**职位名称**：精英女性个人IP孵化总监（文案+拍摄+运营全案负责人） **薪资**：年薪30-60万+（⾯议）+高额项⽬分红 **⼯作地点**：深圳/⾹港 --- **成果导向**： 独立主导过3个及以上女性IP账号（聚焦职场/创业/美学生活方向），单账号粉丝量达10万以上或单条视频播放破百万； 深谙中高端女性用户的内容偏好，具备将专业内容或抽象理念转化为高传播性爆款的能力。 **核心能力要求**： **文案专长**：擅长撰写具网感的精英人设内容，精通故事叙述、观点萃取与金句打造； **导演视角**：完整操盘短视频/直播项目全流程（选题→脚本→拍摄→剪辑→数据复盘），掌握镜头表达与女性形象呈现技巧； **运营策略**：熟悉小红书/视频号/抖音平台推荐机制，拥有IP从零冷启动及商业化落地经验（如知识产品、品牌联动等）。 **团队管理能力**： 可带领5-10人内容小组，高效统筹编导、摄影、后期岗位协作，通过标准化流程保障执行效果。 --- **主要职责**： ▸为高净值女性客户（企业创始人/CEO/行业权威）规划专属IP战略，构建独特人设标签； ▸从无到有搭建IP内容系统，涵盖定位设计、内容素材库建设、视频栏目规划及流量转化链路； ▸统筹内容团队运作，监督视频制作全流程的质量与产出节奏； ▸借助IP势能推动商业价值释放（含课程开发、咨询服务、品牌合作等）。 --- 应聘基本条件： -具备3年以上面向女性群体的IP孵化实战经历，投递时需随简历提交成功案例（账号主页/视频链接及对应数据证明）； -不接受空谈理论者，只寻求数字背后有实绩的实战型人才。 --- 立即投递 1.个人履历（重点呈现IP打造实际成效） 2.提供3个最具代表性的案例说明（包含定位逻辑/内容创新点/最终数据表现）

岗位职责： 1. 负责小红书账号的全面运营，涵盖内容创意、选题设计、文案创作及发布节奏把控； 2. 结合平台趋势与用户特征，制定增粉与互动策略，提升账号可见度与转化表现； 3. 跟踪笔记数据表现（如阅读、点赞、收藏、评论等），形成分析报告并优化运营动作； 4. 运营粉丝社群，组织话题互动与活动策划，提升用户活跃度与品牌认同感； 5. 关注同行账号动态，探索差异化内容路径，围绕品牌风格输出创新内容方案。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上小红书平台运营经验，了解平台算法与推荐机制，有爆款内容经验者优先； 敲重点：教育行业背景者优先！！！ 2. 具备敏锐的网络感知力，能及时捕捉热点，拥有出色的文案表达与审美能力； 3. 熟练操作千瓜、新红等数据监测工具，具备用户视角与目标达成意识； 4. 加分项：熟悉教育领域相关内容，掌握基础图片编辑技能。 福利待遇: 1、工作时间：朝九晚六 2、工资构成：基本工资+月度绩效奖金+提成+房补 3、入职缴纳五险一金，带薪年假; 4、报名优惠，员工本人及子女内部报班优惠、报名课程享受员工优惠 5、带薪假期、年度体检、年度旅游、免费形象照、房补、企业文化活动(企业年会及各种部门团建活动)等

-每天1-2小时空闲，学生党、宝妈、职场副业党都可 高提成！小红书品牌种草兼职，多劳多得不封顶 工作内容： 1. 用个人实名认证账号发布美妆/护肤类合作笔记（需标注“合作”） 2. 真实分享产品使用体验，规避违禁词，符合平台规范 3. 同步笔记数据，配合团队优化内容方向 -小红书账号状态正常（无违规），粉丝量无硬性要求

岗位职责: 1.负责小红书平台的内容规划与日常运营管理工作。 2.负责图文内容及文案的撰写与输出。 3.根据数据分析结果优化运营方案，提升品牌市场竞争力。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与团队合作意识。 2.具有较强的内容创作功底，能适应动态变化的工作节奏。

