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岗位职责： 1、负责LED显示板及控制板的硬件电路方案规划、原理图设计、PCB布局布线、元器件选型与BOM编制，确保设计方案符合功能需求、可靠性标准及成本控制目标； 2、主导硬件样机的调试工作，开展功能验证、可靠性测试及安全规范检测，定位并解决硬件问题，提交测试记录与改进措施； 3、撰写相关硬件技术文件，持续优化电路设计，降低硬件成本，支持产品稳定批产。 任职要求： 1、熟练掌握基于32位单片机的硬件系统设计，能熟练操作Altium Designer等EDA工具进行电路开发； 2、可独立承担LED显示类主板及控制板的硬件开发任务，满足产品在性能、稳定性及安规方面的要求； 3、具备较强的硬件调试能力，能够完成故障分析与问题闭环处理； 4、工作态度认真，责任心强，具有良好的团队协作与沟通能力，能按时达成项目关键节点； 5、有2年以上硬件研发实际工作经验者优先考虑。

工作职责： 1、参与产品需求分析，协助确定相关硬件技术方案； 2、配合项目团队开展系统资源评估，规划整体主控硬件架构并进行模块分解，完成MCU、SOC等核心芯片及外围电路、功能电路的选型、验证与开发设计； 3、负责主控平台的电源网络规划与功耗评估，实施相应设计优化、调试及改进工作； 4、主导关键元器件的选型评估、替代型号的确认与验证； 协同软件工程师推进产品设计与测试，及时解决各类硬件问题，保障产品按时高质量交付。 任职要求： 1、熟悉消费电子、家用电器、汽车电子、工业控制、电机驱动等领域主流处理器架构（ARM、MIPS、RISC-V）及相关SoC、MCU、DSP、FPGA芯片平台； 2、具备5年以上在2至3个领域内累计完成10K级以上量产产品的硬件开发经历； 3、精通DDR、Storage、PMIC、DC/DC、AC/DC、DC/AC等电源拓扑结构及平台硬件系统解决方案；了解主要外设模块（如camera、ISP、audio、TP、PA、ADC/DAC），掌握常用接口总线及配套外围电路（如MIPI、SPI、UART、I2C等）的设计应用； 4、掌握复杂硬件系统的信号完整性与电源完整性理论，具备高速信号处理、中高功率设计、负载效率优化等方面的仿真、设计及量产实践经验；能独立承担硬件开发全流程的设计与测试任务； 5、熟练运用Altium Designer进行硬件设计，了解Cadence、PADS等工具；动手能力强，具备良好的团队协作意识、责任心和钻研精神。

工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及日常对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店运营，工作时段相对较晚，分班次为上午12点至凌晨12点，或下午3点至凌晨3点，岗位为坐岗制，空闲时段可适当休息，提供食宿 薪资待遇：底薪3800元＋200元全勤奖＋5%办卡业绩提成（自愿参与，无强制要求） 住宿问题：公司统一安排免费住宿，宿舍为三室两厅户型，每间配备两张上下铺床位，空调、热水器、洗衣机等生活家电及用具齐全 工资发放：每月15日按时发放薪资 用餐安排：每日提供下午3点及晚上9点两餐

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招聘岗位：管理培训生（总经理助理方向） 一、岗位职责 1. 高管事务协理 · 协助总经理开展日常事务处理，涵盖会议组织、文件传递及跨部门沟通协调等工作。 · 跟进总经理布置的任务，确保及时反馈并实现全流程闭环管理。 2. 业务与数据支持 · 汇总整理经营相关数据，编制分析报告，辅助总经理发现核心问题并提供优化建议。 · 参与重点项目的进度监控，调配资源以保障目标顺利推进。 3. 供应链协同 · 深入参与供应链关键模块（采购、计划、物流、库存等），协助完成订单追踪、供应商对接、异常应对及流程改进。 · 承担供应链成本与效率数据的收集及初步分析工作。 4. 跨部门轮岗与实践 · 根据培养方案在业务、供应链、运营等职能部门轮岗，系统掌握企业运作机制。 · 在各轮岗岗位承担基础性工作，按要求完成阶段性考核任务。 5. 专项任务推进 · 执行总经理指派的专项任务（如市场拓展、降本增效、流程优化等），独立或协作完成方案设计与落地实施。 6. 会议与汇报管理 · 负责会议记录及决策事项的跟踪落实，定期开展个人工作总结与汇报。 二、任职要求 基础条件 · 学历：本科及以上学历，985/211或海外知名院校优先。 · 专业：不限，工商管理、经济学、国际贸易、物流与供应链管理、市场营销、理工科等相关专业优先。 · 经验：0-3年工作经验，优秀应届毕业生亦可。