有监理工程师证书及工作经验年限长者优先录取，

【岗位职责】 1、战略规划与实施：参与企业智能制造中长期战略的制定，明确数字化转型方向与实施路径，推动工业4.0技术在制造全流程中的深度集成，保障战略有效落地并实现预期效益； 2、体系建设与优化：主导工业制造技术与数字化系统的融合落地，推进信息化、自动化及数字化的整体规划与系统建设； 3、技术创新管理：跟踪行业前沿动态，评估新兴技术与工艺应用可行性，制定技术引进与迭代方案；带领团队开展智能制造关键技术的研究与实践，涵盖自动化产线、工业物联网、数据智能分析等领域； 4、项目管理：全面统筹智能制造项目执行，制定实施计划，协调资源配置，把控项目进度与成本，确保项目按质按时交付并达成既定目标； 5、团队建设：搭建高素质智能制造专业团队，建立跨部门协同机制，持续提升团队技术水平与执行效率，营造高效协作、勇于创新的工作氛围； 6、关注行业发展动向，积极探索新技术的应用场景，助力公司在智能制造领域保持竞争优势。 【任职要求】 1、具备机械工程、自动化、电子工程或相关专业本科及以上学历； 2、具有计算机生产制造行业背景，累计10年以上工作经验，其中至少5年智能制造方向管理经验； 3、掌握数字化制造相关技术与工具，如ERP、QMS、MES、WMS、SCADA、数据仓库、BI系统，熟悉工业4.0、云计算及物联网等核心技术； 4、精通机械设计、液压气动、传动原理及相关设计规范，掌握常用电气控制原理与程序开发方法，了解机器人、机器视觉应用及非标自动化设备设计能力； 5、具备出色的领导力与团队管理能力，能有效激励并带领跨职能团队完成关键任务； 6、责任心强，富有创新意识，擅长应对复杂挑战，具备良好的沟通协调能力与决策判断能力。 加分项 具备以下行业经验者优先：计算机硬件·计算机/通信/其他电子设备

岗位职责： 1、在总经理指导下，依据公司战略方向，统筹伺服产品线的规划工作，带领团队推进产品系列化研发与落地。 2、具备完整的伺服产品线项目开发及管理经验，能高效推动项目执行。 3、具备快速搭建技术团队的能力，善于协调上下游资源，打通市场链条。 4、完成公司董事会及管理层交办的其他相关工作。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，年龄30-45岁，电力电子、工业自动化等相关专业背景； 2、熟练掌握伺服驱动器技术，具备成功开发伺服驱动器的实际经验，在行业内拥有一定人脉积累； 3、有伺服驱动器领域头部企业从业经历者优先考虑； 4、具备3年以上伺服类产品研发团队管理经验； 5、工作积极主动，责任心强，作风细致严谨，具备良好的抗压能力与挑战意识。

岗位职责： 1、带领互联网技术团队，规划并落实企业技术发展战略，确保技术路径与业务发展目标相匹配； 2、推进技术创新实践，持续优化技术架构，增强系统稳定性与安全防护能力，保障技术服务的高效交付； 3、联动各职能部门，深入理解业务诉求，并将其转化为可行的技术实现方案，助力产品持续迭代升级； 4、跟踪前沿科技发展，分析新兴技术趋势，主导团队开展技术评估与预研工作； 5、建设技术人才培养体系，搭建知识共享平台，全面提升团队专业素养与创新实力。 任职要求： 1、具备扎实的技术功底，精通互联网技术体系，拥有多年技术管理实战经验； 2、具备卓越的团队管理能力，善于激发成员潜力，打造积极进取的技术文化； 3、具备良好的跨部门协作意识，能高效整合资源，保障项目顺利推进； 4、对技术演进具有高度敏感性，能快速响应技术变革，带领团队实现突破； 5、具备应对复杂技术挑战的能力，可在高强度工作环境中保持理性判断与决策力。

