与甲方沟通，量尺，复尺，深化图纸下单并指导协助安装

【岗位任职要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，硕士优先，具备15年以上设计相关领域工作经验，其中5年以上工业项目设计团队管理经验，有垃圾焚烧发电、火力发电、化工、冶金等行业背景者优先； 2. 具备海外项目经历：需主导过至少2个完整遵循欧美标准的海外工业项目（从设计启动至竣工验收），熟悉国际工程公司设计流程及交付成果要求，掌握国际认证体系，了解国际招标机制及FIDIC合同条款相关内容； 3. 标准掌握能力：熟练运用美标（ASTM/ASME/NFPA）或欧标（EN/ISO/DIN），熟悉先进设计团队生产工具，具备组织与推动标准化实施的能力； 4. 语言能力：能够独立编写英文技术文档，参与国际技术会议，英语口语流利，可使用英语完成日常技术沟通与协作； 5. 沟通与决策能力：具备领导多专业协同设计团队的经验，能依据项目目标（如进度、成本、质量）设定设计优先级，在资源紧张时快速做出判断，有效推进项目执行，应对突发状况。思维条理清晰，抗压性强，具有跨文化合作意识。 【主要岗位职责】 1. 技术统筹：围绕项目目标（如排放指标、能效水平、本地化需求）制定整体技术方案，确保工艺系统（含焚烧炉、烟气处理、电气仪控等）满足国际规范及合同技术条件； 2. 标准体系建设：推进设计标准化与模块化进程，构建企业级设计模板库，降低重复工作量，提升出图效率； 3. 多专业协同管理：统筹工艺、电气、仪控、结构、建筑等专业设计进展，组织接口协调会，解决专业间冲突；分配本地化设计任务，并监督其质量与执行进度； 4. 关键文件审核：牵头重大技术方案评审，兼顾技术先进性与经济合理性；确保设计成果符合合同技术要求、目标市场法规、国际认证标准及现场施工可行性； 5. 技术风险控制：识别设计过程中的潜在风险点，制定预防策略并落实闭环管理措施； 6. 国际对外协作：作为技术代表与海外客户、第三方咨询机构开展技术对接与澄清；参与国际投标技术文件编制，凸显公司技术竞争力； 7. EPC全流程支撑：协调设计-采购-施工环节的关键问题，为调试与运营阶段提供核心技术支持； 8. 成本与进度管理：跟踪重点设计方案落地情况，推动降本优化；审查设计里程碑计划，统筹内部人力与外部资源，保障项目进度与资源配置均衡； 9. 知识沉淀与技术创新：推动建立项目级标准化设计数据库，总结可复用技术成果；提出并推动新技术在实际项目中的应用落地；促进BIM、AI等数字化设计工具在团队内的推广使用； 10. 团队发展与绩效激励：制定设计团队能力培养计划，培育具备国际视野的技术带头人；提升跨专业协作效率；建立设计团队KPI考核体系，推行设计创新奖励机制，组织实施评估与奖惩。

需要带证总监一名，需要驻场，薪资面议。

公司产品：六维力度传感器 机器人独立工作站 需要具有：算法 机械结构 仿真等经验精通 岗位职责： 1、全面负责研发中心的技术管理事务，组织并监督各类项目计划的制定及执行进度的跟踪与推动； 2、牵头建立研发中心的技术管理制度、技术标准和技术规范，并组织实施与监督检查； 3、主导新技术引入工作，明确产品整体架构与开发实施路径，统筹项目计划安排并进行过程协调与管控； 4、开展技术可行性研究与分析，提出合理可行的产品设计思路与解决方案，把控软硬件产品的质量水平； 5、协调处理研发过程中的各类技术问题，保障产品研发工作按既定计划高质量推进； 6、负责研发中心团队的人事管理、绩效评估等相关管理工作； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备10年以上技术研发经历，其中至少5年技术团队管理经验； 2、精通软硬件系统架构设计，拥有软硬件研发流程体系搭建实践经验，具备突出的问题分析与解决能力； 3、具备扎实的技术标准和文档撰写能力，能为产品开发提供有价值的方案建议； 5、具备优秀的统筹规划能力和战略视野，执行力强，学习能力强，能够高效推动项目落地； 6、在工业自动化、传感器、工业机器人、无人机等智能硬件领域有相关从业经验者优先。

