岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学目标达成 2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与课堂质量 4.定期开展学情分析，与家长保持有效沟通，协同促进学生全面发展 5.配合学校完成教学常规管理、作业批改、考试命题及成绩分析等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科知识体系和教育教学理论基础 4.具备良好的语言表达、课堂组织及学生沟通能力 5. 学历要求：不限；经验要求：不限

【岗位职责】 1、负责给学生1对1或者1对N授课，以及试卷出题、批改； 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪，根据学生学习情况及时调整教学方向和计划； 3、积极配合班主任召开家长会，协助班主任进行学生维护和续费工作； 4、定期进行集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课或模拟上课，不断提升教学技能； 5、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶。 【任职要求】 1、热爱教育事业，潜心教书育人； 2、热情开朗，品行良好，师德上佳，言行举止合乎教师形象； 3、本科及以上学历，熟悉教材与考点，在教学上有所特长； 4、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 5、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：保障薪资/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+通讯补贴+餐饮补贴+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，我们定期进行行业薪酬调查，各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 2、综合收入月度平均6000-12000，优秀者15000左右，寒暑假可达25000以上，你的收入多少取决于你的付出与努力，在我们这里年收入20万不是梦，靠自己买车买房不是梦，因为我们的使命之一是：为了员工的物质幸福而不断努力！ 3、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、团队短途游、每年4月户外春游，管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会，管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感。 5）员工子女教育福利：公司设有少儿口才事业部，员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣，总监级别则享有免费课程，快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧！ 6）常规福利：五险一金、住宿、优秀员工评选。 你可以像蚂蚁一样工作，像蝴蝶一样生活！ 【培训学习】 内部培训：入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，可以汲取丰富的经验与技能，一路引领你成长。 2、外部培训：和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君学、世华教育，每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家，因为我们的使命之一是：为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道：专职教师-学科组长-储备主管-主管-储备校长-校长或大区教学经理-区域总经理或教学总监。 2、平均每月有10名左右员工晋升，平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间，很多都是毕业就来到了企业。很多员工虽然入职时没有很多经验，但在公司人才培养体系下，入职半年左右晋升为储备管理干部，入职不到一年晋升为主管岗位，入职两年左右晋升为储备校长，这样的案例比比皆是。只要你够努力，渴望成长，一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是：为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长，给员工幸福，是我们所有管理层的工作使命！

语言能力 英语口语流利，发音标准，能够进行全英文沟通，一般要求通过专业英语四级、六级考试。 具备良好的英语读写能力，能够撰写教学计划、观察记录等文档。 教育背景 大专及以上学历，英语专业或学前教育、心理学等相关专业优先。 教学经验 具有5年以上幼儿英语教学经验，熟悉少儿英语教学方法和课程设计。 有蒙台梭利教育背景或相关教学经验者优先，了解蒙台梭利教育理念和教学方法。 专业技能 熟悉蒙台梭利教学材料和教具的使用，能够将英语教学与蒙台梭利教育理念相结合。 具备创设沉浸式英语环境的能力，能够通过游戏、活动等方式激发孩子的英语学习兴趣。 个人素质 热爱儿童，富有耐心、爱心和责任心，能够与孩子建立良好的互动关系。 具有团队合作精神，能够与主教、助教等其他教师密切配合，共同完成教学任务。 具备良好的沟通能力，能够与家长进行有效的沟通，反馈孩子的学习情况和进展。 其他要求 部分岗位可能要求持有教师资格证、蒙台梭利教师认证（如AMS/AMI证书）等。 身体健康，符合托幼机构工作人员健康标准，能够适应幼儿园的工作节奏和环境。

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础，发音标准，表达流利 3. 普通话标准，具备较强的课堂组织与互动能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备相关实习经历 5.持有教师资格证或英语专业八级（TEM-8）、雅思7.0、托福100分以上者优先

岗位职责： 1. 负责中小学课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2. 具备扎实的英语语言基础及标准流利的英语口语表达能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备课堂组织能力与亲和力，能激发学生学习兴趣 5. 学历不限，有英语教学经验者优先

