岗位内容： 1.协助客户完成打样稿件（熟悉使用ps.ai)； 任职要求： 1.对设计行业充满热情，有良好的设计和创意能力，能够独立思考和解决问题； 2.熟练掌握Photoshop、ai等主流设计软件以及机器等排版软件； 3.善于捕捉市场趋势和用户需求，有敏锐的洞察力和审美观； 4.在工作中注重细节、质量和效率，能够按时完成任务； 5.良好的沟通能力和团队协作精神，有强烈的责任感和事业心。

岗位内容： 1、参加公司组织的系统化培训，快速熟悉行业背景及PCB制造工艺流程； 2、承担工艺管理、品质控制、工程设计等相关技术工作； 3、配合推进新项目各环节的实施与执行。 岗位要求： 1.化学、化工、高分子材料、通信、英语等专业背景者优先考虑； 2.通过大学英语四级，具备良好的英语综合应用能力； 3.具有较强的沟通协调能力，能适应一定工作压力； 4.熟练使用常用办公软件，掌握AI相关工具者优先。

职责描述： 1、新产品开发： 针对主要竞品开展分析，实施替代性研发； 立足客户需求，拓展产品系列；调研市场供应端产品，将适用于自动化设备制造领域的产品纳入研发范围； 依据市场需求，合理规划高、中、低端产品线，覆盖不同层次客户群体。 2、新产品研发： 推进原有产品的优化升级与迭代开发：在公司现有或市场已有产品技术原理基础上，运用改进型技术手段，实现外观、结构、材料、工艺及性能等方面提升的新产品； 换代型新品研发：应用新技术、新结构、新方法或新材料，在原有技术水平上实现显著突破的新产品。 3、销售价格制定与维护： 开展市场价格调研与评估，制定新产品定价机制与策略； 分析产品价格竞争力，统计询价转化情况（包括成交客户数量、项目次数、订单量及金额）； 跟踪主要竞争者定价动态，研判供需两端市场价格走势； 负责日常价格体系的维护与更新。 4、OEM合作推进 任职要求： 1、工科类专业，本科及以上学历； 2、具备1年以上自动化、机械制造或模具行业工作经验； 3、具有项目管理、结构设计或工艺制程相关经验者优先考虑； 4、思维条理清晰，作风干练，具备良好的计划与执行能力。 职位福利：绩效奖金、股票期权、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利

大专及以上学历，具备10年以上消费类精密模具设计经验， 熟悉FPC、HDM、Type-c等通讯连接器相关技术要求， 熟练掌握CAD等各类模具设计软件的应用。

岗位职责： 1. 根据研发经理制定的项目计划及产品部提出的需求规格，推进电池核心技术研发与功能模块设计开发； 2. 承担电池样品的试制工作，开展多轮迭代优化与性能测试，实施新材料、新工艺的可行性验证，完整记录并深入分析实验数据； 3. 识别并解决研发过程中出现的技术问题，负责研发技术文档的撰写、审核与归档管理； 4. 参与前沿技术探索与关键技术攻关，积累技术储备，为产品创新提供支撑； 5. 配合开展专利申报相关工作，提供必要的技术资料支持，参与研发知识体系构建与技术资产沉淀； 6. 协助完成新产品的测试与验证，协同营销中心提供产品相关的技术支持服务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，材料科学、电化学、新能源工程等相关专业背景； 2. 具备2年以上锌锰电池研发实际操作经验，掌握电池研发流程、测试方法及新材料验证规范； 3. 能够独立承担电池功能模块开发、样品制作及技术故障排查，熟悉研发文档编制标准； 4. 关注行业技术发展趋势，具备扎实的实验操作能力、数据分析能力及归纳总结能力； 5. 具有良好的团队合作意识，服从工作安排，能够高效协同完成各项研发任务。

