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信用卡推广专员
1-1.5万元/月
信用卡销售生日福利6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售
岗位职责 1. 负责合作银行信用卡的线下推广、客户拓展,面向个人用户开展办卡咨询、资料收集与办理服务; 2. 挖掘周边商圈、社区、写字楼等场景潜在客户,精准触达目标人群,完成既定推广业绩目标; 3. 为客户讲解信用卡权益、优惠活动、办卡流程及相关注意事项,做好客户答疑与后续服务跟进; 4. 严格遵守银行及公司合规要求,规范开展推广工作,保障客户信息安全。 任职要求 1. 年龄18-40周岁,学历不限,有无销售/推广经验均可,新人有专人带教; 2. 性格外向开朗,沟通表达能力强,具备良好的服务意识与抗压能力; 3. 做事积极主动,执行力强,有责任心,渴望高薪、愿意拼搏; 4. 无不良征信记录、无违法犯罪记录,遵守行业合规规范。 薪资福利 1. 薪资待遇:无责底薪+高额办卡提成+全勤奖+业绩奖金+激励奖金,综合月薪5000-12000元,上不封顶,业绩优异者月薪轻松过万; 2. 福利保障:带薪培训、节日福利、生日福利、定期团建、高温补贴; 3. 工作时间:时间自由灵活,弹性工作制,不强制坐班,多劳多得; 4. 晋升空间:推广专员→组长→主管→区域经理,透明晋升机制,能力出众者快速提拔; 5. 额外支持:公司提供正规推广物料、客户资源、专业技能培训,全程助力展业
电话卡销售,公司派单,要求沟通能力强,无犯罪证明
8000-15000元/月
信用卡销售社保保险高温补贴五险6-10人1-3年学历不限直销较多外勤按单提成
自带电瓶车,刮风下雨能顶的住,工资8-15000
信用卡销售经验不限学历不限面销/陌拜渠道销售地推销售年终奖金高提成带薪培训
可居家办公,自主组建团队收益更高!急招!急招!带底薪保障!!! 0成本创业级推广项目,风口红利期,师傅一对一全程指导! 激励政策:底薪(1200-10000)+ 多重提成 商家免费入驻,单家奖励300-1200元,兼职全职均可操作,零经验、宝妈、从业者皆可加入! 要求:愿意学习,敢于突破自我! 收益构成:底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入! 业务板块丰富,多元组合创收: 入驻奖励:120元-800元+/家,平均办理时长仅20分钟! 日均完成2-5家,月入2万+管道收益轻松实现! 自由灵活,无需坐班,摆脱打工束缚,告别看人脸色。 真正实现为自己工作,管道收入持续叠加! 不同于传统行业离职即归零,我们是越积累越值钱—— 干两年后,即使暂停拓展,被动收入仍稳定增长! 案例说明:每日办理3台POS机,当日收入997元; 每月工作20天,累计办理60台; 6个月累计奖励:6×60×299=107640元(未计入期间流水分成); 6个月后月均被动收入:6×60×5×7=12600元; 按每台POS机月流水5万元计算(建材装修类客户普遍达数十万); 此外还涵盖美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品,多线并行,综合收益更可观!
信用卡销售经验不限学历不限面销/陌拜渠道销售地推销售年终奖金高提成带薪培训
可居家办公,自主组建团队收益更高!急招!急招!带底薪保障! 0成本创业级推广项目,风口红利期!导师全程一对一指导! 激励方案:底薪(1200-10000)+ 提成 商家免费入驻,单家奖励300-1200元,兼职全职均可操作,新手、宝妈、从业者皆可上手! 要求:积极学习,敢于突破自我! 收益构成:底薪 + 入驻奖金 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入! 业务模块丰富多样, 入驻奖励:120元-800元+/家,平均办理时长仅20分钟! 日均完成2-5家,月入2万+管道收益轻松实现! 时间自由,无拘束,无需朝九晚五,摆脱职场束缚,告别看人脸色。 真正实现为自己工作,收入管道持续叠加! 传统行业干三年,离职即归零; 我们做两年,收入从主动转化为被动,即便停手,管道收益仍稳步增长! 举例说明:每日办理3台POS机,当日收入997元; 每月工作20天,累计60台; 6个月总奖励:6×60×299=107640元(未计入期间流水提成); 6个月后月均被动收入:6×60×5×7=12600元; 按每台POS机月流水5万元计算(建材装修类普遍达数十万)。 另配套美团代运营、聚合支付码、大流量电话卡等线上线下产品,多板块组合操作,综合收益更可观!
