岗位职责： 1.负责加工厂生产过程的监控，确认按照质量要求和标准进行生产，发现问题进行纠正处理，跟进工厂落实改善； 2.负责新品的质量跟进工作，参与新品前期评估，跟进中试和量产的实施，开展新品保证工作； 3.对入库的产品进行不定期抽检； 4.对质量异常整改措施，推进工厂落实改善措施，并对措施执行闭环确认； 5.质量改善，对质量数据进行分析，适宜地提出质量改善，减低投诉和质量问题的发生比例； 6.上级安排的其他任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历 2、二年以上品牌方化妆品监控或工艺相关工作经验，熟悉化妆品相关的开发、试产和测试流程，兼有工厂质量管理工作经验优先； 3、有化妆品新品跟进相关的工作经验，熟悉化妆品产品相关标准和法规，如标签要求、产品检验标准、物料检验标准等； 4、有独立跟进跟进新品项目和改善项目的经验，能熟悉运用FEMA、Cpk、8D、鱼骨图、4M1E等质量工具； 5、具有较强的人际交往与沟通能力、原则性、工作细心，办事认真，具备较强的抗压能力。

岗位职责： 1、负责编制本部门的程序文件及作业指导书，确保文件符合实际运作需要 2、制定部门年度及阶段工作计划及目标，并推进落实 3、负责部门员工岗位职责的编制及落实，负责本部门员工的岗位培训。 4、负责完成客户或认证机构的三大体系的审厂及验厂 5、负责产品认证，完成产品认证机构的审核 6、负责新供应商的选择、评定及推动供应商的品质管理改善 7、负责指导并监督供应商的来料检验及异常的解决。 8、参加新产品及新工艺启动及评审会议，指导并批准品质工程师制定相应的检验作业指导书。负责审核新材料及SIP。负责公司内产品检测、测试标准的制定和监督。 9、客户投诉的处理，组织相关部门进行原因分析，做出相应改善措施，并跟进实施效果； 10、负责客户来厂验货，并负责跟进客户验厂中存在的问题点。 11、负责公司所有《不合格品处理》的判定 12、负责公司所有报废物料的审核 13、负责产品检测方法的有效性以及督导并审核相应检验作业指导书 14、负责管理实验室，检测及实验设备能力的评估及新设备或仪器的购买建议并参与评估，仪器校准 15、监督公司质量记录的收集、编目、标识、贮存、保护、保存期限和处置控制； 16、负责品质数据分析及推动公司产品品质的持续改进工作； 17、负责公司纠正和预防措施的制定，整改及效果验证等工作； 18、负责品质成本的分析与控制工作； 19、负责电子物料的导入管理； 20、完成公司交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科以上学历，电子工程相关专业背景，具有5年以上品质部门负责人管理经验；有灯具或电子电器相关行业3年以上工作经验 2、熟悉电子类和五金类零件的相关知识和检验方式 3、有较强的应急处理能力，管理能力，良好的沟通协调能力，具有较强带领团队能力。 工作时间：8:00-12:00 13:00-17:00 双休、有工作餐、长白班、社保、工龄、全勤等福利 月薪10000-12000元（具体面议，根据经验与能力定薪）

一、工作职责： 1.统筹新供应商审核、开发导入，主导现有供应商月度、季度品质评定； 2.搭建并优化供应商品质管理制度，完善供应商品质管控体系； 3.统筹样品、来料、制程品质管控，主导重大品质异常分析、判定与跟进闭环； 4.汇总部门品质数据，主导数据分析、品质复盘，撰写8D改善报告； 5.负责检验团队日常管理，完成上级交办的其他工作。 二、任职要求： 1.本科及以上学历，质量管理、机械、机电、暖通、材料、制冷等相关专业； 2.五年以上品质工作经验或三年以上同岗位管理经验，有数据中心、空调行业经验优先； 3.具备检验团队管理经验，有现场统筹、人员组织管理能力； 4.熟练品质数据统计分析，可独立完成各类品质分析及整改报告； 5.能接受短期出差，可外出进行供应商稽核审核。 三、福利待遇： 1.工作时间：周一至周五：9:00-18:00，周末双休； 2.具有竞争力的薪酬待遇以及晋升机制； 3.购买五险一金（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险）； 4.享有国家法定节假日，包括年假、婚假、产假期等福利； 5.传统节日福利慰问，不定期下午茶及员工聚餐； 6.中午统一订餐，可提供住宿，宿舍配备热水器、洗衣机、空调、衣柜等； 7.舒适的办公环境，和谐友爱的人文氛围，新建车间，环境优美。