任职要求: 1.具备同岗位三年及以上相关工作经验； 2.有独立主导项目经历，能独立与客户沟通并反馈报告内容； 3.熟悉压铸件及CNC加工工艺流程，熟练使用UG、CAD、Pro/E等绘图软件； 4.掌握品质管理方法，具备测量基础知识，理解各类测量原理； 岗位职责: 1.初步掌握客户对外观、包装及产品功能性的具体需求； 2.汇总客户提供的产品标准文件，确认客户要求，完成2D图纸审核； 3.在项目研发过程中识别质量风险，参与各研发阶段的评审工作； 4.负责研发阶段可靠性试验的规划与结果评估，制定产品测试方案及检验规范； 5.熟悉产品从设计到开发的全流程，掌握品质控制与持续改善的方法； 6.跟进压铸试模过程，推动样品制作中问题点的分析与整改； 7.及时完整记录测试数据，整理分析并形成报告；收集不良样本制作限度样板，统计良率并对缺陷进行内部分析与检讨，推动改善措施；编制及维护相关标准文件（如SOP、SIP、MSOP、包装指引、限度样板等）； 8.准备并提交承认所需资料（包括FAI、CPK、PPAP、材质证明、测试报告、标准样件及限度样板等）

岗位职责: 1. 负责新产品导入全过程，参与产品设计评估，提出可制造性方面的建议与改进意见。 2. 与供应链团队紧密配合，保障原材料按时到位，推动生产计划顺利实施。 3. 制定并落实NPI项目进度安排，统筹客户端与制造端的衔接，确保产品顺利转入批量生产，按期交付。 4. 负责产线工艺流程的规划与持续优化，提升生产效率与产品品质。 5. 支持生产现场技术与品质异常的处理，保障产线运行稳定。 6. 联动多部门协作，确保产品满足相关法规及行业标准要求。 任职要求: 1. 具备3年以上显示模组领域的新产品开发、导入或工艺相关工作经验； 2. 拥有NPI工程师或相近岗位经验，熟练掌握显示模组的设计与工艺技术，熟悉LCD、LCM及OLED显示基本原理； 3. 具备较强的项目管理能力，能高效组织并推动跨部门协同作业。

岗位职责： 1.设计与开发 -针对批量件设计工装夹具、治具及定位结构，确保产品在加工、检测或装配过程中的精确定位。 -负责冲压模、压铆模等成型类模具的开发，依据产品结构与材料特性完成可行性分析与结构设计。 2.生产支持 -参与样件试制，主导模具与工装的调试，及时处理组装及生产过程中出现的尺寸偏差问题。 -持续优化工装模具结构，提升产品良率与产线运行效率。 3.维护与改进 -定期开展模具与工装的维护检查，识别磨损成因并制定有效的修复与改进方案。 -跨部门协同作业 -与产品设计团队配合，评估新产品生产工艺性，为制造端提供技术支持，并指导操作人员规范使用工装模具。 任职要求： 1.主要承担批量产品CNC加工用工装的设计工作，具备基础模具设计经验。 2.精通三维设计软件，能独立输出符合标准的高精度工程图纸。 3.具备良好的协作意识及跨职能沟通能力。

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招聘产品开发工程师（镁合金压铸）1.3C件&车载制造行业产品开发5年以上工作经验，熟悉镁合金压铸全制程工艺2.熟练使用设计软件:UG/Pro、AutoCAD3.新项目产品结构评估制程工艺并制作DFM与客户检讨4.负责产品结构及相关工艺图纸的编制5.负责拟制产品结构加工方案，研发新的工艺技术，提升产品的性能和质量6.工程标准文件制定与修订(DFM、FMEA、Flow、APQP，PPAP等)7.新产品的试组、测试及相关问题的解决,保证产品顺利量产福利:包吃住（公寓宿舍)、五险一金、年终奖，每年调薪1-2次。上六休一，薪资12K-20k。有意向的，请直接和我联系。熊先生:地址：江西省南昌市小蓝经济开发区银湖二路188号（臻为科技）

招聘信息 薪资范围：4000-6000 社保类型：五险 奖金补贴：餐补，通勤，满勤，奖金。单休。可申请双休 节假日员工福利。 职位详情： 听从安排，跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验，根据能力安排工作岗位。 试用期也有工资。 可晋升至管理岗。 公司有寝室可供吃住。 公司员工满一年底薪上涨100。 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，善于学习。公司培养技术人才，可考技术证。

