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监理从业人员
3000-10000元/月
总监理工程师3-5年本科注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
1. 专业要求:土木工程、建筑工程、市政工程、水利水电工程、机电安装、工程管理、工程造价等工程类相关专业,大专及以上学历。 2. 职业素养:遵纪守法,品行端正,具备良好的职业道德,无违法违纪、不良执业记录,工作严谨负责、责任心强,能坚守工程质量、安全底线。 3. 工作能力:熟悉国家及地方工程建设相关法律法规、施工规范、验收标准,熟练看懂施工图纸,掌握工程监理工作流程;具备良好的沟通协调能力、现场问题处理能力,能熟练使用Office办公软件、工程制图软件。 4. 证书要求:国家注册监理工程师证、工程类中级及以上职称证书者优先,有相关岗位执业资格证书者择优录用。 5. 工作性质:能接受项目驻场、服从公司项目调配,适应工程现场工作环境,遵守项目考勤及各项管理规章制度。
光伏、电力总监,薪资1.2-2w
总监理工程师
精通业务:储能、光伏、变电站及输出线路,《全国注册监理工程师》证书。
技术总监10年以上本科安全服务互联网/AI
我们是四川省内首批同时拥有“等保+密评”双资质的头部网安企业,也是国家高新技术企业及“专精特新”企业。凭借CNAS、CMA等权威认证,我们已成功服务了3000+企事业单位,并为党的二十大、成都大运会等重大项目提供安全保障。网安行业作为政策刚需,业务稳定且复购率高。我们提供具有行业竞争力的薪资、双休及五险一金等优厚福利。 岗位职责: 1、负责部门团队建设,包括部门管理制度的建立和实施、部门年度计划的制定和实施等; 2、负责攻防演练、应急响应、安全评估、安全培训等安服项目的管理; 3、熟悉渗透测试步骤、方法、流程,熟练使用渗透测试工具,具备开展渗透工作的能力; 4、熟悉主机、数据库、操作系统、安全设备等常见安全配置,了解常见安全产品的原理; 5、熟悉渗透测试的流程、思路及方法 ,熟练使用常见的外网渗透测试基础工具(如Burpsuite、Metasploit、Cobalt Strike等); 6、负责主管部门的维护和工作对接; 7、配合完成公司下发的安服业绩指标,完成安服业务推广。 任职要求: 1、本科及以上学历,有5年左右及以上安服相关工作经验3年及以上团队管理经验; 2. 专业技能:熟悉等保2.0、密评标准及流程,熟悉渗透测试、应急响应及主流安全设备; 3. 证书要求:持有CISSP/CISP/CISA/PTE/PTS或软考证书,具备高级职称者优先; 4. 综合素质:具备良好的抗压能力、跨部门沟通协调能力及敏锐的商业安全意识; 5. 商业思维:具备敏锐的市场洞察力,能将技术优势转化为商业价值,支持业务持续增长。
公路总监,带证中级及以上职称
1-1.3万元/月
总监理工程师经验不限大专中级及以上职称注册监理工程师交通运输工程
公路总监,带证中级及以上职称
设计总监
岗位职责: 1.主导设计团队,确保设计理念和项目创新创意; 2.有办公空间及产业园设计及谈单经验优先考虑; 3.超强独立谈单能力。 薪资待遇 底薪+提成+岗位股分红
信息化部长
8000-12000元/月
技术总监3-5年本科制造业
岗位职责: 1.结合公司整体发展战略,制定信息化发展战略,规划企业信息化合理布局,推进集团信息化建设,提升企业运营效率; 2.统筹管理公司各类信息化平台的建设与项目落地,制定项目实施策略与进度安排,整合并优化现有信息化管理系统; 3.主导公司重点IT项目,全面负责信息化建设过程中各项目的技术调研、方案评审及技术对接工作; 4.负责公司整体信息安全体系建设,编制并完善数据标准与信息安全管理制度,保障集团IT系统安全、高效、稳定运行; 5.根据公司当前情况及长远战略规划,分阶段搭建信息化组织架构并组建专业团队。 任职要求: 1.本科及以上学历,****以下; 2.在IT规划与执行方面具备较强决策能力,能向管理层提供可行性建议,具备扎实的IT基础架构规划设计能力及业务需求整合分析能力; 3.具备丰富的项目与团队管理经验,拥有良好的领导力和团队凝聚力,能够有效控制项目进度与交付质量; 4.有3-5年以上大型企业信息化管理工作经历,曾独立主导大型企业IT项目的实施,熟悉信息系统架构、运行机制及管理流程者优先; 5.具备工业模块相关工作经验者优先
