安排至平安银行信用卡中心嘉兴分中心提供服务。 一、岗位职责： 1、负责开展信用卡产品的市场推广及销售任务落实 2、严格遵守作业流程与规范要求，执行亲核、亲访、亲签相关制度 3、通过合规方式，以专业形象和标准话术推介信用卡产品，协助客户正确填写申请表，整理并提交完整申请材料 4、严守职业操守，做好客户信息保密工作，确保资料使用范围仅限于信用卡申请或客户书面授权用途；保障客户信息传递过程的安全性 5、遵守分中心考勤规定，准时参加日常销售工作会议 6、接受上级主管的工作分配与调度安排 二、岗位薪酬： 1、无责任底薪+绩效提成+阶梯式奖励，缴纳五险一金 2、享有节日福利及工会组织的相关活动待遇 3、具备良好的晋升机制，晋升路径公开透明 三、岗位要求： 1、年龄在******* 2、具备全日制大专或以上学历 3、仪态良好，身体健康，无不良信用记录 4、思维清晰，情绪稳定，具备较强的口头表达能力，有销售经验或销售潜力者优先 5、认同销售工作，责任心强，品行优良，踏实肯干，积极进取

职位介绍 1、完成信用卡产品的市场推广与销售任务目标 2、遵守作业纪律与规范要求，严格执行亲核亲访亲签流程 3、通过合规方式、专业形象及标准化话术推介信用卡产品，协助客户准确填写申请表，整理提交申请材料，完善申办手续 4、严守职业规范，做好客户信息保密工作，确保客户资料仅用于申办平安信用卡或经客户书面授权的用途；保障客户信息传递过程的安全性 5、遵守分中心考勤制度，准时参加销售例会及相关工作会议 6、接受上级主管的工作安排与任务调配 工作地点 宁波 薪资要求 基本工资+责任职级津贴+绩效奖金等，具体面议 岗位要求 1、年龄22-45周岁，具备专科及以上学历 2、具有一年及以上信用卡销售相关工作经验 3、熟悉信用卡行业政策及业务办理流程 4、学习能力强，性格积极乐观，具备良好的沟通表达与宣讲能力 5、无犯罪记录或重大违法违规行为 6、具备良好的团队协作意识与组织协调能力 7、条件特别优秀或具有专业优势者，可酌情放宽录用标准 工作地点：宁波（派驻至平安银行信用卡中心宁波分中心）

安排至平安银行信用卡中心杭州分中心提供服务 一、工作职责 1、通过自主开发业务或协助开展业务拓展、客户关系维护的营销人员，主要职责为在符合合规与风险管理规范的基础上，推进市场开发并完成相应职级考核指标； 2、积极参与单位组织的培训及业务通关考核，配合市场与综合条线提升客户粘性，保障服务质量和业务合规，有效防控业务风险。 二、薪资待遇 1、基本工资+责任职级津效+绩效工资+激励奖金等，具体面议； 2、五险一金，节日福利，工会活动 三、岗位要求 1、本科及以上学历，有相关经验且表现优异者可放宽至大专学历，年龄21-40周岁； 2、具有一年以上相关工作经历，拥有丰富业务资源者优先考虑； 3、具备较强的市场营销拓展能力； 4、具有良好的职业操守，无不良信用记录； 5、满足信用卡团队其他日常管理规定。

主要负责中信银行信用卡的获客，服务，分期依托于分行，单位场景，收件数据进行工作，特别适合应届毕业生和同业的小伙伴，有耐心的主管，亲和的同事

我们公司和各大银行合作，助推信用卡业务，现招募大量信用卡销售推广员，不限时间，不限地点 1.线上，线下寻找客户 2.线上客户自主申请（网申） 3.客户前往线下网点确定激活（部分可线上激活） 4.客户达标，佣金到账（100～400元/张），自助提现 5.达到一定目标，额外奖励1000+

1、工作内容;推广办理刷卡机，办信用卡、做信用卡积分兑换、商家安装收银设备、小程序。做好售后服务。 2、收入提成包括;：一台机器50-300提成，，销售类兼职，按单提成。（不招加 盟，不收兼职费） 3、公司免费提供专业知识的培训，业务岗的陪跑，线上展 业培训 4,时间自由安排，可兼职，可全职。

