
设计主管
6000-10000元/月
设计总监3-5年本科及以上平面设计包装设计五险
岗位职责:
1、统筹并提升设计团队管理,确保创意输出与品牌调性高度统一;
2、主导项目设计全流程,涵盖从构思策划到落地执行的各个环节;
3、持续探索设计创新路径,优化产品视觉呈现与用户使用体验;
4、协同多部门联动协作,保障设计方案高效推进与精准落地;
5、制定并完善设计规范与工作方法,强化团队整体专业水平。
任职要求:
1、具备出色的设计管理能力,善于激发团队潜力并推动目标达成;
2、精通设计理论体系,并拥有扎实的实战操作经验;
3、具备良好的沟通协调技巧,能准确传达设计思路与价值主张;
4、对行业设计动向保持敏感度,能及时把握并应对市场变化;
5、责任心强,能在高强度工作节奏中稳定输出优质成果。
加分项
具备以下领域相关经验者优先:仪器仪表·自动化设备·计算机/通信/其他电子设备
设计总监本科及以上
工作职责KeyResponsibilities
1.搭建团队人才梯队,培养优秀主创;分析并分享国内外最新景观设计理念,提高团队整体素质和能力;
2.主导重大项目概念、总图设计,指导设计师进行深入设计并成功落地;
3.审定景观项目设计理念,审核设计方案,对设计全程进行技术指导,掌控图纸效果;
4.执行公司首席设计师、设计董事的项目定位及理念意图落地;
5.把控项目的合理高效时间投入,在整个设计过程中能对设计的实施和质量进行把控,保证设计按公司要求的质量完成,管理团队效能。
职位要求:
1.景观、建筑、环艺或城市规划等相关专业全日制本科及以上学历;
2.8年以上境内或境外高品质景观设计工作经验,成功设计和操作过中型综合性景观项目;2年以上设计总监或5年以上主创设计师经验,服务过全国Top50地产客户,有2个及以上优秀地产景观项目成功落成者优先;
3.方案具有极强的创意和可实施性,能承担各种类型、各种尺度项目的创意和设计,控制整个过程,把握最终效果,了解并具备国际前沿景观设计方法和能力;
4.出色的沟通协调汇报能力,具备沟通的艺术和技巧,且具有感召力;具有良好的团队管理能力,能积极有效地解决各种复杂问题;
5.具备丰富的行业实践经验,在行业内多次领导过重要项目,在业内有一定的知名度和影响力;
6.在整个设计过程中能对设计的实施和质量进行把控,保证设计按公司要求的质量完成;
7.在行业中口碑良好,客户信赖,并能建立良好的合作关系;
8.组织管理团队7人以上,同时投入2-3个项目方案创作推进。
创意总监
5.5-6万元/月
设计总监5-10年本科及以上住宅地产月休四天五险室内设计家装设计师
1.有多年别墅设计施工经验
2.独立完成500平以上别墅全案设计
设计总监
6000-10000元/月
设计总监3-5年本科及以上平面设计包装设计五险
岗位职责:
1、带领并持续优化设计团队,确保创意输出与品牌调性高度统一;
2、主导项目设计全流程,涵盖从前期构思到最终落地执行的各个环节;
3、倡导设计创新,强化用户体验与产品视觉品质的双重提升;
4、协同各职能部门紧密配合,保障设计方案高效落地与实施;
5、制定并完善设计规范与工作方法,促进团队专业水平不断提升。
任职要求:
1、具备出色的设计管理能力,善于激发团队潜力并推动目标达成;
2、精通设计理论体系,兼具扎实的实战经验与项目把控能力;
3、具备良好的沟通协作能力,能准确传达设计思路与核心理念;
4、紧跟设计潮流趋势,具备快速适应市场动态变化的敏锐度;
5、责任心强,能在高强度工作节奏中稳定输出高质量成果。
加分项
有以下行业背景者优先:仪器仪表·自动化设备·计算机/通信/其他电子设备
技术研发总监
2-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上能源/化工/环保
岗位职责:
1、负责功能性化工助剂的产品设计、合成工艺及实际应用研究。
2、主导研发团队的日常管理与人才梯队建设。
任职要求:
1、具备本科或以上学历,专业方向为高分子材料、化学工程与工艺等相关领域;
2、有相关产品开发经验,如乳胶手套涂层、水性硬脂酸钙乳液(隔离剂)、分散剂、润湿剂、消泡剂、表面活性剂等,需至少掌握其中一类产品的研发成果或成功开发案例。
此岗位属于公司高级职位,薪资待遇可面谈!