岗位职责: 1、质量标准体系建设 ①针对汽配产品制定成品检验标准SOP和图文版检验指导卡； ②明确AQL抽样方案、检验项目、判定基准； ③建立不合格品处理流程和质量异常升级机制 2、供应商质量管理 ①负责OEM/ODM工厂的准入审核、验货、出货检验，确保装柜前无批量性重大问题； ②独立完成验货报告，对不良品进行记录、汇总、分析，运用8D报告推动供应商整改闭环； ③建立供应商质量评分机制，定期评估绩效，淘汰不合格供应商 3、仓库质检赋能 ①培训仓库质检员，确保其理解并严格执行标准； ②定期复核质检执行情况，校准偏差； ③建立仓库端质量日报/周报机制，前置发现批量性问题 4、质量数据分析与持续改善 ①统计退货率、不良品类型及占比，进行根因分析； ②处理客诉退货，协同采购/运营推动纠正措施落地； ③建立质量问题台账，识别高频问题并推动系统性改善； ④每月输出质量分析报告，向老板汇报质量状况与改善建议 任职要求: 1、大专及以上学历，质量管理、机械工程、工业工程、车辆工程等相关专业优先 2、3年以上质量管理经验，有跨境汽配质检经验者优先 3、能独立完成从验货→记录→分析→8D报告→整改闭环的全流程工作 4、熟悉AQL抽样标准，能看懂机械图纸 5、熟练运用8D报告、鱼骨图、QC七大手法、FMEA等质量分析工具 6、能接受大小周工作制，能适应珠三角/长三角供应商出差驻厂

岗位职责： 1.负责公司电商所有来料检验、成品出货检验，包括： （1）外观检查：检查产品有无破损、污渍、划痕、色差、瑕疵（如服装跳线、饰品氧化、包装破损）； （2）规格核对：核对尺寸、重量、型号是否与订单/详情页一致（如手机壳适配机型、食品净含量）； （3）功能测试：验证核心功能是否正常（如家电通电测试、电子产品开机验机、美妆护肤品无漏液结块）； （4）包装与标识检查：确认外包装抗压防损、内包装完整，产品标签包含生产日期、保质期、成分、产地、售后信息等必要内容； （5）软件基础测试：对软件进行基础版本、基础功能点、用户界面（UI）的验证。 2.记录所有检验结果，生成检验报告，并将不合格品信息反馈给电商或供应链部门，协助完成退换货处理。 3.辅助电商进行产品拍照留底，或支持供应链相关工作。 4.对产品售后问题提供技术支持，处理退换货，并反馈问题至产品经理/供应链，推动技术改进与产品质量提升。 5.在技术支持与售后过程中，挖掘客户需求，自主开发销售机会并促成成交，或推动关联销售。 任职要求： 1.本科以上，光电、光学、物理、电子、材料学专业优先，具备基本的质量检验意识和细致的观察力； 2.能够准确记录检验数据并撰写报告； 3.具备一定的沟通协调能力，能与电商、供应链、产品等多部门协作； 4.有基础软件测试理解能力者优先； 5.有电商、质检、售后或技术支持相关经验者优先。

