岗位职责： 1、统筹人员招聘工作； 2、组织实施员工内部培训； 3、负责行政类岗位KPI跟踪及积分管理； 4、推进企业文化建设与员工关系维护。 任职要求： 1、22****，大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业； 2、性格外向，富有亲和力，具备良好的表达与沟通能力，熟练使用办公软件； 3、1年以上招聘或培训相关经验，可独立完成工作任务，掌握2-3项HR辅助工具； 4、学习意愿强，理解能力佳，工作细致，具备一定的组织与策划能力。

1.工作日需按时到岗，全职工作，具体作息安排根据客户要求执行。 2.确保7×24小时通讯畅通，具备远程处理突发问题的能力；非工作时段如遇紧急情况，须在1小时内到达现场响应。 3.驻场周期：2025年6月至10月。 4.工作职责：解答用户在系统操作中的各类疑问；对系统异常情况进行初步排查与判断；协助完成相关文档编写；配合落实其他交办任务。 5.提供住宿及上下班交通费用支持，餐食费用自理。 6.任职资格：具备良好的沟通协调能力与实际问题应对能力；熟练掌握系统操作，具有基础系统维护经验；责任心强，能胜任驻场期间各项工作安排；计算机相关专业优先考虑，在校学生如可保证工作日全天出勤亦可报名。

岗位要求: 目前从事工厂HR，面试超过500人以上，有足够的微信好友 好多面试过的人，可能没去你的工厂上班，这些人脉资源，还能再利用一遍

招聘物业行政人事一名，品控，宣传专员一名 要求:1.五官端正，体态匀称。 2.精通“藏，汉”双语。 3.大专及本科以上文凭。 4.会熟练使用办公软件，具备一定文字功底，有良好的沟通能力、学习能力、交际能力。 5.具备一定拍摄，视频剪辑能力，会开车。 可接受应届毕业大学生，实习生。工资面谈。 有意者可直接电话联系

岗位职责: 1.借助公司提供的旅游资源开展销售工作； 2.通过线上渠道与客户保持顺畅交流，精准把握客户需求； 3.输出专业的旅游产品讲解与咨询支持； 4.协同处理客户在旅行期间可能出现的各类问题； 5.参与旅游销售方案的规划及持续优化。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务思维，能高效维护客户关系； 2.热爱旅游行业，了解主流旅游产品及相关信息； 3.拥有良好的协作意识，能够与团队成员合力达成业绩目标； 4.熟练使用电脑及网络工具，快速融入数字化销售场景； 5.具备应变与问题处理能力，可在客户遇到困难时给予迅速响应； 福利待遇 1.薪资：底薪+提成+奖金，综合收入5k-12k 2.上班时间：8.30-17.30，午休一个小时。 3.法定节假日正常休。 4.公司处于高速发展期，内部晋升组长，主管等，薪资福利水涨船高。 5.团建：不定时组织团建，旅游，ktv，聚餐，轰趴等。 6.下午茶福利+月度团建+氛围超好 7.办公环境优雅舒适，交通极其便利，楼下就是地铁交汇处，同事都是活泼富有激情的90后00左右的年轻人，热诚欢迎爱旅游之士共事.

岗位职责： 1.负责公司人事政策的执行与优化，确保人力资源流程的高效运作； 2.组织并实施招聘活动，包括筛选简历、面试安排及候选人评估； 3.管理员工关系，处理员工咨询与投诉，维护良好的工作氛围； 4.参与制定员工培训与发展计划，提升团队整体能力； 5.协助完成绩效考核体系的设计与实施，跟踪绩效评估结果。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够处理复杂的人事问题； 2.熟悉国家劳动法律法规，能够独立处理员工关系及合同管理； 3.有较强的数据分析能力，能够利用HR信息系统进行人才管理； 4.具有较强的组织策划能力，能够独立负责员工活动及培训项目的实施； 5.熟练使用办公软件，有HR相关软件操作经验者优先。

工作内容： 1、通过微信推广小程序商城销售营养健康类产品。提成比例高达25% 2、熟练掌握产品知识，健康营养知识并进行传播教育。 3、发展组建营养师分销团队得10%的团队奖励。 任职要求： 1、有健康营养基本理论、食疗养生知识者优先；（没有经验可以免费培训） 2、有社区社群团购、大健康、美业、中医养生、健康管理、保健品、医美、母婴、保险、私域分销等行业经验者优先。 收入： 包含：顾客业绩提成25%左右+团队业绩提成10%左右。 一般抽空做：5000-8000；认真做：2-3w；全力做：5-10万+，上不封顶。 平均半年复制经验可月入3万，年薪50万。（无保底底薪，但收入无上限） *详细收入构成，进群会有讲 岗位亮点： 1、在家做！秒结收益！收入无上限！ 2、上手简单，一部手机就可以操作，时间自由！ 3、无资源、学历、年龄要求，公司、个人均可做！ 4、专业团队全程赋能，一对一陪跑！助你轻松创富！月入过万不是梦！ 想赚钱，跟着国策走，健康产业讲师未来中国最大的支柱产业，【健康中国2030】指出2025年大健康将有16万亿市场，到2030年达到29.1万亿市场。本公司深耕大健康行业10年以上，专注逆龄抗衰、体重管理、亚健康调理、慢病逆转、皮肤管理等。做行业领先的健康服务平台，现开放全国线上合作伙伴计划，诚邀热爱健康事业的你共创未来。

