岗位职责： 1、优化企业材料成本、人工成本及生产效率。 2、编制并持续完善公司6S管理规范，牵头推动落地执行。 3、推动精益生产实施，提升生产现场管理水平并促进持续改进。 4、负责工装模具等工具设备的规划及建设工作的推进落实。 岗位要求： 工业工程专业，本科学历，经验不限。

1. 负责提升生产现场作业效率、优化产能结构及改进生产工艺流程； 2. 推进精益管理项目的实施，涵盖5S管理、标准作业制定、产线平衡优化、成本控制与效率提升等内容； 3. 开展生产数据的采集与分析工作，识别流程中的浪费环节并提出可行性改善措施； 4. 参与生产线布局设计、工时统计测定以及生产能力评估相关工作； 5. 联动生产、品质、设备等职能部门共同推动运营持续优化； 6. 制定并持续完善标准化作业文件及相关流程管理制度。 工业工程、机械、电气、自动化、物流等相关专业背景优先考虑； 掌握工业工程基础知识，熟悉精益生产常用工具与方法； 具备基础数据分析能力，能熟练操作Excel、PPT等办公软件； 能够理解生产工艺流程图及相关技术文档； 有制造行业实习经历或现场改善实践者优先。 具备较强的逻辑分析与问题解决能力； 思维条理清晰，对数据具有较高敏感性； 拥有良好的沟通协作能力及跨部门协同推进能力； 责任心强，执行高效，能适应生产车间实际工作环境； 具备持续改进意识和成本管控观念； 学习能力强，能够在压力下高效完成任务。

岗位职责: 1.主导工厂精益生产的实施，搭建公司精益生产管理体系与组织架构； 2.制定年度精益生产KPI，推动目标达成，并进行数据分析与持续优化； 3.负责工业工程（IE）相关改善项目的策划与执行； 4.组织厂区布局规划及生产流程优化； 5.负责工厂内部物流体系设计与效率提升； 6.开展设备综合效率（OEE）的测算、监控与改善分析； 7.推动持续改进活动（CI改善），提升运营效能。 任职资格: 1.本科及以上学历，工业工程、机电一体化或相关专业背景； 2.具备5年以上相关工作经验，有卫浴家居、浴缸、智能马桶行业经历者优先； 3.熟练操作CAD软件，掌握IE改善工具与方法（如线平衡、价值流图等）的实际应用； 4.具备开展专业技术培训与指导团队的能力； 5.拥有较强的沟通协调能力、数据解读能力及问题解决能力； 6.具有咨询公司工作背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责核心工艺文件的编制，主导或参与标准作业程序（SOP）、作业指导书及流程图的制定与更新； 2. 优化生产工序布局及物料流转路径，提升产线流畅性； 3. 建立检验标准与防错机制，协同品质团队推进质量控制措施落地； 4. 针对瓶颈工站实施改善，运用IE手法优化作业方式、合理调配人力配置，持续提升产线整体产出能力； 5. 开展工时测定与产能核算，准确评估各生产线及班组的最大生产能力，为生产计划提供可靠数据支持，避免因排产不当造成交付延迟或资源闲置； 6. 推进换线效率提升（SMED），针对多品种小批量生产中的换型难题，建立标准化快速切换流程； 7. 参与新产品工艺可行性评审，在设计初期从制造角度提出改进建议（如线束结构装配便利性、连接器选型与设备匹配度等），预防“设计脱离生产”带来的量产风险； 8. 主导新项目治具与设备的导入工作，依据工艺需求完成治具的设计、验证与验收（如组装定位类、测试类治具），确保其满足量产节拍要求，提高作业效率与品质一致性； 9. 对生产的核心价值：IE作为生产体系的“使能者”，在线束领域的作用在于“以系统化方法取代经验式管理”，助力生产实现产能透明、成本可控、品质稳定、响应敏捷。 任职要求： 1. 具备5年以上线束行业IE或工艺工程相关工作经验，有汽车线束或家电线束背景者优先；具有精益生产及产线优化实际案例者更佳； 2. 熟练掌握IE核心理论与方法：包括流程分析、时间研究、动作经济原则、产线平衡、设施规划等内容； 3. 熟悉并能灵活应用各类精益工具：如5S、VSM、SMED、价值流分析、8D问题解决法等；了解线束全流程工艺，包括裁线、剥线、压接、预装、总装、测试和检验环节，熟悉端子、连接器、线材等关键物料特性； 4. 掌握标准工时测算技术（如MOD法、视频分析法等），可独立完成产能评估并提出有效优化方案； 5. 具备较强的流程梳理、问题诊断与闭环改善能力，能够独立推动改善项目执行落地； 6. 具备良好的沟通协调与组织推动力，可在跨部门协作中高效推进工作任务； 7. 工作认真细致，执行力强，责任心高，能适应一线现场工作环境； 8. 熟知IATF 16949、QC/T 29106等相关行业标准及质量管理体系要求。