加分项:
具有化学原料/化学制品、新材料等行业从业背景者优先。
研发总监(投影设备)
2.5-4万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业研发总监
任职要求
1.本科及以上学历,光学、电子工程、通信、计算机、机械等相关专业。
2.5年以上消费类电子产品开发经验,3年以上光电领域从业经历,具备投影设备或类似显示类产品(如电视、VR/AR设备)整机研发管理背景者优先。
3.具有带领10人以上跨部门技术团队(涵盖硬件、软件、光学、结构方向)的实际经验和组织能力。
4.精通投影技术:深入掌握DLP或3LCD成像原理,熟悉TI等方案厂商的芯片平台架构与应用。
5.具备扎实的硬件基础,熟悉高速数字电路、模拟电路、电源设计及EMC/安全规范;了解嵌入式Linux/Android系统,熟悉图像处理流程与画质调优,具备自动对焦、梯形校正等功能开发经验者更佳;熟悉光路布局、散热方案、噪声控制及整机结构设计者优先。
6.项目管理能力强:熟练运用项目管理方法与工具,可并行推进多个研发项目并保障执行效率。
7.核心能力:突出的问题解决能力、成本管控意识,良好的沟通协作水平,强结果导向思维。
加分项:
拥有从零开始主导投影仪产品开发并成功实现量产落地的经验。
熟悉智能投影系统(如Android TV)及物联网相关技术栈。
在画质优化、图像算法调试方面有实际项目积累。
具备广泛的供应链资源网络,尤其在光学组件与核心元器件领域有合作基础。
岗位职责
一、研发规划与项目统筹:
1.主导投影仪产品整体研发策略,制定清晰的技术路线图与开发排期。
2.牵头新项目立项评估、过程评审、实施落地与成果交付,全面把控项目进度、质量与成本目标。
3.整合内外部技术力量,攻克研发过程中的关键技术难点与系统性瓶颈。
二、技术攻坚与团队建设:
1.带领硬件、软件、光学及结构团队完成任务分解、技术指导与绩效考核。
2.聚焦投影核心技术自主研发与前瞻预研,包括图像处理引擎、自动对焦/梯形校正算法、热管理与静音设计、光机集成等方向。
3.主持设计方案评审,确保原理图、PCB布板、结构与光学方案的可行性与稳定性;持续优化研发流程与标准体系,提升团队设计能力与产出质量。
三、产品落地与制造协同:
1.主导EVT(工程验证)、DVT(设计验证)、PVT(生产验证)各阶段测试验证,保障产品可生产性与稳定性。
2.联合生产、供应链与品质团队,快速响应试产及批量生产中的技术异常,提供全程技术支持。
3.审核和批准产品相关技术文件,包括物料清单、图纸资料、规格说明书、测试数据报告等。
四、供应链协作与成本优化:
1.参与核心部件(如DMD芯片、主控SoC、LED光源、镜头模组)选型及供应商技术能力评估。
2.主导产品成本分析与控制工作,通过技术路径改进实现降本增效目标。
技术主管
120-150元/时
技术总监5-10年本科及以上全栈开发SaaS数据结构架构师大数据
工作时间:不限
工作时段:周末节假日
结算方式:月结
招聘截止时间:2023-09-30
1、参与公司软件产品战略方向的制定,统筹研发流程设计,组织核心技术攻关,明确产品整体架构及开发实施路径;
2、统筹产品研发计划与开发进度,依据公司实际需求合理规划开发周期及团队资源配置;
3、全面把控产品开发过程中的质量、进度与成本管理;
4、结合具体项目执行情况,管控需求变动,处理实施中的技术难题,保障项目顺利落地;
5、对公司现有技术框架存在的问题进行诊断与优化升级;
6、具备大型SaaS项目经验,熟悉VR全景技术者优先考虑
软件技术开发总监(英文)
2.2-3.5万元/月
技术总监10年以上本科及以上软件SaaS互联网/AI