1、参与公司发展战略、年度经营计划及预算方案的拟定与推进； 2、组织分析行业前沿技术动态，主导制定企业技术发展长远规划； 3、统筹管理公司核心技术体系，组织落实重大技术决策与实施方案； 4、实时掌握技术战略执行进展，确保规划落地并有效推进； 5、带领分管部门制定并执行年度工作计划，达成既定年度目标； 6、牵头开展产品项目的技术布局与资源配置； 7、研究确定公司技术发展方向，统筹产品路线图规划； 8、指导并审核各项目总体技术架构，对项目成果进行最终技术质量把关； 9、与客户开展技术沟通，深入了解其在技术和业务层面的需求，解答相关技术问题； 10、跟踪潜在或具体项目及客户需求，负责区域内技术交流与解决方案编制； 11、制定研发人员培训方案，并组织实施面向团队及其他部门的技术培训活动。 技能要求： 1、熟练掌握本行业先进技术研发方法； 2、具备洞察行业技术演进趋势和业务变化的能力，对关键技术具备独立判断力； 3、具有突出的创新能力、开拓精神、逻辑思维能力及项目统筹管理能力； 4、熟悉公司产品的结构设计、性能特点、运行原理及使用方式，具备扎实的专业理论功底与实践经验； 5年以上研发领域工作经验，其中至少3年团队管理经历 福利待遇：薪资可面议 缴纳六险一金 双休，法定节假日正常休息 工作地点：高新区不是兖州区

市政监理工程师、总监代表、监理员若干。要求经验丰富、业务熟练，善于沟通。

岗位职责： 1、全面负责研发中心的技术管理事务，组织并监督各类项目计划的审核及执行推进工作； 2、牵头制定研发部门的各项管理制度、技术标准与规范，并推动落实与持续优化； 3、主导新技术的引入与应用，明确产品整体架构及开发实施路径，统筹项目进度的协调与监控； 4、开展技术可行性研究与分析，输出切实可行的产品设计策略与解决方案，严格把控软硬件产品的质量关； 5、协调解决开发过程中的各类技术难题，保障产品研发工作按既定节点高质量完成； 6、负责研发团队的人才建设、日常管理及绩效评估等相关管理工作； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备10年以上技术研发工作经验，其中至少5年技术团队管理经历； 2、精通软硬件系统架构设计，具有构建软硬件研发流程体系的实际经验，问题分析与解决能力突出； 3、具备扎实的技术标准和文档编写能力，能为产品开发提供专业化的方案建议； 5、具备优秀的统筹规划与战略思考能力，执行力强，学习能力强，能够高效推动项目落地； 6、有工业自动化、传感器、工业机器人、无人机等智能硬件领域从业经验者优先。

厦门市海沧区监理 待遇从优

岗位职责： 从事机器人研发与制造工作，从零开始组建研发团队（涵盖机械、电气、算法、测试方向），搭建研发流程、技术标准及人才培育机制。主导制定技术发展路径与架构规划，推动公司机器人在机械、电气、软件等核心技术平台的建设，确保技术方案具备前瞻性、稳定性和成本合理性，全面统筹首款核心产品的研发与落地交付。 任职要求： （1）统招本科及以上学历，机械电子工程、自动化、计算机、机器人等相关专业背景。具备良好的抗压能力，掌握主流机器人结构设计与控制体系知识。有机器人或高端智能装备领域研发经历及团队管理经验者优先考虑。 （2）具备扎实的文字表达能力，拥有较强的沟通协调、逻辑分析与实际问题处理能力。 （3）认同集团文化，工作认真负责，积极主动，具备进取精神与责任意识，踏实肯干，富有服务观念和团队协作素质。 工资一人一议

