
销售经理/主管
6千-1.1万/月
销售经理保险6-10人1-3年大专电话销售按单提成金融产品销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术体系
5. 协同产品、运营等部门推进项目落地,提升客户转化与复购率
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.沟通协调能力强,具备良好的谈判与抗压能力
3. 目标导向明确,熟练使用CRM等销售管理工具
4. 行业敏感度高,能快速理解业务逻辑与客户需求
5.具备基本数据分析能力,可独立输出销售分析报告
销售经理,业务员
1-2万/月
销售经理20人以上1-3年学历不限电话销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
销售经理,业务员,20名
业务员,业务经理,施工队伍
100-600元/天
业务经理保险20人以上周结经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成混合办公其他行业其他产品/服务无经验要求
红河建水天合公司招户用光伏安装队伍,专职,兼职业务经理20名,待遇好,结算快。有意向电话联系
客户经理
7千-1.2万/月
客户经理6-10人经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,提升客户满意度与忠诚度
2.制定并执行个性化服务方案,推动合作落地与业绩达成
3.协调内外部资源,高效响应客户需求,解决合作过程中的问题
4. 定期分析客户数据与市场动态,为业务优化提供有效建议
5.参与合同洽谈、签约及后续履约管理,确保全流程合规顺畅
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,亲和力强
2.有客户服务意识,责任心强,具备较强抗压能力
3.熟练使用办公软件,能独立完成客户档案管理与数据分析
4.具备团队协作精神,适应灵活工作节奏
5. 行业经验不限,有相关领域从业经历者优先
销售经理
6千-1.5万/月
销售经理20人以上经验不限高中团购销售区域销售
南通市场招聘状元榔,槟气分销商50名,有自主创业梦想者,不愿意打工者,有快销品经验者优先!欢迎有志向人士致电联系,
待遇:
工资保底6500元
要求:
1、男女不限
2、自带交通工具
3、学习能力强,服从安排,执行力强
(1)负责槟榔的销售,确保区域市场销售任务的完成;
(2)开发空白区域客户,确保区域内各客户的正常销售;
(3)每月制定销售计划,促进市场占有率,覆盖率,渗透率的提高,完成各项销售指标;
(4)定期巡查市场、调查研究、维护市场秩序,控制低价冲货,负责区域内的冲货事件,负责区域内的打假维权;
(5)执行公司下达的市场活动、促销活动;
(6)定期提交区域工作进展情况报告及合理化建议;
(7)密切关注市场变化以及市场竞争品牌动向,提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈各类信息;
(8)完成上级领导安排的其它工作任务。
养老社区客户经理
1.5-2万/月
客户经理1-2人3-5年大专渠道销售销售额提成非银行金融机构
1。团队管理:制定团队月度目标,培训带教,绩效管控,人员留存,打造高净值客户服务团队
2。高客经营:对接中高净值客户,提供养老社区入住+健康管理+财富规划+医养康宁一站式解决方案
3。体验营销:组织客户参观泰康之家实体社区,体验馆,沙龙,通过超体营销促成入住与保单签约
4。客户维护:深度经营高客关系,做二次开发与转介绍,提升客户满意度与终身价值
5。项目合作:执行总部养老社区推广策略,联合社区/医疗机构/知名企业,推进个人养老金项目
6。合规风控:严守保险与养老行业监管,客户信息保密,杜绝违规销售
7。数据复盘:监控团队业绩,转化率,客户满意度,优化策略与流程
任职要求:
1。基本条件:25-50岁,大专及以上(学信网可查),形象得体,亲和力强
2。经验背景:1年以上团队管理/高客销售/金融/保险/地产/医疗健康经验优先
过往年薪15万+,同业18万+优先;3。核心能力:
精通高客沟通,需求挖掘,谈判与成交技巧强目标感,团队激励,抗压与执行力
私房菜客户经理
7千-1.2万/月
客户经理社保交通补助包吃生日福利1-2人1-3年高中门店销售销售额提成客户关系维护客户开发客户拜访
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2. 制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度
3. 定期跟进项目进展,及时响应客户反馈并优化服务流程
4.参与营销方案制定,合规、可执行
5. 整理客户档案及业务数据,定期提交分析报告支持决策
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与人际协调能力,亲和力强
2. 有客户服务或销售相关经验,熟悉业务推进全流程
3.具备基础办公软件操作能力,能独立完成文档与数据分析
4.责任心强,抗压能力好,适应灵活的工作节奏
5. 学历不限,有行业经验者优先
销售主管/经理
7千-1.5万/月
销售经理社保保险五险一金年终奖1-2人经验不限大专较多外勤弹性工作制
工作职责:
