**职位名称**：精英女性个人IP孵化总监（文案+拍摄+运营全案负责人） **薪资**：年薪30-60万+（⾯议）+高额项⽬分红 **⼯作地点**：深圳/⾹港 --- **成果导向**： 独立主导过3个及以上女性IP账号（聚焦职场/创业/美学生活方向），单账号粉丝量达10万以上或单条视频播放破百万； 深谙中高端女性用户的内容偏好，具备将专业内容或抽象理念转化为高传播性爆款的能力。 **核心能力要求**： **文案专长**：擅长撰写具网感的精英人设内容，精通故事叙述、观点萃取与金句打造； **导演视角**：完整操盘短视频/直播项目全流程（选题→脚本→拍摄→剪辑→数据复盘），掌握镜头表达与女性形象呈现技巧； **运营策略**：熟悉小红书/视频号/抖音平台推荐机制，拥有IP从零冷启动及商业化落地经验（如知识产品、品牌联动等）。 **团队管理能力**： 可带领5-10人内容小组，高效统筹编导、摄影、后期岗位协作，通过标准化流程保障执行效果。 --- **主要职责**： ▸为高净值女性客户（企业创始人/CEO/行业权威）规划专属IP战略，构建独特人设标签； ▸从无到有搭建IP内容系统，涵盖定位设计、内容素材库建设、视频栏目规划及流量转化链路； ▸统筹内容团队运作，监督视频制作全流程的质量与产出节奏； ▸借助IP势能推动商业价值释放（含课程开发、咨询服务、品牌合作等）。 --- 应聘基本条件： -具备3年以上面向女性群体的IP孵化实战经历，投递时需随简历提交成功案例（账号主页/视频链接及对应数据证明）； -不接受空谈理论者，只寻求数字背后有实绩的实战型人才。 --- 立即投递 1.个人履历（重点呈现IP打造实际成效） 2.提供3个最具代表性的案例说明（包含定位逻辑/内容创新点/最终数据表现）

抖音、小红书等新媒体运营

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度端正，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

可兼职全职短期工 有意者私聊或电话联系

按我们要求发布相关素材内容 日常维护账号 经验不限，年纪不限 会玩手机优先

在家可做｜时间自由｜手机操作｜无需经验 【岗位亮点】 薪资透明，任务验收后准时结算，靠谱放心 工作时间、地点自由，不用到岗、不用打卡，每天1-3小时即可 - 操作简单，提供素材和教程，零基础也能快速上手 - 任务长期稳定，认真完成有额外奖励 - 正规团队，流程规范，合作有保障 【工作内容】 - 负责抖音、小红书等平台评论互动、账号活跃维护 - 按要求完成内容互动、简单发布等基础工作 - 按规范记录工作情况，及时沟通反馈 【任职要求】 年龄18-48岁，有智能手机、网络稳定 会使用常用社交平台，愿意学习 有基本文字表达能力，认真负责 每天能稳定投入1-3小时 宝妈、学生、时间充裕者优先 【薪资说明】 日均收入20-150元，多劳多得，按有效工作量结算 免费培训，有指导交流，长期稳定合作 【工作流程】 1. 线上沟通，了解岗位 2. 试岗熟悉流程 3. 分配每日任务，自主安排时间完成 4.  【温馨说明】 正规自媒体运营团队，主要做短视频互动、账号维护， 纯手机可做，在家即可，简单轻松， 适合想增加收入、时间自由的朋友，有意可直接咨询。

工资待遇:简单易学，按条计费，完工立结! 1.自有正常使用的社交账号(粉丝量无要求) 2.发布相应素材 3.沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 4.每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5.无押金、无收费，正规兼职，长期合作更优!

工作内容： 1.负责小红书等账号日常运营，日常内容的编辑、发布、维护、管理、互动，提高影响力及关注度 2.具备独特的网感，善于结合行业需求，达到一定的引流效果 3.根据运营数据总结复盘，持续改进质量，优化工作效率及引流效果 任职要求： 1.大专及以上学历，行业不限 2.学习能力强，喜欢写作文字，表达能力强，思维活跃有创意 3.具备一定的用户思维及运营思维 薪资待遇： 无责底薪3400+绩效+提成，综合薪资5000-8000 上班时间9：00-12：0013：30-18：30 单双轮休8小时工作制节假日正常放假

