**职位名称**：精英女性个人IP孵化总监（文案+拍摄+运营全案负责人） **薪资**：年薪30-60万+（⾯议）+高额项⽬分红 **⼯作地点**：深圳/⾹港 --- **成果导向**： 独立主导过3个及以上女性IP账号（聚焦职场/创业/美学生活方向），单账号粉丝量达10万以上或单条视频播放破百万； 深谙中高端女性用户的内容偏好，具备将专业内容或抽象理念转化为高传播性爆款的能力。 **核心能力要求**： **文案专长**：擅长撰写具网感的精英人设内容，精通故事叙述、观点萃取与金句打造； **导演视角**：完整操盘短视频/直播项目全流程（选题→脚本→拍摄→剪辑→数据复盘），掌握镜头表达与女性形象呈现技巧； **运营策略**：熟悉小红书/视频号/抖音平台推荐机制，拥有IP从零冷启动及商业化落地经验（如知识产品、品牌联动等）。 **团队管理能力**： 可带领5-10人内容小组，高效统筹编导、摄影、后期岗位协作，通过标准化流程保障执行效果。 --- **主要职责**： ▸为高净值女性客户（企业创始人/CEO/行业权威）规划专属IP战略，构建独特人设标签； ▸从无到有搭建IP内容系统，涵盖定位设计、内容素材库建设、视频栏目规划及流量转化链路； ▸统筹内容团队运作，监督视频制作全流程的质量与产出节奏； ▸借助IP势能推动商业价值释放（含课程开发、咨询服务、品牌合作等）。 --- 应聘基本条件： -具备3年以上面向女性群体的IP孵化实战经历，投递时需随简历提交成功案例（账号主页/视频链接及对应数据证明）； -不接受空谈理论者，只寻求数字背后有实绩的实战型人才。 --- 立即投递 1.个人履历（重点呈现IP打造实际成效） 2.提供3个最具代表性的案例说明（包含定位逻辑/内容创新点/最终数据表现）

岗位职责 1.负责抖音、小红书账号内容策划、制作及运营，提升曝光、用户增长与引流获客； 2.结合热点与算法制定内容策略，优化选题、脚本及投放效果； 3.跟踪运营数据，分析用户行为，迭代获客策略； 4.协同多部门保障内容质量，配合完成其他新媒体工作； 5.提供全平台运营、获客全流程专业培训。 任职要求 优先：懂粤语、擅长繁体字者 1.2025届本科及以上应届生，营销/新闻等相关专业优先； 2.深度抖音/小红书用户，熟悉平台生态与热门玩法； 3.网感强，善于捕捉热点，能快速产出优质内容； 4.会剪映/Canva/PS等工具，无基础可培训。

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

【岗位职责】（社交媒体及数字平台运营方向） 1、协助市场传讯经理，编制和执行酒店全年市场推广计划。 2、协助市场传讯经理确保酒店市场传讯活动与酒店营销策略一致，对酒店活动予以适当支持。 3、线上平台的维护与运营，包括但不限于酒店官网、微信、微博、微信商城、抖音、小红书、携程及其他OTA平台。 4、配合酒店推广计划，依据品牌定位，撰写推广内容，与美工协作，完成线上渠道内容宣发 5、保持与各相关部门和酒店总部的良好沟通合作。 【岗位要求】 1、 市场营销或相关专业大学毕业。 2、 至少2年万豪集团相关工作经验。 3、 熟悉社交媒体及线上营销平台规则及玩法。 4、 熟练使用各类Microsoft办公软件。 5、 熟练使用视频拍摄及剪辑软件。 6、 较强中英文书写及表达技巧。 7、完成上级交代的其他任务。 8、遵守酒店酒店的员工守则。 9、遵守酒店酒店的程序及政策