1. Develop and promote the local controlled seafreight, airfreight & logistics business and all range of M+R products.
开发并推广本地的海运、空运及物流业务,以及所有 M+R 产品。
2. Achieve sales targets
达成销售目标
KNOWLEDGE AND SKILL REQUIREMENTS:
任职资格和技能要求:
1. Associate degree or above, major in logistics, sales or marketing related is preferable.
大专及以上学历,物流、销售或市场营销相关专业优先。
2. Above 1 year in freight forwarding company for sales, customer service or sales support related commercial function working experience is preferred. Fresh graduated who have ambition, passion and determination for sales role is also welcomed to apply.
具备一年以上在货运代理公司从事销售、客户服务或销售支持等相关商业职能的工作经验优先。对于有志于从事销售工作、充满热情且有决心的应届毕业生,我们也欢迎申请。
3. Excellent communication and customer negotiation skills.
出色的沟通和客户谈判能力。
4. Strong resilience and the ability to thrive under pressure and overcome challenges.
强大的适应力以及在压力下茁壮成长和克服挑战的能力。
5. Basic knowledge on all Microsoft office software, especially Outlook, Word, Excel and PowerPont.
具备所有微软办公软件的基础知识,尤其是 Outlook、Word、Excel 和 PowerPoint。
销售经理3-5人3-5年大专面销/陌拜较多外勤销售额提成弹性工作制面销/陌拜经验
招聘:销售经理
薪资:8000-15000元/月
负责产品的推广与销售,开发维护新老客户,主要行业客户群体有:航空航天、军队军工、汽车制造、装备制造、电力行业(核电、风电、火电、水电)、轨道交通(高铁、地铁)、精密加工等。无区域调动,在个人居住地开发客户。客户广、持续购买。
岗位要求:
1、大专及以上学历,年龄26至42岁;
2、有三年以上销售工作经验(有两年以上工业品销售经验者优先);
3、在当地有一定的行业资源和人脉;
4、充满激情和感染力。
工作地点:杭州钱塘区、萧山区、滨江区
待遇:底薪+高提成+节日福利+五险+晋升空间+大牛带队+专业培训+弹性工作。
VIP售后服务经理高薪+双休
5千-1万/月
客户经理生日福利五险一金
行业前景广阔:万亿级保险市场持续增长,职业发展空间大
完善培训体系:新人带薪培训+导师1v1带教,助你快速成长
多元晋升通道:透明晋升机制,售后主管/区域经理等岗位虚位以待
弹性福利:五险一金+节日礼包+年度体检+员工专属保险优惠
岗位职责
1.客户服务:处理保单查询、信息变更、续费提醒等日常
2.理赔支持:协助客户提交理赔材料,提升理赔满意度
3.投诉处理:高效解决客户投诉,挖掘潜在需求,维护品牌口碑
4.客户维系:定期回访老客户,推荐适配增值服务,提升客户粘性
副部级央企5天8小时工作制,
周末双休节假日正常放假
工作时间8:30-16:30中间休息两小时
電子工程師ElectronicEngineer
2.5-5万/月
电子工程师3-5年本科单片机开发PCB设计EMC测试
負責智能硬件設備的電子方案規劃、元器件選型、BOM表製作及與供應商技術對接;
承擔智能硬件電路原理圖設計、PCB佈局布線,執行板級測試、電氣性能驗證與優化;
主導電源與信號走線設計,綜合考量EMC規範與電氣安全要求;
解決開發各階段的技術問題,保障項目按時高質推進並順利落地。
職位要求:
電子工程、自動化等相關專業本科及以上學歷,具備3年以上硬件設計經驗;
掌握模擬與數字電路設計基礎,熟悉常用電子元件的應用與選型方法;
熟識USB、RS485、CAN、I2C、SPI、TCP/IP等常見通信接口與協議規範;
曾主導或深度參與傳感器、智能硬件類產品開發,具備量產化成功案例;
具備良好溝通協作能力,邏輯思維清晰,善於學習總結,工作積極主動,能適應一定壓力下的研發節奏。
解决方案架构师
5-6.5万/月
架构师5-10年本科云计算架构大数据架构
•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作
•主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广
•面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案,提升在Web3领域的影响力
•面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计
•深入理解Web3客户、伙伴及生态需求,能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划
•熟悉产品与解决方案设计全流程,涵盖市场分析、规划、设计及发布,并持续提升技术竞争力与销售成效
任职要求
•信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历,了解Web3及其生态系统
•至少5年售前或咨询经验,深刻理解客户需求,具备将业务需求转化为技术方案的能力,有Web3领域经验者优先
•熟悉云计算产品与解决方案,具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先
•具备出色的沟通与执行能力,有大规模项目交付经验者优先
•熟悉数据挖掘与数据分析者优先
•中英文流利,需与大陆总部协同工作,熟悉国际市场者优先
軟件工程師SoftwareEngineer
3-6万/月
嵌入式软件工程师3-5年本科
參與系統與軟件需求、硬體設計文件及程式碼審查;
負責軟體模組的規劃與設計,並召集相關人員進行評估確認;
依據設計規格完成軟體功能開發,確保符合產品需求;
負責軟體缺陷修復及產品後續優化與迭代維護;
協同團隊內電子、機械、測試工程師共同推進項目進展。
任職資格:
全日制本科及以上學歷,計算機、自動化或相關專業背景;
具備3年以上嵌入式系統開發經驗,有傳感器類產品開發經歷者優先考慮;
熟練掌握C/C++語言,具備從零搭建驅動程式與業務邏輯代碼的能力;