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

岗位职责： 1.负责软件产品从需求分析、产品定义、架构设计、开发落地到上线运维的全周期工作； 2.针对产品实现过程中的关键技术问题提出创新性解决方案，运用前沿技术增强产品核心优势，包括分布式架构、系统性能优化、稳定性保障、数据库设计等； 岗位要求：（此岗位在香港办公，需有香港身份证） 1、本科及以上学历，能力突出且经验丰富者可放宽学历要求；能熟练阅读英文技术文档并用于实际开发； 2、具备独立开展技术调研和快速掌握新技术的能力，可根据业务场景合理选型技术方案； 3、具备优秀的沟通协作意识，能够高效融入团队协同作业； 4、深入理解Python语言机制，熟悉其技术体系与常用生态组件； 5、具有规范化的Python代码编写习惯；除Python外，还需掌握至少一门其他编程语言，如Java； 6、对构建可复用的基础架构模块有实践经验和浓厚兴趣； 7、具备使用Django/Flask等主流PythonWeb框架设计和开发复杂Web应用的实际经验，熟悉DjangoRESTFramework； 熟悉至少一种关系型数据库；具备使用Python处理和分析大规模数据的实际项目经历。

工作职责 1、依据公司制定的服务流程与标准，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、入境处现场陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应客户咨询，高效处理各类问题，持续跟进客户需求，提供优质客户服务体验，维护良好的客户关系； 3、积极参与并协助公司组织的接待、外展及宣讲活动，助力提升银河品牌的公众认知度，传递品牌价值与理念，激发客户对银河服务体系的兴趣与认同； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的客户服务意识，掌握专业的服务沟通技巧，擅长客户关系维护，能够精准挖掘客户需求，推动签约或推荐引荐； 2、认同初创企业工作氛围，适应创业型团队所需的工作节奏与文化要求； 3、心理素质良好，抗压能力突出，能在高强度和快速发展的环境中稳定开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语表达流利，沟通顺畅无障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

岗位职责 官网运营维护：负责公司官网的日常运维，及时更新网页内容，优化页面展示效果，确保网站稳定运行，有效传递企业产品与品牌形象。 店铺运营：负责电商平台店铺的日常管理，包括商品上下架、店铺结构优化、页面视觉调整，提升整体美观度与用户浏览体验。 短视频运营：主导短视频全流程运作，涵盖素材采集、脚本策划、拍摄协作及后期推广，提升视频曝光率与传播成效，聚焦三、六自由度运动产品主线。 软文运营：整理并撰写与产品及品牌相关的宣传文案，选择合适渠道进行投放，增强品牌认知度，推动产品市场推广。 微信公众号维护：负责微信公众号的日常运营工作，包括内容编辑、版面排版、推文发布，维护粉丝互动关系，同步传递品牌与产品动态，提升账号活跃性与影响力。 辅助类工作：整理各类宣传资料，统一管理运营账号信息，监控各平台后台数据，完成数据记录与基础分析，协助推进其他相关运营支持事务。 岗位要求（可根据招聘需求补充）：具备基本的全媒体运营经验，熟悉官网、淘宝店铺操作流程以及短视频制作与软文创作逻辑，工作细致、责任心强，具有良好的执行力与学习能力；掌握PS、图像处理及AI剪辑工具者优先，有工业自动化或运动类产品背景者优先。

负责依据公司新媒体运营战略，开展品牌社交媒体账号的日常维护与内容创作； 结合公司营销规划，策划并落地执行多类型线上活动及推广方案； 持续跟踪数据表现，分析运营效果，推动社交媒体运营策略的优化； 协同其他部门协作，高效完成交办的其他相关工作。 任职要求： 大专及以上学历，市场营销、新闻传媒或相关专业优先； 具备3年以上新媒体运营工作经验，拥有成功运营案例者优先； 熟悉主流社交平台的运营规则，具备出色的文案撰写与编辑能力； 沟通顺畅，富有团队精神，工作严谨踏实，责任心强。

岗位职责： 1、独立负责公司新媒体账号，包括小红书、视频号、抖音平台的选题、内容制作、发布、运营以及粉丝维护等工作 2、负责搭建账号矩阵、运营策略、内容方向、转化路径，对转化效果负责 3、辅助完成小组内其他视频剪辑工作，不限于脚本创作、内容二次加工等 4、有爆款短视频方法论、熟悉招聘行业的优先 5、有内容转化经验的优先 岗位要求： 1、能熟练使用基本的作图和剪辑软件，例如“可画、创可贴、剪映、pr等” 2、熟悉各大主流平台的流量规则，有风控意识，情绪稳定，细心负责 3、有脑洞、有审美，对热点有较高的敏锐度 4、能够独立完成小红书图文和短视频内容制作，具备较强的学习能力和创新思维 薪资及福利： 1、薪资：试用期无责底薪3000+提成，转正后无责底薪3500+绩效提成，综合薪资4000——7000；入职购买五险；试用期三个月 2、福利：活动奖金、节假日礼品、年终福利奖金、生日会、团建、年度免费体检、新婚礼金等 公司亮点： "1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。"

