岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责 1.负责公司分配的客户资源，围绕工厂目视化、可视化、标识标牌的设计、制作与安装服务，通过微信电话等方式与客户沟通需求，推进项目落地。 2.编制报价单并进行项目成本初步测算，在满足客户视觉与管理需求的同时，确保公司利润空间， 3.建立客户档案，熟练使用Excel进行数据统计、报价及订单管理。 4.从用户视角出发，结合目视化管理理念，推动设计方案与实际应用场景的匹配度，提升客户满意度， 5.协助团队完成上级交办的日常事务性工作， 任职资格 1.销售经验 3年以上ToB销售经验，有工厂目视化、标识标牌工业装修、精益咨询、工业工程等相关服务销售经验者优先; 熟悉制造业客户决策流程，具备高层(厂长、生产总监、投资人)商务谈判能力。 熟悉标识工艺、材料、亮化、发光字等设计流程有标识标牌行业经验者优先; 能基本识图，理解设计意图，具备与设计部门高效沟通的能力; 有专业咨询背景，或制造业(如汽车、电子、新能源等行业)客户资源者优先。 2.核心能力 熟练使用Excel，能处理报价表、订单表等; 逻辑清晰，能从客户需求、设计落地与公司成本多角度推动订单; 沟通表达能力强，具备较强的目标感与客户服务意识; 性格稳重，有耐心，抗压能力强。 会开车有驾照，自己有车的优先!能适应全国范围内高频次出差; 薪资福利 薪资结构:无责任底薪5-8k(面试定薪)+绩效奖金+优厚提成+高额年终奖，综合薪资15000元/月以上; ·培训支持:公司提供带薪培训，帮助快速掌握目视化设计与销售全流程; 客户平台:对接大中型国、世界500强、中国民营百强等高层管理者及企业家，积累优质人脉资源; ·早九晚六，双休，法定节假日正常休息;入职即缴纳五险。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

工作要求: 1、较强的沟通能力，学习能力，积极性高，具备一定的语言沟通能力 2、愿意从事线上和线下渠道拓展，主动和顾客沟通 3、熟练操作办公软件 高度的工作热情、工作积极性及团队合作意识 较强的责任心和协作能力 晋升制度: 实习生--主管--部门经理 福利待遇，薪资待遇：无责底薪4500+补贴600＋绩效1500＋提成。提供住宿，综合薪资7000-10000. 1、一经录用公司将提供一对一传业化的培训，工作能力突出者公司提供晋升城市经理的机会2、分公司内部每年召开一至二次中高层领导休闲渡假会议。 3、免费提供住宿，为员工庆祝生日，季度旅游4、领导及团队以90后居多，团队氛围活跃5、上班时间: 8:00-18:00，节假日根据国家法定走公司地址: 管城区紫荆山与商城路交叉门金成国贸26楼2606 职位福利：带薪年假、，绩效奖金、房补、定期团建、包住、全勤奖、多次晋升机会、年轻化团队

1、济南东部王舍人片区贝壳网高流量大店。 片区优势:年轻活力片区，东部新城，新房、二手资源丰富，有利作业环境。 不缺客户:月均买卖商机1000+ 不缺房源:房源大户月均买保持300+ 师徒带教:5年以上老经纪人9人。 2、新人入职:入职既有师徒带教，手把手教授作业。 3、老人入职:入职即无偿赠与20套优质房源！3000+贝壳币 4、薪资待遇：人均产值20000，月均收入：14000+，上不封顶！退伍军人优先！

不想进厂、想自由、想高收入的看过来！ 招聘客户经理，无需经验、零基础可学、全程带教。 工作内容简单：客户对接、维护跟进、日常业务沟通。 薪资待遇： 无责底薪 + 高额提成 + 月度奖金 +节日福利 收入稳定、多劳多得，月入过万很常态！ 只要你肯努力，收入自己说了算！ 欢迎想赚钱、想稳定发展的小伙伴加入！

初创公司！老板年轻事情少，氛围超级好，没有任何勾心斗角！ 入职有底薪，提成不封顶，拿多少靠自己的能力！ 公司提供客户线索，不会让你大海捞针！ 主管1对1带教，晋升标准绝对透明！ 工作内容： 1、审核客户通过平台主动提交到后台的资料申请，确保资料的真实性 2、了解客户资质是否符合办理条件，通知邀约上门谈判签约 3、帮助客户快速选择出成功率高的金融机构，匹配成本更低的金融产品 任职要求： 1、 有过销售经验 2、 具备良好的沟通能力和客户服务意识 3、 工作认真负责，有较强的责任心和团队协作精神 4、 想长期稳定发展 薪资福利： 1、无责底薪＋高额提成＋年终奖＋各种奖金奖励＋年底出国游，各种福利领到手软 2、早九晚六，周末双休，国家法定节假日正常放假，超长春节假期及个人带薪年假 来就是办公室吹空调，无需外出！一起开心工作，快乐挣钱~ 我们不刷kpi！了解清楚再来面试！