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—18000上不封顶 底薪4000 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴，话费补贴，绩效奖金 试用薪资：4000 1.资深员工带新人一对一辅导，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，收入无上限。 2.维护已成交客户关系，提供持续售后服务，提升客户满意度，降低客户流失率 3.工作时间： 早8:00至晚5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，时间安排灵活自主 福利待遇： 1.收入结构为底薪4000+提成+各类奖励 2.享有客户的长期分润权益，只要客户持续使用产品，即可持续获得相应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会按时结算发放 2.1公司主营产品已稳定运营8年，模式成熟可靠，诚邀有志之士共同成长发展 3.业绩表现优异者，可获得公司每年提供的国内或海外旅游机会，全程费用由公司承担 新员工入职首月平均月薪约8k 在职三年以上的员工，每月被动收入可达3w左右 公司已稳健经营8年，平台可靠，发展持续

岗位职责: 1、负责信用卡产品及相关合作单位产品的市场推广与服务工作； 2、严格遵守作业流程及规范要求，确保操作合规； 3、恪守职业操守，做好客户信息保密，保障客户资料使用的唯一性； 4、听从上级工作安排，积极配合任务调度与执行； 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、思路清楚，具备良好的语言表达能力，有销售经验或销售潜力者优先； 3、热爱销售工作，具备较强的责任心，品行良好，踏实肯干；

1、负责台州地区信用卡业务推广 2、保护期后日均1户 3、全日制大专学历且在职本科或全日制本科

职位介绍 1、完成信用卡产品的推广与销售任务目标 2、严格遵守作业纪律与规范，落实亲核亲访亲签要求 3、以合规方式、专业形象、规范话术推介信用卡产品，指导客户正确填写申请表，提交资料并完善申请流程 4、严守职业规范，做好客户信息保密，确保客户资料仅用于申办平安信用卡或经客户书面授权的用途；保障资料传递过程安全 5、遵守分中心考勤制度，准时参加销售工作例会 6、接受上级工作安排与调度 工作地点 宁波 薪资要求 基本工资+责任职级津贴+绩效奖金等，具体面议 岗位要求 1、年龄22-45周岁，专科及以上学历 2、具有一年及以上信用卡产品销售经验 3、熟悉信用卡行业政策及相关销售流程 4、学习能力强，性格积极，表达沟通能力良好 5、无犯罪记录或严重违法违规行为 6、具备良好的团队协作与沟通协调能力 7、条件特别优秀或具有专业优势者，可适度放宽录用标准 工作地点：宁波（分配至平安银行信用卡中心宁波分中心）

,88222211 【岗位】：仓管 【薪资】：4000~5000元/月 【地点】：三门-健跳镇 【企业】：爱宇新材料 点击链接投递简历：

【岗位】：质量检验员 【薪资】：3000~6000元/月 【地点】：三门-海润街道 【企业】：正屿科技 点击链接投递简历：

【岗位】：临时仓管文员 【薪资】：5000~6000元/月 【地点】：三门-海润街道 【企业】：中野包装科技 点击链接投递简历： 联系人:陈先生/

【岗位】：TPV品质人员 【薪资】：4000~7000元/月 【地点】：三门-浦坝港镇 【企业】：晶远汽车零部件 点击链接投递简历：

浙江义乌招指挥1名，持官网可查证件，加班多，今年干到年底明年接着干，无高血压，能吃苦耐劳的联系

信用卡推销员，入职五险一金，带薪培训，高提成高工资！！！ [爱心][爱心]工作内容： 1、协同支行进企营销，协同企业开卡等； 2、固定ETC服务网点、加油站、商圈、轻轨站等场景营销； [红包][红包]薪资： 底薪餐补话补绩效提成奖金其他福利 综合薪资6000-30000元，每月20号发放 [烟花][烟花]工作时间： 8:30﹣18:00，弹性工作时间，带薪培训一周 周末双休，节假日带薪休假，过年超长假期 [烟花][烟花]任职要求： 1、大专及以上学历，21-35岁，男女不限 2、名下无营业执照，负债不超过20万 3、征信良好，无黑名单等不良记录。 [红包][红包]福利待遇： 五险一金、过节费、生日福利、开工红包、季度洗衣卡、每年定期体检、津贴等 [發][發]内部晋升： 客户经理﹣营销主管﹣科室经理﹣分中心负责人﹣全国卡中心总经理。

招聘宝妈班！!有底薪!!! 适合想早下班接送孩子或晚上有学习安排的人员注意 工作时间9:00-16:30，双休！ 工作内容轻松，提供带薪培训，无业绩考核压力 无责底薪1100元+绩效，综合薪资约两千元左右 岗位名额有限，有意者请尽快联系我~