工作内容 1. 负责华鸿画家居的精益化生产管理； 2. 承担工业工程相关事务，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 3. 及时识别并上报生产流程中存在的问题。 任职要求 1. 身体健康，符合岗位作业要求； 2. 工作态度认真踏实，具备较强的执行力； 3. 有工业工程相关领域工作经验。

负责公司产品生产工艺流程的设计与制定 负责公司产品生产所需工装器具的开发与制作

岗位职责： 1. 新产品导入与工时工价设定：编制工艺流程图、提出工装夹具需求、明确产品制程、标准工时、有效产能的标准化，以及产线人力配置分析等工作； 2. 人工成本管控：确保经管按时提交《人工降本表》，每月定期预估当月降本成效，并对表格内容进行核查与完善； 3. 精益生产推进：分析产线非增值作业、合理配置品质人员并确认生产效率，掌握旧款产品结构与品质标准并推动优化改进； 4. 完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2. 熟悉办公椅等家具产品的生产工艺，掌握IE七大手法及各类工艺优化方法； 3. 熟练操作Office办公软件及AutoCAD绘图工具； 4. 具备良好的团队协作意识与沟通表达能力。

岗位职责： 1.掌握整机组测包环节的全流程生产工艺； 2.每日组织召开生产班组会议，跟进生产排程执行情况，汇总并跟踪生产异常问题； 3.分析影响产线进度的因素，提出改善方案并推动落实，联动相关单位协同处理现场问题； 4.提前落实生产准备事项（人、机、料、法、环），确认4M变更内容，分发工装治具、SOP文件、领料单、BOM等资料并核对无误； 5.负责产线现场管控工作（7S管理、标识规范、安全操作、人员培训）及看板信息及时更新； 6.熟悉IE七大手法，并能在日常管理中灵活应用；具备精益生产知识者优先； 7.承担KPI指标达成责任，针对未达标项目进行根因分析并推动改进，持续提升单位小时产出与人力效率； 8.具备独立主导项目推进与执行的能力 职位要求： 1.高中或中专及以上学历，具备3年以上整机组装、测试及包装段生产管理实操经验； 2.可接受白班/夜班轮岗制度，熟练使用OFFICE办公软件； 3.具备产线效率提升能力，能快速有效应对突发异常，优化员工操作流程与工单周期，抗压性强； 4.熟悉SAP/ERP/MES系统操作

岗位职责： 1、建立、维护并优化标准工时体系，持续完善标准工时数据管理。 2、制定新产品标准工时与报价工时，更新和修订量产产品标准工时。 3、推进精益改善项目实施，助力生产效率提升。 4、参与新产线设计，负责车间布局规划及优化，统筹园区整体布局与物流方案。 5、开展VSM价值流分析，研究标准化作业方法（包括程序、作业与动作分析），明确标准作业流程。 6、评估生产资源配置，监控生产效率与成本指标。 7、推动提案改善工作，组织改善建议的收集与评比活动。 8、策划并执行IE与精益生产相关培训。 任职资格： 1. 学历要求：大专及以上学历。 2. 专业要求：工业工程或相关工程技术类专业。 3. 具备较强的现场问题分析与改善指导能力。 4. 具备优秀的持续改进、创新意识与学习能力。 5. 具备良好的项目推动与落地执行控制能力。 6. 熟练使用AutoCAD及常用办公软件。