岗位职责： 1. 负责区域/行业销售计划的制定与执行，完成公司下达的销售指标。 2. 拓展新客户，维护现有客户，提高客户黏性与订单份额。 3. 客户关系管理，包括定期拜访重点客户，了解其生产需求、技术标准及采购计划，处理客户投诉，协调内部资源解决交货、质量等问题，提升客户满意度。 4. 市场开发与行业分析，调研市场趋势、竞争对手动态及下游行业需求变化，挖掘潜在应用领域与新客户群体，制定针对性开发策略。 5. 技术与商务协作，与技术团队密切合作，根据客户需求推荐合适的产品规格，参与报价、合同谈判、账期管理与回款跟进。 6. 团队协作与汇报，与生产、物流、财务等部门协调，确保订单顺利执行，定期提交销售报告、市场分析及预测数据。 任职要求： 1. 45以内，本科及以上学历，材料科学、化学、市场营销、电子工程等相关专业优先。 2. 3年以上覆铜板、PCB基材、封装材料或相关行业的销售经验，有客户资源者优先。 3. 对半导体周边材料生产工艺、产品性能及行业标准有深入理解者优先。 4. 具备较强的市场开拓能力、商务谈判技巧及客户关系维护能力。 5. 能适应频繁出差，具备抗压性、目标导向和团队协作精神。 6. 熟练使用Office办公软件及CRM系统。

本公司招聘销售员10名，年龄18--45岁，男女不限，有C1驾照会开车优先。为人正直、踏实，做事稳重老实，肯吃苦耐劳，能配合公司出差者优先录取。 上班时间：09：00—18：00，月休2天，有事可请假。 薪资待遇：试用期一个月，底薪3000元，提成另计，月综合工资约8000元左右。试用期过后，底薪4000元，提成另计，月综合工资约12000元左右。出差有餐补与住宿报销。 期待您的加入。 发财电话：（舒总）

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

工作职责 1、依据公司制定的服务流程与标准，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、入境处现场陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应客户咨询，高效处理各类问题，持续跟进客户需求，提供优质客户服务体验，维护良好的客户关系； 3、积极参与并协助公司组织的接待、外展及宣讲活动，助力提升银河品牌的公众认知度，传递品牌价值与理念，激发客户对银河服务体系的兴趣与认同； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的客户服务意识，掌握专业的服务沟通技巧，擅长客户关系维护，能够精准挖掘客户需求，推动签约或推荐引荐； 2、认同初创企业工作氛围，适应创业型团队所需的工作节奏与文化要求； 3、心理素质良好，抗压能力突出，能在高强度和快速发展的环境中稳定开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语表达流利，沟通顺畅无障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置，並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作，如冷水主機／冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

招客户经理

岗位职责： 1、客户经营与跟进：通过电话、企业微信等线上方式，主动、高频触达企业客户，定期跟踪客户经营动态与资金需求，为客户提供日常银行业务咨询与协助（如开户、存款、结算等）。 2、需求洞察与产品推荐：分析企业客户的经营状况、资金周期与风险偏好，识别客户在融资、理财、结算等方面的真实需求，对适配客户进行专业的产品推荐与使用引导，持续提升客户AUM规模（资金管理规模）。 3、客情维护与协同服务：与客户持续建立并维护良好的客情关系，主动收集并反馈客户意见，协同内部各产品线与风控团队，解决客户在产品使用中的问题，提升客户满意度与粘性。 4、客户管理与分层经营：运用客户管理思维，对所负责的客户进行分层梳理，制定差异化的触达与服务策略，合理分配精力，提升时间效率与服务产出。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，专业不限制。 2、具有销售经验，或者有兴趣从事银行金融业务的应届生。 3、具有优秀的客户服务意识和技巧，较好的信息挖掘与产品营销能力，具备客户分层经营意识。 4、普通话标准，逻辑思维缜密，具备良好的沟通表达及理解能力。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2. 制定并执行个性化服务方案，推动合作落地与持续深化 3. 协调内外部资源，高效响应客户需求，解决合作过程中的各类问题 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供专业建议并优化服务策略 5. 完成业绩目标及各项考核指标，及时准确反馈客户信息与项目进展 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强、责任心强 2. 有客户服务或销售相关经验者优先，行业背景不限 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活的工作节奏 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 5. 学历不限，认同长期价值导向，注重职业成长与发展