毕业时间：不限接受无经验 PS，非售票员岗位 不涉及安检、保安类工作，介意者勿扰 工作地点：徐州 周末双休七险一金／无需试用期 法定节假日全休！带薪年假！ 岗位内容：以后台操作为主，零基础可投递，公司提供带薪培训；我们最看重的是稳定性！ 工作时间：早九晚七 固定周末休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：新人月入5000-6000，转正后7000-9000+，晋升空间可观！欢迎投递简历～ 具体职责可私信详询 直招岗位，非中介！

工作内容： 银行信用卡账单分期是指持卡客户在完成刷卡消费后、还款截止日前，由我方工作人员（账分专员）通过电话与客户沟通，协助其办理信用卡账单的分期还款业务，银行从中收取相应手续费作为收益。（客户在消费后需于下个账单周期全额还款，部分客户可能存在短期资金紧张的情况，分期服务可有效缓解还款压力）； 工作方式： 采用外呼模式，客户接听时显示来电号码为955XX（银行官方客服热线）； 客户数据来源：每日所需客户名单由银行信用卡中心统一提供，并分配至个人专用工作设备（每位员工拥有独立登录账户，通过账号进入银行系统获取当日任务及客户资料），若客户在通话中表达办理意向，可直接在系统内完成确认与操作； 客户信息的获取及后续维护均由银行方面负责，无需自行开发客户或承担后期维护职责。 任职资格： 1、具备中专或以上学历，普通话表达清晰； 2、具备良好的抗压能力，沟通能力较强，有销售从业经历者优先考虑； 3、有意愿通过努力实现高收入目标。 福利待遇： 1、综合薪资：试用期：2300（无责任底薪）+绩效+加班费，整体收入4000-10000元，转正后：2600（无责任底薪）+绩效+加班费，综合收入5000-15000元； 2、培训支持：提供带薪岗前培训，新员工可接受全面且系统的业务指导； 3、办公环境：配备中央空调，设有独立工位，提供电脑、电话及耳麦等办公设备； 4、七险一金； 5、带薪休假：员工可享受年假、婚假、产假等相关法定假期； 6、员工关怀：定期组织多样化的团队活动，如外出旅游、项目聚餐、内部培训课程等； 7、晋升机制：结合个人职业发展方向，提供广阔的发展空间 （1）横向发展路径：文员、助理、专员、出纳、质检、培训讲师、行政等岗位轮转机会； （2）纵向晋升通道：组长、运营主管、经理等管理岗位晋升机会。 8、提供住宿安排，房间整洁宽敞，配备独立卫浴，每间入住4-6人。

岗位职责: 1.主动开发潜在客户资源，利用多种途径宣传推广信用卡业务； 2.持续维护并扩大客户关系网络，提供专业化的咨询支持与问题解答； 3.定期参加销售相关培训，持续提升产品理解与销售专业能力； 4.协同团队成员共同推进工作，确保完成既定销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.热爱销售岗位，具备较强抗压能力与积极进取精神； 3.工作认真负责，能独立高效完成分配的销售工作； 4.富有团队协作意识，善于与同事配合实现整体目标。

本岗位为具备业务属性的客服职位，涉及销售环节，需配合加班，拥有提成收入，月均实际到手薪资约15k-20k！ 岗位职责： 1、通过企业微信、电话等方式与公司已成交客户保持沟通，熟悉掌握公司产品，及时回应客户疑问并推动问题解决； 2、对直播间完成交易的客户进行后续维护，收集客户的服务需求，实施有效跟进，提供售后支持与指导； 3、服务已成交用户，协助其完成相关软件的安装、服务开通及使用操作培训等工作； 4、与内部相关部门协作联动，确保信息畅通、工作高效推进； 5、指导客户完成选股软件的安装与配置； 6、具备同行业工作经验或持有证券从业资格证者优先考虑。 公司待遇： 1、无责任底薪6000元+提成+绩效奖金，月度综合收入区间为1W–2W； 2、定期开展团队建设活动，享受节日礼品、生日会等员工关怀福利。 职业发展路径： 初级售后专员→中级售后专员→高级售后专员→储备管理岗→售后经理 有意者可直接联系HR了解详情！

通过面谈与电话销售结合的方式，推广度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程， 业务覆盖嘉兴市范围， 团队氛围积极向上，倡导开心工作、快乐赚钱， 晋升路径：客户经理-团队经理-城市经理， 浙江省2025年将逐步实现全域布局，职业前景广阔！ 在职人员月均收入15000+，互联网大厂背景，行业首推贷款余额提成机制，诚邀加入！ 员工福利节日福利免费班车有无线网团建聚餐零食下午茶餐补带薪年假全勤奖 度小满科技（北京）有限公司

