工作职责 1、负责学员日常行为的监督与跟进（包括早晚自习、上课出勤、打卡情况、课堂听讲状态等）； 2、及时沟通并协助解决学员在学习态度、学习方法及习惯方面的问题； 3、定期向家长反馈学员的学习进展，维护良好的家校互动关系； 4、配合学校对学员的各项管理要求，确保各项规定有效落实与执行； 5、组织开展班级建设活动，提升班级凝聚力和整体学习氛围。 任职资格 1、本科及以上学历者优先考虑； 2、具备班主任或学管师相关工作经验者优先； 3、语言表达流畅，思维敏捷，具有亲和力和耐心； 4、拥有较强的教师责任感与使命感，真心关爱学生成长。

主要是负责学员的课程学习，期末考试论文答辩，督并监督学习。一直到毕业

熟练掌握托管一日流程，负责运营招生，教师培训，工作5-10年者优先，踏实上进，积极向上，

工作职责： 1、负责学员信息的录入与管理，主动对接学员开展考研专业及院校选择指导，协助完成择校决策； 2、为学员筛选匹配合适的专业课授课教师，组织面试与试讲评估，择优录用，并开展岗前培训与辅导规范指导； 3、跟进授课教师的实际教学执行情况，涵盖教学资料准备、课程内容设计、课后答疑反馈及教学打卡落实等环节； 4、定期调研教师与学员的教学进展，督促学员落实课前预习、课后巩固、知识背诵、习题训练及阶段性测评，助力学员建立高效的学习体系，同步完善回访记录，快速响应并处理学习中的各类问题； 5、统筹安排学员模拟考试，包括试卷协调、考场布置、考试时间规划，并联动教师完成考后解析与答疑支持； 6、关注学员心理状态变化，及时给予情绪疏导，必要时联合家长共同制定心理支持方案； 7、每月汇总学员与教师的授课课时数据，并协同教师制定下月教学安排； 8、保持与家长的常态化沟通，确保信息透明与服务到位。 任职资格: 1、具备硕士学历，有教学经历或担任过学校班主任者优先考虑； 2、普通话流利，具备出色的口头表达与人际沟通能力； 3、富有亲和力，与学员、家长及教师交流时举止得体，掌握有效的沟通策略与技巧； 4、诚实守信、责任心强、耐心细致，热爱教育事业，具有高度的职业责任感和良好职业道德； 5、熟练操作常用办公软件；负责学生排课及教室资源分配； 6、持续跟踪学员学习进度，提供全方位教学服务，做好学习回访与过程管理； 7、针对学员在学习中遇到的问题，能够第一时间响应并推动有效解决； 8、协助完成教学辅助事务，包括组织阶段测评、学习打卡、出勤记录等相关支持工作； 9、承担学员的院校规划咨询与择校建议指导。

(青岛市黄岛区)自考运营班主任职位描述 一、岗位职责 1. 负责在读学员的日常班级管理工作，包括学员考勤、纪律监督、学习进度跟进，定期开展心理疏导与沟通交流；协同授课教师，归集整理班级资料及日常数据信息；策划组织班会等集体活动，营造积极向上的学习氛围。 2. 维护所辖院校合作关系，保持与合作院校、辅导员及其他校方人员的良好对接，协助处理学生在校期间的行政事务，提升校方合作满意度，按时完成学业情况反馈及相关汇报任务。 3. 推进转介绍运营工作，通过日常服务挖掘学员推荐意愿，协同招生团队推动新生入学报名，并定期进行复盘分析，持续优化转化策略。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，理工科类专业优先考虑，优秀应届毕业生亦可投递。 2. 具备良好沟通能力，耐心细致，富有责任感，热衷于教育管理相关工作。 3. 熟练操作Office办公软件，工作态度严谨，具备基本统筹协调与问题应对能力。 4. 工作经验不限，公司配备系统化带教机制，全程培养成长，职业晋升路径明确清晰。 三、薪资福利 1. 综合月薪6000-8000元，由底薪+绩效+带班补贴构成，收入与工作量挂钩，多劳多得。 2. 入职即缴纳社会保险，每月安排8天休息，享受法定节假日带薪休假，节日慰问礼品、定期团队建设活动、岗前带薪培训等福利齐全。 3. 成长发展体系完善：班主任—校区主管—校区分管，晋升通道公开透明。

薪资结构：6000岗位工资+500绩效+月度提成奖金+月度专项激励奖金+补课课时奖金； 上班时间：周三周四休息，周一至周五13:00-21:00，周末9:00-18:00 岗位职责： 1. 协助新学员进行学习测评并跟踪测试结果； 2. 及时与外籍教师沟通，掌握学员学习进展，并定期向家长汇报反馈； 3. 维护在读学员及家长的良好关系，确保学员与家长的满意度； 4. 负责在籍学员的课程续费及课时消耗管理； 5. 做好相关数据的记录与更新，协助完成学员各类手续办理； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，有英语国家留学背景者优先； 2. 英语听说读写流利，具有一年以上教学或助教经验（英文专业优秀应届毕业生亦可考虑）； 3. 具备销售思维和目标意识，积极进取，能适应一定工作压力； 4. 形象良好，性格外向、亲和力强，具备优秀的客户服务意识； 5. 热爱教育事业，拥有良好的职业操守。

