岗位职责： 1.制定并执行公司整体运营策略，统筹用户增长、活动策划、内容运营及数据分析工作 2.负责跨部门协同，推动产品、市场、销售等环节高效落地，持续优化运营流程与转化路径 3.监控核心运营指标（如DAU/MAU、留存率、ROI等），定期输出分析报告并提出改进方案 5.洞察行业动态与竞品动向，结合业务目标创新运营模式，驱动业绩可持续增长

【岗位职责】 1、达成公司制定的团队销售任务，有序推进并高效实现公司的中长期及阶段性目标。 2、根据项目需求，组织对销售团队开展针对性培训与技能提升指导。 3、合理规划销售人员的工作排班与轮休安排，监督出勤状况，发现问题及时处理或向上级反馈。 4、负责督导销售人员跟进潜在客户，确保客户沟通持续有效。 5、评估销售人员的实际业务能力，并提供必要的指导与支持。 6、掌握销售进展与团队成员的思想状态，定期组织会议进行交流沟通，提振团队积极性。 7、每日核对团队销售数据及个人提成情况，准确录入系统并完成数据归档。 8、每月汇总成交客户与意向客户信息，按时提交公司，确保资料完整真实。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上网络或电话销售团队管理经验，业绩优异者优先考虑； 3、性格开朗，思维敏捷，拥有良好的团队组织力、氛围带动能力及协调沟通能力； 4、具备一定的市场洞察与分析能力，工作主动性强； 责任心强，能适应较高工作压力。

【岗位职责】 1、达成公司制定的团队销售任务，按照规划高效推进并实现企业阶段性与长远发展目标。 2、根据项目需求，组织实施对销售人员的专业培训工作。 3、合理安排团队成员的工作排班与轮休计划，监督出勤状况，发现问题及时处理或向上级反馈。 4、负责督导销售人员跟进潜在客户，确保客户沟通持续有效。 5、评估销售人员的实际业务能力，并提供针对性的指导与支持。 6、掌握销售进展及员工心理状态，定期组织团队会议，促进信息互通，提升团队积极性。 7、每日核对团队销售数据及个人提成情况，准确录入系统并完成数据归档。 8、每月汇总成交客户与意向客户信息，提交公司备案，保证资料完整真实。 任职要求： 1、专科及以上学历； 2、1年以上从事网络或电话销售团队管理经验，业绩优异者优先考虑； 3、性格开朗，思维灵活，具备良好的团队组织力、氛围调动能力与协调沟通能力； 4、具备一定的市场洞察力和判断力，有较强的自我推动力； 责任心强，能承受较高工作压力。

负责南平地区移动宽带、号码卡及相关数字化信息服务的业务办理与市场推广，以及其它移动代理相关工作 岗位要求：1. 年龄18-45周岁，性别不限，具备高中及以上学历 2. 具备一定市场营销经验，有产品销售经历或在三大运营商工作背景者优先考虑

岗位职责: 1. 负责客户关系的建立与持续维护，确保合作关系稳定发展； 2. 深入挖掘客户实际需求，提供针对性的饲料产品解决方案及专业技术支持； 3. 定期开展客户回访，及时收集并反馈市场动态信息； 4. 制定有效的销售计划，推动饲料产品的市场推广并完成既定销售指标； 5. 高效执行上级安排的各项工作任务。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力与商务谈判水平； 2. 具备较强的市场洞察力和决策判断能力； 3. 能够独立应对工作中的各类问题并妥善处理； 4. 具有良好的协作意识，能融入团队共同推进目标； 5. 具备客户服务导向思维，致力于提升客户满意度； 6. 有1年及以上销售团队管理经历者优先。 注：需持有C1驾驶证 工作地点：福建省南平市

【岗位职责】 1、达成公司设定的团队销售任务，统筹规划并高效推进公司阶段性及长远发展目标的落实。 2、结合项目需求，组织开展对销售人员的专业培训与技能提升。 3、合理安排销售团队的工作排班与轮休计划，监督出勤状况，发现问题及时处理或向上级反馈。 4、负责推动销售人员持续跟进意向客户，确保客户资源有效转化。 5、评估销售人员实操能力，并提供针对性指导与辅导支持。 6、掌握销售进展与员工心理状态，定期组织团队会议，加强沟通交流，提振团队士气。 7、每日核对团队销售数据及个人提成信息，准确录入系统并完成数据归档。 8、每月汇总成交客户与潜在客户信息，按时提交公司备案，保证资料真实完整。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上线上或电话销售团队管理经验，业绩优异者优先考虑； 3、性格开朗，思维敏捷，拥有良好的团队组织力、氛围调动能力与协调沟通能力； 4、具备基础市场分析与判断能力，工作主动性强，富有责任心，能适应较高工作压力。