硬性要求:
1. 英语流利,具备海外项目对接经验,计算机软件或相关专业,统招本科及以上学历;
2. 15年以上行业经验,其中5年以上完整团队管理经历,10年以上在中型或大型软件企业(100人以上)工作经历者优先;
3. 具备电商类或本地生活服务类软件(如票务、餐饮、电商、停车、客房预订、地图、CRM、营销系统等多业务集成系统)相关领域经验者优先;
4. 具备出色的沟通、分析与理解能力,逻辑思维清晰,具备良好的团队协作精神,能够适应加班需求;
5. 具备较强的推动力和执行力。
团队现状:
1. 技术开发部现有40人,团队主要位于上海,成都设有6人分支;
2. 本岗位旨在为技术部门引入一位资深管理者,推动团队向体系化、机制化、流程化方向发展,确保软件产品稳定高效地高质量交付;
3. 工作重心以管理为主,技术总监角色侧重于团队与体系建设。
基础要求:
1. 具备30人以上技术团队的管理实践经验;
2. 有实际编码背景,技术功底扎实,熟悉当前主流技术架构与发展趋势;
职位描述:
1. 负责技术团队的组织管理、人才发展、工作规划、体系搭建及流程优化;
2. 主导构建标准化、高效率的研发技术管理体系与流程规范;
3. 管理研发团队日常运营事务,包括技术面试、绩效评估、员工培训等工作;
4. 协同研发技术合伙人推进整体系统架构设计与技术选型,主导核心模块的设计与质量管控;
5. 配合技术合伙人开展关键技术难题攻关,解决研发过程中的重大技术挑战;
6. 承担部分核心代码的设计与开发工作(需保持较高的技术水平);
7. 与产品及项目交付团队紧密协作,带领并指导开发团队按时保质完成开发与测试任务;
8. 具备应对突发事件的能力,拥有成熟的应急响应机制与解决方案。
要求:
1. 精通Java语言,对AI应用具备基本认知与理解。
加分项:
具备以下行业背景者优先:计算机软件、生活服务(O2O)、旅游/景区
技术团队负责人
2-3.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上智算人工智能互联网/AI大模型,机器学习
此岗位偏向售前方向,聚焦AI解决方案领域。需具备大模型与人工智能相关技术能力,并拥有实际项目落地经验。
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**工作职责:
1. 推动大模型技术在能源、化工、金融、物流、水利、政务、司法等垂直行业的应用落地,开展行业级大模型解决方案的研究与编制,结合客户实际需求设计并优化基于AI与大模型的技术方案;
2. 支持国大模型项目的顶层架构设计及解决方案输出;
3. 与商务团队协同配合,深入挖掘客户需求,提供专业化的技术咨询与支持服务;
4. 编制并呈现高水平的技术提案和演示资料(如PPT),助力项目顺利推进与实施。
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**任职资格:
1. 国内外重点高校毕业;
2. 参与过2个及以上能源、化工、金融、物流、水利等领域国总部信息化项目,或参与过2个以上政府大型信息化项目,具备顶层规划经验者优先;
3. 在机器学习、人工智能、计算机视觉、自然语言处理、机器翻译、语音识别等方向,拥有全球领先企业项目经验者优先;
4. 熟悉LLM模型及其算法实现,掌握SFT、RAG、AI Agent等相关技术;
5. 具备良好的沟通能力,思维敏捷,语言表达清晰,拥有较强的行业分析与研究能力;
6. 能够根据工作需要接受出差安排。
加分项
具备以下领域经验者优先:云计算·大数据·人工智能