岗位职责： 1、主导红旗天工体验中心的技术战略设计与整体布局，把握技术发展路径，确保技术优势持续领先； 2、带领技术团队完善架构体系，强化系统稳定性与运行效率，支撑业务稳定高效运转； 3、推进前沿技术在实际项目中的落地应用，攻克关键技术瓶颈，优化用户使用体验； 4、与技术供应商及外部合作方建立长期协作机制，整合优质技术资源； 5、跟踪行业技术演进动态，规划技术预研方向，提升企业技术核心竞争力。 任职要求： 1、具有扎实的技术功底和多年团队管理经历，能有效引导技术人才梯队建设； 2、了解汽车领域技术发展方向，对智能驾驶、车联网等核心技术有深刻认知； 3、具备良好的跨部门协同能力，能够高效协调资源推动项目实施； 4、责任心强，富有创新精神，能在高强度工作环境中保持稳定输出； 5、具备团队搭建与成员培养的实际经验，善于挖掘并发挥团队潜能。

重庆市两江新区招通风安装/维修、空调安装/维修、铁皮/白铁保温电话黄总

涪陵马鞍项目需要一个有焊工证会烧防雷和桥架支架的焊工联系电话

可月薪，可记件，安装调试用传设备，设备联网到报警主机，上传主机报警信息到用传上，

招聘门窗发货司机。负责门窗产品的装车与运输工作，确保货物安全、准时送达指定地点。要求年龄50岁以下，熟练驾驶，有门窗建材发货经验者优先。上班时间为早8:00至下午6:00，午休一个半小时，提供食宿。薪资待遇为5000-7000元每月。

【招聘岗位】家常菜、江湖菜厨师一名【薪资待遇】9000-12000，包吃包住，有技术能力者面谈【岗位要求】要求30-50岁，做事踏实肯干，对菜品有一定的理解，对厨房有一定的管理能力【联系方式】

【岗位定位】 负责跟踪、解读、预判国家和地方各级政府的政策动态，将政策红利转化为可落地的商业解决方案或政府服务产品，为政府客户提供前瞻性、可操作的决策支持方案，推动公司业务与政府规划深度绑定。 【岗位职责】 1. 政策研究与趋势研判 建立政策监测体系，持续跟踪宏观经济、区域发展、产业扶持、数字化转型、绿色低碳等重点领域的政策发布与修订动态。 深度解读政策文件（如五年规划、政府工作报告、专项指导意见、实施细则），提炼政策目标、资金投向、申报窗口、考核指标等关键信息。 撰写政策解读内参、趋势研判报告，向公司管理层输出战略建议，预判2-3个季度内的政策热点与风口。 2. 方案策划与产品化 基于政策研究方向，主导策划面向政府客户的整体解决方案，包括但不限于：政策落地实施方案、项目申报辅导方案、政府绩效评估方案、产业规划咨询方案。 将政策要求转化为标准化的服务产品/工具包（如：政策匹配自评表、申报材料模板库、验收指标拆解手册）。 针对不同层级政府（国家级、省级、市县级）和不同部门（发改、工信、财政、大数据局等），定制差异化的方案口径与侧重点。 3. 项目交付支持 支撑销售团队完成政府客户的方案汇报、答疑、招投标工作，担任复杂项目的技术/方案负责人。 主导政府咨询类项目的交付实施，包括调研访谈、数据分析、报告撰写、成果汇报等全流程。 确保方案中的政策依据准确、资金测算合规、实施路径可落地，通过专家评审或政府内部审批。 4. 客户关系与生态建设 与政策研究机构、行业协会、高校智库建立常态化合作，获取政策起草阶段的前瞻信息。 定期组织面向政府客户的“政策解读研讨会”、“申报培训会”，树立公司专业形象。 收集客户在政策落地中的痛点，反哺方案迭代，形成“政策-方案-反馈”闭环。 5. 团队建设与知识沉淀 搭建政策研究的方法论体系，建立政策数据库、案例库、专家库。 培养方案经理/政策分析师团队，提升团队的政策敏感度与方案撰写能力。 建立方案质量评审机制，确保输出物零政策引用错误、零合规风险。 【任职要求】 1. 基础条件 本科及以上学历，公共政策、行政管理、经济学、法学、区域发展等相关专业。 8年以上政府咨询、政策研究、产业规划或相关领域工作经验，其中至少3年担任方案/咨询团队负责人。 有国家级/省级智库、知名咨询公司（如四大咨询、和君、中大咨询等）、政府研究室/发展研究中心工作经历者优先。 2. 专业能力 政策解读能力：能快速抓取政策文件的“潜台词”（如：文字背后的资金导向、考核意图、地区倾斜），识别政策红利窗口。 方案撰写能力：擅长撰写政府公文风格的方案（如：实施意见、实施方案、建设方案、可行性研究报告），熟悉政府行文逻辑与措辞习惯。 产业认知深度：至少在1-2个垂直领域（如：数字经济、新能源、乡村振兴、智能制造、大健康）有深入的政策研究与方案落地经验。 数据分析能力：能利用统计数据、财政预算数据支撑政策效果模拟与资金分配建议。 3. 软素质 政治敏感性：对政策风向有直觉判断力，能区分“鼓励性表述”与“约束性条款”，避免踩红线。 高层对话能力：能与厅局级/县处级领导进行专业对等的政策对话，输出有深度的见解。 结构化思维：能从碎片化政策文件中提炼出可复用的方案框架。 抗压与多任务：能同时应对多个紧急政策解读任务和投标方案需求。 【加分项】 有参与省部级以上政策起草、课题研究、规划编制的实际经历（可提供成果证明）。

