**职位名称**：精英女性个人IP孵化总监（文案+拍摄+运营全案负责人） **薪资**：年薪30-60万+（⾯议）+高额项⽬分红 **⼯作地点**：深圳/⾹港 --- **成果导向**： 独立主导过3个及以上女性IP账号（聚焦职场/创业/美学生活方向），单账号粉丝量达10万以上或单条视频播放破百万； 深谙中高端女性用户的内容偏好，具备将专业内容或抽象理念转化为高传播性爆款的能力。 **核心能力要求**： **文案专长**：擅长撰写具网感的精英人设内容，精通故事叙述、观点萃取与金句打造； **导演视角**：完整操盘短视频/直播项目全流程（选题→脚本→拍摄→剪辑→数据复盘），掌握镜头表达与女性形象呈现技巧； **运营策略**：熟悉小红书/视频号/抖音平台推荐机制，拥有IP从零冷启动及商业化落地经验（如知识产品、品牌联动等）。 **团队管理能力**： 可带领5-10人内容小组，高效统筹编导、摄影、后期岗位协作，通过标准化流程保障执行效果。 --- **主要职责**： ▸为高净值女性客户（企业创始人/CEO/行业权威）规划专属IP战略，构建独特人设标签； ▸从无到有搭建IP内容系统，涵盖定位设计、内容素材库建设、视频栏目规划及流量转化链路； ▸统筹内容团队运作，监督视频制作全流程的质量与产出节奏； ▸借助IP势能推动商业价值释放（含课程开发、咨询服务、品牌合作等）。 --- 应聘基本条件： -具备3年以上面向女性群体的IP孵化实战经历，投递时需随简历提交成功案例（账号主页/视频链接及对应数据证明）； -不接受空谈理论者，只寻求数字背后有实绩的实战型人才。 --- 立即投递 1.个人履历（重点呈现IP打造实际成效） 2.提供3个最具代表性的案例说明（包含定位逻辑/内容创新点/最终数据表现）

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

城市宣传片及资料 政企宣传片及资料 平面广告 中小企业新媒体运营

工作内容： 主要负责商品链接上架、信息录入及标题优化 要求：具备较强的执行能力 上班时间：9:30-18:30 试用期薪资：3.5k左右，转正后：4k左右

熟悉AI内容生成 熟悉剪辑软件

岗位职责： 1. 负责公司抖音、视频号、小红书等主流新媒体平台的日常运营，包括内容策划、发布、互动及粉丝增长； 2. 独立完成短视频脚本撰写、拍摄及剪辑，确保内容质量与品牌调性一致； 3. 开展投流数据收集与分析，定期输出运营效果报告，优化投放策略与内容方向； 4. 根据运营需求设计并制作图文、海报、短视频等多形式宣传素材； 5. 配合团队完成营销活动执行及领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 对新媒体生态熟悉，具备短视频内容创作与平台运营实操经验； 2. 熟练使用剪映、CapCut、PS、PR等基础设计及剪辑工具； 3. 具备良好的文案能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成从策划到落地的全流程； 4. 学习能力强，责任心强，具备较强的数据分析意识与跨部门协作能力； 5. 学历不限，有成功案例或成熟作品集者优先。

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科学技术进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科技奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。历经二十年发展，公司在产业规模、产品品类、技术方案及研发实力等方面均位居行业前列。目前年营业收入超过40亿元，位列全国农药制剂企业前列。 公司秉持“不断超越”的企业文化，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，倡导用户导向、贡献为本、持续反思，致力于打造基于价值创造与核心能力沉淀的可持续发展模式。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销类相关专业优先 三、工作职责 1. 负责所辖区域内公司产品的市场推广，维护并深化客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及市场使用反馈信息； 3. 依据公司营销策略，推进并达成区域内的推广与营销任务； 4. 拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围。 四、晋升路线 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