1、普工/临时工，长白班，有电子厂经验优先考虑（电批、烙铁、电脑、测试、贴膜、包装等） 备注： 1）临时工薪酬：20元/小时 2）要求：至少做满一个月优先。 3）上班时间：8:00-17:00,17:30之后算加班，临时工加班也工价计算。 4）普工薪酬：底薪2500+全勤50+岗位补贴0-800+加班费+工龄+月考核绩效0-150 福利： 1、吃住:公司免费提供住宿(平摊水电费)，提供工作餐(个人出少部分，剩下公司补贴)，饭堂定期有水果饮品，不定期发福利(牛奶/水果)，定期团建，部门聚餐。 2、薪酬发放时间:每月准时发放薪资。 3、正常上班时间:8:00-17:00，17:30之后算加班(小时工加班是按工价计算)，月均休息4天。4、节日礼品:生日礼物、三八礼物、端午礼物、中秋礼物、春节礼物、提案改善积分礼物。5、文化活动:团建、工会比赛活动、技能竞赛活动、拓展活动等。 面试时间：周一到周五下午13：30-15：00可直接到公司前台面试 面试地址：广州黄埔经济开发区西区蓝玉四街9号6栋6楼前台

岗位职责： 1、负责制定和实施公司非标自动化设备的质量管理标准与流程，确保产品和服务达到既定的质量目标。(要求有非标自动化设备品质经理经验) 2、领导并执行质量管理体系，包括内部审核、供应商评估以及持续改进计划。 3、监控生产过程中的质量控制，识别潜在问题并提出解决方案，以减少不良率和提高客户满意度。 4、与研发、制造等部门紧密合作，推动跨部门质量改进项目，提升产品质量和生产效率。 5、定期分析质量数据，为管理层提供决策支持，并提出改进建议。 任职要求： 1、拥有机械工程、电气工程或相关领域的本科及以上学历。 2、至少5年以上非标自动化设备行业质量管理经验，熟悉ISO9001等国际质量体系标准。 3、具备优秀的领导力和团队协作能力，能够有效指导和激励下属完成质量目标。 4、熟练掌握质量管理工具和技术，如FMEA、SPC、MSA等。 5、良好的沟通技巧和力，能够在高压环境下保持冷静并作出合理判断。 6、英语良好者优先考虑。

【岗位职责】 1、根据公司生产需求，建立、完善质量管理体系、方案和检验标准（如ISO9000）。 2、依据公司作业流程、操作技术、检验标准，对生产过程的品质进行记录、监督。 3、供货商产品品质管理与提升，指导品质管理改善工作；异常产品、异常材料、客户投诉及反馈等事情的协调处理解决。 4、负责产品功能不良及失效分析，产品质量数据的收集、分析，推动问题的快速解决； 5、负责客户不合格品的异常分析工作，并且提出持续改进方案； 6、负责组织记录品质相关数据，审核品质相关表单并进行统计分析，编制质量统计报表； 7、负责组织制定纠正和预防措施，并监督实施效果； 8、建立及维护公司管理系统，包括内、外审核活动的组织和协调。 9、公司所生产产品质量的监督检查，包括原材料、生产过程、成品、出货过程的监督检查。 10、定期或不定期的向有关部门反馈产品信息、流程、质量问题，分析原因或提出改善方案。 11、负责部门人员日常工作的指导、监督和考评，定期开展专业技能培训。 12、定期向公司汇报品质部门的数据统计、汇总分析，确保品质检验的有效性和可追溯性； 13、关注客户需求，提高客户满意度，通过持续改善产品质量水平，提供满足客户需求的产品及服务。 14、配合抓好全员质量教育工作，定期组织相关人员的质量教育培训，强化质量管理，提高公司全员质量意识和质量管理水平。 15、管理与维护内部使用的监视和可靠性测试设备，完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、本科以上学历，电子、材料相关专业，5年以上品质工作经验者 2、有电子技术、打印机、印刷等相关行业工作经验者优先； 3、熟悉运作ISO9001/ISO14001/ISO45001等质量管理体系及体系在企业的运作方法，熟练掌握质量管理工具及方法。 4、熟练操作Office工作认真严谨，有较强的协调、分析、解决问题能力。 5、熟悉并掌握电子加工制程工艺，了解品质流程，划分和落实各级人员的质量责任。 6、对产品、零部件和物料进行检验和控制；做好产前策划，抓改善、抓落实，稳步提高工作质量和产品质量。 7、负责管理品质人员，带领团队提升品质意识。 8、制定公司的品质标准。 9、熟悉制程异常处理及客户投诉处理，精通8D。 10、领悟力要强，有良好心态及语言表达和沟通能力。 11、原则性强，工作严谨，有较好的快速学习能力且具有较强的沟通能力和解决问题的能力。 12、持有质量管理体系内审员证书者优先，电子行业的优先！ 【福利待遇】 1、大小周工作制，法定假日带薪休假； 2、上班时间：8:30-12:00；13:30-18:00 3、另有股权计划，有股权激励机会； 4、 有休息室、有员工食堂； 5、 内部培训、读书会、外出培训、生日会、员工旅游、年终奖等。 6、 交通便利，公交车和地铁经过工业园区。