岗位职责： 1. 使用IP地址在重庆的抖音账号，按照公司要求下载并发布已提供的成品素材；发布一条视频补贴8元； 2. 确保账号无违规操作，维护账号正常运行； 3. 每日完成指定发布任务，居家完成，操作简单，无需拍摄视频或撰写文案； 4. 不参与产品销售，成交后按结算规则执行。 任职要求： 1. 拥有IP地址位于重庆主城区的抖音账号，且账号无任何违规记录； 2. 无需经验，宝妈、有业余时间的大学生均可申请； 3. 熟悉抖音功能，能够稳定完成每日发布任务，具备基本的手机操作能力。

岗位职责： 1、负责互联网自媒体平台（微信公众号、抖音等）的日常运营与推广，策划并输出优质、具传播力的文案、图片、视频等内容，增强品牌曝光与影响力； 2、具备扎实的文案撰写功底和优秀的文字整合能力，能独立完成新闻稿、活动稿、发言稿等常见文体的写作； 3、了解主流自媒体平台的运营机制，能够结合平台特性分析用户行为与使用偏好，紧跟时事热点，提升账号关注度与粉丝增长，并保持良好的互动氛围； 4、精准洞察用户需求，持续优化内容策略，增强粉丝粘性，推动用户转化。 岗位要求： 1、大专及以上学历，新闻、广告、编导等相关专业优先考虑； 2、具备基础的文字编辑与表达能力，掌握拍摄及视频剪辑等实用技能； 3、熟悉多平台运营规则者优先，有相关从业经验者优先。 职位福利：五险一金、员工旅游、定期体检、节假日福利

岗位职责 1. 负责公司抖音、快手、小红书等自媒体平台从0到1的搭建工作，包括账号注册、定位设定、页面装修、认证流程及基础功能配置； 2. 制定多平台矩阵式运营方案，明确账号定位、人设塑造、内容布局与选题方向； 3. 独立完成视频拍摄、剪辑处理、文案创作、封面设计及发布优化，确保每日内容稳定输出； 4. 执行跨平台内容分发任务，维护后台系统，开展评论互动，持续监测数据并进行优化调整； 5. 及时掌握各平台最新规则，落实账号风险管控，提升曝光量、播放量、粉丝增长及同城流量导入效果； 6. 结合门店实际业务需求，制作品牌推广、项目说明、客户案例、口播实拍等引流类内容； 7. 定期开展数据复盘，调整内容策略与运营路径，推动线上获客与线下到店转化。 任职要求 1. 具备从零起号及多平台矩阵搭建的实际操作经验，熟悉主流内容平台的运营规范； 2. 熟练运用剪映等剪辑软件，具备拍摄、剪辑、文案撰写与封面制作能力，可独立完成全流程内容生产； 3. 熟悉健康管理、养生保健、理疗康复、美容行业等内容传播逻辑，有本地化引流或生活服务类运营经验者优先； 4. 执行力出色，能保障内容更新频率，具备目标意识，擅长数据分析与内容迭代优化；

我们正在招聘一名专业的新媒体运营兼职人员，全面负责公司各类新媒体平台的管理与优化工作。 工作内容： 全网模板可复制、可模仿、可直接使用 制作与论文写作及咨询服务相关的原创内容 工作轻松灵活，无额外限制 提供高效制作工具支持 提供模板参考素材 有相关经验者优先考虑 1. 策划并落实新媒体整体运营策略； 2. 负责各大社交平台的日常维护与效果优化； 3. 策划并推进线上营销活动执行； 4. 通过数据分析持续优化运营方案； 5. 协同内部各部门，推动联动推广落地。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2. 熟悉主流新媒体平台的运营规则与技巧； 3. 具备良好的视觉设计与内容产出能力； 4. 拥有较强的沟通协调及团队协作能力； 5. 数据意识强，能够基于数据反馈调整运营方向。