至少精通一種MCU平台,對常用外設資源(如ADC/DAC/GPIO/UART/SPI/I2C)有深入理解並具實際應用經驗;
具備設備調試經驗,熟悉MQTT協議、藍牙/WiFi通訊問題排查,了解遠端OTA更新機制與上位機軟體開發技術;
學習能力強,邏輯思維清晰,工作積極主動,具備鑽研精神與良好團隊意識;
具備良好的跨部門溝通協作能力,能與電子與軟體工程師高效配合完成任務。
反欺诈分析顾问(工作地河南)
1.5-3万/月
风控算法1-3年本科
岗位职责:
1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析,完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作,同步推进规则测算与优化;协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备;
2.积极配合团队负责人推进项目管理工作,确保任务高质量、按时交付;主动与团队成员协作,形成良好互助的工作氛围;
3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作;
4.在需要时,主动与客户沟通分析成果,并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导,推动问题解决;
5.参与前沿领域的研究与探索,持续创新解决方案,并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级;
6.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1.数学、金融、统计等相关专业背景,本科及以上学历,具备不少于2年的建模实践经验;
2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等,精通各类机器学习与深度学习算法,深入理解其原理,能根据实际业务场景合理选型;
3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力,有效提升模型效果与泛化性能;
4.拥有扎实的编程功底,可实现算法优化、模型部署及系统性能调优;
5.学习能力强,工作认真负责,具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。
數據中心工程主管
2-4万/月
项目经理/主管5-10年大专
崗位職責:
1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理
2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業
3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務
4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業
5.承擔突發事件應變處置,並即時向主管層級通報狀況
6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程
7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測
職位要求:
1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格
2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗
3.熟悉各類關鍵系統操作,如冷水主機/冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等
4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照
5.可配合全天候7x24小時輪班制度
6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度
7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故
高级保险客户经理
1.2-1.8万/月
客户经理社保保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人经验不限学历不限销售保险业务电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成TOC
岗位职责:
1.负责对团队相关计划任务、管理指标的分解落地,做好过程管理,确保目标达成;
2.负责团队经营管理,做好日常工作沟通及进展追踪、开展落实营销活动宣导;
3.做好团队整体增员规划,落实增员计划,推动团队有效增员目标达成;
4.做好团队赋能,组织开展线上线下培训;
5.业务政策发布、陪同展业,业务合作洽谈;
6.团队人员平台业绩监控、数据异常及时介入处理,续保业务管理、线上化工作推动等。任职要求:
1.大学专科及以上学历(特别优秀的可放宽至高中);
2.年龄22-45周岁;
3.具有良好的沟通能及及客户维系能力;
4.具有一定的抗压能力,能带领团队完成保费目标;
5.有保险、销售相关从业经验者优先。
福利待遇:
1.职级工资+考核浮动工资+业务提奖+团队管理绩效;
2.系统且完善的晋升机制;
3.入职缴纳社保、公积金;
4.过节费、年终奖金;
5.劳动竞赛奖励;
6.弹性工作制度,不用强制坐班,可自主安排增员、展业时间。
客户经理
150-650元/天
客户经理社保20人以上月结1-3年学历不限代理商销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC企业服务服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验地推经验客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户信息搜集客户拜访
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动成交
2. 制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
4. 定期分析客户数据与市场动态,提供社保业务优化建议
5.参与合同签订,确保回款及时、流程合规
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力
2. 有客户服务意识,责任心强,抗压能力佳
3. 能根据客户画像,咨询开发客户资源
4. 具备社保相关经验者优先,不限学历背景
直招 客户经理/助理 早九晚五 地铁口 不加班
6千-1.2万/月
客户经理生日福利3-5人经验不限高中
承诺:不加班!朝9晚5、固定周六日双休、法休! 公司直招非中介!!!不收取任何费用!!!
