年轻22到65岁，负责公司运营与管理，和商户，企业对接，商务谈判与协议签订，客户的维护

招聘：人事经理薪资：7000元以上/月组织招聘活动；办理员工招聘、入职、离职手续。联系人：胡老师

行政经理要求大专以上学历，有5年以上相关行政人事工作经验薪资福利:综合薪资5000+招工人数:1名工作地址:新河县城内北环路与安新线交接处南侧

1、总经理一名，，本科以上（林业专业），高级工程师以上职称，年龄55岁以下，具备林业、木业板材生产加工经验十年以上，在副总经理以上岗位工作五年以上。2、副总经理一名，，本科，年龄55岁以下，具有木材板材生产加工一线工作经验五年以上，经理、副总经理以上管理岗位经历五年以上。3、林木收储部经理一名。50岁以下，林业专业本科，从事过林地收储工作、在中型以上国有林场或中型以上林业管理岗位（中层正职或副职）二年以上，具有工程师职称，具有较强的社交能力及协调能力，组织过五万亩以上林权流转工作，能撰写林权流转踏查报告、林权流转可行性报告，掌握调查技术、评估技能、了解林权流转市场行情者优先。4、专员3人。林业专业本科，有助工职称，掌握林木调查基本技能、无人机航拍及拼图技能、GIS软件使用技能，能起草年度计划和各种生产经营方案，在中型以上国有林场或中型以上林业企业工作经历并参与过林权流转工作者优先，年齡45岁以下。5、行政人事经理一人。本科以上学历，熟悉人力资源管理，具有较好的文字功底和沟通协调能力，在大中型企业管理岗位任职两年以上，年龄35岁以下。上述岗位工作地点均为四川省广元市旺苍县

岗位名称：薪酬绩效负责人；大型连锁集团相关岗位。岗位要求：1.年龄42岁以内；；学历为统招本科。2.具备5年以上在千人以上人才密集型企业总部的同岗位工作经验（非生产）。3.有成功的结果输出，包括业绩展示或成功的运作案例。薪资待遇：月薪范围在1217K，享受五险一金以及双休待遇。工作地点在辽宁沈阳。

三年以上建筑公司管理经验者优先

沧州磐金供应链管理有限公司现诚聘销售：工资40008000销售经理：工资500015000行政部主管：工资40006000要求大专及以上学历仓储部装卸工：工资40006000仓储部吊装工:工资60009000地址：希望大道和纬一路交叉路口付总河北滨洲保温管道有限公司1⃣招聘发泡工人一名，待遇优厚2⃣招聘穿管工人一名，待遇优厚3⃣招聘销售员数名，待遇（常年底薪+提成+业绩分红+奖金）☎☎联系工作地址:孟村希望新区韦一路河北骏昌浩达防腐设备制造有限公司诚聘（一）招衬橡胶工人要求：有工作经验待遇：工资面议，有食堂、宿舍、洗澡间，外地员工解决食宿问题，常年有活不放假，保证员工收入工作地址：孟村县希望新区纬一西路孟村辛店急招车弯头工人2名车325-426计件工资常年有活招。送货工2名，挑床工2名159和219的料计件工资诚聘销售精英，要求

招聘：储备干部薪资：4000元以上/月“1、负责招聘计划的实施、面试、人才甄选工作。2、管理员工入职、转调、离职等相关工作。3、管理员工档案、合同签订、续订、变更等工作。“联系人：张老师

人力行政主管有建筑行业经验

办公室工作人员，一般管理干部，景区导游，

营口琨城物流诚聘：业务员，项目经理，重柜业务员: 电话

招聘：企管部部长薪资：1W~1.5W一、人事管理1、负责制定和实施人力资源战略规划;结合公司年度工作目标拟定人力资源年度工作计划；2、负责拟订人力资源规划、招聘竞聘、培训管理、绩效管理、薪酬管理等各项制度和流程，并不断完善;3、负麦起草编写编制定岗定编方案、工作分析方案、人才测评方案等;4、负责拟订公司年度人员调整方案，组织落实经批准的年度招聘计划和年度人员调整计划，组织开展内部员工招聘、岗位调整、解除劳动合同等工作;5、负麦制定公司员工队伍建设方案，组织建立骨千人才库;组织拟定、落实公司人才培养方案，并开展效果评估;组织开展员工职业技能鉴走/评走、任职资格评定等工作;6、负责拟定薪酬分配、调整及绩效考核方案;组织开展各部门、生产公司绩效考核工作的开展，结合考核结果，组织员工工资、奖金的计发;组织员工新酬与考核的统计分析，提出改进建议;二、行政管理1.负责公司行政相关规章制度的建立、修订及执行监督:2.负麦安全生产、消防检查、组织、台帐等工作;3.负责文件、通知等起草和安排发放工作;4.负责配合公司进行企业文化的建立，协助董事长、总经理处理好各项行政事务;5.负麦密切关注公司各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作;6.负责主持本部门的全面工作，组织并督促本部门人员全面完成本部门的工作任务;7.负责公司对外联系工作;