岗位职责： 1、主导门店新媒体平台（小红书/抖音）从0到1的内容运营，策划并输出高质量内容，吸引目标用户关注，实现线上引流与门店销售转化。 2、负责运营3个及以上社交账号，独立完成推广所需的图文、视频素材及文案的前期筹备与发布工作。 3、完成部门交办的其他相关事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱时尚与新媒体领域，具备敏锐的时尚洞察力，熟悉95后及00后群体的兴趣偏好；对抖音/快手/视频号等新兴平台有浓厚兴趣，有实际账号运营成果者优先，具备推广经验的个人博主更佳。 2、日常关注网络热点，擅长玩梗，能熟练使用剪映进行高效视频剪辑。 3、具备良好的网感与创意思维，沟通顺畅，学习主动性高，能够与团队成员及外部平台保持高效协作。 需提供作品集或所运营账号的相关情况，谢谢！ 上班地址在：范琦门店和总部办公室

岗位职责： 1. 多平台运营与管理 内容发布：策划并执行小红书、视频号双平台（公司号+创始人号）的日常内容更新，包括图文、短视频、直播等形式，确保内容调性与品牌一致。 商品管理：负责平台店铺/商品页面的上架、优化及促销活动设置（如小红书店铺、视频号小店），跟踪商品数据并优化转化路径。 粉丝互动：及时回复评论、私信，维护用户关系；策划互动活动（如抽奖、话题挑战）提升粉丝活跃度与忠诚度。 2. 市场策略与达人合作 策略制定：基于品牌目标制定季度/月度运营计划，包括涨粉策略、爆款内容方向、热点借势方案。 达人对接：筛选并合作符合品牌调性的KOL/KOC，主导从brief下发、内容审核到效果复盘的全流程。 广告投放：管理平台内付费推广（如小红书信息流广告、视频号推广），优化投放ROI。 3. 数据分析与优化 监控核心指标（粉丝增长率、互动率、商品点击率、转化率等），定期输出数据报告并调整运营策略。 跟踪竞品动态及平台规则变化，及时规避风险并抓住流量红利。 4. 品牌与视觉管理 把控账号视觉风格（封面、排版、视频剪辑），确保内容质感符合品牌高端定位。 协同设计团队完成素材制作，或独立完成基础设计/剪辑工作（需具备工具能力） 任职要求： 能力要求 1. 硬性技能 平台精通： 熟悉小红书、视频号后台操作、算法规则及商业化功能（如商品橱窗、直播带货）。 掌握爆款内容创作逻辑（小红书重“种草”笔记、视频号重短视频+直播）。 工具应用： 熟练使用设计工具（PS/Canva）、视频剪辑软件（剪映/Premiere）及数据分析工具（千瓜、新榜）。 电商能力： 具备商品运营基础，了解选品、页面优化、促销活动设置等环节。 2. 软性素质 策略思维：能拆解目标并制定可落地的运营计划，例如通过达人分层合作实现粉丝阶梯增长。 网感与创意：对热点高度敏感，擅长将品牌信息融入流行话题（如小红书“生活化场景”营销）。 资源整合：具备达人谈判能力及供应商管理经验，高效推进合作项目。 抗压能力：适应快节奏内容更新与多任务并行，如突发舆情响应或热点快速跟进。 教育背景： 经验背景 学历：大专及以上，市场营销、传媒、设计相关专业优先。 经验： 1年以上双平台运营经验优先，需提供成功案例（如单条内容曝光≥10万、合作达人带货转化率≥5%）。 有创始人IP运营或高端品牌服务经验者加分。

工作内容: 1. 文案创作：依据目标用户群体及品牌调性，撰写具备吸引力与实用价值的文字内容。 2. 觅图与视频处理：具备基础图片编辑及视频拍摄剪辑能力，提升内容的视觉表现力。 3. 内容规划：拟定主题方向与发布计划，保障内容形式丰富且更新稳定。结合时事热点、节庆节点策划专题内容输出。 岗位要求: 1. 具备独立思考能力，有运营抖音、小红书、视频号等社交账号经验者优先考虑。 2. 熟悉主流媒体平台的功能设置与运营规则。 3. 能按需求制定抖音视频拍摄方案，并协调推进拍摄落地执行。 4. 执行能力强，善于沟通协作，具备一定抗压性，保持积极主动的工作状态。