要求有水利监理工作经验，熟悉监理工作流程，熟悉内页资料，人品端正，工作认真负责，会开车

职责描述： 1、负责公司强电（含风电、光伏发电、储能、充电桩）、弱电、市政工程、土石方工程等项目前期的技术对接、方案优化及投标统筹工作； 2、负责工程项目成本测算、施工部署、工期安排、质量与安全管理、现场施工协调、竣工验收、项目移交、结算办理及款项回收全过程管理； 任职要求： 1、机电类或相近专业本科及以上学历，具备10年以上强弱电工程实践经验，持有二级及以上建造师资格证书（机电专业）并具备安全B证； 2、熟练掌握强、弱电工程招投标流程、技术方案设计及现场施工管理，熟悉相关设备选型、安装与调试环节； 3、为人正直、责任心强，具备良好的团队领导能力与内外部沟通协作能力，身体健康，持有驾照，能胜任长期外派或出差任务，年龄范围30至50周岁。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：机电工程·工程施工

总监：全面负责 经理：工艺工程部 1、综合内部管理：统筹本部门管理制度、文件体系及流程建设，组织部门架构规划与调整，落实岗位设置与编制管理，明确各岗位职责分工，并根据实际运行情况，定期向人事行政部门提交管理人员任免或解聘的建议；组织安排、督导检查下属人员的工作计划执行、进度推进及成果达成，持续开展团队培养、培训与绩效考核工作； 2、结构设计与开发管理：依据产品开发方案，主导结构工程设计工作，组织开发满足生产要求的模具，确保模具在实际生产中能有效实现产品设计的各项技术指标； 3、模具制造跟踪及维护管理：协同模具供应商，全程跟进模具加工进度与质量控制，组织新模试模与验证工作，制定并实施模具日常保养与维护方案，降低故障率，提升设备运行效率； 4、模具、工艺优化与工艺成本控制：结合生产实践与产品特性，推进模具结构标准化建设，合理控制模具投入成本，减少生产过程中的材料浪费与损耗；系统分析生产工艺各环节，核算工序成本（含材料、人工、设备折旧等），提出切实可行的工艺改进措施，有效降低整体制造成本； 5、工艺制定与标准化：牵头制定完整的生产工艺流程、工艺标准及作业指导书，针对生产异常进行问题归因分析，提出改善对策，跟踪实施效果直至闭环； 6、新产品导入与试产支持：参与新产品试制过程，评估设计可制造性，优化生产工艺路径，确保工艺方案满足批量生产条件，保障新品顺利转入量产阶段； 7、现场6S管理：全面推进所辖区域6S管理工作，确保设备状态良好、作业环境整洁有序、人员操作安全规范，及时协调处理各车间突发问题，推动技术能力、产能水平、生产方式及管理效能持续提升； 8、每周工作总结与下周工作计划制定，按月完成部门工作汇总与汇报； 9、定期向总经理汇报重点工作的推进进展，对重大难题或无法独立解决事项及时上报；完成公司及上级交办的其他工作任务

1、从事研发、营销、技术、管理等岗位。 2、博士以上学历，专业不限。

沟通协调责任心强，工作认真负责，组织监理开展日常工作。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *工作时间自由，属不定期兼职岗位 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *按照任务规范执行实地走访 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能真实、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名领取走访任务 *认真查阅任务指引说明 *实施现场走访，并全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划设计及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，面向客户及合作伙伴提供远程或现场的技术服务支持； 3、负责技术知识的推广与赋能，包括为客户及合作方开展售前测试验证及技术培训交付。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换机、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、学习能力强，能够快速掌握新技术，具备良好的协作意识与团队精神； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级其他厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语处理日常技术文档及邮件往来。