人力资源总监本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，建立健全人力资源管理组织，管理体系，制定管理规划并组织实施，持有中级以上人力资源管理资格证书，有上市企业多年管理工作经验的优先。月薪8000-10000元，要求本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，建立健全人力资源管理组织，管理体系，制定管理规划并组织实施，持有中级以上人力资源管理资格证书，有上市企业多年管理工作经验的优先薪资福利:月薪8000-10000元招工人数:1名工作地址:兖州工业园创业大道西首（后道义社区西）

人力资源总监本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，建立健全人力资源管理组织，管理体系，制定管理规划并组织实施，持有中级以上人力资源管理资格证书，有上市企业多年管理工作经验的优先。月薪8000-10000元，要求本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，建立健全人力资源管理组织，管理体系，制定管理规划并组织实施，持有中级以上人力资源管理资格证书，有上市企业多年管理工作经验的优先薪资福利:月薪8000-10000元招工人数:1名工作地址:兖州工业园创业大道西首（后道义社区西）

人事经理形象好，气质佳，有人事经验，。年龄25-32岁。人事经理薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:盛世华庭南门超级六服务站

急聘：子公司城燃总经理 年薪25-40W任职要求：1、基础条件：38岁以下，本科及以上学历，专业不限，中级以上职称2、工作背景：5年以上燃气或能源行业工作经验，2年以上同等职位工作经验或3年以上大型企业总经理岗位工作经验；3、知识素质：对国家政策及行业趋势有深入了解，具备一定的前瞻力及行业资源整合能力；4、能力素质：具有敏锐的市场意识和丰富的市场开拓经验；具有良好的组织领导能力、人际交往能力、决策能力和创新能力；工作地点：东莞有意向求职可联系白工:

行政处高级科员,税后5000元左右 行政管理相关专业，有工作经验者优先。,招聘1人

经理薪资福利:工资面议工作地址:北子午路(新世纪宾馆楼下)

行政部经理大专及以上学历，行政管理专业，5年以上相关工作经验，具备良好的行政管理能力和协调沟通能力。大专及以上学历，行政管理专业，5年以上相关工作经验，具备良好的行政管理能力和协调沟通能力。工作地址:哈尔滨市南岗区长江路15号

企业管理、党务学历：本科及以上，所需专业：工商管理、行政管理及相近专业薪资福利:月薪：6500-8500/月招工人数:2人工作地址:合肥经济技术开发区卧云路3195号

HR副经理5年及以上经验，35周岁以下，第一学历211，人力/劳动与社会保障/企业管理相关专业；央企或大型知名企业经验、中建工程局背景（如三五）优先。负责培训发展、绩效考核、企业文化、体系化建设等工作。招工人数:1人（同）工作地址:南京江宁

部门主管，4工作地址:吉木萨尔底薪 + 奖金 + 工龄奖会电脑打字，无需经验，可带薪培训20 - 45 岁初中文化以上

岗位职责：负责组织企业的人力资源管理、行政管理、办公物资管理、后勤管理、信息化建设及企业文化管理工作。岗位要求：全日制大专及以上学历，人力资源管理相关专业，5年以上相关工作经验

工作认真，忠于公司，有担当，完成工作任务

七八个人的事物管理，还有中、晚两顿饭就行了

高端养老社区诚聘主管经理可兼职，有保险双休，适合宝妈，4000+高提成

项目主管1、本科及以上学历，人力资源及相关专业优先。2、具备人力资源或会展执行相关领域的工作经验优先。3、对就业服务项目有深入的了解和掌握。4、具备优秀的团队管理、项目管理和组织协调能力，能够有效组织、协调和推进项目实施。1、负责公司业务拓展，并带领团队有效完成客户的交付工作落地执行；2、与人社部门对接并维系良好的服务关系，提高服务满意度；3、负责竞争对手调研分析，迭代公司服务产品，制定相应的发展方案；4、负责公司及产品宣传推广工作。添（备注：求职岗位+姓名）/工作地址:高新区启迪科技园K座14层

招聘经理

招聘：办公室主任薪资：4500元以上/月有经验者优先联系人：张老师

副总经理工作地址:武汉市江岸区石桥一路6号合作承包期三年按项目合股按项目10%收益绩效提成配合央企负责办理项目指标并网批复施工相关手续25—55岁