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招聘：人事行政经理薪资：5-7K1、五年以上同等职位人力资源管理工作经验；2、具有良好的沟通、协调、组织能力；3、精通招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬福利、员工关系管理等各模块工作；4、有丰富的人力资源管理实战经验，精通企业文化建设；5、精通企业行政管理，为人谦和，文笔功底强；6、持有国家人力资源管理师（二级或以上）者优先。

招聘：人事行政经理薪资：11666.67元以上/月万达集团人事行政经理岗位，年龄25-33岁，本科以上学历，有至少3年相关工作经历。联系人：杨老师

招聘：综合管理部经理薪资：6-8K1.具有企业管理基础知识，企业总务管理专业知识及人事、后勤、保卫的等专业知识；2.具有丰富的经验，熟悉本部门各工作环节的运作；3.掌握公司的总体运作情况，掌握管理方法，具备考核、激励员工工作积极性的能力；4.善于沟通上下级关系，具备解决总务方面问题的能力；5.身体健康，具有承受日常事务、员工投诉事务的心理素质和协调解决的能力。6.有高度责任心，致力于员工工作条件的改善；7.有印刷行业工作经验者优先。

3年以上工作经验，有连锁公司工作经验，1年以上同岗位工作经验，懂系统管理，值班管理薪资7000-8000有兴趣可以直接过来面试面试地址:同和金铂广场旁边肯德基面试时间:每天中午11点-下午6点

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前厅经理，会粤菜，有2年起的工作经验，工资可面谈

负责前厅人员管理，排班管理值班管理。

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公司管理人员有责任心工作积极向上能长期工作者。负责公司的一切事务薪资福利:工资根据实际情况定招工人数:1名工作地址:汾阳市永和警苑

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有经验管理者招工人数:1名

办公室主任本科及以上学历，管理类、汉语言文学等相关专业；相关管理岗位工作经验；熟悉办公室行政管理知识及工作流程；较强的文字功底和语言表达能力；熟练运用各类办公软件；较强的组织协调能力、沟通能力和执行能力；良好的服务意识和团队协作精神；较强的抗压能力和应变能力。负责办公室管理工作。薪资福利:(5000-9000元)/月招工人数:1名无工作地址:浙江省诸暨市陶朱街道鸿远路与建工路交叉口

前台工作人员

【工作时间】时间：早班:6:00-15:00晚班:15:00-24:00通宵班：23：00-次日早7：00（部分门店有，一周一次）【工作职责】：1、现场值班：巡检营运现场是否符合标准，解决营运现场突发问题；2、设备管理：对餐厅设施设备维养进行计划性管理；3、品质管理：对食品生产、制作各环节进行有效管理，保证符合公司标准，确保出品质量；4、团队管理：对餐厅员工进行带训、辅导、协调安排日常工作、团队建设等，打造攻坚团队。【岗位要求】：1、18-35周岁，中专高中以上学历（同时欢迎大专以上学历应届实习生）；2、热情开朗，良好的顾客服务意识和沟通能力；3、良好的协调沟通能力，具备领导意愿和团队合作精神；4、自我激励且具有不断学习的能力；5、诚信正直、乐观积极，责任感强；6、喜欢快节奏的工作并能适应轮班。【薪资福利】：1、14-16.8元/小时+各类补贴（如下）；2、特殊时段津贴：通宵班补贴25元/晚；法定节假日出勤三倍薪；3、全勤补贴（每月工时满167小时）：每月补贴400-650元，；4、住房补贴：已毕业全职员工且每月全勤，享受住房补贴170-350元；5、社保福利：已毕业且全职员工入职即购买五险一金；6、各类带薪假期：年假、病假、婚嫁、产假等；7、助力学历提升，满足学历提升需求。【个人及职业发展】：→楼面经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过“肯德基学园”体系化技能培养以及入职后一对一导师辅导能力提升，通过报考学历提升项目，持续内部晋升（内升通道：楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→区经理→..）→在不断地培养和学习中，未来你将能够在品牌经营、人员管理、利润管控等商业经营核心能力上，具备行业成熟的经验及能力。→年轻的工作伙伴，轻松自在的团队氛围，没有距离感的管理风格，能够让你在百胜大家庭快乐成长。→线上线下同步课程，期间导师带训辅导，帮助实现职位转型。→工作地点选择多，可就近分配。→鉴定通过升任副经理职级开始，调岗调薪，福利升级（如：购买六险一金，月休八天，带薪年假10天起）

月休2天试用期工资3200

广东潮州市招聘餐饮经理人，负责餐厅的日常运营管理，包括员工培训和顾客服务质量监控。管理库存和成本控制，确保高效的运营流程，餐饮管理专业优先，有3年以上餐饮行业管理经验，具备较强的领导能力。良好的沟通能力和团队管理能力，工资待遇：1w+工作岗位股份提成，电话

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文员，跟单，售后

主要负绩给学生充值，做进货台帐，食品留样，管理仓库这些

招聘：前台文员接待薪资：2-3K1、中专以上学历，良好的口头表达能力，形象佳2、公司有专门的人员培训，应届毕业生也可以。、

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