下午都行同安区新民镇新塘新村33号附近两小时自得80。

招聘：临时工2人年龄20-50岁,，第一个月20元一小时,第二个月开始22元一小时，6天制，常白班，餐补另算每餐10元。联系人：小赵地址：同安区美溪道湖里园33号3楼天明弹簧

招聘应聘要求:年龄65周岁以内，身体健康，做事勤快踏实工作时间:上午7:30-11:30下午13:30-17:30每月固定休息4天薪资待遇：月薪3200元地点:海沧中心TOD·璞瑞/璞盛联系方式:邓主管

招聘一剪一翻炮翻不回去的不会的先干杂活可学剪翻地址福建厦门有意者联系

今天岛内中铺旁边需要1名临时工配合师傅抬板很轻松需要干活勤快灵活，放鸽子、无诚信勿扰20一小时工资现结戴

线上寄拍 单子比较多 涵盖鞋服包首饰化妆品护肤品等一系列产品 单价20-500不等 任职要求：业余时间多 拍照有网感 能多接单

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小时工，25-45岁，会用电子秤，能吃苦耐劳，有责任心。晚班19:30-23:30，负责接凉皮及简单操作工作地址:翔安区内厝镇

招聘工作地点：软件园二期高德办公楼工作时间：8小时，做五休二月薪：不低于3500要求：稳定，长期，58岁以下联系电话

招聘资深队长1名：年龄在28-55岁之间，责任心强，为人正直，坐标厦门同安，薪资面议，有意者电联

集美西亭有砌水沟的工作，需要2名师傅，寻找有空闲的人员。

10000-12000/管吃住/焊工20-45！

湖里金山街道与禾山街道片区招聘物业管理小区项目电工师傅，有提供住宿。

厦门同安，招通风工，安装工，有做个单面彩钢的师傅，中工，小工，时间一天8个小时工资200一400

厦门市集美区招家具安装

腾飞软件园二期招小时工，早9.30下午-2.30每小时20元，周六周日休息，节假日休息

招聘：校园合伙人薪资：4000元以上/月岗位职责：1、在校园或线上校友渠道接触申请专插本、申硕、留学等客户群体；2、介绍意向的校友给公司对接签约服务；3、按签约服务业绩统计个人佣金提成；4、理解项目申请规则，明确客户画像，实现比较好的销售转化。任职要求：1、符合要求的在校或毕业生均可，公司提供一对一专业培训和营销辅助；2、合作模式：公司提供成交佣金，按签约价格返佣；3、具有较强的沟通能力和培训技巧，条件优秀者欢迎加入公司。

十中文具店招收钟点工1名，，上班时间周一到周五上午10：00～12：30，下午4：00～6：30。电话（非诚勿扰）

招聘：乡村事业合伙人薪资：3000元以上/月岗位职责:参与运营规划统筹管理、品牌推广客户维护，乡乡村文旅与休闲运营，共享收益任职要求:心怀乡村情怀，长期扎根，有责任、创新想法、执行力，认同发展理念

总医院夜班上10点到转天7点半一天200元自己的活没有中介费电话叶子

1. 参与核心影像AI软件产品的研发与实现； 2. 配合完成产品方案的设计及测试相关工作； 3. 协助推进算法的工程化落地与性能优化，涵盖图形界面开发、算法集成、接口规划、数据交互等方面； 4. 面向SQL与非SQL数据库，协同设计并开发数据分析类应用。 任职要求： 1. 计算机或相关专业本科及以上学历，对医学图像处理软件开发有明确兴趣； 2. 掌握HTML、CSS、JavaScript及HTTP协议的基础知识； 3. 熟悉React、Redux、Typescript、Next.js者优先考虑； 4. 具备使用Node.js构建后端服务的能力者优先； 5. 拥有Linux环境下开发经验，熟悉医疗信息系统及相关通信协议者优先； 6. 具备良好的团队协作意识、沟通能力和强烈的责任心； 7. 有持续学习的热情和自我提升的动力，具备扎实的编码能力与规范的编程习惯。