需自带专业摄影设备，具备三年以上外景人像拍摄经历，持有澳门长期居留资格

岗位职责： 一、公司层面业务流程梳理：按层级和部门分类整理流程清单，全面盘点、梳理现有流程，查漏补缺，评审并完善企业全流程体系；清查、规范并固化所有标准表单与报表模板；统一梳理、审定并确立企业数据标准、数据函数、数据结果及数据流转机制。主导实现线下各环节流程、数据与信息的高效贯通与准确运行。 二、技术架构与研发：推进ERP系统升级与开发，打通商品、CRM、供应链、物流、财务等核心模块的数据链路，实现流程一体化，并搭建关键业务领域的基础BI能力。保障系统具备高可用性、可扩展性与安全防护能力。 三、数据驱动与智能化：建设数据中台，整合用户行为、交易、物流等多维数据，支持精准营销与个性化推荐策略。推动BI分析工具与AI算法在实际场景中的应用，提升运营效率，如用于库存预测、动态定价等关键决策。 四、信息安全与合规：建立符合GDPR、网络安全法等相关法规的信息安全管理体系，有效防范数据泄露与网络攻击风险。优化灾备机制，确保支付系统与用户数据的安全稳定，实现零重大风险目标。 五、团队管理：组建并持续培养专业技术团队（涵盖研发、运维、数据、安全方向），提升组织能力，优化跨部门协同机制，提升整体协作效能。 任职资格： 1、教育背景：计算机科学、信息技术或相关专业学历。 2、经验要求：具备10年以上技术管理经验，其中至少5年在大型电商或互联网企业担任CTO、CIO或同等级别职务。 3、具有主导千万级用户规模电商平台架构设计、系统迁移或数字化转型并成功落地的项目经历。 4、精通电商核心系统（订单、支付、仓储、风控）的技术逻辑，能够将技术方案与业务目标深度融合，例如通过A/B测试提高转化率、优化供应链运作效率。 5、具备优秀沟通能力，能向非技术人员清晰传递技术价值。富有创业精神，能适应电商行业快速变化的节奏与挑战。

全屋定制设计总监岗位职责： 1.主导公司设计项目，负责沟通设计方案、需求确认及下单流程。 2.具有独立完成施工图、效果图绘制能力，确保方案符合香港施工标准。 3.协调测量、生产、安装全流程，解决现场问题。 4.建立產品體系，工藝體系，不斷提升設計能力和交付落地能力5.带领设计团队完成项目交付，制定工作计划并监督执行。 6.持续提升团队对香港市场的服务能力。 任职要求： 1.大专及以上学历，室内设计相关专业，审美在线。 2.需有香港地区全屋定制项目经验，熟悉当地户型，设计逻辑及材料环保标准。 3.具备团队搭建、绩效考核与冲突解决能力。 4.擅长通过培训提升团队对香港市场的服务响应速度。

一、主要工作内容: 1.负责河头老街景区的总体规划设计，涵盖建筑风貌、景观布置及文化内涵融入等方面，确保项目兼顾历史文脉传承与现代旅游发展需求。 2.建立设计标准与规范体系，统一管理景区各功能区域（如街巷空间、商业店铺、公共服务设施、夜间光环境等）的设计实施方向。 3.主导创意方案构思，融合地域文化、民俗传统与商业功能，营造具有辨识度的文旅融合场景体验。 4.全程跟进设计执行过程，从概念阶段至施工落地，保障设计方案的完整性与落地品质。 5.带领设计团队（含建筑、景观、室内、平面专业），整合内外协作资源，推动跨部门高效联动，审核各阶段成果，确保设计进度与项目周期同步推进。 二、任职要求: 具备主导大型景区或历史文化街区项目全流程经验者优先，热爱文化旅游产业，了解游客行为特征与商业运作机制，对相关领域有扎实实践经验者，学历条件可适度放宽。

1.工作经验五年以上 2.在整装公司待过经验优先 3.有大宅经验的设计师优先 4.服从组织管理优先

香榭蒂设计2011年成立于上海，主要服务于房地产售楼处样板间，酒店会所的室内设计和软装工程。2018年在济南成立分公司，找一位精英负责济南软装团队 工作职责： 1、根据公司分配的项目总体把控高效完成软装设计方案工作； 2、对软装设计部进行专业管理，培训，督导，负责的项目独立进行方案汇报，调整，直至方案确认； 3、对各项软装产品（家具，灯具，地毯，窗帘，饰品，挂画，雕塑等）有深入的了解，能够精准把控及指导组内项目预算，确保项目成功落地； 4、配合商务部进行项目的结算事宜； 5、任职资格： 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历； 2、5年以上相关工作经验，有美术基础，能独立设计，有大中型项目设计经验者优先考虑； 3、有较强的视觉搭配能力，对布艺、家具、地毯、灯具、饰品等有足够的了解及独到的见解，能够把握流行前沿的装饰风格； 4、能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等软件； 5、学习能力强、热爱软装设计工作、有创新精神； 6、善于沟通，表达能力强，有团队精神；7、富有创意及执行力，责任感强，良好的职业操守。8、为人态度诚恳，善于与业主沟通，吃苦耐劳，接受全国性出差。