报酬:
7100综合奖励+3100新人奖励=综合10000+(多劳多得)
要求:
1: 25-45岁优先 (优秀者可放宽)
2: 大专及以上学历 (优秀者可放宽)
工作内容:
负责公司存量老客户的维护:
更新资料,理赔,续费,二次开发复购,活动邀约通知
工作时间:
1.朝九晚五 9:00-12:00 14:00-17:00
2.午休2小时
3.固定周六日双休
4.法休
福利:
1.可享受国家法定假、婚假、产假、陪产假、年假、团队奖、晋升奖、商业险、养老年金
2.每个季度公开公平透明晋升
3.每个月团队聚餐、户外团建、生日福利、下午茶等,工作氛围轻松
发展方向:
1.专业理财规划师、家庭理财顾问
2.管理层级:营销主管、部门经理、区域总监
3.专业的培训讲师
客户经理
7-8千/月
客户经理包住五险1-2人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成TOB地推经验渠道销售
岗位职责
系统软件场内推广与培训:
负责配送站软件在光明海吉星市场内的地面推广,向场内商户演示系统功能并引导注册使用;
组织司机进行系统操作培训(如接单、结算流程),收集用户反馈并对接技术端进行迭代优化。
场内业务拓展与维护:
负责市场内潜在配送需求的摸排与开拓,转化为平台稳定订单;
跟进新签客户的常态化履约质量,监控异常率与客诉率;
深度挖掘现有客户的增量业务需求,提升场内业务密度。
市场调研与数据汇总:
收集市场内竞品动态及商户需求变化,形成市场调研报告;
统计每日推广数据及业务单量,按时向站内负责人汇报。
任职要求
1.经验要求: 1-3年市场推广、地推或B端业务拓展经验;有物流园、农批市场地推经验,或熟悉“菜小秘”“观麦”等行业SaaS软件者优先。
2.能力要求: 具备较强的沟通协调能力与抗压能力,能独立完成场内商户的谈判与签约;具备一定的数据分析意识。
3.技能要求: 熟练使用办公软件,能快速掌握新系统的操作逻辑并清晰传达给他人。
4.素质要求: 吃苦耐劳,适应物流园/农批市场的工作环境与作息节奏。
客户经理
5千-1万/月
客户经理包住包吃生日福利年终奖五险1-2人1-3年大专代理商销售电话销售网络销售区域销售直销基本坐班回款提成企业服务服务意识沟通能力客户关系维护客户开发客户签约
公司氛围超好,老板很nice!福利多多!
1.搜集与寻找客户资料,开发新客户,建立客户档案
2.持续不断地对客户进行接触、跟踪,维护良好的客户关系,进一步挖掘有价值的信息和需求;
3.跟踪项目落地,配合技术部门,监督执行情况、协调突发事件、维护合作关系,直至项目顺利完结;
4.通过不断维护与巩固,与客户建立良好而长期的关系,提供支持与帮助,做到口碑式营销,达成长期合作;
5.能适应出差,较强的社交能力,应变能力。
本公司从事 防水保温 钢结构等等。 具体详谈
任职要求:
1.普听话标准、品行端正、形象气质佳、专科及以上学历
2.有驾驶证、具有熟练的驾驶技术
3.善于思考、较强的沟通及应变能力
4.从事过建筑行业销售工作经历、熟悉建筑工程项目操作流程者优先
职位福利:五险、超长年假、 免费停车、全勤奖、
薪资详谈
酒店运营总监
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
销售经理
岗位职责:
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务.
3、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
4、协助主管制定并执行销售工作,配合推广部进行产品更新,抗压能力强
任职要求:
1、具备较良好的英语口语能力、听、读、写能力。
2、熟悉半导体IC封装测试以及SIP一站式业务流程,有封装厂经验或bump,FC等先进封装经验者优先。
3、有较强的沟通能力及交际技巧,有亲和力。熟练封装测试的业务操作流程及封装业务的商务条款。
4、有一定的市场分析及判断能力、良好的客户服务意识。
5、5年及以上IC封装销售经验,有客户资源者优先。
客户经理大专
嘿!我们正在寻找一位充满活力、善于交际的客户经理小伙伴,一起探索市场、征服客户!