客户经理
7000-15000元/月
信用卡销售生日福利五险一金高温补贴餐补3-5人经验不限本科面销/陌拜较多外勤阶梯式提成银行拥有销售经验信用卡推广及办理
岗位职责: 1.推广本行信用卡及相关金融产品,完成既定的任务指标,包括发卡量、重点产品推广、推荐动卡空间安装、微信绑定信用卡、客户服务、存量客户经营等全面的金融服务需求。 2.推动与当地分行的信用卡营销及相关金融产品服务工作。 3.协助落实当地信用卡客户关系维护。 4.提供全方位贷后协同管理服务。 5.强化自身风险防控意识,做好前端风险防范工作。 任职要求: 1.本科及以上学历。 2.具有良好的沟通能力,客户服务意识,市场开拓及抗压能力。
客服专员
4000-8000元/月
信用卡销售经验不限大专现场客服全白班
一、岗位职责 (一)负责跟进公司提供的已办卡但未激活的客户订单,预约并提供上门信用卡面签服务,挖掘潜在销售机会,达成基础新户指标。 二、岗位要求 (一)具备大专或以上学历,专业不限 (二)具有良好的职业操守,热爱销售岗位,愿意迎接工作挑战 (三)遵守公司各项管理规定,具备一定的业务开拓能力,服务意识突出
文员经验不限高中
公司福利:入职缴纳社保、年终奖金、团队激励奖、定期旅游、周末团建、法定节假日、带薪年假等 【公司直招,非中介岗位】 岗位职责: 工作内容:通过公司官方电话联系车险即将到期的车主,提醒其及时办理车辆保险续保业务(车险为每年必购项目,客户资源均为近一至两个月内需续保但尚未办理的精准用户) 工作时间: 8:30-12:00,14:00-18:30 周末休息,所有法定节假日享受带薪休假
零售门店储备干部
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技超市直营店连锁店
薪资优势 1. 工资发放准时,员工每月16日到账,父母孝心补贴19日发放,遇节假日提前发放不推迟; 2. 真正无责任底薪,高于同行业标准,长沙地区3500元; 3. 提成比例行业领先; 4. 学历(孝心)补贴200-400元/月,直接发放至父母账户; 5. 绩效奖金500元。 福利优势 1. 节假日按规定正常休息; 2. 享有15-20天超长带薪年假; 3. 公司统一安排住宿; 4. 免费提供各类技能提升培训,助力员工能力全面提升; 5. 生日礼金、节日礼品、定期组织团队建设活动; 6. 设立公益基金(年营业额的1%),用于员工家属遭遇重大突发事件时提供经济支持。 发展优势 1. 拥有公开透明的晋升通道,有能力者皆有机会获得提拔; 2. 每三个月进行一次晋升评估,职位晋升后薪资显著提升; 3. 晋升至经理(店长级)可享年终分红,并具备独立开店资格,由公司承担全部投资; 4. 晋升路径:员工—助理—主管—经理(分红、开店)—总监(分红、管理事业部…);入职半年收入6-9K,助理年薪10-15万,主管年薪15-20万,经理年薪30-40万,总监年薪50-100万; 5. 配备专业系统化培训,下店后安排专人一对一带教。 商业优势 1. 产品品质可靠稳定; 2. 服务场景体验优越,门店按五星级标准装修,配备开放式厨房、试吃区及五星级卫生间;坚持先品尝后购买,让顾客看得见、尝得到、感受真,消费清晰透明; 3. 售后体系完善,业内首创“售后无忧”政策,三个月内未拆封且不影响二次销售的产品,支持无理由退换,全面保障消费者权益,购物更安心
综合内勤
4000-6000元/月
文员经验不限本科office英语财务
岗位职责: 1、负责浏览各类招标平台发布的采购招标公告,及时整理并上报相关信息给公司负责人。 2、负责标书的申购、装订,以及日常报表、销售数据的收集与汇总工作。 3、负责产品市场询价、商务报价及最终产品确认等相关事宜。 4、负责采购与销售合同管理,跟踪产品订单执行过程,配合销售完成发货、开票、挂账、验收、对账及货款催收,并建立相应台账。 5、负责进出口货物的报关申报、查验手续及各类单据的审核与制作,办理放行手续;协调海关、商检与公司内部清关工作的对接。 6、负责销售相关数据的归集与统计工作。 7、完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职资格: 1、具备国家承认的本科及以上学历; 2、熟练操作OFFICE办公软件,具备良好的文字表达能力; 3、工作态度积极,细致耐心,具备较强的沟通与协调能力; 4、了解报关作业流程及相关海关政策规定; 5、英语具备良好的读写能力,持有C2或以上驾驶证。
助理/秘书/文员
200-300元/天
文员经验不限本科
岗位职责: 1. 负责工程预算系统的操作,结合工程方案准确评估难度系数,定期与总部进行预算数据比对,确保核算结果的一致性与精确性; 2. 编制部门周报及月报,利用系统数据跟踪项目预算进展和年度预算执行成效; 3. 协助整椅团队推进工程预算的系统导入,跟进各科室月度预算更新进度,确保预算管理流程完整闭环; 4. 根据实际业务需求整理工程相关文档,支持人员编制规划、工时统计汇总等管理工作; 5. 处理部门日常事务性工作及上级交办的其他任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类专业优先;欢迎应届毕业生应聘; 2、熟练使用各类办公软件; 3、具备良好的沟通与协调能力
衢州衢江区招腻子/大白/墙漆
300-310元/天
腻子工大白工长期1-2人点工专业师傅吃苦耐劳技术好
招腻子/大白/墙漆
衢州 衢江区
5月29日 06:41拨打电话
气保焊工厂焊工高温补贴包住包吃11-20人月结不是流水线持证焊工证
长白班订单充足,长期稳定,45岁以下,持有焊工证! 工价36小时,日12 小时 425 元左右, 综合10000-12000左右,免费提供两餐,住宿在厂区内环境优美,卫生间浴室齐全,一个月可预支 5000元!