【工作内容】 - 统筹与管控项目整体建筑设计方案，保障设计品质与推进节奏； - 协调各专业技术团队，确保设计任务高效实施与顺利落地； - 深度参与项目前期策划与方案比选，提供专业意见并持续优化设计策略； 【任职要求】 - 建筑学专业统招本科及以上学历，具备15-20年建筑设计领域工作经验； - 有大型设计院或头部地产企业（如华润、龙湖、新城、建发等）从业经历，熟知国家设计规范与行业技术标准； - 具备丰富的大型商业综合体项目（如万象系列、龙湖天街、吾悦广场等）设计管理实践经验； - 具备较强的技术统筹、设计管理及跨部门协作能力； - 职业素养良好，沟通协调能力强，能承受高强度工作压力。 地产甲方岗位

【工作内容】 - 统筹项目整体建筑设计方案，全面把控设计质量与推进节奏； - 协调各专业技术团队，保障设计流程高效运转与成果落地； - 深度参与项目前期策划及方案比选，提供专业意见并推动方案优化； 【任职要求】 - 建筑学专业统招本科及以上学历，具备15-20年建筑设计领域工作经验； - 有大型设计院或主流地产企业（如华润、龙湖、新城、建发等）从业经历，熟知国家设计规范与行业技术标准； - 具备丰富的大型商业综合体项目（如万象系列、龙湖天街、吾悦广场等）设计管理实践经验； - 具备较强的技术统筹、设计管理和跨部门协作能力； - 职业素养良好，沟通协调能力强，能胜任高负荷工作环境。 地产甲方岗位

【工作内容】 - 统筹项目整体建筑设计方案，把控设计质量与推进节奏，确保按期交付； - 协调各专业技术团队，保障设计流程高效运转与成果落地； - 深度参与项目前期策划与方案比选，提供专业意见并持续优化设计策略； 【任职要求】 - 建筑学专业本科及以上学历，具备15-20年建筑设计领域工作经验； - 有大型设计院及知名地产企业（如华润、龙湖、华发等优先）从业经历，熟知国家设计规范与行业技术标准； - 具备建筑设计管理经验，擅长技术统筹及跨部门协作； - 职业素养良好，沟通协调能力强，能胜任高强度工作环境。 地产甲方岗位

【工作内容】 - 统筹与把控项目整体建筑设计方案，确保设计品质与推进节奏； - 协调各专业团队协作，保障设计任务高效实施与顺利落地； - 参与项目前期策划及方案比选工作，提供专业技术建议并持续优化设计成果； 【任职要求】 - 15-20年建筑设计领域工作经验，建筑学专业本科及以上学历； - 具备大型设计院或知名地产企业（如华润、龙湖、华发等优先）从业背景，熟悉国家设计规范与行业技术标准； - 具备建筑设计管理、技术统筹及跨部门协作能力； - 具有良好的职业操守与沟通协调能力，能适应快节奏、高负荷的工作环境。 地产甲方岗位