一、招募要求 1. 会使用微信、抖音、快手等互联网工具 2. 有执行力，愿意简单照做、推广获客 3. 想稳定增收、创业副业均可，有无经验均可 4. 公司统一培训、提供话术、素材、获客方法 二、扶持政策 1. 全套互联网引流话术、朋友圈文案、短视频脚本 2. 专业知识培训+成交技巧培训 3. 全程一对一带教，协助谈单、促单 4. 合法合规运营，平台背书，长期稳定

诚招10人，努力、上进，责任心强即可 薪资待遇：综合薪资5000＋、上不封顶 主要职责：抖音红薯流量运营（包上手） 上班时间9.40-6.40（公司中午包餐） 月休4天（节假日正常放假） 上班地址：重庆大坪恒大名都 欢迎自荐或推荐[抱拳][抱拳][抱拳]

岗位职责： 1、开展市场调研与数据分析，把握行业发展方向，为公司市场战略提供决策依据； 2、拟定并落实市场拓展方案，开发新兴市场，增强品牌影响力与市场份额； 3、搭建并维护合作渠道关系，促进业务协同与资源对接； 4、统筹市场活动的策划与执行，提高客户互动性，助力产品推广与转化； 5、跟踪市场变化，动态优化拓展策略，保障目标顺利实现。 任职要求： 1、具备优秀的市场研判能力与商业洞察力，能独立设计市场拓展计划； 2、具备良好的沟通协作能力，能够高效推进跨团队协作； 3、具备较强的项目统筹能力，确保项目高效落地与持续推进； 4、富有创新意识，可策划具吸引力的市场推广方案； 5、有香港医疗、教育领域背景或相关市场拓展经验者优先。

岗位职责： 1、开展市场调研与数据分析，把握行业发展方向，为公司市场布局提供决策依据； 2、规划并落实市场拓展方案，开发新兴市场，增强品牌影响力与市场份额； 3、搭建并维护合作伙伴关系网络，促进业务协同与资源优化配置； 4、统筹市场活动的策划与执行，提高客户互动性，助力销售转化； 5、跟踪市场变化，动态优化拓展策略，保障目标顺利实现。 任职要求： 1、具备优秀的市场研判能力与商业洞察力，能独立设计市场拓展路径； 2、具备良好的沟通协作能力，善于推进跨团队协同作业； 3、具备扎实的项目管理经验，能够高效推动项目落地与执行； 4、富有创新意识，擅长策划具有吸引力的市场推广活动； 5、有香港医疗、教育领域从业背景或相关市场拓展经验者优先。

岗位职责： 1.负责小红书平台内容的策划、撰写、编辑及发布，确保内容质量与更新节奏； 2.跟踪内容表现数据，持续优化创作策略，提升内容曝光与用户互动转化； 3.配合上级完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1.市场营销、传媒、新闻等相关专业背景者优先考虑； 2.具备基础文案写作与编辑能力，能独立完成小红书图文或视频类内容产出； 3.有相关实习或项目经验者优先； 4.具备良好的沟通协调能力，善于团队合作，能高效协同同事推进任务； 薪酬：面议4-7K大小周 ------------------------- 公司福利： 1.完善的入职培训体系，帮助快速融入并胜任岗位职责 2.提供丰富茶饮与休闲点心，营造轻松愉悦的工作氛围 3.定期组织文娱活动，实现工作与生活的良好平衡 4.倡导人性化管理，鼓励在轻松环境中激发创造力 5.有机会参与雅思官方合作的专业发展培训，助力职业成长 【我们期待】： 热爱教育行业，富有想象力与目标感的你加入我们。 【我们的氛围】 由90后、00后组成的年轻团队，重视创新表达与工作趣味性。 保持专业态度的同时，也珍视团队间的轻松互动与人文关怀。 【工作回报】 身处“互联网+教育”赛道，已成功运作多个成熟项目，行业发展潜力大。 个人贡献将被充分认可，并获得具有市场竞争力的回报。 我们不仅关注业绩产出，更关心员工的生活品质，共同参与旅行与探索之旅。 【更多惊喜】 以上仅为部分内容展示，更多精彩体验等你来发现！