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理货员收银员
超市招收银员 工作内容:收银、理货1名 工作时间:8小时班,两班倒 小时工:月休2-4天 年龄18-40 (8小时班)20块1小时 年龄18-40周岁(初中以上学历持有毕业证 、,需要做体检)福利无 工作地点:德清高铁站 联系方式:朱女士 电话: 有需要招工作的朋友家人帮忙介绍一下谢谢
湖州 德清县
5月29日 06:40拨打电话
销售员
3000-10000元/月
信用卡销售社保3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成互联网金融/消费金融
该岗位为公司直招, 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求:沟通能力较好。有没经验均可,前期 有师傅带。 工作内容:银行信用卡合法催收,不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间:9:00-12:00,14:00-19:00,月休5天
国际信用卡销售
6000-20000元/月
信用卡销售1-2人1-3年大专
1、熟悉外卡收单流程,有客户资源优先; 2、有半年以上相关工作经验,具备客户开发与维护的实战能力; 3、能通过展会、电商等平台拓展市场,主动联系、谈判沟通,最终达成合作签约; 4、持续保护销售成果,处理客户反馈,降低流失风险并优化服务体验; 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标,确保业绩可持续增长。
信用卡销售社保保险五险一金年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限大专面销/陌拜较多外勤阶梯式提成互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验信用卡推广及办理
岗位职责: 电话联系银行派发的客户,完善客户资料,营销中信银 行信用卡及推广。 工作地点:惠州(可选区域) 岗位要求: 1.全日制大专以上学历,欢迎优秀同行咨询。 2.性格外向,乐观,能吃苦耐劳 薪资福利: 1.试用期 综合工资8-30K(视个人能力情况尔定) 2.入职即缴纳五险一金:社保体系齐全 工伤-医疗-失业一生育-养老-住房公积金 3.餐卡:每月900元并薪 4.过节费:享受国家法定节假日补贴; 过节费300元/次 5.生日券:每季度举办生日会,并对当月生日员工发放 生日券380。 6.话费补贴,每月100元 7.每年一次年费全身体检 晋升发展: 开放的晋升通道,工作满一定要求,基本素质符合要求 者可提拔竞聘。 银行的工作,第一平台稳定,第二收入可控业绩取决, 第三晋升空间充足,未来发展可期。
信用卡销售社保包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点:景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日,每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假,病假,生育,陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金,入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ :吕亮
营销储备人才
7000-14000元/月
信用卡销售1-3年本科
岗位职责: 1、负责信用卡和储蓄卡发卡推广,做好客户识别、引导与分流,耐心回应客户的业务咨询。 2、维护发卡渠道并落实业务计划,全力完成既定销售目标。 3、在信用卡中心完成为期3个月的实习后,有机会转岗至机构厅堂开展业务。 任职资格: 1、年龄在35周岁以下,具备本科及以上学历; 2、了解市场动态,拥有资源或具备销售专长者优先录用; 3、具备良好的语言表达能力及团队协作精神; 4、作风正派、工作细致、责任心强,具备较强的执行能力和抗压能力; 5、遵守法律法规,诚实守信,无任何违法、违规或其他不良行为记录。 薪酬福利: 1、入职即签订正式劳动合同,依法缴纳“五险一金”; 2、享受假期福利、带薪年休假、弹性工作安排等; 3、享有高温补贴、节日慰问、生日会、生日礼券、定期团队建设等多项员工关怀福利; 4、设立月度、季度、半年度及年度多层级业绩竞赛激励机制; 5、提供系统化专业培训(涵盖岗前培训、管理能力提升等),助力员工综合发展,为后续转岗奠定基础; 6、配备多样化发卡展业渠道,整合全行资源,支持场景驻点办卡、单位集体申办等方式,有效规避传统“陌拜”模式带来的展业难题,提升开卡效率; 7、对业绩突出且风险控制表现优异者,优先配置优质发卡资源; 8、提供清晰的职业晋升路径,畅通职业发展通道。表现优秀者可晋升为分中心主任或负责人,或转入新发展通道担任支行、社区支行客户经理,并按对应岗位标准提供正式编制或转编机会,全面打通金融行业职业成长路径。
浙江金华现在要3-4个人,,计时,手工活包装,年龄大的不要,廿三里商城大道2号,电话
手工活3-5人
现在要3-4个人,,计时,手工活包装,年龄大的不要,廿三里商城大道2号,电话
金华
5月25日 20:52拨打电话
浙江温州招临时工1名!