1. 30-45岁，统本，若英语专业需要专八 2. 雅思7分及以上 3. 具有雅思教学与管理经验

【岗位职责】 1. 负责线上一对一幼儿、小学至初中阶段英语口语教学（非学科类），不涉及作业批改，侧重互动式授课； 2. 通过指定APP完成每节课后学习情况的同步反馈。 【任职要求】 1. 大专及以上学历（统招），持有大学英语四六级、专业四八级、雅思、托福等英语相关证书者优先考虑； 2. 英语口语发音清晰标准，具备良好的亲和力与课堂表现力，热爱儿童英语教育事业； 3. 拥有安静适宜的教学环境及稳定流畅的网络，需自行配备电脑设备； 4. 具备一年及以上线上英语授课经验者优先录用； 5. 持有教师资格证者优先。 【重点信息】 1. 薪酬范围：20~22元/课时（每课时25分钟），能力突出者可达25元/课时，具体薪资以面试评定为准； 2. 工作时间：周一至周日全天可选，时间自由安排，支持居家办公，排课灵活； 3. 面试与培训全程在线完成； 4. 提供系统培训及配套课件，帮助老师快速适应教学； 5. 投递简历时请注明英语水平及每周可授课天数，例如：专八+可连续授课5天。

高薪聘请全职英语老师一名 要求：口语好，责任心强，有工作经验，能长期合作，需要教中小学英语。 有意者联系电话：，微信同步 工作地点：德惠市，周五到校（提供住宿）。

欢迎眼中有光，心中有爱的英语老师加入，您在这里可以按照自己的想法做真正的英语教育 工作内容 教授英语Power Up /Think 要求 英语专业，或者留学背景，有5年以上教学经验 热爱英语教学，善于引导学生主动学习 丰富的教学方法 良好的沟通能力 成长型思维，愿意主动迭代 不断创造和突破，方能让我们在日复一日的教学中，始终找到快乐和成就感

岗位职责: 1. 承担初中数学课程的授课任务，保障教学过程规范与质量达标 2. 结合学生实际学习状况设计针对性教学计划，促进学业进步 3. 按时参加教学研讨会议，持续完善课程内容与授课方式 任职要求： 1. 具备良好的数学专业基础及授课能力 2. 擅长与学生互动交流，能够调动其学习积极性 3. 工作认真负责，能胜任教学工作并主动提升教学技能 4. 有毕业班带班经历，熟悉中考教学节奏 上班时间： 周二至周日下午，每日安排一节课，持续至中考前结束

工厂发布招工大量招人，知名加工厂大量来人！福利很好255

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我们是一家在成都正处于快速拓展期的综合性素质教育科技公司。目前在成都市拥有多区域核心教学点位，致力于为少儿学员提供高品质的（美术、舞蹈、英语等）素养培训。 岗位职责： 1、教学授课与执行：负责少儿班的教学课程设计、授课、课后评估与指导。 2、家校沟通服务：课后需及时与家长沟通，做好学情反馈、成长档案维护等。 3、续费转化与招生支持：负责所带班级学员的续费转化工作；配合机构完成体验课、公开课等宣传活动以达成招生目标。 任职要求： 1、专业背景：大专及以上学历，美术/舞蹈/播音主持/英语/学前教育等相关艺术或教育类专业。 2、资质经验：3年以上培训机构教学服务经验优先，优秀应届毕业生且业务扎实者可考虑；持有教师资格证或相关考级/评委资质者优先。 3、综合能力：亲和力强，善于与家长打交道，有营销意识、不排斥招生续费工作，有团队协作精神 岗位福利： 基础保障：社保（五险一金） 生活平衡：带薪年假、婚假、产假等 机构隐形福利：子女入学超低折扣或学费全免 团队建设：定期高品质团建活动、节日福利 职业提升：完善的专业技能培训体系 常态化工作地址：该条招聘信息，求职人员适用于温江区（无法满足，谢绝投递）

需要有授课经验，成年人教学，教基础英语知识

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.制定个性化教学计划，因材施教，提升学生听说读写综合能力 3. 定期开展课堂评估与学习反馈，及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资源开发，持续优化教学质量 5.与家长/学员保持良好沟通，定期汇报学习进展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.具备扎实的英语语言基础及标准发音，能熟练使用英语授课 3.普通话标准，表达清晰，富有亲和力与课堂感染力 4. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.持有教师资格证、英语专业八级或雅思/托福高分成绩者优先

公司直招，全国可投，纯线上，不需要来线下。 课件不需要备课，提前熟悉即可，单词，语法阅读板块都有！！！ 接课时间较灵活，不需要交中介费、信息费。 【岗位职责】 1.在系统上进行各年龄段的一对一陪伴式学习 2.与总部反馈沟通问题，及时解决问题 3.定期参与线上培训 【任职要求】 1.热爱英语，英语过四六级，本科或者研究生均可，英语专业优先 2.有电脑或平板设备，上课可接受露脸 3.有责任心，服从公司安排 【岗位福利】 可提供实习证明和就业平台，50~55时薪+奖金

