力，能针对产品提出合理化加工改进建议，有效提升加工效率

1.负责产品拍摄和剪辑 2.要求具备相关摄影知识，会打光，会构图，熟练掌握剪辑软件。 双休，上午8:30-12:00，下午13:30-18:00

负责硅胶娃娃产品上架，售前，售后咨询。 要求熟练掌握办公软件，态度认真负责，工作有方法，有逻辑。 双休，上午8：30-12：00，下午13:30-18：00，按国家规定放假。 实体娃娃行业，介意勿投。 交通路线：十里江湾公交站，611，613，莞619可达。

东莞市招铲车/装载机司机要求在垃圾中转站干过的司机，新手勿扰

东莞市招管道要镀锌管刷油漆240一天9个小时

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月1

一、工作内容 通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗，系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能，快速熟悉公司整体运营模式与企业文化；在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣，为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。 二、岗位职责 1. 学习适应：快速融入轮岗部门团队，严格遵守部门规章制度及工作纪律，主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。 2. 协助执行：在部门导师指导下，协助完成日常事务性工作（如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等），参与部门项目执行中的辅助性环节，确保工作有序推进。 3. 主动学习：积极参加部门内部培训、业务研讨等活动，主动向导师及资深员工请教，梳理学习成果，形成个人轮岗学习笔记；结合专业知识，尝试为部门工作提出合理化建议。 4. 沟通协作：加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作，及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得，配合跨部门协作任务的推进。 5. 总结汇报：每阶段轮岗结束后，撰写轮岗工作总结，清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划，向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。 三、岗位要求 1、有强烈的学习意愿，积极主动，良好的沟通表达及抗压能力 。 2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。 四、员工福利 包住，宿舍有空调。 包午餐晚餐。 节日福利。 绩效奖金。  有社保。 五、薪资结构 试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 综合薪资:4-5.5k。 转正后，底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 底薪+岗位津贴:4.5-16K，共分九级。 绩效奖金:0-400-10000，共分九级。 全勤奖:100。

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

工作人员繁忙，请求职者直接电话咨询报名 招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗，专为大专及本科应/历届毕业生设立，非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系，通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式，让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道，从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准，助力应届生扎根光电行业，实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径（全周期标准化） 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗，涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程，熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教，针对性实操教学，拒绝无效重复性劳作，全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求，择优定向定岗四大核心发展方向： •设备技术方向：负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向：专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向：负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向：负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后，正式晋升为助理工程师，可独立负责专项技术项目，薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位，年薪可达15-30万，实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操，熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准，精准记录工艺生产数据； 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作，协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作； 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作，及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题； 4. 按时完成阶段性学习任务，参与内部技术培训与考核，达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，应届生优先，光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先，优秀求职者可放宽专业限制； 2. 愿意深耕光电制造行业，接受从产线实操起步，踏实好学、执行力强，主动钻研技术原理，拒绝安于基础操作； 3. 能够适应白夜班轮换（每月倒班一次），遵守公司作息制度，淡季正常单休，法定节假日正常休假； 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理，具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识，工作态度端正、有上进心，职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期（6个月，可根据学习进度提前转正）：5500-6000元/月 •转正后：综合薪资6000-7500元/月（底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴） •工龄奖励：满1年每月增加50元，逐年累加，上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴：大专150元/月、本科300元/月，按月随工资发放 •夜班补贴：15元/晚；全勤奖：100元/月 •考证福利：电工证、PLC编程证、行业职称证书等，考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障：入职缴纳五险，深户一档、非深户二档 •食宿配套：免费6人间公寓，独立卫浴、空调、24小时热水；园区配套食堂，每日15元餐补。 •人文福利：节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园，车间为恒温恒湿无尘洁净车间，环境整洁舒适，无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备，生产流程标准化、数据化管理，全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养，定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训，助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱：@qq.com（邮件标题备注：储备工程师+姓名）； 2.面试流程：简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招：每周三、周六 14:00-17:00，厂区门口现场招聘，携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址：深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步，但不想一辈子在产线 ——来这里，6个月定方向，2年当工程师，5年拿年薪15-30万。