1. 学历背调：统招本科及以上，学信网可查，入职需背景核实。征信干净，无网贷史。 2. 过往成绩：需提供过往工作业绩/管理/创业成果证明，只要持续拿结果的人。 3. 长期主义：不冒进、不杀熟，认可慢即是快，愿深耕大健康赛道，有责任心赋能团队。 4. 年龄画像：有生活阅历·海外留学或工作背景优先。 5. 职业底色：责任心强，高共情力，能把专业条款转化为客户听得懂的安全感。 投递方式：合则约见，真诚沟通。

任职资格（学历、专业、经历及知识技能要求）： 年 龄：22～45岁 性 别：不限 学 历：大专或大专以上学历 专 业：市场营销、工商管理等相关专业 经 历：三年以上市场营销经验，一年以上市场销售主管岗位工作经验，熟悉市场业务部门工作流程 专业技能： 1. 市场分析与目标拆解能力：能精准分析区域市场数据，将公司销售目标转化为个人可执行的销售策略与行动计划。 2. 客户开发与商务谈判能力：精通客户开发全流程，具备独立进行商务谈判、促成交易并维护长期客户关系的高阶技能。 3. 渠道运营与维护能力：能系统运营OTA、协议客户等销售渠道，具备渠道数据分析、关系维护与业绩提升的专业技能。 4. 销售流程与合规执行能力：熟练掌握从线索到回款的完整销售流程，确保所有操作严格符合公司价格政策与合同规范。 5. 数据化销售与费用管控能力：能运用CRM等工具进行客户数据管理与销售预测，并具备在预算内精准控制销售费用的财务意识。 6. 市场情报搜集与报告能力：能主动、系统地搜集并分析竞争对手动态与市场趋势，形成专业情报报告，为业务决策提供支持。 素养： 1、形象气质佳，思想正派，有正向价值观和阳光的职业心态 2、自驱力强，有强烈的事业心和责任意识，抗压能力强 3、具有正向影响力、感召力并不失公正、客观、原则、沉稳的管理风格，较强的分析、解决问题的能力，在突发事件上具备一定的判断和决策能力 具有较强的语言组织能力、文字表达能力和沟通协调能力，有较好的情商、智商、人格魅力，能有效化解各类纠纷

岗位职责: 1、依据公司发展战略与市场规划，制定可执行的营销方案，并组织实施、跟踪评估，确保落地成效； 2、开展市场调研，归纳分析竞争态势与应对策略，为品牌定位、产品迭代升级提供决策依据； 3、主导消费者洞察及消费机会挖掘，助力提升企业竞争力，推动消费需求引导与转化； 4、统筹区域品牌终端建设、户外形象展示及终端氛围营造，保障品牌形象统一与有效传播； 5、负责营销渠道的布局优化、模式创新及日常运营管理。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备两年以上快消品行业营销策划经验，有饮料领域从业背景者优先； 3、具备较强的营销策划能力，擅长营销活动创意与执行创新； 4、掌握消费者研究方法，熟悉营销渠道运作机制，深度了解快消品行业发展方向与市场动态； 5、思维活跃，敢于突破，作风踏实，具备互联网营销意识，责任心强、积极进取、富有担当精神，能适应高强度工作压力。 福利待遇： 1、五险一金 2、多项补贴及节日福利 3、带薪年假、法定节假日等休假权益 4、多样化的员工文娱活动 5、健全的培训成长体系、多元的实践锻炼机会、清晰的职业晋升通道 工作城市：安顺、凯里就近安排 职位福利：餐补、房补、通讯补助、交通补助、带薪年假、节日福利、六险一金

