1.能够理解并承接投资方的战略规划，紧跟总部更新节奏，及时把握行业趋势，敏锐洞察市场动态。 2.协同人事行政团队开展人员招聘，打造高效团队，合理调配资源，组织培训以提升员工综合能力。 3.关注团队成员在专业技能、销售技巧及服务水平方面的成长，及时提供支持与问题解决方案。 4.落实团队激励机制，引领团队达成校区月度、季度及年度业绩指标。 5.组织门店日常会议，监督各项工作的执行与考核，持续优化和调整工作流程。 6.负责与其他职能部门保持有效沟通与协作。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历 2.具备良好的服务意识与沟通协调能力 3.拥有强烈的上进心和职业发展目标 4.具备达成销售任务的能力 5.有教培行业店长或校长相关工作经验

一、岗位职责 1.负责分校整体运营及日常事务管理，达成公司下达的各项经营目标； 2.制定并分解销售任务，跟踪各项销售指标的执行进度与完成情况； 3.控制分校运维成本，确保在预算范围内或处于合理水平； 4.开拓并维护市场渠道，策划并执行市场推广活动，提升品牌影响力； 5.结合市场动态优化市场与销售策略，协同推进落地，提高市场份额； 6.负责分校人员招聘、任用与团队管理，推进人才梯队建设，保持团队稳定； 7.推动教学服务流程与体系的实施，妥善处理客户反馈，关注客户满意度； 8.完成上级交办的其他临时工作任务； 二、任职要求 1.统招本科及以上学历； 2.具备三年以上教育培训行业工作经验，其中两年以上团队管理经验； 3.熟悉教培领域相关政策法规，了解大学生教育市场特点； 4.对团队运营管理有深入理解，具备实际营销操作能力； 5.具有良好的职业操守，认同文都教育企业文化理念； 三、薪酬福利 1.底薪＋提成，年薪15-20万，具体面议； 2.五险一金+节假日福利+年终奖+生日福利； 四、工作地址 呈贡仕林街校区

岗位职责： 1.全面负责校区运营管理，统筹市场推广、招生咨询与教学质量管理三大核心板块 2.制定并执行年度招生计划与品牌宣传策略，提升区域市场占有率与品牌影响力 3.组建并培养优秀教师及咨询团队，定期开展教学督导、课程优化与服务标准落地 4.深度参与家长沟通与学员成长跟踪，推动续费率、转介绍率及满意度持续提升 5.定期分析经营数据，优化成本结构，确保校区健康可持续发展 任职要求： 1.具备教育行业3-5年管理经验，有K12或职业教育机构校长/副校长实操经历者优先 2.熟悉招生全流程与教学服务体系，兼具市场敏锐度与教学专业判断力 3. 出色的沟通表达与团队领导能力，能独立完成公开课展示、家长会主讲等关键场景 4.逻辑清晰、执行力强，具备数据复盘意识与跨部门协同推动力 5. 最低学历：本科（教育学、管理学等相关专业优先） 岗位福利： 岗位津贴+年终绩效奖金+带薪寒暑假+职业发展双通道（管理/专家序列）

工作内容： 1.负责校区招生工作，涵盖乐器培训与街舞课程。每日在社区及商业区域开展推广活动，形式包括摆点宣传、地面推广、派发资料、线上引流等多种方式。 2.组织团队日常运作，做好客户关系维护。 薪资福利： 底薪加绩效及课程提成。表现优异者待遇可协商。 上班时间： 工作时间灵活 有发展空间，工作氛围轻松，还可免费学习钢琴、声乐、架子鼓、吉他等才艺。团队融洽，期待你的加入。

工作内容： 1.负责校区招生工作，涵盖乐器类培训与街舞课程推广。每日在社区、商圈开展宣传，形式包括摆摊设点、地面推广、派发宣传资料及线上渠道引流等。 2.组织团队日常运营，做好客户关系维护。 薪资福利： 底薪加绩效，并享学费提成。表现优异者待遇可面谈。 上班时间： 弹性安排 提供个人发展空间，工作氛围轻松，可免费学习钢琴、声乐、架子鼓、吉他等艺术课程。团队融洽，期待你的加入。