岗位职责： 1. 策划并执行覆盖全网的推广方案，提升品牌曝光度与市场占有率； 2. 研判行业动态及用户需求特征，持续优化推广内容与形式； 3. 负责主流社交平台的日常运营与内容维护，扩大品牌线上影响力； 4. 协同相关部门共同拟定推广策略与执行方案； 5. 跟踪评估推广成果，根据数据反馈及时优化调整实施路径。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与协作意识，能高效推进跨团队配合； 2. 热爱市场营销工作，可独立完成推广项目的策划与落地； 3. 掌握社交媒体运营方法，具备平台管理实操经验； 4. 拥有较强的逻辑分析力与创意思维，能灵活应对市场变动并做出策略迭代。

岗位职责： 1.负责公司产品的直播执行与呈现 2.配合讲师进行直播跟播及前期筹备工作 3.维护并更新讲师在各平台的账号内容 4.深入掌握讲师的专业领域、表达风格及目标受众特征，策划契合账号定位、用户需求与公司战略的系列化、主题化直播方案 岗位要求： 1.直播平台精通：熟悉主流直播平台（如：视频号、抖音、快手、淘宝直播、小鹅通、Classin等）的运营规则、功能玩法、后台操作及流量分发机制。 2.工具使用：熟练操作Office办公软件、直播相关工具，以及基础图片与视频处理软件（如剪映、PS基础功能）。 3.具备良好的网络敏感度，持续探索创新的直播形式、互动模式与推广手段，提升直播的吸引力与转化效果。 4.具备较强的抗压能力，能适应互联网行业快节奏的工作环境 5.有成功孵化或运营知识类IP/讲师账号经验者优先

岗位职责: 1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。 2.开展数据挖掘与需求分析，构建合理的模型框架，保障算法方案贴合实际产品场景。 3.探索数据驱动的未来技术架构，从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。 4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题，进行调优和工程化改进。 任职要求： 1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理，具备独立完成算法设计与实现的能力。 2.编程基础扎实，精通Python，熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。 3.具备较强的数据分析能力，能自主定位性能问题并实施优化策略。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够在跨职能团队中高效协同工作。 5.热爱技术研发，保持对前沿技术的关注与学习，适应高强度的技术迭代节奏。

工作职责 1、依据公司制定的服务流程规范，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返香港办公室与入境处的接送陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应并处理客户的咨询与需求，动态掌握客户情况，提供优质客户服务，持续维护良好的客户关系； 3、配合参与公司组织的接待、外展及宣讲活动，积极推广银河品牌价值与服务体系，提升客户对品牌理念及服务产品的认同与热情； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的服务意识和扎实的客户服务能力，熟悉客户关系管理，能够深入挖掘客户需求，推动签约或客户转介绍； 2、认同创业型企业文化，拥有适应初创型企业节奏所需的心理与身体素质； 3、具备良好的抗压能力，能在高强度工作安排及快速发展的环境中高效开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语沟通流畅，无语言障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施

岗位职责： 1.制定并落实安全策略，负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队，推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，信息安全或计算机相关专业优先；有意向赴韩国工作者优先考虑，朝鲜族人士欢迎投递；或在日华人，具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验，持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求，如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维，包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护，具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档，具备良好的团队协作意识与指导他人能力。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜； 2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施； 3.与外部服务商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运行符合最新合规要求； 5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制客户所需的运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.精通关键基础设施设备操作原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具； 5.具备良好的中英文读写及口语表达能力，能够熟练运用粤语进行日常交流； 6.善于商务对接，具备出色的沟通协调与人际互动能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压工作环境中保持理性判断，具备灵活应变与策略调整能力。

岗位职责： • 负责策划并执行营销方案，结合时事热点或客户需求提出有创意的内容策划； • 拓展新市场，发展新客户，提升品牌曝光度与影响力； • 参与项目全流程，包括前期策划、拍摄执行、视频剪辑及后期制作； • 协助完成媒体平台内容的整体规划与日常运营。 岗位要求： 1. 具备视频拍摄、剪辑、编导等相关专业背景，或拥有自媒体内容制作与运营的实际经验； 2. 熟练使用主流视频剪辑软件，能够独立完成从拍摄到后期的完整流程； 3. 拥有一定的创意策划能力，对热点事件有敏锐嗅觉，具备内容包装与传播意识； 4. 具备商务日语沟通能力，了解日本文化与社会背景，有媒体相关经验者优先； 5. 具备良好的团队协作能力与执行力，有相关项目经验者优先。 薪酬待遇： • 薪资与福利待遇面议，条件优厚，具体视经验与能力而定。