岗位职责： 1．负责公司人事管理工作，包括但不限于员工关系维护、人事政策执行等 2．参与招聘流程，包括筛选简历、组织面试及员工入职手续的办理 3．协助处理员工离职事宜，确保流程的顺利进行 任职要求： 1．具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与各部门协作 2．能够迅速适应变化，处理多任务并保持工作质量3对人事管理有浓厚兴趣，愿意在实践中不断学习和成长

▷周末双休|入职缴纳五险一金 我们提供：6-8K·13薪|早九晚五×双休|无试岗期 ▷你能收获：BPO领域资源积累|人才数据系统实操机会 ▷招聘需求：大专学历可投递|有招聘经验者优先|熟练使用Excel 【工作内容：】 1、每日维护招聘平台账号及端口信息 2、梳理岗位描述，完善招聘方案并推进执行 3、在各招聘渠道发布、更新及管理职位信息 4、开展简历筛选与初步评估，安排面试流程及录用通知 5、组织实施线下面试，并做好全流程跟进管理 6、汇总招聘相关数据，进行分析并持续优化招聘策略 7、组织新员工入职培训，跟踪培训效果并做好记录维护 【我们提供的】 ▷早九晚五+周末双休+法定节假日（全年享115天+休假） ▷五险一金（入职即办理）+节日专属礼盒+团队建设激励等福利 ▷季度人才推荐奖金（成功引荐入职可获额外奖励） 【期待这样的你】 硬性要求：大专及以上学历（需学信网可查） 优先考虑： 具有BPO/RPO领域招聘从业经验 熟练运用VLOOKUP、数据透视表等高级办公功能

职位描述：协助开展招聘、员工调动、考勤管理、薪资核算等人力资源相关事务； 任职资格： 1、本科及以上学历应届毕业生，人力资源、劳动与社会保障等相关专业，具备实习经历者优先； 2、身体健康，工作态度积极，责任心强，能熟练驾驶并熟练操作办公软件； 3、按时完成岗位职责范围内工作及上级交办的其他事项。 职位福利：通讯补贴、定期体检、社会保险、节日福利、带薪年假

京东家政招聘 招聘兼职、全职清洗家电，男女不限， 工资日结300，多劳多得，无需工作经验，免费培训 联系电话

日喀则一大型茶楼招小吃一名墩子1名7000-8000 春节不回家的 动作要快 服从安排 工资每月8000 -9000熟手长期 电话

面馆和咖啡厅一体， 招聘一名服务员长期能吃苦耐劳有责任心的包吃不包住 有住房补贴 短期的勿扰 （急招）

拉萨东郊川菜馆招聘，配菜师傅一名，工资7000，月休2天，要做长期的，短期勿扰，地址，拉堆路G区大门口。联系电话，

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我们公司是陕西鼎辉云创科技有限公司做无人机模拟器，维修，吊装，光伏，还有人力资源项目 目前人力资源这边需要办公专员 咱们试用期底薪是3000，然后加上绩效提成一个月到手工资是4500~5000.转正之后底薪是4000，加上绩效提成，一个月到手是5500~6500之间。 试用期3个月 时间:早九晚6单休法休不加班 周六周天调休 绩效提成: 每月必须招够5个人 3个人是基础从第4个人开始算绩效提成300/人从第6个开始600/人从第8个开始1000/人每月招满10人可带薪休假! 年龄要求：20-35岁

岗位职责: 1、负责招聘信息的网络发布 2、与求职者沟通、了解求职者意愿 3、匹配合适的企业并介绍岗位信息 4、预约入职面试，要求普通话流利、口齿清楚、接受加班、无需外出 18-28岁男女不限 旅游、聚餐、聚会等集体活动高档写字楼办公无需经验、新人有专人带