岗位要求 1. 大专及以上学历，具备互联网广告产品销售经验，或拥有020销售领域背景，具备大客户开拓经历者优先，熟悉休闲娱乐及生活服务行业者更佳； 2. 具备较强的团队管理实力，累计3年以上销售工作经验，其中至少2年为团队管理实践，有本地生活服务类或O2O平台管理岗位经历者优先考虑； 3. 了解抖音等主流平台的运营逻辑与市场特性者优先，具备短视频或直播方向的内容营销实操经验视为加分项； 4. 具备优秀的人际沟通技巧、协调能力、应变能力，以及较强的分析判断与问题解决能力； 5. 拥有跨部门协作经历及项目推进经验，学习能力强，能快速适应变化，持续关注行业动态与发展趋势； 6. 销售业绩突出，团队管理经验丰富且扎实； 7. 品行端正，自我驱动意识强，抗压性好，责任心高，目标感明确，充满奋斗精神； 8. 工作热情高涨，擅长人际交流，思维灵活，结果导向，具备打造高效执行团队的能力。

【岗位职责】 1、达成公司制定的团队销售任务，按既定规划高效推进公司阶段性及长远发展目标。 2、根据项目需求，组织并实施对销售人员的专业培训。 3、合理安排销售团队的工作排班与轮休，监督出勤状况，及时处理异常情况或向上级反馈。 4、负责推动销售人员持续跟进意向客户，确保客户转化进度。 5、评估销售人员的实际业务能力，并提供针对性的指导与支持。 6、掌握销售进展与团队成员心理状态，定期召开会议促进沟通交流，提升团队积极性。 7、每日核对团队销售数据及个人提成信息，准确录入系统并完成统计。 8、每月汇总成交客户与潜在客户资料，提交公司备案，确保信息真实完整。 任职要求： 1、具备1年以上线上或电话销售团队管理经验，业绩优异者优先考虑； 2、性格开朗，思维灵活，拥有良好的团队组织能力、氛围调动能力及协调沟通技巧； 3、具备基本的市场分析与判断力，积极主动，富有责任感，能承受工作压力！

工作职责: 1、负责品牌客户在抖音等线上获客渠道的运营推广，涵盖品牌线上阵地的流量提升、营销活动策划、页面视觉优化、舆情监控等精细化运营内容； 2、结合餐饮行业动态与平台热点，制定契合商家需求的阶段性营销计划及投放策略，并协同各方推进执行与落地，通过定期复盘推广效果，依据数据表现及时优化调整，持续提升商户获客效能； 3、根据市场趋势与品牌实际经营情况，对线上交易类产品如团购券、代金券、到店支付等功能进行设计与迭代优化； 4、持续维护客户在平台的口碑表现，输出门店舆情分析报告，针对产品与服务中的问题提出改进方案，并推动协同执行落地。 任职资格: 1、具备一定团队管理背景，热衷于销售类工作，对销售运营逻辑有深入理解，有本地生活领域相关经验者优先； 2、拥有较强的市场开拓能力，可独立完成线上线下项目对接，能根据客户反馈灵活调整运营策略，具备跨部门协同推进项目经历者更佳； 3、具备团队组建能力，能够高效完成人员招募与业务培训； 4、逻辑清晰，沟通顺畅，思维活跃，情绪管理能力强； 5、加分项：学习能力强，有团队管理实操经验，具备餐饮品牌市场营销或相关行业从业背景

岗位职责: 1.负责生鲜区日常运作管理，保障商品品质并提升顾客服务体验 2.带领并监督团队成员工作，优化作业流程，提高整体工作效率与绩效表现 3.研判市场动态，拟定并落实销售方案，促进业绩持续增长 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能顺畅对接团队及管理层 2.具有较强的商业敏感度与市场洞察能力，能及时应对市场变动做出调整 3.拥有主动学习与自我提升的意识，持续推动个人与团队效能进步