当然，以下是一份销售经理职位的招聘信息模板，你可以根据公司具体需求进行调整： --- 职位名称：销售经理 所属部门：销售部 工作地点：[城市/可远程] 汇报对象：销售总监/区域负责人 --- ### 职位概述 我们正在寻找一位经验丰富、结果导向的销售经理，带领团队实现业务增长目标。作为销售经理，你将负责制定销售策略、管理客户关系、指导团队成员达成业绩指标，并推动公司在目标市场的份额提升。如果你具备出色的领导力、敏锐的市场洞察力以及卓越的沟通能力，欢迎加入我们！ --- ### 主要职责 - 制定并执行年度/季度销售计划，确保团队达成销售目标； - 管理、培训及激励销售团队，提升整体战斗力与专业能力； - 开发新客户资源，维护并深化与重点客户的长期合作关系； - 分析市场趋势与竞争对手动态，调整销售策略以抓住商机； - 定期汇报销售业绩、预算执行情况及团队表现； - 与市场、产品等部门协作，优化销售流程与客户体验； - 参与重大商务谈判及合同签署，确保公司利益最大化。 --- ### 任职要求 - 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； - 5年以上销售经验，其中至少2年团队管理经验，有[行业名称，如快消、互联网、B2B等]背景者优先； - 出色的谈判技巧与客户关系管理能力，能够独立开拓市场； - 具备数据分析能力，熟练使用CRM系统及办公软件； - 结果导向，抗压能力强，适应快节奏工作环境； - 优秀的团队协作与跨部门沟通能力。 --- ### 我们提供 - 具有竞争力的薪资结构（底薪+高额提成+绩效奖金）； - 完善的培训体系与职业发展通道； - 五险一金、带薪年假、节日福利等； - 充满活力的团队氛围与行业资源支持。 --- ### 申请方式 请将简历发送至 邮件主题注明“销售经理应聘-姓名”。 我们将在收到简历后3个工作日内联系合适人选。 --- 公司简介 [公司名称] 是一家专注于[行业/领域]的[企业类型，如科技公司、消费品企业等]，致力于[公司使命/核心业务]。凭借创新产品与优质服务，我们已服务超过[客户数量]客户，业务覆盖[区域范围]。加入我们，共同打造行业领先的销售团队！ --- 如需进一步定制（如行业侧重、企业文化描述等），请随时告知具体需求！

一、【关于动动枪DongDongGun】 我们是B站知识区头部账号。有同级别较强的商业化能力。我们是一家内容严肃/风格活泼的视频内容厂牌。我们在B站拥有150万高知粉丝，在抖音有50万粉丝并且保持高增长。 我们专注于人文社科、互联网内容、商业财经、AI与新能源领域的话题。 我们的风格是:用密集的梗，讲影响世界和生活的事情;在诙谐幽默中，做有深度的分析。 如果你不满足于售卖廉价的流量，而是想售卖"影响力"和"观点"，欢迎上车。 二、岗位描述【你将要做的事情】 1.抖音主战场的开拓与渠道深耕(在抖音上卖我们的产品) -破冰与拓客:你需要主动出击，向广告公司、MCN、公关公司、媒介代理及直客在线上沟通、在线下见面，推荐动动枪视频的商业价值。 -场景化销售:我们的产品是"抖音3-10分钟视频"。你需要让客户了解动动枪，并且最终成功与客户达成商务视频的合作; -建立线索池:除了完成视频的商务合作，还有一项日常工作是和潜在商务合作领域/行业里的关键人(Key Person)建立沟通、取得联系，组成高质量客户图谱。 2.商业化解决方案定制(做个顾问式销售) -内容共创:你不是在卖植入式的贴片广告，你是在卖"解释权"。你需要理解客户的传播痛点，配合我们的内容团队，将客户的传播要求，变成动动枪风格的视频，将动动枪的内容和客户的传播需求巧妙融合在一起。 -全案推进:从单次商单向"年框"、"系列赞助"推进，提高客单价与合作深度， 3.客户关系与自我驱动(内在驱动) -过程管理:我们看重结果，但更看重一个商务工作者在逆境中的动作。当业绩承压时，你是否能调整心态，通过增加拜访量、梳理旧线索等建设性动作来对抗焦虑? -客情维护:与客户建立长期的合作关系;不单单只是一次"视频商务合作"，要深入了解客户的传播节奏，和客户保持沟通，增加客户的复购率; 三、任职要求[我们需要这样的你] 1.自主的对外拓展能力(敢于开拓): -你一定要是一个"敢于出去聊天"的人。我们不需要你整 天坐在工位上写PPT，我们希望你出现在行业的大会里、 客户的会议室里、甚至乙方的饭局里。 -希望你面对陌生人能没有恐惧感，享受"从陌生到熟悉"的破冰过程。 2.强大的逆商与反脆弱性(皮实): -商务是反人性的，因为充满了拒绝。我们需要你很皮 实，把被拒绝当作日常;遭遇挫折是难免的事情，但是你需要在挫折后尽快恢复，在KPI未达标时，依然能保持高昂的斗志去跑客户，而不是陷入情绪内耗。 3.行业积淀与网感(懂行): -2年以上科技/财经/互联网媒体或自媒体商务经验。 -懂B站的梗，也了解抖音的各种mcn和渠道的格局，这也是你的主要任务之一。 -如果你手握4A、媒介代理或科技圈直客(AI/车企)资源，那是巨大的加分项。 四、【我们能提供】 -开放包容的工作氛围:我们提供轻松、扁平的办公环境，伙伴们都长期深耕于内容领域;大家有趣有梗有文化，工作氛围愉快高效。 -团队在高速发展:我们正处于粉丝量级与商业价值的双重增长期。你将直接参与商业化运作，与团队共同享受到行业增长的红利。 -有诚意的薪酬回报:商务岗位以成单为首要目标，会有明确的分成/绩效机制， -尊重人性与法律的工作节奏:我们坦诚相告，每年会有2-3个月的"旺季"比较忙碌;但除此之外，我们严格遵守劳动法，拒绝无意义的内卷加班，充分尊重并保障你的个人休息与生活时间。