品牌设计总监
5000-6000元/月
设计总监3-5年本科平面设计包装设计广告设计
工作地点: 南宁兴宁区、桂林七星区 我们期待你具备以下条件: 平面设计、视觉传达、广告设计等相关专业背景者优先考虑; 具备品牌设计实战经验,熟悉LOGO、VI系统、宣传画册、海报及包装设计等各类视觉产出; 熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件,能独立完成高质量的设计作品; 具备较强的学习能力与创意思维,能够灵活应用于各类商业设计项目中。 加入观驰,你将收获: 专业成长——资深4A团队亲自带教,助力快速提升专业水准; 优质项目——长期合作中大型企业品牌,持续面对高要求的设计挑战; 轻松氛围——团队友好有趣,工作氛围开放,远离职场内耗; 稳定保障——享受双休、法定节假日及五险,实现工作与生活的良好平衡。 我们希望你是: 认真踏实,对设计充满热情,并愿意与团队共同进步、携手前行!
技术总监5-10年大专包住故障排查商用车大工经验无销售性质大中型货车机修有汽车维修经验汽车维修连锁店汽车电路技术经理培训
基本职责 1、负责维修车间的技术指导、技术支持及日常管理工作; 2、协助处理车间维修过程中的复杂疑难故障问题; 3、配合车间主管开展员工技术培训与技能考核工作; 4、监督作业规范与工艺流程的落实,对完工车辆实施抽样检查; 5、指导并监督车间专用工具及设备的使用、维护与保养工作。 岗位基本要求 1、大专及以上学历; 2、2年以上相关行业工作经验,10年以上商用车4S店或服务站现场维修经历,熟悉机电一体化系统; 3、掌握扎实的汽车专业理论知识,具备全面的维修技术经验,能够精准诊断故障原因; 4、责任心强,具备良好的组织能力、沟通协调能力及团队合作意识。
设计总监
3-5万元/月
设计总监5-10年本科全屋定制,木门、整装行业家居/家具设计3-5年经验
设计总监(家居/全屋定制/木门整装) 岗位职责 1- 全面负责设计团队的搭建、招聘、绩效考核、激励与人才梯队培养,提升团队专业能力与稳定性 2- 制定设计流程、制图规范、报价标准与交底制度,统一设计标准,保障交付质量与效率 3- 主导高端客户、大户型/整装项目的方案主创、效果把控、图纸审核与技术交底 4- 对接门店、销售与供应链,协调测量、设计、复尺、安装全链路,确保落地效果与工期 5- 负责设计业绩目标拆解、过程管理与复盘,提升签单率、客单价与回款 6- 跟踪行业趋势与产品迭代,组织内部培训与案例分享,持续提升团队全案设计与落地能力 任职要求 1- 3年以上家居/全屋定制/木门/整装行业设计管理经验,有一线门店或终端设计团队管理经验优先 2- 精通全屋定制、整装流程,熟练使用CAD、酷家乐/三维家等设计软件,具备较强全案设计与落地能力 3- 熟悉测量、报价、图纸深化、现场交底与安装对接,能解决设计落地疑难问题 4- 目标感强,擅长团队管理、目标达成、流程优化与培训赋能 5- 沟通高效,服务意识强,能承受业绩压力,长期在深圳发展
总监理工程师
7000-10000元/月
总监理工程师10年以上大专注册监理工程师土木建筑工程水利工程
岗位职责: 1. 全面主持水厂项目监理机构工作,对质量、安全、投资、进度负总责。 2. 审批施工组织设计、专项方案,重点把控水池防渗漏、管线标高、设备安装精度。 3. 处理工程变更、索赔及合同争议,签发开工令、停工令、付款证书等关键文件。 4. 主持召开监理例会及协调会,解决土建与安装交叉施工冲突,协调参建各方关系。 5. 组织预验收及竣工验收,协助完成联动调试、水质达标验收,签发移交证书。 任职要求: 1. 持国家注册监理工程师证(市政专业),高级职称优先。 2. 3年以上总监或总监代表经验,至少完成1个水厂/污水厂/泵站项目。 3. 熟悉水利/市政验收规范,能识别抗渗混凝土、大型设备安装等关键控制点。 4. 能常驻现场,适应工地工作节奏,有较强的协调与风险预判能力。