1：小红书+抖音运营 2：会投流 3：拍摄剪辑

会拍会剪会想会找一同进步

【你将获得】 1、轻松愉快的团队氛围、全面的福利保障以及透明的晋升机制； 2、入职即缴纳六险一金+补充公积金，享受法定年假及7天公司福利带薪年假（随司龄递增）； 3、每年开放2次晋升通道，1次调薪机会，另有浮动年终奖； 4、不定期组织团队建设、年度健康体检、年终盛会……更多惊喜福利等待你来体验！ 【你的职责】 1、投放策略与执行：负责抖音千川平台的KOC素材推广管理。科学规划预算分配与推广节奏，在视频发布2小时内完成推广计划创建，通过出价调整持续优化，提升整体投放效能； 2、爆款挖掘与放量：结合点击率与转化表现，提前识别潜力爆款内容，并迅速加大投放力度； 3、全生命周期管理：跟踪素材数据变化趋势，对进入衰退期的爆款及时预警，联动商务及创作团队推进内容迭代，提供可落地的优化建议； 4、内容协同与洞察：深入理解用户需求与产品核心卖点，参与内容选题策划，基于推广数据反馈，跨部门协作优化素材方向，助力内容生产升级； 5、完成上级交办的其他工作任务； 【希望你是】 1、大专及以上学历，具备两年以上抖音千川投放实操经验，有快消领域背景者优先； 2、熟练掌握巨量千川后台操作，熟悉KOC/KOL合作模式及内容传播逻辑；具备高度数据敏感性，能快速发现问题并推动闭环优化； 3、拥有数据驱动意识和强结果导向思维，善于主动协同相关部门共同达成目标； 4、责任心强，抗压能力佳，适应电商行业的高强度工作节奏，对新事物保持探索热情。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜； 2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施； 3.与外部服务商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运行符合最新合规要求； 5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制客户所需的运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.精通关键基础设施设备操作原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具； 5.具备良好的中英文读写及口语表达能力，能够熟练运用粤语进行日常交流； 6.善于商务对接，具备出色的沟通协调与人际互动能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压工作环境中保持理性判断，具备灵活应变与策略调整能力。

岗位职责： 1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持，参与技术方案的整体规划与咨询； 2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地； 3、评估项目技术实施成本，并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持； 4、组织内外部供应商询价工作，协助完善并维护相关技术资料库； 5、对已获取项目进行技术总结与归档，并顺利移交至后端执行团队。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求，具有数据中心系统集成实践经验； 3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域，同时对另一领域具备基础认知； 4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理，能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间； 5、具备一定数据中心基础设施运维背景，有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先，英文可作为工作语言熟练使用。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置，並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作，如冷水主機／冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故

面向26届毕业同学 实习地点:杭州，上海 关于我们 阿里云日志大数据团队，专注支撑阿里集团百PB级日志基础设施及阿里云核心产品SLS（日志服务）的持续演进。 致力于构建下一代实时、智能、大规模观测分析平台，支撑智能运维（AIOps）、大数据安全、业务监控与深度分析等关键场景，推动数字化技术革新。 关键词 超大规模日志处理平台，覆盖阿里+蚂蚁集团核心系统 阿里云重点战略产品 多篇机器学习与体系结构领域顶会论文成果 多位开源项目Committer，深度参与开源大数据生态建设 在这里，你将直面高复杂度技术挑战，探索前沿技术方向，与来自校园、成长于实战的技术前辈共同攻克行业难题。 岗位职责： 参与产品前端测试与开发，通过搭建前端工程化架构、低代码平台及可视化框架，实现多类数据的高效分析与呈现 承担移动端应用的设计与实现，适配不同终端设备的使用场景 参与产品功能规划与交互方案设计，优化前端响应效率与用户操作体验 任职条件： 具备扎实的HTML、CSS、JavaScript基础，熟悉ES6语法特性 有实际开源项目经历或线上可展示作品（如Github项目等） 了解主流前端框架（如Vue、React、Angular等）者优先考虑 具备小程序、安卓、IOS等移动端开发经验者优先 拥有良好的自主学习能力与团队协作精神

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

新媒体运营：男女不限，负责运营公司旗下的抖音、美团、小红书，主要是抖音直播投流，每周六、日，节假日负责中控，月休六天

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并输出月度复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新促活 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程工作 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.思维活跃、责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3.协同主播、中控、场控等团队成员，保障直播顺畅高效运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），输出运营策略建议 5.挖掘用户需求与市场热点，持续提升直播间人气与成交效率 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉短视频引流与私域转化逻辑 2.熟练使用抖音、快手、视频号等平台后台及数据分析工具 3. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作 4. 有成功操盘过单场GMV10万+直播间经验者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，结果导向，执行力强

工作内容： 1.线上办公，不限时间地点。 2.根据公司编导提供的文案和图片发布小红书/抖音。 公司有专门的编导和具体的工作步骤，简单上手快。 工作要求： 1.有小红书/抖音

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习力强、责任心强

内容赛道：海外漫剧/体育解说 一、岗位职责： 1、负责公司youtube/tiktok矩阵号的起号、ypp或中视频变现权限开通工作； 2、利用公司AI漫剧类/体育解说类SAAS平台产出的内容，批量维护youtube/tiktok矩阵号； 3、筛选内容赛道，定义账号垂类标签并指导公司内容产出团队内容制作方向； 二、任职要求 1、精通YouTube/tiktok等海外平台流量推荐算法与海外用户观看习惯； 2、必须具备YouTube的ypp变现开通经验或tiktok中视频权限开通经验； 3、极高的创业热情和工作投入度； 4、较强的创新意识、能够敏感捕捉YouTube/Tiktok新崛起的爆款赛道； 5、数据分析与转化能力； - 数据驱动： 熟练使用平台后台分析工具（TikTok Analytics, YT Studio），能通过完播率、CTR（点击率）、转化率、用户画像等指标，反向推导内容优化的方向； - SEO优化： 精通海外视频SEO，包括标题（Title）、描述（Description）、关键词锚点、封面图（Thumbnail）的AB测试，提升自然搜索流量； 三、 薪资待遇 月薪范围： 6000 - 10000元/月； 绩效奖金： 包含项目爆款奖金、海外流量分成及年终奖； 岗位福利：五险一金、带薪年假 我们招想赚钱的伙伴，佛系打酱油的勿扰！！！