内容简单，居家就可以

我司是新媒体营销推广公司，现需要大量素人账号发布好物分享图文。我司提供图文和评论模版，您只需发布和发布和反馈内容数据即可。 一、工作内容 1.注册自己的新媒体账号(抖音、快手、头条、微博、知乎等 2.在自己账号上发布我司制作好的图文/视频。均为好物分享内容 3.在账号下发布一些评论，我司提供评论模板 4.发布后截图反馈该图文的数据表现 二、工作要求 熟练使用新媒体平台，能自主操作“发布-评论-截图图文发布数据” 三、劳动报酬 发文和回收数据是，按单账号单次结算，。发布期间做评论，5毛一条评论，多做多赚。比如同一个人，在抖音、快手、头条上各发布了1次图文，即计费15元报酬。做了10条评论，即计费5元报酬。共20元报酬。

岗位职责： 1：负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。 2：深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现，确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。 3：运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发，追求极致的系统性能和稳定性。 4：与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作，推动产品功能迭代和技术架构升级。 5：持续进⾏系统性能分析与优化，解决复杂技术难题，保障平台安全稳定运⾏。 6：编写⾼质量、可维护的代码，并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。 7：积极参与代码审查（CodeReview），分享技术经验，促进团队整体技术能⼒提升。 岗位要求： 1：计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。 2：⾄少3年以上后端开发经验，其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统（如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块）的实际设计和开发经验。 3：精通Rust语⾔，具备丰富的实际项⽬经验，能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务；熟悉异步编程模型（如Tokio/Actix等框架）。4：深⼊理解消息队列的核⼼机制（例如：消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等）。 5：深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。 6：熟悉⾄少⼀种关系型数据库（如PostgreSQL,MySQL）和⼀种NoSQL数据库（如Redis），并有相应的优化经验。 7：能够阅读并理解Java和Golang代码，以便理解和对接现有系统模块。8：熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。 9：具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒，以及快速学习新技术的能⼒。 10：出⾊的远程沟通和协作能⼒，有成功的远程⼯作经验，能够⾃我驱动，具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。 11：良好的英语读写能⼒，能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。 加分项： -有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。 -熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术，有实际的容器化应⽤部署和运维经验。 -对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。 -对区块链技术（尤其是主流公链及其L2解决⽅案）、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。 -熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所（DEX）的内部机制。 -在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。 -对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。 -活跃的开源社区贡献者，或有相关的技术博客和分享。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施

一、岗位职责： 1、负责IDC机房全天候运行监控、例行巡检及故障应急处理，确保系统稳定。 2、统筹服务器、网络设备、存储设备的上架部署、线缆规划与扩容实施，满足HKFSD及机电署合规要求。 3、搭建带外管理平台，实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。 4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划与BCP应急预案，定期开展演练并提交季度SLA报告。 5、负责ISP/IX链路BGP配置，IPv4/IPv6流量调度，优化CN2/CTG网络延迟表现。 二、岗位要求： 1、计算机相关专业本科以上学历，具备3年以上中大型数据中心运维实战经验。 2、熟练掌握Linux/Windows系统运维，熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。 3、深入理解TCP/IP协议栈，精通BGP、OSPF、VRRP等路由协议，能独立配置主流交换机与防火墙。 4、具备IDC基础设施（电力、制冷、弱电、环境监控）故障诊断与性能优化能力。

岗位职责： 1.制定并落实安全策略，负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队，推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，信息安全或计算机相关专业优先；有意向赴韩国工作者优先考虑，朝鲜族人士欢迎投递；或在日华人，具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验，持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求，如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维，包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护，具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档，具备良好的团队协作意识与指导他人能力。