1.搭建并完善团队架构。 2.具备与企业共同发展的长远目标。 3.性格友善，对签约成交保持高度积极性。 4.积极保障施工现场及团队稳定运营。

岗位职责：负责设计团队的整体管理与协调 任职要求：具备3年以上设计总监工作经验，熟悉各类装修设计流程，专业能力扎实

岗位职责：   1、负责现货交易系统的日常维护、性能优化及版本迭代，根据实际需求开展局部系统重构工作。   2、结合公司业务发展规划，主导区块链相关技术方案的设计与实施，协同外部合作方推动项目顺利交付落地。   3、持续改进技术团队的开发与测试流程，推进流程规范化和技术标准化建设。   4、牵头团队搭建与人才培养，合理配置人力资源，协调各项工作推进，监督项目执行进度，建立考核与激励机制，不断提升团队整体效能。 职位要求：   1、全日制本科及以上学历，985/211高校或硕士以上学历者优先考虑；   2、具备8年以上互联网高并发系统架构设计及Java开发经验，拥有5年以上技术团队管理经历；   3、具有3年以上金融交易平台研发经验，曾作为项目负责人主导项目至少1年，具备3年以上合约系统开发经验者更佳；   4、须有至少1年中心化交易所技术工作经验，熟悉撮合引擎机制，了解合约交易及差价合约相关原理；   5、熟练掌握Go、Java、C++等主流区块链系统开发语言中的至少一门。

1、负责产品开发项目整体技术实现与设计质量的把控； 2、协调产品开发项目的团队合作，牵头跨专业团队协同及技术难题攻关； 3、主导产品需求的分析与分解，制定相应技术指标与技术实施方案； 4、全程管控产品开发流程，对产品实现量产承担最终责任

【应聘条件】 1.即将取得国内外高水平大学博士学位，或已获国内博士学位且在海外连续工作满3年以上的杰出人才，专业方向包括生物信息学、医学影像学、计算机科学、材料、机械等领域，科研业绩显著。 2.年龄不限。 3.有科研项目经验、持有专利者优先考虑。

岗位职责： 1、负责技术战略的规划与落地执行，确保技术路径与企业业务发展方向高度契合； 2、带领技术团队开展研发工作，推动技术创新，增强产品市场竞争力； 3、统筹技术项目的全周期管理，把控项目进度与资源配置，保障项目按期完成； 4、搭建并持续优化技术管理体系，涵盖技术规范、流程建设及质量监督等方面； 5、与外部技术供应商及合作方保持高效沟通，促进技术协作与资源整合。 任职要求： 1、具备扎实的行业技术积累，对供应链管理相关技术有深入理解； 2、2年以上相关领域工作经验，具备实际的技术团队管理成功案例； 3、拥有卓越的领导才能和团队激励技巧，能有效引领团队攻克难题； 4、具备良好的跨部门协作与跨文化沟通能力，善于整合多方资源推进工作； 5、密切关注行业前沿发展，具备快速学习和应用新兴技术的能力。

国企监理单位直聘：化工项目总代、设备专监、管道专监和焊接专监等，空分项目经验优先。总代要求50岁及以下，2个化工项目总监或总代经历，注册监理，大专及以上学历。专监要求58岁及以下，5年及以上本专业工作经验，大专及以上学历。待遇：五险一金，定期体检，重疾救助，送清凉，培训取证，评职称，降温费，过节福利等。一周休一天，三个月探亲一次，。