薪资：800-2000元/月，正规结算， 工作内容：使用公司提供的固定排版模板，每日按要求替换、更新岗位信息内容，基础图文编辑操作，流程标准化，配有详细操作教程，新手易上手。 工作时间：每日仅需20分钟，时间自由灵活，居家即可完成，无需到岗坐班。 任职要求：为人认真负责，能够坚持每日完成更新任务，熟悉手机/电脑基础操作，学历高中及以上，经验不限，无经验可带。 工作优势：企业正规兼职任务，工作地点不限，弹性工作制，长期稳定，适合上班族、宝妈、自由职业者作为副业增收。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与运营规则 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑者优先 3.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与项目执行力 4.有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作、愿意长期深耕新媒体领域

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题到发布的全流程 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强、学习力佳，具备跨部门协作意识与结果导向思维

1. 该岗位支持居家办公，仅需一部手机即可开展工作。 2. 日常工作主要涉及快手与微信平台的操作，要求应聘者具备良好的沟通耐心。 3. 岗位后期工作较为轻松，适应后可长期稳定进行。 4. 本招聘长期有效，将根据综合能力择优录用。

岗位职责： 1、开展市场调研与数据分析，把握行业发展方向，为公司市场布局提供决策依据； 2、规划并落实市场拓展方案，开发新兴市场，增强品牌影响力与市场份额； 3、搭建并维护合作伙伴关系网络，促进业务协同与资源优化配置； 4、统筹市场活动的策划与执行，提高客户互动性，助力销售转化； 5、跟踪市场变化，动态优化拓展策略，保障目标顺利实现。 任职要求： 1、具备优秀的市场研判能力与商业洞察力，能独立设计市场拓展路径； 2、具备良好的沟通协作能力，善于推进跨团队协同作业； 3、具备扎实的项目管理经验，能够高效推动项目落地与执行； 4、富有创新意识，擅长策划具有吸引力的市场推广活动； 5、有香港医疗、教育领域从业背景或相关市场拓展经验者优先。

岗位职责： 1、开展市场调研与数据分析，把握行业发展方向，为公司市场战略提供决策依据； 2、拟定并落实市场拓展方案，开发新兴市场，增强品牌影响力与市场份额； 3、搭建并维护合作渠道关系，促进业务协同与资源对接； 4、统筹市场活动的策划与执行，提高客户互动性，助力产品推广与转化； 5、跟踪市场变化，动态优化拓展策略，保障目标顺利实现。 任职要求： 1、具备优秀的市场研判能力与商业洞察力，能独立设计市场拓展计划； 2、具备良好的沟通协作能力，能够高效推进跨团队协作； 3、具备较强的项目统筹能力，确保项目高效落地与持续推进； 4、富有创新意识，可策划具吸引力的市场推广方案； 5、有香港医疗、教育领域背景或相关市场拓展经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司产品在各类线上渠道的宣传推广，扩大品牌影响力并提升市场份额； 2、策划并落实网络营销计划，涵盖社交媒体运营、搜索引擎优化（SEO）、内容创作与传播等方式； 3、跟踪并分析网络推广数据，评估投放效果，持续调整优化策略以提升转化效率； 4、协同团队完成市场活动的构思与执行，促进用户参与度及品牌粘性； 5、关注行业动态，挖掘新型数字营销工具与渠道，推动推广手段的创新与升级。 任职要求： 1、掌握主流网络营销工具与平台操作方法，有实际操作经历； 2、具备良好的数据分析意识，能基于数据反馈优化推广方案； 3、沟通表达能力强，具有团队合作意识，可高效整合内外部协作资源； 4、思维活跃，积极主动，能独立主导推广项目的规划与落地； 5、熟悉管道生产或相关领域业务者优先考虑，非硬性条件。