招聘原版教材OD教学主教 职位标签： 原版教材、剑桥、KET/PET、分级阅读、少儿英语 薪资范围： 12000-16000元/月 岗位职责： 1. 负责设计研究6-12岁学员的OD（Oxford Discover）原版教材教学（精品小班），采用探究式、互动式教学方法； 2. 每周完成4节线下课+1节线上复习课的教学任务，带领学生进行阅读、语法、写作训练； 3. 每日完成学生语音打卡回复与纠正，做好课后辅导； 4. 定期评估学生学习进展，确保学生能够达到学习目标； 5. 与家长保持良好沟通，及时传递学生学习动态，建立信任合作关系； 6. 参与试听课及招生活动，支持续班与转介绍工作； 7. 积极参与学校组织的培训、教研活动，持续提升教学技能。 任职要求： 1. 熟练的英语听说读写能力，能全英文授课； 2. 英语专业本科及以上学历，英语专四/专八或持有TKT、CELTA优先； 3. 有OD、Unlock、Think、Power Up等原版教材教学经验； 4. 热爱儿童和英语教育事业，能有效激发学生学习兴趣； 5. 有较强的责任心和团队协作意识，能积极配合教学相关培训与教研活动； 6. 能够适应灵活的教学安排（周中晚上及周末），积极投入教学工作； 7. 持有教师资格证者优先。 薪资结构： · 底薪5500元（含15节义务课时/月） · 超出课时费180元/节 · 打卡绩效15元/学生/月 · 满班补贴300元/班/月（每班6人） · 续班奖150元/人 + 转介绍奖300元/人 实际收入参考： 带3个满班（每月约60节课），月收入约14800-16500元。 福利： 五险、带薪年假、教学资源支持、稳定排课、扁平管理

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与个别化辅导，及时与家长沟通学情，促进家校协同育人 3.参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力与专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，营造积极向上的班级与校园文化 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 身心健康，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 5.学历要求：不限（具体依应聘学段及地区政策而定）

拉萨需要高中语文、数学、英语、生物，政治，物理等文化课教师，年综合收入25-30、社保、一年两次机票费用，立马安排，应届毕业生也可报。

【招聘金牌老师】 朗文Leap少儿英语正在寻找经验丰富的金牌老师加入我们的团队。 岗位职责： 1、可独立完成教学任务，具备较强的教学能力和课堂掌控能力，为启蒙英语3-6幼儿听、说全英文模式授课。 2、熟悉Oxfordphonics自然拼读体系，可独立完成授课。 3、了解剑桥Powerup体系，有授课经验者优先。 4、熟悉剑桥五级KET,PET考试、有授课经验者优先；有提分、高分案例优先。 5、语法精准，词汇量丰富，发音清晰、准确。 如果您对教育事业充满热情，并且希望在一个充满活力和热情的环境中工作，那么请加入我们吧，朗文Leap少儿英语期待您的加入。 公司名称:广州小蝌蚪国际文化艺术有限公司

岗位职责: 1、根据学生特点，开展个性化的课程教学，确保教学服务的高质量输出； 2、在教学过程中分阶段安排测评，及时跟踪学生学习进展，评估辅导效果； 3、保持与家长的有效沟通，关注学生成长，协助其建立良好的学习习惯和积极的学习态度； 4、积极参与校区或城市组织的教学研讨、培训讲座及外部学习等专业发展活动； 任职要求: 1、统招本科及以上学历； 2、具备一年以上初中教学或辅导经验，掌握成都市中考考试大纲及相关考点； 3、热爱教育事业，了解中学生的学习与生活特征，能够因材施教，探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式； 4、普通话标准，思路清晰，性格亲切，有耐心和责任感，具备良好的沟通能力； 5、优秀应届毕业生可酌情考虑并提供培养机会。 6、工作地点：金沙遗址路120号，也可根据情况就近安排至成都其他校区； 7、薪资待遇：底薪+课时费+转化激励+五险+双休

职位详情 1、职位信息 工作平台:业腾作业批改平台 工作具体内容:用电脑在指定后台批改小学语文作业(操作简单，易学)每天做3小时(注意工作效 率)，轻松月入2000(工资无上限，做的越多，得的越多) 工作要求:需要用电脑操作，平板不行，需要具备小学语文功底基础，每周三周四周五晚上8点至11点需在线参与批改，有事可提前请假。 2、薪资详情 薪资范围:2000~3000 薪资计算标准:按批改量计算薪资，综合单价1元/篇 薪资结构:批改单价+绩效 结算方式:企业支付宝批量结算 3、收费情况是否收费:否