岗位职责: 1.负责企业及所有子公司的内外部人员各事务的沟通，协调，会议组织协调等工作; 2.负责企业及所有子公司招投标内外协调，文件制作，全流程参与跟进; 3.负责营销管理，数据分析管理(包含回款跟进、回款计划;付款计划;提成核算;项目利润统计，分析核算;企业营收核算); 4.负责企业内部流程审批(合同审批，提成审批，付款审批等); 5.负责企业行政管理工作，制定及执行相关制度。CRM 系统管理，数据处理。权限，流程管理; 6.负责公司的品牌打造，公函编写，公众号打造，社会影响力打造。 7.负责各大行业协会对接，标准院对接，负责各大展会，论坛的协调沟通; 8.负责公司外协单位入围，管理以及后续的合作沟通，主要包含项目分包供应商，硬件供应商，日常合作单位等; 9.负责对接营销部、实施部的项目需求，根据需求对接供应商沟通售前方案及报价，完成后续项目的成本管控及风险评估工作。

招聘若干名现场监理（长期有效），工作地四川、重庆乡镇等。 1、待遇：试用期工资3500，上岗后3500-4000（根据自己的能力来确定） 2、工作内容：房屋建筑及市政建设监理，石油化工管道安装监理，场站设备安装和机电安装监理，房屋装饰装修改造、电力工程等监理。 3、公司每月工资次月发放，概不拖欠，发放标准是以项目为准。 4、实行计件（项目）工资，空窗期不计（ 根据公司规定放假、停工、完工、竣工超过7天都视为空窗期，时间从停工开始计算）。 5、上项目，上岗期间包吃住。 6、持国家注册类证件有费用补贴。 7、持国家注册类证件买社保。 8、接受国家注册类工程师（监理、造价工程师、一建、二建等）兼职。 最后，能接受待遇的，把简历发一下。

岗位职责: 1、负责气密检测、压装、试漏等非标设备及其配套夹具的设计开发方案制定； 2、组织技术评审，跟进工装生产与试制全过程，及时识别并处理试制中出现的技术与工艺问题； 3、核定工装实施所需工艺资源，完成夹具的3D建模、2D出图及BOM等技术文件编制。 任职要求: 1、具有3年以上机加夹具、试漏夹具独立设计经验。 2、具有3年以上非标设备独立开发设计经历。 3、掌握机械加工工艺基础，熟悉各类零件加工精度要求及制造能力，了解夹具制作流程。 4、熟悉铝合金压铸件特性，并能将其有效应用于夹具结构设计中。

岗位职责： 1.负责土建工程项目的现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收，协调解决施工中的技术问题 4. 监督施工单位按图施工，确保符合国家规范、行业标准及设计要求 5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作 任职要求： 1.土木工程、工民建等相关专业，学历不限 2.具备土建相关工作经验，经验不限 3. 熟悉建筑施工流程、常用规范及验收标准 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场环境 5.持有建造师、施工员或安全员等证书者优先

参与项目初期踏勘及可行性研究，提供结构工程专业技术支撑，优化建筑空间规划与结构方案设计。 监督现场施工中结构部分的质量管控，及时处理施工阶段的技术难题，确保工程建设符合设计规范要求。 承担结构材料选型、成本管理及技术资料整理归档工作，保障项目全过程的结构安全性与合规性。