岗位职责： 1、参与新款产前会议，掌握工艺技术及生产标准，完成大货首件试制； 2、分解生产款式的工序与工时，规划流水线布局，明确各工序的技术等级要求； 3、对关键工序进行重点监控，针对有特殊工艺要求或质量波动大、不良率高的环节加强跟进； 4、管控小组的生产进度与作业效率； 5、监督小组产品质量，及时识别并处理生产过程中的异常情况； 6、指导组员提升缝制技能与操作规范； 7、落实所辖区域的6S现场管理要求； 8、统筹组员的招聘、面试、日常带教、培训实施及绩效考核等工作。 任职要求： 1、具备五年以上中高端棉服、羽绒服、防晒衣等品类缝制经验，三年以上缝纫组长实操经历； 2、精通服装缝制流程，熟悉设备性能，可独立完成缝制作业并有效指导他人； 3、熟练掌握工序拆分方法与生产排程，熟知服装行业质量标准与生产规范； 4、具备较强的现场管理能力，能对人员、设备、物料等生产要素进行协调与管控； 5、拥有良好的组织领导力、沟通协调能力及执行力，工作认真负责，富有团队责任感。

任职要求： 1、本科及以上学历，机械电子或材料相关专业； 2、10年以上工作经验，医疗器械行业同级别岗位工作经历不少于3年； 3、熟悉生产现场运作，乐于投身生产一线管理，具备数字化车间建设经验者优先； 4、品行端正、勤奋务实，拥有出色的现场管控能力，能够主动识别并有效处理现场问题； 5、精通ISO13485质量管理体系，能将体系标准融入日常管理流程； 6、具备良好英语应用能力者，予以优先考虑。 岗位描述： 1、协助生产经理推进生产部门整体运作，统筹并督导团队高效履行本部门各项职责； 2、主导生产部ISO13485体系的落实与优化，建立常态化自查自纠机制，确保体系有效运行； 3、跟踪生产计划实施情况，及时协调处理执行中的异常问题，保障生产任务按时交付； 4、统筹管理安全生产、现场运营、员工劳动保护及环保事务，推动各车间“6S”规范化落地； 5、持续推动生产效率与制造水平改进，逐步构建系统化、标准化的生产管理模式。

具备一二次柱上断路器、环网柜、环网箱生产管理经验，熟悉国网/南网生产标准

生产经理 岗位职责 1、制定生产计划和目标：依据订单需求，结合工厂实际产能，科学规划生产安排，确保生产运行平稳有序，保障产品按时交付。 2、生产过程管理：全面负责生产线的日常运作与管控，监督各生产环节，确保流程符合质量标准、成本要求及交货周期。 3、人员管理：统筹生产团队的组织建设、技能培训、绩效激励与日常管理，提升团队凝聚力与作业效率，保障生产任务高效完成。 4、品质管理：主导产品质量控制体系的执行与落实，确保产品满足客户标准及相关法律法规要求。 5、成本控制：统筹生产成本管理，通过优化工艺流程、减少物料损耗、杜绝浪费等方式，有效降低制造成本，提升盈利水平。 6、设备管理：负责生产设备的日常管理与维护保养，制定并实施设备检修计划和故障处理流程，保障设备正常运转和生产连续性。 7、安全管理：落实安全生产责任制，建立健全安全管理制度和应急响应机制，保障员工人身安全与企业资产安全。 8、协调与沟通：积极与内部各部门及外部客户保持高效协作与信息互通，确保生产衔接顺畅，提升客户满意度。 9、持续改进：依托数据分析与管理实践，持续推进生产工艺与管理体系优化，不断提升生产效能与产品品质。 任职要求 1、大专及以上学历，十年以上服装制造行业从业经验，有梭织类生产背景优先，具备不少于五年在500人以上规模服装厂担任生产经理的经历，条件特别优秀者可适当放宽学历要求； 2、执行力强，具备优秀的沟通协调能力，拥有良好的数据敏感度和强烈的责任心； 3、学习能力强，具备自我驱动意识，能主动应对挑战并推动工作落地。