岗位内容： 1. 制定系统化的英语教学方案，并监督实施全过程，确保教学目标达成； 2. 策划多元化的语言学习活动，如互动游戏、主题讨论及实践任务等； 3. 及时给予学生学习反馈与个性化支持，助力英语能力稳步提升； 4. 参与学生学业表现的综合评定，协同家长及其他教师开展有效沟通。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相关专业背景优先； 2. 具备流利的英语口语和扎实的书面表达功底； 3. 熟悉多种教学方法，能根据学生年龄特点灵活调整授课方式； 4. 至少两年以上英语教学经历，教学成果显著； 5. 具有良好的协作意识，善于与家长、同事及校内相关人员建立良好互动关系。

【工作地点】 1、东城时尚校区：地铁R2线东城站B出口，周边东城万达、海雅百货 2、西平轨道交通校区：地铁R2线西平站F出口、城际线西平站 3、地王校区：莞城地王广场，周边人民公园 4、景湖时代城校区：西平时代城 5、松山湖校区（新校区）：光大W谷（城际） 6、万江校区（新校区）：华南摩尔 【岗位职责】 1、承担高中英语课程的授课任务，完成教学计划内的各项教学工作。 2、监督学生学习进度，定期与学生及家长保持有效沟通，反馈学习情况； 3、积极参与教学研究活动，落实上级安排的教研任务，通过团队协作与经验分享持续提升教学质量； 【任职资格】 1、具备本科或以上学历。 2、形象大方得体，富有亲和力；具备良好的教师职业道德和服务意识，热衷于教育事业； 3、专业知识扎实，教学功底较强；授课逻辑清晰，能够归纳总结适宜的教学方式，严格管理自身及学生的学习过程，擅长根据学生特点实施个性化教学； 【工作时间】 周一周二休息，周三至周五进行教研培训与坐班，周末承担授课任务 【福利待遇】 加入我们，您将能享受： 1、入职即办理五险一金； 2、享有节日礼品、生日礼金、生育贺金、结婚礼金，年度健康体检，旅游补贴等福利； 3、亲属及亲友可享受课程报名优惠； 4、提供多样化带薪培训（含岗前培训、衔接培训、管理类培训等专业成长项目）以及广阔的职业发展通道

岗位职责： 1、根据学生个体差异，制定针对性教学方案并有效执行； 2、协助咨询师完成学业评估，并提出专业辅导意见； 3、开展个性化课堂教学，同步参与教研相关工作； 4、结合教学进度分阶段安排测试，及时跟踪学生学习效果； 休息：周一二双休+弹性打卡制 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、掌握对应学段学科教材及考试重点，了解“一对一教学”模式； 3、具备良好教师形象，语言表达流畅，沟通亲和力强； 4、热爱教育事业，工作踏实有责任感； 5、有实际教学经历者优先录用； 校区地址（可就近分配）： 1、武侯区红牌楼路445号3楼美博教育（三号线红牌楼附近）； 2、武侯区领事馆路8号（一号线倪家桥附近）； 3、青羊区金沙银座3楼美博教育（四号线清江西路附近）； 4、高新区盛邦街406号3楼美博教育（五号线大源附近）； 5、双流区海昌极地海洋公园7栋2层2号（一号线海昌路附近）； 6、锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元1楼（二号线牛市口附近）； 7、温江区成实外门口（4号线凤凰大街/马厂坝附近）。

岗位职责 1、掌握初中或高中阶段对应学科的知识体系，现面向各学科学段公开招聘教师岗位； 2、及时了解并把握中考、高考的考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化且切实可行的教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生的学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行有效沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研工作，承担新教材及教学资料的编写与审订任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历； 2、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业，工作积极主动； 4、普通话水平达标； 5、性格乐观开朗，工作态度严谨认真，具备一定抗压能力； 6、时间管理能力强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、具有实际教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司设置专业发展与管理双通道晋升路径，支持不同能力特质和职业规划的员工成长。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人；部分员工入职5-8个月可晋升为教学主管或研究员；部分员工入职6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多元化培训支持：包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英人才培养及管理能力提升培训，全面助力员工专业成长。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000（按课时计酬，上不封顶） 1、有责底薪+课时绩效； 2、依法缴纳五险一金，入职即办理； 3、享受婚假、产假、哺乳假、国家法定节假日、带薪病假及带薪年假，保障员工充分休息； 4、定期组织企业文化活动，营造积极活跃的工作氛围； 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资，无减薪、无裁员； 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

工作职责: 1. 按照英语学科的教学安排开展课堂教学； 2. 与家长保持顺畅沟通，关注学生成长过程中的问题并及时有效处理； 3. 定期参与学科组组织的教研会议及集体备课活动。 任职资格: 1. 具备本科及以上学历，专业不限； 2. 英语水平达到公共六级480分以上或专业四级合格； 3. 发音准确规范，具备良好的口语表达能力； 4. 持有教师资格证或为相关专业背景者优先考虑。