重庆荣昌县灯具安装工(熟手)工作地址:艺乡灯饰城3000-6000元/月
3000-6000元/月
灯具月结
灯具安装工(熟手)
工作地址:荣昌区艺乡灯饰城
3000-6000元/月
重庆南山农家乐,差炒菜师傅一名,月休四天,包吃住,平时好耍,工资6500—7000有兴趣的
6500-7000元/月
烧菜包住包吃1-2人月结
南山农家乐,差炒菜师傅一名,月休四天,包吃住,平时好耍,工资6500—7000有兴趣的可以加我,联系
重庆招聘炒菜1名工资7000-8000月休息两天地址南坪海棠溪万豪酒店旁电话
7000-8000元/月
烧菜1-2人月结
招聘炒菜1名 工资7000-8000月休息两天 地址 南坪海棠溪万豪酒店旁 电话
结构设计总监
3-5万元/月
设计总监10年以上本科及以上
工作职责:
1、负责 相机/云台,无人机,遥控器等产品机械结构设计(包括周边配套产品),材料选型,2D图纸绘制,结构BOM及相关设计文档制作
2、负责对所设计产品生产跟进,解决生产及调试过程中出现的问题,保障产品的量产,交付性能及品质
3、搭建结构设计团队,制定设计规范与研发流程,指导团队开展工作,推动技术创新与优
4.对接跨部门项目,统筹结构研发进度,协调资源解决项目难点,完成上级交办的其他核心工作。
任职资格:
1、机械设计制造,机电类,力学,材料学,飞机设计类等相关专业毕业,5年以上结构开发经验
2、熟练掌握常用3D,2D设计软件,擅长曲面建模,具有良好的机械设计基础,熟悉尺寸链及公差配合
3.能独立主导整套产品结构设计开发,具备较强的问题解决能力、项目统筹能力及技术决策力。
4.具备优秀的团队领导力、跨部门协作能力,工作主动,责任意识强,有创新思维。
设计师总监
3000-10000元/月
设计总监3-5年大专及以上室内设计五险带薪假期周末单休3-5年经验
能独立完成全案设计,跟单,谈单,协调客户及现场施工问题
平面设计负责人
7-11万元/月
设计总监10年以上本科及以上
核心工作职责:
主导 全球品牌视觉识别系统(VI)的搭建、落地与持续迭代,严格把控品牌极简、先锋、高端的核心设计调性,确保全球各渠道视觉表达的统一性与专业度。
统筹品牌全场景平面设计工作,覆盖产品包装、海内外电商全渠道、品牌营销物料、线下展会、社交媒体、跨界联名等板块,全流程把控设计出品的质量与落地效果。
负责设计团队的日常管理、人才培养与项目统筹,搭建高效的设计工作流程,合理分配工作任务,提升团队专业能力与产出效率。
深度参与品牌营销与产品上市的创意策划,提供视觉创意策略支持;联动产品、市场、电商、海外等部门,确保设计方案精准匹配业务需求,实现品牌价值与商业目标协同。
跟踪全球前沿设计趋势,结合品牌基因推动设计语言的创新升级,持续巩固品牌在全球数码消费领域的设计竞争力。
任职要求:
本科及以上学历,视觉传达、平面设计等相关专业,5 年以上高端消费电子 / 生活方式品牌平面设计经验,2 年以上团队管理经验,有全球化品牌设计全案经验者优先。
具备完整的品牌 VI 体系搭建与落地经验,能精准把控高端品牌的视觉逻辑与设计调性,对极简设计、材料美学有深度理解,可独立输出高品质创意方案。
精通 PS、AI、ID 等专业设计软件,具备出色的视觉创意、版式设计与色彩把控能力,拥有成熟的设计作品集与成功落地的商业设计案例。
具备优秀的项目统筹、团队管理与跨部门沟通能力,可高效推进多线程项目,对设计出品有高的品质要求,有强烈的责任心与创新精神。
高度认同品牌理念,对科技新材料、先锋设计有持续的探索欲,有海外市场设计、IP 跨界联名项目经验者优先。
土建监理工程师万州