任职条件 21-28岁｜大专及以上学历 踏实负责、愿意学习，可接受岗位轮岗 不招兼职、不招实习生 工作内容 生产现场管理、工序协调、品质巡检、报表整理、员工管理培训，全方位培养，后期晋升班组长、主管管理岗，发展空间大。 福利待遇（全部属实） 免费包吃包住 入职五险一金、带薪年假、节日福利 全勤奖、年终奖、生日红包、福利基金 专属管理岗培养通道，晋升透明 靠谱稳定、福利齐全，想长期发展、晋升管理的欢迎咨询！ 联系电话： 余先生（微同）

一、大专储备干部岗位方向（高职专科可投） 1. 工艺储干：PCB生产工艺调试、制程异常处理、参数优化 2. 品质储干：产品检验、制程品质管控、失效分析、客户质量对接 3. 设备储干：产线自动化设备维护、保养、故障维修 4. 生产/制造储干：生产现场管理、产能跟进、班组协助管理 学历专业：大专/高职专科；优先机电一体化、电气自动化、电子信息、机械、化工、材料、检测类专业。

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.应届毕业生，26届、27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全 【面试须知】 1.提前投递简历，简历筛选合适在邀约面试 2.工作地址：广东省惠州市惠阳区

厂区主要负责生产手机壳，键盘一系列电子配件。岗位都是坐班，独立岗位流水自选，班次自选。 小时工待遇（人走帐清） 1、长白班两班倒自选20～22块/h月休四天工厂包吃包住。2、小时工月综合收入：5800-7800元／月二：工作内容 1、岗位是电子产品的组装、检测、打包装、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 三：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间，吸烟区。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服 4、上班气氛好，管理宽松，车间可带手机。 5、每2小时休息10-15分钟。 6，可报销车费，不需要体检，不收取任何押金费用，好入职辞职可借支 四、招工要求 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品件，当天安排工作岗位和员工住宿。 五、免费食宿（包吃包住） 1，纯包吃住，稳岗补贴300/月 2，宿舍4～6人间，独立卫生间空调热水器配齐 六、每月15号发工资，离职人走帐清（每周可借支）

注塑操作工，年龄20-45岁

-生产:蓝牙音响、手机配件、网红小风扇等 -岗位:组装、包装、质检、打螺丝等，非流 水线，坐班，无经验要求 -要求:16岁-40岁，男女不限， -工时:可自选两班倒 -待遇:18-20元/小时，月薪5500-7000元;每周可预支300-500元，每月20号发薪 -吃住:包吃包住(不扣餐费)，4-6人公寓式宿舍(带空调、热水器、洗衣机、WiFi) -离职:提前7天申请，当天结清工资(不押薪)

【岗位职责】 1. 负责工艺团队管理，统筹部门人员分工、培养与考核； 2. 负责 CNC 加工工艺的制定、评审与持续优化，提升效率与良率； 3. 主导新产品导入（NPI），把控工艺流程设计、打样、试产及量产导入； 4. 组织处理重大工艺异常，分析根因并推动改善闭环； 5. 完善工艺文件体系（SOP、工艺参数、标准工时等）； 6. 主导工艺降本增效专案，优化刀具、工装与加工方案，控制成本。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、数控、材料等相关专业； 2. 5 年以上 CNC 加工工艺经验，其中 2 年以上工艺团队管理经验； 3. 精通 CNC 加工工艺（车、铣等），熟悉常用金属材料及刀具选型； 4. 熟练使用主流软件等； 5. 具备较强的团队管理能力、问题分析能力和跨部门协调能力。 工作地点：能接受广东韶关翁源翁城经济开发区