招聘要求 摇表器（电子/ 电气工艺产品）IQC/ OQC 质检员招聘 招聘岗位：IQC/ QC质检员（来料检验/样品测试/成品老化测试/售后检测维修） 薪资待遇：5000-7000 元 / 月（能力优秀者可面议） 上班地址：广州市白云区清湖工业区大布路 220 号 5 楼 上班时间：上午08:00-12：00，下午13：30-18：00，晚上加班18：30-21:00，单休 一、主要工作内容 1、来料检验（IQC）：负责摇表器相关电路板电机支架开关等物料配件、原材料到货检验，核对规格、外观、尺寸、功能测试，判定合格 / 不合格并做好记录。 2、成品出厂测试（OQC）：摇表器成品全检 / 抽检，通电测试、功能测试、稳定性测试、外观检查，确保出厂产品质量达标。 3、样品测试：对公司新开发的产品及其部件进行验证性测试 4、故障产品检测维修：对售后故障产品进行检测，找出故障原因并总结故障以便改进原料。 5、填写检验报表，标识合格 / 不良品，及时反馈品质异常。 6、执行公司品质标准与检验流程，保障来料安全与出厂合格率。 二、岗位任职要求 1、有品质管理、OQC、IQC 质检相关工作经验，熟手优先，能独立上岗作业。 2、机械类、电子产品类、电子工艺类相关经验优先；有小型机电 / 电子成品质检经验更佳。 3、会使用基本检验工具（卡尺、万用表等），能看懂简单图纸 / 检验规范优先。 4、工作认真细心、责任心强、原则性强，服从安排，能适应工厂上班时间。 工作经验丰富年龄到50岁均可接受

大龄工长白班，大量招聘 ★★员工工资：19/小时打卡（注：其中1元/时为餐补）月综合工资5500-6000元； 塘厦平山新材料自行车厂，（优质大龄工、长白班企业） 主要生产电动车、新材料自行车、滑板车，先看车间再办入职，订单稳定，月综合工时：310-330 【招聘年龄】18-50 岁 【食宿环境】入职第三天发放饭卡，饭堂伙食好，自选快餐，刷卡吃饭，标准餐5.5一餐，早餐2元/餐，。 【企业】空调宿舍，有独立洗手间，6人/间，水电费平摊，【面试要求】带复印件一张即可，花臂不收 【作业班次】长白班站班，走动式 【工作岗位】打螺丝，试车，打包装，叠说明书 【离职要求】离职需要提前7天写辞职单，，其他时间不给办理，元 【工期要求】单价下调1元/时（包括厂里辞退），【面试时间】每天下午14:30 联系人周生