重庆市珞璜镇电厂现需招聘一名机务监理工程师

持有交通部试验检测员或检测工程师证书，有高速公路试验检测经验，熟悉路面试验检测操作并能完成相关试验资料

【急招】地域师傅·全城招募各类技能师傅入驻 还在找灵活赚钱的活计？想利用碎片时间增收，或是全职干赚高薪，不用被固定工作束缚？机会来啦！有无相关经验均可，时间全由自己掌控，兼职全职均可，本地生活服务接单平台「地域师傅」海量订单来袭，面向全国各地招募各类服务师傅，0门槛入驻，接单赚钱更轻松！ 平台核心优势 收益透明：赚多少拿多少 就近派单：3公里精准派单，不用跑远路 极速结算：24小时极速结算，佣金实时到账 时间自由：想接就接，全职/兼职均可，多劳多得 订单不愁：入驻进本地接单群，家庭、商家订单源源不断 「地域师傅」是全国通用本地生活服务接单平台，依托三端联动生态，海量家庭、商家订单精准推送，专为技能师傅打造，0门槛、高单量、结算快，诚邀各类师傅入驻增收！ 设计经理岗位 招募范围：设计团队负责人、设计管理从业者。 核心要求：具备3年以上设计管理经验，熟悉各类设计岗位工作流程，能统筹管理设计团队；具备扎实的设计专业能力，能把控设计作品质量，指导团队完成各类设计任务；了解本地生活服务行业，能结合平台发展规划制定设计策略与执行方案；具备较强的沟通协调能力、团队管理能力与问题解决能力，能高效对接各部门需求，推动设计项目落地；有互联网、本地生活类平台设计管理经验者优先。 招募： 钟点工、跑腿师傅、代办专员、保姆、月嫂、育婴师、保洁员、家电清洗师傅、管道疏通师傅、开锁师傅、锁具维修师傅、钥匙配制师傅、收纳整理师、搬家师傅、货运师傅、家具安装师傅、家电安装师傅、水电安装师傅、智能家居安装师傅、家电维修师傅、房屋维修师傅、管道维修师傅、家具维修师傅、家居清洗师傅、汽车清洗师傅、推拿师傅、足疗师、艾灸师、美容师、美发师、美甲师、美妆师、护工、康复师、家庭医生助理、上门厨师、家常菜阿姨、陪诊师、老年护理员、代驾师傅、汽车养护师傅、汽车维修师傅、租车专员、装修师傅、装修设计师、水电工师傅、木工师傅、瓦工师傅、农事师傅、乡村建设师傅、手工制作师傅、宠物护理师、宠物美容师、宠物医护助理、图文排版师、印刷师、图文设计师、旅拍摄影师、灵活技能师傅 消毒师、甲醛检测师、甲醛治理师、虫害防治师、洗衣师傅、皮具护理师傅、家居保养师傅、窗帘清洗师傅、地毯清洗师傅、新手陪练师、健身私教、营养师、体检解读顾问、运动康复师、绿植养护师傅、景观设计师 数码安装师傅、手机维修师傅、电脑维修师傅、智能家居维修师傅、打印机/复印机维修师傅、投影仪安装师傅、投影仪维修师傅 创意设计工程师、视觉设计工程师、电商设计工程师、工业设计工程师、宣传品设计工程师、动漫设计工程师、UI设计工程师、软件开发工程师、智能硬件开发工程师、小程序开发工程师、APP开发工程师、技术服务工程师、行业解决方案开发工程师、游戏开发工程师、VRAR开发工程师、元宇宙开发工程师、虚拟人制作工程师、AI创作师、AI咨询顾问、AI数据处理工程师、AI大模型调优工程师、AI智能体搭建工程师、短视频制作工程师、影视后期工程师、视频制作工程师、动画制作工程师、摄影师、网红运营师、短视频代运营师、达人探店专员、文案策划师、网络推广师、电商代运营师、社媒营销师、营销策划师、音频剪辑工程师、直播运营助理师 车辆代办专员、摩托车维修师傅、充电桩安装师傅、充电桩维修师傅、汽车美容师 地域师傅入驻指引 1.入驻0费用：0元入驻、无保证金、无套路，全职兼职都能做 2.「地域师傅」接单更高效：缺帮手可到「地域生活」端发布任务，快速找协作伙伴 3.三端联动：订单充足，时间自由、赚钱灵活，凭技能轻松变现 入驻渠道