你的工作将是开展市场调研、拓展新客户、维护老客户,以及了解客户需求并提供解决方案。让我们一起完成销售目标,创造佳绩!
如果你具备以下条件,就赶快加入我们吧!
专科及以上学历;
2年以上客户经理工作经验(优秀应届生也可考虑);
善于沟通、谈判和建立关系;
责任心强,自我驱动力强;
热爱销售工作,享受与客户打交道的乐趣。
我们期待你的加入,一起征服市场,创造辉煌!
康养规划师
1.5-4.5万/月
销售经理保险生日福利年终奖6-10人3-5年本科代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
1.维护公司老客户联络感情。2.带客户参观太保家园。3.带客户参观上海细胞治疗集团4.提供客户三甲医院专家门诊,会诊预约服务。5.五星级写字楼办公。6.提供居家养老服务。7底薪:符合要求底薪15000起,具体需要通过面试来定
销售主管
4-8千/月
销售经理保险生日福利年终奖餐补3-5年大专代理商销售渠道销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制互联网金融医疗/大健康教育培训进出口贸易其他产品/服务金融产品房地产销售经验金融产品销售经验
有c端大客户销售经验优先
销售经理交通补助生日福利年终奖五险学历不限电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
工作内容:
主营家用中央空调,新风系统,净水设备,中小商用中央空调,客户为要装修的业主,中小企业想装中央空调或新风净水的客户,小区陌拜,样板间扎点跟单,签约,外拓装修渠道,异业合作;
岗位要求:热爱销售工作,能吃苦耐劳,长期从事这个工作;
公司福利:有专人老带新,带薪培训,,不定期团建及其他福利待遇;
薪资待遇:做销售,多劳多得,上不封顶,综合月薪10000起
销售经理
1.6-1.8万/月
销售经理1-2人3-5年学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制互联网金融医疗/大健康批发/零售其他行业其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
保安行业业务经理(自带业绩)
3千-2万/月
业务经理五险3-5人1-3年学历不限面销/陌拜较多外勤回款提成TOB弹性工作制其他行业对企业/机构(To B)销售经验
1. 业务拓展:负责公司安保服务业务的推广与销售,重点开发**大型演唱会/赛事活动、商业综合体(商场)、高端写字楼及物业小区**四大板块的客户资源。
2. 客户维护:深度挖掘现有客户需求,建立长期稳定的合作关系,确保项目续约率。
3. 方案制定: 根据客户需求,制定专业的安保服务解决方案及报价策略,参与商务谈判并促成签约。
4. 团队管理:带领并管理下属业务人员(或兼职团队),完成公司下达的销售目标与回款任务
二、 任职要求:
1. 自带业绩:(核心要求)拥有现成的安保业务渠道或客户资源者优先录用!手里有商场物业、演出经纪公司、活动策划公司资源的请直接联系!
2. 行业经验:具备1年以上安保、人力外包或相关To B端销售经验,熟悉安保行业运作模式及法律法规者优先。
3. 沟通力强: 形象气质佳,具备优秀的商务谈判技巧及抗压能力。
4. 结果导向: 对业绩有强烈的渴望,具备独立开拓市场的能力。
三、 薪资福利:
薪酬结构:无责任底薪 + 高额阶梯式提成 + 业绩奖金 + 年终分红
*注:提成上不封顶,做得好月薪轻松过万,甚至更高!)
工作时间:早9:30 - 晚17:00(周末双休,法定节假日正常休息)
弹性机制:业务性质特殊,无需打卡坐班,只要能搞定客户、出业绩,时间完全自由支配!
其他福利: 带薪年假、节日福利、定期团建、差旅实报实销。
四、 我们提供
成熟的安保资质与完善的安保服务体系,助您轻松签单。
广阔的职业晋升空间(业务经理 -> 区域总监)。
天津支付宝“碰一下”推广员月入过万无加班
1-2万/月
销售经理/主管3-5年本科
我们正在招聘一名专业的市场推广经理,全面负责公司产品的品牌塑造与市场推广工作。
工作内容:
1. 策划并落实市场推广方案;
2. 策划并参与行业展会、专业论坛等市场活动;
3. 联动媒体资源,提升品牌影响力;
4. 研判市场动态,为产品优化提供决策支持;
5. 统筹团队高效达成推广目标。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,市场营销或相近专业优先;
2. 具备3-5年市场推广领域从业经历;
3. 掌握多元化市场推广渠道及运作方式;
4. 具备出色的沟通技巧与团队合作意识;
5. 市场敏感度高,可独立主导推广项目的策划与落地。
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