3000-5000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
1、依据项目监理岗位职责分工及总监理工程师的指派,承担某一专业领域或专项监理工作的实施,具备相应监理文件的签发权限。
2、在总监理工程师指导下,编制本专业范围内的分部、分项工程监理实施细则。
3、细致审查设计图纸,参与设计交底与施工图会审,主动提出合理化审查建议。
4、全面负责本专业监理工作的具体执行与落实。
5、独立审核或经总监理工程师确认后签发相关监理报表。
6、组织、监督并指导本专业监理员的日常工作,当人员配置需调整时,向总监理工程师提出可行性建议。
7、负责审查承包单位报送的分部、分项工程施工技术方案及施工组织设计中涉及本专业的部分,并向总监提交审查意见。
8、主持本专业的隐蔽工程、预检及分项工程验收工作,坚持开展现场巡查,对关键部位或关键工序实施旁站监督。
9、核查承包单位在项目中投入的人力、材料及主要施工机械设备的使用和运行状况,并做好相应记录。
10、负责核验进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其实际质量状况,必要时进行抽样复检,符合要求后予以签认。
11、督促承包单位按时提交监理报表,并对其内容的真实性、准确性和完整性进行核查。
12、负责本专业范围内的工程计量工作,审核计量数据及相关原始资料。
13、参与单位工程的竣工预验收、质量评定及整体质量评估工作。
14、记录本专业监理实施过程,形成专业质量评估意见,参与监理报告的编制。
15、负责审核本专业工程竣工验收资料,并完成本专业监理资料的整理归档。
16、定期向总监理工程师汇报本专业监理工作进展,遇重大问题及时报告并请示处理意见。
17、根据本专业实际工作情况,规范填写监理日记。
18、负责本专业监理信息的收集、汇总与整理,参与监理月报的编写工作。
要求:须具有中级及以上职称,本科及以上学历,持注册监理工程师(土木建筑)资格证书且必须转入本公司;具有一级注册造价工程师、二级注册造价工程师、一级注册建造师、注册监理工程师(交通、水利)者优先录用。
招聘水利部监理工程师要求水土保持经验或者高速公路经验,没证书和没经验的不要。
7000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上
招聘水利部监理工程师
1.必须有水利部证书,没有证书的不考虑。
2.水利工程施工监理工程师2名。有相关经验者优先考虑
3.水利水土保持监理工程师2名,必须有水土保持相关经验或者有从事过高速公路相关经验者优先。
4.薪资待遇:面谈。
5.工作地方:辽宁省。能接受外地工作的联系我
技术支持工程师
7000-10000元/月
技术工程师3-5年本科及以上泵类产品机械制造热能与动力工程暖通
1. 工作内容:负责技术方案选型与报价、投标图纸绘制、标书编制、现场答疑、技术交流以及与设计院的技术推广等工作。
2. 招聘要求:本科及以上学历,专业范围包括热能与动力工程(水机方向)、暖通、化工机械、机械制造等相关专业;具备较强适应能力,表达清晰,沟通顺畅,具有良好的语言表达与人际交往能力;熟悉泵类产品及其配套控制系统者优先。
技术主管
7000-10000元/月
技术总监10年以上本科及以上能源/化工/环保网络交换技术服务器配置
职责描述:
1、负责公司强电(含风电、光伏发电、储能、充电桩)、弱电、市政工程、土石方工程等项目前期的技术对接、方案优化及投标统筹工作;
2、负责工程项目成本测算、施工部署、工期安排、质量与安全管理、现场施工协调、竣工验收、项目移交、结算办理及款项回收全过程管理;
任职要求:
1、机电类或相近专业本科及以上学历,具备10年以上强弱电工程实践经验,持有二级及以上建造师资格证书(机电专业)并具备安全B证;
2、熟练掌握强、弱电工程招投标流程、技术方案设计及现场施工管理,熟悉相关设备选型、安装与调试环节;
3、为人正直、责任心强,具备良好的团队领导能力与内外部沟通协作能力,身体健康,持有驾照,能胜任长期外派或出差任务,年龄范围30至50周岁。
加分项
具备以下领域工作经验者优先:机电工程·工程施工
土建监理工程师
3000-5000元/月
监理工程师1-3年大专及以上注册监理工程师土木建筑工程监理工程师培训证
1、依据项目监理岗位职责分工及总监理工程师的指派,承担某一专业领域或专项监理工作的实施,具备相应监理文件的签发权限。
2、在总监理工程师指导下,编制本专业范围内的分部、分项工程监理实施细则。
3、细致审查设计图纸,参与设计交底与施工图会审,主动提出合理化审查建议。
4、全面负责本专业监理工作的具体执行与落实。
5、独立审核或经总监理工程师确认后签发相关监理报表。
6、组织、监督并指导本专业监理员的日常工作,当人员配置需调整时,向总监理工程师提出可行性建议。
7、负责审查承包单位报送的分部、分项工程施工技术方案及施工组织设计中涉及本专业的部分,并向总监提交审查意见。
8、主持本专业的隐蔽工程、预检及分项工程验收工作,坚持开展现场巡查,对关键部位或关键工序实施旁站监督。
9、核查承包单位在项目中投入的人力、材料及主要施工机械设备的使用和运行状况,并做好相应记录。
10、负责核验进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其实际质量状况,必要时进行抽样复检,符合要求后予以签认。
11、督促承包单位按时提交监理报表,并对其内容的真实性、准确性和完整性进行核查。
12、负责本专业范围内的工程计量工作,审核计量数据及相关原始资料。
13、参与单位工程的竣工预验收、质量评定及整体质量评估工作。
14、记录本专业监理实施过程,形成专业质量评估意见,参与监理报告的编制。
15、负责审核本专业工程竣工验收资料,并完成本专业监理资料的整理归档。
16、定期向总监理工程师汇报本专业监理工作进展,遇重大问题及时报告并请示处理意见。
17、根据本专业实际工作情况,规范填写监理日记。
18、负责本专业监理信息的收集、汇总与整理,参与监理月报的编写工作。
要求:须具有中级及以上职称,本科及以上学历,持注册监理工程师(土木建筑)资格证书且必须转入本公司;具有一级注册造价工程师、二级注册造价工程师、一级注册建造师、注册监理工程师(交通、水利)者优先录用。
资深建筑工程师
1-1.2万元/月
土建工程师10年以上大专及以上结构工程师
岗位职责:
1. 负责建筑项目从初期构思至竣工交付的全流程设计与现场施工管理。
2. 与客户及相关合作方保持密切对接,确保项目按既定规范与进度推进。
3. 参与施工过程中各类技术难题的分析与处理,保障工程实施质量。
4. 监管施工现场日常运行,涵盖材料选配、工序安排及质量监督等环节。
5. 不断优化设计方案,提升项目执行效率与可持续发展水平。
任职要求:
1. 具备扎实的项目统筹能力及良好的团队协作意识。
2. 具有高效的沟通协调能力,能妥善处理客户与项目各方事务。
3. 熟悉施工现场技术问题的应对与解决流程。
4. 精通建筑设计原理与施工工艺,可独立承担设计工作。
5. 拥有良好的职业操守,能接受短期国内出差安排。
石油化工项目建设现场注册监理工程师(全国)
8000-15000元/月
监理工程师3-5年本科及以上石化项目房建项目工程管理工程监理
仅持有国监证,无石油化工现场经验,勿投!!!