岗位职责:负责短视频平台账号运营管理 (新媒体账号运营，非直播运营) 要求：账号运营引流无经验者有专人带教 综合薪资:6-11k,有房补餐补交补 地址：闽商国贸中心C座24楼2401-2402（新媒 体运营中心)

【岗位职责】 1、负责公司产品打样、出货及宣传广告相关内容的拍摄，能配合企业阶段性拍摄需求； 2、参与老板IP打造，完成平台视频内容的摄制输出，承担专题类视频的制作与优化； 3、依据自媒体账号定位进行选题策划与内容制作，涵盖剪辑、调色、音频处理、字幕及特效设计； 4、协助运营老板个人自媒体账号，推进推广执行，并做好公司视频、图片素材的归档管理； 5、监控并分析自媒体运营数据（如粉丝增长、互动率、转化效果等），定期提交运营报告，持续优化内容策略。 【任职要求】 1、年龄22-40岁，新媒体或视频相关专业背景，大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件）； 2、具备1年以上视频剪辑或制作经验，熟练操作图文编辑工具（如PS、Canva）及视频剪辑软件（如剪映、Premiere等）； 3、熟悉抖音、视频号、小红书、快手等新媒体平台的内容规则与传播特点； 4、擅长视频拍摄与后期剪辑，精通推广类视频的策划及脚本撰写； 5、具备扎实的文字表达能力，擅长撰写具有传播力的推广文案； 6、具备良好的团队协作意识、职业素养以及独立开展工作的能力。 【薪酬待遇】 1、底薪+提成，综合薪资8-12k，具体面议； 2、享有社保（五险）、法定节假日休息、生日礼品等福利；包中晚餐，福利丰富； 3、工作时间：8:00-17:30，午休1.30小时，单休

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略 2. 负责主流平台抖音 3.分析推广数据，优化投放效果 4. 策划线上营销活动 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验 2. 熟练使用数据分析工具及主流推广后台 3. 具备良好的文案能力与创意策划能力 4.逻辑清晰，结果导向

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

岗位职责：1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求：1.新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例或实操经验更佳 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题策划与内容输出4.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，具备基础数据分析能力5.学历不限，热爱新媒体行业，责任心强，具备较强学习力与团队协作意识

纯文职岗位，无销售性质，欢迎零经验新人加入～提供带薪培训，入职即有主管带教！ 工作时间：标准八小时工作制（拒绝加班文化，倡导高效办公），每周双休（真正实现工作与生活平衡，享受阳光与闲暇） 岗位职责： 负责审核平台发布的视频内容是否合规准确，对不符合规定的视频进行标记并执行下架处理； 多个项目同步招聘，岗位名额灵活，具体情况可进一步咨询 工作内容清晰简单，属于纯行政类岗位，不涉及任何销售任务 岗位要求： 1、具备国家承认的大专及以上学历，可配合提供学信网学历证明 2、具备基本沟通协调能力 薪资待遇： 1、基础薪资+绩效奖金，综合月薪区间为4000-6000元 2、依法缴纳五险 额外福利包括： （1）重大促销节点如双11、618期间设立专项激励，奖品涵盖iPhone、现金红包、iPad、MacBook等热门礼品； （2）享受带薪年休假及法定节假日福利，定期组织员工活动，生日当月享有专属惊喜礼遇； （3）办公环境为5A级写字楼，配备独立工位，工作氛围舒适，内设员工食堂及休闲休息区

各大平台电商发布。视频发布。商品发布，客服沟通，简单的视频剪辑。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升用户关注度和品牌影响力 2.策划并执行线上营销活动，结合热点进行内容创作，提高内容传播力与互动率 3.分析运营数据，定期输出优化建议，持续提升粉丝增长、阅读量及转化效果 4.拓展和维护外部合作资源，提升品牌在新媒体领域的曝光度与美誉度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和新媒体敏感度 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台的运营规则与用户特性 3.具备一定的图片或视频编辑能力，能独立完成内容制作更佳 4.思维活跃，创意丰富，具备良好的沟通能力和团队协作精神

负责对接本地酒店、网吧、电竞酒店等场所，洽谈入驻与合作 向合作商家介绍平台优势，完成签约入驻，维护合作关系 无需开发客户，公司提供资源，外出跑店为主，时间自由灵活 不打卡，不坐班，工资日结 日平均收入500以上 按单提成，上不封顶，谈成越多赚得越多，结算快 ，无KPI考核，有陌拜经验者优先