昆明玲丽美业培训学校总校区校长 岗位职责： 1.全面负责总校区的日常运营与管理，保障教学及行政工作高效有序运行； 2.制定并落实教学方案与课程规划，持续优化教学质量与教学效果； 3.统筹教师团队的建设与管理，组织培训与考核，提升整体教学专业水平； 4.关注学生发展与学习体验，营造积极健康、富有激励性的学习氛围； 5.加强品牌维护与推广，扩大机构在区域内的知名度与行业影响力； 6.主导招生策略制定与招商拓展，推动招生与市场工作的可持续增长。 任职要求： 1.具备出色的组织领导力和团队管理能力，有实际管理经验； 2.热爱教育事业，具备较强的抗压能力与责任意识； 3.拥有良好的人际沟通与跨部门协调能力，能妥善处理各类运营事务； 4.了解教育相关法律法规，确保办学行为规范合法； 5.有校区运营管理经历者优先考虑。

岗位职责：负责市场开拓、课程咨询及教学实施 任职要求：具备良好的销售能力，理解力强，能够充分展示自身的教学实力 岗位福利：享受岗位津贴与年终奖金

作业托管主管 岗位职责： 1. 负责作业托管部门的日常教学组织与运营管理工作； 2. 统筹教师工作分配、学生班级划分及学习方案制定； 3. 监督作业辅导实施质量，持续优化辅导流程与管理机制； 职位要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备班级管理、课后作业指导、托管服务或学科授课相关经验者优先； 3. 热爱教育事业，拥有良好的人际沟通技巧和团队合作精神； 4. 工作认真细致，责任心强，具备出色的执行能力和协调沟通水平。 薪资待遇：面谈

昆明玲丽美业培训学校总校区校长 岗位职责： 1.全面主持总校区的日常运营事务，保障教学与管理工作的高效运转； 2.制定并落实教学方案，持续优化课程体系，推动教学质量提升； 3.统筹教师团队的管理与培养，促进教学专业能力的整体提高； 4.关注学生成长与发展，营造积极向上的学习氛围与校园文化； 5.加强品牌建设与对外宣传，扩大机构的社会认知度与行业影响力； 6.主导招生策略规划与招商工作，推动生源拓展与长期可持续发展。 任职要求： 1.具备出色的组织领导力及团队管理实践经验； 2.热爱教育事业，具备较强抗压能力与责任意识； 3.拥有良好的沟通技巧和协调能力，能妥善应对运营管理中的各类问题； 4.了解教育相关法律法规，确保办学行为规范合法； 5.有校区运营管理经历者优先考虑。

一、岗位职责： 1、熟悉初中各学科知识体系，掌握教学大纲要求，了解xx本地的学情、考情及校情； 2、组织开展学科磨课、备课、教研活动及月考分析，持续提升教学团队专业能力与授课质量； 3、带领学科教师完善教学反馈机制与教学服务流程，共同解决学生学习问题，提升家长对校区的认可度； 4、统筹协调教学部门与其他部门间的协作工作； 5、负责各学科教师的日常管理工作。 二、任职条件： 1、本科及以上学历，具备三年以上教育机构教学管理相关经验； 2、形象良好，言行得体，普通话标准； 3、具备优秀的沟通能力和团队管理能力； 4、在当地居住者优先考虑； 5、有本地公办学校工作经验者优先考虑。 三、广阔的职业发展空间： 公司提供专业发展与管理晋升双通道，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向 教务校长——分校校长——区域经理——大区总监 职位类别：教学/教务管理人员

日结！日结！日结！ 不压工资，工作轻松，下班结算。 大学生，上班族都可以做 短期可做，全职提供吃住

红河哈尼族彝族自治州蒙自市招钢筋绑扎

新厂区赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

曲靖市会泽县招砌砖/石

招聘：装卸工 薪资：4500 - 5000 要求：年龄满18岁，身体健康（持叉车证优先）。工作内容：加工厂库房内：1.负责基地蔬菜、耗材等物资的装卸、搬运、堆放；2.按安全规范操作装卸工具（手推车、叉车等），做好工具日常检查、清洁与归位。1.全勤奖100元/月，节假日发放红包福利；2.工作时间：9小时（加班单独发放加班工资）；3.工作环境舒适，食宿条件良好：一日三餐，住宿（4—6人/间），有独立夫妻房、卫生间和淋浴间；4.工资月结，次月15日准时发放。