南平武夷山酒店卫生间打孔需要外包

南平武夷山酒店装修招水电师傅，会做给排水，桥架，KBG管配管，（做分包也可以，做点工也可以）

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

招工地保安 地点:邵武市下沙工地。 待遇:月工资3800元，住工地宿舍。 年龄:55周以内，身体健康，无犯罪记录，服从管理。 欢迎您，联系电话:张队长

南平市顺昌县招铲车/装载机司机

高薪诚聘·资深产康销售经理 我们是本地深耕健康调理、产后修复领域的专业品牌门店，拥有稳定高端客群、成熟项目体系、完善售后支撑，现面向全行业，招募一位真正有实力、有结果、懂产康的顶尖销售管理者。 我们对你的核心要求 1. 拥有3年以上产后康复、养生美业全职销售管理经验，操盘过门店全流程销售体系搭建、团队带教、业绩攻坚，有实打实的高业绩流水证明； 2. 精通产康全品类项目逻辑、客户心理、拓客锁客、升单复购全链路打法，擅长高端私域运营、客户深度维护、口碑转化； 3. 具备极强的目标感、谈判能力、团队领导力，能独立制定销售策略、完成业绩指标、打造高效销售团队； 4. 人品端正、责任心强，认同女性健康服务理念，有成熟客户资源、行业头部门店从业经验者优先录用。 你将获得的核心权益 1. 行业顶格薪资待遇：无上限底薪+高额业绩提成+团队管理分红+月度年度奖金，收入完全与能力匹配，上不封顶； 2. 全权管理权限：独立负责门店销售板块运营、团队搭建管理、客户体系优化，拥有充分的决策空间与施展平台； 3. 稳定优质平台：成熟门店流量、专业技术团队、标准化服务体系，无需从零起步，专心做业绩、拿结果； 4. 长期发展红利：门店稳定扩张，核心管理者享受合伙人晋升机会，长期共赢，深耕行业长久发展。 只要你是产康销售领域的实力派、领军者，这里就是你实现价值、赚取高薪、长期发展的最佳平台。

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招聘:外卖医药业务拓展员（兼职/全职均可） 工作内容 1. 负责拓展本地药店、医疗器械店、成人用品店等商家，对接入驻外卖医药板块。 2. 洽谈合作、促成签约，无需负责后期运营，只负责谈单拓客。 任职要求 1. 有销售、地推、商户拓展经验优先，有本地药店、商家资源者优先。 2. 沟通表达清晰，敢跑店、敢谈客户，执行力强。 3. 兼职、全职均可，时间自由，多劳多得。 薪资模式 谈成一单结算一单，高额提成/补贴 上不封顶，结算及时，业绩越高收益越高。

东展沥青拌合站招聘销售经理一名！

招聘：客房销售主任 薪资：3K-4K 大学本科及以上学历，负责开发客户资源，推广客房、会议与宴会产品，维护客户关系，完成销售指标，提升酒店营收与客户满意度。

武夷山家葳竹业有限公司诚聘： 生产师傅、调机师傅1名，薪资面议； 要求：有竹木制品经验，能够打样，调机等，技术必修熟练，工作细心，责任心强。 地址：仙店工业园区仙店路8号 联系电话：李（）

工作地点在福建南平（政和，浦城，光泽），介意者请勿投递，谢谢！！！！ 工作职责 1、深入生产一线学习加工工艺流程、标准作业规范，掌握各岗位的工作内容与操作流程； 2、参加工厂组织的内部培训及外部学习机会，持续提升实践经验和专业技术能力； 3、全面掌握企业产品生产工艺和技术规范，熟悉操作流程与安全生产要求，参与现场管理与协调，应对突发情况； 4、参与产品质量检测过程，识别潜在质量问题，及时实施改进措施，保障产品达标； 5、应急事务协助：配合上级完成紧急事项或临时交办的其他工作任务； 6、经3-6个月培养期后，根据表现定岗并确定薪酬待遇。 任职资格 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好沟通能力，性格积极向上，具有一定的问题分析与处理能力

岗位职责: 1、确保设备安全稳定运行，维持设备在最佳工作状态； 2、统筹工厂设备的日常管理，合理安排与调度相关人员； 3、编制设备维修保养方案、备品备件采购计划及设备升级优化方案，并推动有效实施； 4、组织开展团队成员的技术培训与绩效考核； 5、负责固定资产、设备资料档案及资产明细台账等相关管理工作。 任职要求: 1、具备大专及以上学历，5年以上设备维护管理经历，专业技术扎实，可对维修人员提供技术指导； 2、熟悉设备管理流程，具备人员管理经验，综合分析判断能力强，具备良好的组织协调能力与问题处理能力，富有团队协作意识； 3、责任心强，工作积极主动，具备良好的职业操守。