新媒体账号运营，商场活动策划

你的舞台在这里： 平台推广： 深入理解公司平台运营机制，掌握核心推广策略，在各大社交阵地活跃出击，精准触达目标用户群体，高效引导用户关注并加入我们的平台！ 零经验？没问题！ 新人成长计划启动：入职即享系统化培训 + 资深导师全程指导，助你迅速完成从新手到高手的蜕变！ 我们寻找这样的你： 热爱网络，网感敏锐： 熟悉主流社交渠道，对热点趋势有敏锐洞察力。 擅长表达，乐于交流： 文字沟通流畅自然，享受与人互动的过程。 积极主动，学习力强： 有干劲，愿探索，追求持续进步。 踏实细致，目标明确： 能把细节做到位，对工作成果负责到底。 团队协作达人： 喜欢与同事协同作战，共享成功喜悦。 专业不限！潜力至上！（欢迎应届生加入！） 为什么值得加入？ 真·低门槛入行： 无需经验，公司提供全流程培训支持！从新人到管理层，成长路径清晰完整； 舒适办公体验：00后喜爱的办公氛围/室内空调全覆盖； 真实员工福利：提供员工宿舍（可结伴入住），每日多样工作餐，节日福利齐全，精彩活动不断，定期组织公费旅行； 睡醒上班成现实！工作时段自由安排，早班午班灵活选择； 薪酬待遇：无责底薪+提成+激励奖金+补贴福利+季度/年度奖金等； 晋升通道：集团化平台，处于快速发展阶段，提供业务与管理双通道发展空间

职场新人轻松上手，月薪4000-5000起 入职三至五个月，专业与业务能力提升后，薪资可达5000-8000 每月参与公司活动，业绩达标稳超7000+ 这还未涉及晋升，晋升机制公开透明，晋升后收入8000+ 一、【入职要求】： 1、年龄19-28岁，性别不限 2、经验不限，提供带薪培训，只要你想学、愿进步（欢迎应届生） 3、了解互联网，能熟练使用网络沟通工具及常用办公软件 4、具备基础电脑操作能力 二、工作内容 1、负责公司产品的推广与销售 2、定期维护客户关系，建立长期合作 3、通过抖音、快手、小红书等社交平台挖掘客户需求，促成成交 4、在配备空调与音乐的办公室内办公 5、整理并跟进客户订单信息，提升复购率 6、指导客户产品使用方法，落实售后服务 三、薪资待遇： 1.底薪+阶梯提成+绩效奖金，综合收入平均6000＋，多劳多得 2.享受年假及法定节假日，带薪休假 3.公司组织不定期团建聚餐 4.工作时间： 早上8:50-12:00 中午12:00-1:40 下午1:40-6:30 法定节假日正常休息 四、岗位环境 1、办公室坐班，公司配备电脑及其他办公设备 2、位于洛阳市市区，交通便捷，通勤无忧 想增加收入的朋友欢迎实地了解 公司电商体系成熟，硬件设施完善，发展稳定 培训体系健全，业务路径清晰，资源支持充足 任何工作都是从学习起步 我们不限经验招聘，源于对自身培训能力的底气 实力支撑信心，渴望赚钱的你，放心投递简历

岗位职责： 1、负责公司Amazon联盟平台的搭建与日常维护，重点运营CreatorConnections功能模块。 2、精通Facebook、Instagram、Pinterest、Youtube、Tiktok等主流社交平台的运营管理，包括社群联动、Deals信息发布及榜单推广等相关工作。 3、具备与海外论坛管理员、网红达人、自媒体账号对接合作的能力，助力品牌影响力提升。 4、对所承接项目目标负责，高效准确完成各项任务，并定期提交数据分析与执行反馈报告。 5、具备较强的责任意识，主动挖掘并沉淀优质外部资源。 6、协同运营团队紧密协作，共同推动部门整体业绩目标达成。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，英语水平需达到CET-6或同等能力。 2.具备亚马逊联盟推广实操经验，熟悉Levanta、Wayward、Artemisads工具者优先考虑。 3.熟练使用Office或同类办公软件，具备良好的数据处理与文档整理能力。 4.拥有服装类目或消费型家居产品推广经验及相关资源者优先录用。