岗位职责： 1. 负责压敏电阻MOV工艺体系的规划布局、工作目标制定及执行监督。 2. 主导新工艺、新装备、新材料的技术研究与管理，推动制程降本方案的策划与实施。 3. 组织工艺团队建设与日常管理，审核工艺技术文件，主导产品异常问题分析与改进，管控样品及试产物的工艺流程，监督作业规范性与安全性。 4. 针对产品标准成本与实际计划成本偏差进行根因分析，并推动改善措施落地。 5. 持续优化工艺管理制度与作业流程，参与新产品开发阶段的设计评审，以及新设备开发的技术评估。 6. 负责跨部门及跨组织事务的对接与协同推进。 7. 组织团队成员的专业技能培训与绩效管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为无机非金属材料、冶金、能源、机电类相关领域。 2. 具备5年以上电子元器件制造行业工作经验，其中至少3年团队管理实践。 3. 精通APQP、FMEA、CP、SPC等质量工具的应用。 4. 掌握5WHY、8D、QC七大手法等问题分析与解决方法。 5. 熟悉工业工程（IE）常用工具，如产线平衡、动作经济性分析、布局规划（Layout）。 6. 能熟练操作二维与三维绘图软件。 7. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及员工激励能力。

主要负责生产车间的基层管理工作，能够从一线岗位踏实做起 该岗位属于五金类储备干部职位，未来发展方向为五金机械领域管理方向（包括设备编程、机械水电气维护与改造等），需掌握CAD制图软件，有意愿承担一线班组长管理职责，工作中涉及较多加班情况，欢迎应届毕业生或有意投身一线管理工作的人员加入

岗位职责： 1、负责新品及常规大货订单在生产、质检至出货各环节的流程管理，确保交付时效。 2、及时维护物料信息、生产进展及订单状态，保证系统数据真实准确。 3、协调多个工厂资源，应对打样异常、生产延期、品质问题，推动问题及时解决；在多厂多产品并行环境下，合理调配资源，降低交付风险。 4、协同采购、研发、商品等部门，提升项目协同效率，确保交付目标顺利达成。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、1年以上箱包类行业跟单、生产计划或供应链相关工作经验。 3、对生产过程中的细节具备高度关注度。 4、熟练操作Excel及ERP系统，具备较强的数据处理与分析能力。 5、具备良好的跨部门沟通协作能力，可快速响应并处理突发状况。 6、适应高强度工作节奏，能在多任务场景下保持高效执行。

岗位职责： 1、厂务的工作： • 负责厂务相关文件、报表的起草、整理、归档，确保资料完整有序。 • 协助组织厂务会议，并跟进会议决议的落实情况。 • 处理厂务部门的日常沟通，包括内部通知传达、外部单位联络对接等。 • 协助管理工厂后勤事务，如办公用品采购与分发、设备设施维护报修协调等。 • 协调工厂的餐饮、住宿、清洁等后勤服务，保障员工基本工作生活需求。 • 参与工厂安全、消防等检查工作，协助落实安全规范，处理突发安全问题。 • 完成上级交办的其他临时性厂务相关任务。 2、跟单的工作： 厂里有跟单员，但是要协助厂里跟单员跟单的工作； 任职要求： 1、2年以上制造行业管理经验； 2、灵活处理各种突发事情；

岗位职责： 1、负责工程厂务团队的统筹与日常管理。 2、负责公司外协工程项目的过程监督与执行管理。 3、制定并持续优化厂务施工相关技术标准与作业规范。 4、组织并推进各类公用系统的检修、维护及安装任务，保障水、电、气系统稳定运行。 5、领导团队落实公共设施的预防性维护计划，确保生产环境及厂房设施安全可靠。 任职要求： 1、本科及以上学历，机电类相关专业，具备3年以上同类型管理岗位工作经验。 2、熟练使用计算机办公软件（如Office）及工程绘图工具（如CAD）。 3、持有电工操作证，掌握水、电、气系统安装的技术规程与行业标准。 4、具备较强的现场洞察力、执行力及突发事件应对能力，了解基本消防操作技能。 5、良好的沟通协调能力，工作态度认真细致，具备较强的责任心和纪律性。