岗位职责： 1、负责新产品导入及量产阶段异常问题的处理； 2、跟进并汇总相关测试环节的数据信息； 3、对组装过程中出现的不良品进行初步分析； 4、制定产品组装的工艺规范与标准文件； 5、推动产品自动化或半自动化设备的导入，实施降本增效类改善项目； 6、建立并维护标准工时与工价体系； 7、执行上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1. 学历：大专及以上，工业工程相关专业； 2. 性格外向，具备较强的学习能力，工作主动积极，责任心强，具有良好的团队协作精神； 3. 能独立开展流水线平衡分析、制程优化及现场改进工作；熟练运用IE方法实现效率提升与成本控制；熟练使用AutoCAD进行工厂布局规划；能结合IE工具对生产流程进行断点分析与改善。

站点直聘外卖骑手：公司提供车辆，提供住宿，当天可安排宿舍。 现有暖冬福利8000+ 新人综合薪资8500-10000（上不封顶哦） 【工作时间】： 弹性自由10:00-14:0018:00-20:00，实际有效工作8个小时左右 系统早7:00到凌晨2:00，都在派单，只要肯吃苦，上线就会派单 【福利待遇】： 因有尽有（新人超时，差评不扣钱，新人奖励8000+） 1.住宿2-4人间自己选择0元住宿 2.当天入职当天安排住宿 3.单价7-15:单量人均50-80+ 7.0元入职，提供外卖专用车，无限换电池1.5公里就有换电 柜 8.配送范围固定3公里，系统智能派单 应届生、寒暑假工均可入职喔，快来加入我们吧！！

工作地点在金华 30一小时 薪资保底一个月8000（上六休一） 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底8000以上#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元

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工作职责 1、推动仓储环节计件制导入相关工作； 2、监控计件效率水平以及推动相关改善提升工作； 3、标工量测以及标准工时管理相关工作； 4、推动5S，标准化，流程化等相关工作； 5、建立精益管理体系，推动精益管理落实和持续改善； 6、组织相关精益培训课程，培养精益人才队伍，强化“改善”氛围。 任职要求 "1、相关物流行业精益人员优先，工业工程相关专业优先； 2、统招本科及以上学历； 3、5年以上同行业精益人员，日资或台资制造业相关精益或IE相关经验； 4、较好的沟通能力，能适应经常出差； 5、具备系统化视野与思维，数字化逻辑架构较强。"

岗位职责： 1.负责产线工艺流程分析与优化，提升生产效率与资源利用率 2. 开展标准工时测定、动作分析及生产线平衡改善工作 3.参与新产线规划、设备布局设计及IE工具（如ECRS、5W1H）应用 4. 协同PE/TE/SMT技术团队推动制程稳定性与良率提升 5. 编制IE相关作业指导书、SOP及持续改进报告 任职要求： 1. 熟悉工业工程基础理论与常用改善手法，具备现场IE实践能力 2.有电子制造、EMS或SMT行业IE技术员经验者优先 3. 具备基础数据分析能力，能使用Excel等工具进行工时与产能分析 4. 良好的跨部门沟通协作意识与问题推动解决能力 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于IE领域发展的技术人才