岗位职责: 1. 负责抖音平台的内容规划及日常运营管理 2. 跟踪数据表现，调整并优化内容发布方案 3. 开展粉丝互动，增强账号影响力与用户活跃水平 任职要求: 1. 了解新媒体运营模式，有相关平台实操经验 2. 具备出色的内容策划能力与文案表达功底 3. 可独立开展工作，同时具备良好的沟通协作意识

招聘要求 性格开朗，做事认真 无需经验，有人带 工作时间 每天 4小时 10:30–14:30 不熬夜、不加班、不占用晚上时间 薪资待遇 无保底，到手至少6000+ 月薪：6000–8000元 上不封顶，多劳多得

1、负责公司新媒体平台的内容规划与日常运营管理，增强品牌传播力； 2、结合品牌调性及目标用户偏好，策划并落实提升用户参与度与互动频率的运营方案； 3、跟踪分析新媒体渠道数据表现，持续优化推广手段，提升内容曝光与转化效果； 4、联动市场团队与设计部门，推进线上线下活动的整合传播与执行落地。 任职要求： 1、具有较强的创意策划能力，了解主流新媒体平台运作机制及用户使用习惯； 2、具备优秀的文字表达能力，关注网络热点，能独立完成内容撰写与视觉素材整合； 3、擅长数据整理与分析，能依据数据结果调整运营方向，提升运营效率与用户体验； 4、具备良好的沟通协作能力，能够与多部门协同合作，保障项目顺利推进。

【急聘】网络运营、推广/后台管理人员，期待你的加入！ 因业务发展需要，现诚招以下岗位人才，团队氛围轻松，待遇优厚，欢迎投递！ 一、网络运营 岗位职责 1. 负责官网、微信/抖音等账号日常运营，发布内容、策划简单活动； 2. 关注运营数据，优化策略，提升用户活跃度； 3. 配合团队完成营销推广相关工作。 任职要求 1. 有1年左右网络运营经验，熟悉主流平台规则； 2. 会写文案、能独立完成内容发布，对数据敏感； 3. 有相关案例者优先。 二、推广人员 岗位职责 1. 负责线上推广渠道（搜索引擎、信息流等）的投放与执行； 2. 监控推广数据，调整方案，控制成本、提升效果； 3. 拓展推广合作渠道。 任职要求 1. 1年以上线上推广经验，了解各类推广渠道； 2. 会分析数据、复盘效果，沟通能力强、目标感足； 3. 有竞价或短视频推广经验者优先。 三、后台管理人员 岗位职责 1. 负责业务后台系统日常维护、数据录入与权限管理； 2. 对接需求，协调处理后台问题； 3. 整理数据报表，提供决策支持。 任职要求 1. 1年以上相关经验，熟悉后台系统操作； 2. 细致负责，沟通协调能力强； 3. 熟练使用办公软件。 我们提供 -薪资+绩效+年终奖，待遇优厚 应聘方式 -（工作时间：8:30-18:00） -公司地址：吉林省长春市宽城区xxx路xxx号 期待你的加入，一起成长！ 需要我帮你把岗位薪资范围补充进去，或者简化应聘方式的表述吗？

职位描述 (Job Description) 【岗位职责】—— 你来这里做什么？ 1. 小红书内容操盘 (Operations side) 账号运营： 在合伙人（小红书资深实战专家）的指导下，负责 DORAUP 官方小红书账号的日常更新（日更）。 内容产出： 利用我们的AI工具生成素材，结合当下热点，撰写有“网感”、有吸引力的文案和封面。 社群互动： 维护评论区，第一时间回复用户咨询，把公域流量引导至私域社群。 3. 用户反馈收集 作为产品和用户之间的桥梁，收集第一批种子用户的吐槽和建议，直接反馈给创始人，参与产品的迭代讨论。 【任职要求】—— 我们在找什么样的人？ 1. 硬性条件： 小红书、抖音重度用户，知道什么叫“网感”，对流行梗、热门BGM敏感。 审美在线： 设计、艺术、编导、广告等相关专业优先。 AI好奇心： 对 Midjourney, Stable Diffusion, Runway 等AI工具有浓厚兴趣，哪怕没用过，但一定要有强烈想学的欲望。 2. 软性素质： 抗造皮实： 初创团队节奏快，需要你有极强的执行力，说干就干。 学习力强： 这里没有复杂的流程，只有实战。你需要能在“边干边学”中快速成长。 自驱力： 我们不打卡，但我们看结果。希望你是为了学本事来的，而不是为了混实习证明。 【你将获得】—— 为什么选择我们？ 顶级的实战导师配置： 运营导师： 资深小红书操盘手（知名培训机构负责人）手把手教你从0到1起号、打标签、做爆款的SOP。这在外面是，在这里是免费内训。 站在风口上： 深度参与一个 AIGC 产品从 MVP 到 商业化的全过程。这段经历写在简历上，是你未来进入 AI 行业的黄金敲门砖。 扁平化管理： 你的工位旁边就是老板，你的每一个建议都可能直接改变产品走向。 实习薪资： [ 100元/天 ] + 表现优异者有转正或额外奖金机会。

