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校长,负责人
4000-8000元/月
校长3-5年高中培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生
要求有创业经验 管理岗经验
兼职.★300一天
300-500元/天
兼职有提成交通补助免费培训20人以上完工结算
岗位职责: 1.根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持,包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行 4.积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限,责任心强,态度端正,适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5.无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
店长6-10人
底薪4000加提成1.5,月薪过万 月休3天,要求做过销售方面,卖过家具更好。包吃包住,有单独自己房间冷暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城
三菱电机中央空调销售主管,店长,合伙人
8000-15000元/月
店长1-2人月结全职建材类销售
销售主管负责区域内零售,店长负责运行
安庆宿松县招聘店长招聘工资面议
6000-9000元/月
店长1-2人月结
招聘女装店长招聘 工资面议
来五城拆掉豆腐干,计件,计时,适合老人挣点小钱的
临时工
来五城拆掉豆腐干,计件,计时,适合老人挣点小钱的
店长
3000-8000元/月
店长1-2人
招聘20岁及以上店长一名 可以接受全国外派 包住
店长
3000-4000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责品牌宣传物料的设计与优化,包括海报、画册、展架、H5页面等平面视觉内容 2.配合市场及运营需求,完成线上推广图、社交媒体配图、短视频封面等新媒体视觉设计 3.参与产品包装、VI延展应用及线下活动物料的创意设计与落地执行 4. 与文案、策划、开发团队协作,确保设计方案准确传达品牌调性与营销目标 5. 管理设计源文件及素材库,保证输出规范统一,符合印刷及多端适配标准 任职要求: 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件,具备扎实的美术功底与审美能力 2.具备良好的沟通理解力与执行力,能高效响应需求并按时交付高质量作品 3.有成熟作品集,能体现创意表现力、视觉逻辑性及多场景应用能力 4. 学历不限,热爱设计行业,学习能力强,注重细节与用户体验 5.有广告公司、互联网或快消行业设计经验者优先
临时工3-5人月结
亳州市铭雅活画工艺品有限公司招聘 画师五名,有绘画基础,可边做边学,有专业师傅带。 薪资:3000-5000(上不封顶)具体可面谈沟通。 联系电话: 地址:乐行路新汽车站北门旁巷内铭雅画【
亳州 谯城区
5月21日 14:36拨打电话
临时工免费培训20人以上日结兼职居家聊天员打字
岗位要求: 1.手机即可,接受小白 2.外向一点,会聊天就行 3.懂得耐心沟通,性格开朗优先,温柔细心!!! 岗位内容: 1.负责线上信息沟通、文字回复、用户陪伴 2.时间自由安排,居家即可完成 3.遵守平台规则,文明交流,不能违反规则 薪资说明: 1.薪资当日发放 2.薪资100-300 全职200-500 无论宝妈和待业者均可投递
临时工交通补助20人以上完工结算兼职时间自由神秘顾客暗访
本岗位主要以普通消费者身份,对合作品牌线下门店、服务网点、商超终端等进行匿名实地暗访,客观核查门店服务规范、员工仪容仪表、服务流程、产品陈列、环境卫生、营销执行、违规操作等真实运营情况,收集一线真实数据与问题,输出标准化暗访报告,为企业门店品质升级、服务优化、绩效考核、合规管控提供真实、有效的决策依据。工作灵活自由,无需坐班,主打实地调研、客观质检、数据复盘。
安徽芜湖奇瑞新里程招一个小案板一名包吃住,工资4000到4500,有没上班的小伙伴可以跟我
4000-4500元/月
墩子包住包吃1-2人月结
奇瑞新里程招一个小案板一名包吃住,工资4000到4500,有没上班的小伙伴可以跟我联系,电话,
芜湖
7月12日 16:10拨打电话
芜湖弋江区招电焊
300-400元/天
电焊长期3-5人月结焊工证
芜湖弋江招电焊350-450/天/8小时 加班另算 长期有活
芜湖 弋江区
7月12日 16:09拨打电话
芜湖镜湖区招安装墙板木工班组,个人不要打扰
10-20元/平
墙板装修木工5-14天6-10人完工结算
芜湖市镜湖区招安装墙板木工班组,个人不要打扰
芜湖 镜湖区 步行街
7月12日 16:09拨打电话
芜湖弋江区招电焊350-450/天/8小时加班另算长期有活