要求熟练剪辑视频，熟练短视频拍摄，会写文案等，会开车。

【公司简介】： 掌锐科技是一家专注于台球AI产品的高科技企业。我们汇聚了来自清华、北大、人大及腾讯、阿里、滴滴等互联网大厂的顶尖人才，致力于通过技术驱动，为台球运动带来革命性体验。我们不仅能提供清晰的职业发展路径和具有竞争力的薪酬，更重要的是，您将有机会亲身学习顶级大厂的方法论，并在一个充满活力的创业环境中，将这些经验付诸实践，直接参与到从0到1的创造过程中，获得在成熟公司难以企及的成长速度和成就感。我们的核心产品“轨眼AI系统”，涵盖台球轨眼APP、商户端及小程序，通过先进的计算机视觉和人工智能技术，为台球厅和广大爱好者提供专业的数据分析、教学辅助和赛事服务。目前，该系统已成为中国职工台球大赛等重要赛事合作伙伴，并获得CCTV5、央视体育等国家级媒体的广泛关注与报道。我们对行业有深刻的理解，对技术有执着的追求，对用户体验有极致的苛求。掌锐科技的使命是，通过科技与运动的完美结合，推动台球运动的智能化升级，让每一次击球都充满智慧与乐趣。 【职位描述】： 1、熟悉抖音、B站、小红书等短视频平台的运营逻辑与底层玩法； 2、负责短视频、宣传视频、日常拍摄照片与视频等内容制作，能独立完成创意构思、脚本策划、剪辑处理、字幕添加、音效配置及画面优化等全流程工作，产出符合目标用户偏好的内容，并做好素材归档整理； 3、开展短视频账号的数据分析，维护评论区互动，研究用户行为与需求变化，制定并调整运营策略以实现粉丝增长与效果提升； 4、掌握提升粉丝数量、活跃度、互动率及用户粘性的有效方法； 5、协助完成公域流量向私域的转化运营，借助粉丝社群推动业务转化； 6、负责个人IP视频内容库的上传与日常维护工作。 【任职要求】： 1、艺术类相关专业大专及以上学历优先，具备1年以上短视频运营与内容策划经验； 2、热爱自媒体领域，具备较强的运营管理能力、专题策划能力及信息整合能力，熟悉短视频与直播运作模式，对平台生态有独立见解，了解相关运营规则； 3、具备用户思维，善于从使用者角度出发优化平台体验； 4、擅长捕捉网络热点和社会话题，能够结合时事进行内容绑定推广，提升品牌曝光度与认知度； 5、拥有良好的文案撰写、内容编辑、图文设计及视频制作能力； 6、具备优秀的判断力、决策力以及数据解读能力； 7、掌握摄像技术及相关数码设备的操作知识； 8、熟练使用PS、AI、CDR、ID、WORD等排版与设计软件，对图像处理与色彩搭配有敏锐感知； 9、具备扎实的后期制作功底，精通premiere、aftereffect等剪辑与合成工具； 10、具备快速学习能力、抗压能力，责任心强，富有团队协作意识； 11、对色彩敏感，能驾驭多种视觉风格的设计表达； 12、具备良好的沟通协调能力与问题分析能力； 13、有成功打造商业类个人IP经验者优先考虑。 【岗位优势】： 1. 工作时间：09:00-18:00，双休，法定节假日正常休息，享受带薪年假 2. 薪资福利：入职即缴纳五险一金，绩效达标者可享1-2个月年终奖 3. 工作氛围：团队积极进取，氛围融洽，倡导互助共进与持续成长 4. 管理风格：互联网企业模式，组织扁平，沟通高效 5. 发展空间：晋升机制公开透明，公司处于行业领先地位，业务快速扩张，管理岗位储备需求大

线上平台引流获客，公司提供有效资源，无经验有相关培训。

岗位职责: 1.负责公司旗下艺人的日常运营与培养，保障艺人在公司发展路径中稳步成长。 2.结合艺人个人特点制定宣传方向，并配合开展推广工作。 3.完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及良好的团队协作意识。 2.可独立完成直播内容策划及艺人成长方案的执行。 3.熟悉主流娱乐直播平台的运作机制与行业动态。 4.拥有较强的人际互动能力与资源协调整合能力。 5.对新媒体运营充满热情，具备快速适应新环境的能力。 薪资待遇: 工作时长下午2:30~晚上10:30，中间休息时间6点~7点。 每月享有大小休，享受国家法定节假日。 提供下午茶，定期组织团队建设活动。 工作氛围融洽，内部沟通顺畅，管理架构公开透明，晋升机制清晰明确。 入职即缴纳社保，五险齐全。 新员工无需担心上手问题，安排专业主管一对一全程指导。