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责: 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控; 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题; 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑; 2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验; 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强; 4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识; 5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用; 6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
家教经验不限硕士
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-14 岗位职责: 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务,涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛,包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学术难题,提升学习效率,并传授有效的学科方法论 任职要求: 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课
平面设计师
1.8-2.5万元/月
平面设计3-5年本科
岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划,统筹每场展览的视觉系统设计工作,完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计,确保项目按既定标准与时间节点顺利交付; 2.负责门店日常视觉设计任务,涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容; 3.与相关需求方或部门保持高效沟通,持续优化设计流程,合理制定各类视觉物料的时间计划,借助日程管理工具提升执行效率; 4.对接外部供应商,跟进展陈道具及材料采购,结合预算控制,探索材质与工艺的最佳组合方案,实现理想的展示效果; 5.协调广告制作公司,按时完成物料制作费用结算与对账工作,并负责现有展具及物料的归档与日常管理; 6.配合展览日常运营,参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务; 7.按时提交月度工作报告,完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历,专业美术院校毕业者优先; 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验(需提供作品集); 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术; ◆精通主流平面设计软件(如PS、ILLUSTRATOR等),具备插画或手绘能力者优先考虑; ◆执行力强,抗压能力佳,擅长跨部门协作与沟通,能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作,保障输出质量; ◆审美敏锐,艺术感知力强,具备创新思维,可独立完成具有突破性的前沿视觉创作; 态度: ◆能适应高强度工作节奏,承受一定压力; ◆工作态度积极,责任心强,富有职业热情; ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。