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略及年度目标 2.主持校务会议，指导教务、德育、后勤、人事等各部门协同高效运作 3.加强师资队伍建设，组织教师培训、考核与专业发展，提升整体教学水平 4. 推进家校社协同育人机制建设，维护良好社会声誉与教育品牌影响力 5. 落实国家教育方针政策及地方教育主管部门各项要求，确保依法依规办学 任职要求： 1. 具备教育管理相关工作经验，熟悉基础教育或职业教育体系 2.有较强的领导力、决策力和危机处理能力，能胜任多任务统筹管理 3.具备良好的沟通协调能力与团队建设意识，善于凝聚教职工共识 4.政治素质过硬，热爱教育事业，具有高度的责任感与教育情怀 5.符合《校长专业标准》及相关任职资格规定，持有相应校长任职资格证书者优先

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略及年度目标 2.领导教师团队建设，组织教研活动、师资培训与绩效考核，提升整体教学水平 3. 加强家校沟通与社会协作，维护学校品牌形象，拓展优质生源与合作资源 4.监督校园安全、后勤保障及财务合规运行，确保办学规范、稳定、可持续 5.落实国家教育方针政策及地方教育主管部门各项要求，推动学校特色化、高质量发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德、领导力与教育情怀 2.具有相应学段（如K12、职教等）管理经验，熟悉现代学校治理体系 3.具备较强的组织协调、决策执行与危机处理能力 4.持有校长任职资格证书及相关教育管理类资质者优先 5. 本科及以上学历，教育学、管理学等相关专业背景优先

2026年暑假家教负责人招聘简章 选择大于努力，假期提前规划，把握好岗位，挣人生第一桶金，到放假前再去找工作只有低薪工作 一、薪资待遇 1. 无责底薪3000 2. 按照业绩的10%提成，往期负责人平均工资9500，最高工资16000！ 二、招聘对象 在校大学生，应届毕业生等。有经验的班团干部，社团干部优先 三、岗位相关信息 1. 提供实习证明，包住宿 2. 同事年龄相同，没有职场压力 3. 工作区域：西宁市区，城北，城东，城西，城南，城中，最终工作区域上岗前安排

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略及年度目标 2.领导教师团队建设，组织教研活动、师资培训与绩效考核，提升整体教学水平 3. 加强家校沟通与社会协作，维护学校品牌形象，拓展优质生源与合作资源 4.监督校园安全、后勤保障及财务合规运行，确保办学规范、稳定、可持续 5.落实国家教育方针政策及地方教育主管部门要求，推进课程改革与素质教育实施 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德、领导力与教育情怀 2.有学校管理经验者优先，熟悉民办/公办学校运作机制及教育法规 3.具备较强的组织协调、决策执行与危机处理能力 4. 普通话标准，具备良好书面表达与公众演讲能力 5. 最低学历不限，教育类相关专业背景或持有校长资格证者优先

2026年暑假家教负责人招聘简章 选择大于努力，假期提前规划，把握好岗位，挣人生第一桶金，到放假前再去找工作只有低薪工作 一、薪资待遇 1. 无责底薪3000 2. 按照业绩的10%提成，往期负责人平均工资9500，最高工资16000！ 二、招聘对象 在校大学生，应届毕业生等。有经验的班团干部，社团干部优先 三、岗位相关信息 1. 提供实习证明，包住宿 2. 同事年龄相同，没有职场压力 3. 工作区域：西宁市区，城北，城东，城西，城南，城中，最终工作区域上岗前安排

暑假工，上一休一，管理停车场，能使用电脑，普通话流利，富有责任心

公司简介 伯乐&东大教育集团于2015年12月21日正式成立，专注于教育培训领域，致力于为学员提供高质量的教育培训课程。集团始终秉持“做有温度的教育”这一理念，以高质量、高标准、高信誉为主，致力于打造教育培训领域的知名品牌。品牌形象以高品质的教育培训课程、专业的师资队伍、贴心的服务为支撑,赢得了广大学员的好评和信任。 目前，我司在昆明、玉溪、楚雄、大理、曲靖、昭通等多个城市建立二十多所分校，分校及教学点均为直营模式，师资统一培训。在本地教培领域树立了良好口碑。多年来，助力无数学生考入理想学府，深受家长信赖。在这里，您将拥有广阔的发展平台、完善的培训体系以及和谐的工作氛围，与志同道合者一同为教育梦想拼搏。 岗位职责： 1、协助校长做好校区运营管理工作（如招生、教学、服务等），提高运营效率； 2、组建和团队管理（如招聘、培训、考核等）提升团队凝聚力； 3、课程体系设置与监督教学质量，处理家长/学员投诉与建议，完善教学服务流程，提升满意度； 4、负责校区员工的激励，带领团队完成校区月度、季度及年度目标。 5、负责和其他部门进行沟通协调； 6、负责校区人员及财产的安全保障工作； 7、负责传达总部的各项规章制度，并带头严格落实制度的执行和监督工作； 8、做好学生、家长、教师的沟通，推动个性化服务与续费转化。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、沟通表达能力强，有亲和力，有灵活的应变能力及对事务处理的协调、控制能力； 3、从事过教育教学工作，或有学生管理类工作经验，热爱教育行业； 4、专注敬业，责任心强，富有团队合作精神； 5、有良好的客户服务意识和学习能力。 期待您的加入！