关于我们： OpenCSG.com是大语言模型开源社区及生态系统建设领域的先驱领导者。在拓展香港及全球市场的过程中，我们正致力于构建“Huggingface+”——一个融合先进语言模型、具备智能体特性、开源且支持混合架构的前沿平台。我们期待充满热忱与远见的人才加入创始团队，共同在技术前沿推动变革。 职位概述： 我们正在招聘一位技术扎实、积极主动的高级大语言模型算法研究员，主导社区内大语言模型（LLMs）相关算法的研发与优化工作。作为香港团队的核心成员，你将在定义“Huggingface+”发展方向和实现全球化布局中发挥关键作用。 主要职责： -算法开发：负责大语言模型算法的设计、实现与性能调优，提升系统效率、可扩展性与运行表现。 -研究与创新：深耕自然语言处理、机器学习与人工智能领域，开展高水平科研工作，持续推动模型能力升级。 -协作配合：与数据科学家、工程团队及产品负责人紧密协作，将算法成果高效集成至平台核心功能中。 -指导支持：为初级研究人员提供专业指导，促进团队内部知识共享与创新能力成长。 -成果输出与对外代表：在权威学术期刊和国际会议上发表研究成果，并代表公司参与行业交流与技术论坛。 -项目管理：主导从概念设计到落地部署的全流程项目，确保进度可控并契合公司战略方向。 任职资格： -教育背景：计算机科学、人工智能、机器学习或相关专业博士学位。 -工作经验：具备至少2年在大语言模型方向的算法研发与优化实践经验。 -技术能力： -熟练掌握Python、C++或Java等编程语言。 -在主流机器学习框架（如TensorFlow、PyTorch）上有丰富应用经验。 -对自然语言处理方法论及大语言模型结构有深入理解。 -语言要求： -具备流利的英语读写与口语能力。 -必须精通粤语（书面及口语）。 -综合素质： -具备优秀的分析思维与问题解决能力。 -拥有良好的沟通技巧和跨团队协作意识。 -能适应初创企业快节奏、高变动的工作环境。 -对人工智能技术发展抱有强烈热情，致力于技术创新与实际应用突破。 我们提供： -股权激励：为创始成员配备具吸引力的股权方案，共享公司长期成长价值。 -有竞争力的薪酬：根据个人资历与市场标准提供相应薪资待遇。 -成长空间：在高速发展的国际化组织中获得清晰的职业晋升路径与发展机会。 -创新氛围：与一群志在突破技术边界的顶尖人才并肩作战。 -弹性制度：提供灵活工时与远程办公选择，助力工作与生活平衡。 -完善福利：涵盖健康保险、退休计划及其他常规员工福利。

一，公域内容矩阵建设与流量获取：负责抖音，小红书，视频号等公域平台的内容矩阵从0到1的搭建与日常运营，制定并执行整体运营策略；独立负责公司账号的操盘，进行选题策划，文案撰写，拍摄剪辑，以吸引精准客户为目标；策划具有传播力的内容，设计高效的引流"钩子"，将公域流量引导至私域。 二，工作时间与待遇 工作时间：上午8:30-12:00下午13:30-18:00，灵活单休。 待遇构成："补助+提成"的组合模式。综合月收入范围较广，根据业绩，普遍在3k-5k之间，部分优秀者可达更高。 三，任职经验要求：精通抖音平台的内容生态，算法规则及电商玩法，熟悉小红书，视频号等平台规则；内容与网感：具备强策划与创意能力，能基于用户洞察策划爆款内容；具备良好的数据分析能力，能熟练使用抖音后台数据分析工具(如创作者中心，千川等)驱动业务增长；结果导向，有强烈的业绩责任感，具备出色的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定压力；具备一定的工作经验者优先，为无经验者提供岗前培训。