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

岗位职责： 1.负责光通讯产品（光纤连接器、跳线等）的标准工时测定与管理； 2.对接生产、工艺、设备、品质、物流等部门，推动跨职能改善工作； 3.快速响应产线异常，推动改善措施落地，适应高强度的现场工作节奏； 4.推动精益管理、数字化转型及智能制造相关工作； 5.对数据准确性、改善成果负责，具备闭环管理意识； 6.运用秒表法（MTM）制定合理的标准工时（ST）并建立数据库； 7.主导新产线规划设计及旧线优化工作，优化生产线平衡以提升UPPH； 8.深入车间现场开展制程改善，运用ECRS/Lean手法解决生产瓶颈，推动SOP编制与生产效率提升； 9.统筹现场生产进度与人员调配，协调跨部门资源以确保产线顺畅运行； 10.负责产能报表、工时损失分析及效率改善报告的制作；11.完成上级安排的其他事项及与职务相关的未尽事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械或光电相关专业； 2. 5年以上制造业IE工作经验，具备厂房布局规划、NPI（新产品导入）、自动化投资评估经验，有电子、半导体行业背景者优先； 3.有流水线体或精益线体设计和效率提升主导经验； 4. 熟练掌握工业工程方法（如方法研究、作业测定、线平衡）和精益生产工具（如IE七大手法、JIT、TPS），能够开展流程分析、工时测量及浪费消除工作；5. 具备数据采集与分析能力，掌握CAD等绘图软件及Excel等办公工具； 6. 熟悉ERP、MES等生产管理系统； 7. 能够制定标准作业指导书（SOP）、设计生产布局、规划产能并实施改善项目； 8. 工作踏实、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。

岗位职责： 1、参与产能布局规划与新产线建设：协助开展产能规划及新产线搭建工作，理解规划逻辑并推动规划方案落地执行，跟踪实施过程及成效验证； 2、参与生产效率优化：参与产线平衡分析与PPM数据研究，推动产能提升与人员配置合理化，协调推进自动化项目落地实施； 3、参与快速换线改进：依据换线计划，牵头组织相关部门制定实施方案，并推动各项任务按时完成，确保换线计划顺利达成； 4、持续推进精益改善：识别价值流中适合实施拉动或超市模式的关键环节，并推动相关措施落地执行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理工程等相关专业； 2、3年以上制造业IE领域工作经验； 3、掌握IE基础知识，熟练运用各类IE工具； 4、有项目管理经验或主导过改善项目者优先考虑； 5、前期需在宜春基地学习工作，后期返回泉州基地。

1、年龄要求25至40周岁，具备中专及以上学历。 2、负责设备的检修与日常维护工作。 3、开展生产效率分析，制定目标并推动改进措施实施。 4、统计设备稼动率，分析运行数据并提出优化方案。 5、熟练掌握雅马哈及JUKI贴片机的操作与维护。

1、具备1-3年或以上车间管理经验，年龄不超过35岁，曾管理约200人团队，能接受加班安排 2、编制车间工作计划，并分解至各岗位落实执行 3、负责团队搭建、员工培训及绩效提升工作 4、入职即办理五险一金，提供食堂与宿舍配套

招生产组长

岗位职责： 1.大专及以上学历，机械、自动化等相关专业优先考虑； 2.具备电机行业相关工作经验 以上为车间主任的岗位职责及任职要求，期待您的加入。

任职要求： 1、技校及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业优先考虑，年龄范围25至40岁。 2、具备3年以上机械制造行业从业经验，具有出口型企业工作背景者优先。 3、熟悉生产组织与协调流程，能够有效管控作业计划执行。 4、具备较强的上下级沟通能力与团队协作意识，执行力突出，擅长员工管理，注重工作实效。 5、心理素质良好，责任心强，具备职业操守和契约精神。 6、能适应外贸企业淡旺季交替的工作节奏与时间安排。 岗位职责： 1.计划与交付：落实生产排程，合理调配资源，跟进生产进度，保障订单按时完成交付。 2.质量管理：监控生产各环节，严格执行质量标准，及时处理异常问题，持续提高产品合格率。 3.现场与效率：推行6S管理制度，优化工艺流程，提升产线运行效率及设备使用效能。 4.成本控制：管控车间物料消耗、人工成本及能源使用，降低各类浪费现象。 5.设备与安全：执行设备日常维护保养计划，落实安全生产规范，防范安全事故发生。 6.团队管理：负责班组长及一线员工的日常管理、技能培训、绩效考核及团队凝聚力提升。