岗位职责： 1. 制定并落实公司铁心产品（包括硅钢片、叠片、卷绕铁芯及切割/冲压/叠装工艺等）的中长期技术发展战略与年度技术实施计划； 2. 构建并优化技术标准、工艺文件、检验规程、作业指导书等技术文档体系，确保其合规性、可操作性与过程可追溯； 3. 主导新型铁心产品、特殊型号及非标定制类产品的技术方案设计，开展结构改进、材料选型（如取向硅钢）等工作； 4. 推动铁心加工关键工艺升级，涵盖剪切、冲裁、叠压、卷绕、退火、绝缘处理、涂覆等环节的工艺优化，实现成本降低与质量提升； 5. 对生产现场提供技术支持，实施工艺监控，分析并解决铁心在尺寸控制、叠装精度、损耗表现、毛刺控制、平整度及绝缘性能等方面的技术问题； 6. 处理生产过程中涉及的技术变更、工艺调整，并审核工装夹具、模具等技术实施方案； 7. 响应客户技术需求，审阅图纸、技术协议及相关技术资料，确保产品符合国家标准、行业规范及客户特定要求； 8. 组织新产品和新订单的技术评估，确定工艺流程，完成工装准备、小批量试制及批量生产的导入工作； 9. 审核物料清单（BOM）、工艺定额和材料消耗指标，持续推进精益化技术改进。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、材料成型、电气工程、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备3年以上铁心、硅钢片或变压器铁心领域技术管理经验，熟悉剪切、冲压、叠装、卷绕、退火等核心工艺流程； 3. 精通产品图样、工艺文件与检验标准，能独立应对尺寸偏差、精度不足、损耗偏高、毛刺明显、叠装系数异常等质量问题； 4. 拥有技术团队管理能力，具备项目推动、工艺优化及降本增效的实际经验； 5. 熟练操作CAD、Superworks或SolidWorks等三维设计软件，了解ISO9001/IATF16949等质量管理体系要求； 6. 具备良好的沟通协调能力，能够对接客户技术需求，及时处理现场技术异常情况。

【岗位职责】 1. 全面主导公司新能源超充业务的技术战略规划与实施，紧密对接企业长期发展目标，构建以“重卡兆瓦级超充 + 虚拟电厂”为核心的技术壁垒与竞争优势。 2. 主导全系列变充一体机产品的技术开发、持续迭代与成本控制，推进模块化与平台化设计，打造具备行业领先水平的性能表现与成本效益。 3. 牵头超充整站解决方案的技术架构搭建，涵盖电力接入方案、设备选型配置、储能与充电协同机制、EMS 运行策略，支撑业务高效复制与规模化落地。 4. 主导重大 EPC 工程项目的技术评审与方案优化，攻克关键技术难题，降低建设投入，确保项目高质按时交付。 5. 负责 BOT 及合作运营类投资项目的工程技术尽职调查与风险研判，形成专业可行性分析报告，为投资决策提供技术支撑。 6. 拓展与华为数字能源、高等院校及业内领先机构的技术协作网络，牵头或参与行业标准制定，增强企业在技术领域的权威性与影响力。 7. 建立覆盖研发到生产的全流程技术质量管控体系，推行 DFMEA/PFMEA 方法，保障产品安全可靠；统筹技术人才梯队建设，培育核心骨干团队。 8. 制定专利布局规划，构筑核心技术保护屏障；推动技术驱动降本，通过结构优化、国产替代等手段提升产品盈利能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、电力系统、能源互联网等相关专业背景，博士优先；年龄不低于35岁，40至50岁者优先考虑。 2. 拥有12年以上电力或新能源领域技术工作经验，具备8年以上百人以上规模技术团队管理经历；曾任职于头部企业（如华为数字能源、特来电、国网系单位）并担任技术高管者优先。 3. 精通电力系统、变配电技术及充换电设施相关国内外标准规范，熟悉EPC项目全周期管理流程，具备重大工程项目技术拍板能力。 4. 对兆瓦级超充、虚拟电厂、智能微电网等前沿方向有深入理解，具备从零构建爆款产品并实现大规模商业化落地的成功实践。 5. 具备出色的战略思维、组织建设与跨职能协同能力，心理素质好，能承受高强度工作压力，接受频繁出差及现场技术支持任务。 6. 持有高级工程师或以上职称，具备教授级高工、注册电气工程师、一级建造师等资质者优先录用。