技术总监10年以上本科
岗位职责 1. 负责一体化净水设备、农村饮用水净水设备、污水处理设备整体方案设计、工艺选型、参数核算(滤速、絮凝池参数、管路配比等)。 2. 熟练使用CAD等绘图软件,完成设备平面/立面/管路图纸、土建基础图、安装布置图设计、出图、改图及技术交底。 3. 负责设备工厂生产技术对接、下料放样、结构优化,跟进生产工艺及配件选型(管道、阀门、水泵、滤料等)。 4. 负责项目现场设备安装指导、整机调试、水质达标调试、系统试运行,确保出水达标正常运行。 5. 负责售后技术支持、故障排查、设备维修保养、客户技术培训,处理项目售后问题。 6. 配合业务部做项目报价、技术标书、方案制作、客户技术答疑,提供全程技术支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历,环境工程、给排水、水处理、机电一体化等相关专业,有2年以上一体化净水设备从业经验优先。 2. 精通CAD制图,能独立完成净水设备整套图纸设计、土建及管路布局绘图。 3. 熟悉一体化净水设备工作原理、水处理工艺流程、工艺参数计算,懂设备结构设计与配置选型。 4. 具备现场安装指导、整机调试、水质调试及售后维修独立处理能力,能适应出差驻场。 5. 懂管道下料、现场放样、设备配套辅材及钢材、阀门、PE/钢管等材料选型核算。 6. 责任心强,沟通协调能力好,能独立对接客户、施工方,能接受省内及周边省份项目出差。 7. 有水厂、农村饮水安全工程、一体化净水设备厂家从业经验者优先。
软件开发负责人
29-30万元/月
技术总监经验不限学历不限
开发全线上招投标系统
室内设计主管
6000-9000元/月
设计总监经验不限学历不限家装设计居住建筑总监
招聘家装设计,有意者欢迎随时联系我~
家居设计主管
5000-10000元/月
设计总监5-10年大专家装设计硬装设计工装设计居住建筑办公建筑商业建筑
岗位内容: 1. 主导产品整体视觉调性,输出创新性的设计策略与解决方案; 2. 带领并统筹团队高效完成产品界面、UI界面及平面相关的创意设计任务; 3. 推行设计流程的敏捷化迭代,持续完善和提升设计体系效率; 4. 与产品、技术等多部门紧密协作,保障项目顺利推进与落地。 任职要求: 1. 具备8年以上设计领域从业经历,拥有多个已上线且表现优异的产品设计项目经验; 2. 精通常用设计工具如Photoshop、Illustrator、Sketch等,熟悉最新设计潮流与发展方向; 3. 拥有优秀的团队领导力,具备带领10人以上设计团队的实际经验,擅长激发团队潜力; 4. 具备良好的跨部门沟通能力,能高效协同产品、研发等相关职能共同推进工作。
设计总监
2-3.5万元/月
设计总监10年以上学历不限室内设计五险月休四天10年及以上经验
待遇同行最优 十年以上工作经验 有大型装企经验优先 公司有稳定客源
工装设计总监
1-1.5万元/月
设计总监5-10年本科室内设计工业设计平面设计五险周末单休家居布艺5-8年经验
岗位职责: 1.负责厂房、办公室、无尘车间等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备资深施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
家装设计部总监
1.5-2万元/月
设计总监5-10年大专3D MAXCAD
要求:具备3年以上设计团队管理经历,熟悉客户接待流程,能有效协助设计师促成订单,推动团队目标达成,精准把控成交转化率。 待遇:高底薪+高提成+五险+月度奖励
监理工程师经验不限大专四电监理电力监理通信监理注册监理工程师铁路监理工程师中级职称
四电(强电)监理工程师招聘3人,需具备大专学历、中级职称,持有注册监理工程师证书或铁监证者优先; 监理员若干,要求为四电相关专业毕业或有四电相关工作经验。
服饰设计总监
8000-16000元/月
设计总监3-5年本科服装/纺织设计五险周末双休服装鞋履家居布艺3-5年经验