临时工1-2人
招临时工 1 名!
温州
5月19日 20:12拨打电话
临时工
手工薪资福利:工资计件,吃任个官(原文表述可能有误),有社(原文表述可能不完整)招工人数:数名工作地址:金华市金东区兴盛街369号
金华 金东区
5月28日 12:55拨打电话
浙江嘉兴海王村旁夜班1名
临时工1-2人
海王村旁夜班1名
嘉兴
5月20日 05:52拨打电话
浙江台州寻找地区年底前需要带班的工人,共需带班人员五名。
临时工3-5人
寻找浙江台州地区年底前需要带班的工人,共需带班人员五名。
台州
5月25日 18:12拨打电话
台州黄岩区明天8点半,北城乐成工业园区,找零时打包工一名,,350/天。
350元/天
临时工1-2人
明天8点半,黄岩北城乐成工业园区,找零时打包工一名,,350/天。
台州 黄岩区
5月25日 22:32拨打电话
文员1年以下大专销售数据分析
岗位职责: 1、为销售团队提供基础数据分析支持,完成销售数据的日常统计与报告工作,包括日度、周度、月度业绩汇总及同比分析,跟踪销售目标达成情况,辅助销售管理者进行决策。 2、参与业务流程优化,利用数据分析识别运营中的问题,并提出可行性改善建议,通过数据整理、分析和流程改进,提升销售团队的工作效率。 3、研究销售趋势、客户行为及市场变化,挖掘潜在销售机会与风险点,提供数据依据以评估各类销售活动的实际成效。 4、与公司内部各职能部门保持良好沟通,深入理解业务需求,协助解决各部门在数据应用过程中遇到的问题,推动数据在业务管理中的实际应用。 任职要求: 1、大专及以上学历,统计学、数学、计算机科学、信息管理与信息系统等相关专业优先考虑。 2、具备业务内勤或业务助理相关工作经验者优先。 3、熟练掌握Excel,熟悉PPT、Tableau、PowerBI等数据可视化工具者优先。 工作时间 8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休 法定节假日正常休息
临时工包住包吃1-2人月结
急招: 1、食堂帮工:2名、工资4500-5000元/月,一个月月休2-4天,工作轻松。 ,年龄50岁以下,形象良好,会开歺刷卡,爱干净讲卫生,包吃包住,有食堂帮工工作经验者优先! 2、招临时工:,每天 4 个小时,20 天/小时 上班地址:灵昆 电话:
温州
5月20日 04:11拨打电话
浙江宁波招临时工两人25—45岁工作简单要做的联系
临时工1-2人
招临时工两人25—45岁工作简单要做的联系
宁波
5月26日 12:59拨打电话
浙江金华日结招工:地址:邮政二楼手工活工价:28一个小时时间:11点到7点,具体看产量下班
28元/时
手工活日结
日结招工:地址:邮政二楼手工活工价:28一个小时时间:11点到7点,具体看产量下班,来的发定位
金华
5月22日 18:39拨打电话
综合维修工月结
招聘综合维修工(焊工类)。薪资范围为5000-10000。岗位职责包括电器及机械设备设施的日常点检检查、维修保养工作。任职要求为中专及以上学历,大专、本科学历优先。需有同岗工作经验并持有焊工证。要求能吃苦耐劳,团队协作能力强。
嘉兴
5月29日 06:41拨打电话
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