岗位职责:
承担大型石化及工业项目施工现场的质量、进度与HSE监督管控任务,负责设备、管道等专业领域的工程管理及技术执行工作。
岗位要求:
1、年龄25-50岁,本科及以上学历,具备中级或以上职称,持有国家注册监理工程师证书,专业技术扎实。
2、熟悉石化类项目现场工程管理流程或监理规范、行业技术标准,具备丰富的现场实操与管理经验。
3、身体状况良好,工作责任心强,具备良好的沟通协调能力。
4、可接受长期外派工作安排,实行上六休一制,每驻外三个月安排一次休假,往返路费由公司承担。
★请将个人简历、成绩单及相关证件扫描件合并为单一电子文件(支持WORD或PDF格式,不可为压缩包或多张图片形式),发送至hr@cwec.cn,邮件标题格式:姓名+年龄+专业
职位福利:五险一金、绩效奖金、股票期权、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险
职位亮点:管理体系规范、薪酬待遇优厚、职业成长空间大、提供系统化培训机会
技术主管
2-2.5万元/月
技术经理5-10年本科及以上互联网/AI
岗位职责:
1. 负责项目技术方向的统筹规划与执行管理,涵盖目标制定、任务分解及团队绩效考核;
2. 主导关键技术方案评审,攻克复杂技术问题,持续优化项目技术架构与创新水平;
3. 关注前沿技术动态,推动新兴技术在实际项目中的转化与实施;
4. 组织跨部门资源协同,保障技术路径与企业战略发展方向高度对齐。
任职要求:
1. 计算机、地理信息或相关专业本科及以上学历,5年以上技术开发经验,2年以上团队管理经验;
2. 熟练掌握主流编程语言及技术体系,具备扎实的项目架构设计与管理实践经验;
3. 具备出色的团队带领能力,善于激发成员潜力并构建高效协作的工作环境;
4. 具备良好的沟通推动力,能有效协调多方资源保障项目顺利推进;
5. 有地理信息或军事仿真领域项目经验者优先;
6. 可接受驻场安排及出差任务。
加分项
具备以下行业背景者优先:互联网·计算机服务·大数据
运维事业部经理/总监
9000-14000元/月
运维总监5-10年本科及以上
【关于我们】
重庆居易智能科技有限公司成立于2002年,专注西南区域信息化建设与综合运维服务,总部坐落于重庆南岸区茶园新区,下设成都、贵阳分支机构。公司具备智能化壹级、机电二级等多项专业资质(详见后附资质清单),现有专业技术团队150余人。
【岗位价值】
你将全面主导百人规模的运维团队,承担以下职责:
统筹川、渝、贵三地运维服务体系,统管6个以上专业技术小组
依托集团战略资源支持,开启职业经理人成长路径
客户资源优质:与成都铁路局等单位保持10年以上深度合作
部门概况:团队覆盖川渝贵地区,设有多个维保单元,配备主管及组长,承担运维任务及部分零星工程。服务对象为铁路系统,工作具有较强的系统性、规范性、技术延续性与重复性,注重责任意识与服务品质。现有管理体系健全、制度完善,亟需通过创新化、智能化服务手段实现效率提升与价值深化,持续构建稳定、深入、互信的客户合作关系。
要求:
【我们需要这样的领军人】
1、专业背景:电子、自动化、通信等相关工科专业本科及以上学历
2、硬核实力:
(1)具备5年以上科技类服务团队管理经验,曾带领50人以上团队
(2)主导实施过重大运维体系优化或智慧化升级项目
(3)熟悉ITSS、ISO27001等服务管理标准体系
3、核心素质:
(1)具备服务产品化思维,善于将技术能力转化为可落地的商业解决方案
(2)在流程再造、成本管控方面有实际成功经验
(3)能够建立以客户需求为导向的快速响应服务机制
4、优先考虑:拥有铁路或轨道交通行业从业经历,持有PMP或信息系统项目管理师证书,了解BIM、数字孪生等技术应用场景
5、其他要求:
(1)年龄26-42岁,本科及以上学历,专业方向为电子、自动化、计算机、通信等工科领域
(2)作风严谨,自我驱动,责任心强,对服务质量有高标准追求
(3)具备优秀的跨部门沟通协调与资源统筹调配能力
薪酬:职级依据资历面议!
公司资质清单:
电子与智能化工程专业承包(壹级)
通信工程施工总承包(贰级)
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