世界500强央企，副部级单位，职业发展稳定 提供系统专业培训，有资深经理一对一带教，快速成长 周末双休，有企业年金，年度体检，节日福利丰厚 中国人寿保险（集团）公司为国有特大型金融保险央企，属国家副部级单位，连续入选《财富》世界500强。我们期待你的加入，一起书写美好的招聘故事！ ①协助完成招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职办理。 ②维护员工档案，办理入职、离职、转正、调动等手续，确保信息准确。 ③协助组织员工活动、培训，参与企业文化建设。 ④支持月度考勤、薪酬数据的初步核算与整理。 ⑤完成上级交办的其他人力资源相关支持性工作。 4.任职要求：24～38岁 人力资源管理、工商管理等相关专业优先。 1.具备基本的招聘知识，熟悉常见的招聘渠道和方式，热爱招聘行业 2.能够熟练使用MicrosoftOffice、网络编辑器等办公软件 3.沟通能力和团队协作能力优秀，具备一定的学习能力和适应能力 4.主动、积极、负责，有服务意识和耐心，能够承担较强的工作压力 ·责任心强，有良好的服务意识、学习能力和团队协作精神。 薪酬： ·超预期的假期：周末双休，除带薪年假外，额外提供1天专属“悦己假”。 ·系统的成长体系：“包含入职培训、模块轮岗、专业课程和导师辅导。 ·清晰的晋升通道：助理→专员→主管→经理，专业与管理双通道发展。 ·全面的福利保障：二金额外的企业年金、节日福利、年度体检、员工关怀活动等 基本工资+绩效奖金+全勤奖等 工作地址： 深圳市宝安区西乡中央大道A座17楼中国人寿宝安二部

协助新员工办理入职手续，协助离职员工办理离职手续，处理员工异常问题

招聘专业人事，行政岗位。有意向私聊。

八一路北路老妈蹄花，招聘短期工有经验的优先，联系方式

接受应届生，提供带薪培训。 3000底薪+提成，在公司就餐，餐补200，个人承担300 岗位职责： 1.通过电话方式与潜在客户沟通，介绍公司产品并推动销售； 2.深入了解客户需求，提供专业的咨询及合理的销售方案； 3.持续跟进客户，维护良好关系，保障服务品质，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通技巧，能与客户顺畅交流； 2.目标感强，积极主动，热爱销售岗位； 3.有电话销售或其他销售相关经验者优先录用。

服装的批发零售以及会展开发自己的客户的最大需求仓库以及老员工会参与帮助开单

招聘：西藏韶华人力资源服务有限公司 薪资：3000元/天 月结 用工时间：2026- 13:52——2026-02-14 13:52 招聘人数：1人 职位福利： 职位详情：到平安驾校工作 工作地址：西藏自治区那曲市色尼区虫草西街

求职者需要自带车车型不限（需要拉灭火器的车）灭火器充装审验检测按提成结算没有底薪不管吃住多劳多得有兴趣的联系

职位要求： 有较好的沟通、表达、分析能力，爱岗敬业，品行端正。吃苦耐劳，具备较强的抗压能力，懂电脑，会做表格的优先。

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个人债务重组规划专家 ——重塑信用价值重启美好生活 市场前景 万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现履约再生。 核心业务矩阵 【债务优化中枢】 1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期计划，达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/息费减免等综合成效 2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准核减超法定利率部分，制止不当催收行为 【战略支撑体系】 3.全维赋能系统：贯穿债务管理全周期的标准化服务体系 4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进程实时可视化追踪 5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全流程法律支持方案 6.产品创新实验室：持续迭代领先市场的债务管理产品线 精英招募计划 【任职要求】 1.基础条件：25周岁及以上，具备基本社会认知与职业素养 2.价值认同：高度认同并践行企业“信用重建”服务理念 3.核心能力： -精准洞察需求的个性化沟通能力 -以结果为导向的问题解决能力 -抗压性能强、心理韧性佳者优先 4.职业品格：坚守合规准则，具备自主学习与持续进化意识

【拉萨】今天现场协助兼职数名，要求男女不限，年龄30岁以下，主要负责现场看看电脑，工作简单轻松，时间10-18点，中间休息1左右，工资一天120元。 号

1.市场开发与销售达成： ·负责区域内新客户开发、现有客户维护与深度挖掘，完成个人销售任务及回款指标。 ·分析区域市场动态、竞争对手信息及客户需求，制定并执行有效的销售策略。 2.客户关系与技术销售： ·建立并维护长期、稳定的客户关系，定期拜访关键客户，了解其生产、研发及需求变化。 ·能够理解客户对PE材料的技术要求（如熔指、密度、力学性能、加工工艺等），协同公司技术团队提供专业的产品解决方案，解决客户应用中的问题。 3.供应链协同与订单管理： ·协调内部资源，跟踪订单执行的全过程（从报价、合同签订、排产、发货到售后服务），确保订单按时交付。 ·与财务、后勤等部门紧密合作，处理订单异常，确保客户满意度。 4.市场信息反馈： ·收集和反馈市场趋势、新产品需求、价格信息及竞争对手活动，为公司产品策略和定价决策提供依据。 5.应收账款管理： ·负责管辖客户的信用管理和应收账款催收，确保资金安全。