广州市花都区招水电

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广州市南沙区招工地力工，搬材料，有电梯，一天活300一天不包中餐 ，要有力气的师傅，太年轻的不要

招1个指挥 5500元一个月 晚上19∶00开始算加班 加班费25块一小时，包住不包吃 年龄50岁以内（可以自己做饭）

1. 2年以上精密钣金厂品质工程师经验，熟悉钣金结构与公差。 2. 能看懂机械图纸，熟练使用卡尺、千分尺、高度尺、角度尺等检测工具。 3. 精通钣金外观标准、喷粉烤漆色差标准、拉丝打磨纹路标准、折弯尺寸公差管控。 4. 熟练制作8D报告、品质异常单、改善对策、履历报表。 5. 熟悉ISO品质体系、制程管控、客诉处理流程。 6. 熟练办公电脑、Excel数据统计、图表分析。 7. 做事严谨、抗压能力强、沟通协调能力好，能独立处理现场品质突发问题。 优先条件： 1. 有机柜、机箱、精密五金钣金行业经验优先。 2. 有对接过大客户品质标准经验优先。 3. 熟悉喷涂、表面处理品质缺陷及改善方案者优先。

岗位职责： 1. 负责原材料、半成品及成品的检验与测试，确保符合质量标准和客户要求 2. 按照检验规程执行尺寸、外观、性能等项目检测，并准确记录数据 3. 及时识别并反馈质量问题，协助生产部门分析原因并推动整改 4. 维护和校准检测设备，确保测量结果的准确性与可追溯性 5. 整理归档检验报告及相关质量记录，配合内外部质量审核 任职要求： 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系基本要求，具备质量意识和责任心 2. 能熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具 3. 具备良好的沟通协调能力，能独立完成检验任务 4. 工作细致严谨，具备较强的数据分析和文档处理能力 5. 有制造业质检相关经验者优先，学历不限

男女不限，18—32岁，高中以上学历，工作经历要看个税记录。外貌干净利落，说话思路清楚，责任心强，无不良记录。 综合工资6800—7800元/月。 车间环境：无尘车间，要穿连体无尘服。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及出厂检验 2. 编制和执行测试用例、质量控制计划及检验标准文件 3. 识别、记录并跟踪质量问题，推动跨部门闭环整改 4. 参与质量体系运行维护，配合内外部审核及持续改进项目 5.运用QC工具（如SPC、FMEA、8D等）开展数据分析与风险预防 任职要求： 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系标准及行业相关法规 2.掌握常用检测设备与测试方法，具备基本数据分析能力 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4. 有质量管理或测试相关工作经验者优先 5.学历不限，中专及以上学历可胜任，持内审员证或质量工程师证者更佳

年龄要求16-53岁 1.工作要求：长白班坐班，独立岗位 2.薪资：每月7-8千，工时稳定，不裁人 3.工作内容：电子厂产品包装，功能测试，贴标，物料领取摆放，产品外观自检，筛选不良品分类放置。岗位职责： 1.负责电子厂产品包装、功能测试、贴标等产线基础作业 2.按规范领取、摆放物料，确保生产流程顺畅 3.对产品外观进行自检，准确识别并分类不良品 4. 严格遵守长白班坐班安排，独立完成assigned 岗位任务 5.配合班组管理，落实质量与安全操作要求 任职要求： 1.学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 2.身体健康，无传染性疾病，能胜任重复性劳动 3.工作认真细致，责任心强，服从工作安排 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证件 5. 接受岗前培训，具备基本学习能力