负责微博发布信息和优惠活动，，年龄20至35岁会电脑操作，会用微博，有一定文案功底，有无经验均可！

岗位职责：搭建账号定位、内容赛道与人群画像； 制定月/周内容计划、选题清单、脚本框架与发布时间表； 研究平台规则、违禁/限流风险、热点机制与账号健康度； 协同拍摄剪辑完成拍摄安排、镜头需求、成片审核与发布； 跟踪播放、互动、转粉、私信线索等核心数据，完成复盘与优化； 沉淀 SOP、素材库、标题封面模板、爆款拆解库。 硬性条件：至少 1 年相关平台实操经验，能拿出真实案例或账号结果； 熟悉主流短视频平台规则，有明确的风控意识与内容边界意识； 会搭建内容策划框架，能从业务目标倒推账号打法； 具备数据分析能力，能从完播率、互动率、转化链路中发现问题； 沟通协同顺畅，能把创意转成清晰可执行脚本。 优先条件：有教育、留学、知识付费、IP孵化、咨询服务类经验优先； 会基础拍摄分镜、镜头语言或有打粉/私域转化经验优先； 有多平台矩阵经验、能从0到1跑通账号者优先。 （会进行线上初筛面试）

协助整理新媒体内容发布及前期内容规划

会玩手机就行，00后团队等你来！跨垸大 p!!！!！！！ 我们是谁？ 一支几百人的00后团队，年轻、没套路、成长快。老板结薪痛快到“当天干完当天章钱”提供方法和项目，你只需执行就能赚到钱！ 工作内容(超简单) 用社媒账号发帖引流 每天动动手指，会复制粘贴、会评论互动就行 不需要经验，不需要简历，一部手机就能干 我们需要你会玩手机，熟悉任一社交平台 想赚零花钱、想创业、想搞副业，靠诰、不摆烂 薪资待遇(认真算钱) 日结工资:每天干完当天发钱，不压不拖底薪：每月稳定保底，让你有安全感 季度奖金+年终奖:多劳多得，上不封顶 综合月收入：副业级轻松上干，全职干可过万 你能得到什么？ 清晰的晋升机制:发帖员→小组长→项目负责人→ 团队合伙人 明确的激励机制:每出一个成绩，奖金和提成立刻到 账 无天花板成长：我们提供项目、方法、培训，你只管执行赚钱 最终机会:做得好的成员，我直接投资你当合伙人， 一起做大项目 如果你: 想每天看到钱进账 想用零碎时间找一份有长期回报的事 想跟一群年轻、不画饼、真给钱的团队一起成长 来吧，发一条消息给我！等你！

1.负责小红书产品简单拍摄、剪辑、后期制作，等基础工作 2.完成小红书笔记文案排版、账号笔记发布、后台数据简单记录 3.配合完成笔记基础运维: 及时发现流量好的笔记并进行干预 4.完成老板安排的其他内容相关执行工作 任职要求 1.实习生，可接受无经验，手把手带教 2.接触过剪映等剪辑工具，对小红书运营有浓厚兴趣 3.做事细心、有责任心，学习能力强，执行力拉满有一定的审美 4.稳定性强，想长期深耕小红书电商 薪资待遇 底薪+绩效，薪资面议，工作氛围轻松无内卷，弹性工作制 坐标:深圳，个人创业工作室直招，无套路

在职离职都可以考虑帮时间不固定

公司直招，免费培训，简单易学，无经验要求，全职兼职均可，不收取任何费用，放心投递。不打电话、不外出、不销售、不加班。 任职要求： 1. 年龄18岁以上，男女不限，经验不限，学历不限。 2. 工作态度积极主动，勇于挑战高薪。 3. 思维敏捷，逻辑清晰，目标感强烈，具有较强的沟通应变能力和团队协作精神。 4. 熟悉抖音、快手等主流社交平台定位及包装推广，具备基础文案撰写能力与新媒体传播意识，不发布违法违规等不良言论。 工作内容： 1. 线上引流，开发、维护、巩固、提升与客户的关系。 2. 筛选目标客户，与客户洽谈，引导到店体验产品。 3. 提前确认推广地点与时间，做好前期准备工作。 4. 维护老客户关系，及时搜集、反馈客户意见和建议 5. 与公司各支持部门保持良好的沟通，积极协调内外资源，提高客户满意度。 福利待遇： 1. 由专业经理免费进行一对一岗前培训，包教包会，只要够努力就能够尽快出单。 2. 初学者月收入5000+，熟练者收入可观，提供内部创业机会，公平公正公开的晋升机制，能者居上多劳多得。 3. 弹性工作时间和地点，培训期间为办公室8小时工作制，熟练掌握相关所有业务流程后可自行选择居家/办公室办公。 4. 工作氛围轻松愉快，无业绩压力，不加班不内卷。