管理学生日常生活，正确引导良好行为习惯！！！

岗位职责: （1）搭建教师、学生、家长之间的沟通桥梁； （2）负责学籍信息管理，精准落实学员课程安排； （3）跟踪并掌握学生学习进展，提供全面学习指导，做好回访记录，及时发现并解决学生各类问题； （4）保持与家长的高效沟通，确保信息传递准确及时； （5）协同咨询、教学等部门，共同推进校区教学工作的顺利开展； （6）关注学生及家长的思想动态，适时开展续费及保单维护工作； （7）完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: （1）大专及以上学历，教育学、心理学、管理类等相关专业优先； （2）有教育教学经验，曾担任班主任者优先，熟悉教育培训行业； （3）具备优秀的口头与书面表达能力，条理清晰，应变力强，善于协调沟通，学习能力强，亲和力突出； （4）具有团队合作意识，工作认真负责，富有敬业精神。 职业晋升空间： 管理方向：学管师——校助理教管主任——校教管主任——校理校长——校区校长——城市校长... 福利待遇： 五险一金、带薪培训、内部晋升、高配置办公环境、带薪假期（病假、婚假、年假、产假）、生育礼金、差旅补助、绩效奖金、股权激励、节假日福利、高峰期慰问、员工体检、生日贺礼、旅游拓展、各项文化娱乐活动等。 职位福利： 绩效奖金、带薪年假、弹性工作、节日福利、五险一金、免费停车、试用期全额、员工旅游

诚招【团队管理】岗位，公司汇聚了来自高途、新东方等知名机构的优秀人才，期待同样出色的你加入！ 【工作职责】 1. 负责长/短期班团队的日常运营与管理，涵盖人员组建、稳定留存及团队氛围建设； 2. 制定并分解团队目标，带领并激励班主任/销售团队达成业绩指标； 3. 督导团队及个人开展有效听课、辅导答疑、续费及退费等相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，持有教师资格证者优先考虑； 2. 具备3年以上工作经验，其中至少1年团队管理经验； 3. 个人及所带团队过往业绩突出，具备打胜仗的实战能力。 【你将获得】 1. 薪酬：综合月收入15-25k，具体薪资面议确定； 2. 福利：六险一金、年度体检、带薪年假、节日福利； 【工作时间】 辅导团队：13:00-22:00（周二周三休息） 销售团队：13:00-22:00（周一和周二白天轮休，每周休息1.5天） 【薪资面谈，浮动范围：15K-25K，销售团队可达25K以上】【以能力面谈定薪为主！！！】

【岗位职责】 1. 战略支持：参与学校发展战略及年度规划的拟定，开展政策研究与行业动态分析，协助完成重大决策的调研工作及方案撰写。 2. 行政协调：负责日常行政工作的统筹管理，组织校长办公会和专项会议，推动会议决议执行，协调部门间协作与对外联络事务。 3. 教学科研辅助：参与教学改革实施、教学质量监督及科研平台搭建，促进产学研合作项目落地，配合师资队伍发展相关工作。 4. 学生与文化建设：协助学生日常管理与思想教育工作，推进优良学风建设与校园文化营造，建立有效的学生意见反馈机制。 5. 招生与品牌建设：参与招生策略制定，拓展宣传路径，协助开展品牌传播与学校形象提升活动。 6. 其他工作：落实校长交办的各项任务，保障办公室日常运转高效有序。 【任职要求】 1. 政治素质：坚持党的领导，遵守法律法规，热爱高等职业教育事业，具有良好的师德修养和职业操守； 2. 学历背景：硕士研究生及以上学历（特别优秀者可放宽至本科学历），专业不限，教育管理类专业优先考虑； 3. 工作经验：具有5年及以上高等院校管理工作经历，具备招生、学工、教务、人事、财务、后勤、安保等核心职能部门中层副职及以上任职经历者优先； 熟悉高校运行规律及职业教育相关政策，了解数字科技类专业建设与人才培养模式者予以加分； 核心能力：具备出色的组织协调、沟通表达、问题处理及抗压能力，能够独立承担重点专项任务； 其他要求：身体健康，无违法违纪记录。

河西堡拌合站招罐车司机，年龄45-55以内，底薪7000，包吃住，，，有混凝土罐车运输经验。

清真马有鱼馕坑烤全鱼青泰广场店诚招1名洗碗阿姨。前厅服务员2名,30岁以下。底薪4000+300全勤＋绩效奖＋个人奖金工龄工资每六个月＋100元◇两年封顶）！月休2天免费提供食宿、每月15日按时发放工资要求：对工作认真负责、勤劳踏实、有责任心、有团队意识、长期工作者优先联系电话：（马）金昌市泰安路青泰广场（马有鱼馕坑烤全鱼）

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甘肃金昌招聘一名保安，年龄55岁以内，要求有责任心且无不良嗜好。提供底薪、全勤和工龄薪资，每月带薪工休3天，并享有节假日员工福利。

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招聘启示招聘岗位一：小区保洁员年龄60岁以下，身体健康，踏实能干上班时间：7：30--11：30，下午14：30--17：30，每周休一天，正常班招聘岗位二：小区保安年龄55岁以下，身体健康，踏实能干，服从管理上班时间：三班两倒薪资待遇：面议联系电话:工作地点：恒昌善元府