【岗位职责】 1. 负责构建测试环境，设计测试用例，实施软件测试。 2. 负责对软件问题进行跟踪分析和报告。 3. 负责完成对产品的功能、性能及其他方面的全面测试。 4. 负责产品的安全测试、漏洞扫描等工作，保障产品安全质量。 5. 和产品、开发人员密切沟通，对软件问题进行跟踪分析和报告，推动发现bug的解决。 【岗位要求】 1. 拥有测试相关工作经验，有客户端自动化测试经验最佳，专科及以上学历，专业不限。 2. 熟练掌握软件测试流程和规范，熟悉软件测试理论和技术。 3. 熟悉移动客户端测试方法，熟悉Andorid和iOS系统体系结构以及性能测试工具。 4. 熟练使用Jira等缺陷管理工具。 5. 能够进行软件需求分析及设计测试用例。 6. 具备良好沟通能力、团队协作能力，工作责任心强。

技术要求： 1、有1年或以上功能测试经验；2、有较好的沟通表达能力，责任心强，具备一定的统计分析能力，能从测试结果中总结出项目风险点；3、熟悉HTTP协议，掌握一种抓包发包工具，具备一定的问题分析排查能力；4、掌握UI自动化测试框架或接口测试工具优先；5、测试基本功扎实（用例编写、缺陷描述等），具备较强的学习能力，可接受项目的加班要求；6、熟悉Linux常用命令及数据库SQL语句；7、本科或以上学历，计算机专业 岗位职责： 1、根据用户需求规格说明书，确定测试目标，制定测试计划，并完成测试用例编写；2、测试执行，记录、反馈并跟进缺陷，保证测试效率及质量，推进测试工作健康持续开展；3、统计分析测试结果，评估并及时揭示项目风险；4、完成系统自动化测试建设；

学历背景：统招全日制大学本科及以上学历（需学信网可查）。 专业能力： 1、精通软件功能测试理论与方法，具备出色的测试需求分析、测试用例设计和缺陷管理能力； 2、熟练运用至少一种主流测试管理工具（如Jira、TestLink等）或自动化测试工具； 3、具备性能测试经验（如LoadRunner、JMeter），或具备阅读Java/Python等代码的能力以辅助测试者，将予以优先考虑。 业务经验： 熟悉银行业务原理与流程，拥有有银行或大型金融系统测试经验优先。 面试形式：现场技术机试与综合面试 结果反馈：面试次日即告知最终结果

岗位职责： 1.负责测试平台及测试工具的开发与维护。 2.制定任务级别的性能测试与自动化测试方案及计划。 3.搭建性能与自动化测试环境，设计测试用例，编写测试脚本。 4.开展测试执行与过程监控，完成问题分析与缺陷定位。 5.汇总测试数据，进行结果评估，并输出测试报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机类、会计类相关专业。 2.精通软件测试方法与流程，具备3年以上功能或性能测试项目经验。 3.掌握Metersphere、ATP、Selenium、RobotFramework等主流自动化测试框架。 4.熟悉Linux操作系统，能熟练运用Shell、Python、Ruby等脚本语言。 5.具备较强的沟通协调能力、执行力和主动意识，富有团队协作精神。 6.具有银行系统测试背景者优先考虑

Java、API自动化测试，移动端测试

岗位职责： 1、负责汽车电子控制器类产品设计验证阶段的测试工作，包括测试计划与方案的制定，并主导实施全流程测试任务。 2、主导或参与设计验证试验、电磁兼容性试验及耐久性测试等相关实验活动。 3、协同硬件、结构、系统及项目团队，开展测试需求梳理、测试用例开发、测试资源调配以及测试进度管控。 4、负责测试过程中异常问题的记录、分析与闭环处理，推动研发端进行问题整改及设计改进。 5、编制并审核设计验证报告、EMC测试报告、耐久性试验报告，参与项目关键节点评审，确保测试结果的完整性与准确性。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子、自动化、机械、车辆工程等相关专业背景。 2、具备5年以上汽车电子控制器或相关领域设计验证测试经验，掌握车规产品开发流程及测试规范体系。 3、熟悉设计验证、电磁兼容、耐久测试的方法、标准与实施流程，能熟练操作常用测试仪器，具备独立完成测试方案设计与执行的能力。 4、思维条理清晰，具有较强的问题分析与定位能力；具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作与问题解决。