岗位职责 1、新客户开拓：负责指定区域内各大高校B端客户陌生拜访与深度开拓，精准对接高校国资处、设备处、教务处、各院系及科研实验室等核心部门，挖掘客户需求，完成新客户破冰与资源积累。 2、存量客户经营：负责既有高校客户的日常回访、客情关系维护与深度挖潜，建立长期稳定的合作体系，持续跟进院校新立项、新需求等各类项目机会。 3、行业与方案适配：密切关注市场动态、行业政策及前沿技术（AI、XR、全息、机器人等），结合高校实际教学与科研场景，协同适配公司（如“图锐创景”）标准化产品方案及落地规划 4、项目全流程跟进与招投标： 负责从需求挖掘、技术方案对接、设备参数配置到商务报价谈判的全流程跟进； 主导招投标全过程（报名、标书编制/审核/校验、现场开标及资料归档）； 中标后跟进合同签订，协调推进项目高质高效交付。 5、文案与物料统筹： 结合高校采购与申报要求，独立撰写个性化解决方案、立项申报材料； 负责产品宣传文案的整理与提炼，配合/完成宣传册与彩页的制作呈现。 任职要求 1、学历与专业：全日制本科及以上学历，硕士研究生优先录用。 2、行业/岗位经验：具备1-3年 To B 大客户开拓经验，有高校、科研院所或教育信息化/高科技产品（AI/VR/软件）销售经验者优先，熟悉高校采购规则、预算申报制度及完整招投标流程者优先，优秀行业新人亦可培养； 3、综合能力： 商务能力：具备成熟的大客户开拓思维与闭环成单逻辑，商务礼仪得体，抗压能力强，可接受常态化外访； 方案与文字能力：具备优秀的文字功底，能独立撰写商务及技术解决方案，对招标文件有极强的严谨度与核对细致度； 自主学习：能够快速掌握前沿科技产品知识（AI/XR/全息等），并具备优秀的产品汇报能力。 岗位福利 基础保障：周末双休、法定节假日、带薪年假、五险； 奖金体系完善

招聘 1、销售经理 工资5000+提成+管理奖金，年龄25-55岁，销售经验丰富，沟通协调能力强、抗压能力强，亲和力出众，执行力强，具备优秀的客户关系处理能力。 2、经理助理 工资4000+绩效奖金，20-55岁，有上进心，能吃苦耐劳愿意学习，责任心强，具备良好的客户服务意识，面对客户，具备充足的爱心、耐心与细心。 上班时间：8:00-18:00(午休2小时)，每周日休息 联系电话： 面试地址：昆明市盘龙区穿金路152号院内 工作地点：昆明市盘龙区环城东路279号二楼(星耀手机城环城东路店2楼)

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体战斗力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程高效落地 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售流程与客户管理工具，有行业资源者优先 5. 薪资范围：面议

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： 1. 负责消防装备业务的市场开拓，挖掘客户需求，开展洽谈、合同签订及款项跟进全流程工作。 2. 维护客户关系，做好老客户复购与增值业务开发，搭建稳定的客户资源体系。 3. 调研区域消防市场行情、竞品信息与政策规范，制定适配的业务拓展方案。 任职要求： 1. 大专及以上学历，可接受退伍、退休消防人员，具备消防大队、应急局行业相关资源与商务拓展经验优先考虑。 2. 熟悉消防法律法规、消防设施基础常识，具备自主开发业务能力，具备商务谈判基础能力。 薪资结构： 薪资 8K-12K，缴纳五险； 工作地点：武汉市； 符合条件可投递简历，支持线上面试。

主营：软件推广售卖和物联网产品售卖：有意者联系