300-400元/天
电焊长期3-5人月结焊工证
芜湖弋江招电焊350-450/天/8小时 加班另算 长期有活
芜湖 弋江区
7月12日 16:08拨打电话
教培机构校长
7000-12000元/月
校长3-5年本科培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.全面负责学校教育教学管理与发展规划,统筹教学、德育、师资建设及行政工作 2.组织制定并落实学校年度工作计划、课程改革方案及质量评估体系 3.领导教师队伍建设,开展教研指导、绩效考核与专业发展培训 4.加强家校社协同育人机制建设,提升学校社会声誉与办学影响力 5.保障校园安全稳定,落实教育政策法规及上级主管部门各项要求 任职要求: 1.具备教育管理相关工作经验,熟悉基础教育政策与办学规律 2.有较强的组织协调能力、战略思维和团队领导力 3.具备良好的沟通表达能力和危机处理能力 4. 具有相应学段校长任职资格证书者优先 5.热爱教育事业,具备高度的责任感与教育情怀
校长顾问
8000-10000元/月
校长10年以上本科有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验教育专业背景
岗位定位 校级核心外联岗位、校长直属顾问岗,不做基层事务、不做普通招生! 专注负责学校上层资源对接、政企关系维护、校企合作洽谈、高端资源落地,协助校长统筹学校对外发展、项目合作、资源拓展工作。 岗位职责 1、负责政府部门、人社局、应急部门、住建部门、各中高职院校高层对接、关系维护、走访洽谈,建立长期官方合作渠道。 2、负责大型用工企业、建筑集团、劳务龙头企业、产业链头部单位高层对接,洽谈校企合作、定向培养、订单班、人才输送战略合作。 3、协助校长对接外部商务考察、来访接待、政企调研、项目申报、政策对接,撰写合作方案、对接高层会议。 4、统筹学校校企合作项目、资质资源、外部渠道资源的整合、维护与落地跟进,推动学校业务扩张、品牌升级。 5、跟进各类政企合作项目进度,协调双方高层诉求,解决合作卡点,保障项目稳定落地。 6、收集行业政策、职教新政、市场趋势,为校长提供决策参考,助力学校战略发展、项目拓展、资源升级。 7、负责高端外部资源、人脉资源、合作资源沉淀与管理,打造学校上层资源壁垒。 任职要求 1、有职业学校、技工学校、教育机构高层外联、校企合作、政企对接经验优先。 2、具备商务谈判、高层接待、政企关系维护能力,谈吐大气、形象得体、情商高。 3、熟悉职业教育政策、技能培训行业、校企合作模式,有政府、院校、企业资源者优先。 4、擅长商务洽谈、方案沟通、资源整合,能独立对接高层、落地战略合作。 5、沟通稳重、抗压能力强、商务礼仪规范,具备管理层思维与大局观。 6、年龄40+,气质干练,有教育行业、政企外联、商务总监经验优先。 岗位优势 1、校长直属核心岗,接触全是高层资源,不做基层琐碎工作。 2、平台层级高,对接政府、院校、大企业高层,个人成长极快。 3、薪资待遇优厚,底薪+高额项目提成+资源落地奖金+年度分红。 4、属于学校战略发展岗,核心稀缺岗位,晋升空间大、地位高、长期稳定。 5、工作体面、商务性质为主,团队氛围优质。 薪资福利 高薪面议(行业顶配薪资)+ 项目提成 + 资源奖励 + 绩效奖金 + 节日福利 能力优秀者薪资可破格面谈,长期跟随校长发展,平台资源全部赋能个人。
校长1-3年大专培训机构校区运营经验
岗位职责: 有效协调并指导CC团队,完成销售生产指标; 领导咨询团队,提高职业、专业素养、服务意识,有效提高新签率; 负责校区咨询工作的计划和实施,参与制定、执行相关政策和制度; 负责校区CC、LMS团队的管理,降低离职率,提高人均产出; 负责组织CC、LMS团队定期开展在岗业务培训,提高销售业务技能及员工发展; 完成上级交待的其他任务; 任职要求: 有教育行业背景的或者有连锁、快消行业经验,对教育行业极其热爱者。    本科及以上学历,专业不限;有教育培训行业多年销售管理经验者可以放宽到大专学历。 5年以上工作经验,1~2年一线销售经验; 1年及以上销售团队管理经验,规模在5人以上。 善反思,学习力、领导力、抗压力、应变能力强; 工作地点:盐城、宿迁、苏州、淮安、张家港就近安排
托教机构负责人
6000-10000元/月
校长/副校长3-5年大专托教机构
岗位职责 1. 全面负责校区运营管理:制定年度运营规划,建立校区标准化管理体系,统筹管理校区内务、师资配置、安全管理及物资调配,确保校区高效有序运转。 2. 团队建设与人才培养:主导托管教师及教务人员的招聘、培训与绩效评估,构建执行力强的教育教学团队,推动内部人才储备与梯队建设。 3. 招生与市场拓展:独立策划并执行线上线下招生推广活动,分析周边竞争环境,维护小学及社区合作资源;接待家长来访咨询,提升新生报名率、老生续费及口碑推荐,达成年度招生目标。 4. 教学质量监督:熟悉小学各学科课程内容,组织教师开展教研磨课,严格把控作业辅导与课后服务品质;持续跟进家校沟通,妥善处理家长反馈,提升客户满意度与品牌声誉。 5. 财务运营管控:监管校区人力与物资成本支出,定期进行运营数据与招生数据分析复盘,优化管理策略,全面负责校区的营收与盈利表现。 任职要求 1. 大专及以上学历,教育学、管理学、市场营销等相关专业优先;须持有教师资格证,具备育婴师证者可加分。 2. 具备3-5年托管、托育或教育培训行业校区管理经验,有独立带领校区实现招生目标并达成盈利者优先考虑。 3. 精通托管招生策略与团队管理,擅长家校互动沟通,拥有学校或社区渠道合作资源者更优。 4. 热爱儿童教育事业,富有爱心、耐心与责任感,抗压能力强,目标导向明确,具备创新性招生与运营思维。 5. 能够熟练开展数据复盘分析,独立设计并落地市场推广方案,具备跨岗位协同与综合统筹能力。