小区物业保安，保安公司安保人员，55-60岁，，身体健康，无犯罪记录，待遇面谈

招聘：实习生 Trainee(实习) 薪资：2.2千-3千 前台/礼宾/安保/客房/餐饮实习生<br/>【岗位描述】<br/>1、熟悉部门工作细则和流程；<br/>2、执行公司安排的其他相关工作。<br/>【岗位要求】<br/>1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生；<br/>2、对担任酒店管理人员具有高度期望；<br/>3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神；<br/>4、6个月及以上实习时间优先。

弥勒小石山工业园区 招聘岗位：监控值守员 要求:18-40周岁，中专或高中以上学历，持有或能接受报考消防设施操作员中级证书，身体健康，无犯罪前科和不良嗜好，无纹身。 工资待遇：试用期2500元，转正2800元，持中级证书3000元，免费提供吃、住，购买相关福利保险，享受工会福利，三班制，月休息7天。 联系电话:

2-4人间宿舍，免费包吃住， 现在的你没工作身上没钱，没地方居住，我们可以优先当天给你解决吃住问题，入职当天可预支工资 1：负责厂//区安//保工作，看监/控，车辆放行 2：16-35岁之间，男女都要，初中以上学历，会写自己名字就可以 3：5000-7000月。240一天

昆明玲丽美妆培训学校总校区校长 岗位职责： 1.全面主持总校区的日常运营，保障各项工作高效有序开展； 2.制定并落实教学方案，持续优化课程质量与教学效果； 3.组织教师团队的管理与培养，提升整体教学专业素养； 4.统筹学生管理工作，营造积极健康的学习氛围； 5.加强品牌建设与对外宣传，扩大机构社会影响力； 6.主导招生策略规划与招商拓展，推动业务长期稳定增长。 任职要求： 1.具备出色的组织领导力及团队管理实践经验； 2.热爱教育事业，具备较强的抗压能力与责任意识； 3.拥有良好的沟通技巧和问题协调解决能力； 4.了解教育相关法律法规，确保办学合规合法； 5.有美妆类培训校区运营管理背景者优先考虑。

酒店招聘 1，保安员，工资3000-3200元/月 2，客房服务员，底薪3000+提成+绩效奖+年假+工龄奖。 3，前台接待，工资3300-3800+提成，8小时/班，男女不限 4，餐厅服务员，传菜员，工资3200-3500元+提成+200绩效，男女不限，无夜班。 5，销售经理，客房部经理，餐饮部厅面经理 主管 大堂副 理，网络预定员，采购驾驶员，待遇面谈。 以上岗位 ：月休4天+节假日+买社保(保险)+包吃住+年假+生日福利 电话：

1.男女不限学历不限无需工作经验 2.包吃住宿舍环境好4-6人间 3.无试用期面试当天就可以安排入住 4.岗位就近分配也可自由选择 注：0月入职不收取任何押金和费用

楚雄广利塑料有限公司招聘以下岗位： A、开单员 1人： 大专及以上（含大专）；：25-40岁；实际驾龄2年以上；负责开具销售单及销售内勤统计工作等；要求计算机操作熟练，做事认真细致，对数据敏感，能较好的与客户沟通；熟悉管家婆等办公软件，有一定的文字功底，能制作标书。有相关工作经验者优先考虑。 薪酬福利：试用期三个月：3000元/月。试用期满后工资待遇:岗位工资+提成工资+工龄工资+学历工资（3500元-5000元）。月休4天。 B、门卫2名，年龄60以下（夫妻工优先考虑）。12小时一个班，两班倒，节假日不休。 工作内容:负责来访人员、出入车辆、产品出库信息登记工作；2、负责打扫厂区公共区域卫生；负责厂区绿化养护浇水工作。 薪资待遇:2000元每月。 上班地点：楚雄富民工业园区。 面试时间：星期一至星期六08:30--17:00. 联系人：徐主任