工作职责 1、依据公司规范执行产品软/硬件测试，开展综合老化及可靠性验证等相关工作，保障出货产品质量达标 2、主动反馈并整理典型问题信息，推动质量持续优化 3、配合完成上级交办的其他工作任务 任职要求 计算机相关专业，热爱电子产品， 动手能力突出，具备维修经验或校园网络维护经历者优先； 能保证连续实习3个月及以上者优先

1. 组织并带领团队开展原材料、半成品及成品的检验与包装作业； 2. 负责检验仪器与设备的日常管理，建立并维护相关台账信息； 3. 负责质量管理体系文件及质量记录的管控、归档、保存与处置工作； 4. 主导编制、更新质量体系管理文件、检验管理制度、操作规程、岗位SOP及质量标准； 5. 协同生产与研发部门完成工艺验证及新产品测试相关工作； 6. 组织实施公司内审、管理评审、飞行检查及外部体系审核等考核任务； 7. 组织开展公司及本部门的培训工作，确保人员具备相应的知识与技能； 8. 牵头对出现的质量问题及质量事故产品进行追溯分析； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，有注册申报、技术管理或体系管理相关经验，生物医学工程、生物技术、医疗器械、药学等相关专业优先； 2. 熟悉《医疗器械监督管理条例》《医疗器械生产监督管理办法》及ISO 13485等法规要求； 3. 具备领导部门开展质量检验、质量管理及体系审核工作的能力； 4. 具备较强的责任心与进取意识，工作细致严谨； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。

薪资待遇 1. 实习综合薪资：4500-6500元/月，薪资按月准时发放； 2. 餐补：每日补贴16元，园区内设食堂，就餐便利； 3. 保障：入职购买商业保险，表现优异实习期满可直接转正定岗； 4. 食宿：免费提供宿舍，宿舍配套空调、热水等基础家电。 上班时间 长白班 08:30-11:45、13:00-18:00，加班自愿安排，无强制夜班、不倒班。 岗位职责 1. 开展精密机械、自动化设备零部件装配、调试、性能检测作业； 2. 依照图纸完成零件精度测量、装配质检、工序自检记录； 3. 熟练使用万用表、示波器等基础工具开展作业； 4. 可轮岗至电子科、机械装配科、精密装配科、设备调试科等五大科室学习实操； 5. 服从车间管理安排，做好工位5S整理与设备日常点检。 任职要求 1. 学历：大专及以上，机械、机电一体化、工业机器人、自动化相关专业在校生/应届生； 2. 基础能力：看得懂基础机械图纸，有测量、质检、基础电路操作经验优先； 3. 素养：踏实肯干、愿意学习新技术，零基础有人带教； 4. 拒绝流水线打杂工作，意向深耕设备装配、调试技术者优先应聘。 岗位亮点 纯技术学习岗，多科室轮岗积累实操经验，丰富个人简历； 固定长白班作息规律，不用熬夜倒班； 厂区环境整洁，恒温车间作业； 包住宿+日常餐补，生活成本低； 转正通道通畅，可长期留任发展。

【岗位职责】 1. 提供技术支持：为企业员工、客户和合作伙伴提供技术支持，解决各种技术问题，确保企业的正常运营。 2. 培训和指导：为企业员工提供培训和指导，帮助他们掌握新的技术和工具，提高工作效率。 3. 协助研发：协助企业进行技术研发，提供专业的建议和指导，确保研发工作的顺利进行。 4. 风险管理：评估企业面临的技术风险，提出相应的解决方案，降低企业的风险。 【岗位要求】 1. 遵纪守法，遵守公司各项章程及规定。 2. 执行国家及地方相关标准。 3. 负责培训、监督指导员工服务技术、工作表现。 4. 调查研究外界商机、信息，密切关注市场动态，及时调整战略。 5. 涉及二类医疗器械，家用小电器类。