岗位职责: 1、根据丝绸家居生活馆需求,配合主理人完成红楼梦玉SILKJOSS品牌睡衣、床品、高级定制服装的设计规划和管理运营类工作。 2、具备国际化新颖设计的概念,高级审美能力,具有主持系列设计主题能力。 3、具备面料色彩图样的总体思路和方向,能安排打样制作,监督生产质量。 4、曾为前公司立下汉马功劳品牌合伙人。 任职资格: 1、国内服装设计及服装工程专业统招大学本科学历,国外留学经历需国家专业机构认证。 2、较强的设计思维和绘稿能力,品牌定位和目标人群需求的理解力。 3、掌握服饰和床品的面料、制作工艺、印花工艺和版型车线等专业知识。 4、灵活运用各类设计软件。 5、思维活跃,具有创新意识,能把握国际时尚的色彩、面料等流行趋势,热爱传承东方贵族文化。 6、年收入目标为RMB80-100万元。
注册监理工程师
8000-12000元/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程驾驶证
1、具备3年及以上大型房地产项目监理或施工领域相关经验; 2、工程类相关专业,持有大专及以上学历,年龄不超过45周岁; 3、持有注册监理工程师资格证书及高级工程师职称者优先; 4、具备良好的沟通能力与组织协调能力; 5、薪酬待遇详谈; 6、工作区域:广东省范围内
技术研发总监
2-3万元/月
技术总监3-5年本科
高级软硬件系统集成工程师(AI体方向) 有智能家居、医疗/健康设备或机器人等领域相关项目经验者优先。 岗位职责: 1. 主导AI智能健康产品的整体规划、需求梳理与功能设计,基于用户健康数据提升产品交互体验,掌握系统架构设计与模块整合;负责硬件方案开发与实现、嵌入式软件研发、产品工程化推进及量产落地,具备人工智能技术实际应用能力。 2. 联动硬件、软件与算法团队,推进人体健康参数监测、环境智能调控(温湿度/光线/声音)等核心功能的技术开发、集成与持续优化。 3. 联合医疗机构开展产品验证,确保技术方案的科学依据与合规要求,满足相关行业规范与标准。 任职要求: 1. 本科及以上学历,生物医学工程、计算机或相近专业背景优先考虑。 2. 具备5年以上独立承担智能硬件或健康科技类产品开发的经验,熟悉物联网与人工智能技术的实际应用场景。 3. 具备优秀的跨部门协作能力,拥有医疗级产品成功落地经验者优先。 薪资范围:20k-40K/月(视资历面议) 工作地点:珠海市唐家湾
技术总监10年以上本科互联网/AI
岗位职责: 一、公司层面业务流程梳理:按层级和部门分类整理流程清单,全面盘点、优化并补充缺失环节,评审并完善企业各项业务流程;清查、统一、规范并固化所有标准表单与报表模板;梳理、审定、标准化企业数据体系,包括数据定义、计算逻辑、输出结果及流转路径;确保线下各环节流程、数据与信息按实际需求高效贯通、准确执行。 二、技术架构与研发:主导ERP系统的升级与开发工作,打通商品、客户关系、供应链、物流及财务等核心模块的数据链路,实现系统化集成,并搭建关键业务领域的基础BI能力;保障系统具备高可用、易扩展和强安全的技术特性。 三、数据驱动与智能化:建设企业级数据中台,整合用户行为、交易记录、物流轨迹等多源数据,支持精准营销与个性化推荐策略;推进BI分析工具与AI算法模型的实际应用,提升运营决策效率,如用于库存预判、动态调价等场景。 四、信息安全与合规:建立符合GDPR、网络安全法等相关法规的信息安全管理体系,有效防范数据泄露与网络威胁;健全灾难恢复机制,确保支付系统稳定运行与用户数据绝对安全。 五、团队管理:组建并带领涵盖研发、运维、数据、安全方向的技术团队,持续提升组织能力,优化跨部门协同机制,推动技术与业务深度融合。 任职资格: 1、教育背景:计算机科学、信息技术或相关专业学历。 2、经验要求:10年以上技术管理经验,其中至少5年在大型电商或互联网企业担任CTO/CIO或同等高管职务。 3、具备主导千万级用户规模电商平台的架构设计、系统迁移或数字化转型并成功落地的项目经历。 4、精通电商核心系统(订单、支付、仓储、风控)的技术逻辑,能将技术方案与商业目标对齐,例如通过A/B测试提高转化率、优化供应链响应速度。 5、具备优秀沟通能力,能够向非技术人员清晰传递技术价值;富有创业精神,能适应电商行业快速变化的工作节奏。
技术总监5-10年硕士大语言模型智能研判互联网/AI