【工作内容】 - 统筹规划并落地执行新媒体整体战略，覆盖微信公众号、微博、抖音、小红书等多个平台，提升品牌曝光度与用户粘性。 - 组建并运营新媒体团队，指导成员开展内容策略制定与执行，持续提升团队专业能力与运营效能。 - 跟踪分析各平台运营数据，定期输出成果报告，提出针对性优化方案。 - 主导从0到1的新媒体平台建设，涵盖内容规划、渠道布局及用户增长等关键环节。 - 协同相关部门协作，确保品牌形象统一及市场活动高效推进。 【任职要求】 - 具备3年以上新媒体运营或相关岗位工作经验，有成功搭建并运营新媒体平台的实战经历。 - 具备强烈的责任意识与团队领导力，能带领团队完成既定目标。 - 拥有扎实的数据分析能力，善于通过数据挖掘用户行为，指导运营决策。 - 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，可高效推动跨部门项目落地。 - 思维活跃，具备创新意识与市场敏感度，能快速响应热点并调整策略方向。 - 熟悉主流新媒体运营工具及数据分析软件的使用。 - 有垂直领域账号运营经验者优先考虑。 办公地址：七莘路999弄（正峰广场）3号楼1201--1206室

岗位职责： 1. 负责报废汽车的拆解工作，确保拆解过程符合相关法律法规和操作规范； 2. 对报废汽车进行分类拆解，确保资源合理利用； 3. 协助处理报废汽车拆解过程中的废弃物，确保环境清洁； 4. 与客户沟通，提供专业的拆解服务和建议； 5. 跟踪最新的拆解技术和市场动态，不断提升专业技能。 任职要求： 1. 对汽车拆解有浓厚的兴趣，具备一定维修经验和从业资格； 2. 有责任心，能够独立完成分配的任务； 3. 良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和同事有效沟通； 4. 能够遵守工作场所的安全规程，确保个人和同事的安全。

会拍摄，懂剪辑，维护公司几个平台，能直播者优先

岗位职责： 1. 负责辖区内医保政策宣传、解读与咨询服务，提升居民医保认知度 2. 开展医保参保信息核查、数据采集及动态更新，确保基础信息准确完整 3. 协助处理医保报销初审、材料收集及问题反馈，对接街道/社区医保经办机构 4. 组织开展医保网格化服务活动，如入户走访、健康讲座、便民代办等 5. 及时上报网格内医保相关异常情况及群众诉求，协助推动问题闭环解决 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历 2. 普通话标准，具备良好沟通表达与亲和力，适合新手入门 3. 责任心强，细致耐心，有一定文字整理与基础办公软件操作能力 4. 了解基层治理或有社区服务经验者优先 5. 遵纪守法，无不良信用记录，认同医保公共服务价值 薪酬福利： 1. 底薪3000+绩效+奖励+提成，综合5000-8000 2. 不定期组织旅游、团建 上班时间： 1. 周一至周六上午 2. 上午8：20-11：00 下午14：00-16：00

核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 结合行业热点与用户需求，独立完成图文、短视频等创意内容制作与传播 3.监测并分析各平台数据表现，优化运营策略，提升粉丝量、互动率及转化效果 4.协同市场、产品等部门推进品牌推广活动，扩大企业影响力 5. 维护新媒体矩阵账号形象，及时响应用户留言与舆情反馈 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础运营思维与学习能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有成功案例者优先 3. 具备良好的文案撰写、视觉审美及基础剪辑能力 4.本科及以上学历，新闻传播、市场营销、中文等相关专业优先 5.思维活跃、责任心强，具备较强的数据敏感度与团队协作意识

抖音推广，58筹网上推广