工厂直聘德泰能源（小聚合物电芯厂）3、PACK包胶2人（计件长白班）4、PACK点焊1人（计件长白班）：包吃包住，住宿水电费平分电话：鄧小姐

工作地点：广西崇左市，薪资可谈 【岗位职责】 1. 能够独立开展部门的日常运营管理工作； 2. 科学管理仓储库位，提出改进方案，保证仓库合理化的使用率； 3. 负责落实各项目运作，提高服务水平和人力效能，降低成本； 4. 能够运用专业知识、技能，准确高效解决业务问题，不断优化现有的机制和流程； 5. 跟进团队工作完成情况，对现场作业进行指导和监督，解决现场实际操作中遇到的困难。

10K-18K招聘：五金冲压拉伸厂厂长/经理 要求： 1.学历：大专，年龄28~49岁 2，有十年冲压管理的经验，熟悉不锈钢拉伸工艺者优先。 3，要求能熟练执行对各个部门绩效考核。 4，熟悉9001质量体系基础。 5，能全盘掌握五金拉伸冲压的生产流程，能有效控制不良率。 6，能合理高效的规划生产，掌控生产进度。 7，对人员的管理要有丰富的经验，能管理、协同员工全心全意为公司服务，为生产服务。 8，能有效控制生产成本。 9，服从安排，积极完成老板交待的其它工作任务。 10，工作时间：26天10小时制 注意:此职位工作地点在河北沧州市（东莞常平冀泰公司分公司） 待遇： 1.包吃包住. 2.有全勤奖。 3.。 4.基础月薪：10K~18K 东莞冀泰新能源科技有限公司 地址：东莞常平镇土塘村港建路39号 联系人：罗先生，

【岗位职责】: 1.负责各产品的电气零部件装配,设备装配及装配过程中问题反馈。 2.确保电气装配零部件的产品质量和交期。 3.严格遵守部门的规章制度。 4.负责所属区域的6S维护。 5.领导安排的其他相关工作。 【岗位要求】: 1.中专以上学历； 2.至少3年以上电气装配工作经验； 3.能独立看懂感应器信号、电气原理图、气动图、机械装配图，能独立配、装电气、会走电路和气路； 4.有初级以上电工等级证书； 5.有高度的责任心、工作认真负责、积极主动。

自编自调，

招聘人数：2名 招聘岗位：设计主管 岗位要求： 1、依据需求开展非标自动化设备的研发与设计工作（包括喷粉线、喷漆线、龙门线、清洗线等）； 2、主导设计方案制定，并组织图纸评审与技术讨论； 3、完成设备3D建模细化，输出2D工程图及物料清单（BOM）； 4、跟进外协零部件加工进度并实施质量监督； 5、参与并指导设备装配与调试，必要时赴客户现场提供技术支持； 6、负责设计资料的整理、编制与归档管理。 任职资格： 1、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业大专及以上学历； 2、具备3年以上自动化设备设计经验，熟悉自动上下料、物流输送、装配、机器人集成等领域非标设备开发； 3、精通机械原理及常用自动化元器件的选型与应用，如气缸、电磁阀、导轨、丝杆、步进电机、伺服电机等； 4、熟练使用Solidworks、AutoCAD等设计软件及Office办公软件； 5、工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 薪资待遇：8000-18000元/月，具体面议 工作地点：广东东莞东城 联系人：胡先生（***********，微信同号） 加分项 有以下行业经验：自动化设备·通用设备

本公司主要生产全屋定制家具，主要经营范围，衣柜门板，橱柜门板，全屋整装 现因业务发展需招聘：生产跟单文员1名，1，主要负责生产订单的进度跟进，生产订单出货，生产软件排版，2，要熟悉办公软件，身体健康，服从安排，有过家具厂工作经验优先