岗位职责： 1、负责所辖区域内的市场开拓，达成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好沟通，保障服务品质 任职要求： 1、具备独立分析和应对问题的能力，判断准确、决策清晰 2、工作积极主动，具有高度的责任意识和执行能力 我们为您提供： 具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力及经验面议； 完善的福利体系，包括带薪年假、节日福利等； 广阔的职业发展空间，优秀的培训体系和学习机会； 轻松愉快的工作氛围，优秀的团队文化。 公司介绍 中奥通石油集团有限公司（以下简称公司）前身是成立于2003年的海上加油船公司，经历多次战略性重组的部署，20年的精雕细刻，最终成立中奥通石油集团。目前，公司是行业内最大的柴油、润滑油供应商，且拥有精锐的研发团队。 公司与中字头国营油库紧密合作，同全国多家加油站强强联合，构造强大的油品供应体系，为客户提供卓越、快捷、有力的保障。 得益于公司独特的资源优势及完善的经营模式，油品价格远低于市场，最大的让利客户，做到高品质的同时保障数量。 公司建立标准化的运营管理体系，为客户提供优质的线上线下服务，坚持以服务创品牌，以服务赢人心，致力于成为全球最可靠的高价值企业！

主要职责 1、全面负责车间生产、质量、安全及设备管理工作，确保各项指标顺利达成。强化车间主任作为“产品质量第一责任人、安全生产第一责任人”的责任意识。 2、组织实施生产部下达的生产计划，保质保量完成各项生产任务。 4、贯彻落实公司会议精神及相关管理制度与执行措施。 5、负责车间人身安全与设备安全，保障安全文明生产。 6、负责在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具的管理、使用、维护与保养工作。 7、负责车间员工的日常管理，持续提升员工综合素养与业务能力。 8、对本车间工艺纪律的执行情况进行监督与落实。 9、对车间各类报表及原始记录的及时性、真实性负直接责任。 10、关注员工思想动态，采取有效措施维护车间稳定；积极协同其他部门开展工作，做好沟通协作。 11、根据公司质量部门要求，配合质检人员开展员工质量培训，增强全员质量意识。 12、带头推进车间6S管理，营造整洁有序的生产环境，以身作则提升员工职业素养。 13、及时处置车间突发事件，并向公司领导汇报处理进展；对无法独立解决的问题须及时请示上报。 14、车间主任接到订单后，应组织各组现场管理人员，分析标准样衣的工艺特性，认真研读工艺单制作要求。 15、每日进行现场巡查，检查各组生产进度是否符合【周计划】，及时指导解决工序瓶颈问题。 16、负责早会管理、6S推行及绩效督导，监督各车间、各组别在考核、安全生产方面的配合与执行情况；审核各车间及生产组上报的日产量数据，对偏离计划的单位及时排查并整改。 17、严格遵守公司各项规章制度和管理要求。 18、完成上级领导交办的其他工作任务。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金增长，支持最长60期分期还款 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：断供房产保全、担保责任解除、工资账户解封、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师辅导：实行师徒制一对一跟进，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing：合作国内十强律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与长期发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习迅速，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，耐得住诱惑，容得下委屈，扛得住压力，坚定信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具适应优势 工作内容： 1、公司分配精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定关系 工作时间： 可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖励（证书、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业课程培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

岗位职责： 1、负责精加工车间的日常运营与协调工作； 2、具备识读各类机械加工图纸的能力； 3、熟练掌握车床实际操作，能精准加工精密零部件； 4、具有精加工车间现场管理相关经验； 5、熟悉精加工工艺流程，具备钣金或钳工实操经验者优先录用。

销售经理、有上进心，有责任心沟通能力强，

岗位职责 1. 负责岩茶等品类产品相关流程事务的跟进工作，包括新品开发流程推进、订单下达及跟单执行； 2. 组织并参与事业部茶类产品的培训工作，统筹线上线下培训活动，负责培训课件制作及专业知识内容的标准化输出； 3. 承担产品文案撰写任务，涵盖新品发布信息文案、品牌宣传文案等内容创作； 4. 协助完成审评室部分工作，涉及白茶品类样品管理、成品样本归档及审评任务的协调安排。 任职要求： 1. 本科及以上学历，茶学类专业者优先考虑； 2. 熟悉茶叶品类的产品特点，具备一定的茶叶产品认知与理解，拥有基础茶叶审评能力者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力，能与各协作部门高效对接，保障产品流程事项顺利推进； 4. 具有产品文案撰写经验，可根据不同应用场景输出匹配的文案内容； 5. 熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等； 6. 具备良好的团队协作意识和合作精神。

1. 负责南平全区域格力门店的营销活动统筹，整合调配各类资源，制定多渠道销售策略； 2. 具备家电销售背景者优先；能适应频繁出差安排； 3. 需具备团队引领能力，富有创意与行动力，拥有明确的职业发展目标； 4. 我们寻找的是共同创业的伙伴，而非被动执行的普通职员； 5. 薪资面议。 6. 欢迎无经验者加入，由负责人亲自指导，系统培养营销操盘人才，后续全面支持，涵盖零售、政企采购、工程项目、分销体系等板块； 7. 年龄要求：27-28岁