熟练使用三维家CAD要求三年以上工作经验

工作内容 1、全面负责项目工程监理事务，保障施工质量与工程进度符合要求； 2、执行施工现场日常巡查，及时识别潜在问题并落实整改措施； 3、协同项目组成员，高效完成项目管理方交办的其他相关工作。 任职要求 1、具有较强的团队协作意识，能与项目组保持良好沟通与配合； 2、熟悉工程监理流程，具备独立分析和处理现场技术问题的能力； 3、服从项目管理安排，能适应工作节奏，确保项目有序推进。

岗位职责： 1、具备出色的沟通与表达能力，能够清晰传达设计思路，准确理解并把握客户需求； 2、配合设计师完成客户洽谈、签约流程及合同审查，持续提升设计师专业能力； 3、统筹安排设计师开展方案设计、技术交底及后续跟进，协调处理客户反馈问题； 4、带领团队推进目标达成，合理分解任务，跟踪执行进度，监控整体计划完成情况及转化效果； 任职要求： 1、本科及以上学历，具有五年以上市场管理相关工作经验； 2、拥有良好的沟通与协作能力； 3、具备强烈的进取意识和责任感，执行力强，富有开拓精神，能适应高强度工作环境； 4、学习主动性高，具备较强的领导才能，能够快速吸收并应用新知识； 5、具备优秀的整体规划能力、协调沟通能力以及组织策划能力。

1、负责搜集海外军工行业相关情报信息，涵盖国外军工企业动向、军事科技研发进展、武器系统升级动态、国防政策法规调整、国际军事合作及冲突形势等方面，构建并持续完善情报信息数据库。 2、对获取的情报资料进行深入分析与综合研判，运用专业分析手段与工具，提炼核心内容、洞察发展趋势、评估技术风险与机会，输出具备针对性和前瞻性的分析成果报告。 3、聚焦国外军工领域关键技术方向与热点议题，组织实施专项研究，为公司技术研发、市场布局及客户决策提供及时、精准、高效的情报支撑与战略建议。 4、与公司内部研发、市场、销售等相关部门保持紧密协同，准确把握业务需求，动态优化情报采集与分析重点，确保情报工作深度融入业务发展进程。 5、持续跟踪全球情报研究领域的新技术、新方法与新工具，积极提升专业素养与分析能力，助力推动公司情报研究体系的优化与创新。 6、严格遵守国家法律法规及公司保密规定，规范管理情报资料，切实保障信息的安全性与保密性。 7、具有军工背景或从事过国外军工情报分析工作者优先；具备军工机构情报岗位经验或部队服役经历者优先；拥有3年以上情报采集、处理、研究相关工作经验者优先。

岗位职责： 1，基于船舶、人员、车辆等运行轨迹数据，识别潜在风险行为，并输出预警信息至业务平台。 2，向平台研发团队提出数据存储规范与需求；利用历史数据筛选合适的数据挖掘方法，建立并持续优化数据挖掘模型； 3，承担相关技术文档的编写与维护工作； 4，关注前沿技术动态，推动先进技术和理念在产品开发中的实际应用； 5，主导技术团队组建与日常管理；统筹安排技术人员培训，提升团队整体专业能力，协助解决关键技术难题； 6，组织团队内部开展项目复盘与分析，定期形成总结报告，梳理问题根源，提出优化方案与改进措施； 7，制定技术团队成员年度/月度工作计划，并实施绩效评估与考核； 任职资格： 1.计算机科学与技术、软件工程、数学、自动化、模式识别与智能系统、信号与信息处理等相关专业硕士及以上学历，具备扎实的统计学及机器学习理论基础。 2.具备5年以上相关工作经验，有三年以上团队管理经历者优先。 3.熟练掌握Python编程，能高效完成数据库数据提取、数据清洗，并运用合适算法实现数据分析目标。 4.针对产品侧提出的数据分析类业务需求，具备独立设计并输出可行解决方案的能力。 5.有Hadoop、Spark、Storm等大数据存储与计算框架实际应用经验者优先； 6.熟悉大模型在垂直领域的应用实践，具备大模型适配与落地实施经验