熟悉日常定单安排，跟进生产排期

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月1

秋时电子科技(东莞)有限公司 公司简介：秋时电子科技(东莞)有限公司是一家由以色列外商投资的外商独资企业，公司现有1000余人，是在华最大的以色列外企之一。公司为世界100强企业：美国强生、美敦力及联合利华等生产制造各种心脏传感器、呼吸系统导管、美容仪等高端医疗产品。 一、职位类别：显微镜操作技术工，综合工资在7000-9000元/月。
二、基本要求：
1.年龄，18-39周岁，
2.身体健康，手脚灵活，无色盲，能书写26个英文字母；
3.能适应无尘车间作业（需要穿连帽防静电服蓝色大褂，可露脸；工作环境舒适，恒温车间，不会闷热）； 4.能适应两班倒，一个月轮班一次；全年加班稳定，月总工时280以上。 5.能适应显微镜下作业，需要耐心和细心。
三、薪资水平：
1.底薪：2950元/月；
2.年资津贴：满6个月50元，满1年100元，满2年150元，以此类推，最高250元，；
3.加班费：平时加班费,25.43元/小时，休息日加班费33.91元/小时，；
4.其他福利：全勤120元，岗位奖金400-1800元，季度奖金0-330元，夜班补贴16元/天；
5.包住宿，水电费均摊，环境优美；宿舍就在厂区内。4人间
6.加班十分稳定，没有淡旺季之分，周日休息，月总工时280以上。 7.餐补245元/月（随工资发放）+饭卡300元
四、面试安排
1.面试资料：请携带本人真实有效身份证、 员工工资，于每月15号发放上月出勤工资，统一银行卡发放。

《公司简介》主要生产：小配件 小音响 耳机 手机壳 小玩具 岗位:组装、包装、品检、贴标签、测试 纯手工活，坐着上班长白班， 小厂自由 管理不严                                     一、薪资待遇： 1、【小时工20一个小时】 2、月综合工资：5500-6000 3、招聘要求:年满16-40周岁，学历不限；持有本人有效身份证 二、员工福利: 1、订单稳定，工时多，好辞职，可借支，车间可带手机， 2、岗位不适合坚持一天包换，小厂可以随时换岗位，车间可带手机 3、东莞；中途可借支；不压工资；每周可借支200-500元 三、食宿吃住:入职当天安排吃住宿舍，包吃包住，纯包吃:{吃饭不扣钱免费提供一日三餐}；宿舍4-6人间，宿舍有空调，热水器，WIFI，配套设施齐；水电费需要平摊，外住有房补噢 四、入职问题：包入职，带好行李,当天直接安排！不查纹身染发可接受！ 工厂新厂房，环境好，有停车位，新宿舍，周边吃喝玩乐繁华！

1. 跟进客户订单全流程，包括订单接收、生产进度跟进、发货安排及回款确认，确保订单按时交付。 2. 对接仓库与生产部门，协调物料备货、库存核对及订单发货事宜，及时处理订单异常问题。 3. 维护客户日常沟通，主动反馈订单进展，响应客户咨询与售后需求，提升客户满意度。 4. 整理订单相关单据、报表，完成数据统计与档案归档，保障订单信息的准确性与完整性。

1、中专或以上学历，一年以上文职工作经验。 2、对数字熟悉，工作细心，学习能力强。 3、熟悉办公软件操作。

岗位职责： 1. 协助变频器研发工程师完成样机装配、测试及数据记录工作 2. 负责研发文档整理、BOM表核对及技术资料归档 3. 参与产品试产跟进，反馈生产问题并协助优化工艺方案 4. 配合完成EMC、安规等基础测试准备工作 5. 支持研发部日常事务，包括物料领用、仪器管理及跨部门协调 任职要求： 1. 专业不限，电气自动化、机电一体化、电子类相关专业优先 2. 具备基本电路知识和动手能力，能看懂原理图和PCB布局 3. 熟练使用万用表、示波器等常用测试仪器者优先 4. 工作细致负责，具备良好的学习能力和团队协作意识 5. 应届毕业生或无经验者亦可，公司提供系统带教

【岗位职责】 1. 负责软包电芯的质量监控与问题分析，确保产品符合客户标准； 2. 协同研发及生产团队推动质量问题的闭环解决。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，3年以上软包电芯行业客诉工程师经验； 2. 善于沟通，拥有良好的团队协作能力； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。