【岗位职责】 1.作为项目成员全流程参与项目，逐步成长进阶为项目经理； 2.负责辅助团队招聘、辅导及训练，并支持机构建设专项训练和招聘功能组； 3.负责分公司业务支持、组织发展、高客支持等各项工作； 4.负责协助团队业务追踪、督导，辅助团队完成分公司下达的各项任务指标。 【我们需要你】 1.拥有本科及以上学历； 2.认同泰康的战略、业务模式及公司企业文化； 3.具备良好的学习能力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力； 4.具备保险业一年及以上组训经验者优先。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

岗位职责 1、负责客户开发和维护工作； 2、按时参加营业部及总部组织的各种会议和培训； 2、完成分支机构交办的其他事项； 任职要求 1.大专及以上学历，通过证券及基金从业资格者优先； 2.有较强的沟通能力、学习能力与抗压能力、热爱证券行业； 3.具有销售经验者优先。 职位福利：五险一金;防暑降温费;节日福利;误餐补贴;通讯补贴;年度体检;带薪年假;证券行业福利假;品质工装;生日福利;特色文体活动。

社保类型：五险一金 工作时间：早8:30~9：30，早会后时间自行安排 双休，节假日休假 工作内容： 1，整理公司分配名单记录详细信息 2，提醒系统内客户按时缴费，为客户办理保全业务 理赔等 3，告知客户公司回馈活动及时登记维护好与客户之间的关系、专业服务。 4，要求：25~50周岁、大专及以上学历（如有需要接送孩子，工作完成情况下可提前安排下班1小时） 员工福利： 带薪年假，节日礼品，员工旅游，员工旅游，生日福利节日福利，团建聚餐零食下午茶，工龄奖，底薪加提成

此岗位工作时间为早九晚六，周末享受双休~ 必须持有证券从业资格证书！！！具备投资顾问资格者更佳！！！ 岗位职责： 1、通过电话及企业微信与已成交客户进行沟通交流，落实各项服务需求。 2、协调并处理客户投诉与争议，准确且妥善解决客户问题，提升客户对产品与服务的满意度与信赖感。 3、负责客户资料的维护、整理与归档，及时更新客户信息，确保客户数据的安全性与隐私性。 任职要求： 1、须具备证券从业资格证。 2、热爱金融领域，具备积极的工作态度和良好的服务意识。 3、逻辑思维清晰，表达能力出色，有相关行业经验者优先考虑。

岗位职责： 1.协助开展银行专项分期产品的推广与辅助介绍； 2.按照银行要求在指定场所（如装修公司、楼盘）进行驻点营销服务； 3.维持与现有合作商户（装修公司、楼盘）的良好关系，提升合作紧密度； 4.负责整理银行专项分期客户信息，并完成客户邀约相关工作； 5.定期对楼盘及装修公司进行实地拜访与业务对接； 6.通过行内系统对意向客户进行电话沟通与销售跟进 任职要求： 1.中专及以上学历，年龄20-40岁，形象端正，无不良记录； 2.性格积极乐观，具备良好的沟通能力、责任意识和抗压能力； 3.个人征信状况良好，无违法违纪行为，有小贷从业经历者不录用； 4.具备银行信贷产品销售、装修行业、汽车销售或商户运营维护经验者优先录用 薪资福利： 底薪2000+提成，保底3700，综合收入6-15K； 上班时间：8:30-17:30，周末双休； 五险一金、双休、法定节假日、带薪年假、定期团建、员工旅游、专业培训、其他福利； 晋升路径清晰：员工—组长—区域经理—项目经理/分子公司总经理—副总经理 工作地点： 嵊州支行

职位详情：主要通过老客户续保或者是新客户开拓去增加业务，锻炼个人的能力，客户资源这块不用担心，公司提供客户资源，公司氛围好，最低21周岁，不会都有主管带，愿意学就行。 职位要求：无经验要求。 上班时间：8：30-11：30；下午自由安排；双休法定节假日休。 薪资组成：人力方案加服务费加提成加有责底薪，能力越高底薪越高，年龄21-50周岁都可以，欢迎宝妈

岗位职责 1、通过线上渠道及时高效沟通客户信息，定期开展客户回访，维护已成交客户关系。 2、掌握客户的服务需求并实施有效跟进，提供专业的售后支持与指导。 3、入职配备专人带教，接受应届毕业生应聘。 任职要求 必须持有证券从业资格证。 无责底薪7K＋绩效

服务意识强，与客户交流顺畅