校长或副校长
1-2万元/月
校长3-5年学历不限招生销售培训
职责描述: 1、清晰界定校区各岗位的工作职责与任务标准,组织团队高效推进各项事务,及时协调处理员工工作中的各类问题。 2、统筹安排校区教学、教务及咨询服务工作,确保预收业绩、招生指标与课时消耗完成率等核心绩效目标高质量达成; 3、全面负责校区人事行政事务管理,持续优化管理机制,维护安全有序的教学环境与日常运营秩序; 4、依据公司规范编制费用预算,并严格执行成本控制,确保支出在核定范围之内; 5、关注行业动态,结合校区实际发展需求,策划并落地有效的市场推广方案; 6、落实公司安排的其他相关工作事项。 任职要求: 1. 具备独立运营管理的实际经验,有教育、培训或舞蹈领域从业背景者优先考虑; 2. 拥有2年以上教育培训行业项目管理或策划经验,或具备丰富的客户咨询服务经历者优先; 4. 具备出色的沟通协调能力,拥有敏锐的市场感知力与业务拓展意识; 5. 热爱教育事业,富有创新思维与实操执行能力; 6. 可接受公司对区域内校区的岗位调配安排 【工作地点】: 桥南馆:晋江市桥南百捷金街7号楼3F315-318; 富临馆:泉州市鲤城区温陵北路354号富临新天地3幢3楼D351; 晋江馆:晋江市世纪大道百宏御景天下麦当劳楼上3楼C32-36号; 中骏馆:福建省泉州市丰泽区城东街道安吉路西北侧中骏财富广场一期9栋二楼D205-208; 东海馆:泉州市东海亲子广场一楼F1-28; 石狮馆:石狮市德辉广场5楼A015; 浮桥馆:鲤城区兴贤路与笋江路交界高山花苑办公A2-38-39。
临时工
招聘专业技术岗位人员,要求38岁以下,博士研究生学历、博士学位。专业方向为流行病与卫生统计,需从事健康危害因素监测及干预方向的科研设计、课题申报、数据统计分析、论文撰写等工作。全职引进的高层次人才经认定后,按照芜湖市紫云英高层次人才认定标准及相关政策享受相应的人才待遇。招聘人数若干名。工作地址位于安徽省芜湖市镜湖区九华中路178号。
芜湖 镜湖区
7月8日 10:47拨打电话
安徽芜湖招聘热线:
临时工
招聘热线:
芜湖
7月2日 11:54拨打电话
安徽芜湖招聘岗位为快客站艺术机构人员。
临时工
招聘岗位为快客站艺术机构人员。
芜湖
7月7日 06:04拨打电话
临时工月结
招聘稽查专员,薪资为4000-5000元。工作内容包括:登记各个店铺监控连接的相关信息,对连接不成功的做好登记并间隔时间再次连接,多次不成功则联系相关业务专员并协助整改;监管店铺的开单情况,调取所需开单记录回放是否与DVR录像相吻合,发现问题及时汇报跟进;观察店铺运营情况。
芜湖
7月4日 06:03拨打电话
临时工1-2人月结
招聘档案整理人员1名。要求专科及以上学历,专业不限。工作内容为协助档案室整理事业单位档案。薪资为每人每月2000元。见习期限一般为3至12个月。报名截止日期为2026年7月20日。
芜湖
7月8日 11:53拨打电话
安徽芜湖招聘钟点工。
临时工
招聘钟点工。
芜湖
7月6日 19:41拨打电话
兼职有提成
任职要求:愿意长期跟着做事的,有点小耐心,每天能至少抽空半小时出来完成公司下发的任务 无经验要求,在家办公弹性工作制,时间灵活,小白也可以, 1.我们不收取任何人任何费用 2.我们做的是游戏这个领域,都是和游戏相关的,很简单不会也没有关系 有人带 3分钟就能学会 3.底薪加提成模式,日结,多劳多得 有意向的牛人欢迎咨询
临时工,按时计算
20-30元/时
临时工免费培训包吃3-5人完工结算兼职
节假日,周末忙的时候需要
安徽芜湖周六周日两天NPC兼职,15-21点,男女不限,有时间来的私聊我滴滴。
兼职NPC
周六周日两天NPC兼职,15-21点,男女不限,有时间来的私聊我滴滴。
芜湖
7月8日 09:50拨打电话
芜湖无为市招聘临时带班人员,工作地点在,工作时间为数天。
临时工
招聘临时带班人员,工作地点在芜湖无为,工作时间为数天。
芜湖 无为市
7月5日 11:25拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供芜湖校长在线招聘信息,主要招聘芜湖校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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