要求： 1. 做过 手机 平板 充电宝 等 3C类电子产品外壳； 2.同等职位5年以上工作经验，会用UG /PROE 看图 套图，简单修改图； 3.有跟模工作经验； 4.服从管理安排。

1、大专及以上学历，具备五金行业1年以上相关工作经验； 2、有笔记本电脑外壳冲压行业经验者优先考虑； 3、具备新产品导入、生产流程规划及提升生产效率的相关实践经历； 4、熟练掌握常用办公软件，能熟练操作CAD软件； 5、执行力强，服从安排，具备良好的沟通协调能力。 工作职责： 1、负责项目对接，协助推进新产品的试产与打样工作，管控试产阶段的良率表现，对过程中发现的问题进行详实记录并及时反馈上报； 2、参与新产品图纸审核，承担批量试制阶段的工艺工装设计任务，编制和完善试制报告及相关工艺文件，配合完成新产品鉴定工作； 3、深入生产车间一线，了解实际质量状况；熟悉各类产品的工艺流程与作业规范，指导并监督现场生产执行，快速响应并协同处理生产异常，共同推动产品质量与产出提升； 4、负责SOP的编制工作，以及现有SOP的修订与更新。

岗位职责： 1.操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件加工任务 2.根据图纸和工艺文件进行程序校验、刀具选择及参数设置 3.对加工过程进行质量自检，确保尺寸精度与表面粗糙度符合标准 4.负责设备日常点检、清洁保养及简单故障排查 5. 如实填写生产记录表，及时反馈异常情况并配合改进 任职要求： 1.熟悉CNC加工基本原理及常用操作界面（如FANUC、SIEMENS系统） 2.能识读机械图纸，掌握公差配合与形位公差基础知识 3.具备良好的安全意识与规范操作习惯，服从生产安排 4.吃苦耐劳，责任心强，适应倒班或加班安排 5. 有CNC操作经验者优先，接受应届毕业生实习转正

会画图，懂设计，会电气自动化。

粉体存储、传输及计量系统方案设计

【岗位职责】 1. 负责处理客户投诉和退货的确认与处理，包括前往客户现场进行质量问题沟通与解决。 2. 负责客户投诉和退货不良品的分析，并联合相关部门制定改善措施。 3. 每周提交客诉问题汇总报告。 4. 负责客户投诉8D报告的编写。 5. 跟进和指导客诉问题点改善措施的落实情况。 6. 负责客诉问题点的内部培训与宣导。 7. 定期拜访国内客户，了解客户要求、公司产品质量水平以及竞争对手水平。 8. 将客户提出的特殊要求传达到相关部门。 9. 负责日常客户品质问题的咨询与解答。 10. 协助研发工程师调试相关软件。 11. 协助生产部门解决技术相关问题。 12. 完成领导交办的其他临时工作。 【岗位要求】 1. 大专以上学历。 2. 拥有液晶行业售后工作经验2年以上，能看懂8D报告。 【福利待遇】 1. 工作时间：25天制，每天7.5-8小时；上班时间8:00-12:00，13:30-17:30；月薪责任制，节假日按国家规定休假。 2. 食宿：包吃包住（包早中晚三餐，不吃食堂可补助现金，每月400多元）。 3. 每年享有生日礼品及节假日礼品。 4. 社保公积金：统一购买五险一金。 5. 年终福利：年终奖金、带薪年假。 6. 公司活动：不定期下午茶，每年组织1-2次全员旅游团建活动。 7. 公司环境：设有健身房（配有各种健身器材、乒乓球台、桌球台）、餐厅（配有餐桌、微波炉、冰箱）及茶水间（配有饮水机和咖啡机，公司提供咖啡豆和牛奶），也设有吧台。 8. 住宿环境：1-2人间电梯公寓，配有热水器、空调、1.2米宽床，带独立阳台及洗手间。