1.新媒体账号（抖音，快手，小红书）后台维护运营 2.对接达人视频拍摄，产品合作 3.文案编辑，账号数据分析 4.直播间跟进 5.其他事宜

【这个岗位做什么】 1、负责移动游戏在海外渠道的广告投放与运营相关工作； 2、持续跟踪广告账户状态，确保广告稳定高效运行； 3、执行广告素材上传及测试计划的落地与进度跟进； 4、协助完成广告数据的收集整理与初步分析，支持优化决策； 5、配合完成上级交办的其他运营辅助任务。 【我们希望的伙伴】 1、大专及以上学历，具备1年以上工作经历，不限投放或运营背景； 2、具有基础英语读写能力，通过大学英语四级（CET-4）或具备同等水平； 3、沟通顺畅，做事耐心细致，执行力强，具备良好的反馈习惯； 4、能适应互联网行业高强度、快节奏的工作节奏，抗压能力强，积极应对变化并推动任务完成。

单双休，工作节奏合理，享受五险一金福利，团队氛围温馨，下午茶活动丰富！ 梦尔达科技专注于电子商务领域，在职员工1200余人，主营彩妆、护肤、洗护产品，同时拓展多品类业务（如猫粮、狗粮、瑜伽裤等），运营覆盖小红书、抖音、快手、得物、知乎、B站等多个平台； 【工作职责】： 1、文职类岗位，非销售性质，无需外呼，主要负责软文推广及线上引流； 2、专注图文或视频形式的内容推广，独立运营某一平台（如小红书/抖音/公众号/得物）； 3、负责所辖平台的日常内容发布与维护，提升品牌与产品的网络曝光度； 4、具体工作包含拍摄素材、图片处理、文案撰写及内容发布； 5、熟悉主流自媒体平台规则，能结合网络热点及时调整内容方向； 【任职要求】： 1、大专及以上学历，不限专业，具备较强学习能力，乐于接受新事物； 2、有新媒体运营、编辑、设计相关经验者优先考虑； 3、工作认真负责，沟通顺畅，具备自主推进工作的意识和敬业态度； 【薪资待遇】 1、无责任底薪4k+绩效奖金+团队提成，月均综合收入5k-8k，有相关经验者可面议薪资； 2、健全休假制度=法定节假日带薪休息（清明、五一、端午、国庆、中秋、元旦、春节均享带薪假）婚假、产假、陪产假、丧假等； 3、六险一金保障：养老、医疗、失业、工伤、生育保险加上雇主责任险，并按规定缴纳公积金； 4、团队年轻化，95后成员占比超80%，同事关系融洽，氛围轻松，定期组织聚餐、节日福利、年度团建旅游； 5、办公环境为5A级写字楼，配备微波炉、零食茶饮区，咖啡饮品免费畅饮，每月举办大型下午茶活动

【岗位职责】： 1、当前主要工作：新媒体平台运营管理 公司有针对使用AI工具提升效率的培训。 ①公众号图文编辑、推送、运营管理； ②抖音、快手、视频号、小红书等账号运营管理； ③短视频文案、剪辑工作，有素材设计处理能力优先。 【任职要求】： 1、爱国，有自主意识，三观端正、五官协调； 2、有良好的理解能力，分析理解沟通对象的真正需求，容易学习接收新事物； 3、有优秀的计划和执行能力，以成事为导向，做事不敷衍，谢绝拖延症选手； 4、有良好的沟通能力，双商在线懂得灵活变通，谢绝“已读不回”或“已读乱回”选手； 5、有良好的抗压和自我调节能力； 6、可以不会公司有培训，需具备自主学习的自驱力，和解决问题的行动力。 【薪资组成】： 无责任底薪+绩效工资+五险+福利津贴+奖金+分红。 公司有完善的薪酬制度，试用期三个月，转正时会进行岗位职级评定，能力突出可申请提前转正或评定职级。 【岗位福利】： 工作制度为朝九晚六，公司氛围良好，周末双休； 有年假，年底根据业务情况有额外假期。 优秀员工可得年底分红和公司期权奖励。