岗位职责: 1. 跟踪大语言模型技术演进方向与市场发展动态,制定公司在AI及算法领域的技术战略规划与架构设计。 2. 主导大语言模型核心技术(如知识注入、指令对齐、深度推理、知识围栏等)的算法探索与落地应用,推进机器学习、深度学习等关键算法的研发优化,解决推荐系统、自然语言处理、计算机视觉等业务场景中的复杂挑战。 3. 深入分析客户实际需求,结合行业趋势与用户期望,设计满足市场需求且符合行业规范的技术产品方案。 4. 牵头算法模型的工程实现与性能调优,持续跟踪人工智能前沿技术,并融合具体业务场景进行迭代升级,提升大模型在重点项目中的整体表现。 5. 与产品及运营团队紧密协同,推动人工智能技术在产品端的商业化落地与价值转化。 任职资格: 1. 硕士及以上学历,计算机科学、大数据等相关专业背景。 2. 具备科技公司工作经验,8年以上AI技术领域从业经历,其中至少3年从事AI/算法团队管理。 3. 扎实掌握深度学习、自然语言处理、自然语言生成等理论体系,熟悉BERT/lama/qwen-vl/intern-vl等主流大模型架构,具备完整的AI产品开发及NLP应用实践经验。 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验,擅长研发项目的统筹与执行管理。 5. 学习能力强,具备深入钻研技术的能力,善于攻克技术难题并解决复杂工程问题。 6. 具有强烈事业心和良好的抗压能力。 【福利待遇】 1. 激励:年终激励、股权激励、总经理特别贡献奖励计划 2. 福利:六险一金、购房/租房专项补贴、车辆配置计划、公派培训深造、节日礼金、津贴补助、带薪年假、年度旅游
监理工程师经验不限本科工程项目监理电气专业出差
1、依据项目经理的要求,执行设备监理大纲或ITP见证点相关监理工作; 2、落实项目经理及委托单位安排的现场质量管控、进度管理及与制造单位的协调事宜; 3、及时向项目经理汇报并通报设备监理现场的实际进展情况; 4、在开展巡检任务期间,实时反馈监理工作的推进情况及周期节点信息; 5、负责编制、提交及归档设备监理相关的报告及其他成果性文件; 6、跟踪并闭环处理不符合项、遗留问题、专题报告及监理备忘录等事项; 备注: 1、本岗位需长期出差,无法接受长期出差者请勿投递! 2、公司注册地为上海,但日常无需到办公室办公,无任务期间可在住所待命; 3、无出差安排时可居家驻留(薪资照常发放),不强制要求坐班。 岗位要求: 1、须具备国家承认的本科学历; 2、具有理工类专业背景者优先考虑; 3、英语口语能力良好及以上者优先录用;
技术总监经验不限硕士智能硬件互联网/AI
以下条件不符合,请勿投递,感谢理解! (正规公司急需一位软硬结合的高学历人才) 硬性条件: 1、需具备机器人领域或相关行业从业经历。 2、需有团队管理经验。 3、须为软件背景,同时具备智能硬件产品开发经验,若产品涉及机械结构设计更佳。 4、学历须为硕士及以上,年龄不超过50周岁! 加分项: 具备以下领域经验者优先:人工智能、计算机软件、电子/硬件研发
监理工程师经验不限学历不限工程项目监督施工质量管理现场问题处理
1. 负责工程项目日常的监督管理; 2. 核查施工质量,确保达到规范要求; 3. 协调各相关方,及时解决现场问题; 4. 按时提交监理工作汇报; 5. 参与项目竣工验收相关工作。
产品线研发总监
3.5-6.5万元/月
技术总监5-10年本科制造业
岗位职责: 1、核心技术掌握: 具备运动学与动力学建模、控制算法(PID/MPC/强化学习)及机械结构CAE分析的技术能力。 熟练掌握机器人操作系统(如ROS)及相关开发框架(TensorFlow/PyTorch)。 2、产品全周期能力: 主导产品从规划、研发、试制到量产的完整流程,擅长需求分析、技术路径设计与成本管控。 了解行业相关标准(设计/制造/检测)以及安全认证规范要求。 3、管理与领导能力: 能够统筹跨部门协作(市场/生产/销售),推动研发进程与企业战略目标保持一致。 任职要求: 8年以上机器人或高端装备领域研发经验,具备从0到1主导产品成功落地的实际案例,曾带领5-20人以上研发团队。
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