岗位职责： 1、全面参与公司核心部门的轮岗安排（销售—招聘—航线—单操），深入掌握各业务模块的运作流程与管理关键。 2、在轮岗过程中，按要求完成各项指定项目任务，提交高质量的轮岗总结报告及优化建议。 3、凭借扎实的数据分析能力，协助团队开展业务数据的整理、分析与汇报工作。 4、负责撰写各类业务文书、报告及方案，确保内容准确无误、逻辑条理清晰。 5、主动参与客户对接、业务开拓及内部协同事务，体现良好的职业素养与执行力。 6、持续积累国际物流与货代领域的专业知识，密切关注行业发展趋势。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，一本优先； 2、语言能力：英语六级或雅思6.0及以上，条件优异者可适当放宽，工作经验不限； 3、综合素质：具备较强的抗压能力，逻辑思维清晰，沟通表达出色；性格积极乐观，形象良好，具有团队合作意识。 4、行业认知：了解货代或国际物流行业，有志于在此领域长期发展。 5、轮岗要求：能够积极接受并顺利完成前六个月的跨部门轮岗安排（销售—招聘—航线—单操）。 6、职业心态：具备强烈的进取心与自我驱动力，追求快速成长与职业晋升，适应高强度、快节奏的工作环境。 岗位福利： 1、富有竞争力的薪酬结构：基本工资+轮岗绩效奖金+年终奖。 2、明确的晋升路径：“管理培训生—初级管理者—中级管理者”的快速成长通道。 3、完善的培训体系：涵盖入职培训、领导力培养及外部学习机会。 4、健全的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、团队建设活动等。 5、活力充沛的团队氛围：与一群优秀且富有激情的伙伴共同进步、共同成长。 上班时间： 夏令时：8:30-11:30、13:30-17:30 冬令时：8:30-11:30、13:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休息

1整机的机械系统设计，包括运动机构设计，固定结构设计，输送机，液压系统，电器等 2.会熟练使用Solidwork,por/Auto CAD等3D机械图 2.有非标液压系统设计设备整机独立设计经验者优先

任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程、材料科学等相关专业 2、2年以上结构设计工作经验，掌握MIM（金属注射成型）工艺流程 3、熟练操作CAD、SolidWorks等结构设计软件 4、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识 5、具有3C类产品结构设计经验者优先考虑 工作职责： 1、负责新产品（主要面向3C领域）的结构开发，输出2D/3D图纸，完成MIM DFM分析，主导样品制作 2、设定、验证并优化注塑工艺参数，处理生产异常并推动持续改进 3、参与整形阶段初期打样，负责整形治具的设计与现场调试 4、承担模具的设计与试模工作，跟进开模及修模进度，落实模具日常保养 5、制定脱脂烧结工艺参数，开展验证、异常分析与对策实施，设计陶瓷摆盘方案 6、负责新机型检治具开发，组织试样验证、制程评估、结构审查及MIM材料的测试与研究

目前公司主营业务：全品类供应商，目前主做在美团小象超市，京东，供绿植花卉电商业务 1，多电商平台后台，会表格。 2，进销存管理， 进货:调货 到货:拍照，现场安排管理，及时打开养护， 日常效率统计等表格， 考勤表核对 销量:中午制作销量订单表，打完标签一起拿个凳子坐着摘个黄叶子，贴标签等轻活备，中途现场质检拍照 全体备货:监督抓紧提高人效。 下班现场卫生检查拍照 出货: 安排质检收货完成。下班， 验收交单入库: 按一个月约补贴600～1500元，20～50/天。 综合待遇+包吃:在5000-7000之间 以上内容为主。根据工商业务方向，偶尔有变动表格内容。

1、需具备初中及以上学历，有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验‌，熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修，熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理，具备较强的生产管控与现场管理能力‌，了解吹塑设备及塑料材料特性，能严格执行产品质量标准‌ 2、具有良好的职业操守和个人素质，工作细致、踏实，责任心强‌ 3、听从工作安排，能够及时应对并解决生产过程中出现的突发问题‌